XXXX大学“助研计划”管理实施办法.docx

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1、遵照执行。湖南中医药大学文件校行科字20236号关于印发湖南中医药大学“助研计划”管理实施办法的通知各部门、单位、学院：湖南中医药大学“助研计划”管理实施办法已经学校审 定通过，现予以印发，请认真学习，湖南中医药大学“助研计划”管理实施办法第一章总则第一条为提升本科教学质量，深化推进科教融汇，形成教 学与科研互动的稳定机制，鼓励本科生在学习中参与科研，在科 研中深化学习，实现高水平科学研究与高质量人才培养相互促进、 同步提升，制定本实施办法。第二条“助研计划”是指学校招募一批学习态度端正、理 论知识扎实、科研兴趣浓厚并有意从事科学研究的学生，根据“双 向选择”原则，组建本科生导师制的科研团队。

2、第三条“助研计划”由科技处、校团委会同学生工作部组 织、协调和监督。各学院协助职能部门做好“助研计划”的管理 工作，参与日常管理、审核和监督。第二章岗位设置和招聘第四条“助研计划”岗位的设置原则是“按需定岗，公开 招聘”。各单位项目组按照实际情况设置助研岗位，并将所有岗位 信息在全校范围公布并进行招聘。第五条自愿参加“助研计划”的学生应填写湖南中医药 大学助研计划申请表，在规定时间内向所在学院、大学生科学技 术协会提出申请。第六条“助研计划”的岗位设置根据报名教师的科研项目 经费及级别自行设定，岗位数量、招聘程序和聘任结果由各学院 审核后分别报科技处和校团委、学生工作部备案。第七条“助研计划”

3、岗位限在科研项目计划研究年度内使 用。项目结题后，“助研计划岗位”不得继续使用。第八条各单位根据科研项目和学生实际情况决定学生“助 研计划”的人选，项目组如因特殊情况需要调整“助研计划”人 选，应依照程序重新公开招聘。第三章经费来源第九条“助研计划”的科研启动经费来源于指导老师的科 研经费、学校资助的大学生创新项目经费及创新基地每年主要用 于创新实验室的日常运行和大学生课外创新实践活动内容开发的 专项经费。第四章“助研计划”学生的管理第十条 科研项目组负责人对“助研计划”的学生进行考核。 对于不能胜任或不宜继续担任科研助理工作的学生，项目组应及 时进行调整和解聘。第十一条“助研计划”学生有以下

4、任一情况发生的，停止 聘用：1 .获聘学生因任何原因中止或终止学业；2 .获聘学生因特殊原因或身体健康状况，不适合继续从事助 研工作；3 .获聘学生因从事助研工作严重影响学业；4 .获聘学生工作不投入、工作态度不认真，或工作有重大失误并带来不良影响；5 .署名（不论署名次序）公开发表论文有剽窃、伪造试验数 据或有其他违背学术道德行为；6 .获聘学生提出解除聘用协议。凡是因第1、4、5项原因被解聘的学生取消此后的“助研计 划”岗位申请资格。第五章科研助理的考核第十二条 鼓励教师积极为“助研计划”提供项目。教师应 全程指导学生开展项目实验，包括实验指导、成果撰写与发表等。第十三条 鼓励本科生积极参与科研项目。学生应主动学习 科研知识、实验技能，积极完成指导老师下发的任务，并保证实 验室的卫生整洁和仪器完整。指导老师每年定期对团队本科生进 行考核，考核方面包括文献检索能力、实验操作技术及科研方法 的掌握等。对考核成绩优秀的学生，经由各院科协分会初审，大 学生科学技术协会复审，科技处、校团委、学生工作部终审确认 后，发放“助研计划优秀学生”证书。第六章附则第十四条本办法由科技处、校团委和学生工作部负责解释。第十五条 本办法自公布之日起施行。湖南中医药大学党政办公室2023年10月19日印发