2024年教育培训工作计划(精选16篇集锦).docx
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1、2024年教育培训工作计划(共16篇)目录篇一、2024年教育培训工作计划2篇二、2024年党员教育培训工作计划5篇三、2024年党员教育培训工作计划【含培训总结】11篇四、2024年党员干部专题培训学习研讨心得交流材料14篇五、2024年党员教育培训工作计划【含培训总结】15篇六、2024年党员教育培训工作计划19篇七、2024年党员教育培训工作计划22篇八、2024年党员教育培训工作计划【含培训总结】24篇九、2024年教育培训工作计划28篇十、2024年教育培训工作计划29篇十一、党委2023年开展党员教育培训工作情况及2024年党员教育培训工作计划31篇十二、2024年党员教育培训工作
2、计划【含培训总结】36篇十三、2024年教育培训工作计划41篇十四、2024年党员教育培训工作计划43篇十五、2024年党员教育培训工作计划48篇一、2024年教育培训工作计划安全工作坚持预防为主的方针,广泛宣传党和国家有关安全生产的方针、政策、法令等,要经常进行劳动保护方针政策教育、思想政治教育、劳动纪律教育、法制教安全技术知识教育、典型经验和事业教训教育。其具体内容如下:1 .公司新聘用的各类人员,必须经过公司、并经考试合格后方可进入现场。2 .各岗位新聘人员要经过现场学习、培训,并经实际操作考试合格后方可持证上岗:1)新聘的各类人员,必须经过现场安全规章制度的学习、现场见习和跟班操作等培
3、训步骤。2)国家规定的特种作业(操作)人员,必须经过有关专业培训、考核,取得特种作业操作证后,方可上岗工作。3 .在岗生产人员的培训:1)在岗生产人员应按规定进行有针对性的现场考问、反事故演习、技术问答、事故预想等现场培训活动;2)公司内部岗位调动及脱岗一个月及以上的人员,必须经过熟悉设备系统,熟悉操作方式的跟班学习和安全教育,并经考试合格后,方可上岗。4 .公司组织全体员工集中进行安全知识学习的次数不少于两次/年,并且在学习完成后即进行考试,对不合格者进行补考及重新培训。确保各岗位人员熟练掌握有关气体事故现场急救、紧急救护、消防器材正确使用的方法。5 .各部门领导参加的培训,应有安全方面的课
4、程内容。新任命的生产部领导,应经有关安全的方针、政策、规程制度和岗位安全职责的学习,并经考试合格后,方可上岗工作。6 .对违反规程制度造成事故、设备故障和严重未遂事故,组织有关人员进行现场教育,吸取事故教训,防止类似事故重复发生。对当事人应停工进行安全教育。7 .对于压力容器、焊接、车辆驾驶等特殊工种人员,必须经过专门安全操作训练,考核合格,取得资格证后才能上岗。8 .公司建立安全活动日和在班前班后会上检查安全生产情况的制度,认真填写各种安全管理台账,对职工进行经常性的安全教育。结合实际,开展和进行安全生产宣传活动。9 .安全职责各级领导安全职责项目经理:对本项目的安全生产和劳动保护负总的领导
5、责任。贯彻国家、行业和本公司有关安全生产的方针、政策和规章制度,组织制定本项目安全管理制度,研究解决安全生产中的问题,组织安全生产检查;监督各级、各职能部门贯彻安全生产责任制;主持重大事故的调查处理。总工程师:对项目安全生产和劳动保护方面的技术措施负直接责任。在组织编制施工组织设计时,同时编制相应的安全技术措施。采用新技术、新材料、新工艺、新设备时,制定相应的安全操作规程;负责审查改善工人劳动条件的技术教育;参加重大伤亡事故的调查分析,提出技术鉴定意见和改进措施。施工队队长:对本专业的安全生产工作负具体领导责任。在组织施工时认真执行安全生产的规章制度和上级的有关规定;不违章指挥,不强令工人冒险
6、作业。发现违章作业现象坚决制止;在施工中认真实施安全生产制度并根据现场情况制定实施细则,经常检查施工现场,及时消除事故隐患,经常对职工进行安全技术、安全纪律教育;发生重大事故及时上报,认真分析事故原因,并提出改进措施,加以落实。工长:对施工项目的安全生产负直接领导责任。教育并带领本班组人员遵守安全生规章制度,学习安全操作规程,按章作业;每天上班前开好安全生产会,认真执行安全交底;对本班组成员思想或身体状态反常,采取相应对策或调离危险作业部位;在组织施工生产的同时采取相应的安全技术措并保护好现场,参加事故调查处理。企业职工安全职责特种作业人员持证上岗企业职工自觉遵守安全生产规章制度,不违章作业,
7、并严格按照下列安全施工要点去做。施工人员进入现场戴好安全帽,并正确使用个人劳动保护用品。两米以上高空作业,没有搭设跳板或平台时,系好安全带。非专业电气和机械的操作人员不使用或乱动机电设备。各种电动机械设备,有可靠有效的安全接地和防雷装置。职能部门安全职责技术部门:严格遵照安全生产的要求编制工程项目的施工组织设计,同时编制安全设计措施;对于企业采用新技术、新材料、新工艺、新设备,认真编制安全技术操作规程;认真解决生产中的安全技术问题。机械电力部门:加强对机械设备的检查、维修、保养,早检查、早预防、机械不带病作业,汽车不“三超”;保证安全装置完备、灵敏、可靠,确保设备的正常、安全运转。材料部门:保
8、证安全生产用材料、工具及劳动保护用品的及时供应,并符合安全生产的质量要求。劳资部门:配合有关部门做好新工人、特殊工种工人、调换工种工人的安全技术培训、考核工作,督促基层做好劳逸结合,严格控制加班加点。篇二、2024年党员教育培训工作计划2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年,是深入实施“十四五”规划的攻坚之年。为持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,教育引导全区税务系统广大党员干部坚决捍卫“两个确立”,坚决做到“两个维护”,进一步加强我局党员干部教育培训工作,提升全体党员干部队伍的整体素质,根据全国干部教育培训规划(2023-2027年)文件精神,结合区局工作
9、实际,特制定2024年党员教育培训工作计划如下:一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导,学习贯彻党的二十届三中全会精神、全国“两会”精神和习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕全区税收工作中心,以坚定理想信念宗旨为根本任务,进一步加强党性教育和专业化能力培训,努力培养信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部,为全区税收现代化协调发展提供强有力的政治思想保证。二、工作目标按照党员教育培训全覆盖的要求,在抓好党员日常教育培训的基础,对广大党员普遍开展主题教育培训、分类教育培训,通过教育培训使广大党员进一步坚定理想信念、增强党性观念,进一步强化改革意识、
10、提升工作能力,进一步发挥先锋模范作用,推动全区税务系统全体党员努力争当“讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为”的合格党员。三、培训内容(一)持续巩固主题教育学习成果。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二大精神,坚持读原著、学原文、悟原理,持续学习习近平谈治国理政、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答习近平法治思想学习纲要习近平经济思想学习纲要、习近平论坚持党对一切工作的领导习近平关于力戒形式主义官僚主义重要论述选编等。切实把思想和行动统一到习近平新时代中国特色社会主义思想上来,以强烈的责任感和使命感,自觉扛起“为
11、国聚财、为民收税”的神圣职责,以税收现代化服务中国式现代化。(二)开展党的二十届三中全会精神专题学习。以学习贯彻党的二十届三中全会精神为重点,持续抓好党的创新理论武装。严格落实理论学习计划,深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,全面准确学习领会习近平总书记在党的二十届三中全会上的重要讲话精神和大会精神,切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来,把力量凝聚到贯彻落实全会提出的各项重大决策部署上来。(三)开展新修订中国共产党章程专题学习教育。深入学习党章的基本内容,准确把握党章对党的性质、宗旨、指导思想、奋斗纲领作出的明确规定,把党章要求落实到各项工作和党的建设全过程。通过学习深刻认识新修
12、订中国共产党章程的重要意义,切实增强时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当;切实增强对党忠诚、为党分忧为党尽职、为民造福的政治担当;切实增强守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当。(四)开展习近平法治思想专题学习教育培训。深入学习习近平法治思想的基本精神、核心要义,牢牢把握全面依法治国政治方向、重要地位、工作布局、重点任务、重大关系、重要保障,把习近平法治思想贯彻落实到税收工作全过程。通过深入学习宪法习近平关于全面依法治国论述摘编,学习习近平推进全面依法治国,发挥法治在国家治理体系和治理能力现代化中的积极作用充分认识颁布实施民法典重大意义依法更好保障人民合法权益论坚持全面依法治国法治社会建设实
13、施纲要(20202025年)中华人民共和国民法典等内容,深刻认识依法治国是中国特色社会主义的本质要求和重要保障,是实现国家治理体系和治理能力现代化的必然要求。(五)围绕税收工作重点,开展专题培训。重点加强宪法税收征管法个人所得税法等法律培训,开展依法行政、意识形态、统一战线、民族宗教、科技创新、应急管理、保密、信访维稳等方面的培训,全面提升全体党员干部的专业素养和专业能力。(六)抓好网络学习、在线学习。认真组织党员参加好“法宣在线”“学习兴税”“公务员在线培训学习强国”“X党建,平台等网络在线培训,充分运用网络资源充实干部教育培训内容,有效弥补干部教育培训局限性。(七)认真完成上级部门调训任务
14、积极主动配合区委、省市局组织的各级各类培训活动,保质保量完成培训任务,确保培训人数、参训率、学时数等各项内容升级达标。四、培训方式1.抓好党员经常性教育培训。严格坚持“三会一课”制度、主题党日活动,切实抓好党员日常培训学习。支部确保做到每季度至少召开1次党员大会、每月召开1次支委会、1次党小组会,每季上1次党课。2 .抓好新入党党员培训。在党员入党后一年内组织1次集中培训,培训时间原则上不少于1天,预备党员转正考察需填报培训合格证明。3 .组织党员开展爱国主义教育、警示教育、廉政教育。在“七一”前夕表彰一批优秀党员和先进基层党支部,组织新党员宣誓。4 .丰富党员文化活动。各党支部要经常举行室
15、外文体活动,如在春季组织党员干部开展登山比赛活动,秋季组织运动会等活动。5 .开展党员远程教育培训。充分利用公务员培训网,远程教育、广播、电视等现代信息技术手段开展党员教育培训工作,每月不少于1次,每次不少于2学时。6 .开展党员自学。以党支部(党小组)为单位,扎实开展党员读书活动,定期向党员提供指导性读书目录,党支部书记(党小组长)组织学习、交流研讨、采取阶段汇报形式检验学习效果。围绕计划安排的学习内容,通过举办读书班、专题讲座、开展征文活动,丰富党员干部日常学习内容。要结合实际,动员党员干部撰写论文、学习心得,全年撰写学习心得不少于4篇。五、培训原则培训坚持理论联系实际的原则,着眼于思想问
16、题与实际问题相结合,在解决实际问题上创新,坚持经常性教育与个别教育相结合的创新。既讲情、又讲理,做到情理结合,变单一灌输为双向交流。发挥被党员的主观能动性,组织恳谈活动,察税情、解难题、帮税企。通过琉导,以弘扬先进,鞭策后进,形成正确的舆论导向。六、工作要求1.明确责任。各党支部主要负责人要认真履行党员教育培训工作第一责任人职责,按照区局党员教育培训计划,科学合理地制定学习目录,明确具体负责人的工作职责,加强领导、稳步推进、狠抓落实。2,增强培训实效。根据市局和区委对党员干部学习教育培训的要求及税收工作实际,不断改进培训方式,创新培训方法,灵活开展主题辅导讲座、组织参观学习等活动,做到知行合一
17、学用结合。3.严格考评。将党员教育培训工作纳入党建工作述职、评议、考核的重要内容。同时,要加强对党员教育培训工作的监督检查,每年开展1次专项检查。积极探索建立党员参加学习培训情况量化考核制度,考核结果作为党员民主评议的重要依据。篇三、2024年党员教育培训工作计划【含培训总结】为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,着力提高全体党员把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的能力,大力培养一支政治过硬、能力过硬的党员队伍,为引领经济社会高质量发展、推动乡村振兴提供有力组织保障。现就2024度党员教育培训工作,制定如下计划。一、指导思想以习近平新时代
18、中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大精神,认真落实省委、市委要求和区委部署,锚定“走在前列、全面开创”“三个走在前“总遵循、总定位、总航标,以促进基层党员干部素质能力跟上党中央要求、跟上事业发展需要、跟上时代发展步伐为重点,不断提升党员教育培训的系统性、针对性、实用性、实效性,为全面建设社会主义现代化济东强区、推进“一廊五区”建设,打造东强中的“南美”提供坚强组织保障。二、基本原则(一)坚持围绕中心,服务大局。牢固树立“高质量教育培训干部党员,高水平服务文祖发展”的工作理念,找准党员教育培训工作服务全街道“1134”各项重点任务的着力点、结合点,切实把党员教育培训成果转化为推动全街道
19、各项事业发展的强大力量。(二)坚持总体谋划,统筹推进。把党员教育培训纳入党的建设整体部署,着力构建“街道抓重点培训、系统抓行业培训、村级抓兜底培训”的工作格局,切实提高党员教育培训的系统性,加强协作,密切配合,形成合力。建立党工委成员进党校制度,全年至少到党校讲课一次。(三)坚持分级分类,精准施策。坚持分类指导,因村制宜,坚持线上和线下同步、课堂讲授和调研实践并重,有针对性地设置党员培训内容和形式,着力培育类别齐全、结构合理、能力出众的党员队伍。(四)坚持打造平台,整合资源。结合疫情防控要求,在加强党校主阵地建设的基础上,打造“线上线下”相结合的党员教育新平台,高质量办好分校主体班次、能力提升
20、班次以及网络培训班次。有序推进党建赋能中心党校分校教学设施、课程体系质量提升,全面推进党员教育培训工作顺利完成。三、班次设置及相关事项设置农村党员轮训班,培训行政村全体党员。主要分为党校主体培训、乡村振兴能力提升、专题培训等班次。采用轮训方式,计划举办11期,培训学员1800余人次。每期学制1-4天,村党组织成员培训达到56学时,党员培训达到32学时。党校主体班次。一是新时代党的创新理论武装培训,持续推进习近平新时代中国特色社会主义思想学习培训走深走实,巩固党史学习教育成果,引导广大党员把学党史和悟思想、强党性结合起来。二是新时代基层党员主题培训行动,围绕“农村党员乡村振兴主题培训计划党员党建
21、引领基层治理主题培训计划”等开展专题培训,着力提高基层干部素质、提升基层治理水平,为加快经济社会发展、推进基层乡村治理提供人才支撑。能力提升班次。围绕贯彻落实党的二十大精神,重点学习全面推进乡村振兴战略、农村产业发展等业务知识,提升党员带领群众发展农村经济,实现强村富民的能力。全力做好党的二十大集中轮训工作,不断增强广大基层党员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。四、基本要求1、加强领导,明确责任。街道工委负责整体调度,成立培训领导小组,各党支部书记切实履行第一责任人的职责,带头抓督导、抓落实,主要领导要带头参加学习培训,并支持班子成员和其他干部按计划参加教育培训,被确定参加培训的同志必须事
22、先安排好工作,按时报到,不准无故旷课,对因身体等原因确实不能参加培训的,必须由个人写出书面材料。2、健全机制,强化督查。建立党员参加培训情况记实制度,结合机关作风整治等活动,把党员参训情况作为组织生活会对照检查和民主评议党员的重要内容,并与年终考核挂钩。凡无故不参加学习者,予以通报批评,取消当年评先树优的资格。篇四、2024年党员干部专题培训学习研讨心得交流材料通过参加全省2024年“乡村振兴战略与城乡融合发展”专题研讨班,既开阔了思路,又拓宽了视野,还增加了见识,感受良多,受益匪浅。下面,我结合个人学习和工作实际,谈几点心得体会。一是对乡村振兴战略与城乡融合发展的认识。城乡融合发展为乡村振兴
23、提供新路径。乡村振兴需要城乡资源、要素的流动互通,实现城乡发展要素、产业、市场及人力资源等的新型融合,有利于拓展乡村发展空间,从而为乡村振兴提供新路径。城乡融合发展为乡村振兴提供新动能。城乡融合发展,不仅包括城镇的发展、乡村的发展,更包括二者间互触互促式的发展。在城乡加速融合的背景下,以乡村为推动力的城乡发展要素、产业、市场及人力资源的新型融合,不仅拓展了乡村发展空间、重塑了城乡融合关系,更为乡村振兴提供了新动能。二是如何做好城乡融合发展与乡村振兴工作。聚焦产业融合,推动乡村产业振兴。城乡融合发展,产业融合是关键。礼泉县袁家村、白村的经验告诉我们,乡村要振兴,村强民富是关键,最核心的是要发展生
24、产,让广大农民增收致富。培育现代富民产业,重点在促进一二三产融合发展,充分发挥市场在资源配置中的决定性作用,引导城市工商资本下乡,因地制宜发展特色产业,解决好产业支撑问题。特别是,要运用二三产业的辐射作用,整合产业链、提升价值链、打造供应链,实现产品多样化的市场供给,以产业融合发展推动乡村产业振兴。聚焦人才融合,推动乡村人才振兴。人和人才是资金流动和技术流动的主体,因此,要聚焦“引才”“育才”“稳才”,健全城市人才入乡激励机制,加快人才向乡村汇聚,为乡村振兴提供内生发展动力。比如,可以探索构建城市人才入乡分享红利渠道,建立农村集体经济有偿准入机制,吸引城市人才扎根乡村。同时,还要围绕返乡高校毕
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