机关建设工作总结【六篇】.docx

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1、机关建设工作总结【六篇】机关建设工作总结1市XX局立足实际，大力弘扬勤俭节约之风，从完善制度入手，从身边小事做起，积极创建节约型国税机关。一、加强宣传、营造氛围。在全局开展以节水、节电，杜绝办公浪费，严禁大吃大喝、实行阳光采购为内容的节支宣传，营造节约光荣、浪费可耻”的氛围，并且向全局干部职工发放建设节约型机关的倡议书瓦要求每名干部从点滴做起，在加强节约型机关建设中做出新贡献。二、节流增效，精打细算地做好财务工作。严格执行财务规章制度和落实好经费包干制度，做细经费开支的预算和审计，严格执行多级审签，局领导签报的签字报销制度。三、完善办公用品领用审批和管理制度。单位财产、办公用品统一由办公室购置

2、对所需商品要实行“货比三家、择价择优”的原则购买，其保管、领用、借用等由财产管理员严格按财产管理制度办事：大力提倡爱护公共财物，否则凡损坏公物的，视情节按实际修理费或原价赔偿；另外充分运用公文处理系统办公，传递各种文书资料，实现无纸化办公，因特殊情况需要打印或复印材料，必须通过办公室负责人批准。四、做好节约能源工作。一方面采取节能用品，尽量节支；另一方面，开展节约水、电使用，定期检修用水设备，防止跑、冒、滴、漏。做到随手关灯、随手关水笼头的习惯，杜绝长明灯，避免长流水。五、压缩车辆，核定定额燃料费。公车改革后，我局留有一辆执法车，根据车况和车辆报表进行科学测算燃油费，驾驶员在出车的同时，认真

3、填写出车登记，对用车单位、时间、事项以及公里数和耗油数等方面详细填写，并装订档案。此外，利用绩效系统严把车辆使用关，杜绝公车私用现象。六、加大公开和奖惩力度。将节约型机关建设情况纳入科室年度绩效考核内容，与评先树优挂钩。此外，办公室、质管办不定期对各科室、分局的节支情况进行检查，对违反规定造成浪费的行为进行严厉查处。机关速设工作总结2我院把创建“无烟医院”活动作为提升医院形象、巩固省级健康教育示范医院成果以及创建省级最佳文明单位的重点内容来抓，与创建省级卫生城市工作相结合，抓紧抓实抓好。（一）狠抓三个到位，力求推进活动高要求一是及时成立机构，组织领导到位。成立了以一把手院长任组长，各分管领导为

4、副组长的领导小组，院办健教中心、总务科、科教科、控烟监督员、控烟巡视员为小组成员的控烟网络组织。领导小组下设办公室在保健部，分管院长兼任办公室主任。明确了办公室成员的职责，分工明确，责任到人，为深入开展创建活动提供了坚强的组织保证。二是认真制定方案，明确目标到位。按创建活动要求，及时出台了企业创建无烟单位实施方案，明确了创建活动的指导思想、工作目标、实施步骤、工作内容和工作要求，确保活动开展有条不紊、扎实推进。三是广泛宣传发动，统一思想到位。在创建活动中，通过召开动员大会，及时部署了各个阶段的主要工作和目标要求，多次召开创建工作会议，及时总结了各个阶段的主要工作经验和成效，为下一阶段的工作打下

5、了坚实的基础。同时，通过宣传栏、早会等形式，大力宣传开展活动的主要情况，营造了深入开展学习实践活动的浓厚氛围，使控烟、戒烟成为我司职工的自觉行为，为扎实有序地推进活动奠定了坚实思想基础。（二）做好三项基础工作，力求创建活动高起点一是做好宣传工作。为了给全体职工创造一个良好环境，充分利用宣传窗、横幅等阵地，开展一系列“吸烟危害健康”的健康教育宣传活动，向社会广泛宣传吸烟的危害，宣传我司正在创建无烟单位,以得到广大职工的支持与理解。及时张贴上级下发的控烟标语和宣传画，在车间、仓库、办公室等设禁烟标志。以世界无烟日活动为契机，开展无烟日义诊咨询活动等。二是做好培训工作。充分利用车间、班组科两级早会会

6、行政巡查等多种机会开展控烟、戒烟、禁烟教育。（三）落实三项具体措施，力求创建活动高标准一是落实干预措施。公司规定所有人员在公司内所有办公室和仓库、车间等公共场所禁止吸烟。设立吸烟区，行政部负责控烟巡查、劝阻工作，要吸烟须到固定吸烟区吸烟。二是严格督导检查和奖惩。分管领导根据不同阶段要求，通过生产例会提具体要求。各部门、车间吸烟行为纳入部门责任制考核，落实奖惩，促进了创建活动整体推进。三是制定禁烟相关制度。包括职工禁烟制度、禁烟工作巡查制度和禁烟工作奖惩制度，逐步形成长效机制。（四）突出一个目标，力求创建活动高成效通过“无烟单位”的创建活动，营造无烟环境，充分展示了广大职工的良好形象。目前，全

7、公司基本实现在工作场所100%控烟。机关建设工作总结3以党的二十大精神为指导，深入学习贯彻XX总书记的系列重要讲话精神，认真贯彻省、XX部的部署，坚持全面从严治党、从严治警和标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，紧紧围绕公安中心工作，严格落实党风廉政建设党委主体责任XX监督责任，进一步加强XX机关纪律作风建设，保持惩治XX高压态势，强化权力监督制约，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，限度地减少XX存量、遏制XX增量，为顺利完成各项公安工作任务提供坚强保障。一、认真贯彻XX平总书记重要讲话精神，统一思想，严明纪律1、始终把思想政治建设置于首要位置来抓，组织广大党员民警深入学习贯彻党的二

8、十大精神，特别是要把学习贯彻XX平总书记在中央XX五次全会上的重要讲话精神作为重要政治任务抓紧抓好，进一步严明党的二十大精神，将廉政精神学习纳入政治学习范畴。利用每周二上午政治学习的机会，组织观看反腐倡廉警示片，并要求认真做好笔记，提高党员干部反腐倡廉意识。在机关，大力开展党风廉政学习大讨论，撰写体会文章，进一步研究党内重要文件及精神，提高干部职工思想道德素质和政治理论水平。在社区，积极通过网格管理员、社区微博、宣传橱窗、黑板报等多种渠道，向居民群众宣传党风廉政建设相关知识，加强街道与居民之间的联系。今年七月份，街道利用新城区“青山圣水活力新城”消夏文化节在新城区政府广场成功举办了“同庆建军佳

9、节，共叙廉政之风，筑就XX之梦”文艺演出，使廉政文化以文艺的形式展现在群众面前，使人民群众能够以喜闻乐见的形式感受到党风廉政建设的气息，实现了廉政理念、廉洁精神与文艺演出的有效融合，进一步扩大了廉政文化的影响力，为群众能更加深入的了解廉政文化搭建了平台。十月份，街道由XX地区区域党工委成员单位汇通党支部大力赞助，XX街道成功举办“廉政杯”首届地区职工运动会。本次运动会由汇通党支部、街道及社区全体干部职工、辖区居民共同参与，共有7支代表队100多名运动员参赛，共设30个项目。本届运动会的举办，充分调动了每一位参赛选手的热情和积极性，同时展示了街道全体干部职工的精神风貌，丰富干部职工的文体生活，也

10、使我们与驻区单位、辖区居民建立了深厚的友谊，对推动和谐社区建设具有十分重要的意义。三、完善工作机制，多项举措确保党风廉政建设再上新台阶今年是机关作风建设年，街道以此为契机，结合办事处实际情况,为切实转变工作作风和推动街道党风廉政工作的开展，相继出台了几项举措。1.根据区委、区政府提出的“关于密切联系群众、改进工作作风十二项决定”，办事处结合自身实际情况，研究制定了XX街道改进工作作风、密切联系群众九项决定，并严格组织实施。2、为加强群众监督力度，建立和推行公开、投诉、处理、评议为一体的群众监督制度，拓宽人民群众监督的渠道，推进机关作风建设年工作，改进工作作风，我办向全辖区及社会公布了各级投诉电

11、话,并在办事处及五个社区分别设立了举报箱，要求认真受理群众投诉,主动接受群众监督，对群众所反映的问题及时予以解决。3、为适应新时期街道工作需要，进一步加强街道办事处工作人员的日常工作秩序，转变工作作风，提高办事效率，促进各部门、社区规范化管理和服务水平，经街道党工委研究，特制定街道办事处工作人员考勒奖惩制度并严格执行，每月进行一次通报。四、深入开展自查，提高人员素质为在人民群众中树立起良好的形象，建立起廉洁自律的思想体系,改正工作人员在日常工作中存在的不良习惯，提高街道人员的道德素质，今年以来，街道党工委、办事处领导分别于2月18日、27日、5月27日、28日4次深入各社区、各部门开展专项检查

12、从不同侧面了解发现问题。在4次检查中，共检查到违纪违规人员4人，其中3人予以通报。在检查中，发现的问题主要集中在三个方面：一是一部分干部职工存在理论学习不足、观念意识不强、思想上不重视等现象。二是发现有部分人员工作不认真、不负责，工作状态自由散漫。三是习惯性迟到早退，个别人员存在旷工现象。对此，相关领导就发现的问题召开座谈会，对违反纪律的人员与相关责任人进行谈话，对情况严重者通报批评。并在之后制定整改方案，完善相关制度，争取杜绝此类情况的再发生。五、加大力度继续推行网格化管理，有效处理居民生活问题今年，街道在去年网格化管理取得良好效果的基础上，继续加大力度推行网格化管理，提高服务效能和工作水

13、平，着力解决人民群众反映强烈的突出问题。其中尤其解决了辖区内百灵小区、纺织宿舍等老旧小区的吃水问题。XX地区属建成区，辖区内无物业小区居多，因常年无人管理，年久失修，造成东至哲里木路、甫至新华大街、西至呼伦北路、北至北垣XX范围内百灵小区、纺织宿舍、轻工厅等约9000余户居民、22000多人、2000多个商户十几年来用水困难。针对居民多次反映的这一问题，XX办事处对地区用水情况进行了前期考察，并针对用水情况进行详细排查摸底，在呼和浩特市自来水公司、区委、区政府以及区物业局的大力支持下，在用水难范围内成功建立了两个二次加压泵房，彻底解决了该区域的用水问题，在此项工作中，我办工作人员积极协调驻区单

14、位和周边居民，工作认真，态度良好，得到了辖区内居民的高度赞扬。通过网格化服务管理工作，街道集中解决了一批困扰辖区居民群众已久的实际困难，也顺利化解了几起信访难题，真正实现了“想民之想，急民之急，解民之忧”的目标。截至目前，街道各社区网格共发现问题2459件，处理解决2288件，占全部事件的93.5%,其中49件上报上级有关部门协调处理。经过不断的努力，网格化服务管理工作得到了辖区居民的一致肯定，班子成员沉到基层、求真务实、务求实效的工作作风，也在群众中树立了良好的执政形象，获得了上级领导和人民群众的一致好评。我街道近段时间在党风廉政建设和反腐败工作方面的形势是好的。我们虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足，如有些部门、社区对党风廉政建设认识不足，存在一手硬、一手软的现象，在树典型这方面还存在欠缺。在今后的工作中，我们要认真总结经验，改进不足，突出特点，开拓思路，积极探索从源头上预防、治理腐败的新路子，不断取得党风廉政建设工作新成效，为街道的发展、稳定作出新贡献，为早日实现“中国梦”打下良好的基础。