县公安局2024年夏季治安打击整治情况报告10篇.docx
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1、夏季治安打击整治“百日行动”情况报告为积极营造良好的社会治安环境,XX县公安局结合辖区治安形势特点,瞄准辖区社会治安安全隐患问题,用实际行动诠释责任,做实源头防、精准防、立体防,全力以赴防风险、保安全、护稳定,切实筑牢社会治安安全屏障。一、强化隐患排查确保社会和谐稳定强化矛盾纠纷排查化解。重点关注日常工作中重复警情、民生热线、信访投诉等各类矛盾纠纷的排查,会同社区工作人员积极跟进协调开展化解工作,化解不了的,按照全面覆盖、一人不漏”的要求,对矛盾纠纷重点人员进行全面梳理,确保“底数清、情况明”,提前进行预警防范,防止非访、群体性上访事件发生。二、强化管控举措全力挤压犯罪空间强化案件攻坚打击力度
2、采取“打击为主、防范先行,打防并举”的举措,持续保持对违法犯罪活动高压态势,加大对违法犯罪活动的打击力度,快侦快破现行案件、严重暴力犯罪和“两抢一盗”等多发性犯罪活动,有效挤压违法犯罪分子活动空间。对发生在群众身边的、影响群众安全感的“小”案件,做到快速出警、快侦快破。三、强化巡逻防范积极社会治安管控者的安全主体责任,严防发生暴恐、踩踏等案事件。加强重点场所管理。强化重点行业场所治安管理,严查涉黄涉赌、涉未成年人违法犯累、违法经营等问题。持续加强对宾馆旅店、民宿、电竞酒店等住宿新业态的监管力度,确保未成年人入住“五必须”登记备案工作常态化,保证全市备案率保持XXX%。今年以来,全市共有XXX
3、XX人次未成年人入住全市宾馆旅店,备案率XXX%;全市治安系统落地摸排“黄赌”线索XX条,行政案件查处XX起,处罚XXX人,立刑事案件X起,涉未成年X起,打掉涉赌窝点X个,收缴资金XX万余元,巴彦浩特地区确定X个“黄赌”治安乱点。加强重点物品管控。按照打击整治枪爆违法犯罪专项行动工作方案(XXXX-XXXX年)分类施策阶段工作要求,深化打击整治枪爆违法犯罪,严管严控枪爆物品、剧毒化学品、易制爆危险化学品、散装汽油、管制器具等危险物品,督促落实实名销售、流向登记等措施,有效堵塞管理漏洞、消除薄弱环节。截至目前,全市公安机关共立案侦办涉爆刑事案件X起;受理涉爆行政案件X起,处罚企业X家,罚款X万元
4、共清查收缴气枪X支。五、强化多元共治,着力破解治理难题深入整治重点地区。紧盯学校医院、老旧小区等重点部位,以及危化、矿山、烟花爆竹等高危行业,滚动开展隐患前公安中心工作,全局上下黝力同心,尽锐出战,坚持“体系引领、机制驱动”,创新建立“十大机制”,构建形成“党委总揽、层级负责、警种主战、派出所主防”的夏季行动作战体系,扎实推动“夏季行动”深入开展。一、建立“领导包抓”机制充分发挥“头雁”效应,分管局领导分兵把口、靠前指挥、包抓包联,下沉一线,实地督导,对标“夏季行动一办九组”10个单位,建立局领导包抓清单,督促局领导与包抓单位共同谋划、共同研判、共同推进,实现与包抓单位“捆绑式”作业,做到过
5、程管控精细化,实现上下联动、同步推进,有力确保行动推进有力、取得实效。二、建立“每周调度”机制建立“一办”总体调度、“九组”点名调度机制,依托全局周工作例会,每周对全局“夏季行动”开展情况进行“总体调度”,针对“九组”牵头警种实行点名“专项汇报”,实行清单式管理,每周上报工作计划,每周通报进展情况,以量化方式实现梯次突破,形成成效晾晒评比、工作争先创优的良好氛围,助推“夏季行动”稳步有序开展。三、建立“专班攻坚”机制结合公安中心工作和夏季治安规律,坚持专业警种、专班推进、专案攻坚,聚焦重大案件、重大活动、重大项目,抽调全局精锐,组建5个专班,集中攻坚,针对刑侦、经侦、禁毒、环食药等警种部门重大
6、案件,建立线索研判、案件经营、侦查扩线、收网打击、讯问深挖全环节专班攻坚机制,助推全局在夏季行动中侦破一批支撑全局、带动全局、影响全局的大要案件。四、建立“全局用警”机制坚持全局上下“一盘棋”“一条心”“一股劲”,立足“短平快”理念,围绕重大安保活动、集中统一行动、治安巡逻防控、防汛抗旱工作等事关全局的重大事项,建立全局发动、全警参与、尽锐出战“全局”用警工作机制,全局上下一心、攥指成拳、火力全开,集中优势力量打集群战、兵团战、歼灭战、围剿战,确保以绝对优势和最高效率完成各项工作任务。五、建立“通报考核”机制坚持以“战果论英雄”实绩导向,把“夏季行动”与全年考核同步推进、同向发力,压力层层传导
7、强化闭环管理,将“一办九组”牵头警种、配合警种、派出所纳入全年绩效任务考评,建立“一周一通报、半月一考核”工作机制,明确考核项目、分值权重、考核节点,定期分析情况、评估通报,将考核结果作为年终奖励、立功授奖、干部提拔的依据,全力确保“夏季行动”走深走实。六、建立“闭环盯办”机制树立“扛旗夺杯”的理念,坚持“奔着问题去、盯着弱项查、对着短板改”,对标“夏季行动”重点工作任务,建立“盯责任保落实、盯问题纠偏差、盯隐患防风险、盯短板促整改、盯排名促提升“全环节闭环盯办机制,督促“一办九组”牵头警种、配合警种、派出所形成任务清单、责任清单、整改清单、战果清单,确保全局在“夏季行动”中领先全市、示范全
8、省。七、建立“鼓励激励”机制充分发挥正向激励和示范带动作用,把考核工作与民辅警立功授奖、干部考察任用相结合,建立“夏季行动”评先评优、立功受奖、表彰奖励、干部考察战时表彰奖励机制,通过一线送奖、披红戴花、树立标杆、确立典范等方式,不断在“夏季行动”中淬炼队伍、挖掘人才、激发干劲,使绩效考核结果运用起到良好的导向作用,激励全警在“夏季行动”中履职建功。八、建立“宣传引导”机制坚持“工作当先、宣传同步”的原则,充分运用“网、报、台、微、端”公安宣传矩阵,开专刊、上大报、冲头条,及时跟进先进事迹、定期通报阶段成果、即时表彰典型亮点,形成宣传合力、构建宣传矩阵、释放强大声势,充分彰显“夏季行动”取得的
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- 公安局 2024 夏季 治安 打击 整治 情况 报告 10
