2023年副局长落实全面从严治党工作责任情况汇报(二篇).docx

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1、2023年副局长落实全面从严治党工作责任情况汇报（二篇）2023年副局长落实全面从严治党工作责任情况汇报今年来，本人深入贯彻落实中央、省、市、县纪委全会精神，坚决落实党要管党、全面从严治党主体责任。现将本人2023年落实全面从严治党工作情况汇报如下：一、加强思想建设。一是常修“理论课”。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为政治建设首要任务，自觉参加党组理论学习中心组、三会一课学习和主题教育学习，并依托学习强国APP加强个人自学，学习党的二十大精神、党章党规、习近平新时代中国特色社会主义思想等理论知识，在深学细悟中坚定理想信念、提高党性修养。二是常修“忠诚课”。充分发挥敢于斗争、善于斗

2、争的精神，严格落实意识形态工作责任制，管好分管领域的意识形态工作，牢牢把握意识形态主导权，对有损于党和国家形象的不当言论做到及时“亮剑”，敢于同一切不利于党和国家统一的言行作斗争，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，忠诚于党、忠诚于人民。三是常修“廉洁课”。把廉政思想建设作为一项重要工作，经常性学习上级纪委全会精神、党章党规党纪、违反中央八项规定精神反面典型案例等廉政知识，参观学习纪法教育基地，通过学习常惮“思想尘”、常除“贪欲害”、常破“心中贼”，做存戒惧、知敬畏、守底线的廉洁干部。二、严格落实“一岗双责”。一是拉紧“责任链条”O切实履行好“一

3、岗双责”，深入贯彻新时代党的建设总要求，强化责任落实，把全面从严治党工作与业务工作同谋划、同部署、同推进，切实把责任“扛牢”。加强对下属干部职工的教育管理，帮助疏理廉政风险点和防范措施制定，在关键环节、关键时间点对关键人、关键事及时开展谈心谈话，实时掌握下属干部职工的思想、工作、生活动态。二是守好业务“责任田”。抓好分管办公室工作，作为分管领导，指导办公室高效运转，发挥好办公室作为参谋助手、综合协调、督办督查、服务保障的四大职能，并切实抓好意识形态、综治平安、精神文明等工作开展。抓好分管城建工作，围绕做强做优大城关，深入开展专项行动，“加力度、争速度、抢进度”推进105个“*”项目建设，年度计

4、划投资*亿元，截至11月底完成投资*亿元，占年度计划投资l11.04%,预计全年可完成投资*亿元，占年度计划投资125%,实际完工项目44个，按计划完工率100%,其中27个项目提前完工。积极谋划样板工程项目，*项目成功入围2024年度省级样板工程，可获奖补资金2000万元。有序推进*等片区改造和*等项目建设，今年共承担7个重点项目建设任务，年度计划投资19.61亿元，截至11月底完成投资18.24亿元，占年度投资计划95.01%o三、加强廉洁自律。一是做好表率。发挥领导干部以上率下作用，严于律己，依法依规行使权力，做到依法用权、依规用权、为民用权；严格落实重大事项请示报告制度，在民主生活会主

5、动向组织报告本人房产、车辆等重大事项情况，自觉接受组织监督；时刻保持高尚的道德情操和健康的生活情趣，自觉抵制不良诱惑，自觉提升辨别廉政风险的能力，做廉洁自律表率。二是加强家庭家风家教。注重家庭家风家教，向不能“看白戏”的焦裕禄、“不许沾公家的一点油”谷文昌、不让家人搭“顺风车”的杨善洲学习，严格教育管理家人和子女，教育家人孩子始终保持勤俭节约的生活作风，自觉杜绝权利腐败和侵蚀，做到爱亲不为亲徇私、念旧不为旧谋利、济亲不为亲谋利。四、存在问题。一是理论学习不够深入。理论学习主要是停留在读一读、写一写的层面上，结合岗位职责深入思考较少，运用其中蕴含的新方法解决问题的办法还不够多。二是工作创新意识有

6、所弱化。工作更多是满足于规定工作，创新举措较少，可圈可点的工作亮点不多。三是意识形态工作有待提升。作为办公室分管领导，系统意识不强，对全局意识形态工作关心关注不够，制度建设仍存在盲区，导致个别涉及我局舆论在网上发酵。五、下一步工作计划。下一步，我将认真贯彻落实党的二十大和习近平总书记关于全面从严治党系列重要讲话精神，立足新时代全面从严治党的新形势、新特点、新要求，既面向当前，解决突出问题，又着眼长远，建立健全长效机制，从严从实做好全面从严治党工作。突出重点，精准发力，驰而不息推进反腐倡廉向纵深开展。2023年副局长落实全面从严治党工作责任情况汇报一、工作情况（一）进一步强化政治建设。坚持把政治

7、建设放在首位，全面抓实党建、党风廉政建设和意识形态工作。认真组织党员干部职工深入学习党的二十大精神、习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，及时跟进学习习近平总书记在各地各时期的重要讲话和重要指示批示精神，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。在严格落实“第一议题”“第一课”“第一任务”要求的同时，发挥中心组学习“龙头”作用，对各支部实行清单式管理，明确“第一课”“主题党日活动”“双融双实”活动内容，夯实支部学习基础。开展2期党委理论中心组学习和6期支部

8、主题党日活动，专题学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示精神和党中央、国务院决策部署、意识形态等内容。开展“常态”学，中心组成员、各支部党员干部坚持每天自觉一小时，系统学习习近平谈治国理政第三卷第四卷、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编中国共产党章程等规定书籍。围绕廉洁自律，重点学习了中国共产党廉洁自律准则，并结合工作和岗位特点，分析如何正确处理“公与私”“廉与腐”“俭与奢”“苦与乐”的关系，持续为党员干部灵魂“补钙”。（二）进一步发挥党建引领作用。开辟“党的二十大精神学习”“二十大精神在基层”专栏，全方位呈现党支部理论学习的新做法、新成效。加强调查研究，撰写课题

9、获市党建研究会机关专委会2022年度优秀调研成果一等奖。推行“机关中层干部下沉基层学习锻炼”制度，把基层一线作为培养锻炼中层干部的“练兵场”，让他们参与催报催缴、走访调研等工作。组织团队服务锻炼，以成立志愿服务队、落实“码”上办马上就办等举措，为纳税人缴费人纾难解困，不断提升干部素养和能力。开展“岗位大练兵、业务大比武”，打造“红石榴”岗，以训促学、以考带练、以岗代培，全面激发干部服务的竞争心、责任心和事业心。组织党员干部积极参与读原著视频录制展播到*纪念馆开展革命传统教育活动。紧紧围绕税费优惠政策政策措施落地生根这个主题,深入开展“十百千万党员落实税费优惠政策”活动，积极推广税费优惠政策

10、红利账单，与企业党支部联合开展税费优惠政策“主题党日”活动。扛牢抓实管党治党责任，认真落实全省税务系统全面从严治党主体责任和监督责任实施办法,按照“两个责任”清单要求，对“两个责任”落实情况进行专项检查，推动责任落实。县局党委加强对党风廉政建设工作的领导，听取纪检组专题汇报*次。党委书记同各单位负责人、党委委员同分管单位负责人按要求开展廉政谈话，做好常态化教育提醒。推进*与税收业务融合。将落实全面从严治党“两个责任”和上级党组织决策部署纳入税收工作全局,以党的建设统领各项税收工作，以税收工作业绩反映党的建设成果。将*工作与绩效考核紧密挂钩，推动*工作与业务工作部署同标、落实同步、检查同时、考核

11、同严。（三）进一步强化作风建设。紧盯“四风”问题，深化纠正“四风”和作风纪律专项整治，坚决整治形式主义、官僚主义突出问题。实施重点任务清单管理，严格落实调查研究、公务接待、公车改革、会议培训等规定，着力推进机关作风建设。落实中央八项规定精神，开展“私车公养”专项治理，严格对照问题进行自查自纠，建立问题清单，压实主体责任。开展办公用房管理和使用情况专项整治，实地测量，建立登记台账，实施动态化管理。紧盯重要时间节点，利用微信提醒、网页通知、实地检查等形式开展常态化提醒和监督检查。综合运用监督执纪“四种形态”，集中力量检查作风建设中存在的突出问题和薄弱环节，保持持续警示和震慑。积极培育优良作风，进一

12、步加强廉政文化建设，宣传践行廉政誓言，安装廉政壁纸，走访企业，开展“廉政问卷调查”，对*名新入职人员上好“廉政第一课”，做到廉政教育全覆盖。组建家庭助廉微信群，弘扬良好家教家风。组织学习全国税务系统优秀党员的先进事迹，组织观看爱国教育影片，激励全体干部爱岗敬业、敢于担当。（四）进一步强化纪律建设。突出强化政治监督，全年把税费优惠政策监督检查作为中心工作、作为基层政治监督的主要工作，党委书记向县纪委主要领导多次汇报工作，纪检组独立开展专项检查*次，和法制部门开展联合督导检查*次，入户走访*户、电话调查*户，有力推动了税费优惠政策落地见效。做实做细日常监督，开展纪律作风监督检查，重点监督“人员遵规

13、守纪、工作日中午饮酒、办公用房使用”等情况，做到“每月固定查，重要节点随机查”。严格落实节假日遵规守纪情况报告制度，全年累计报告*人次。加强对党员干部婚丧喜庆事宜的监督，严格落实报告备案制度，全年报告*人次。加强对职级并行工作的监督，按照规定程序,对*名干部出具了党风廉政意见。警示教育以案促改。全年开展警示教育*次，组织观看廉政专题片，传达省、市局编发的多起违法违纪典型问题通报，以案明纪；县局法律顾问结合税务部门工作特点和执法环节易出现的风险点进行讲解，共举力、*期。对中层干部节前廉政提醒谈话，对财务、后勤管理等部门负责人、窗口工作人员廉政提醒谈话，提醒告诫严守廉洁纪律，切实防范廉政风险。（五

14、进一步强化队伍建设。加强干部队伍管理。科学选拔和培养税务干部，从建立、健全各项制度着手，加强和改进思想政治工作，严格落实谈心谈话制度、调查研究和工作报告制度，建立科学的考核指标，将考评结果与评先评优、干部奖惩、绩效奖励等工作挂钩，促进干部在实践锻炼中成长进步。加强纪检队伍建设。以党章党规党纪、中央纪委国家监委*个培训讲义及考点汇编为重点，开展常态化学习；参加市局业务培训*期，积极抽调人员参与全市税务系统纪检人才库的选拔，培养锻炼勇于担当的纪检干部；贯彻落实监督执纪工作规则，强化法治思维、程序意识，严格执行保密纪律、廉洁纪律，努力打造一支忠诚干净担当的纪检队伍。二、存在的问题和不足管党治党的主

15、体责任落实不到位、不扎实，存在上紧下松、上热下冷的情况；自身业务水平不高，执行能力不强,但不善学、不愿学、不想学的能力“荒漠”现象还存在；工作作风不够扎实，抱有应付了事的态度，遇事能拖就拖、能躲就躲，习惯于当“圆滑官”“太平官”；吃拿卡要、违规收受礼品礼金等损害纳税人和缴费人利益的“微腐败”问题屡禁不止；工作日中午饮酒、酒后驾车等行为仍有发生。三、下一阶段全面从严治党重点任务（一）持续深化党的政治建设。把*和习近平总书记关于税收工作的重要论述作为党委理论学习中心组、党支部“三会一课”、干部教育培训的必修课，建立学习效果检测机制，切实学懂弄通做实，将其转化为分析解决问题，指导推动工作的思想武器。

16、二坚决贯彻落实党中央和上级决策部署，做好任务分解、督查督办、重点推进、持续改进等各环节工作，把做到“两个维护”贯穿到税收工作的全过程和各方面。要把践行初心使命的情况作为民主生活会、组织生活会对照检查的重要内容，严肃党内政治生活，贯彻落实党和国家机关基层组织工作条例，加强税务机关基层党组织建设，严格执行党的组织生活制度，确保党的组织生活经常、认真、严肃。（二）持续推动管党治党政治责任落实。认真执行主体责任和监督责任实施办法，梳理建立责任清单，确保责任落实到人到岗。县局党委要主动承担起主体责任，*领导小组要协助党委承担主体责任的日常事项，党委书记要始终抓牢抓实主体责任，各班子成员要切实履行“一岗双

17、责”，每年向党委报告履责情况，对分管部门的干部职工加强教育管理监督。把党委全面监督，纪检组专责监督，以及办公室、机关党委、人事教育、法制、财务管理等各业务部门职能监督，党员民主监督结合起来、融为一体。党委要加强对纪检工作的领导，每半年听取纪检组党风廉政建设和反腐败工作汇报*次，同纪检组共同分析研究全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作*次，促进主体责任与监督责任同向发力。纪检组要切实强化政治监督，对落实党中央重大决策部署和上级工作要求开展监督检查，切实保障税费优惠政策落实、脱贫攻坚、职务职级并行等各项重点任务有序推进。综合运用信访受理、线索处置、约谈提醒、谈话函询、廉政档案动态更新、出具党风廉

18、政意见和参加民主生活会等多种方式，进一步增强监督针对性和有效性。运用互联网、税收大数据等信息技术，进一步拓宽监督渠道，提升发现问题能力。（三）持续加强税务系统作风建设。针对收受礼品礼金、私车公养、违规吃喝、酒后驾车等痼疾顽症开展专项整治,对涉酒违纪违法问题集中整治，对典型案例一律通报曝光,严查严处。深化治理贯彻上级决策部署只表态不落实、推诿扯皮、不担当不作为、文风会风不实、统筹协调督导不够等问题，进行梳理排查，制定整改措施，加以改进。围绕“两权”运行中的重点岗位和关键环节，聚焦税收领域易发高发的重大风险，加大案件查办力度。集中解决好群众反映强烈、损害群众利益的突出问题，持续整治扶贫领域腐败和作

19、风问题，坚决查处税务干部涉黑涉恶腐败和充当“保护伞”行为。（四）持续推进不敢腐、不能腐、不想腐。把纪律挺在前面，严肃查处违反中央八项规定精神和“四风”问题，紧盯发票管理、出口退税、选人用人、工程建设、政府采购、信息化建设、核定征收、二手房交易、纳税评估、企业注销等事项中的违纪违法行为，靶向治疗、精准惩治。落实好纪检、法制部门协作配合机制，深入开展“一案双查”，严肃查处内外勾结、虚开虚抵发票等问题。持续释放越往后执纪越严信号，对不知敬畏、顶风违纪、胆大妄为者，深挖细查、严惩不贷。规范权力运行，深入分析“两权”运行特点和规律，加强内控机制建设，做到事前预防、事中监控、事后及时查处，努力构建全面覆盖、全程防控、全员有责的执法风险防控体系。健全完善税务综合监督体系，强化各职能部门日常监督，寓监督于管理之中，发现问题，及早处置；强化纪检机构专责监督，做到挺纪在前、监督在前，从严监督执纪问责。今年，纪检组要把日常监督延伸到执法环节，特别是风险行业的执法环节，早监督、早预防，切实防范化解廉政风险。开展反面典型警示教育，用身边事教育身边人，用身边案警示身边人，扎实开展“以案促改”工作。弘扬廉政文化，深入开展“品诗词话廉洁”、组织廉政主题党日、廉政宣誓等活动。弘扬家庭美德，推动“家庭助廉”，拓展八小时之外监督，营造倡廉、思廉、守廉浓厚氛围，提高干部党性觉悟，增强纪律规矩意识。