2024年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结（共8篇）.docx

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1、2024年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结2024年，X单位紧紧围绕贯彻落实党的二十大精神和市委、X委各级纪委全会精神和全X党风廉政建设工作目标要求，紧密结合X单位工作实际，狠抓党风廉政建设责任制落实，加强党风廉政宣传教育，强化制约监督，坚持把党风廉政建设作为扎实推进X工作的重要任务来抓，为X事业又好又快发展提供了强有力的保障。现将2024年上半年有关情况报告如下：一、严格落实主体责任，确保组织保障有力有序2024年，我（X单位）坚持把党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同考核。根据人事变动情况，及时调整人员分工，明确党风廉政建设工作（X单位）长负总责，统一领导，各科室各司其职的工作格局。

2、以落实意识形态工作责任制为重点，以干部职工队伍思想政治教育为突破口，继续加强准则条例学习教育，通过个人自学、集体学习、上党课、专题研讨、观看警示教育片、参观教育基地等方式和途径，认真学习和理解党风廉政建设的核心内容和基本要求，筑牢思想防线。年初以来，召开党风廉政建设工作安排部署会X次，及时传达学习党风廉政建设相关会议、文件精神X次,开展集体廉政谈话X次，并结合我（X单位）实际制定X单位2024年党风廉政建设工作计划，确保各项工作任务落到实处。二、加强先锋模范作用发挥，推动形成正风肃纪良好氛围根据人员调整情况，经请示X直机关党工委同意，及时调整X书记，确保支部工作有序衔接。紧扣党建工作目标,结合

3、支部实际，及时研究制定2024年党建工作计划2024年“三会一课”及主题党日活动方案党支部集体学习计划组织生活计划等相关计划方案，对每项任务进行具体分工，进一步强化了党建工作职责，保证了党建工作的有效开展。抓好阵地建设，及时更新党务公开栏，党务工作做到及时有效公开。认真落实“三会一课”制度，严格党员管理，规范党费收缴，党组织和党员自我净化、自我教育的能力不断提高。截至目前，组织党员集中学习X次，召开党员大会X次，开展主题党日活动X次。党员干部带头，深入推进开展乡村振兴帮扶工作和党员进社区报到活动。三、紧盯关键节点，深入推进党风廉政建设和反腐倡廉工作。加强监督检查，重点督查上班迟到、早退，上班时

4、间空岗、串岗、溜岗等违反工作纪律的行为和工作日饮酒、违规操办婚丧喜庆事宜等违规行为。按照X委、X纪委统一安排部署，深入开展干部职工涉煤领域违规违法问题清查、形式主义、官僚主义专项整治、纪律作风专项整治、公务用车管理使用工作自查和党员干部通过“X公司”贪腐谋利问题监督整治工作，发现问题及时整改，推动机关工作作风持续转变。坚持严管和厚爱相结合，对思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题，及时采取谈话提醒、诫勉谈话等形式，做到抓早抓小、防微杜渐。认真落实“三务”公开制度，推进权力运行程序化和公开透明化。截至目前，已公开2024年政务信息X条，党务信息X条，财务信息X条。四、突出建章立制，加强完善长

5、效机制保障。及时健全完善X单位“三重一大”事项集体决策制度考勤和请销假制度及各项财务内控制度。结合领导班子组建情况，吸纳一名环节干部进入领导班子，明确凡”三重一大”事项，必须召开（X单位）长办公会议讨论决定,坚决贯彻执行民主集中制，切实发挥好领导核心作用。自觉加强与派驻纪检监察组的对接沟通，主动汇报党风廉政建设工作开展情况，按时报送相关资料，积极落实相关工作部署,凡“三重一大”事项均邀请派驻纪检监察组到会指导，自觉接受监督。加强“三公”经费管理，厉行勤俭节约，严格落实节油、节水、节电等措施，严格控制办公经费及差旅、接待、通信等公用经费支出。加强廉政纪律教育，引导干部职工自觉抵制不良风气，切实提

6、高反腐倡廉的自觉性。坚持立行立改，切实抓好X委巡察组巡察反馈问题整改工作。截至3月底，X委巡察反馈问题已全部整改到位，相关整改情况及时报送X委巡察办和X委办公室备案。五、存在问题及2024年重点工作安排目前，我（X单位）还存在党风廉政宣传教育方式单一化、部分党风廉政风险隐患排查力度不足、干部职工“八小时外”全链条监管机制不到位等问题。2024年下半年，我们要做好以下重点工作。一是定期研究党风廉政建设工作，抓好党风廉政建设工作与落实好全年各项工作目标任务相结合，与提升工作效能相结合，及时学习党风廉政相关文件、会议精神，推动党风廉政建设各项目标任务落到实处。进一步强化意识形态工作的领导权和主动权。

7、二是突出抓好干部职工学习教育，制定学习计划，落实责任分工，结合我（X单位）实际和工作需要，有针对性地抓好干部职工综合素质提升，确保学习成效。定期组织干部职工观看反腐倡廉专题教育片、警示片，积极组织参加各项廉政学习和教育培训，坚决把政治纪律和政治规矩挺在前面，筑牢干部职工思想防线。三是探索建立党风廉政建设长效机制。进一步加强规章制度建设，不断建立、完善、细化党风廉政建设的规章制度，切实做到用制度管权、按制度办事、靠制度管人。通过制度约束，把廉洁从业变成党员干部的自觉行为，形成党风廉政建设长效机制。四是持续抓好正风肃纪和反腐败工作，切实提高认识，加强与派驻纪检监察组的沟通对接，强化日常监督检查，做

8、好干部职工队伍管理，确保党章党规党纪落地落实，取得实效。2024年度党风廉政建设工作计划为认真贯彻落实党的二十精神和市纪委五届五次全会精神，切实加强市市场监督管理局机关党风廉政建设，现就2024年工作安排如下：一、开展廉政教育，从思想上增强拒腐防变的自觉性一是加强党风廉政建设的宣传教育。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，深刻领会“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不忘初心、牢记使命，坚持思想建党和制度治党同向发力，大力营造廉洁文化宣传氛围，在机关打造廉洁文化宣传墙，以理想信念强基固本，以先进文化启智润心，切实担负起

9、廉洁文化建设的政治责任。召开全局党风廉政建设大会，传达、学习、贯彻中央、自治区、呼伦贝尔市纪检监察工作会议精神，部署机关党风廉政建设的工作任务，将传达精神、部署工作与开展教育结合起来，提高广大党员干部对加强党风廉政建设和反腐败斗争重要性和紧迫性的认识，增强抵御不正之风和拒腐防变的自觉性。二是加强广大党员的党性意识教育。根据党风廉政建设和反腐败工作的现实需要，把学习贯彻党的创新理论纳入机关先进性建设和反腐倡廉的工作格局中，通过组织宣传、召开民主生活会、组织生活会等多种形式和手段，教育和引导广大党员增强党性锻炼和修养，推进机关的党风廉政建设，进一步加大从源头上防治腐败的力度。三是深入开展理想信念和

10、从政道德教育、党的优良性传统和作风教育，促进党员干部廉洁自律，组织党员干部学习贯彻中国共产党廉洁自律准则等党内法规，使党员干部能长期保持清醒头脑，全心全意为人民服务。深入开展党内法规和国家法律法规教育，加强对党员干部的党风党纪和遵纪守法教育。组织党员学习中国共产党廉洁自律准则关于新形势下党内政治生活若干准则中国共产党问责条例中国共产党党内监督条例中国共产党纪律处分条例等党内法规，提高党员干部的思想政治素质。利用反面典型案例进行警示教育，提高教育的针对性和有效性。二、加强制度建设，从体制机制上为拒腐防变提供根本保障一是积极推进制度建设和创新。健全有利于防范腐败的体制和机制。力争做到责任落实、措施

11、到位、认真抓好各项任务的分解落实，责任到人。局党组要全面梳理呼伦贝尔市市场监管局现有制度，做好制度立改废工作。二是进一步落实党风廉政建设责任制和责任追究制度,并逐级落实党风廉政建设责任制和责任追究制度，建立“谁主管、谁负责，一级抓一级，层层抓落实”的责任机制。三是建立、健全党员评议制度，年终听取支部书记作年度工作汇报，对支委成员全年工作进行测评，按照优秀、称职、基本称职，不称职等进行定位，考评结果及时公示。四是坚持组织纪律组织原则。加强组织纪律建设，教育引导机关党员干部牢固树立组织观念，做到对党忠诚、言行一致、表里如一。严肃党内政治生活，监督党员干部坚持和发扬实事求是、理论联系实际，加强基层调

12、研，提高调研报告撰写质量。落实好“三会一课”，认真开展批评和自我批评，提高党内生活的严肃性。五是查找廉政风险点加强岗位风险防控。切实抓好廉政风险点防范工作，以市场监督管理局各部门各科室岗位职能为立足点，深入开展廉政风险点查找活动。针对领导干部、行政执法检查、行政审批、财务管理、物资采购、安全生产等重要岗位，组织党员干部对照履行职责、执行制度的情况,认真查找部门及个人在本职岗位上的思想道德、制度机制、岗位职责等方面风险点，并根据排查出的廉政风险点，评价风险等级，制订相应的防控措施和台账清单，做到岗位职责明确、廉政风险清楚、防范措施得力。六是完善廉政档案管理机制。坚持“按人归档、突出重点、动态更新

13、安全保密”的原则，把呼伦贝尔市市场监督管理局干部职工作为建立健全廉政档案的对象，围绕干部职工信息、廉政承诺、谈心谈话、有关事项报备、民主（组织）生活会材料、处理处分等六类基础信息建立领导干部廉政档案。廉政档案严格执行保密法和档案法有关规定,按一人一档的原则建立和管理，逐人建立廉政档案。坚持动态管理廉政档案，通过比对廉政档案中前后的变化，分析违纪违规苗头性倾向性问题，做到早发现、早提醒、早教育,为日常监督提供精确指向。七是进一步提升机关纪委和党支部纪检委员履职履责能力。选优配强机关纪委委员和各党支部纪检委员。从机关纪委委员和纪检委员的基本素质、岗位职责、监督执纪工作中使用的相应制度和流程等方面

14、结合党风廉政建设等重点工作，加强对机关纪委委员和支部纪检委员的培训。加强对各支部纪委委员的监督力度，充分发挥支部纪委委员在维护党的各项纪律方面重要作用。三、强化制度执行，从措施上提高拒腐防变的能力一是加强对制度执行和落实的监督。坚持标本兼治，以治本为主的方针，进一步加大从源头上预防和治理腐败的力度，督促全体党员认真对照检查各项工作中存在的漏洞，努力消除导致腐败现象发生的因素。二是强化对党员干部的监督。进一步完善机关党风廉政建设责任制考核标准，继续实行机关干部述职述廉制度，增强机关干部“为民、务实、清廉”的自觉性，把党内监督、法律监督、群众监督结合起来，形成机关干部权力行使全过程的监督制约机制

15、机关全体党员要严格遵守中国共产党廉洁自律准则的有关规定，严禁公款吃喝，请客送礼。从小处着想，从小事做起，严肃党的纪律。三是切实抓好党务公开制度的落实。建立党务公开工作台账，所有公开内容要与公开时间相适应，常规性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作及时公开。对于重大或复杂问题，根据公开后反馈的意见进一步完善，必要时再次予以公开。四是紧紧围绕落实全面从严治党主体责任、领导干部及科室负责人要认真履行责任，切实把机关的党风廉政建设抓紧、抓实、抓细、抓出实效，促进其他各项工作的顺利实施。四、强化工作统筹，持续开展廉政文化建设持续完善市市场监督管理局机关廉政文化进机关活动工作机制，不断丰富活动内

16、容、载体和形式，广泛开展各项廉政文化创建活动，发展积极健康党内政治文化，引领廉洁文化建设。厚植廉洁奉公文化基础，用革命文化淬炼公而忘私、甘于奉献的高尚品格，用社会主义先进文化培育为政清廉、秉公用权的文化土壤，用中华优秀传统文化涵养克己奉公、清廉自律的精神境界。引导领导干部明大德、守公德、严私德，把廉洁要求贯穿市场监督管理局日常教育管理监督之中，大力培育和弘扬廉洁价值理念，树立领导干部秉公用权、廉洁从政价值理念，培育机关党员干部廉荣贪耻、诚实守信道德观念。一是明确活动主题。2024年廉政文化进机关活动每季度设定一个活动主题，结合专题民主生活会、年度组织生活会及年度重点任务，深入开展自查自纠，建立

17、问题清单、责任清单，对查摆出来的问题立行立改，不断砥砺廉洁品格。以案为鉴，警钟长鸣。吸取严重违纪违法案深刻教训，严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则要求，明确局党组主体责任，强化对支部党风廉政建设工作的检查指导。二是与“市场卫士服务先锋”党建品牌创建相结合。结合创建学习型、服务型机关，依托局党组理论学习中心组深入开展党员干部理想信念、党风党纪、廉洁从政、艰苦奋斗教育。通过以廉政教育警示基地现场学习、讲廉政党课、观看警示教育篇等方式，开展丰富多彩的宣传教育活动，努力营造廉政文化氛围。三是与作风建设相结合。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，一以贯之正心修身、敬畏纪律、慎用权力，力戒形式主

18、义、官僚主义，坚持把纠正“四风”与净化机关政治生态统筹推进，继续开展重要岗位廉政风险点排查工作,不断加强廉政风险防控。2024年党风廉政建设和反腐败工作计划2024年X街道党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实中央、省、市、区纪委全会精神，忠诚履行党章和宪法赋予的职责，坚持以党的政治建设为首位，坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”，惩治群众身边的不正之风和腐败问题，着力推动全面从严治党向纵深发展，为推动X街道经济社会全面发展提供坚强纪律保障。一、压实责任，推进全面从严治党向纵深发展1 .落实“四责协同”机制。认

19、真贯彻上级关于全面从严治党“四责协同”机制要求，推进党工委主体责任、“一把手”第一责任、纪工委监督责任和班子成员“一岗双责”四责贯通联动、一体落实。提升问题清单、责任清单、措施清单精准度，推动知责明责、履责督责、考责问责等各个环节形成闭环，以“履责指数”换取群众”满意指数工2 .构建“压力传导”机制。强化党工委对党风廉政建设的领导作用，认真分解任务，层层压实责任，党工委全年专题研究党风廉政建设议题不少于4次，落实班子成员“一岗双责”述责、社区党风廉政主体责任定期汇报制度。班子成员切实担负起对分管条线和联系社区的领导责任，分管部门（条线）专题研究部署党风廉政建设工作全年不少于4次、听取联系社区党

20、风廉政专题汇报不少于2次。二、提高站位，严明党的政治纪律和政治规矩1 .不断强化党的政治建设。加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，贯彻落实党的二十大精神，将学习所得转化为坚定理想信念、历练党性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和实际行动，在坚定捍卫“两个确立”中坚决做到“两个维护”牢牢把握政治监督的根本指向是坚持和加强党的全面领导，推动党员干部坚决贯彻落实习近平总书记重要讲话和指示批示精神，着力发现政治态度上的偏差、落差等问题，以实际行动践行“两个维护”。2 .实施廉政谈心谈话制度。把谈心谈话制度作为组织了解、掌握干部思想动态的根本办法，进一步加强谈心谈话力度，街道党工委书记要与党工委委员

21、社区党组织书记谈心谈话达到全覆盖，其他班子领导要与分管部门中层以上干部和所联系社区班子成员谈心谈话达到全覆盖，并根据实际工作需要对其他工作人员进行谈心谈话，并做好记录。三、纠治四风，坚决落实中央八项规定精神1 .持续深化“四风”问题整改。深入查摆形式主义、官僚主义新表现，密切关注“四风”问题新表现新变种，对2022年班子民主生活中列出的涉及到“四风”问题的清单进行整改落实情况“回头看”，对各项整改措施的落实情况进行自查，进一步巩固整改效果，完善管理机制，推进成果转化,坚决防止“四风”问题反复回潮。2 .贯彻落实廉洁自律要求。党员干部特别是领导干部要带头执行廉洁自律相关规定，真正做到不出入私人

22、会所，不违规接受服务对象宴请，不违规操办婚丧嫁娶，不违规建房等事项，并如实填报个人重大事项报告。紧抓全年重要节日节点，严肃查处和惩治无视中央八项规定精神的问题。进一步加强党员干部日常管理，分管领导对分管条线和联系社区的党员干部要经常性的教育提醒，确保廉洁自律要求落到实处。3 .构建“亲清”政商关系。落实上级纪委监委关于护航民营经济稳定健康发展的意见精神，认真执行助力优化营商环境相关措施。推动构建“亲清”政商关系，进一步厘清市场与政府、政府与企业的边界。规范领导干部廉洁从政从业行为，以及领导干部家属经商办企业和涉外行为，坚决防止和严肃查处政商交往中的以权谋私、权钱交易问题，推动清廉民企建设。四、

23、强化监督，大力解决群众身边的“微腐败”1 .开展重点领域集中整治。持续深入开展漠视侵害群众利益问题专项治理，聚焦政策支持力度大、投资密集、资源集中的领域和环节，围绕喜迎党的二十大的召开、统筹疫情防控和经济社会发展、共同富裕示范区建设、数字化改革等重点工作任务，坚持以人民为中心，继续攻坚“急难愁盼”问题，持续整治群众身边的“微腐败”，大力整治漠视侵害群众利益腐败问题和不正之风。2 .强化小微权力监管。主动适应换届后社区主职干部“一肩挑”带来的基层治理新问题，继续发挥“云睛”村级小微权力智慧管理平台的监管作用，综合运用大数据开展监督检查，对群众反映强烈、性质恶劣的问题严肃查处，形成震慑。规范社区小

24、微权力运行流程，完善社区纪检监察工作网络，全力支持居务监督委员会、监察工作联络站、清廉社区示范点建设，推动完善工作规程，配足配强人员设备，为正常履职创造有力条件，引导群众有序参与监督，增强基层自主治理效能。3 .加强干部作风建设。紧盯“关键少数”和易发多发领域，持续开展作风效能专项整治行动，着力纠正党员干部“不作为、乱作为、慢作为”和侵害群众利益等问题，严查“吃拿卡要”、“门难进、脸难看、事难办”及变相刁难等侵害群众利益的行为，提高行政效率，强化服务意识，始终保持作风建设常态化的良好氛围。五、建章立制，营造风清气正的政治生态环境1 .持续抓好源头防治。深入开展廉政警示教育，利用党工委会前十分钟

25、通过学习违纪违法案例、党风廉政建设等内容，努力实现领导班子廉政学习常态化。依托“清廉讲堂”“初心直播间”等学习平台，每月一次借助学习上级纪委文件精神、通报违纪案例、剖析岗位廉政风险点、播放微腐败视频等方式，多角度、多层次地对机关全体工作人员进行廉政警示教育；对社区干部实施“微廉课”宣讲，用身边的人和事诠释党纪党规，使基层干部经常受教育，时时有触动，从源头上筑牢拒腐防变思想道德防线。2 .规范权力运行程序。完善议事程序，严格遵守“三重一大”决策规则，坚持决策前期酝酿、集体决策、决议执行与监督等程序，严格执行末位表态制度，在落实“三重一大”制度时，既要注重发挥班子集体决策的智慧和优势，也要注重发

26、挥班子成员的作用和积极性，实现两者有机结合。指导、监督社区党组织规范民主决策程序和会议记录，确保“三重一大”制度落到实处。3 .严把选人用人关。按照“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”新时期好干部二十字标准，进一步完善干部选任机制，规范选拔任用程序，选好干部、配强干部。全面实行任前公示制度和试用期制度，创新干部考察考核方式，推动季度考评与年度考核相结合，实时掌握干部工作动态，做到干部考察情况全面、真实。中层干部拟提拔任职的，一律实行任前公示，同时对公示内容、方法、程序进行具体规范。4 .支持纪检监察工作。机关各部门、社区要在工作中要主动配合街道纪工委、监察办开展监督执纪工作。主

27、动接受监督，认真落实街道纪工委、监察办部署的各项工作，认真配合问题线索和涉纪信访调查，如实提供信息和资料，对日常工作发现的监察对象违纪违法行为，及时向街道纪工委、监察办报告。2024年度党风廉政工作总结报告今年以来，我县严格履行全面从严治党主体责任，认真贯彻执行中央八项规定精神，深入开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作，党风廉政建设和反腐败工作取得了新进展新成效。我们主要抓了以下几个方面的工作:一、强化责任担当，夯实全面从严治党主体责任我们坚持把党风廉政建设和反腐败斗争作为全面从严治党的重要内容，层层传导压力，推动从严治党主体责任落地生根。一是健全贲任体系，层层压实责任。坚持把明

28、确责任落实作为履行党委主体责任的关键举措，出台了*县落实党风廉政建设党委主体贲任和纪委监督责任工作细则（试行）,明确了党委主体责任。*县委常委会5次专题听取党风廉政建设工作汇报,研究部署党风廉政建设工作。召开了2024年度党委（工委、党组）书记抓基层党建工作和履行党风廉政建设主体责任述职评议会议逐个进行点评。召开了落实党风廉政建设“两个责任”工作会议，*县委、县政府与5个镇、16个县直单位党政主要领导签订了落实党风廉政建设责任书，将主体责任的担子层层向下压实,实现落实主体责任上下整体联动。二是经常约谈提醒，形成约谈常态化。我们始终把开展常态化约谈活动作为推动主体责任落实的切入点，通过开展集体约

29、谈、专题廉政谈话、个别约谈等方式，层层压实主体责任。我认真履行第一责任人职责，开展集体约谈7次，四家班子党员领导主动对朕系的镇（街道）、县直部门进行个别约谈。今年以来，*县共开展集体约谈75次，个别约谈1114人次，提醒、督促和推动了各单位部门全面落实“两个责任”，进一步推动了党风廉政建设各项工作落实。三是加强监督检查，严格责任考评。坚持*县委常委牵头落实常态化检查制度，把党风廉政建设责任制同实绩评定、奖惩考核相结合，把量化考核同定性考核相结合，把平时考核与年终绩效考核相结合，加强对责任制落实情况的监督检查，由*县委常委带队组成了个检查组，对全县*个镇*、*个县直部门贯彻落实党风廉政建设“两个

30、责任”情况进行了常态化检查和指导，大力推动主体贲任落实。四是严肃责任追究，倒逼责任落实。对落实“两个责任”不到位问题进行责任追究；实行“一案双查”，既追究直接责任人的责任，又要严肃追究相关领导的主体责任、监督责任，进一步倒退责任落实。如我们在查处*镇、*镇违反财经纪律的问题中，在对4名当事人进行立案审查的同时，对负有领导责任的2名镇长进行立案审查。二、加强组织领导，推动纪检监察机关履职尽责加强对*县纪委工作的领导，坚持把纪检监察工作纳入*县委、县政府工作大局，经常召开*县委常委会听取、讨论、研究纪检组织建设、反腐倡廉等有关工作，政治上关心，工作上保障，推动纪委全面履行党章赋予的职责。一是强化落

31、实人财物基本保障。全面落实纪检监察经费保障,县镇两级纪检机关办公经费全部纳入县级财政预算，从财政预算中拨款*万元（*个镇每个*万元）作为镇纪委纪律审查经费。同时，将原县政执法局办公楼划作为新的纪律审查谈话点，并加强谈话点硬件设施建设。二是推动形成纪律审查新常态3落实查办腐败案件以上级纪委领导为主的要求，健全反腐败协调小组运行机制，及时听取纪律审查工作汇报，督促查办大案要案，做到有腐必惩、有贪必肃,今年1-6月，*县纪检监察机关共立案*件，同比增长*%,涉及科级干部*人，保持了惩治腐败的高压态势。三是加快实现廉政教育全覆盖。积极创新教育方式，不断加强廉政教育，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。一方

32、面，强化党规党纪学习。将中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例纳入党员领导干部培训的内容,引导广大党员干部准确把握精神实质和基本要求，增强遵规守纪的自觉性。另一方面，强化案例警示教育。在原有13个警示教育示范点的基础上，今年着力打造*、*、*、*和*等5个镇村干部警示教育示范点；分批次组织了全县1万多名基层党员到*县各警示教育基地（示范点）开展警示教育活动，用发生在身边的事警示教育身边的人，实现县、镇、村党员教育全覆盖。三、强化纪律约束，认真贯彻落实中央八项规定精神我们紧紧扭住作风建设这个关健，把落实中央八项规定精神，反对“四风”作为一项长期任务，坚持抓早抓小，抓住每一个时间节点,扣着

33、每一个环节不放松，强化纪律约束，坚持、巩固和深化落实中央八项规定精神，推动形成作风建设新常JqO一是坚持巩固深化，狠抓作风建设。坚持把贯彻落实中央八项规定精神纳入*县委重要日程，紧紧抓住元旦、春节、清明、“三月三”等重要时间节点正风肃纪，开展全方面的监督。今年以来，共开展监督检查*次，对落实“两个责任”、贯彻执行中央八项规定精神、纠正“四风”等工作不力或工作作风涣散、纪律松散的*名党员干部进行问责，推动干部工作作风持续好转。二是坚持严厉问责，形成有效震慑。坚持把查处违反中央八项规定精神问题作为反腐倡廉建设的重中之重，做到发现一起查处一起.今年以来，*县查处违反中央八项规定精神问题3起，立案*件

34、如对*镇、*镇违规单据入账报销造成国家财政资金损失的问题和*镇*小学违规发加班补助的问题进行了严肃查处，形成有力宸慑，做到真查真管。三是坚持标本兼治，强化建章立制。针对在落实中央八项规定精神存在的薄弱环节，特别是“三公”经费管理使用不规范问题，我们于今年2月份下发了关于严肃纪律、严格规范“三公”经费管理使用的通知，做到事前有规范、事中有管控、事后有追责。今年第一季度，*县“三公”经费支出同比下降30.99%,其中：公车购置及运行费用同比下降32.93%,公务接待经费支出同比下降27.27%,公款出国（境）费用支出为零。同时，建立常态化监督检查机制，将公车纳入信息库管理，进一步精简会议活动，大

35、力开展党务、政务信息上网公开。2024年,*县办会、发文分别同比下降12.5%、13.01%0虽然我县党风廉政建设各项工作取得一些成效，但也存在一些不足。如个别部门对落实从严治党主体责任缺乏有效措施，违反中央八项规定精神的行为还时有发生，一些部门、行业违纪问题还比较突出，专项工作整体推进还不够平衡，等等。下一步，我们将在*县委的正确领导下，认真按照上级纪委的要求，明确工作任务，压实全面从严治党主体责任，强化党章党规党纪教育，坚持不懈贯彻落实中央八项规定精神，坚决纠正“四风”，深入开展查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题专项工作，遏制基层不正之风和腐败蔓延势头,进一步营造风清气正干事创业环境。

36、2024年党风廉政建设和反腐败工作要点工作计划2024年是贯彻落实党的二十大精神的承上启下之年,是深入实施“十四五”规划的攻坚之年，做好全面从严治党工作意义重大，党风廉政建设是全面完成各项任务的政治保障,X镇党委将以党的政治建设为统领，落实全面从严治党主体责任，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，不断提高履职尽责本领，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，深入落实“两个责任”。根据中央和省、市、县纪委全会会议精神，结合我镇实际，特制定X镇2024年度党风廉政建设和反腐败工作计划。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的二十大及二届历次全会精神，深刻领悟“两个确立”

37、的决定性意义，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以二十届中央纪委全会、X届省纪委X次全会、X届市纪委X次全会和X届县纪委X次全会要求持续夯实全面从严治党体系，忠实履行党章和宪法赋予的职责，营造风清气正的良好政治生态，为全镇振兴发展提供坚强有力的纪律保障。二、主要工作安排（一）落实主体责任，全面贯彻党风廉政建设贵任制。牢固树立领导班子“抓好党风廉政建设是本职、抓不好是不称职、不抓是失职”的责任意识，切实增强落实主体责任的自觉性和坚定性，紧密围绕各项中心工作，认真分解任务，层层压实责任，制定X镇党委落实党风廉政建设主体责任清单，签订党风廉政责任书，加强对党风廉政建设工作的研

38、究部署和监督检查，实现全面从严治党全覆盖、无盲区，切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导，加大党风廉政建设的监督、检查、考核和责任追究力度，与各项业务工作同部署、同检查、同落实、同考核。（二）主动担当作为，着力提高党风廉政建设的实效性。落实落细全面从严治党主体责任，严格履行主体责任,压实“一岗双责”，注重增强监督合力推动工作；要从长从常加强廉政教育，加强政治教育，开展警示教育、康洁文化教育；要抓实抓严作风常态化建设，持续深入整治“形式主义、官僚主义”，完善作风建设常态化，坚决防止“四风”问题反弹回潮；要有力有效维护群众利益，严厉打击侵害群众利益的行为。（三）加强作风建设，着力解决群众反映的突

39、出问题。一是持之以恒落实中央八项规定精神，坚决防止形式主义、官僚主义滋生蔓延，重点整治队伍中的“懒、散、虚、庸、腐”等问题。二是做好重要时间节点的廉洁提醒，对歪风陋习露头就打、反复敲打，进一步巩固违规操办婚丧喜庆、违规吃喝、公车私用、滥发津补贴等问题整治成果。三是加强对党员干部八小时以外社交圈、生活圈、休闲圈的“明察暗访”，督促党员干部保持良好的形象作风。四是做好党员领导干部的保护和关爰，严格执行“三个区分开来”的要求和容错纠错实施办法，保护干部干事创业的积极性。五是着力整治干部职工会风会纪等突出问题，引导年轻干部扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。（四）聚焦主责主业，保持惩治腐败的高压态势。严格执

40、行中国共产党纪律处分条例等党纪法规，提高自身办案能力的培养，拓宽案件来源渠道，加强纪检监察信访举报工作，严肃查办镇村干部中滥用职权、贪污贿赂、以权谋私、利用职务便利谋取不正当利益或为为亲属牟利提供便利条件等违纪违法案件；重点查处失职渎职、违反廉洁自律规定、形式主义、官僚主义、贪污贿赂等违纪案件。加强和改进案件监督管理工作，充分发挥案件查处的宸慑作用,坚持有案必查、有腐必惩，保持惩治腐败的高压态势，为全镇的中心工作提供坚强的组织和纪律保障。（五）加强教育引导，筑牢党风廉政建设思想防线。组织党员干部职工认真学习中国共产党纪律处分条例、新形势下党内政治生活若干准则等廉政法规，提升广大党员干部遵纪守法

41、和反腐倡廉的自觉性，筑牢拒腐防变的思想道德防线。组织观看围猎自筑囚笼等反面典型警示教育片，通报、曝光反面典型案例，进一步增强反面典型的警示教育。利用廉政文化宣传栏、电子显示屏等载体,大力宣传党风廉政建设和反腐败工作，营造“尊廉崇廉”的良好氛围。及时开展任职谈话、廉政谈话、诫勉谈话等，切实加强全镇党员领导干部的教育、监督和管理，党员干部做到红线不触、底线不碰，干干净净做事，端端正正做人，坚决杜绝“小微腐败”。三、工作要求（一）提高政治站位。要继续主动扛起党风廉政建设主体责任，靠前安排部署，定期听取镇纪委工作情况汇报，层层压实“两个责任”；认真落实中央八项规定精神，促进干部作风转变；加大纪律审查力

42、度，坚持有腐必惩、有贪必肃；全面推行村级党风廉政建设，进一步加强党务、村务、财务公开，村级事务管理进一步规范。（二）把握工作重点。要按照县纪委关于党风廉政建设和反腐败工作阶段安排，全力以赴做好各项专项治理工作,并注重与当前其他工作相结合，同安排、同部署，充分发挥工作合力，确保专项治理工作取得明显成效，并以反腐倡廉工作成效助推全镇各项事业发展。（三）狠抓责任落实。全镇各党支部和广大党员干部尤其是党员领导干部，要带头以强烈的责任担当和时不我待的使命感、紧迫感，对镇党委、政府作出的决策、确定的目标，咬住不放，苦干实干，久久为功，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，创新监督机制，提升工作实效，加大监督

43、力度，确保党风廉政和反腐败工作责任落实。2024年教育系统党建和党风廉政建设工作要点X年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划承上启下的关键一年。今年X教育系统党建和党风廉政建设工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，以政治建设为统领，以党内重大活动为载体，坚持和加强党对教育工作的全面领导，坚决贯彻全面从严治党战略部署，落实立德树人根本任务，为办好人民满意的教育提供坚强保障，努力推动X教育事业取得新进步。一、强化政治建设，坚定政治方向1 .全面提高政治站位。坚定维护党中央集中统一领导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定

44、四个自信”、做到“两个维护”，确保各级党组织在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。严格遵守政治纪律和政治规矩，及时发现、着力解决“七个有之”问题。督促全体党员干部牢记初心使命，认真落实上级重大决策部署，突出教育高质量发展主题，展现教育系统系统党员干部的政治品格、政治担当和政治能力。2 .全面加强党对教育的领导。认真落实关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见（试行），推进中小学校党组织领导的校长负责制的改革进程。学校党组织履行好把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实的领导职责，坚决贯彻重大事项党组织研究前置机制，把党的领导落实到办学治

45、校、立德树人和办好人民满意教育的全过程,把加强党的全面领导落实到学校工作各环节，使基层党组织成为教书育人的坚强战斗堡垒。3 .严肃党内政治生活。督促各级党组织贯沏执行关于新形势下党内政治生活的若干准则，严格规范党内政治生活。坚持和完善主题党日、谈心谈话、民主评议、”三会一课”、重大事项请示报告等制度，提高民主（组织）生活会质量。认真执行民主集中制，坚持用好批评和自我批评武器,增强党内生活的政治性、时代性、原则性，大力营造风清气正的政治环境。以党建带群建，统领学校工会、共青团、少先队、妇委会、关工委、教职工大会（教职工代表大会）等工作，推进党群工作一体化。4 .严格落实政治责任。牢固树立“抓党建

46、就是最大政绩”理念，严格落实党建工作责任制，把党建工作和业务工作深度融合，做到同谋划、同部署、同推进、同考评，努力破解党建与业务“两张皮”问题。做好党建考评和述职评议工作，加强对党建和党风廉政建设责任制的落实、全面从严治党重点工作开展、重要决策和制度执行情况等工作督查。加强巡察整改和成果运用，健全整改工作机制，持续推进常态化整改，增强以巡促改、以巡促建、以巡促治实效。二、强化思想建设，筑牢思想防线1 .深入学习贯彻党的二十大精神。坚持“两学一做”学习教育常态化制度化，引导广大党员在政治上同党中央保持高度一致，始终保持思想上的先进性和纯洁性。全力做好二十大精神的学习宣传工作，综合运用辅导宣讲、研

47、讨交流、专题报告等多种形式，推动学习向深度和广度拓展，用理论武装头脑、指导实践、推动工作。2 .加强思想理论武装。以思想建设为核心，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，使党的创新理论入脑入心入魂，并把学习成效转化为推进全面从严治党的动力和实效。充分用好红色资源，改进和丰富党课内容，推动党史学习教育常态化长效化，补足理想信念之“钙”。用好学习强国等学XX台，引导党员干部从百年党史的生动实践中感悟理论和思想，实现理论学习与工作实际的有力结合，提升广大党员干部的党性意识和党性修养。3 .严守思想宣传阵地。加强意识形态阵地建设和管理，定期召开专题党组织会议，研究化解意识形态风险的举措，防范意

48、识形态领域潜在风险，切实增强意识形态工作领导权、管理权、话语权。扎实推进习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神进教材、进课堂、进头脑，以党的创新理论武装学生、教育学生。着力推进思政课教育，扎实开展精神文明创建活动，强化中华优秀传统文化的学习。加强新闻宣传和舆情监管，完善舆情追踪处理流程，建立与各类新媒体更加紧密的沟通机制，及时回应社会关切。三、强化组织建设，夯实政治根基1 .全面优化基层党组织设置。按照党章和有关规定设置党组织，推进全县所有中小学校党组织和党的工作全覆盖,确保党的建设各项政策措施落实到位。各学校坚持“支部建在连上”的原则，把支部（党小组）建在年级组、教研组,充分发挥党组织的战斗堡垒作用。不符合建立党组织条件的学校，要选派党建指导员，指导学校加强党的建设。教联体学校党组织要按照党组织隶属关系和办学实际，加强对成员学校党建工作的领导和指导。严格执行基层党组织任期制度,建立健全党组织按期换届提醒督促机制，建立工作台账，按规定做好今年各级党组织换届工作，规范换届流程。2 .持续加大支部建设力度。深入贯彻中国共产党支部工作条例（试行），全面加强党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，把支部“五化”建设作为推动全面从严治党向基层延伸的有力抓手，压实管党治党工作职责，把全面从严治党覆盖到“最后一公里”，打通“最后一米距”。积极开展争创“红旗党支部”活动