2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料 3篇.docx
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1、局长2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料根据XX关于召开主题教育专题民主生活会的通知要求,以及开好专题民主生活会的有关要求,我认真学习了习近平总书记关于党的建设的重要思想等规定内容,结合征求到意见建议和谈心谈话情况,聚焦会议主题,紧紧围绕六个方面检查重点,紧密联系自身思想工作实际,深入查找了问题、剖析了问题产生的原因,有针对性地提出下一步努力方向和整改措施,现将对照检查情况报告如下一、查摆出来的问题(一)理论学习方面。一是虽然坚持党委中心组学习制度,不断加深对习近平新时代中国特色社会主义思想,但自我学习主动性不强,但对习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓领会还不够深刻,经常是读一
2、读、记一记,缺乏真正坐下来精读、细读和认真研究,主动学习和终身学习的意识还不够强。二是虽然深深明白理论政策学习的重要性,但缺乏认真研究的恒心,经常是一忙于事务性工作,就挤占理论学习的时间,缺乏学习的计划性和系统性。三是虽然面对日益严峻的管控形势,时常感到本领恐慌,但又缺乏静心坐下深入学习的勇气,导致工作中理论思考和理论指导结合不到位,感到有劲使不上,工作质量不高。(二)政治素质方面。能够牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信二做到“四个服从”,坚定“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,思想上始终忠诚于党,站稳政治立场,服从组织决定,工作中能够坚决贯彻落实
3、习近平总书记重要指示和中央决策部署。主动作为、敢于担当,但有时过多考虑单位实际,强调客观条件,存在着实用主义、跟不上、慢半拍的现象。应对新形势新挑战的冲劲不足,按部就班,方式方法不多,对新形势认识不够,对新挑战有怕出错的思想,闯劲、冲劲不足。对工作中发现的一些小的违纪违规苗头,有时还存在“顾人情、讲关爱”多,“狠心动真格、铁腕抓整治”少的不良倾向。(三)能力本领方面。一是工作作风还需进一步转变。在落实要求、汇报工作中,还存在与实际工作联系不够紧密的现象,研究制定的工作措施有一些还是上下一般粗,不能很好地结合单位和岗位实际情况。重安排、轻落实,重表象、轻实效的现象也在一定程度存在。二是干事创业的
4、责任感还不够。在思想上有松懈的苗头,谋一事一域的多了,思考全局性问题的少了;维持现状的想法多了,进取创新的意识弱To对如何适应新形势、新任务的现实需要和谋长远、顾全局的建设思考还较大空间。(四)担当作为方面。一是能够牢固树立群众观念,对照初心使命,不断增强服务意识,下大力气改善环境,积极回应人民群众新期待,但还存在一些不足。从我履职来说,一线队伍基础查验技能仍然薄弱、储备不足、仍存短板,业务水平仍低层次徘徊等的问题,反映出我在主持党委工作层面还存在着科学摆布勤务运行机制不够超前、抓一线队伍基础业务建设不够深入,仍需今后下大力解决。队伍业务水平、执法能力长期桎梏等问题一定程度上影响制约了严格规范
5、公正文明水平,与坚持把以人民为中心作为根本立场,不断增强人民群众和中外出入境人员的获得感、幸福感、安全感要求还有一定的差距。二是对关心了解不够。在实际工作中,容易将主要精力都投入到中心工作和具体事务当中,容易忽视深入民警开展调研摸排的重要性,深入时间与自己期望还有差距,与XX接触、了解还不够,与个别人谈心交流面还不够广,没有完全俯下身子了解民警实情,对部分XX的所想所盼掌握还不够全面。(六)廉洁自律方面。作为党委书记,我能够严格落实“一岗双责”,认真履行管党治党政治责任,始终坚持对党风廉政建设的常抓不懈,牢牢抓住严守纪律规矩这一底线,带头遵守中央“八项规定”和关于新形势下党内政治生活的若干准则
6、中国共产党党内监督条例,做到慎独、自警、自醒。按规定如实报告个人有关事项;不存在配偶、子女及其配偶违规经商办企业,甚至利用职权或者职务影响为其经商办企业谋取非法利益、利用名贵特产特殊资源谋取私利等问题。工作中能够坚持党性原则,秉公办事,生活中,没有不良嗜好,不乱结交朋友,不与地方无关人员随意交往;但是廉洁自律意识还不够强,认为现在生活条件好了、工资收入提高了,过紧日子和艰苦奋斗、勤俭节约的意识有所弱化,有时对一些朋友、同学的坂局和聚会邀请还是有借口,难以推辞。二、原因剖析(一)理想信念还不够坚定。作为“一把手”,能够在大是大非面前保持头脑清醒,旗帜鲜明,立场坚定,把主要的精力放在队伍管理和业务
7、工作上了,在政治理论学习上不够深入系统,理解不够全面深刻,特别是在个人自学方面抓得还不够紧,满足于已有的理论知识和工作水平,对习近平新时代中国特色社会主义思想新理论、新观点研究得不够深入透彻,不同程度影响了自己思想上的进步和工作的推进。(二)担当作为精神还不足。我作为XX委班子的“领头雁”,在副书记缺位、班子成员未配齐的情况下,我直面问题和困难,勇挑担子,竭力确保党中央和上级决策部署在我站落地见效,但随着年龄和党龄的增长,逐渐出现了干事创业的激情不高,工作积极主动性不强,自我要求有所放松,对“踏实留印、抓铁有痕”的工作决心和斗志有一定的松懈思想,有些工作还浮于表面,处理一些问题时瞻前顾后、患得
8、患失,不敢放手去做,担当作为的思想意识需全面强化。(三)开拓创新意识还不够强。自己虽然能够在完成中心主业上动脑筋、想办法,既力争完成工作,也不失有一些创新举措,但开拓创新意识还远远不够:一方面是存在有求稳怕乱思想,习惯性按照老经验、老办法想问题做事情,不能够完全按照与时俱进的要求不断开创工作的新局面;另一方面是工作缺乏创造性,往往是按部就班,对某些工作也有所思考,但思想上总有这样那样的顾虑;创新的思路还不够宽阔,层次还不高。三、整改措施(一)持续夯实思想根基。持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提升政治意识、大局意识、核心意识,团结带领XX委一班人确保始终与以习近平同志为核心的党
9、中央保持高度一致,与XX的决策部署保持高度一致。切实树牢本领恐慌的危机感,围绕新时期移民管理工作的各项要求,加强对创新理论、政策法规、队伍管理、业务能力等知识的学习和理解把握,为更好履职尽责新岗位新时代提供智力支撑。(二)不断强化组织功能。认真贯彻落实民主集中制原则,牢固树立科学决策、民主决策的理念,发挥自己的主观能动性,坚持做到下沉基层、亲近一线,在与民警的点滴生活中不断强化思想政治教育和自身影响力,加大谈心谈话力度,做实日常性思想教育工作,推动队伍整体思想稳定。(三)确保队伍清风气正。严格落实“两个责任”,持续加强警示教育,持之以恒地抓好党纪国法、禁令规章的学习宣传和贯彻落实,突出对重点部
10、位的监督,抓好人、财、物管理和重点岗位风险防范,助推XX队伍绝对安全稳定。(四)不断强化责任担当。从政治和全局的高度认识问题、处理问题、解决问题。牢固树立求真务实、脚踏实地、扎实工作的作风,努力破除思想束缚和焦躁情绪,坚持抓好班子,带好队伍,把“信念特别坚定”贯穿工作始终,切实解决好理想信念不牢的问题。把“干事特别担当”贯穿工作始终,切实解决好“履职担责、执行落实不力”的问题。严格遵守组织纪律、廉洁纪律等党的各项纪律,坚决做到服从组织、秉公用权、公正执法。公司党员干部学习主题教育民主生活会个人发言提纲典型案例剖析根据集团公司党委关于在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育中开好专题民
11、主生活会的通知要求,我聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求,通过集体学习和个人自学相结合方式深入学习领会“两个确立”的决定性意义,深入开展谈心谈话,对照理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面突出问题,特别是对照习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求全面梳理问题,结合典型案例举一反三进行剖析,深刻查摆存在的差距不足,深挖问题产生的根源,明确努力方向和整改措施,现将有关情况汇报如下:一、2022年度民主生活会整改落实情况2023年2月10日召开的2022年度领导班子民主生活会暨巡视整改专题民主生活会上,我从六个方面查摆了17条问题,
12、制定了6条整改措施。下面,我对整改措施的落实情况进行报告:坚持理论学习,固本培元。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步做到学深弄懂、注重学用结合。丰富自学和集中学习内容,时刻对照理论理想、党章党纪,树牢“四个意识”、坚定四个自信”、坚决做到“两个维护”,勇于担当、务实重行。强化宗旨意识,众望有归。深入基层一线调查研究,了解掌握情况,针对重点项目、重点工作进行现场指导,解决实际问题,推动各项工作开展。不断提高解决实际问题的能力和水平,提高工作的预见性、主动性、原则性和创造性,将理论学习成果运用到实际工作中,运用所学,解决公司发展中的难点问题,赢得群众呼声。严谨工作作风,不欺暗室。坚持
13、务实重干,充分利用国内大循环的机遇,积极开拓国内市场,明确XX公司战略定位,着力推进公司“十四五”规划进程,从公司经营实际出发,稳中求进,开拓公司经济可持续发展的稳定局面。鼓励创新发展,再次突破。立足公司实际,敢于突破创新,规划“XXXX”经营布局,完善“XXXX”管理模式,积极探索公司高质量稳定发展方向,实现公司经营发展由学习到创造的转变,实现党建创新引领企业创新发展。秉持廉政原则,坚决不变。坚持自我监督和反省,保证勤政清廉的个人原则,坚持重要工作、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事件亲自督办,注重源头预防,努力营造良好的政治生态环境。二、对照查摆问题情况(一)理论学习方面党员干部作
14、为党的骨干力量,理论学习是提高自身素质和履行职责的重要途径。我能够自觉将理论学习摆在重要位置,坚持自觉学习、主动学习、深入学习,不断厚实理论功底;坚持把理论学习作为一种习惯、一种必需、一种责任,坚持深学深悟、坚持问题导向、坚持创新方法,不断在提升理论学习质效上下功夫、使长劲,但在学习过程中还有几点疑惑未解决:L将理论学习生活化,但抽象难升具体。虽然能够把理论学习作为一种向上、向善、向前的生活方式,做到学习深层次挖掘原著原文内容,但深刻理论和鲜活实践未能发生充足的“化学反应”,重点内容领悟不透彻,抽象概念很难在生活工作中充分实践。2 .将深学笃用惯性化,但缺少巧劲韧性。为加强巩固理论“基本功”,
15、制定主题教育学习计划,通过自我监督系统性、连贯性完成理论学习任务,但在日常学习中缺少有效的学习方法,又拘泥于规定内容,难以拓宽思路、开放角度、增识见闻。3 .将创新理论实践化,但缺乏工作前瞻性。通过创新理论结合工作经验,有效周转处理工作各类问题,但不能做到融会贯通、举一反三。对新思想以及其他一些重大理论问题,在某些方面吃得不透、研究不深、把握不准,对新形势、新情况、新任务、新问题,有时候不能结合理论高度分析,运用创新理论指导工作实践上还有差距。(二)政治素质方面作为党员干部,政治过硬是首位条件,工作中,我能自觉做到深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识二坚定四个自信,坚决
16、做到“两个维护”,但还存在以下几个问题:不习惯用政治眼光观察分析问题。政治眼光是明辨是非的一种“智慧”,在日常工作中,我能忠诚于党的事业、忠诚于党的路线方针政策、忠诚于新时代党的组织路线,但在学习运用理论知识这个“显微镜”和“望远镜”的时候,感到力不从心,难以从一般事务中发现政治问题,从倾向性、苗头性问题中发现政治端倪,从错综复杂的矛盾关系中把握政治逻辑。不善于在大局中找准自身定位。在经济社会发展全局之中,找准自身位置、抓好关键环节,既是把系统观念运用于理解和贯彻新发展理念的体现,又是做好各项具体发展工作的基础。面对“大变局”下的新结构经济,难以在其中找到自己的方向和位置,无法提升更高的思想站
17、位,有效解决工作实际与理想境界的差距。不能从全局角度综合考虑问题。我深知作为公司领导要始终站在时代前沿观察思考问题,把公司战略发展放到历史长河和全球视野中来谋划,当面对如今的大变局、充满不确定性的国际局势和国内改革发展稳定的艰巨任务时,很难考虑周全,布设完备,赢得市场竞争主动性,在积极求变的进程中也时有迷茫。(三)能力本领方面我坚持深入研学、调查研究、反复思考,全面把握习近平新时代中国特色社会主义思想新理念新思想新战略的实践要求,不断增强推动高质量发展、联系服务群众、防范化解风险的本领,将所学理论用于工作实践、指导工作、推动发展。对照自身本领方面还存在以下几点不足:反刍思维运用娴熟,但果敢精神
18、日益衰退。我国进入新发展阶段,国内外环境的深刻变化既带来一系列新机遇,也带来一系列新挑战。在一步步成长过程中,反刍思维发挥了巨大作用,不仅增强了我的风险意识,还使我准确分析出国内、国际市场错综复杂的关系和矛盾,避免了很多问题,但果敢精神有所欠缺,勇于开顶风船追求机遇的意识亟待增强。贯彻新发展理念要求,但解放思想动力不足。经济社会发展是一个多维度、多层次、多因素的整体,新发展理念作为发展实践的思想引领,也是一个内涵丰富的整体。我始终坚持从根本宗旨上理解和贯彻新发展理念,把安全发展作为从整体上贯彻新发展理念的重要抓手,学习虽刻苦但理解还是不够深入,难以突破思想壁垒,精准实现公司运行的风险规避、科学
19、求变、持续高效发展。基本素养具备全面,但站位高度亟待提升。我始终坚持自我监督,提升能力增长见闻,忠诚于党的事业,通过自我学识和经验积累,始终站在公司转折关头在全局和战略上高度分析、判断、解决问题,但个人站位高度还是不够,未能完全做到准确判断、科学谋划,制定正确的公司发展战略策略。(四)担当作为方面干部敢于担当作为,这既是政治品格,也是从政本分。作为党的干部,要持续深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神,牢记职责使命,胸怀“国之大者”,主动融入工作大局,从“要我做”转变到“我要做”“做得更好”,以“时时放心不下”的责任感、积极担当作为的精气神和求极致、止于至善的高标准做好本职工作,但在工作进程中还
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