(12篇)2024年驻村干部驻村工作调研报告专题资料.docx
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1、2024年驻村干部驻村工作调研报告(共12篇)目录篇一、2024年驻村干部驻村工作调研报告2篇二、全县干部驻村帮扶工作推进会上讲话12篇三、干部下乡驻村调研报告18篇四、驻村第一书记工作总结21篇五、2024驻村干部驻村调研报告材料23篇六、乡镇驻村第一书记驻村工作调研报告39篇七、驻村干部驻村调研报告44篇八、2024年统一战线工作计划及工作要点52篇九、2024年驻村年度工作计划58篇十、2024年驻村干部驻村工作调研报告62篇十一、驻村干部2024年驻村调研报告70篇十二、驻村工作队年度帮扶任务清单93篇一、2024年驻村干部驻村工作调研报佶驻村以来,X村驻村工作队以党建为引领,全面开展
2、产业、人才、文化、生态和组织振兴。积极开展走访调研,共计走访1800余人次,全村500余户在村农户全部走访到位,且走访达3轮以上,脱贫户和监测户更是达到每月1-2次,外出务工260户则是通过电话、微信等形式了解其家庭生活和工作情况。加强产业调研,“请进来”和“走出去”方式拜访了50多家企业和新型经营主体。将近一年的时间,共争取帮扶资金360780元,争取项目资金856000元,帮助销售农副产品50000余元。一年来,工作队通过自己的努力取得一定的成绩,也得到了党委政府和群众的认可。结合2024年开展主题教育大兴调查研究要求,通过驻村走访、与群众谈心谈话,召开小组会、党员大会等多种形式,工作队较
3、为全面地掌握了村情民貌和经济社会发展情况,现对X村发展现状、存在问题进行分析并提出建议如下。一、X村基本情况(一)区域位置及地理情况X村位于张母桥镇西南部,面积4.6平方公里,距离县城28公里,地集丘陵和平皈于一体,地势总体比较平坦,土壤肥沃。X村东与庙冲村相邻,南与白果村接壤,西邻林业村,北与砂院村交界,张范公路穿境而过,原系X小乡所在地。(二)党员及人口情况X村党支部有党员89人(含预备党员2人),支委成员3人,书记1人,委员2名。X村商委干部5人,驻村工作队3人。X村辖19个中心村民组,783户2692人,常住人口523户1682人,外出人口260户IO1.O人,建档立卡脱贫人口82户2
4、26人,监测户3户9人,低保户75户108人,五保户25户25人。(三)住房保障及水电情况X村已经顺利完成脱贫攻坚任务,“两不愁三保障”问题全部得到解决。783户居民全部住上安全住房,且楼房占绝大多数,砖瓦房户数不足6%。全村申请政府补助房屋改建及维修共计62户,合计款项100多万元。居民生活用水全部由旗自来水公司集中供水,户户通上干净整洁的自来水,且常年正常供应。用电线路全部完成升级改造,实现稳定可靠的供电服务全覆盖,电能在农村家庭能源消费中的比重大幅提高。(四)医疗卫生及教育情况X村卫生室于2018年投资30余万元重建,有医师1名。全村2022年建档立卡脱贫户全部购买农村合作医疗,目前在村
5、居住的脱贫户全部签约家庭医生,可以享受全面的、连续的、有效的、及时的和个性化医疗保健服务和照顾。X村有小学和幼儿园各一所,学生100余人(含幼儿园学生)。目前,全村在读大学生共39个,合计大学及以上学历达3(X)余人。(五)硬件建设和基础设施情况X村通东岗、林业、农林和砂院四个村的道路全部建成符合“村村通”公路建设标准的农村公路,19个中心组通组路全部“硬化近年来,在省侨联驻村工作队的帮扶下,争取社会资金和利用村集体资金等40余万元安装太阳能路灯共计200余盏,照明道路近12公里,惠及13个中心组,近2000名群众直接受益。持续开展人居环境整治、厕所革命、生态绿化等,村庄干净整洁美丽。(六)产
6、业发展及集体经济情况X村产业包括黄桃、稻米、茶叶、油菜、油茶等,另外还有服装加工、无纺布、竹编、香推家庭农场、桃园等新型企业10余家,先后成立俊腾、纯华、禾硕3家农业专业合作社。2021年村级集体经济收入46.26万元,来源包括光伏、劳务服务、入股分红、产业到村等项目,并实现稳定增收。二、发展条件及制约因素01产业发展多样与竞争力不强并存X村以山地、丘陵地貌为主,平地面积狭小,优质平整的农田不多,以农业为主导产业,农产品主要包括优质稻米、油菜籽、山芋、油茶、黄桃等。同时,村内轻工业发展较好,有久久无纺(规上企业)、金龙竹编工艺等规模较大的企业,以及其他竹编和服装加工等6家小微型企业。另外,还引
7、进张母桥香椎家庭农场等新型经营主体,正在打造吃喝玩乐旅游一体的小型文旅项目。但是,X村产业也存在规模不大,市场竞争力不强。无论是工业还是农业产品,大部分产品都是无品牌、无商标、无声誉,这种“多而不强、遍地开花”的情况,很难让产品形成品牌竞争力和市场美誉度。()2生态环境优良与保护开发不足并存X村坐落在“全国生态文明镇”张母桥镇中心,植被丰富、水资源充足,全村有4000余亩农田和耕地,适合种植粮、油、蔬菜和瓜果等各种农产品。但是,良好的生态环境并未带来和产生很好的经济价值,优质农产品的价值也没有很好地得到市场认可。特别是高品质农田没有很好地进行开发利用,原始的耕作模式带来的是产量不高以及品质无法
8、得到保证,无法有效提高产品附加值。目前,尚未引进高品质、专业化的团队生产、运营各类农副产品,保护与开发滞后。03农民生活较为富裕与小富即安思想并存X村民经济主要来源靠外出务工,其中有80%以上集中在江苏苏州、连云港、常熟、无锡、浙江金华、杭州、上海以及省内合肥等地,特别是在常熟和连云港等地生产经营五金、灯具的小规模企业和个体户较多。多年来,靠着乡情、亲情为纽带,亲戚带亲戚、邻家帮邻家的方式,组团在外发展,整体务工收入较高。同时,村内竹编手工业较为发达,在家留守的妇女和老人利用农闲及早晚时间加工竹编,每月也能获得一定的收入。因此,村民的人均收入相对较高。但是,X村也还存在“小富即安”思想,很多村
9、民满足于眼前的成绩,贪图当下的安逸,自我满足、自我平衡、自我保全,不愿、不想、甚至不敢朝着更高的目标去努力奋斗。04村“两委”成绩突出与解放思想不够并存X村“两委”成员5人,平均年龄40岁,是一个年富力强的战斗集体。在近几年的全镇综合考核中,村“两委”连续3年综合考核得分第一,22项单项考核中至少有10余项排名第一,其他单项考核成绩也名列前茅。同时,村“两委”干部在群众的威信较高,群众对村“两委”的工作比较支持,百姓满意率也非常高。但是,村“两委”“埋头干活有余,抬头看路不足”,在发展规划、产业谋划与发展、开创性工作方面还存在思想不够解放、行动不够坚决以及畏首畏尾,怕出错、怕试错的勇气和担当。
10、三、发展建议与思考(一)在乡村规划上做好“长久发展”和“现实需要”文章充分认识新一轮村庄规划的意义和要求,驻村工作队加强政策学习与引导,在专业规划的团队配合下,与村“两委”一道做好新一轮规划,做到规划科学、合理、有效,既考虑长远发展,也要解决现实需求。在吸取上一轮村庄规划的经验教训基础上,根据目前X村的发展现状、区位条件、资源禀赋等,综合考虑村庄撤、农村建房、产业布局、项目用地、文化建设、养老需求、公共设施方面需求,做好未来15-20年发展规划,进一步优化农村空间布局、完善基础设施与公共服务设计、改善村民住宅条件、传承历史文化和地域文化、营造和谐的人文环境。根据当前对接的项目,做好项目落地的可
11、行性论证,纳入到村庄总体规划之中,同时也要吃透现有的政策,把当前项目发展所需的建设及配套设施用地、村民建房所需的宅基地等提早启动申报程序,避免因政策的衔接导致项目的滞后或停滞不前。(二)在产业发展上做好“强”和“新”文章从现有的X村产业来看,基础较好,产业项目类型较多,但是小而不强、散不集中也非常明显。因此,要在做“强”原有产业上下功夫。结合张母桥镇服装和竹编加工的优势传统,对村内服装企业进行扶持,改建厂房租赁给企业,扩大规模,帮助其寻找代加工订单和招聘产业工人,解决企业发展面临的困难和问题。对竹编加工企业,一方面发挥帮扶单位省侨联的海外优势,积极帮助联系海外侨商、侨领,在海外寻找销售渠道,同
12、时,可以加强与进出口公司和外贸协会对接,打通竹编出口的通道。对一些为江浙沿海地区代加工的竹编企业,可以提高其工艺水品和产品质量,从而进一步提升产品竞争力,也要联合县内其他企业,“抱团取暖”、“抱团发展“,加强与江浙等地区企业洽谈,形成“优势竞争”,从而提高产品的附加值。在做“强”优势产业的同时,进一步发展新的产业项目,对刚刚起步发展的张母桥香樨家庭农场予以扶持,在规划发展予以指导,帮助加强与省内有关设计公司以及效益较好的农业旅游公司对接,提升其内涵品质,把香椎家庭农场打造成吃喝玩乐一体化的“网红”打卡点,使其成为既有亮点、又有品牌,还有一定规模的企业。进一步提高村集体经济收入,特别是寻找适合村
13、情且可持续发展项目,如建设新的标准化厂房租赁给久久无纺科技有限公司,扩大其产能,提高村集体经济收入。(三)在生态振兴上做好“人居环境整治”和“生态环境保护”文章中国要美,农村必须美。习近平总书记曾指出,乡村振兴了,环境变好了,乡村生活也越来越好了。因此,驻村工作队和村“两委”需要继续完善X村公共基础设施,改善农村人居环境。建立人居环境整治常态化制度和机制,不仅要发挥环卫工人的主力军作用,更要“全民皆兵”,让全体村民参与到环境整治中来。顺应群众的期待和要求,积极争取财政资金和社会资金,开展“亮化”“美化”“绿化”和“硬化”工程,重点做好垃圾污水治理、厕所革命、水塘清淤、沟渠堰坝修复、路灯和红绿灯
14、安装以及村庄美化,提升村容村貌,建设山清水秀的美丽家园。要继续做好生态环境保护工作,保护好优质耕地、地下水和饮用水源等,让群众吃的安心、喝的放心。要加强动植物保护宣传工作,杜绝乱挖乱采,保护好我们的绿水青山。(四)在人才振兴上做好“引进来”和“留得住”文章农村要发展,人才是关键。但是农村要想引进人才,必须考虑当地实情,既要保证“引进来”,更要能“留得住”。因此,进一步加强与本土的大中专毕业生、退伍军人、新乡贤的联络联谊工作,利用传统节日加强联系,对有影响力的人士采取上门拜访、短信慰问等方式,增强感情联系;发挥派驻单位省侨联优势,持续资助每年高考本科录取的大学生,新增对部分贫困大专生的资助,把对
15、大学生的救助和支持转化为鼓励他们回报家乡的动力;要加强人才梳理和使用,建立人才数据库,积极发挥各类人才作用;对于回乡创业的人才要给其干事创业的舞台和空间,对回到家乡工作生活的人才要加强精神慰问和创造良好环境,使得他们能够留的下来。要进一步加强“外脑”使用,对一些层次较高、无法到村发展的人才,采取柔性引进策略,不求所有但求所用,发挥他们服务三农、服务乡村振兴战略的作用。要根据人才使用和发展的情况,积极向各级政府建言献策和争取扶持,争取人才资金和项目,给年轻人干事创业的舞台和机会,把荣誉和激励更多留给回乡人才。(五)在文化振兴上做好“凝聚精神力量”和“提供智力支持”文章“文化兴,则国兴。文化强,则
16、民族强二因此,文化振兴是乡村振兴的应有之义。要发挥文化凝聚精神力量,注重利用农村广播主渠道作用,充分利用农村的农家书屋、农村阅报栏、文化长廊、文化墙等阵地,把乡村振兴战略贯穿到日常宣传中,多形态、多角度、全方位地宣传乡村振兴战略,形成强大的舆论氛围;通过工作队和村“两委”分组包片形式,组成宣讲小分队,用通俗易懂的语言、接地气的事例宣传乡村振兴战略,有针对性地解疑释惑、增强信心、凝聚共识;要发挥派驻单位优势,利用“亲情中华”品牌影响力,积极邀请国家级、高水平的艺术家到村开展慰问演出,让X村百姓在家门口欣赏到“阳春白雪”,同时,利用广大农民自己喜欢的文化形式,组建文化宣传队,排练文化节目,宣传乡村
17、振兴战略,让乡村振兴战略入脑入心。通过文化振兴为乡村振兴提供智力支持,建设好小学和幼儿园,夯实基础教育;加强与省内高校、科研院所联系,开展农民技能培训,提高村民科学化种植和养殖的能力与水平。(六)在组织振兴上做好“党建引领”和“夯实基础”文章充分发挥村党支部的战斗堡垒作用和第一书记、村支部书记“领头雁”作用。驻村工作队进一步放下“架子”,深入群众,积极融入,与村干部唱好“协奏曲工作队既要深入到田间地头,与党员群众面对面交流,心贴心沟通,认真倾听来自基层党员群众的真实声音,摸清摸实制约驻村发展的主要问题,切实做到心中有数、知根知底,也要发挥其政治坚定、党性原则强、知识渊博、接触面广等优势,真正发
18、挥模范带头作用。支部书记把抓党建和发展放在同样重要的位置,在实际工作中,采取“党建+”的模式,利用“三会一课”宣传乡村振兴、产业项目、工作创新等,让党员冲在一线,把支部战斗堡垒作用体现在各项具体工作之中。进一步夯实基层基础工作,工作队全面带领村两委开展能力提升,建设学习型、服务型、创新型、活力型、团结型、廉洁型村党支部,着力打造一支带不走的驻村工作队。加强“党员之家”、“党群驿站”等活动阵地建设,把其建设成党员群众谈心、连心、交心的活动场所。进一步发挥村小组长及网格员的作用,督促其履职尽责,把他们培养成一支群众身边的、能随时上情下达和解决实际问题的中坚力量。(七)在基础设施建设和治理能力上要做
19、好满足群众“看得见的变化”和“摸得着的幸福”驻村走访过程中,群众反映最多的问题就是希望驻村工作队和村两委能够多开展“硬化”、“亮化”和“美化”等工作,进一步加强基础设施建设。工作队将进一步发挥优势,加强与省市县有关部门对接,采取“跑部进京”的模式,积极争取财政资金新建和维修村内池塘、支渠等,发挥其灌溉功能,方便群众的日常生活。发挥派驻单位优势,鼓励侨界企业深度参与乡村振兴,积极捐赠资金款物,帮助X村安装太阳能路灯及村庄、道路绿化,使得“点亮乡村”和“美化乡村”工程能够落地见效,让群众的幸福能够“看得见”。进一步提升村两委干部和驻村工作队员的办事能力和办事效率,畅通信访渠道,提升治理能力和水平。
20、充分发挥“小微权力一点通”试点功效,激发群众主动参与,畅通监督渠道,让村级小微权力在阳光下运行。通过提升治理能力和为民服务水平,推动群众深度参与村里工作,让他们真正成为X村的主人,把乡村振兴的成果转变成其能切实感受到的幸福。篇二、全县干部驻村帮扶工作推进会上讲话召开这次会议,主要是贯彻落实习近平总书记考察山西的重要讲话精神和“践行总书记讲话、深化脱贫攻坚”*现场推进会精神,对干部驻村帮扶工作作具体安排,提升干部驻村帮扶工作实效,推进我县干部驻村帮扶工作再上新台阶。下面我讲三点意见:一、认真贯彻落实中央和省、市精神,增强做好干部驻村帮扶工作的责任感、使命感今年以来,习总书记在重要场合、重要节点、
21、重要会议上就脱贫攻坚都作出重要指示,突出强调,脱贫攻坚是党对人民的庄严承诺,必须要完成,要把人民的利益放在首位,增强推进脱贫攻坚的使命感和责任感;要坚持精准扶贫精准脱贫的基本方略,提高扶贫措施有效性,用“绣花”的功夫实施精准扶贫,对贫中之贫、困中之困、难中之难、坚中之坚这样一些地方,要采取超常规措施加以扶持;要把握好脱贫攻坚正确方向,脱贫攻坚必须务实,脱贫过程必须扎实,脱贫结果必须真实。要把从严要求贯穿脱贫攻坚全过程各环节,较真碰硬落实脱贫攻坚责任,确保脱贫成效经得起实践和历史检验。习总书记的重要指示,为我们做好扶贫开发工作提供了根本遵循,所以必须要认真地学习、深刻地领会、积极地践行。去年,我
22、们全县上下齐心协力,攻坚克难,采取强有力措施,推进各项政策措施到村到户,实现了7952名贫困人口脱贫,22个贫困村退出,2016年“国考”进入了全省的“第一方阵”,脱贫攻坚首战告捷。应该说,成绩的取得来之不易,离不开广大驻村干部的辛勤付出。对此,县委充分肯定,贫困张乡村的干部群众称赞。今年,全县要实现47个贫困村退出、1.6万贫困人口脱贫,任务很重。完成好今年的任务,一项重要的措施,就是要抓好驻村帮扶工作,充分发挥包村干部、驻村工作队、第一书记“三支队伍”的作用。从近期省、市的通报和我县2016年考核情况看,我县驻村扶贫工作总的情况是好的,成效也比较明显,但还存在一些问题。二是落实工作要求。各
23、驻村工作队员要把参与帮扶工作作为经受锻炼、提升素质的大好机会,全身心地投入到驻村扶贫工作,落实“访、宣、帮、带、记”工作要求,切实做到下得去、蹲得住、干得好。“访”即深入贫困户调杳研究,做到心中有底数;“宣”即深入宣传党的扶贫开发政策,做到脱贫有动力;“帮”即因户施策制定个性化帮扶方案,做到帮扶有措施;“带”即解决好利益联结机制,做到群众有收益;“记”即记好帮扶工作日记,做到全程有记录。三是确保工作实效。通过开展干部驻村帮扶工作,到2020年,具备条件的行政村及自然村通水泥(油)路、基本实现行政村通班车,贫困村自来水全面普及,群众生产生活用电得到全面保障,住房安全问题得到全面解决。贫困村基本普
24、及学前教育和高中阶段教育,群众获得公共卫生和基本医疗服务更加均等,实现广播电视“户户通”,村村有综合性文化活动室和文化广场,互联网覆盖率达到100%。每个贫困村都力争发展越一个区域特色明显的优势产业,每个实施产业开发的贫困户都争取获得及时有效的贷款支持,并建立起稳定增收的致富项目。每个有劳动能力的贫困人口都能通过培训获得职业技能证书,实现自主创业或稳定就业,没有劳动能力的贫困群众都争取获得基本的社会保障。四是要较真碰硬。要按照脱贫攻坚责任制、脱贫成效考核办法、贫困退出办法、督杳巡登办法等规定,实施最严格的考核、最严格的督查。要把驻村帮扶工作作为一项重要内容,进行严格督导,另外也要作为年终考核的
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