4篇2024年在树立和践行正确政绩观民主生活会对照检查及反面典型案例剖析发言材料.docx

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1、4篇2024年在树立和践行正确政绩观民主生活会对照检查及反面典型案例剖析发言材料第一篇根据县委关于开好XX专题民主生活会的相关部署要求,我在会前通过个人自学和集体研学等方式，认真学习指定内容，深入开展谈心谈话，结合解剖式调研反面案例进行全面盘点检视，梳理存在的差距和不足，明确今后努力的方向。现作对照检查如下。一、存在的主要问题（一）6个方面突出问题1 .学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面一是学习深度不够，掌握领悟的内涵不深刻。习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还不够全面系统，特别是对XX的世界观和方法论方面的知识学习得不深入，有时悟得不够透。对习近平同志的有关著作和论述泛读多、精

2、研少,有时学习偏重于实用主义，急用先学，存在时紧时松的现象,用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学。如，因为自己是联系XX市场公司的分管领导，有时学习自然挑选一些关于市场管理方面的知识去加以学习，又在城市管理局工作，导致对XX中有关城市管理方面的一些思想理论学得多、看得多、想得多，但对与自己工作无关的一些理论阐述就掌握得不够深、领悟得不够透。二是运用新思想推动工作力度不足。运用XX破解难题、推动工作的能力不够，有时站位还不够高，学用结合上还有欠缺，未达到学以致用，理论的科学性和工作的高标准没有统一起来，习惯性地会跟着老经验走。在深钻细研、内化于心、外化于行上还不够积极主动

3、如，如何把市场管理与市场经营为主的实际要求紧密结合方面思考不深、研究不透，存在学用脱节的现象。2 .维护党中央权威和集中统一领导方面。一是政治领悟力不强，站位还不够高。对“两个维护”政治责任感不强，没有很好地肩负起宣传引导责任，宣传党的创新理论成果和国家方针政策不够有力，未能完全做到学用结合、知行合一。二是在宣传“两个确立”行动上还有差距。对基层和分管干部的理论宣传不够系统、全面、深刻，有时为了突出重点，往往将工作重心放到了灌输式地理论宣讲上。比如，*宣讲没有将“两个确立”及其决定性意义根植于建党、兴党、强光辉历史和壮阔征程中去准备、去宣讲，个别基层党员知其然而不知其所以然。3 .践行宗旨、

4、服务人民方面。始终坚持以人民为中心，着力解决人民群众急愁难盼问题。但通过对照检查，还存在一些不足。一是服务意识还需提升。为人民服务的精气神没有以前那么足了，想问题、做决策、办事情，强调想法多，关心群众意见少，没有更多地站在群众立场去考虑问题。比如，日常工作虽然能够走出办公室，深入基层群众中，但俯下身子、坐下来，对包抓乡镇和村组调研多、听汇报多，深入非包抓村研究工作，了解发展瓶颈、帮助解决问题等方面还做的不够多，主动服务群众的思想认识还不够到位。二是群众观念还需加强。作为一个长期在基层工作的老同志，经常与基层群众、企业等打交道,“经验主义”“惯性思维”使然，时间久了就错误的认为，和老百姓之间的关

5、系，是“管理与被管理”的关系。开展工作，落实上级安排部署，首先考虑的是“能否完成任务”，而忽略了群众的感受。比如，巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接综合考评工作，把工作重点、主要精力放在促进脱贫群众增收措施上，放在后勤接待服务上，没有把群众获得感、幸福感作为一项重点内容来研究谋划、推动落实，群众对工作的满意度仅为*吼三是调查研究还需深入。深入群众调研还不够全面、细致，未能完全做到倾听民声、反映民意、集中民智。比如，在研究*县盐碱地治理工作上，我们拿出了全面系统的调研报告，但受资金、技术等限制，成果转化还未全面铺开、成效不够明显。再比如，区乡村三级综治中心规范化建设，提出初步意见，也议定了部

6、分事项，但受人员编制、办公场地、网格员薪资等客面因素制约，难以达到预期效果。4 .求真务实、狠抓落实方面。坚持围绕中心、服务大局，全面贯彻落实上级决策部署,以实际行动践行政治担当。通过对照检查，还存在一些不足。一是求真务实的劲头有所减弱。和过去相比，工作激情有所下降，抓工作缺少“一竿子插到底”的韧劲和狠劲，对费时费力、关系长远的工作缺乏持之以恒、久久为功的劲头，总想着一次性把工作做到位，避免二次麻烦，从而忽略了问题和矛盾化解的客观规律是由表及里、循序渐进的，没有一蹴而就做到位的。比如，和县长在现场解决企业农民工欠薪工作中我们一直从早上协调解决到凌晨三四点，最终开发商和相关人员都签订了相关协议，

7、以为这件事彻底解决了，结果后续各种新问题层出不穷，现在还在持续化解当中。二是狠抓落实的力度还有欠缺。在谋划日常工作中，一直力求把工作抓实、抓紧、抓出成效，但在一些细微之处的堵点、长期存留的难点、群众急难愁盼的痛点上，狠抓落实、督促整改还不够深入到位，缺少“钉钉子”的精神。比如，今年*省党委第二督查组反馈的“推动重点领域不够有力”等问题,多次对楼堂馆所等工作进行了督办，但一些整改任务推进还不够理想。三推进工作落实方式方法不够高效。基层多年工作积累了一定的经验，在解决一些新问题时缺乏创新意识,习惯于土方子、老办法，主动学习新技术、掌握新理论的积极性不够，适应新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格

8、局的能力和水平还需不断提高。在推动工作落实中，不善于将分管工作置于大局之中去把握和谋划，未能科学处理好各方关系，理顺优先顺序，发挥好各自优势，在凝聚合力推动工作落实方面，统筹性、协调性和时效性有所不足。比如，研究推进冠宇花园购房群众“办证难”重点信访积案化解工作，多次对接*市中院，受地域权限影响，工作方式比较单一，进展仍较为缓慢。5 .以身作则、廉洁自律方面。严格执领导干部廉洁自律的有关规定，慎独、慎言、慎行、慎微，坚决不踩“红线”、不越“雷区”。通过对照检查，还存在一些不足。一是表率作用发挥还不够。在急难险重任务面前没有真正地冲在前，思想上存在患得患失的现象，行动上存在等靠拖的情况，没有以自

9、身的行动为党员干部做示范、树标杆，工作要求不严，在遇到实际困难时，偶尔产生懈怠思想。二是斗争意识还不强。发扬斗争精神、增强斗争本领的成效不够明显，对分管领域存在突出矛盾和问题，具体指导落实上还不够到位。比如，有时在一些原则问题上敢于坚持自我、动真碰硬，但对社会上或者身边人一些偏激的政治言论选择漠然视之或视而不见，有“多一事不如少一事”的心理作怪。6 .履行全面从严治党政治责任方面。能够深入落实全面从严治党主体责任，做好机关党风廉政工作，但仍存在一些问题：一是强化党建引领还不深入。虽能按照上级党委要求，做好挂钩联系社区、非公企业党建指导工作，但在发挥党建引领作用，推动解决实际问题还不够。比如，开

10、展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动，但对如何提升企业党建效能，推动企业党建工作更具特色、更有亮点指导得还不够具体，成效不明显。二是纪律规矩压力传导不足。对机关各项纪律规定及工作要求落实上还需加力，加强内部监督、层层传导压力、倒逼责任落实上做得还不够深入扎实，以违纪违法案件为镜鉴,推进以案示警、以案促改还不够到位。如：对党员干部教育、监督，通过召开会议、谈心谈话得多，深入开展廉政谈话、廉政提醒不够经常。能认真践行正确政绩观，没有存在违反客观规律大干快上、举债搞“半拉子工程”、政府债务居高化解不力、违法占用耕地、违规建设楼堂馆所、统计造假等问题。(一)反面典型案例剖析结合典型案

11、例的解剖式调研，本人围绕地方人大监督工作难点痛点案例，联系个人思想、学习和工作实际，深刻查摆自身存在差距不足。一是担当作为不足。安于现状，不愿直面矛盾、困难和问题，工作的精气神不够提振，放松了高标准、严要求、高质量的工作意识；二是提升代表履职能力不够有力。对代表开展履职能力提升培训还不够广泛，对挂钩镇街的代表活动指导不够，对代表建议办理跟踪督促不够。三是对财经监督还不到位。对我区财政预决算、国民经济发展计划情况没有进行深入调研分析，不能对我区财政经济决策部署提供良好地参考作用。（三）在树立和践行正确政绩观方面查摆的主要问题中心领导班子按照要求认真查摆树立和践行正确政绩观方面存在的问题。一是存在

12、思想认识有待进一步提高的问题。对“政绩”停留于领导认可、对群众满意略显缺乏。没有达到既做显功又做潜功的长远效果。没能完全达到不计较个人功名的觉悟。二是存在全心全意为人民服务的宗旨有待进一步牢固的问题。全心全意为人民服务是我们一一贯宗旨，对职工的所需所求了解不够及时。（四）党政机关过紧日子、厉行节约反对浪费工作的主要问题中心领导班子按照要求认真查摆党政机关过紧日子、厉行节约反对浪费工作方面存在的问题。一是牢固“过紧日子”的认识还不够。大局意识、忧患意识不强，站在全局上思考理解“过紧日子”不够，习惯用老思维渡难关，对如何勤俭节约“过紧日子”思之不多。二是弘扬艰苦奋斗的精神还不够。没有很好地继承和发

13、扬优良传统，“勤俭节约、艰苦创业”的奋斗精神有所懈怠、“廉洁奉公、勤政为民”的奉献精神有所弱化。（五）有关情况说明1.公务用车、司机、秘书配备情况：使用公车由办公室统一调配，没有配备司机、秘书。2 .配偶和子女及其配偶从业、国籍情况：3 .在国（境）内外拥有的房产、投资等情况：4 .群众反映、巡视和审计反馈、组织约谈函询、问责等情况：无。5 .2022年度民主生活会整改落实情况在去年民主生活会上，通过查摆问题和结合与会同志批评意见，本人建立了整改任务台账清单，主要包括6个方面12个问题。本人严格对照问题清单和整改措施，将各项整改任务落实到具体工作中，目前已全部整改到位。在2023年落实省委巡视

14、反馈意见整改工作专题民主生活会上，通过查摆问题和结合与会同志批评意见，本人建立了整改任务台账清单，主要包括4个方面9个问题。本人严格对照问题清单和整改措施，将各项整改任务落实到具体工作中，目前已全部整改到位。二、产生问题原因分析针对上述这些问题，镇支部深刻反思，不漠视、不回避、不推卸，紧密联系思想和工作实际，对问题产生的原因进行了深入剖析，认为问题根源主要来源于以下三个方面：（二）服务群众意识有所淡化。有的班子成员在日常工作和生活中，各种事务应酬或者繁杂琐事缠身，同基层党员、群众互相交流思想较少，或多或少地忽略了他们的思想感受。没有做到时刻把群众的冷暖挂在心上，主观上不同程度淡化了对群众的感情

15、对群众所思所想、酸甜苦辣的感受不深切、不直接，对群众的实际困难考虑不多、利益诉求重视不够，很多时候都是坐等群众上门反映问题，没有主动下村入户深入群众了解民生疾苦。（三）党性修养有所松懈。长期以来，班子成员都能够始终坚持加强自身党性修养，但主动性、自觉性一直不够。部分班子成员平时在工作、思想和学习上自我要求过宽、自我约束过松，对自觉加强自身党性锻炼的重视程度不够。有的总感到入党时间已经很长，受党教育多年，在党性修养方面问题不大，简单地把党龄长短与党性修养深度挂钩，没有真正把加强党性修养、严格党内生活作为必修课，平时抓事务性的事情多，抓经常性的修养少，或是认为支部的工作是抓政治、抓思想的工作，难

16、以量化，考核方式简单，只需要年终检查的时候多准备几盒档案资料就行，因此在工作中存在先易后难、抓大放小的侥幸心理。还有的班子成员把自己等同于一般党员，甚至普通群众，严于律己的标准降了，接受监督的意识淡了，行动上自然就有了松懈。三、下步打算一是加强理论学习。把学习作为一种精神追求，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持深入系统全面学习，学思用贯通、知信行合一，深刻把握好思想的世界观、方法论，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；二要勇于创新进取，及时了解和掌握工作新要求、新进展、新知识

17、新成果，破除“守成”思想，大胆探索思路，突破固定思维和老方式老办法，创造性地推进工作高质量开展，注重在实践中学会实践，在斗争中学会斗争，不断增强防风险、迎挑战、抗打压能力，不断解放思想，健全工作机制，全力提升工作质量；三是改进工作作风，坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处严格要求自己，始终保持雷厉风行的工作作风，高标准、快节奏的做好每一项工作，特别是坚持把调查研究作为一项经常性、基础性的工作，经常深入基层、深入群众、深入一线全面了解情况，切实把根扎进泥土，涵养为民情怀，锤炼过硬本领，练就密切联系群众的基本功。第一篇按照本次专题民主生活会方案要求，认真开展了会前学习、谈心谈

18、话，立足自身实际深入查摆问题不足，有针对性地制定了整改措施，现对照检查如下：一、问题查摆紧扣专题民主生活会主题，紧密结合自身岗位工作实际,重点从7个方面查摆了XX个具体问题。1.在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面的问题，共2个。一是在学习XX的科学体系、核心要义、实践要求等方面距离往深里走、往实里走、往心里走还存在差距。比如，在学习方式上还没能完全做到逐字逐句学逐句逐段悟，对一些热点、焦点问题，缺乏深层次互动和思想交流。二是用党的创新理论指导实践、解决问题的能力还有待提升。在坚持不懈用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作方面还没有做到“学思用贯通、知信行统一:比如，在处理日常工

19、作上对学思用贯通、知信行合一的重要性认识不够，存在惯性思维，在创新性解决问题方面，缺乏突破传统的好招法。2 .在维护党中央权威和集中统一领导方面的问题，共1个。在自我剖析方面仍存在不足，没有真正意识到在理论学习的基础上，要将党性修养投入到攻坚克难的实际工作中去锤炼，比如，与班子其它成员工作碰头、谈具体事务多，敞开心扉谈思想、讲问题少，开展批评与自我批评还有待加强。3 .在践行宗旨、服务人民方面的问题，共1个。为民服务的意识还有待强化，对关乎群众切身利益的急难愁盼问题，分析还不够全面，应对举措还不够有力，群众路线落实还有待细化。比如，在基层走访调研过程中，对干部的思想动态、个人诉求、工作方面的意

20、见建议掌握的还不够全面，对新形势下基层群众新诉求新需求的变化把握得还不够精准。4 .在求真务实、狠抓落实方面的问题，共1个。推进度还要加强。2023年的工作在推进过程中，还存在着等通知、等安排，推一推、动一动的情况，缺少年度的统筹考虑、统一计划。虽然每一次活动都能够完成，但是距离高标准、高质量的要求，还有很大距离。5 .在以身作则、廉洁自律方面的问题，共1个。一是“律己”和“待人”的标准不统一。存在严以律己、宽以待人的心态，对于自己和分管的委室管得多、管得严，对于其的事存在事不关己高高挂起的心态，不想问、不想提、不想管，斗争精神明显衰退，真话说少了、套话说多了。二是“对内”和“对外”的标准不统

21、一。自己能够严格按照各项规定要求，做到守规矩、讲纪律。但是在接待活动中，还是讲面子、讲客气。6 .在履行全面从严治党政治责任方面的问题，共2个。一是“一岗双责”还要抓深。没有充分运用谈心谈话利器，没有做到时时关注干部的思想和精神状况。对于条线内的廉政建设工作满足于布置了就好，对于落实情况抓得不严,抓得不深。二是廉政建设还要抓实。认为党风廉政建设是虚指标，看不见、摸不着。有时会把党风廉政建设，停留在一般号召和部署上，满足于转发、套发、下发文件，满足于不出事就好，在细节上存在虚位、缺位情况。7,树立和践行正确政绩观方面。对“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”这一重大问题方面，缺少行之有效

22、的方式方法，对树立和践行正确政绩观、推动高质量发展的重要论述，大多以座谈研讨、学文件等方式，与分管同志进行学习交流，没有全面深入地谈心交心、分析研判，及时指出、督促整改方面做得也不够到位。二、产生问题的原因分析认真剖析问题产生的根源，虽然存在一定的客观原因，但主要是主观原因造成的，具体表现在以下几点：1.理论学习不深，党性修养不强。班子成员在在一定程度上还存在着主动学习少、被动学习多，系统学习少、现用现学多的问题，在学习中缺乏对农村工作的调查研究，没有通过学习提高自己的思想意识，特别是对党的二十大报告和习近平总书记系列重要讲话精神学习不深入、不系统，在学深悟透、融会贯通，用讲话精神指导推动工作

23、落实上有欠缺。2.理想信念松动，进取精神减退。领导班子成员始终能够与中央、省、市、区委的要求保持高度一致，但是，随着社会形势的变化，对世界观、人生观、价值观的认识不够坚定，对理论学习的重视程度还不够，学习制度坚持的不够好，对理论学习的理解深度不够，坚持真理修正错误思想的勇气欠缺。对于发生在身边的、班子之间的苗头性、倾向性的问题，相互之间不能够及时提醒、帮助和批评指正，怕得罪人，有当老好人的思想，结果是上行下效，困难面前绕着走，创新意识减弱，进取精神有逐步弱化的趋势。3,宗旨意识弱化，服务意识滑坡。部分班子成员没有严格按照党章要求自己，责任心不强，工作任务安排多，落实少，质量不高。个别领导干部放

24、松了对自己的要求，自律性差，群众观念淡薄，在感情上对群众贴得不近，服务群众不紧密,不能够深入实际认真了解群众所想、所需、所盼，服务水平和服务质量不高，群众不满意。没有处理好对上负责与对人民群众负责的关系，自觉接受群众监督还不够深入，没有真正从思想上把人民群众当做主人，“官本位”思想在班子成员中还不同程度地存在，与群众同甘共苦的意识有所淡化。三、努力方向和改进措施针对查摆出的问题，结合剖析出的原因，结合工作实际，切实采取有力措施，逐条逐项整改，确保取得实效。（一）始终加强政治建设。以党的政治建设为统领，把维护党中央权威和集中统一领导作为最根本的政治纪律和政治规矩，牢记“五个必须”、严防“七个有之

25、坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，坚持运用“第一议题”抓学习、“第一时间”抓贯彻，坚持运用“四个体系”保障机制，确保党中央和省市委各项决策部署落实到位。（二）持续强化理论武装。坚持运用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，用足用好区委理论中心组学习这个载体，每月至少组织一次集体学习，深入学习贯彻习近平总书记最新重要讲话重要指示精神，增强理论指导实践的工作能力，切实用党的最新理论武装头脑、推动工作，以实干实绩的发展成果检验学习的实际成效。（三）全面提升工作质效。巩固深化“能力作风建设年”活动成果，区委常委带头解决“本领恐慌”问题，切实增强推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化

26、解风险本领。始终向习近平总书记重要讲话重要指示精神对标、向作出的决策部署对表，用好“四个体系”保障机制，细化分解党中央和省市委重要会议、文件精神，把各项工作往实里抓、往高标准做，以“时时放心不下”的责任感和“事事落实到位”的执行力，推动各项工作提质增效。第二篇按照第二批XX专题民主生活会的统一安排部署，我聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，在系统研读指定读本、材料的基础之上，认真准备并参加县委读书班集体学习，并作交流发言，进一步把握“四个以学”的丰富内涵和实践要求，为开好专题民主生活会打下了坚实的思想基础。会前，经征求意见、谈心谈话，我聚焦会议主题，密切结合自身工作实际，紧紧围绕通知

27、要求的六个方面内容查找自身存在的差距和不足，深挖问题产生根源，明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况汇报如下:一、查摆出的主要问题（一）在学习习近平新时代中国特色社会主义思想方面一年来，我坚持把强化理论武装、筑牢思想根基作为首要的政治任务，学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想、二十大报告精神，注重跟进党中央重大决策部署，研究把握重要论述的科学内涵和实践要求。但对照更高标准和更严格要求，还存在一些差距和不足：一是学而不精。实事求是地讲，面对繁重的发展任务和繁杂的事务性工作，真正集中精力、静下心来全面系统学习党的创新理论时间还不多，对中国式现代化这个重大理论和实践问题的学习研究不够

28、精细和深入，还没有完全贯彻到经济社会发展思路、举措、办法之中去，缺乏系统性、全面性和整体性的把握和考量；二是学而不实。把政治理论学习当成一种“软指标”，而不是一种政治“硬任务”来认真对待，当前的学习还局限于结合本县层面、本职工作学习，在推进XX国际陆港XX港建设中行动迟缓，没有紧跟省市部署要求，思维观念和工作方式守旧，服务和参与陆港建设有差距；三是学而不活。工作中注重贯彻落实，但运用党的最新理论成果指导实践、推动工作的力度还不够大。比如，对推进新产业、新业态发展的关注研究还不多，谋划还不到位，培育壮大骨干企业力度还不够。(一)维护党中央权威和集中统一领导方面。一是存在政治敏锐度及洞察力不强的问

29、题。表现在工作中有时政治站位还不够高，自觉从政治上观察、思考、解决问题的习惯坚持得还不够好，对一些政治事务和时事的理解和分析不深入,对政治上的苗头性倾向性问题见微知著、防患未然的能力水平还有待提升。二是存在党性修养锤炼不够的问题。表现在面对一些复杂严峻的局面和矛盾突出的问题时，斗争经验还不够丰富、斗争本领还不足，需要进一步加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼。贯彻执行重大决策部署中思想解放力度不大，对新阶段做好“三农”工作的新要求新使命认识不够到位，工作中容易循规蹈矩、按部就班，运用创新思维和方式开展工作的招数办法不多。(三)践行宗旨、服务人民方面。一是调查研究还需深入。深入群众调研还不够全面、细

30、致，未能完全做到倾听民声、反映民意、集中民智。比如，在研究*县盐碱地治理工作上，我们拿出了全面系统的调研报告，但受资金、技术等限制，成果转化还未全面铺开、成效不够明显。再比如，区乡村三级综治中心规范化建设，提出初步意见，也议定了部分事项，但受人员编制、办公场地、网格员薪资等客面因素制约，难以达到预期效果。二是群众观念还需加强。作为一个长期在基层工作的老同志，经常与基层群众、企业等打交道，“经验主义”“惯性思维”使然，时间久了就错误的认为，和老百姓之间的关系，是“管理与被管理”的关系。开展工作，落实上级安排部署，首先考虑的是“能否完成任务”，而忽略了群众的感受。比如，巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振

31、兴有效衔接综合考评工作，把工作重点、主要精力放在促进脱贫群众增收措施上，放在后勤接待服务上，没有把群众获得感、幸福感作为一项重点内容来研究谋划、推动落实，群众对工作的满意度仅为*吼（四）求真务实、狠抓落实方面。一是干事创业精气神不足，缺乏斗争精神，不敢攻坚克难，习惯于看市人大怎么干、其他部门怎么做，导致有时行动“慢人一步”，工作落实不及时。如对一些分管工作仅满足于安排了、推动了，缺乏步步为营、环环相扣的实招，不够注重全程督导、跟踪问效。二是进取创新有弱化。创新意识不强，探索工作新思路、新方法以及管理的新机制、新手段的办法不多，工作中争一流创特色的意识还需要进一步加强，比如，处理问题爱凭老经验办

32、事，有时不够周全，指导工作有时出现“本领恐慌”、“能力危机”。（五）以身作则、廉洁自律方面。一是对标模范先进看齐不够。对标对表廖俊波、黄文秀、张富清、张桂梅等道德模范、先进典型、时代楷模还存在明显差距，总是认为只要自己不违纪、不违法，个人品德没有什么问题，过得去就行，在弘扬正气、传递正能量上做得还不坚决，在杜绝各种落后思想和腐朽文化的侵蚀上还需加强。二是艰苦奋斗精神有所弱化。在生活上逐渐淡薄了勤俭节约、艰苦奋斗的意识，对过“紧日子”没有很好把握。面对不良风气敢于批评抵制、较真碰硬还不足，不能够及时进行纠正，如对生活工作中一些浪费现象没有坚决制止和纠正，随大流享乐意识有所抬头。（六）履行全面从严

33、治党政治责任方面。一是自我要求标准还不高。能够自觉抵制“腐蚀”，坚决杜绝特权思想和特权现象，严格执行落实中央八项规定及实施细则精神，但还存在执行纪律不够严的问题。有时认为现在条件好了，过紧日子思想和艰苦奋斗、勤俭节约意识有所弱化，对一些“四风”苗头和倾向性问题的警惕性不高，自我要求标准有所降低。二是抗腐防变能力还不够。通过认真学习中国共产党纪律处分条例和中国共产党廉洁自律准则，虽然明确了不可触碰的“红线”、知道了不可逾越“底线”，也增强了遵章守纪的自觉性和主动性，但抗腐防变能力还不够强，不能时时做到谦虚谨慎，戒骄戒躁，勤俭节约，艰苦奋斗。（七）树立和践行正确政绩观方面。一是树立和践行正确政绩观

34、意识不够强。有时在统筹推进工作中，只想快速完成工作任务，但对高质量发展的要求意识还不够强，没能时刻落实好以人民为中心的发展理念，导致有的工作存在重“硬性要求”轻“群众需求”的思维方式。二是对树立和践行政绩观的理解不够深入。虽然学习了政绩观相关的文件和学习篇目，但是学习不够深入，没能全面深入领会正确政绩观内涵。有时产生“政绩冲动”，乐于干比较容易出成绩的“显绩”，不关注难出成绩的“隐绩”。（八）反面典型案例剖析。粮食购销领域腐败问题典型案件中*、*二人作为培养多年的领导干部，本应认真履职尽责，严于修身律己，但其二人忘记初心使命，丧失理想信念，目无党纪国法，表里不一，将人民赋予的权力异化为个人谋取

35、私利的工具，严重违反党纪国法，性质极其恶劣，严重损害了党和政府的声誉，玷污了党员领导干部形象。个人有关情况说明：自挂职以来，生活工作严格按照单位统一安排，没有出现超标准、超配置现象，如实向组织报告了个人有关情况。二、存在问题的原因分析(一)理论学习的系统意识还需进一步提高尽管年初制定了理论学习计划，但思想深处还是把政治理论学习作为一项工作任务，没能充分认识到理论指导实践的积极作用，导致对学习的系统性规划不足，一方面在制定计划时缺少对学习目标与效果的规划，另一方面没有将理论学习与业务学习有机融合，导致学习和实践存在一定程度脱节。（一）经营发展的危机意识还需进一步加强近年来，公司保持了高速发展的局

36、面，自己也滋生了一定程度的乐观心理。防范化解重大风险方面警觉性不足，对风险隐患认识不深入，没有系统性总结经验、形成长效工作机制。对安全问题的深层次原因整治不深入，对经营应对工作不够全面有力，在改革推进、干部队伍建设等方面，依然存在一些制约高质量发展的问题。（三）创业争先的拼搏意识还需进一步激发轻装上阵、从头出发的魄力有所缺失，部分工作考虑历史原因和公司现状较多，存在求稳思想。开展一些常规工作时,缺少亲力亲为、推陈求变的创业心态，习惯用老经验、老办法处理问题，自我革新意识不够强，正面面对矛盾、解决矛盾的主动性有待进一步提高。三、下一步整改措施（一）持之以恒深化理论武装。坚持不懈地用习近平新时代中

37、国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,切实解决学习流于形式、学用“两张皮”问题。加强党委（党组）理论学习中心组学习规范化建设，持续推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想常态化、制度化，让党的创新理论在党员干部心中扎根铸魂。牢牢把握意识形态工作领导权、管理权和话语权，全面提升舆情发现力、研判力和处置力，坚决维护意识形态安全。紧紧围绕推动全区高质量发展这一主题，创新宣传引导方式，深入推进媒体融合，凝聚团结奋进的强大思想共识。（二）持之以恒完善党建工作责任体系。牢固树立“抓好党建是主业”“抓好党建是最大政绩”的意识，明确其他班子成员的“一岗双责”。从讲政治的高度，以党建引领各项业务工

38、作，坚决杜绝出现“两张皮”“灯下黑”，对党内法规制度执行不力、落实不好、问题突出的，敢于亮黄牌、掏红牌。严肃党内政治生活，狠抓支部建设，带头落实双重组织生活制度，抓好班子、带好队伍，一级带着一级干，一级做给一级看，做到压力层层传递、责任层层落实、工作层层到位。坚决落实“三重一大”制度、民主决策机制，会前多调研，研判可行性，在平时工作中注重方式方法，积极倾听和采纳班子和同事意见建议，善于发现自己不足，加强自我改造，提升七种能力。（三）持之以恒转变工作作风。带头把遵守党的纪律和党内规矩作为生命线，坚决反对四风，坚决铲除码头文化、圈子文化、好人主义，坚决守住廉洁自律的底线，真正把纪律和规矩挺在前面。

39、坚持问题导向，着力解决好“上热、中温、下冷”问题，努力打通“最后一公里”，着力解决工作不落实落地问题，通过学习讨论、集中研讨等，在形成广泛共识基础上，绘出“施工图”，列出“任务书”，变理念更新为实践推动，确保形成高质量发展的宏大场景和生动画面。在理论学习、党性修养、斗争实践、遵规守纪等方面锤炼宣传干部，不断增强“脚力、眼力、脑力、笔力，打造一支政治过硬、本领高强、求实创新、能打胜仗的宣传思想工作队伍。ArrmA第四篇自第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想XXX开展以来，我坚持读原著学原文悟原理，认真研读二十大报告、中国共产党章程习近平著作选读论党的自我革命等内容，积极参加县委、党组组

40、织开展的各类学习研讨活动，按照XXX专题民主生活会方案要求，在广泛征求意见、深入开展谈心谈话和会前集中学习研讨的基础上，结合个人思想和工作实际，紧扣会议主题，对照理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面突出问题和反面典型案例，认真检视自身存在的问题和不足，深刻剖析问题根源，研究制定整改措施。现就有关情况对照检查如下：一、参加主题教育收获体会本人按照“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，秉持“求真心、忠诚心、探索心、进取心”，淬炼坚定不移的理想信念、增强学思践悟的政治智慧、练就胜任本职的过硬本领、夯实枝叶关情的为民初心，推动XXX走深走实、见行见效，落地生花。在

41、学思想”中补足“精神之钙”。思想是行动的先导，理论是实践的指南，缺少理论基础，在干事创业中就易出现“盲人摸瞎马，夜半临深池”的现象。通过集中学习、专题研讨、个人通读习近平著作选读（第一、二卷）、XXX思想学习纲要（2023版）等教材，进一步深化了对XXX思想的认同与认知，在大是大非面前立场更加坚定，对理想信念的理解更加透彻，认识更加深刻。二、对照6个方面突出问题查摆的主要问题1、在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是理论学习浅尝辄止，存在一知半解现象。领导班子开展理论学习不够持续深入，有时把学习和感悟的重点局限在了文字层面，满足于一般化的学习理解、快餐式的了解掌握、应景式的现学

42、现用，没有将理论学习放在时代背景与根本要求的大形势下进行全盘考量。比如，主题教育期间对党的二十大精神学习过程中，对与审计工作相关的内容研究较多，对于报告中的整体任务思考不足，就关于风险挑战的严峻性以及使命任务的艰巨性缺少深层次的感悟。二是理论学习形式“单一化”，存在“大水漫灌”现象。理论学习中心组集中学习形式往往以原原本本传达学习会议文件精神为主，满足于完成规定动作，学习方式不够灵活多样，学习载体缺乏创新性和吸引力，学习形式和内容缺乏多样性与延展性。比如，学习方式只满足于通读文章、开会研讨等，针对性弱，没有联系实际地深入一线、带着问题学。2、在维护党中央权威和集中统一领导方面。存在服务中心维护

43、大局方面还存在一定“偏差”的问题。贯彻执行党的路线、方针、政策和上级决策部署上，站位不够高，谋划工作有时存在局限在本单位，经常考虑如何从本单位角度去推动落实，完成本单位的任务指标，缺乏从战略的高度、用辩证的思维，围绕我市农业中心工作、发展大局的角度去统筹推进。3 .在践行宗旨、服务人民方面。一是存在对群众真正想什么、盼什么，了解不够深不够细的问题。平时把主要精力放在研究运行管理、建设、业务项目等重点工作上，站在群众角度考虑问题不够多，在解决群众实际困难方面做得还有欠缺，对标带头践行以人民为中心的发展思想要求还存在差距。二是存在解决群众问题上，化解矛盾的思路够不宽、办法不够多的问题。围绕自身实际

44、考虑多，设身处地为群众考虑少，深入基层不够多，服务群众面不够广，一些群众关心的实际问题还没有彻底解决。4 .在求真务实、狠抓落实方面。一是存在工作作风不够扎实的问题。工作推进和落实不够深入基层，方法过于简单,只满足于完成上级交办的任务，缺乏创新意识，忽视了工作的主动性、积极性和创造性。二是存在落实上级决策部署质效有待进一步提高。比如，在用新发展理念推动高质量发展上，还存在质量不够高、速度不够快的问题。5 .在以身作则、廉洁自律方面。一是存在抵制不良风气的行动不够坚决的问题。对反腐倡廉工作的认识不够到位,思想不够敏锐，思路不够开阔，思考不够深远。二是存在抓纪律建设仍存在不到位的地方。对党员干部的

45、提醒、批评、教育、警示不够，缺乏敬畏党纪党规、敬畏法律法规之心。6 .在履行全面从严治党政治责任方面。存在履行第一责任人职责不够到位的问题。表现在落实全面从严治党“四个亲自”不够有力，主体责任压力传导不够，没有充分发挥调动班子成员的工作积极性，对落实“一岗双责”没有及时跟进，运用监督执纪“四种形态”还不够精准有效。7 .在树立和践行正确政绩观方面查摆的主要问题中心领导班子按照要求认真查摆树立和践行正确政绩观方面存在的问题。一是存在思想认识有待进一步提高的问题。对“政绩”停留于领导认可、对群众满意略显缺乏。没有达到既做显功又做潜功的长远效果。没能完全达到不计较个人功名的觉悟。二是存在全心全意为人

46、民服务的宗旨有待进一步牢固的问题。全心全意为人民服务是我们一贯宗旨,对职工的所需所求了解不够及时。&典型案例剖析在主题教育典型案例解剖式调研中，中心领导班子确定1个反面典型案例为“关于2023年*市水产养殖新品种引进及养殖新技术试验示范项目资金拨付滞缓问题”，进行了复盘剖析。问题的后果：一是影响养殖户养殖热情。二是对水产养殖新品种引进及养殖新技术试验示范项目进度造成影响。问题的原因：财政资金紧张。结合反面典型案例，查摆班子存在问题。中心领导班子对项目资金的拨付效率重视程度还不够高。表现为对项目资金的拨付情况的督导检查次数较少，对提高农业项目资金的拨付效率的要求不高。三、产生问题的原因分析一是在

47、抓实理论学习上还存在差距。虽然能够常态化学习,但政治理论学习有时仍然停留在表面，特别是在学习习近平新时代中国特色社会主义思想上，缺乏深入研究和思考，没有很好地处理好工学矛盾，集中学习的多、个人自学的少，专题讨论的多、系统学习的少，务虚学习的多、联系实际的少，存在急用先学、现学现用等现象，导致未能真正做到学懂弄通做实。正因为对政治理论学之不深，导致在理想信念方面还存在理论武装系统性不够、用政治理论指导工作实践不够、加强党性修养的标准不够高等问题。二是在全心为民服务上还存在差距。人大作为国家权力机关，是重要的政治机关，旗帜鲜明讲政治是做好人大工作的前提，讲政治讲规矩，坚持和践行全心全意为人民服务的

48、宗旨。作为人大常委会的党员领导干部，作为一名人大代表,在深入基层、深入群众、关心群众、贴近群众等方面做的不够细致，以至于与群众走的不够近，关系不够紧密。在推进工作过程中，注重事务性工作，没有充分听取群众的呼声。三是党性修养仍需要继续锤炼。在全面履行第一责任人的职责，全面落实从严治党责任，在班子建设、队伍建设、党员思想建设，强化作风建设和防腐倡廉建设等方面抓的还不够牢，没有充分用好批评与自我批评这个锐利武器，党的组织生活开展不够，没有很好地通过自我学习、自我教诲、自我锻炼、自我改造达到党员领导干部所必备的党性修养，在一定程度上影响了思想的进步。四、下一步努力方向和改进措施习近平总书记指出“一分部

49、署，九分落实”“制度的生命在于执行“。对照检查目的就是立查立改、见言见行，对于本次生活会查摆出的不足之处和问题根源，我将从以下几个方面整改落实。（一）加强理论武装。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党中央和省市党委各项决策部署。努力做到学之求深、信之求诚、用之求效，打牢理论功底，增强运用理论指导工作的自觉性和主动性；加强对经济、科技、法律、哲学、历史等知识的学习，及时了解和掌握反映当代经济政治文化社会等各个领域发展的新进展、新知识、新成果，用最新的优秀文明成果提升自身综合素质；加强专业理论知识学习，结合人大工作实际，认真学习专业理论知识，做到“精通本职、掌握相关、了解全面”，力争成为