劳务的合同范本.docx

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1、劳务的合同范本劳务的合同范本1甲方：乙方：经双方充分协商，甲方将工程发包给乙方施工。为了明确双方责任，保证施工顺利进行，按照中华人民共和国合同法和中华人民共和国建筑法的有关规定，双方达成一致意见，特签订本合同，双方共同遵守执行。第一条工程名称：第二条工程地点：第三条工程内容、涂料品牌、色号：1、工程内容：2、涂料品牌：3、使用颜色号：第四条工程造价及结算方式1、本工程总面积约为M2,单价为：元/M2（此单价不含税金、配合费）2、工程总造价约为：（大写）,乙方包工包料，完工后按实际完成工作量展开计算并结合签证按实结算。3、工程竣工验收合格后天内，由乙方负责将工程造价结算书送交甲方审核办理结算手续

2、第五条合同工期甲方发出进场通知后，天内乙方必须安排工人进场施工，有效工期为天。在施工过程中如遇以下任何一种情况，工期顺延：1、遇到不可抗拒的灾害或事故（包括雨季停工）。2、甲方要求变更设计图纸、工程内容或增加项目。第六条工程质量要求1、甲方对工程质量的要求；在保质期内不脱皮，基本不褪色。2、由建设工程质量监督部门对本合同项目工程质量进行评定，达到本款要求。3、双方对工程质量有争议，提请建筑工程质量监督部门仲裁。第七条工程款支付乙方进场施工三日内甲方支付乙方30%工程款备材料，乙方完成腻子施工甲方支付乙方75%工程款，工程竣工验收合格，甲方支付乙方工程总造价的99%,预留1%保修金，保修期为壹

3、年，保修期满十五天内甲方一次性付清乙方。第八条竣工验收双方对工程施工质量按建筑装饰工程施工及验收规范JG73-91标准进行验收。第九条甲方、乙方责任范围一、甲方责任1、甲方提供用水、用电和工人住宿的位置，甲方承担由此费用。2、按第七条款支付乙方进度款。3、负责提供与施工相关的资料。4、甲方派给工地现场代表，帮助乙方解决应由甲方负责的问题,与乙方协商解决施工中出现的问题，及时办理乙方送达的关于工程进度、现场签证工作。5、负责组织工程的竣工验收。二、乙方责任1、严格按甲方确定的施工图及说明进行施工，保证质量，按时完工并交付使用。2、乙方委派为工地现场代表，负责行使乙方的权利及义务。3、负责提供外墙

4、涂料验收资料，参加甲方组织的工程竣工验收,办理竣工结算。4、在施工期间做好现场防火、防盗及安全生产工作，工作中甲方不对乙方材料失窃负责，施工中若发生因乙方原因引起的人身安全事故及其他事故，乙方应负责。5、乙方进场人员由专人管理并服从甲方统一管理。6、做好文明施工、工完场清工作。第十条违约责任及争议解决办法1、合同生效后如有色号更改应征得乙方同意，否则因为更改造成乙方定货损失的，则要求更改方应按更改色彩油漆内墙工程量造价的5096赔偿乙方的经济损失。2、乙方按合同规定的质量标准进行施工，如属乙方责任所发生施工质量问题，乙方必须返工，由此产生的费用均由乙方承担。3、合同履行过程中如果发生争议，双方

5、应协商解决。如果无法达成协议，提交有关仲裁机构或向法院起诉解决。第十一条其他事项1、本合同未尽事宜，双方另行签订补充协议，补充协议具有同等法律效力。2、本合同壹式叁份，甲方执壹份，乙方执贰份，经双方签字盖章后生效，至工程价款全部结清后自动失效。3、合同签定地点：甲方：（公章）乙方：（公章）法人委托代表：法人委托代表：电话：电话：地址：地址：年月日年月日劳务的合同范本2发包方：（以下简称甲方）承包方：（以下简称乙方）根据中华人民共和国合同法和建筑安装工程承包合同条例劳动法及有关规定结合本工程的具体情况，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，经甲乙双方协商一致，签订本合同，以资双方共同遵守。一、工

6、程概况：1.1、 工程名称：泗阳县李口等9个乡镇工程第一标段。1.2、 工程地址：泗阳县卢集镇。1. 3承包范围：包含本项目第1标段施工图纸内的一切工程量1.5、 承包方式：二、工期要求：1.6、 按业主所规定的要求待确定三、质量要求：1、本工程以施工图纸、做法说明、设计变更和水利水电工程施工质量评定规程L176-96等国家制定的施工及验收规范为质量评定验收标准；最终质量由业主、甲方、管理公司、监理四方验收合格为准，视为施工完工，若验收不合格，乙方应立即整改，直至验收合格为止。2、乙方应严格按照甲方审定的施工图说明文件、工程施工技术交底和国家颁发工程施工验收规范组织施工并接受甲方的监督,如有工

7、程项目具体细节做法在甲方审定的施工图中无法体现，由乙方按常规做法征求项目部意见决定施工。3、乙方应严格按照图纸及规范进行施工，因不按照图纸及规范施工所造成的返工及材料损失，乙方负全部责任，工期不予延后,对于因此所发生的损失，甲方有权直接在乙方工程款中扣除。4、由乙方施工质量导致而发生的一切费用由乙方承担，工期不予延期，在施工中如乙方的施工进度和质量达不到监理和业主的要求，甲方有权要求乙方整改或退场，所完成工程量不予结算。四、安全文明施工要求：1.1 1乙方在整个施工过程中必须全面严格遵守安全规章、规程、规定。必须对现场实施各种安全防范措施。现场实施封闭施工，保证施工人员和相关人员的绝对安全。如

8、若发生工地大小事故，一切后果均由乙方自行负责。甲方不承担相关责任。在施工期间乙方出现任何社会治安问题，均由乙方自行承担。1.2 乙方负责所有进出场材料的装卸，码放整齐与保管。乙方需指定专人接收进场材料、周转工具并妥善保管，退场清点材料如超出定额损耗部分将由乙方自行赔偿，赔偿价格按市场时价的两倍定价。1.3 乙方应按有关规定及专项施工方案自备安全带、安全帽、胶鞋、绝缘手套等一切安全防护用具并确保按规定佩戴使用。1.4 乙方的施工人员进场前，必须经过三级安全教育，考核合格后方可上岗，特殊工种须持有效上岗证件方可上岗操作，在施工过程中乙方进入现场的所有作业人员需服从甲方监管及监督，对于不服从甲方项目

9、部管理人员管理、违反现场安全生产及文明施工管理规定的，甲方有权视情节严重程度进行罚款或将其清退出场。1.5 5乙方非特种人员不得从事特种作业，非专业人员严禁乱动施工现场的临电、临水及各种机械设备，否则引发的一切责任及后果由乙方自行承担。5.6由于乙方没有及时、足额发放农民工工资等原因造成的恶劣事件，甲方将给于乙方IoooO元/次的罚款处理，同时甲方有权停止支付乙方的工程款，直接用于处理乙方拖欠的民工工资事项。五、双方义务：（一）甲方义务：1、向乙方提供施工图纸一套，施工中发生的工程变更协调及施工前工程的技术交底；2.甲方向乙方提供本次工程施工中所需的PE管材及管件，闸阀。施工所需的热熔机设备及

10、其他所有施工设备由乙方自行负责。3,甲方有权调配乙方管理人员，有权监督乙方整个施工工艺。（二）乙方义务：1、对本合同承包范围内的工程质量向甲方负责，严格按照设计图纸、施工验收规范施工、确保施工质量达到合格标准；2、严格按照甲方指定的进度计划，投入足够的人力、物力，保证工期；3、加强安全教育，认真执行安全技术规范，严格遵守安全制度,落实安全措施，确保施工安全；乙方应按规定完成班组的技术交底、安全交底、三级安全教育。4、乙方必须制定现场负责人一名负责施工现场的管理并与甲方项目部对接工作。乙方指定现场管理人员，施工期间需履行应尽管理职责，未经甲方允许不得随意离场、更换；但经一段时间磨合仍不能胜任其工

11、作的应立即更换；5、乙方应提前7天向甲方报送经项目负责人签字材料计划；进场材料自行装卸、码放、管理，施工现场必须按甲方统一规划堆放材料；6、乙方施工过程中应做好成品、半成品的保护，因乙方责任造成的设备设施的损坏、火灾损失及第三方损失均由乙方全额赔付。六、施工现场管理1、乙方需及时清理自身施工区域的施工垃圾，做到工完场清，若由于乙方的原因没有及时清运施工垃圾产生后果由乙方自行承担。2、乙方确定的现场负责人必须随时配合参加业主、监理、及甲方组织的有关施工生产、安全、质量等方面的例会，对于乙方人员无故迟到、缺席，甲方将视情节给于七、合同价款及支付方式：本合同价款支付方式按：业主与甲方签订的支付协议为

12、基础，统计工程量后按同比例金额由甲方支付给乙方。八、合同终止：乙方承包工程经甲方和建设单位、监理单位、省计单位验收合格后并向甲方交付作业成果，工程价款支付完毕，双方履行完合同全部义务本合同即告终止。九、合同份数：本合同一式叁份，具有同等效力，由甲方执贰份和乙方执壹份。十、争议解决本合同依法成立，具有法律约束力，如有争议，双方友好协商解决，如双方协商未果，按中华人民共和国合同法解决。甲方（公章）乙方（公章）法定代表人（签字）法定代表人（签字）年一月日年月一日劳务的合同范本3甲方：乙方：第一条根据甲方的愿望，乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员（翻译、厨师）在国工作。具体人数、工程、工龄和月

13、工资见本合同附件（略）。该附件为本合同不可分割的组成部分。第二条乙方人员出入中国国境和过境手续，由乙方负责办理,并负担其费用，乙方人员出入国国境的签证和在国境内所需办理的居留、劳动许可证手续由甲方负责办理并负担其费用。第三条乙方人员在国工作期间，由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。凡工作不满一个月的乙方人员，按下列公式计算：月工资不满一个月的工资二工作天数（包括周日和官方假日）。30天上述工资应以乙方人员到达国之日起到离开国之日止计算。乙方于每月末将乙方人员该月的工资，包括加班费，列具清单提交甲方，甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付，并按当天牌价电汇给北京中国

14、银行总行营业部中国公司帐户，并按国银行的规定负担其手续费。同时书面通知中国驻国大使馆经济参赞处。甲方将乙方人员月工资和加班费的25%以国货币支付并汇给中国驻国大使馆经济参赞处在银行帐户。第四条甲方负责乙方人员从到的旅费，并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员从返回,由甲方通过航空公司向乙方人员提供机票。甲方负责乙方人员只限往或返单程的行李超重费，其重量为20公斤。第五条甲方负责乙方人员的住宿费。在工作期间和加班时间提供从居住地到工地的交通工具。负责国营医院的医疗费。乙方人员的工资和加班费不交所得税。甲方为乙方人员在国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为（货币及数量）。甲方向乙方人员提供工作

15、服和工作所需的工具。甲方提供的住房，包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。乙方人员的居住面积如下：(1)组长、工程师、技术员、行政人员为810平方米；(2)其余人员为45平方米。甲方向乙方提供厨房所用的炊具和旨在自己用饭所需的餐具。第六条乙方人员每周工作六天，每天工作八小时。根据工程需要、甲方需要乙方人员加班时，加班工资按下列比例计算：平时加班为日工资的150%。周假日加班为日工资的200虬第七条乙方人员享受周日假和国官方规定的节假日为十七天。乙方人员每年享受带薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天数，甲方应向乙方提供报酬，其工资按下列方法计算:月工资假期工作天数。30天第八条

16、根据总利益的要求，甲方有权在任何时间内终止本合同，在这种情况下乙方人员应享受三个月或本合同所余期限的工资,但以最短的时间为准。乙方人员将有权享受回的机票。在乙方愿望以外的原因而停工，如断电、断水、材料供应不足等，在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但根据工作需要，甲方有权使其在其它项目上工作。第九条在紧急情况下，（乙方在国内其家庭人员死亡）甲方在得到乙方书面通知后，对有事人员给予两个月的紧急事假，并向其支付代替平时总假期的报酬。超过两个月的期限没有工资，对此乙方负责其旅费。紧急事假，超过两个月的时间，乙方应在两个月结束后的一个月内予以替换，并负责替换者的旅费。第十条乙方人员因工作生病或伤残，甲方

17、在两个月内负责支付在国内的医疗费和全部工资。如在两个月内不能痊愈，乙方应负责替换，在此情况下的一个月内甲方负责伤者回的旅费和替换者来的旅费。同样，甲方将根据国通行的规定对伤病者给予补偿的各种措施。在期间，乙方人员如发生死亡，甲方应办理一切丧葬或遗体火化以及遗体和骨灰运回的一切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。如因工作而死亡，按照国保护法的规定向死者家属支付抚恤金。第十一条乙方人员在服务期间，应遵守国现行法律和规章制度，要保守机密，不泄密，在其执行任务期间或合同结束以后不作有害甲方利益的事。乙方人员应尊重当地的风俗习惯。甲方应为乙方人员提供工作方便，不干涉其工作时间以外和住地内的社会活动自由，

18、尊重乙方人员的生活习惯以及对推动工作的良好建议。第十二条服务期为年，从乙方人员到达地算起，其间包括乙方人员在国内或国外所享受的假期。本合同自签字之日起生效，有效期年。期满后根据甲方要求，经乙方同意可以延长。当本合同延期后，乙方人员在工作年后，月工资增长15%o第十三条乙方人员在工作期间，甲方有权撤换其不称职的任何人员，乙方要在甲方通知后的一个月内予以替换，不给任何费用。在合同期内，乙方人员擅自放弃工作，将不给予机票待遇，但由于执行工作而生病，且有医疗证明者除外。在本合同签字期间或签字后，凡乙方已在的人员，不享受从到的机票。但甲方按本合同规定在工作结束时，负责其从至的旅费。甲方不允许乙方人员在工

19、作以外的时间干私活或任何方面的自行开业。第十四条自工作开始，甲方向乙方支付二个月的预付款，并在四个月内偿还。乙方人员抵达后，国现行出差补贴规定适用于乙方人员。第十五条由于地震、台风、水灾、火灾、战争以及其它不能预见并且对其发生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影响合同的履行或者按约定的条件履行时，事故的一方应在十五天内电报通知另一方，并提交由当地公证机关出具的有效证明，经双方协商决定后，可以免除或部分免除履行合同的责任，亦可商定补救办法的补充协议，以付诸实施。第十六条双方应严格遵守本合同的各项条款，任何一方或双方违约都必须承担责任，负责赔偿由此产生的一切经济损失。第十七条为保证本合同

20、及其附件的履行，双方应相互提供履约合同的银行担保书，或协商约定其它形式的担保。第十八条除合同中另有规定外或经双方协商同意外，本合同所规定双方的权利和义务，任何一方未经另一方的书面同意，不得转让给第三者。第十九条双方对合同的内容及其实施负有保密责任。第二十条双方在发生重大情况变化时，可协商修改、补充乃至解除或终止本合同，但不影响当事人对于损失赔偿的请求权和合同关于解决争议条款的效力。第二十一条凡因执行本合同或与本合同有关事项所发生的一切争执，应由双方通过友好方式协商解决。如果不能取得协议时，则在被告国家根据被告国仲裁机构的仲裁程序规则进行仲裁。仲裁决定是终局的，对双方具有同等约束力。仲裁费用除非

21、仲裁机构另有决定外，均由败诉一方负担。第二十二条甲方协助乙方在合同履行地聘请一名当地律师担任乙方的法律顾问，以协助和指导乙方履行合同和解决争议，其费用由甲方负担。第二十三条本合同的适用法律选择由双方协商同意的第三国实体法，并参照有关的国际公约和国际惯例。本合同用中文和文写成，两种文字具有同等效力。合同正本两份，双方各执一份；副本若干份。本合同于年月日由甲、乙双方的授权代表在国市签字。甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：日期:劳务的合同范本4甲方：地址：电话：电传：法定代表人：职务：国籍：乙方：地址：电话：电传：法定代表人：职务：国籍：（一）合同目的本合同的目的：乙方根据本合同条款向甲方提供技术工

22、人、工程技术人员和其他人员（以下称为派遣人员），甲方向乙方支付报酬。为保证甲方工程的顺利完成，双方应互相协作，认真执行合同。（二）人员派遣1 .应按双方商定的计划派遣人员。甲方对所需派遣的人员应提前两个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表，包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及国申请入境所需要的资料O2 .乙方负责办理乙方人员（从其居住国）的出境手续，并承担与此有关的各项费用。在国的入境和居住手续由甲方办理,并负担与此有关的各项费用。3 .根据工程计划的需要，派遣人员可以随时增加或减少。4 .如需要增加派遣人员时，甲方同意提前两个月向乙方总部提出派遣人员计划。增

23、加人员的工资，按本协议附件1所列工资标准支付。增加如系新工程，其工资标准应由双方驻工地的代表商定。5 .根据工程进度，如现场需要减少人员，则应由双方现场代表商定后实施。（三）准备费甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人元。准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方银行帐号。（四）工资1 .派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。工资的.计算应从派遣人员离开乙方所在国机场之日起到离开国机场之日止。乙方同意在安排航线时尽可能取最短路线，缩短时间。2 .派遣人员的基本工资o3 .基本工资以月计算，凡不满一个月的按日计算，日工资为月工资的25%o4 .根据国目前的经济情况，派遣人员基本工资每年应增长1

24、5%o(五)工作时间及加班1 .乙方人员的工作时间为每月天,每周天,每天8小时。2 .每周休假一天，具体休假日期可由双方在现场安排。3 .由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时，经双方协商可以临时调整工作内容。如因上述及其他因甲方原因造成停工时,甲方同意支付乙方人员的工资。4 .如工作需要并经双方同意，乙方人员可以加班。甲方按下列标准支付加班工资：(1)平时加班工资为基本工资的125%；(2)平时夜间加班(22点至次日晨5点)以及休假日加班，工资为基本工资的150%；(3)节目加班工资为基本工资的200%；（4）加班工资计算方法如下：（月基本工资/200小时）一加班小时数加班工资的百分率；

25、5）上述加班工资和基本工资同时支付。（六）伙食1 .甲方同意向乙方提供厨房全套炊餐具及冷藏设备，由乙方自行办理伙食。2 .甲方同意付给乙方每人每天元的伙食费，包干使用。3 .食堂用水、用电和燃料以及生活物资采购用车由甲方提供并支付费用。（七）节日和休假1 .所有乙方人员有权享有国政府的法定节日。2 .所有乙方人员在工作满11个月零10天后，应享受20天的回国探亲假，其国机场至机构的往返机票由甲方支付。应尽可能安排最短的航线。3 .如果现场施工需要乙方人员推迟回国休假时，乙方同意说服其人员延期休假，甲方同意为了补偿乙方人员的损失，应给予适当的报酬。4 .关于补偿上述损失的报酬，可根据当时的情况

26、由双方现场代表商定。但这项补偿不应少于国机场至机场之间的单程机票价金额。5 .乙方人员由于家属不幸等原因，工作满半年以上时，经双方现场代表协商同意，可以提前享用探亲假。如有关人员已享受回国休假，其往返旅费应由乙方负担，对这一类事假甲方不支付工资。（八）旅费及交通1 .甲方负担乙方人员从机场至工程现场之间的往返旅费和航空公司招待之外的必须的食宿费，但乙方应努力减少这项额外费用的开支。甲方同意支付乙方人员进入国的入境费用（例如机场税等）。2 .甲方负责提供乙方人员上下班的交通工具。3 .乙方应凭机票或收据（按购票当日银行公布的外汇牌价）向甲方结算。（九）税金乙方人员应在（其原居住国）交纳的一切税金

27、由乙方负担；乙方人员在国交纳的一切税金由甲方负担。（十）社会保险1 .乙方人员在合同有效期内的人身保险，由乙方自行办理。甲方同意支付派遣人员每人每月元的人身保险费。2 .乙方人员在工地发生工伤，甲方只承担其医疗费用，如发生死亡事故，乙方应负担所有的费用，包括善后安葬和抚恤。3 .如乙方人员因工作事故或疾病死亡时，遗体运回其原居住国或就地埋葬，遗物运回其原居住国，一切有关费用由甲方负担。4 .派遣人员经医生证明因疾病或工伤而缺勤30天以内者，发给基本工资；在30天和90天之间者发给基本工资的60%；超过90天者则不发工资。（十一）医疗1 .乙方所有人员在国发生工伤或疾病时，其医疗及住院费由甲方支

28、付。2 .现场医务室需用的常用药品和器具，由乙方向甲方提出购置计划，经甲方同意后，由乙方在其本国或其他地方采购、费用由甲方支付。3 .乙方人员在200人之内，配备医生一名，男护士一名。超过200人时，是否增加医务人员，由双方现场代表研究确定。（十二）劳保用品甲方同意支付乙方派遣人员所有的劳动保护用品，包括每人每年两套工作服、工作鞋、手套、眼镜、安全帽、安全带等。（十三）支付办法1 .除机票费和准备费全部支付美元外，甲方应支付乙方的其他各项费用，均按80%元与20%国的比例支付，如需改变这一比例，须经双方代表同意。2 .休假工资和应付乙方的机票费应于休假当月之初支付。3 .乙方现场会计每月末编制

29、派遣人员工资及其他各项费用表，包括基本工资、加班费、伙食费等项，经甲方审查和批准后于次月10日前支付。其中80%美元部分，由甲方电汇银行帐号，银行汇费由甲方承担。20%的国（币种）在现场支付。4 .元与国的兑换率，按支付日当天国政府银行公布的买卖中间价折算。5 .乙方派遣人员到达现场后，甲方同意预支每人一个月的伙食费，如需预支其他费用，由双方现场代表协商解决。(十四)住房和办公用房1 .甲方将按下列标准免费提供乙方人员的住房：(1)代表、工程师、总监工每人一间；(2)助理工程师、技术员、医生、会计师、翻译及其他管理人员两人一间；(3)其他工人每人约4平方米，但每间不超过12人。2,住房内包括空

30、调和卫生设备，家俱和卧具等备品。3.甲方同意提供乙方行政人员所使用的办公设备(如打字机、计算器、复印机等)、洗涤设备和用品。(十五)人员替换1 .乙方负责派遣身体健康、技术熟练的合格人员到国现场工作，如甲方认为派遣的人员不能胜任工作，经双方现场代表同意后，由乙方负责替换，由此而发生的费用应由乙方负责。2 .乙方人员必须遵守国政府的法令和尊重当地的风俗习惯。如违反当地法令和风俗习惯而必须送回国的，经双方协商后，由乙方负责送回，机票费由乙方负担。如需另派人员替代时，则乙方应负责机场至现场的旅费。3 .乙方人员因疾病和公伤，经甲乙双方指定的医生证明确实不能继续工作者，应送回其原居住国的，其旅费由乙方

31、负担。如身体状况不合格者，经双方医生检查证实，是因乙方体检疏忽，必须送回其本国的，其旅费应由乙方负担。（十六）不可抗拒1 .由于天灾、战争、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能继续进行，甲方应负责将乙方人员送回（其原居住）国。2 .如遇上述情况时，甲方人员不撤退，乙方人员亦不撤退，但甲方应支付乙方派遣人员的工资。（十七）争议及仲裁1 .在执行合同中，如双方发生争议时，双方同意通过友好协商解决。如协商无效，可提交被告方的仲裁机构裁决。2 .争议一经裁决，双方必须忠实履行，所发生的费用由败诉方负担。（十八）合同有效期及其他1 .本合同于年月日在签订。本合同自双方签字之日起生效至本工程结束，所有派

32、遣人员返回（其原居住）国，以及双方未付帐目结清后失效。2 .本合同与附件及工程内容，不经另一方允许，任何一方不得向第三方泄露。3 .本合同用文、文书就；两种文本具有同等效力，双方各持2份。4.本合同未尽事宜，双方可友好协商补充，经双方同意的补充条款应为本合同的组成部分。甲方（盖章）：代表人（签字）：见证人（签字）：乙方（盖章）：代表人（签字）：见证人（签字）：劳务的合同范本5合同编号：甲方（用人单位名称）：地址：法定代表人（委托代理人）：乙方（劳动者姓名）：现居住地址：根据劳动法、劳动合同法及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。一、合同期限第一条本合同自年_月_日起至年_

33、月_日止。其中试用期自年_月_日起至一年_月一日止。二、工作内容和工作地点第二条乙方在部门担任岗位（工种）工作。乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。第三条乙方的工作地点（餐厅地址）O经双方协商一致，可以变更工作岗位（工种）和工作地点。第四条乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。乙方违反服务规范和劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。三、工作时间和休息休假第五条甲方安排乙方执行以下第一种工时制度：（一）执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为o（二）经劳动行政部门

34、批准，执行以为周期的综合计算工时工作制度。（三）经劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。第六条甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期。第七条甲方因顾客服务需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按劳动法第四十四条规定支付加班工资。四、劳动报酬第八条甲方根据本单位依法制定的工资分配制度，确定乙方月工资为元；甲方依据经济效益支付乙方奖金及补助。五、社会保险第九条甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方按规定为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。乙方患病或非因工

35、负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家有关规定执行。乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。六、劳动保护和劳动条件第十条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生、食品安全卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度方面的培训。甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。第十一条甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。第十二条甲方加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产经营条件;健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施岗位质量规范、质量责任以及相应的考核办法。七、劳动

36、合同的变更、解除、续订第十三条有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续：（一）甲乙双方协商一致的；（二）订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的;（三）订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。第十四条当事人依据第十一条第（二）项的约定，一方要求变更本合同的，应将变更要求书面通知另一方，另一方应在日内（含日）书面答复对方;日内未答复的视为不同意变更本合同。第十五条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。第十六条有下列情形之一的，本合同终止：（一）合同期限届满的；（二）合同约定的终止条件出现的；（三）乙方达到法定退休条件的；（四）甲方依法破产、解散的；（

37、五）根据劳动纪律和规章制度，乙方有下列情形之一的，甲方随时可以解除劳动合同：1、在试用期被证明不符合录用条件的；2、发生违反职业道德，危及公共食品卫生安全法律的行为；3、严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；4、严重违反劳动纪律及规章制度的；5、被劳动教养或依法追究刑事责任的；6、乙方在未经甲方同意的情况下，累计旷工2天以上的。（六）有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十天以书面形式通知乙方：1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的;2、乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的；3、劳动合同订立时依据的客观

38、情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经双方协商不能就变更劳动合同达成协议的；4、甲方濒临破产进行法定整顿期间或生产经营发生严重困难，确需裁减人员的；甲方调整乙方工作岗位，双方不能就岗位调整达成一致意见的。（七）法律、法规、规章规定的其他情形。第十七条乙方解除本合同，应当提前日以书面形式通知甲方，甲方应予已办理相关手续。但乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕的除外。第十八条有下列情形之一的，应续订本合同并及时办理续订手续：（一）甲乙双方同意续订劳动合同的；（二）本合同期限届满后，未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系，乙方要求续订劳动合同的。出现本条第（二）项情况，双方就续订的劳动合同期限协商

39、不一致时，续订的劳动合同期限从签字之日起不得少于12个月；乙方符合续订无固定期限劳动合同条件的，甲方应与其签订无固定期限劳动合同。八、经济补偿与赔偿第十九条解除或者终止本合同，经济补偿金的发放按国家、省、市有关规定执行。（一）甲方有下列情况之一的，应当承担违约责任：1、违反法律、法规规定，单方面解除本合同的；2、o（二）乙方有下列情况之一的，应当承担违约责任：1、未按规定，单方面解除本合同或者不履行本合同的；2、o（三）双方同意以下列方式承担违约责任：1、违约金1）甲方提前解除本合同，应根据乙方在甲方工作年限和乙方解除合同前_个月的平均工资，工作每满_年支付乙方一个月工资的经济补偿金，不满一年

40、的按年计算，最多不超过一个月。2）乙方提前解除本合同，应向甲方赔付违约金人民币元及赔偿金。赔偿金的范围包括：（1）甲方为乙方录用劳动直接支付的费用（床上用品费、健康证办理费等相关费用）。（2）甲方为乙方支付的培训费用。（3）对经营和工作造成的直接经济损失。2、其它约定：1）乙方保证提供的个人证件均为真实和有效的证件。经查实若乙方提供了虚假的证件，甲方将予以解除劳动合同、终止劳动关系，不支付经济补偿金及相应职称的福利待遇；乙方赔偿对甲方造成的经济损失。2）乙方严重违反劳动纪律及规章制度的，被甲方除名的，甲方将予以解除劳动合同、终止劳动关系，不支付经济补偿金；乙方赔偿对甲方造成的经损失。3）任何一

41、方解除或终止本合同，应提前壹个月书面通知对方，没有提前壹个月书面通知对方或通知时间不足的，应当按相差的天数，以解除或终止合同时当月工资为标准，支付通知补偿金给对方。九、劳动争议处理第二十条甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，协商不成的,任何一方可以依照劳动争议调解仲裁法的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。十、其他第二十一条甲乙双方约定的其他事项。第二十二条本合同一式二份，甲乙双方各执一份。本合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。甲方（公章）：法人签字：日期：年月日乙方（姓名）：日期：年月日劳务的合同范本6甲方（用人单位）名称:地址：法定代表人（主要负责人）：乙方（劳务者）姓名：性别：出生年月

42、家庭住址：居民身份证号码：甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经充分协商后达成一致，现根据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法等有关规定，签定本劳务合同。一、乙方现在公司（单位）工作（学习），经乙方征得工作单位/学校同意，甲乙双方经协商确定乙方利用业余/课余时间在甲方公司提供兼职的工作等，双方同意建立劳务关系。二、合同期限甲乙双方之间的劳务关系自年月日起至年月日止。三、工作内容四、工作时间和休息休假乙方根据甲方通知的时间提供临时性劳务工作，其余时间由乙方自行安排。五、劳务报酬乙方兼职期间的劳务报酬标准为元/小时。甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，结算及发薪日为每月15日。酬劳所

43、涉税收由甲方代扣代缴。六、工作要求1、乙方具有为甲方保守商业秘密的义务，未经甲方同意，乙方不得以公开、泄漏、传播等任何方式使第三人（包括甲方内部员工）知晓甲方的各类信息。2、乙方须遵照甲方及国家、行业标准等的要求进行工作，严禁违规违章作业。3、乙方承诺依照甲方的通知及时提供劳务，否则甲方可随时解除本合同，另行委托他人提供劳务。七、规章制度1、在签订本合同时，乙方确实已熟知甲方之规章制度，并承诺自觉遵守。合同期间，如乙方违反甲方规章制度，甲方按该规章制度进行处理。2、甲方所订立的规章制度作为本合同的附件，公示或乙方签收后与本合同具有相同的法律效力。八、合同的变更、解除、终止1、合同期限届满又没有

44、续约的,，本合同终止。2、订立本合同所依据的客观情况发生变化，致使本合同无法履行，或甲乙双方协商一致，本合同终止。3、甲、乙双方协商一致、本合同可以变更。4、本合同的解除或终止不适用中华人民共和国劳动合同法等劳动和社会保障规范性文件中的相关规定。九、双方认为需要约定的其他条款1、乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料。若乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象，甲方可解除本合同；如因乙方行为造成甲方损失，甲方有权向乙方要求赔偿。2、甲方或乙方无约定或法定事由解除本合同，须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗，乙方工作接交未完成而解

45、除本合同给甲方造成经济损失的，按本合同约定的月报酬二倍承担违约金。十、其它1、本合同未尽事宜双方协商订立补充协议。2、本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。3、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：（盖章）乙方：（签名）年月日：劳务的合同范本7甲方：国公司法定地址：乙方：中国公司法定地址：第一条根据甲方的愿望，乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员（翻译、厨师）在国工作。具体人数、工种、工龄和月工资见本合同附件（略）。该附件为本合同不可分割的组成部分。第二条乙方人员出入中国国境和过地间手续，由乙方负责办理,并负担其费用，乙方人员出入国国境的签证和在国境内所需办理的居留、劳动许可证手续由甲

46、方负责办理并负担其费用。第三条工资1 .乙方人员在国工作期间，由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。2 .凡工作不满一个月的乙方人员，按下列公式计算：不满一个月的工资二月工资/30天工作天数（包括周日和官方假日）。3 .上述工资应以乙方人员到达国之日起到离开国之日止计算。4 .乙方于每月末将乙方人员该月的工资，包括加班费，列具清单提交甲方，甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付，并按当天牌价电汇给银行总行营业部中国公司帐户，并按国银行的规定负担共手续费。同时书面通知中国驻国大使馆经济参赞处。5 .甲方将乙方人员工资和加班费的25%以国货币支付并汇给中国驻国大使馆经济参赞处在银行帐户。第四条甲方负责乙方人员从到的旅费，并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员从返回,由甲方通过航空公司向乙方人员提供机票。甲方负责乙方人员只限往或返单和的行李超重费，其重量为20公斤。第五条甲方义务1 .甲方负责乙方人员的住宿费。在工作期间和加班时间提供从居信地到工地的交通工具。负责国营医院的医疗费。2