乡镇2022年党建工作要点.doc

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1、精品文章乡镇2022年党建工作要点2022年全镇党建工作总体要求是。以x中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，深入贯彻全国和全省、全市、全县组织工作会议精神，深刻把握新时代组织工作的重大原则、基本布局、价值取向、战略路径、质量要求、作风保障，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，坚持稳中求进工作总基调，以党的政治建设为统领，努力打造忠诚干净担当的高素质干部队伍，全面增强基层党组织的组织力，着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才，推进全镇组织工作高质量发展。一、深入学习贯彻党的十九大及历次全会精神。突

2、出思想政治建设，坚决把深入学习贯彻x中国特色社会主义思想和党的十九大精神及历次全会精神作为首要任务，抓好培训。严格按照中央、省委、市委、县委的决策部署和要求，以学习贯彻x中国特色社会主义思想为主要内容，继续在全镇党员干部中扎实开展党史学习教育，提前思考谋划，加强调查研究，精心制定方案，丰富活动载体，牢牢掌握意识形态主动权，落实意识形态责任制，着力解决信念不坚定、宗旨不牢、作风不实、担当不足的问题，推动镇村各级党组织和党员更加自觉地争做新时代的不懈奋斗者，切实把教育成果转化为坚定理想信念、砥砺党性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和实际行动。二、贯彻党管干部要求，推进领导班子和干部队伍科学化专业化建设

3、一是注重干部政治素质考察。坚持贯彻新时期好干部标准，严格执行党政领导干部选拔任用工作条例，把政治素质考察摆在干部工作的重中之重，严把政治关口，强化对干部政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律的考察考核，对政治上不合格的“一票否决”。二是提升干部基础工作水平。以“三案”精准管理为抓手，深入开展领导班子结构分析和领导干部个体分析，精准科学提出使用配备方案。建立干部考察听取所在支部书记意见制度。认真贯彻党政领导干部考核工作条例，完善考核方式方法和结果运用。三是大力发现培养选拔优秀年轻干部。分类别、分专业建立优秀年轻干部信息库，培育储备一批优秀年轻干部，明确年轻干部工作职责，培养锻炼年轻干

4、部，对表现优秀的年轻干部大胆提拔使用。四是抓好干部教育培训工作。抓好镇村干部“冬春训”工作，督促相关单位办好专题培训班，落实培训计划和培养目标。三、以提升组织力为重点，全面推进基层党组织标准化、规范化建设。一是推进基层党组织标准化、规范化创建全面达标。研究制定2022年行动计划，全力推动全镇基层党组织全部达标。全面贯彻党支部工作条例，推动党委书记带头建立党支部工作联系点。落实党支部书记分级分类培训制度。规范落实村党组织书记县级备案管理持续开展软弱涣散村党组织集中整顿工作，规范落实党内组织生活，推动先进党支部巩固提升、合格党支部提档进位、后进党支部转化升级。落实好村级组织运转经费保障制度。贯彻落

5、实好村级组织活动场所建设管理办法，优化村级活动场所功能设置、提高使用效益。二是扎实推进抓党建促乡村振兴工作。围绕“一抓双促”，重点实施“四大专项行动”：即实施扶持壮大村级集体经济专项行动，集中建设1个综合示范村；实施以组织振兴引领乡村振兴专项行动，为乡村振兴提供坚强组织保障；实施农村党组织带头人整体优化提升专项行动，落实村党组织书记、村“两委”班子成员集中培训制度，全面落实村干部报酬待遇和村级组织基本运转经费；实施基层党组织引领社会治理能力提升专项行动，把党组织各项活动规范起来，增强党员对党组织的归属感。健全党组织领导下的基层群众自治组织、民主协商、群团带动等机制。落实村级重大事项决策“四议两

6、公开”，鼓励村民积极参与本村管理和决策，依法依规行使职权。坚持抓整顿软弱涣散村，围绕宗族宗教和把持基层组织等10个方面的问题，公.文思.享文.库出.品，对所有村党组织全面“过筛子”，倒排确定整顿对象，采取措施做到应整尽整，逐个挂牌销号。继续深入开展村“两委”换届“回头看”，对所有在职村“两委”班子成员遵守党纪法规情况集中全面排查，建立负面清单台账，坚决把受过刑事处罚、存在“村霸”和涉黑涉恶等问题的村“两委”班子成员清理出去。建立和完善村务监督委员会工作制度，严格落实村级重大事项决策“四议两公开”，全面推行阳光村务。以抓实“三会一课”和党员活动日为重点，抓好党内政治生活各项规章制度的常态化落实。

7、持续落实农村党员“双培双带”先锋行动。加大政策、项目、资金、人才等扶持力度，扶持壮大村级集体经济。开展党建引领信用村创建示范行动，动员广大党员干部群众参与信用体系创建。三是抓好非公党建。巩固非公企业和社会组织党建工作“两覆盖、两规范、两提升”行动成果，提升非公党建工作水平。四是抓好机关党建。持续开展机关党建“灯下黑”问题专项整治，实施“三会一课”提质增效工程，坚持党组中心组学习和机关、支部学习制度，扎实推进学习型党组织建设。建立党员领导干部双重组织生活提醒制度。坚持党支部按期换届提醒督促机制。五是认真抓好党员教育管理工作。充分利用“互联网”“微党课”等形式，拓宽党员教育渠道，提升党员远程教育工作水平。建立“三会一课”联系点制度。规范和加强党员教育管理，深化发展党员“两考一审”，提升发展党员质量。做好产业工人、青年农民、高知识群体、非公企业和社会组织发展党员工作，探索高校毕业生、农民工等群体党建工作，做好退役军人党员党组织关系转接工作，做好党内表彰工作，加大对困难党员、老党员关心关爱力度。 内容仅供参考