（8篇）第二批专题教育民主生活会（新6个对照方面）对照对照检查材料.docx

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1、8篇）第二批主题教育民主生活会（新6个对照方面）对照对照检查材料篇一,共八篇2023年专题生活会践行宗旨服务人民方面等（最新六个方面）检视问题党性分析研讨发言按照关于开好2023年民主生活会的通知要求，单位领导班子聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标，按照以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干重要要求，联系带头旗帜鲜明讲政治、带头学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、带头贯彻党中央决策部署、带头践行宗旨为民造福、带头履行全面从严治党责任等方面的实际，深入查找问题，开展原因分析，明

2、确努力方向。现将对照检查情况报告如下：一、存在的主要问题（一）在带头旗帜鲜明讲政治方面能够坚持党的领导，坚决维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，坚持党和人民事业高于一切，自觉执行组织决定，服从组织安排，始终坚定政治信仰，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。但还有差距：一是共产主义理想和信念的实践过程有时不够坚定。认为共产主义是一个遥远的目标，有时对现阶段是实现共产主义的一个过程存在模糊认识，有时对实现共产主义是需要我们共产党人几代人的不懈努力才能达到感到急躁。二是贯彻落实不足。对中央的政策、上级决策部署态度坚定，但有时行动不够迅速，存在

3、慢半拍、不彻底、不全面的现象，落实效果不够理想。（二）带头学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想方面。高度重视理论学习，培养理论思维，认真参加每次的组织活动，在集体学习和讨论中，仔细聆听大家的发言和准备自己的发言，及时解决自己的思想问题，提高充实自己。不断丰富理论学习内容，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习总书记在省部级主要领导干部学习专题研讨班上的重要讲话更好把握和运用党的百年奋斗历史经验、习近平谈治国理政第四卷以及党的二十大报告、求是杂志重要文章，密切关注党的创新理论，充分利用学习强国等学习平台，探究理论知识富矿，提升理论知识素养。但是通过深刻查摆发现还存在以下问题：一是在

4、理论学习上同党中央要求相比还有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够全面系统深入，对马克思主义经典著作的学习研究不够。学习偏重于业务知识，对党创新理论缺乏深入研究。二是在坚持读原著、学原文、悟原理上做得还不够扎实。在学习时仅仅只停留在看、读、记层面，留痕留迹不留心，存在敷衍应付思想。满足于浅尝辄止、一知半解，没有真正做到融会贯通。三是对习近平新思想的学习、理解的自觉性不够强。虽能认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，但学的不精不深，学习时缺乏深度思考，特别是自我学习缺少挤劲、钻劲，学习的不够深入、不够细致、不够全面。（三）带头贯彻党中央决策部署方面。作为一名共产党员，我始终

5、在思想上、行动上与党中央保持高度一致、自觉贯彻执行党的路线方针政策，坚持党的基本路线，坚持党性原则，坚持政治立场，坚持理想信念，时刻绷紧政治纪律这根弦，不断增强党员意识、大局意识、责任意识，提高政治敏锐性和政治鉴别力。经过自我检视，发现我在不断学习和理解党的有关方针政策上,在政治原则、政治立场、政治观点上，始终能同党中央保持高度一致。自己在思想上没有违反党的政治纪律，没有发表过与党员干部身份不相符合的言论，在行动上也能够和思想言论保持一致，从未做过违反党的政治纪律的事情。但通过深入剖析，发现自身存在的问题：政治站位不高，总认为自己不是领导干部，又身处基层一线，只要做好本职工作、与身边同事相处融

6、洽就行，存在“实用主义”的现象，头脑简单，存在思维定势，遇到事情总是第一时间请示领导，没有主动思考依靠自身解决问题的能力，缺乏从政治上来观察、从全局角度去考虑问题的能力。（四）带头践行宗旨为民造福方面。作为党员，在工作、学习和生活中能够牢记要时时刻刻做表率，做给群众看，带着群众干，并为此不断努力。但有时存在先进性意识不强的问题。作为一名党员先进性意识不足，责任感、使命感不强，在日常工作和生活中有时把自己等同于一个普通群众，降低了对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多，缺乏发挥作用的勇气和动力，对时时处处保持共产党员先进性这根弦绷得不紧，没有发挥一名党员的模范带头作用。倾听群众意见也不够到位。

7、常是忙于应付日常工作，真正深入基层深入一线了解工作情况少，与一线沟通交流较少，与群众面对面直接交流的少，蜻蜓点水式检查多、鞭辟入里式调研少，导致对一线职工的思想动态了解不深，出台事关职工切身利益、普惠服务办实事的政策措施时，对基层情况掌握不准，导致有些工作开展不顺利。（五）带头履行全面从严治党责任方面始终绷紧从严从紧这根弦，严于律己，严负其责、严管所辖，坚持以严的基调强化正风肃纪，加强新时代廉洁文化建设，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神和我省实施办法，持续深化纠治四风，重点纠治形式主义官僚主义，坚决破除特权思想和特权行为，以零容忍态度反腐惩恶，坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，完善权

8、力监督制约机制，以党内监督为主导，促进各类监督贯通协调方面。无论在工作还是生活中，都能严格遵守党的政治纪律和政治规矩，带头落实中央八项规定精神，认真履行“两个责任”，压紧压实责任。但在一些方面还做的不够到位：一是标准要求还需提高。虽然能够带头把纪律挺在前面，立起来、严起来，但有时内心存有“小节无碍大局”的心理，在一些干部的小问题上，认为只要在大是大非问题上能坚守原则就行，要求放松了、标准降低了。二是制度实效还需增强。在压紧压实各级责任方面，有时存在制度执行力度一般化，出现重形式、轻实效的问题，从而影响了制度实效。三是原则意识还需提升。虽然对违规违纪问题进行通报，要求干部引以为戒，汲取教训，举一

9、反三，以案为鉴，时刻保持警醒，坚守廉洁底线，筑牢思想防线，但有时存在点到为止现象，格动的不够真,功下得不够真。二、原因剖析深刻反思以上五个方面，深入剖析问题产生的根源，主要有以下三方面原因。（一）理想信念不够坚定。由于事务性工作比较多，总觉得时间不够用，日常自学坚持得不够好。没有把政治理论学习作为首要政治任务来完成，在主观认识上不重视，在工作摆布上没有放在首位或突出位置，从源头始点上忽视了政治理论学习，抱有一种应付心态，没有很好地坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，在大是大非面前左右摇摆。对习近平新时代中国特色社会主义思想等政治理论，缺乏系统地学习和研究。日常的学习中也存在救急的情

10、形，缺乏持之以恒的求索精神。同时由于理论与工作实际的结合不够紧密，导致运用党的创新理论指导实践、指导工作做得不够好。（二）宗旨意识树得不牢。自己从小在农村长大，农村是自己的第一故乡，心理上与群众是非常亲近的。但这些年来，随着岗位变动,事务性工作增多，为群众服务的宗旨意识有所弱化。在制订推动工作的具体措施时，主观上为群众考虑的少了，站在群众角度思考问题的不多，在便民、利民措施的制定上，也没有充分考虑群众实际，没有虚心向群众请教，导致狠抓落实、作用发挥等方面出现了这样那样的问题。（三）进取精神还需强化。工作上遇到问题畏难情绪多，主动思考的少，思想单纯，进取精神有所弱化，出来问题总是找客观因素，为自

11、己辩解，虽然自己也想了不少办法，但是成效甚微，与新时期社会发展的新形势、新任务、新要求相对照，与工作开展比较好的兄弟单位相比，还存在很大的差距，自身开拓进取、创新争先的精气神需要进一步提振。三、下一步整改方向针对检视剖析出的问题，我将建立问题清单、整改清单、责任清单，立行立改、长期整改，既要治标，更要治本，坚决改彻底、改到位、见成效。一是加强学习、加强党性锻炼坚持不懈学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大以及习近平总书记系列重要讲话和指示精神，深入、系统、全面学习新修订党章等，持续做好学思“结合”和学用“转化”文章，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义新思想凝心聚魂。系统学习党史故

12、事，更加坚定政治信仰，加强党性锻炼，进一步深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实把思想和行动统一到党中央决策部署和省市县工作要求上来。二是全心全意为人民服务牢记全心全意为民服务的宗旨，严格落实单位各项制度和服务理念，切实站在群众的角度思考问题，用真心真情对待群众，积极转变思想，熟悉各项政策方针，并注重研究和解决新情况新问题，增强为民解难题的本领。真正做到把群众观点体现在具体行动上，精心制定科学的调研计划，积极深入基层一线，充分听取广大群众的意见建议,做到推进工作既符合部署要求、更符合群众心声期盼。对群众

13、关心关注的问题高度重视，全程跟踪督办，务求工作实效，切实提高群众满意度，增进群众获得感和幸福感。三是强化作风、廉洁从政深入基层，察实情、办实事、求实效，把主要精力放大克难攻坚、改革创新和各项工作的落实上。把会议和文件压缩到极限，畅通沟通渠道，倾听民声、关注民情。加强斗争精神和斗争本领养成，着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力，主动识变应变求变，主动防范化解风险。时刻对照党章党规党纪，以党员的标准严格要求自己，做到令行禁止、不碰底线、不越红线；把纪律规矩观念内化于心、外化于行，贯穿到自己的一言一行中，做到管得住小节、守得住本分。坚持清清白白做人，干干净净做事。篇二2024年组织开展专题生活会(新版

14、6个方面)对照检查剖析检查材料学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来,本人认真学习了党的二十大报告、党章、习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等内容，在广泛征求意见,深入谈心谈话的基础上，坚持把自己摆进去、把职责摆进去，把工作摆进去，认真查找自身存在的差距不足，共梳理查找各类问题12条，并逐条逐项进行检视剖析，制定整改措施，明确今后的努力方向。现将个人检视剖析情况报告如下：一、存在的主要问题(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想更加自觉坚定方面一是全面学习不够。主要表现在对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够全面，学习内容单一，仅仅满足于学过了

15、记过了，在时间上难以长期保证。二是学懂弄通不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想的形成、发展历程，缺少系统性的思考研究，深入领悟其核心要义还不够,不能及时有效地理解、把握和消化贯穿其中的立场观点方法。三是知行合一不够。在贯彻落实上还存在“时差”，尤其是事务性工作繁重，致使学习连续性较差，导致认识在安排部署、贯彻执行不够及时到位，特别是没有把习近平总书记关于生态文明建设重要论述中蕴含的科学方法运用到生态、宜居环境改善和治理工作中。（二）维护党中央权威和集中统一领导更加自觉坚定方面一是政治主动还有差距。虽然抓工作处理问题能够做到始终以“两个维护”为先导，但思想上的“防火墙”筑的还不够牢固，有时

16、受多元思潮、多样环境、多重考验的影响，认为只要是把自己的本职工作抓好了就行了，没能从政治的高站位审视自己分管的经办、城管工作。二是执行力度还有差距。能够自觉把拥护“两个确立”、做到“两个维护”贯彻到助力我镇发展上来，但落实深度还有差距，主动更新思想观念不够及时，在安全生产、人居环境政治等工作上，虽然能严格落实请示报告、督促检查制度，但在实际工作中，还存在沟通协调不到位、情况反馈不及时的现象。三是政治敏锐性不够强。对当前互联网上出现的一些错误思潮和言论一看而过，在与之坚决斗争一上做得还不够，不能从政治上观察分析问题。特别是对分管民族宗教领域斗争的严峻性、复杂性认识还不到位，缺乏较高的警惕性和洞察

17、力。（三）践行宗旨、服务人民更加自觉坚定方面一是宗旨观念有所弱化。在工作实践中，心理？上多数是把工作业务放在先，而没有把群众放在第一位，没有把深入基层、及时与群众沟通交流、了解诉求作为重点工作。二是服务意识有所弱化。没有把改善宜居环境作为民生工作的最大政绩，作为增强农民群众的幸福感和获得感的最大保障，推动“整洁美丽、和谐宜居”新农村工作，与群众的期盼还有一定差距。三是解难帮困有所弱化。有时处理一些矛盾问题时，没有真正从维护群众利益的角度出发，与群众坐下来，面对面耐心沟通交流少，对群众所思所想所盼了解不够。比如，去年在自建房排查工作，部分群众仍不愿搬离“危房”，安抚工作、宣讲政策工作做到还不够到

18、位。（四）求真务实、狠抓落实更加自觉坚定方面一是实事求是调查研究有待强化。在工作中还缺乏积极主动和求实创新的意识。片面地以为，只要循序渐进，按照上级要求处理好平常事务就行，不必求实创新。基于这种想法，不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想，因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了，只求一知半解、未能精益求精，导致工作作风不扎实、本领不高强。二是干事创业担当意识有待提升。主责主业意识还不够强，工作上缺乏奋发作为的实干担当，总认为有党政主要负责同志统揽全局、班子成员具体分管，自己做好“分内事”就行，参与全局工作的主动性积极性不高。求实求效的韧劲不足，有时存在“重部署、轻落实，重形式、轻实效”的现象

19、对一些工作跟的不紧、督的不严，推动力度有待加强，缺乏久久为功的工作韧劲。三是奋发进取攻坚精神有待激发。在工作中有时习惯于照抄照搬上级的做法推进工作，攻坚克难的勇气和开拓进取的精神不足，在先行先试、推进工作创新方面做得不够。工作有时不够深入，满足于面上不出问题，服务意识不够强，创新性措施不多。（五）以身作则、廉洁自律更加自觉坚定方面一是党风廉政不够有力。在落实全面从严治党主体责任.上还存在主观主义和懈怠思想等问题，抓党建工作主要是按照一上级要求，按部就班来做，工作方式和手段落后，缺乏创新性。在党风廉政建设主体责任落实上存在麻痹思想，压力传到还不够，对日常工作中廉洁方面的监督管理失之于宽、失之于

20、软。二是履行政治监督责任还有弱项。对“两个责任”的重视程度还不够，在落实监督责任上，对领导班子自身监督比较严格，但是对普通党员干部日常监督比较少，缺乏行之有效的具体措施。三是落实八项规定精神不够有力。能够严格执行八项规定精神,坚决抵制“四风”，但仍有不足的地方，比如，对一些属于工作小节、生活小事的苗头性、倾向性问题还不够重视，在人情往来方面不够节俭，有朋友宴请随份子的跟风现象。（六）履行全面从严治党政治责任更加自觉坚定方面一是落实第一责任人职责有偏差。对“一岗双责”落实情况监督不够细，强调多，督导力度不够，压力传导不到位，致使个别班子成员分管领域的全面从严治党落细落深上不到位。从严治党的责任压

21、力传导还存在薄弱环节，责任压力传导机制还有待完善。二是党员民主监督的内生动力不足。党内监督主体的发展不够均衡，自上而下的监督相对较强，自下而上的监督还比较乏力，特别是部分党员监督意识淡化，不能深刻理解党内监督的意义、内容和方法，民主监督作用发挥不够，缺乏参与党内监督的自觉性、主动性和积极性。三是作风建设有待加强。形式主义的思想和官僚主义的心态还没有彻底消除，“减压释负”做得还不够。厉行节约反对浪费方面，不能很好地从细节管理？上将厉行节约反对浪费落实到每个工作环节中，持之以恒地贯彻力度不够，宣传引导力度不够，营造氛围不够。容错纠错澄清正名和激励担当作为方面，仅限于制定下发相关文件制度，正面宣传引

22、导力度需进一步加大。在履行保密工作责任制方面，组织干部职工进行保密教育的力度不够，普通职工的保密意识有待加强。“好人主义圈子文化码头文化”整治方面，对其危害性认识不足，导致警惕性不高，尚需加大整治力度。二、分析产生问题的原因（一）理论学习需进一步加强。由于存在“理论是软任务、工作才是硬指标”的片面认识，对政治理论学习的重视不够，学习往往为完成任务而学习，学习的标准和质量不高，存在现学现用、急学急用的倾向，持续加压强化学习的动力逐渐减弱，学习缺乏持续性、全面性和深入性，学思用相结合、知信行相统一的效果不明显，离学深悟透弄通做实还有一定的差距。用新理论、新思想和新论断指导区发展多元化的产业体系，缺

23、乏理论的支撑打底和贯通融合。（二）宗旨意识需进一步筑牢。对“以人民为中心的发展思想”的认识肤浅、理解片面，没有上升到凝心铸魂、修炼升级、提升修养的境界。可惯于蹲在办公室，闭门造车、遥控指挥，善于做统筹规划的决策者，不愿做为民服务的实践者。不能真正地站在群众的立场、观点和角度想问题、做决策、办事情，往往忙于全区的重点工作；走访群众的频次较少，接地气深入楼群院落越来越少，与群众之间的关系渐渐疏远，缺乏良性沟通，一定程度上存在隔膜和障碍；主动担当,积极作为不够，努力解决群众的堵点和难点问题少，造成服务群众的工作做得不务实、不到位。究其原因，对以人民为中心的发展思想没有在心里筑牢，没有达到入脑入心入行

24、三）奋斗精神需进一步加强。班子成员虽然能够凝心聚力、艰苦奋斗，承压奋进，不折不扣地完成全区的各项任务，但工作的标准和要求不高，工作思路不活、方法老套，按部就班，缺乏创新思维。面对全区发展的瓶颈短板，危机意识和攻坚意识不强，攻坚克难、勇挑重担的精神匮乏，干事创业、争先进位的的激情逐渐淡化，大刀阔斧、破圈突围的力度减弱，致使工作的局面打不开，成效不明显。主要原因，艰苦奋斗的精神逐渐在心里弱化，敢于亮剑争锋、敢于动真碰硬、敢于突围破圈的勇气和魄力不足，致使干事创业激情削弱，勇于挑战、勇于奋斗的精神不足。三、整改措施和今后努力的方向（一）切实加强学习，提高理论素养一是切实加强理论学习，始终保持思想

25、上、政治上的清醒和坚定。进一步增强学习的自觉性和系统性，继续深入学习党的路线、方针、政策，不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。系统学习支部建设业务知识，不断提高政策理论水平，坚持学用结合、学以致用，把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效；二是时刻保持清醒的头脑，始终保持共产党员的本色，始终坚持和捍卫马列主义和中国特色社会主义道路，做到关心国家大事，把合格的思想政治放到第一位。（二）增强能力本领，主动担当作为一是增强政治本领，时刻保持政治定力，提升防范政治风险的能力。进一步严明政治纪律政治规矩，严肃党内政治生活，筑牢支部全体党员践行“四个意识”、维护核心捍卫权威的思想根基。不

26、断增强工作的原则性、系统性、预见性、创造性，进一步创新思维，主动适应支部建设得新时代新特征，树立问题导向，创新方式方法，破解重点难点课题。自我革命中坚定政治信仰、提高政治觉悟。要注重政治历练；二是主动站在服务职工最前沿，努力破解支部建设中遇到得难事、急事、大事，敢于直面发展中出现的各种矛盾问题，主动出击、迎难而上，锐意进取、永不懈怠，积极研究对策措施，全面提高把关定向、攻坚克难、创新发展的实际能力。（三）以真抓实干为重，动真碰硬解决难题一是坚持问题导向，勇于刀刃向内，结合当下安全生产重点时期，狠抓个人安全意识素质提升，提升对安全生产得紧迫感、责任感和危机感，积极改进支部工作方式和安全管理手段，

27、参与生产经营安全管理工作，积极发现问题、沟通问题、解决问题；二是督促配合支部渐渐委员深入排查支部工作中存在的廉政风险点，及时建章立制堵塞漏洞，加强内控，强化流程管理和风险防控，进一步完善支部党员谈心谈话制度，对苗头性、倾向性问题早提醒、早预防。（四）聚焦中心服务，强化宗旨意识进一步树立全心全意为职工服务意识，做到对党忠诚、服务人民,纪律严明，改变工作作风，贴近职工群众。切实把心沉到基层一线，勤勤恳恳，认认真真做好组织委员本职工作，从严从实做好基层党建各项工作。进一步强化底线思维，坚定与不正之风的斗争意志，坚定不移的推进党要管党、从严治党的新要求，切实加强作风建设，促进党支部和谐稳定发展。（五）

28、聚焦自我革命，营造良好政治生态树立正确的价值观，带头直面问题、检视问题，把政治纪律和政治规矩真正立起来，进一步强化思想的自觉、行动的自觉，坚持严字当头，监督在前，把敢于担当、主动作为贯穿体现在公司的各个环节、各个岗位上，带头树立廉洁自律的“风向标”。（六）转变工作作风，树牢廉洁自律价值观一是进一步改变自己的工作方式，通过学习全面有效提升驾驭全局的能力和处理复杂问题的素质技能，学会迎接挑战抓住机遇，在日常工作中有针对性的开展和处理，提升工作主动性，立足支部发展需求，精准推进各项工作。不断强化解决问题的本领，主动谋事创业，真正把甘河支部工作坐实做细做到位；二是要深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严

29、治党的重要论述，严格执行中央八项规定及实施细则，自觉遵守各项规章制度，切实按照规矩和程序办事，在学习、工作、生活中始终做到心有所畏、言有所戒、行有所止。要充分发挥支委委员示范带头作用，坚持从自身做起，从点滴做起，以更高的标准要求自己，老老实实做人，从思想上筑起拒腐防变的坚固防线，做到警钟长鸣，自觉抵制各种诱惑，以理想信念强基固本，树牢廉洁自律价值理念。篇三2024年第二批主题教育专题生活会（新的六个方面）对照检查研讨发言稿根据省市委关于开展2023年度主题教育专题民主生活会的统一安排部署，县委领导班子认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神、习近平谈治国理政卷本

30、系统梳理了上年度党员领导干部民主生活会整改落实情况，并形成整改报告。在此基础上，紧密结合思想、工作和生活实际，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，认真查摆存在的问题，深刻剖析根源，制定具体的整改措施，形成了对照检查材料。现对照检查如下：一、存在的主要问题（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是理论学习的风向标没有树牢。县委班子能够严格执行上级的部署和安排，有的放矢地制定全年的学习计划，规定学习的主要篇目、重要内容和学习的时限。但理论学习基本上是个空架子，上面催了就扎实地学习一会，无人催了就将学习读本束之高阁。理论学习成了完成任务的幌子，大家不能从琐碎的工作中解脱出来。工作忙了

31、就对理论学习冷淡了；工作闲了就能沉下身子，追根溯源、寻根问底,严格执行规定动作。深刻感悟习近平新时代中国特色社会主义思想的重要意义，理解认识不深刻，分析研究不全面，指导实践不给力。距离学深、悟透、做实还有一定的差距和短板。学习总结提炼不够，学习的段位和层次局限于点圈勾画的境界之中，领会提高、凝心铸魂、上升境界方面，学习抓而不实，抓而不强、抓而不细，存在现学现用、急学急用的倾向。二是理论与实际的隧道没有打通。县委领导班子能够高标准，严要求，全面跟进学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神，但学习的标准和要求不高，理论学习与实际工作接轨存在不足，不能有效地运用理论的思想

32、内涵和精神实质，实现对全县经济发展的无缝对接、高效结合。在发展的理念上，缺乏宏观全局的统筹思考和整体布局，理论指导实践的效果和作用表现的不突出。比如，没有很好地理解和感悟习近平新时代中国特色社会主义思想，不能将理论成果融合转化为全县加快经济发展步伐，延伸服务链条，促进乡村振兴的重要法宝。（二）维护党中央权威和集中统一领导方面。一是缺乏贯彻落实上级决策部署的坚定性。在落实中央和省、市委部分决策部署时，深入研究思考破解问题瓶颈的办法不多，比如：在XX工作中，由于对存在的客观困难强调多，没有指导好相关部门抓实，导致投资出现负增长的被动局面。二是政治敏锐性不够。在XX建设中统筹谋划、推进、落实上考虑得

33、不够周全，推进得不够系统，没有从政治上去思考问题，仅从统筹调度的角色上就调度而调度，就执行文件而执行文件，在建设体制机制上谋划创新不足。三是团结奋进的凝聚力和向心力不强。县委班子成员对党的建设的引领作用发挥得不够，引擎推动作用不明显。对基层优秀党组织和党员干部队伍的培养不够，在鼓励干部队伍善谋发展、敢于担当、服务居民方面，“主心骨”的作用发挥的不够，党组织的凝聚力、创造力和战斗力有待于进一步加强。（三）践行宗旨、服务人民方面。一是宗旨思想树立的不牢固。班子成员口头上的承诺大于实践的兑现，有时拘泥于蹲在办公室抓谋划、作安排、强服务，用开开会议、打打电话、发发代替接地气的入户走访。带着感情做好群众

34、工作缺乏,在交心谈心、嘘寒问暖、体恤民情方面用心用情用力不够。因此，只有把群众的“心上事”当成“上心事”来抓，解决好群众切身利益的事，才能凝聚更多的智慧力量，全县的高质量发展才会有雄厚的群众基础。二是民生发展的力度不强大。县委领导班子，能够清醒地的认识到，未来五年，既是全县转型发展的重要决胜期，也是保障改善民生的的战略机遇期。但立足全县发展的实际，审时度势和分析思考不大、不全、不深，对前进道路上的困难和挑战预判不足。在解决群众关心的供需结构不平衡、产业结构不合理、创新能力不够强、责任落实不到位的四大瓶颈问题，缺乏统筹谋划的战略思维，缺乏创新发展的措施办法，缺乏凝心铸魂的主导方向。在新形势、新常

35、态下，需要把握为民服务导向，改善民生福祉，乘势而上，破茧而出，激活乡村振兴的细胞，开拓服务居民的渠道，切实改善和保障民生，持续提高居民收入的能力有待于进一步加强。（四）求真务实、狠抓落实方面。一是求真务实的能力需增强。在推进中国式现代化进程中，面对高质量发展中出现的各类新情况、新问题、新挑战，在突破思想藩篱,打破打破思维定势和路径依赖方面，能力还不够强，举措办法还不多，成效还不够明显。比如，在XX工作中，习惯于用老办法解决问题，对于经济社会发展过程中出现的新问题、新情况缺乏提高思维能力的主动意识和科学方法，不善于运用历史思维能力总结历史经验、认识发展规律、把握前进方向，有时踩不到高质量发展的节

36、奏上，无法高效解决问题。二是狠抓落实的勇气和魄力不足。县委领导班子能够坚持稳中求进的战略措施，但对全县发展的瓶颈难题分析研判和全面思考不够。就如何面对经济下行产生的压力感，如何突破重围，破茧而出的斗争精神明显不足。面对困难和挑战畏首畏尾，存在停滞不前、犹豫不决的思想。破解瓶颈难题的思路不宽，方法不多，措施不力，在抓项目、扩投资和稳增长方面，缺乏未雨绸缪的预判，缺乏顾全大局的思考，缺乏本领恐慌的意识。比如：在创新发展中构建现代产业体系、在联动发展中厚植改革发展活力、在绿色发展中构建幸福和谐家园方面，缺乏敢于挑战的斗争姿态，缺乏敢于闯关的斗争精神，缺乏敢于亮剑的斗争品格。弘扬斗争精神，敢于动真碰硬

37、的勇气和魄力需要进一步加强。（五）以身作则、廉洁自律方面。虽然县委班子成员，能够把政治纪律和政治规矩作为不可逾越的底线，不可触碰的火线，但守牢底线的思维定力不强，严纪律、守规矩、敢担当、善作为的思想和行动自觉不够。履行主体责任、强化廉洁自律浮在表面，不够深入，抓好作风整顿，停留在“重部署、轻落实、重形式、轻实效”的段位和区间中，导致工作的成效不明显，监督干部管理存在薄弱环节，提醒约谈的工作做得不够实，容易导致思想的防线不稳固。党员干部履职担当、狠抓作风、惩治腐败的决心和动力要进一步夯实和加强。（六）履行全面从严治党政治责任方面。县委领导班子能够把全面从严治党牢牢地抓在手上，严格履行“一岗双责”

38、责任，但从严治党的力度不大，强度不硬，维度不高。久久为功，驰而不息的狠劲和韧劲不足，缺乏可操控的弹性约束机制，执行落实上，严防“四风”问题反弹，真抓实干、履职担当、敢于动真碰硬的务实作风不严不实,担当、落实不够。对党员的管理松散，督促和激励的长效机制不健全,效力发挥不够充分，整治不作为、不担当、不落伍的等问题，出拳不够狠，力度不够大，勇气不够强，督促提醒和跟踪问效的作用没有充分发挥出来，需要领导班子充分发挥务实作风，引导全县党员干部凝心聚力、主动积极，走在前列，干在实处。二、分析产生问题的原因（一）理论学习的螺丝没有拧紧。由于工学矛盾处理不到位，对理论学习有了松懈思想和麻痹心态，缺乏久久为功、

39、常抓不懈的恒劲和韧劲。学习的态度不严谨、学习的作风不扎实、学习的方法不到位,学习如蜻蜓点水、走马观花，离学思践悟、学以致用上还有一定的差距。以新理论、新思想和新论断为支撑，科学指导全县高质量发展存在一定的短板和不足。（二）纪律约束的琴弦没有拉紧。全县委班子成员，都能做到廉洁自律，守牢底线，但离高标准、严要求还有一定的差距。锤炼务实作风、加强廉洁自律的责任心不强，在为民、务实、廉洁、高效四个方面做得不到位，对班子成员八小时以外的“生活圈”、“朋友圈”缺乏有效的监督，没有做到谨言慎行、怀德自重、清正廉洁，永葆共产党员真心为民的的本色。（三）党性锤炼的紧箍咒没有扎紧。总体而言，县委班子成员，党性修养

40、有所放松，没有做到身先士卒，发挥表率。面对全县发展的瓶颈和短板，自我加压，自我提升，自我完善，缺少系统性和长期性。在模范带头树立党员意识、党性观念，党章意识方面有所淡化。主要原因是，群众立场站得不够稳当，联系群众不够紧密，解决问题不够主动，缺乏砥砺奋进、奋发有为的精神状态和干事创业、承压奋进的斗志。三、今后努力的方向和措施（一）加强思想政治建设，筑牢思想根基。要始终不渝地把思想建党和制度建党高度融合起来，持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神等，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。同时，要把坚持主题教育与“我为群众办实事”实践活动结合

41、起来，确保学习抓出成效，引导党员干部坚定理想信念，擦亮忠诚底色，永葆共产党员的政治本色。（二）加强党风廉政建设，树牢清正廉洁形象。县委领导班子要以自重、自省、自警、自励为准绳，以加强全面从严治党，认真履行“一岗双责”为抓手，持续传导压力，压实责任链条，传输责任和警示，切实把党管治党落在实处。要严肃查处违法违纪问题，绝不姑息,绝不手软，绝不低头，着力解决群众身边不正之风和腐败问题，守牢廉洁自律的防火线，努力打造风清气正、和谐稳定、为民务实的良好政治生态。(三)加强履职能力建设，凝集工作合力。县委领导班子要紧扣省市委的重大决策部署，主动适应经济发展的新常态，加快转变经济发展的新步伐，牢牢把握破题指

42、向和主攻方向，加快推进发展方式大转变，深化重点领域改革、提升园区承载能力，不断培植转型发展的新优势。要以远大的全局站位、强烈的使命担当、严谨的工作作风，坚定信念不动摇，扭住目标不放松，恪尽职守不懈怠，为全县经济社会健康有序发展贡献自己的智慧和力量，以良好的工作作风、扎实敬业的工作态度，推动全县各项工作落地见效。篇四2024年度关于开展第二批主题教育民主生活会对照检查发言提纲按照关于开好2023年民主生活会的通知要求，我深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，深入领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促于的丰富内涵和实践要求，统一思

43、想深化认识，坚持问题导向，在认真组织学习研讨、深入开展谈心谈话的基础上紧扣会议主题，对照“六个方面”，深入查摆自身存在的问题，深刻剖析思想根源，明确了整改措施。现作对照检查如下：一、存在的主要问题(一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面一是学习内容还不够全面丰富。在学习的内容上，党委理论中心组学习比较注重习近平新时代中国特色社会主义思想、系列重要论述和精神以及关于国企改革、科技创新、经济高质量发展等领域方面的学习，读书班也按照上级要求的内容、时限、课时规定进行了学习，但是学习经济、政治、法律、文化、社会、管理、国际等各方面知识的广度不足、深度不够，树立和践行分层次、有重点的观念还不

44、够牢固。二是在常学常新、真学真懂上有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记提出的一系列新理论、新观念、新战略理解得不够透彻，系统把握、学思践悟方面还存在短板和不足,对“国之大者”“经济发展新常态”等重要论述还没有完全做到真知深知、融会贯通，对如何巩固主题教育成果、建立长效机制等方面思考的不够，使得有些基层党员干部存在学而不思、学而不用的问题，致使有些基层人员政治站位不高，执行上级党委决策部署不够彻底，出现XX迟迟未能完成。三是学习成果转化还不够见效、精准。在入脑入心、成果转化、指导实践方面还有一定的差距，结合中心工作抓全局、谋大事还缺少系统的理论思考，运用习近平新时代中国

45、特色社会主义思想世界观和方法论解决公司盈利能力弱等现实问题的能力还需要进一步加强，运用党的创新理论，解决生产经营、安全管理、党建融合等问题、开拓市场的成效还不够明显。（二）维护党中央权威和集中统一领导方面通过学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,能够牢固树立“四个意识”、坚定四个自信”、做到“两个维护”，始终保持政治立场不移、政治方向不偏，不断提升政治能力。但是对照深入检查，依然存在一些问题：在政治敏锐性、警觉性还不够强，表现在坚持政治纪律、政治规矩等方面，能严格要求自己和下属并坚决执行，而对工作外的不良作风和习气斗争精神不强。（三）在践行宗旨、服务人民方面方面一是工作站位不够

46、高，对习近平总书记江山就是人民，人民就是江山的要求理解还不够透彻，片面的认为只要做好自己分内的工作就可以了，对如何更深层次协调好办公室各科室工作运行，更好的督促推动区领导安排的政府各项重点工作落实还需进一步提升。二是联系群众不够紧，平时在机关待得多，沉到一线了解分析群众问题、解决群众难题比较少。比如，工作中，访贫问苦、救助弱势群体更多只是简单的进行走访慰问，没有想办法进行帮扶和救助，说明自己联系群众不紧密，跟群众产生了距离。三是群众工作能力不够强。担任局主要负责人，日常工作繁忙，很少抽出时间深入群众、深入一线，坚持群众路线、与群众谈心交心、了解群众所思所想所盼不够，比如近期在落实局调整中层干部

47、的工作中，思想沟通、解释说明等工作做得不是很到位很充分，个别部门和个别干部的调整安排不尽合理，影响个别干部的情绪和干事创业的积极性。（四）在求真务实、狠抓落实方面方面能够坚持以人民为中心，聚焦解决干部职工急难愁盼问题，用新发展理念推动各项工作高质量开展，能坚持以学促干，树牢造福人民的政绩观，鼓足干事创业的精气神，形成狠抓落实的良好局面。但是对照深入检查，依然存在一些问题：一是服务群众的意识不足。向群众学习汲取力量做得不够，践行眼睛向下、脚步向下的要求不到位，没有及时从群众中获取知识、智慧和力量，自身的能力短板、知识弱项、经验盲区等问题，没有做到在向群众学习中获得智慧，对群众工作缺乏全局性、整体

48、性思维。二是改革创新的魄力不够。有时仅停留在确保完成各项重点工作任务和推进日常工作上。存在抓工作按部就班，想问题、做决策顾虑较多，开拓创新少，研究情况多，解决实际问题少，效率不高，工作上缺乏新意，亮点不多，习惯于用老方法解决新问题。（五）在以身作则、廉洁自律方面方面无论在工作还是生活中，均能严格遵守党的政治纪律和政治规矩,带头落实中央八项规定精神，认真履行“两个责任”，压紧压实责任,弘扬清廉之风。但是对照深入检查，依然存在一些问题：一是标准要求还需提高。虽然能够带头把纪律挺在前面，立起来、严起来，但有时还存在“小节无碍大局”的心理，在一些干部的小问题上，认为只要在大是大非问题上能坚守原则就行，对干部的要求有所放松、标准有所降低。二是制度实效还需增强。在压紧压实各级责任方面，有时存在制度执行力度一般化，出现重形式、轻实效的问题，或指导制度的修订完善不够及时，从而影响了制度实效。（六）在履行全面从严治党政治责任方面一是理论学习坚持不够，思想认识还不到位，主要是对意识形态工作极端重要性认识仍需进一步加强。比如片面的认为只要工作任务完成了，工作干好了就行了，忽略了自身意识形态的学习和分管部门员工的意识形态教育。二是在廉政方面，引导教育不够深远，认为只要自己不越雷池，不碰红线，就站得直、行得正，而没有将自己放在党员干部的高度去衡量、去引导和影响身边的干部群