2024年上半年学校意识形态工作情况总结样本14篇（最新版）.docx

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1、2024年上半年学校意识形态工作情况总结（共14篇）目录篇一2024年上半年学校意识形态工作情况总结2篇二医院2024年意识形态工作总结7篇三、2024年上半年市局意识形态工作情况总结10篇四、国有企业第三季度意识形态工作情况报告13篇五、2024年上半年意识形态工作总结报告16篇六、党委2024年意识形态工作要点20篇七公司2024年上半年意识形态工作总结及下半年工作计划23篇八教育系统教育局2024年意识形态工作总结汇报27篇九学校2024年上半年意识形态工作总结情况汇报31篇十、某公司2024年度落实意识形态工作责任制的自检自查报告35篇十一、2024年上半年学校意识形态工作情况总结39

2、篇十二、2024年上半年意识形态工作总结44篇十三、2024年上半年意识形态工作总结47篇十四、2024第二季度意识形态领域分析研判情况报告49篇一、2024年上半年学校意识形态工作情况总结2024年上半年，*学院党委认真贯彻落实中央、省委、省委教育工委关于做好意识形态工作的决策部署及指示精神,把意识形态工作纳入党建工作责任制，提高政治站位，强化责任意识，扎实做好意识形态工作。现将上半年的意识形态工作情况报告如下：一、思想高度重视，严格落实意识形态工作领导责任*校党委高度重视意识形态工作,按照省委教育工委关于加强意识形态工作的决策部署,始终将意识形态工作作为党的建设的重要内容认真抓在手上，纳入

3、学校党委重要议事日程，纳入疫情防控常态化工作,紧密结合党委日常工作,坚持做到与日常工作同部署、同落实、同检查、同考核。制定下发了2024年意识工作责任清单，对全年意识形态工作进行了安排。召开2024年全面从严治党工作专题会议，*校党委书记认真履行“第一责任人”职责，主动带头抓意识形态工作,带头管阵地、把导向、强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党委班子其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，抓好分管和联系单位的意识形态工作。严格落实意识形态工作责任制，不断增强做好意识形态工作的自觉与自信,牢牢掌握意识形态领导权、话语权、主动权，确保各项

4、决策部署落到实处，取得实效。二、加强理论学习，筑牢思想基础1.认真组织党委理论中心组学习。三、加强阵地管理，牢牢掌握意识形态工作领导权、话语权1 .守好课堂教学主阵地。严格执行“学术研究无禁区、课堂讲授有纪律”的要求,结合疫情防控工作需要,认真组织好“云课堂”，举办“厚植爱国情怀涵育高尚师德，加强新时代教师队伍建设”专题网络培训班，出台梆学院教师师德失范行为处理办法*学院师德考核管理办法，引导教师努力践行“四个相统一”，争做“四有好老师”，在课堂上未发生违反意识形态相关规定的行为和事件。2 .制定思想政治工作体系落实台账。根据省委教育工委下发台账式落实教育部等八部门关于加快构建高效思想政治工作

5、体系的意见（陕教工宣办：2024）3号）的通知精神，我校党委高度重视，组织相关职能部门系统研究意见指导思想、目标任务和七个子体系的任务目标要求，结合我校工作实际，制定了涵盖八个方面，48项工作任务的落实台账。2024年*月*日，我校党委会审定通过了落实台账并上报省委教育工委。3 .制定创建省级文明校园规划。根据中共*省委教育工委办公室关于在全省高校深入推进文明校园创建工作的通知（陕教工（2024）*号）精神，我校党委高度重视，对标关于深化全省文明校园创建工作的指导意见要求，按照“六个好”的文明校园创建标准和文明校园创建指标体系，结合学校实际，研究制定切实可行文明校园创建规划，明确了学校文明校园

6、创建的近期和长远目标。2024年*月*日，*校党委会审定通过了这个规划并上报省委教育工委。4 .严格按照*学院关于举办形势报告会、哲学社会科学报告会和研讨会、讲座、论坛的管理办法*学院校园网信息发布管理办法，规范学校哲学社会科学类学术活动，开展校园网内容更新的督促检查工作，严格管控，及时报送舆情信息。加强对学校各类新媒体QQ、微信等平台的管理,进行统计、备案和清理。四、积极开展宣传教育活动，营造良好育人氛围1 .组织开展建校*周年升旗仪式。2 .开展国家安全日、保密月等主题活动,组织师生深入学习习近平关于总体国家安全观论述摘编*中华人民共和国国家安全法中华人民共和国反恐怖主义法X中华人民共和国

7、反间谍法等，通过教育培训、知识竞赛，工作自查等，进一步增强了师生的保密观念和知法、守法、用法的自觉性。3 .毕业典礼五、加强正面引导，积极传播正能量1.努力建设好学校官方新媒体。*校党委重视校园网络宣传平台建设，注重加强网站管理，切实维护校园网络意识形态安全，积极营造奋发有为、科学发展、共创和谐的思想舆论氛围，引导广大师生成为网络文明的实践者、参与者和建设者。学校官方微信公众号粉丝量*。单周最高排名中为*高校官微第*名。官方微博共发布*余条，单条最高阐读量*万+。微博同年初相比增长*余人，微信同年初相比增长*余人。*校官方抖音平台发布视频*余篇，阅读量总计*亿次，单篇最高点赞量*万。疫情*余篇

8、微博*条，视频*条，返校复学微信*多条，微博*余条，视频*条2 .办好校报和校园广播。上半年出版校报*期，在省市级以上主流媒体发表稿件*篇。校园广播坚持正确舆论导向，及时播报国内外、校内外重大事件，播报新冠肺炎防控相关知识，引导学生正确认识疫情，提高自我防护意识，营造“坚定信心、同舟共济、众志成城、科学防治”的浓厚氛围。3 .多项举措，做好新时期抵御和防范校园的宗教渗透工作。*校党委强化责任意识，采取多种方法，加强对师生民族观、宗教观和党的民族、宗教政策以及有关法律法规的教育，引导大学生树立科学的宗教观，正确认识和对待宗教。加强对外籍人员和涉外的各类研讨会等的管理。尊重民族风俗习惯，设立清真

9、餐厅，帮助师生解决实际问题，构建教育引导、阻断渠道、依法处理相结合的工作格局，有力地抵御和防范了校园的宗教渗透。总之，2024年上半年，*校党委高度重视意识形态工作,党委对意识形态工作领导坚强有力,意识形态工作责任制落实比较到位,校园整体大局稳定,师生学习生活工作环境良好、身心愉悦。今后，我们将继续从办好中国特色社会主义大学的高度,进一步增强做好意识形态工作的自觉与自信,提升做好新形势下意识形态工作的能力，唱响主旋律、坚守主阵地、凝聚正能量，为学校的改革发展提供强大的思想保证、精神动力和舆论环境。篇二、医院2024年意识形态工作总结今年上半年以来,我院把意识形态工作作为党的建设重要内容,列入党

10、建年度工作要点，与医院业务工作紧密结合，同部署、同落实，同考核，切实做好意识形态各方面工作，现将有关情况汇报如下：一、主要工作（一）强化组织领导。充分认识意识形态工作的极端重要性，守好意识形态工作这块“责任田”，高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入综合考评中并认真落实党意识形态工作述职制度,实行“一把手”负总责，班子成员各负其责，定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，分清主流支流，对重大事件、重要情况中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。（二）狠抓学习教育。将意识形态工作纳入学习计划，及时传达学习党中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,认真学习党的二十大

11、精神及习近平总书记系列讲话,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护中央权威，在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是开展党风廉政建设宣传教育活动。围绕坚持用新发展理念引领发展行动，坚持全面从严治党开展专题讨论，学习党章和党的纪律规定及党的光辉历史等知识。二是认真学习党的二十大精神及习近平总书记系列重要讲话精神。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,深入理解中国特色社会主义思想，全面贯彻党的二十大精神，坚决维护党中央权威,在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，从行动上真正理解党，推动

12、党的政策落地生根。（三）加强思想政治工作。一是扎实推进学习型党组织建设。抓好全体干部职工集中学习以及“两学一做”学习教育制度化常态化,突出理想信念教育，提高政治鉴别力。做好宣传思想政治工作，为我院全体职工提供丰富多彩的文化活动，创新活动方式，不断推进思想政治工作的进一步深入。二是积极开展主题教育。开展革命传统教育、警示教育、廉政教育、责任意识教育和忧患教育活动，增强了党员干部宗旨意识。三是加强干部培训I。采取“请进来”与“走出去”的方式，加强干部培训，不断提升干部理论素养。（四）坚持正确舆论导向。一是加强舆论引导和舆论斗争。进一步唱响主旋律，传播正能量，大力宣传时代楷模、身边好人，传承中华优秀

13、传统文化，弘扬时代精神，增强宣传的的吸引力感染力。二是牢牢掌控网络意识形态主导权。切实维护网络意识形态安全,严禁在微信群、微信圈等发布反动消极的言论、低级庸俗的图片、视频。三是大力推进党务公开。建立党务公开制度，认真开展党务公开工作，依托医院网站、宣传栏等形式，及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。四是及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管。建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。（五）创新方式方法。积极开展党内关怀活动。春节前，积极开展了退休职工和部分困难职工慰问活动，并解决一些生活实际困难，使广大职工切实感受到单位的

14、温暖和关怀。二、存在不足及下一步打算医院在工作虽有一些成绩，但也存在很多不足，主要表现在四个方面：一是理论学习坚持不够经常。存在以干代学，以忙挤学现象，不能持之以恒，理论联系实践有差距;二是工作抓得不到位。工作上存在薄弱环节，安排部署多，督办检查力度不够;三是缺乏深入调查研究的精神。仍需提高难点问题解决的能力，仍需加大解决实际问题的力度。四是心系群众、为民执政意识还存在一定差距。下一步，主要做好以下三方面工作：一是加强看齐意识和责任意识。牢牢把握好正确的政治方向，向党中央看齐，向习总书记看齐，向党的理论路线方针政策看齐，向党中央各项决策部署看齐，并把意识形态工作纳入到工作报告、纪律检查、干部考

15、核，以及考核当中去。二是强化担当意识和战斗意识。加强正面宣传，加强精神文明建设，做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传，真正把社会主义核心价值观建设落地落实O三是加强短板意识和创新意识。以及先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物，补齐短板，做好创新工作。篇三、2024年上半年市局意识形态工作情况总结一、落实责任，打好意识形态工作主动战局党组高度重视意识形态工作,全面贯彻落实意识形态工作责任制,深入贯彻党的二十大精神和全国宣传思想工作会议和全国宣传部长会议精神,认真落实习近平总书记关于宣传思想工作的重要思想，大力培育、践行和深化社会主义核心价值观教育。一是统一思想,形成工作共识。

16、局党组坚持“两手抓、两手硬”，既要抓好分管的业务工作，又要抓好分管部门的意识形态工作，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权；成立意识形态工作领导小组，由党组书记*任组长,其他党组成员任副组长，党办、办公室、人力科等部门主要同志为成员，坚持对意识形态工作的全面领导。二是明确职责,健全工作机制O局党组积极推进建立工作报告、风险防控、专题督查和联席联动等制度的建立，增强意识形态工作的针对性和规范性。通过*党组2024年意识形态工作责任制工作重点对意识形态工作进行重点分解，严格落实属地管理、分级负责和谁主管谁负责“三原则”，明确工作责任，层层抓落实，高质量推进局党组意识形态工作主体责任。三是抓

17、住关键，定期开展分析研判。重点关注意识形态问题和风险点，定期通过党组、党（总）支部会议、思想汇报、谈心谈话等方式，分析研判党员意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题,并定期就意识形态工作向省局党组做专题报告o对重大事件、重大情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题，作出有针对性的引导，维护思想形态安全。二、突出重点，实现意识形态建设新突破一是将意识形态纳入考核。将意识形态工作纳入党组重要意识日程,纳入年度工作报告和年终综合目标考评,与实务工作同部署、同落实、同检查、同考核；同时将意识形态工作纳入党建工作责任制，明确工作责任，层层抓落实，真正将意识形态工作做到有血有肉，有筋有骨。二是优选配强意

18、识形态队伍。重点充实优化各单位、部门班子和宣传思想文化相关部门负责人队伍,确保宣传思想文化战线领导干部队伍坚强有力。按照党政领导干部选拔任用工作条例和推进领导干部能上能下若干规定（试行）有关要求，对敢抓敢管、敢于同错误倾向作斗争的同志，公开支持、大胆使用，对不适合、不适应的及时作出调整。三是发扬理论联系实际优良学风。局党组紧抓理论学习和实践结合,将贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和开展主题教育等有机结合。通过举办“青春心向党、建功新时代“庆“五四”性认识不足，缺乏应急处理能力和敏锐性，遇事慌乱无主见、办法不多、不得力；对做好意识形态工作的责任感和使命感还需加强,存在畏难情绪和应付心态（

19、二）思想理论学习质量提升不到位。理论学习方式方法创新不够。习惯于照本宣科、以会代学“灌输式”的学习方式方法。对于新时代背景下的员工队伍特点没有深刻了解掌握,特别是青年员工喜好新颖事物的特点没有引起足够重视。（三）主流意识形态建设有待进一步加强。改革发展任务繁重O当前企业正处于快速发展的上升期，经营压力大、任务重，在时间紧、任务量大的情况下，对意识形态工作投入精力有限；三、下一步工作打算（一）进一步提高政治站位，进一步做好企业意识形态工作。强化新时代意识形态工作的责任感。确保党对国有企业的领导，加强党的领导体制。将意识形态工作纳入党建考核机制，确保层层压实责任，取得实效。持续加强理论学习，创新学

20、习方式。引导党员干部坚定信仰，忠实实践共产主义和中国特色社会主义理想。加强热点问题和政策解读的学习研究宣传。（二）进一步加强理论武装，巩固提升意识形态领域凝聚力。实施“第一议题”制度，强化领导班子学习领导作用；引导党员干部坚定信仰，积极实践共产主义和中国特色社会主义理想;加强学习研究和宣传热点问题及重要政策；组织主题教育活动，如党的二十大精神宣讲；常态化开展党史学习教育，汲取历史智慧；积极进行正面宣传,弘扬主旋律和社会正能量;掌握新闻报道主动权,遵守法规,加强媒体沟通;依法管理网络舆情,及时回应社会关切；坚决批驳错误言论；推进精神文明建设，开展公益活动；推进企业文化建设，培育核心价值观，提升职

21、工素质,激发工作热情，促进企业高质量发展。（三）坚持正确导向，进一步壮大主流意识形态。坚持正确的政治和舆论导向，确保国有企业安全稳定。强化宣传报道，围绕企业核心任务，及时展示成绩和先进人物，激励员工为企业发展贡献力量。深入分析热点问题，解读重要政策，营造积极的舆论环境。保持积极进取的态度，推动事业发展，为实现中国梦贡献力量。篇五、2024年上半年意识形态工作总结报告今年以来，我局党委认真贯彻落实中央、省、市、区委意识形态工作安排部署，坚持把意识形态工作作为核心任务常抓不懈，加强组织领导、强化学习教育、健全工作机制、严格制度执行，推动意识形态工作责任落实到位，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权

22、实现舆论引导“零”负面影响，未发生重大责任问题。一、工作开展情况（一）加强组织领导，把牢政治方向。严格落实意识形态工作主体责任,把意识形态工作作为党的建设重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，与各项工作同部署、同落实、同检查，出现问题严格追责问责。定期召开意识形态专题会议，定期分析研判意识形态领域情况，不断加强和改进对新形势下意识形态工作的系统谋划和有效管理,狠抓意识形态领域各项工作任务落实，牢牢把握正确的政治方向，真正让意识形态工作起到了统一思想、凝聚人心、汇集力量的作用。截至目前,工负责的工作格局和强大合力。以中心组学习为龙头，以党员干部特别是领导干部为重点，以习近平总书记重要

23、讲话精神为主要内容,创新理论学习方式,丰富理论学习内容,不断完善落实好理论学习活动。（二）加强阵地建设，扩大主流舆论影响力。充分利用好新兴媒体，加强“学习强国”等学习型APP推介力度,抓好新时代文明实践所（站）建设管理，完善村级实践站设施和功能,开展好丰富多彩的文化娱乐活动，扎实推进精神文明建设，使之成为宣传文化、科学技术服务阵地，提高意识形态工作影响力。（三）凝聚工作合力，营造浓厚氛围。加强对镇村两级宣传思想工作人员的学习培训1.进一步提高工作人员的学习能力、服务能力、协调能力、管理能力和创新能力，提升网络舆论引导水平，努力建设坚强有力的宣传思想工作队伍，扎实推进事关全镇经济社会发展大局的宣

24、传活动O加快建设一支政治更加坚定、眼界更加宽广、业务更加精湛、纪律更加严明、作风更加务实的宣传思想工作队伍。进一步提高宣传思想干部队伍的思想政治素质和业务水平。我局意识形态工作虽然取得了一些成效,但还存在着一些薄弱环节，如：对内对外宣传力度还需要进一步加大、意识形态工作的方法、形式还需进一步提高等。今后，我局将针对这些不足查找原因，着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫，努力在理论武装、舆论引导、对外宣传上取得新进展，不断激发广大干部职工工作激情，进一步扎实做好意识形态工作。篇六、党委2024年意识形态工作要点为深入贯彻落实习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话和指示精神,进一步

25、加强和改进意识形态工作,全面贯彻中央和省、市委关于做好意识形态工作任务和要求，落实党管意识形态原则，结合实际，制定局党委2024年度意识形态工作要点。一、指导思想高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,深入贯彻党的二十大和十九届历次全会精神,认真贯彻习近平总书记关于意识形态和X工作的重要论述,严格落实党委意识形态工作责任制，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，聚焦举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，围绕“十四五”、开启新征程，围绕立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局,坚持正确政治方向,坚持以人民为中心的工作导向，着力防范意识形态领域重大风险,着力

26、提升意识形态凝聚力吸引力,为全面实施X、十四五”战略提供坚强政治保障和强大思想动力，以优异成绩迎接党的二十大召开。二、主要任务（一）深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。严格落实“第一议题”制度，通过党委理论学习中心组学习会、青年干部讲坛、机关学习会等制度，采取集中学习、专家辅导、交流研讨等方式,组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想问答习近平在浙江等内容，分专题学习研讨习近平新时代中国特色社会主义经济思想、生态文明思想、法治思想等。（二）严格落实意识形态工作责任制。规范意识形态领域分析作实效。篇七、公司2024年上半年意识形态工作总结及下半年工作计划2024年上半年，在上级单位

27、的正确指导下，我公司高度重视意识形态工作，始终坚持唱响主旋律，打好主动仗，认真贯彻落实党中央、习近平总书记关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向，以党的二十大精神和习近平总书记关于意识形态工作的重要论述为指导，紧紧围绕中心任务，立足工作实际，落实意识形态工作主体责任，努力营造积极向上和谐的社会氛围。一、主要工作完成情况（一）强化组织领导，坚定意识形态“主心骨”公司领导班子认真贯彻落实上级单位关于意识形态工作的决策部署和指示精神，坚持把意识形态工作作为重大政治任务，纳入重要议事日程，与项目建设业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。成立了X公司网络舆情工作领导小组，明确组织

28、领导和职责分工。2024年上半年,我公司召开意识形态专题学习会X次，进行网络舆情风险研判X次，撰写网络舆情分析研判报告X篇，组织业务部门查找出网络舆情风险点X个。（二）强化学习教育，打好意识形态“主动战”1 .以学习宣传贯彻党的二十大精神和习近平总书记重要讲话精神为主线，以党小组会、团小组会、公司集中学习会等为载体,对职工在微博、抖音、微信等社交平台上发布的言论进行监督，截至目前未发现我公司职工发布敏感言论O二是通过组织集体和个人的谈心谈话，及时掌握了解职工的思想动态，要求全体干部职工增强身份意识，持续规范“八小时内外”生活和网络政治言行，管住自己的手和嘴，在社交平台不发布涉密信息、敏感信息、

29、负能量信息等，自觉弘扬主旋律、传播正能量。2 .坚持团结鼓劲、正面宣传的工作主基调，充分利用已有的宣传资源加大宣传力度。一是定期编发公司简报，收集汇总公司党团活动、重大节点事件及各部门的工作进展，在公司内部营造团结实干的工作氛围，为推进X项目建设发挥了积极的作用。二是积极与公司业务部门和上级公司沟通交流,及时宣传报道项目建设过程中的重大节点、党团活动、典型人物事迹、领导调研等内容，不断提升公司在集团内外的知名度与影响力,进一步增强公司职工提升自我、推动公司发展的自豪感和荣誉感。2024年上半年，共向上级公司及X、X等媒体报送相关报道X篇。二、存在的不足及下一步工作计划2024年上半年以来，我公

30、司坚决落实党中央和各级党委的重大决策部署，公司全体干部职工始终保持正确政治方向，积极弘扬社会主义核心价值观,截至目前未发现我公司职工出现违法违纪案件、行政责任事故、“黄、赌、毒”等丑恶现象，也未出现涉及我公司的网络舆情事件，意识形态工作整体取得了一定的成效，但也存在一些不足:一是针对意识形态工作大部分还停留在完成上级部署以及理论学习上，创新思路和举措思考不够、实践不多。二是对网络舆情信息的发现、收集、处置、反馈等环节研究不够，还需要进一步完善应对网络舆情的实施方案。三是我公司对外宣传渠道少,维护意识形态安全。篇八、教育系统教育局2024年意识形态工作总结汇报各位领导，同志们大家好！按照会议安排

31、现就教育系统2024年度意识形态工作责任制落实情况汇报如下：一是加强组织领导。积极成立以局党委书记为组长，班子成员为副组长的意识形态工作领导小组，各学区、学校也成立相应的组织机构，统一意识形态工作的安排及落实。将意识形态工作摆上重要议事日程，列入年度工作计划，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、党员干部目标管理，进一步推动县贯彻落实中小学校党组织领导的校长负责制任务清单落地见效，围绕“三个年”活动,强化清廉学校建设，全面推进教育系统中小学校党的建设工作。上半年，局党委召开专题会议4次，集中学习有关文件，班子成员采取分片包抓的方式，对意识形态工作进行定期分析研判、听取汇报和推动部署，加大投入力度

32、确保各项工作的顺利推进。二是狠抓理论学习。全面推行党委中心组理论学习制度，跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神,统筹推进党的二十大精神、“讲述立德树人故事深化五行并举实践”主题活动57次；积极开展“习语润咸”宣讲活动进机关、进校园、进课堂、进头脑84余场次；率先在高中段开展思政课“三百”提升工程和“大练兵”活动3轮次，带动义务段全面逐步开展。以建设学习型篇九、学校2024年上半年意识形态工作总结情况汇报在学校党支部的领导下,根据*县教体系统意识形态工作部署和要求，我校召开了2024年上半年意识形态工作专题会，对意识形态工作责任落实、工作开展、存在问题、下一步工作措施等方面进行了

33、认真分析研判，牢牢把握正确的政治方向，始终把意识形态工作摆在重要位置，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导,积极开展学校意识形态领域工作，发挥意识形态在学校工作中的作用，上半年意识形态工作得到顺利开展。具体情况如下：一、意识形态工作责任制贯彻落实情况（一）加强组织领导学校高度重视意识形态工作，成立了意识形态工作领导小组,支部书记任组长，加强对意识形态工作的统一领导；副校级领导任副组长，中层领导任成员；领导小组下设办公室，负责对意识形态工作的具体实施。认真落实党支部书记意识形态工作述职制度，实行一把手负总责，班子成员各负其责，支部书记带头抓意

34、识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置，落实意识形态工作主体责任。（二）狠抓学习教育1、加强理论中心组和教职工的学习。学校党支部每月组织理论学习中心组的成员集中学习，办公室每月组织教职工集中学习,理论学习中心组的成员每月还必须自学，学校定期检查学习笔记,通报学习情况，对学习质量差的同志要求限期整改。体党员干部和教职员工要增强“四个意识”。坚定“四个自信”，做到“两个维护”。2、认真分析研判和准确把握当前广大党员和教职员干的思想动态，利用每天疫情防控日报告，实时掌握师生的具体情况、行动轨迹和思想波动，引导大家相信党、相

35、信组织，不信谣、不传谣、信科学、保健康。（五）加强了校园文化阵地建设打造浓厚的校园文化氛围，如文化长廊、班级文化等。（六）强化了校园网络安全管理开展网络安全宣传教育和网络安全检查,落实管理员和管理任务，重点加强对“两微一端”、QQ群、微信群、朋友圈等网络载体的监管。（七）加强宣传，正面引导利用1.ED向师生宣传党和国家方针政策、英雄人物、好人好事、学习标兵、优秀学生事迹等，传播正能量，引导学生积极健康、阳光向上。（八）加强学校意识形态标准化建设根据*县教体局党工委的要求，结合学校工作实际，学校制定了意识形态工作标准化建设实施方案,对学校意识形态工作进行了分工，明确了各部门的工作任务，各部门正在

36、有序开展意识形态工作。二、存在的问题1、对意识形态工作认识有待进一步加强，部分干部职工对意识形态工作的重要性认识不足,理解不透,存在重业务轻思想现象;2、个别教师“学习强国”平台学习坚持不够、学分不够，断（一）持续加强理论武装，巩固深化主题教育成果。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标，深入学习领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求，进一步统一思想、统一意志、统一行动，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。（二）抓实意

37、识形态工作责任，树立“一盘棋”思维。严格落实意识形态工作责任制,压紧压实政治责任,进一步贯彻落实中央、省委、省国资委党委以及集团党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神。要增强做好意识形态工作的主动意识,从公司大局出发,认真分析研判公司意识形态领域情况,将意识形态工作成果转化为组织发展的动力，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权。（三）加强意识形态工作队伍建设，不断提升工作质量。切实提升意识形态工作人员、网评员理论水平、业务水平、实操水平,坚持用党的理论知识和科学文化武装头脑,在大是大非面前保持绝对的政治清醒，在危急关头敢于挺身而出,具有一定的前瞻性和预见性。引导干部职工人人成为意识形态工作队

38、伍的一员，牢记初心使命，始终保持顽强意志，勇敢战胜工作中的各种困难和挑战。篇十一、2024年上半年学校意识形态工作情况总结在学校党支部的领导下，根据X县教体系统意识形态工作部署和要求，我校召开了2024年上半年意识形态工作专题会，对意三是抓住关键，定期分析研判。重点关注意识形态问题和风险点，定期通过党委、支部会议、思想汇报、谈心谈话等方式，分析研判党员意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，并定期就意识形态工作向集团作专题报告。对重大事件、重大情况中的倾向性苗头性问题，作出有针对性的引导，维护思想形态安全。二、突出重点，实现意识形态建设新突破一是坚持将意识形态纳入各项考核。将意识形态工作纳

39、入年度工作报告和年终综合目标考评，与实务工作同部署、同落实、同检查、同考核;将意识形态工作纳入党建工作责任制，明确工作责任，层层抓落实，真正将意识形态工作做到有血有肉，有筋有骨。二是坚持优选配强意识形态队伍。重点充实优化各单位、部门班子和宣传思想文化相关部门负责人队伍,确保宣传思想文化战线领导干部队伍坚强有力。按照党政领导干部选拔任用工作条例和推进领导干部能上能下若干规定（试行）有关要求，对敢抓敢管、敢于同错误倾向作斗争的同志，公开支持、大胆使用，对不适合、不适应的及时作出调整。三是坚持发扬理论联系实际学风。紧抓理论学习和实践结合,将意识形态工作与开展党纪学习教育等有机结合。通过举办“青春心向

40、党、建功新时代”庆“五四”运动系列活动等，多载体、多渠道加强党员干部之间学习互动，大力弘扬社会主义核心价值观，让党员群众对国家的兴盛变化有直观、切实感受。三、夯实基础，确保意识形态正向大发展以确保牢固树立“四个意识”、自觉坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”为目标，以信访维稳、网络安全、保密工作等为基础，严格管理意识形态阵地，切实做到可管可控，坚决切断错误思想、观点和言论传播渠道。一是重视信访维稳工作。将信访维稳工作作为保障公共安全、促进事业稳定发展的重要基石。建立舆情日常监测机制，印发突发舆情应对处置预案并成立了舆情监测工作小组。同时，与上级部门、地方宣传部门、网管部门和公安机关建立起常态

41、化沟通联系机制，确保舆情及早发现、及时引导、迅速处置。二是培树网络安全意识。通过网络监控、策略限制等方式规范网络意识行为，形成日常安全监测、应急处置、漏洞通报工作常态化机制，规范网上信息传播秩序，严密防范网上意识形态渗透。网络管理部门利用线上线下平台，开展网络安全意识培训班，举办国家网络安全宣传周活动,加强与公安、网信办等部门的沟通协调，确保网络安全通报信息的上通下达、纵横联络。三是加强保密工作管理。充分认识意识形态工作与保密工作密不可分的关系，采取多方式、多渠道对相关人员进行宣传教育。通过举办保密培训、组织保密工作警钟长鸣：窃密泄密案例警示教育读本等保密学习、派员参加地方保密培训等方式，利用

42、会议等多渠道加强对干部职工进行保密工作宣传教育,促使广大干部职工自觉履行保密义务和责任。四是推进文化建设工作。在面对当今改革发展的新形势、新任务，通过依法推进企业文化工作，找准意识形态工作切入点和着力点，提升意识形态工作质量和成效，助力企业高质量发展。今年以来，通过全面开展相关文件的宣传教育、加强有形化建设、规范文化标识使用等举措，积极对外树立良好的企业形象。尽管在意识形态领域工作取得一定成绩,但也存在意识形态阵地作用发挥不够充分、适应新形势的潜力偏弱、影响力和渗透力有待提高等问题。在下一步工作中，我们将积极研究和探索新形势下意识形态工作的特点和规律，持续高效开展意识形态工作。一是紧跟形势发展

43、提高意识形态学习力。贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，通过理论武装推进意识形态学习向基层延伸。二是加强队伍建设，提升意识形态领域战斗力。进一步落实联席联动制度，加大意识形态工作考核力度，通报工作情况，安排部署阶段性工作任务。三是创新方式方法，扩大意识形态工作影响力。不断拓展新兴阵地，充分利用新媒介，使意识形态的宣传教育工作人情入理、潜移默化，为企业高质量发展提供坚强的思想政治保障。篇十三、2024年上半年意识形态工作总结今年以来，我局高度重视意识形态和网络安全工作，严格落实县委关于意识形态工作总要求，突出抓工作主体、加强制度建设、找准工作载体，全面推动全局意识形态工作常态化、制度化、

44、深入化。现将2024年上半年全局意识形态工作开展总结如下：一、全局意识形态工作总体形势2024年上半年以来，我局坚决落实党管意识形态工作原则，工作形势总体运行良好，形成由党组书记、局长*同志全面主持意识形态工作,各领导班子成员抓好分管工作领域的意识形态工作责任，并将意识形态工作列入年度党建工作和中心组学习内容，同抓并进。做到以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻习近平总书记重要讲话精神，认真贯彻落实党的二十大，二十届一中、二中全会精神，坚持稳中求进工作总基调，通过强化意识形态工作的组织和人才保障，积极探索新机制，推动全局意识形态工作持续深入开展。（一）意识形态严抓严管。局领导班子严

45、抓干部队伍意识形态工作，坚持严格执行好干部标准，认真学习党的十九大精神，强调意识心态工作的极端重要性，旗帜鲜明地反对历史虚无主义、传播轻信政治谣、诋毁贬低国家领导人等错误思想倾向，确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民的人手中。（二）党员干部队深入教育。按照全面从严治党的要求,坚持“两学一做”常态化制度化，把习近平总书记系列重要讲话精神、党章党规、上级财政部门时事政策作为重要学习内容，制定年度党建工作计划和中心组理论学习计划，落实“三会一课”制度，建立集中学习和个人自学的政治理论学习制度,开展好专题民主生活会和专题讨论，不断提高党员政治素质和理论水平，打牢意识形态政治基石，从严从实着

46、力完善党员教育管理的长效机制。二、存在的问题1 .思想政治学习不够深入，我局在理论学习中，对相关文件、精神学的不够深入，深入贯彻上还存在差距。2 .存在抓业务工作紧，忽视了意识形态工作的重要性。3 .工作队伍建设有待进一步补充加强。三、下一步工作打算（一）严格责任落实。通过有效措施，把第一责任责任和分管领导责任真正落到实处，真正形成党组书记主抓、分管领导齐抓共管的局面。（二）推进工作落实。通过落实已建立起的制度机制,保证全局意识形态各项工作更加扎实到位。（三）巩固成效成果。通过落实领导责任和工作制度，保证全局意识形态各项工作不断加强，干部职工的意识形态更加坚定，确保不发生任何意识形态问题。科学

47、健全的进一步完善制度，切实建立起意识形态工作制度体系，巩固成效成果。篇十四、2024第二季度意识形态领域分析研判情况报告2024年二季度，我单位严格落实县2024年度意识形态工作责任制实施细则要求，不断提高意识形态工作水平，推动意识形杰工作稳健发展,实现了商务意识形态领域安全有序和平稳可控。现将我局2024年第二季度意识形态工作分析研判如下：一、意识形态工作总体情况（一）扛牢意识形态工作主体责任。局党组高度重视意识形态工作，及时调整了意识形态工作领导小组，明确党组成员对意识形态工作负主体责任，党组书记是第一责任人，其他党组成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，抓好分管范围的意识形态工作，对

48、职责范围内的意识形态工作负领导责任。着力打造党组统一领导、分管领导和各股室负责人齐抓共管的工作格局,坚持把意识形态工作和其他各项业务工作同安排、同步署、同研究。（二）抓好学习强化宣传教育。坚持将意识形态工作纳入中心组理论学习的重要内容,结合深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，根据“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，牢牢把握好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，抓好理论学习，充分利用党组会、党政工作会、支部“三会一课”以及“学习强国”等网络学习平台，主要学习了党的二十大精神、中国共产党章程（修正案）习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等内容。引导党员干部坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念，持续用党的创新理论武装头脑，以党的先进性建设确保意识形态工作高质高效开展，切实树牢“抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职”的责任理念。（三）落实“五项制度”防范化解风险。始终坚持把意