开展2024年上半年《党风廉政建设》工作总结汇报 (4份)69.docx
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1、2024年上半年党风廉政建设工作总结2024年上半年,我支部紧紧围绕党风廉政建设和反腐败工作的总体要求,以高度的政治责任感和使命感,扎实推进各项工作,取得了一定的成效。现将半年工作总结如下:一、工作开展情况(一)强化思想教育。始终把思想政治建设摆在首位,通过集中学习、专题讲座、交流研讨等形式,组织党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,学习党风廉政建设相关政策法规,不断提高党员的政治觉悟和思想认识。上半年共组织集中学习X次,专题讲座X次。(二)落实主体责任。明确支部书记作为党风廉政建设第一责任人,切实履行领导责任,其他支委成员按照分工,认真落实“一岗双责建立健全党风廉政建
2、设工作制度,定期召开会议研究部署工作,确保责任落实到位。(三)加强作风赛设。严格执行中央八项规定及其实施细则精神,坚决反对“四风加强对党员干部日常工作作风的监督检查,对发现的问题及时进行纠正和处理。开展作风整顿活动,着力解决党员干部中存在的庸懒散拖等问题,促进工作作风的转变。(四)规范权力运行。建立完善权力运行制约和监督机制,加强对重点领域、关键环节的监督管理。严格执行民主集中制,重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用等事项均经过集体研究决定。加强对党员干部的廉政风险防控,排查廉政风险点X个,并制定相应的防控措施。(五)严肃执纪问责。保持惩治腐败的高压态势,对违反党纪国法的行为坚
3、决予以查处。加强对信访举报的受理和处置,做到有案必查、有腐必惩。上半年共受理信访举报X件,对X名党员进行了诫勉谈话。二、存在的问题一是个别党员对党风廉政建设的重要性认识不足,思想上还存在麻痹松懈现象。二是党风廉政教育的形式和内容还不够丰富,针对性和实效性有待进一步提高。三是对党员干部的日常监督管理还存在一些漏洞和薄弱环节。三、下半年工作计划一是进一步加强思想教育,提高党员干部对党风廉政建设的认识,增强廉洁自律意识。二是创新党风廉政教育的方式方法,丰富教育内容,增强教育的吸引力和感染力。三是完善监督管理机制,加强对党员干部的日常监督和管理,做到早发现、早提醒、早纠正。四是严肃查处违纪违法行为,加
4、大执纪问责力度,形成有力震慑。五是加强支部自身建设,提高支部的凝聚力和战斗力,为党风廉政建设和反腐败工作提供坚强保障。半年来,我们在党风廉政建设和反腐败工作中虽然取得了一定的成绩,但也清醒地认识到存在的问题和不足。在今后的工作中,我们将继续坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败斗争,为支部的健康发展营造风清气正的良好环境。2024年上半年党风廉政建设工作总结上半年,我单位在党风廉政建设工作上,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大精神,坚持全面从严治党,不断加强党的纪律建设,推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。通过一系列有效措施的实施,党风廉政建设取得了显著成效。现将
5、工作总结如下:一、上半年工作总结(一)工作概述上半年,我单位党风廉政建设工作在上级党委的正确领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,以及中央纪委全会精神,坚持全面从严治党,强化政治引领,不断推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。(二)主要成绩政治建设不断加强:通过组织党员干部深入学习党的创新理论,加强理想信念教育,筑牢党员干部思想防线,提高了政治站位。制度建设逐步完善:修订和完善了党风廉政建设相关制度,规范了权力运行,提高了制度执行力。监督执纪更加严格:加大了对党员干部的日常监督力度,对违纪违规行为进行了严肃查处,形成了有效震慑。作风
6、建设取得新成效:深入推进作风建设,坚持问题导向,针对“四风”问题开展专项整治,营造了风清气正的良好氛围。(三)存在问题部分党员干部纪律意识不强:少数党员干部存在侥幸心理,对纪律规定置若罔闻,需进一步加强教育和管理。监督执纪力度有待加强:在监督执纪过程中,还存在一些薄弱环节,需进一步提高监督执纪能力和水平。二、下半年工作计划(一)工作目标下半年,我单位党风廉政建设工作将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持全面从严治党,以更高的标准、更严的要求、更实的举措,推动党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。(二)重点任务加强政治建设:持续深化党的创新理论学习,强化党员干部政治忠诚,确保党的理论
7、和路线方针政策得到全面贯彻执行。完善制度建设:进一步健全党风廉政建设制度体系,加强制度执行情况的监督检查,确保制度得到有效落实。加大监督执纪力度:强化日常监督,深入开展专项检查,对违纪违规行为进行严肃查处,形成强大震慑。深化作风建设:持续整治“四风”问题,推动作风建设向纵深发展,营造风清气正的政治生态。加强廉洁教育:通过开展廉政文化活动、警示教育等形式多样的廉洁教育活动,提高党员干部廉洁自律意识。(三)保障措施加强组织领导:成立党风廉政建设工作领导小组,明确责任分工,确保各项工作落到实处。强化队伍建设:加强纪检监察干部队伍建设,提高业务能力和水平,为党风廉政建设和反腐败工作提供有力保障。加强宣
8、传引导:充分利用各种媒体平台,加强党风廉政建设和反腐败工作的宣传报道,营造良好舆论氛围。加强考核评估:建立健全考核评估机制,定期对党风廉政建设工作进行考核评估,确保各项工作取得实效。2024年上半年党风廉政建设工作总结上半年,在市委、市纪委的正确领导下,在派驻纪检监察组的监督和精心指导下,市XXX机关深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步强化党风廉政建设主体责任,以“零容忍态度”惩治和预防腐败,巩固反腐倡廉建设的良好局面,为确保XXX各项工作顺利推进提供了有力的纪律保障。现将工作总结如下:一、强化组织领导,层层传导压实责任市XXX机关高度重视党风廉政建设与反腐败工作,以高度的政治
9、责任感统筹谋划部署,常态推进落实。一是强化责任担当。结合市XXX机关年度主要监督工作计划,认真布置机关全年党风廉政建设工作,做到党风廉政工作与做好XXX监督、调研、视察等工作同谋划、同部署、同落实。二是层层压实责任。落实机关主要负责人是整个机关的党风廉政建设第一责任人,做到对工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调,并明确各委办主任对各自委办负直接责任,形成了一级抓一级,一级带一级,层层抓落实的工作局面。针对具体的党风廉政建设工作,专门落实了具体分管人员、业务人员,做到分工明确,责任落实。三是实行严格问责。将“两个责任”落实情况纳入机关综合目标考核和干部考核的重要内容,考核结果作为领导
10、干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。二、强化学习教育,筑牢廉政思想防线把强化学习培训、开展警示教育作为机关落实党风廉政建设责任制的重要抓手,进一步筑牢机关党员干部廉政思想防线和拒腐防变能力。一是认真传达有关会议精神。充分利用机关工作例会、机关支部大会,及时传达学习市纪委一届五次会议、全市机关作风建设动员部署会精神,引导党员干部切实增强做好党风廉政建设工作的意识。二是常态化开展党风党性教育。通过“三会一课”“机关学习日”等载体,学习中国共产党党内监督条例、关于新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党章程等。继续开展会前学法活动,认真组织了监督法代表法等法律法规的学习,有效地提升了XXX
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