部队四个不纯对照检查20篇.docx
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1、部队四个不纯对照检查20篇篇h四个意识对照检查材料中央决定在全党开展党的群众路线教育实践活动,充分体现了新一届党的中央领导集体坚持党要管党、从严治党的决心。开展教育实践活动,就是要教育引导党员干部始终牢记并恪守全心全意为人民服务的根本宗旨,自觉把为民务实清廉的价值观植根于思想和行动中。通过近一段时间认真学习了中央及总书记一系列重要讲话和指示精神以及区、州党委关于教育实践活动的相关文件精神,对照焦裕禄精神和习总书记提出的“三严三实”要求,深入查摆了自己在政治坚强、思想境界、素质能力、作风形象等方面存在的问题和不足,现将对照检查情况报告如下:一、政治上不够坚强的具体表现一是对当前新麓处于暴力恐怖活
2、动的活跃期、反分裂斗争的激烈期、干预治疗的“阵痛期”、三期叠加”的复杂严峻形势理解不深,大局意识、责任意识、忧患意识不强。总认为我县地处北疆,汉族人口居多,没有非法宗教活动滋生的土壤和环境,存在麻痹松懈思想和侥幸心理,维稳工作常态化的要求和措施落实不到位,把同民族分裂主义和宗教极端思想做坚决斗争作为对所有党员干部正风肃纪的第一要求上做的不够。特别是在干部的选拔任用中,严格政治标准,突出政治坚强的考察和考核做得不到位,在反对民族分裂和非法宗教活动、反恐维稳工作中,对党员干部违反政治纪律问题的监督考察力度不够,在引导、激励基层党组织和党员干部充分发挥维护稳定和反恐维稳的作用方面办法不多、监督不到位
3、二是对党的民族宗教政策理解不深、不透。研究民族问题的主动性、系统性还不够,对宗教活动和非法宗教活动、民族风俗习惯的界限把握不准,存在不敢管、不愿管的问题。在引导基层党组织和党员干部宣传党的民族宗教政策,教育宗教人士、信教群众上抓的不实,办法不多,仅限于一般性的要求,没有具体的考核措施。自己也是了解不深,不敢与宗教人士深谈,把握不准怕谈错。三是在维护中央和上级党委权威方面的自觉性和主动性做的不够,机遇意识、责任意识还不够强。对上级精神缺乏深入的理静研究,传达上级党委精神不及时、不到位,影响了一些政策措施在基层的落实,特别在落实自治区党委“三个不吃亏”的用人导向上,没有达到内化于心,外化于行,干
4、部推荐过程中还有论资排辈、以票取人的现象。政治坚强方面需要说明的几个具体问题:本人和亲属都不信宗教,也未存在热衷算命、看风水等封建迷信活动,亲属及本单位身边人员,没有外出参加朝规的情况,父母、配偶、子女和身边工作人员也没有参与各类地下教(学)经、修道班、神学班等活动,没有发现有编造、散播谣言、虚假信息或者其他对社会有害信息的行为。二、“四风”方面存在的突出问题(一)形式主义方面。一是政绩观有偏差。工作有时候急于求成,注重轰动效应和吸引领导的眼球,在基层阵地建设上,重建设、轻管理,只顾眼前出成绩,不考虑村里负债的化解和阵地的使用率。我曾要求每个乡镇都要集中打造三四个600平方米以上的阵地建设亮点
5、村,每个村花费都在80万元以上,可建好后使用率低,作用没有很好发挥,村里还背负了几十万的债务,这也是我功利心在作怪。二是理论学习不深入。挤时间学和坚持学的自觉性、主动性不强。习惯于将理论学习视为读文件、翻报纸、写体会、搞座谈等,形式上很丰富,实际效果不明显。对马克思主义立场观点方法研究不深,不能辩证的思考和解决问题。有时候满足于从推动工作的角度实用性地学习,由于自己多年从事人事工作,经济领域、农业生产等方面知识缺乏,总觉得组织部长抓党建、选干部、配班子是本职,其他和自己关系不大,有不愿学、不想学的思想。三是深入基层,解决实际问题不够。到县上工作快2年了,全县51个村,去过的还不到40个。即使下
6、去也是走马观花转一圈,深入农村解决实际问题少。分管的“访惠聚”工作由于深入不够,管理不到位,工作进展不平衡,有的工作组住村不谋事,组员出现脱岗、混日子的现象,影响了整体工作成效。四是抓工作不深入不扎实。对于上级安排的工作,习惯于照抄照搬,缺乏细化、实化、本地化的办法和措施。特别是完善基层干部拴心留人保障机制的研究、上划的乡镇站所人员管理方面不能结合实际提出相应的措施和办法,致使镇、村干部不能安心扎根基层、走读现象突出,人员与事务管理不相匹配,基层人员少、任务重的现象又有升级。这也是我谋事不实的表现。(二)官僚主义方面。一是担当和责任意识不强。工作中不敢担当、不愿负责,有时回避一些矛盾和问题,尤
7、其在管理干部上,缺乏有效地干部管理约束机制,不能做到严格管理,严格监督。对个别班子和干部存在的小问题视而不见,该提醒的没提醒,该谈心的没谈心。由于党员干部教育管理不严,出现镇、村干部套取惠农补贴,侵占群众利益的现象,严重伤害了群众感情。二是密切联系群众不到位,有官本位思想。对班子和干部情况掌握不够深,很少主动了解党员干部思想动态和意愿,特别是对乡镇的一些干部的工作和生活情况了解不深,关心不够,到现在还有个别科级干部叫不上名字。关心群众疾苦不够,我们学习的“阿同汗”王桂珍老人,她的女儿女婿因病无法工作,至今享受低保。她也是用捡破烂的微薄收入,二十八年如一日帮助周边需要帮助的人。她的事迹我们宣传了
8、多年,但直到今年我才知道她的家庭实际情况,这也说明我对模范党员关心不够,了解不多,没有像焦裕禄那样把群众当亲人,公仆情怀不深。三是解决实际问题能力不强。由于基层经验缺乏,在处理解决农村基层组织出现的一些问题上感觉束手无策,存在畏难情绪,特别是整顿软弱涣散基层党组织缺乏针对性、指导性强的措施,农村普遍存在后继乏人现象,个别村几年选不上合适的党支部书记,只能靠外派和挂职解决,村集体经济萍弱,致使基层党组织服务群众、化解纠纷的能力得不到提高,农村的一些矛盾、纠纷不能在一线得到解决,导致小事拖大、越级上访的事件逐年增多,这些问题的出现也说明我处理复杂问题的能力不强,攻坚克难的信心不足。(三)享乐主义方
9、面。一是工作创新不足。对照焦裕棣精神“吃别人嚼过的馍没味道”,审视自己在工作中总是以前怎么干就怎么干,别人怎么干就怎么干,指导推进工作的创新意识不强、办法不多。按照“五好”标准选拔干部方面研究不深不透,在干部考察工作中,停留在感性阶段,定性考察,满足于“眼睛看、耳朵听,干部评”,不能结合实际提出合理的考评办法和措施,存在考核失真、评价失准的现象,不但在干部的推荐上会出现偏差,对干部作风的转变和政府工作效率的提高也有一定的影响。群众路线查摆问题个人对照检查材料。二是安逸思想严重。安于现状,得过且过,工作不忙的时候,想的更多的是和朋友聊聊天、让自己补补觉,全身心扑在工作上的时间和精力相对减少,“时
10、不我待、只争朝夕”的责任感和紧迫感缺乏。到了周五就想尽快回到昌吉和家人团圆,和朋友聚会,有时县委安排周六、周日加班、开会和调研,心里还是有抵触情绪。对比焦裕禄“敢叫日月换新天”的精神,自己在奋斗精神上明显不足。三是有贪图享受现象。工作中讲奉献的精神少了、求回报的思想多了,处事中讲人情关系多了,生活中追求节俭的少了。存在考虑到现在物质生活丰富了,没有必要像以前那样“缝缝补补又三年”了,自己吃好点穿好点都是正常的错误思想。工作和生活中还有讲面子、讲排场、攀比的现象。(四)奢靡之风方面。一是公务消费有违规现象。在一些公务接待中,有接待超标、铺张浪费的现象,尤其在接待籁外的客人时存在“接待不上水果、不
11、放酸奶、不送本地土特产,不够热情,不能尽地主之谊”的狭隘思想。虽然八项规定出台了,但个别时候还抱傥幸心理,有在农家乐超标接待的情况。二是廉洁自律做的不到位。工作用车变成了自己的专车,自己不用时别人也不能用,有时公车私用,送孩子办私事。还有让办公室人员打扫宿舍卫生的情况。逢年过节有贿送和接受土特产现象。有时碍于情面,主动或被动参与宴请,吃了一些人情饭”,这些归根结底还是没有做到严以律己、严以修身。三是艰苦朴素的意识有所淡化。对分管部门单位和部门在勤俭办会、按标准接待以及经费管理等方面监督、管理不到位,有超标准接待、铺张浪费的现象。M2:四个意识对照检查材料11月25日上午,北辰区政府党组召开增强
12、四个意识”、反对圈子文化和好人主义专题民主生活会。深入贯彻落实党的十八届六中全会精神和重要讲话精神,进一步增强“四个意识”,围绕中央巡视反馈指出的问题,特别是圈子文化、好人主义等问题,紧密联系班子和个人实际,认真开展批评与自我批评,做好表率,带头整改,努力营造积极向上、风清气正的政治生态。区委副书记、区长吕毅主持会议并代表区政府党组通报班子对照检查情况并带头开展自我批评。区政府党组班子成员出席会议。区政协副主席陈文慧列席会议。按照市区委关于开展反对圈子文化和好人主义专项整治工作的部署要求,区政府党组认真学习党的十八届六中全会、系列重要讲话以及市委、区委有关会议精神,积极开展学习研讨、基层调研
13、谈心交心、征求意见等各项活动,围绕中央和市委巡视组巡视反馈指出的问题,自觉对标对表,深入查摆在增强“四个意识”,遵守党的政治纪律、政治规矩,“圈子文化”和“好人主义”方面存在的突出问题,深挖思想根源,明确整改思路,制定整改措施,确保专项整治取得实实在在效果。吕毅对专题民主生活会给予充分肯定。会议效果好、会风实,进一步严肃了党内政治生活,是一次高质量的民主生活会。与会人员,围绕“四个意识”、圈子文化、好人主义等方面存在的问题,联系个人思想、工作、生活和作风实际,交摆问题很实在,分析原因很深刻,为下步工作明确了努力方向。班子成员之间开展了严肃认真的相互批评,既有红脸出汗的紧张与严肃,又有加油鼓劲
14、的宽松与和谐,充分体现了党内生活健康向上的良好态势,达到了“团结批评团结”的目的。吕毅就扎实推进巡视整改工作,进一步加强政府系统党的建设,提出要提高重视程度,坚决整治圈子文化、好人主义。要加大工作力度,扎实推进巡视整改工作。要坚持从严从实,切实扛起管党治党主体责任。要坚持“力度统一论“,推进改革发展各项事业再上新水平。努力营造风清气正的政治生杰和干事创业的强大气场。与会区政府党组成员依次发言作自我枇评,其他同志逐一发言批评帮助。篇3:四个意识对照检有材料按照市委、区委的统一安排部署,U月27日上午,区政府党组召开增强“四个意识”、反对圈子文化和好人主义专题民主生活会,深入学习贯彻党的十八届六中
15、全会精神和系列重要讲话精神,全面落实市委、区委关于中央巡视“回头看”反馈意见整改落实工作的部署要求,深刻认识圈子文化、好人主义的严重危害性,铲除滋生土壤,严肃党内政治生活,努力营造良好政治生态和从政环境。区委副书记、区长张勇主持会议,代表区政府党组领导班子作对照检查,并带头进行自我枇评。区政府党组成员逐一作对照检查。副区长郭景平应邀列席。区政府党组对开好这次专题民主生活会高度重视,精心制定了专题民主生活会方案。结合“两学一做”学习教育,组织各位党组成员采取集中学习、个人自学等方式,深入学习领会党的十八届六中全会精神和系列重要讲话精神,特别是关于增强“四个意识”、政治生态、反对圈子文化和好人主义
16、的重要论述;(下转第二版)(上接笫一版)研读关于新形势下党内政治生活的若干准则和中国共产党党内监督条例,认真学习贯彻市委部署要求和市委书记李鸿忠同志在市委工作会议、巡视“回头看”反馈意见整改落实工作动员大会、领导干部集中轮训班等上的讲话要求,以及区委有关会议精神,为高质量开好专题民主生活会打牢思想基础、深化思想认识。区政府党组及各成员严格按照市委和区委要求,围绕民主生活会主题,认真撰写领导班子对照检查材料和个人的发言提纲,为开好民主生活会做了充分准备。会上,张勇代表区政府党组领导班子进行了对照检查,并带头对自身存在的问题进行查摆和剖析。区政府党组成员逐一进行对照检查,相互之间坦诚地开展了严肃认
17、真、直截了当的批评帮助。大家认真落实党的十八届六中全会提出的增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性的要求,敞开心扉、直面问题,真刀真枪、揭短亮丑,实事求是地提意见、真心实意地帮同志,既有批评的辣味,又饱含同志之间相互帮助的真情,达到了真批评、真监督、其解决问题的效果。大家一致认为,共产党员不是普通群众,党内政治生活不同于社会生活、家庭生活,不能混淆界限,必须以党章准则条例为戒律,严守政治纪律和政治规矩,向圈子文化、好人主义宣战,久久为功,切实肩负起全面从严治党的责任。张勇在总结讲话中强调,要深入学习系列重要讲话精神,增强“四个意识”,结合中央巡视“回头看”反馈意见整改落实,针对区委会
18、在增强“四个意识”、反对圈子文化和好人主义专题民主生活会上关于区政府工作的批评意见和本次专题民主生活会上查摆的具体问题,紧紧抓住改这个关键,认真制定整改措施,动真碰硬,刮骨疗毒,确保问题整改全部见底见效。要抓好建规立制工作,以学习贯彻党的十八届六中全会精神为契机,对照准则和条例,进一步完善相关制度,真正实现问题整改的常态长效,建立健全防止和纠正圈子文化、好人主义问题的常态长效机制,铲除问题滋生的土爆。要强化监督执纪,把从严教育管理的监督体现在日常工作生活的方方面面。要增强“四个意识”,坚持解放思想,苦干实干,落实好中央和市委、市政府以及区委的部署要求,做到既把握宏观大局,又把握重点工作,“坚持
19、谁主管谁负责,谁牵头谁协调”的要求,工作中敢负责、敢担当、敢碰硬,一抓到底。下一页更多精彩的“2017四个怠识对照检查材料”M4:四个意识对照检查材料党的以来,全党在以同志为的党中央领导下,从作风建设破题,开始全面从严治党,以党的建设新的伟大工程推动中国特色社会主义伟大事业,取得了全党全国高度认可的成绩。在这个过程中,形成并积累了一些宝贵的治党管党经验,其中,强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识属于加强党的集中统一领导方面的经验。对这“四个意识”,我们既需要在知的角度加强学习,认识其自身具有的真理性,还需要在行的角度发挥其价值性,落实在具体的工作行为中,让“四个意识”在思想和行为两个层面
20、都落地生根。在知上下功夫,提高对于“四个意识”真理性的认识一种理念,一种提法,只有准确理解了,才能去真正运用。理解“四个意识”,就是要在知上下功夫,准确掌握“四个意识”的基本内涵,认识到“四个意识”具有的真理性,从而增强运用“四个意识”的理论自信。从“四个意识”的内涵看。政治意识就是要求每个党员都要把政治规矩、政治纪律挺在前面,要有从党的理想、信念和宗旨的角度看问题,时刻同党中央在思想上政治上行动上保持高度一致的意识。大局意识就是既要看到自己从事工作的特殊性,更要看到在全党全国大盘子中的作用和影响,能把自身的特殊性和大局的普遍性统一起来,在大局下谋划、开展工作。核心意识就是要通过维护以同志为的
21、党中央这个核心,进一步加强党的集中统一领导,强化党在中国特色社会主义事业中的领导核心地位。看齐意识就是要主动向以同志为的党中央看齐,向党的理论和路线方针政匏看齐,自觉把一切工作置于党中央集中领导之下。这“四个意识”,总的目标在于加强党中央集中统一领导,建立强有力的中央权威。其中,政治意识保证目标和方向,大局意识保证局部和整体的协调统一,核心意识保证领导力量的权威,看齐意识保证队伍的整齐划一。强化这四种意识,有利于我们自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,进一步增强我们党的凝聚力和战斗力,发挥好党作为中国特色社会主义事业坚强领导核心的作用。从四个意识”产生的过程看。政治意识和大局意识,以
22、前曾经提过,也已成为全党的共识。核心意识和看齐意识,虽然各自在不同时期曾经提过,但没有一起提出来,更没有和政治意识、大局意识一并提出来,而是在工作中一直被自发运用,没有像今天这样站在理论的高度来认识。以来,全党同志都自觉团结在党中央周围,在带领下,改作风,反腐败,气象为之一新,精气神为之一振。对于以同志为的党中央的权威,我们应该自觉珍惜,自觉爱护,自觉维护。如果说,核心意识是在实践中形成的,那么,看齐意识也是在实践中一直被运用的。以来,我们的成就都是在向以同志为的党中央看齐的过程中取得的。以往我们更多强调的是政令畅通,这和看齐意识在本质上是相通的,但也有所区别。政令畅通属于自上而下的要求,而看
23、齐意识强调的是,从下而上主动贯彻政令和要求,是从调动全党主观能动性的角度提出的。显然,把核心意识和看齐意识提出来,和政治意识、大局意识并列,不仅是对于以来党治国理政成功经验的总结,也是对党成立以来关于集中统一领导方面经验的浓缩和提炼。“四个意识”是在实践中产生,也经过了实践的检验,植根于党的历史,具有无可辩驳的真理性。协调推进“四个全面”战略布局,需要从“四个意识”的内涵和背景出发,总结发扬以来的成功经验,从理论的高度深刻认识“四个意识”具有的真理性。在行上下功夫,在实践层面发挥“四个意识”的价值性知的目的就是为了行,学习理论最终是为了实践。如果说“四个意识”的提出是从实践到理论的升华,那么运
24、用“四个意识”指导工作则是完成从理论再到实践的第二次飞跃。这就需要把“四个意识”上升到价值层面,成为各级党员干部工作的价值标准,并在行动中认真落实。要把“四个意识”转化为价值标准。“四个意识”源于以来中央从严治党的成功经验,属于党的理论创新的最新成果。全体党员要怀着巨大的政治热情,主动学习“四个意识”,结合工作实际深刻理解,把“四个意识”上升到价值观层面来实践。只有在价值层面,把“四个意识”确立为我们价值标准,用“四个意识”来检验一切工作,在政治理论学习中加深理解,在工作中实践自觉运用,才能用工作成绩证明“四个意识”具有的真理性作用。要和具体的事结合起来运用。阐述理论容易,实践理论难,难就难在
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