国企公司党支部2024党建工作总结和2025年工作计划3篇.docx
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1、国企公司党支部2024年度党建工作总结和2025年工作计划3篇第1篇根据会议安排,现将公司党支部2024年度党建工作开 展情况汇报如下:一、工作开展情况(一)以政治建设为统领,全面推进党的建设落深落细 一是持续深化党的理论武装。严格落实“第一议题”制 度,制定印发公司2024年政治理论学习计划。共开展集中 学习12次,专题研讨4次。二是深入开展党纪学习教育。 召开党纪学习教育专题会议,及时传达、准确把握*集团党 委及*党委部署要求,制定2024年党纪学习教育计划,引导 党员干部原原本本学、逐章逐条学,准确把握“六项纪律” 的主旨要义和规定要求;累计开展党纪集中学习10场次, 专题党课3次。三是
2、坚持加强党的全面领导。持续优化“三 重一大”决策机制,召开支委会议*次,研究决策公司重大 事项*项;四是规范发展党员工作,严把发展党员质量。确 定党员发展对象*人,接收预备党员*人。五是创新宣传引导 机制。通过微信群转发*集团、*各类会议精神宣传稿件*篇, *微信公众号采纳发布*报送新闻报道共计*篇、*集团*篇。 六是优化调整党组织架构。根据公司全面深化改革需要及时 申请变更党组织,同时召开党员大会,选举支部书记*人, 支部副书记*人,支部委员*人,进一步提升支部党建工作标 准化、规范化水平。(二)以组织建设为重点,锻造坚强有力基层组织队伍 一是结合“三联融入”领航发展,申报“党组织领航” 立
3、项*个,“党员创新登高计划”立项*人。二是深入开展“三 学三亮三比”行动。评选表彰优秀共产党员以及党务工作者 *名、创建党员示范岗*个、责任区*个。三是制定2024年度 主题党日活动计划,严格落实“首学1小时”制度,开展”在 职党员进社区志愿服务我先行”、“铸牢中华民族共同体意识 民族团结一家亲”、“迎七一、强党性、践初心”等“党旗映 天山”主题党日活动*次。四是发挥党建品牌的引领作用, 创建具有*特色的“融心铸绘”党建品牌体系,将党建品牌 理念贯穿公司生产经营管理全过程。五是通过党建带团建, 依托“青年大学习”“智慧团建”系统,抓好团员青年主题 教育各项工作。六是通过党建带工建,组织召开工会
4、换届选 举大会、三届一次职代会、“三八”妇女节座谈会、读书分 享会、妇女权益保障法专题知识讲座,走访慰问退休党 员*人。(三)以党建引领为纽带,凝心聚力赋能企业创新发展 一是党建引领国企改革促新局。积极融入*改革工作, 完成公司结构性调整、公司更名以及营业范围、工商营业执 照变更、组织架构调整和优化,承接*相关业务等工作,全 力推动公司高质量发展。二是党建引领深耕市场谋发展。围 绕*等板块,做好集团项目的前期策划、评价咨询、设计过 程优化、施工动态设计等工作。同时面向地州市场,紧盯* 公路、农村道路、市政道路等勘察设计项目,确保2024年 新签合同额任务总目标顺利实现。三是党建引领项目高质量
5、推进。积极引导党员在重大任务中发挥先锋模范带头作用, 以“岗区队”为抓手,全力推进*等一批重点建设项目的勘 察设计工作,为项目顺利开工建设提供坚实技术保障。(四) 以廉政建设为保障,坚定不移深化全面从严治党一是深入推进党风廉政建设。召开党风廉政建设和反腐 败工作会议,层层签订党风廉政建设责任书。二是严格 落实中央八项规定精神。切实做到支部学习必学廉、节假日 节点必讲廉,主题党日活动必倡廉,干部提拔任用必考廉。 共计开展警示教育大会*次,讲授廉洁党课*次,干部任前廉 政集体谈话*次,组织党员干部职工观看警示教育片*次,发 布廉洁提醒*条,签订廉洁自律承诺书*余份,组织开展监督 检查*次,督促整改
6、问题*项。三是7月8日组织全体党员开 展第二十六个党风廉政教育月活动,通过参观*廉政教育基 地,警醒全体党员要常怀敬畏之心,时刻绷紧纪律红线、守 牢法律底线。四是切实推进巡察整改工作。针对巡察组反馈 *项问题清单,公司第一时间成立巡察整改工作领导小组, 召开巡察整改专题研讨会议,结合公司实际制定巡察整改工 作方案,建立巡察整改措施周推进清单,针对问题逐项提出 了整改措施,进一步压实巡察整改责任,同时做到以制度管 权管事管人,不断扩大整改成果运用,举一反三,杜绝类似 问题再度发生。二、存在问题(一)抓党建工作责任落实上不够到位。监督检查、跟 踪问效少,监督管理制约机制尚处于初期,监督体系不够完
7、善,未形成强有力的监督氛围。(二)抓党建工作切入点不够精准。主要精力还是放在 抓项目、谋发展工作上,对党建工作的统筹分析和思考谋划 还不够全面,党建与生产经营融入不足,党建工作与公司中 心工作没有实现同频共振、同向发力。(三)抓党建工作创新力度不够。党建工作尚处于按部 就班开展的阶段,活动形式、教育内容较为单一,缺少创新 抓手,对党员的思想教育缺乏针对性,在党建工作与业务工 作部署谋划上不够均衡,在开展党建工作中大多依赖上级安 排。三、下一步工作计划(一)坚持以学铸魂。深入学习贯彻党的二十大精神、 党纪学习教育,层层压实管党治党责任,通过开展集中研讨 学、党课讲学和个人自学等形式组织好理论学习
8、教育引导 广大党员切实把学习成效体现到增强党性、提高能力、改进 作风、推动工作上来。(二)坚持强基固本。以党建“三联融入”领航发展行 动为抓手,扎实开展“五个好”标准化规范化党支部和“四 个合格”党员队伍创建活动,深化“三学三亮三比”争当先 锋行动,引导广大党员在关键岗位、重点区域、重要工作中 勇担重责,推动党建工作与生产经营的深度融合。(三)坚持互融共进。发挥工会组织思想引领、建功立 业、素质提升等作用,为*高质量发展汇聚发展合力;持续 深化“青”字号建设,使共青团组织成为企业发展的生力军。 以上为*公司党支部2024年度党建工作开展情况简要汇报, 不妥之处,请批评指正。第2篇2024年,
9、本国企党支部在上级党组织的有力领导下,积 极发挥党组织的战斗堡垒作用,紧紧围绕企业中心工作,深 入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面落实 党的二十大及二十届二中、三中全会精神,在党的建设和业 务融合发展方面进行了积极探索并取得了显著成效。现将 2024年工作总结如下:一、具体做法与成效(一)加强理论武装,筑牢思想根基系统学习党的理论。支部制定了详细的理论学习计划, 组织党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,通 过集中学习、个人自学、专题讲座等多种形式,确保党员对 党的最新理论成果有全面的认识。例如,每季度安排至少两 次的集中学习,邀请党校专家对党的二十届二中、三中全会 精神
10、进行深入解读,帮助党员深刻理解全会的重大意义和战 略部署。强化思想政治引领。积极开展主题党日活动,将思想政 治教育融入其中。组织党员参观红色教育基地,让党员在实 地参观中感受革命先辈的奋斗历程,增强党员的党性修养和 政治觉悟。同时,利用企业内部的宣传平台,如宣传栏、企 业内刊等,宣传党的路线方针政策,营造浓厚的政治学习氛 围。(二)创新教育模式,推动深学实干线上线下相结合。建立了线上学习平台,整合各类学习 资源,包括党的理论知识视频、先进党员事迹报道等,方便 党员随时随地学习。线下开展党员微课堂活动,鼓励普通党 员走上讲台,分享自己的学习心得和工作经验,提高党员的 参与度和学习积极性。例如,一
11、位生产一线的党员在微课堂 上分享了他如何在工作中发挥党员先锋模范作用,带动身边 同事提高生产效率的经验,引发了广大党员的共鸣。实践教 育活动。组织党员参与社会实践活动,将理论学习与实际工 作相结合。开展“党员先锋岗”创建活动,在企业的关键岗 位设置党员先锋岗,让党员在实际工作中践行党的宗旨,提 高解决实际问题的能力。通过这种方式,不仅提高了党员的 业务水平,也为企业的发展做出了积极贡献。(三)优化组织架构,提升基层组织力完善支部组织设置。根据企业业务发展和党员分布情况, 对党支部的组织架构进行了优化调整。新设立了几个党小组, 使党组织的管理更加精细化,提高了党组织的工作效率。例 如,针对企业新
12、成立的研发部门,单独设立党小组,以便更 好地开展党员教育、管理和服务工作,同时也有利于在研发 工作中发挥党员的引领作用。加强支部班子建设。选拔政治素质高、工作能力强的党 员担任支部委员,定期开展支部委员培训,提高支部班子的 领导能力和业务水平。通过建立健全支部委员考核机制,激 励支部委员积极履行职责,增强党支部的凝聚力和战斗力。(四)严格规范管理,夯实纪律保障加强党员教育管理。严格执行党的组织生活制度,认真 落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度。加强 对党员的日常监督管理,建立党员档案,详细记录党员的学 习、工作和生活情况。对违反纪律的党员,按照有关规定及 时进行处理,保持党员队伍的
13、先进性和纯洁性。强化党风廉 政建设。深入开展党风廉政教育,通过观看警示教育片、学 习典型案例等方式,增强党员干部的廉洁自律意识。建立健 全廉政风险防控机制,对企业内部的关键岗位和环节进行廉 政风险排查,制定相应的防控措施,防止腐败现象的发生。(五)聚焦业务核心,推动项目攻坚党建与业务深度融合。积极探索党建与业务工作融合的 新模式,将党建工作贯穿于企业项目建设的全过程。在重大 项目中成立临时党支部,充分发挥党支部的领导核心作用和 党员的先锋模范作用,带领全体员工攻坚克难。例如,在企 业的一项大型技术改造项目中,临时党支部通过开展党员技 术攻关小组活动,解决了项目中的多个技术难题,确保了项 目的顺
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