公司年会活动策划案（通用31篇）.docx

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1、公司年会活动策划案(通用31篇)公司年会活动策划案(通用31篇)公司年会活动策划案篇1一、活动目的1、增强员工的内部凝聚力，加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通，交流和团队协作意识，提升公司的综合竞争优势。2、对20年公司的发展成绩进行总结，并制定20_年公司的总体规划，明确新年度的方向和目标。3、表彰企业优秀的员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。二、年会时间安排1、年会策划及准备期(一月一日至_月_日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。2、年会协调及进展期(一月一日至_月_日)：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、

2、物品购买。3、年会倒计时期J月日)：本阶段主要完成年会全过程确定。(包括节目单确定)4、年会正式演出时间：20_年_月一日晚至。年会节目报名方式：1.及时通报名、电话报名、现场报名，2.联系人，3.联系方式。三、年会节目要求1、歌曲类：(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲。(2)青春、阳光、健康、向上。(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类：(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈。(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等。(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类：(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品。(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等)。(3)其它类型的

3、曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限。5、提倡跨部门组合报名。三、年会进行流程1、参会人员入场。2、主持人宣布年会开始。3、总经理董事长_讲话，对年终做总结，表彰员工。4、表彰。(1)各部门负责人做年度工作总结与计划。(2)对优秀员工予以表彰。(3)为优秀员工发奖。(4)优秀员工发言。5、联欢会节目表演。6、互动小游戏。7、闭幕词：各位来宾、各位代表、公司20_年年会即将落下帷幕，我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺！下面我宣布：一公司2020_年会胜利闭幕！谢谢大家！注意事项：1、明确年会的主题和目的。2、初步确定年会性质。3、提交预算。4、策划内容，分工执行。5、年

4、会时间按排。6、年会地点选择。7、年会亮点。公司年会活动策划案篇2一、年会主题公益路上，感激有你。二、年会时间一月一日三、年会地点待定四、费用暂定每人80至100元。五、人员前期安排1、年会筹委会人员组成：一秘书处全体成员。1.1组长：年会统筹人员安排，外围事务协调。1.2副组长：涉及年会一切事务安排，年会中协助组长工作安排。1.3成员：(1)负责年会主持稿编写，年会视频、文档等制作。(2)主持人2至4名。(3)负责年会场地、餐饮等预约落实(一月中旬完成)。(4)负责年会物品(表演用具、奖品、晚餐酒水、水果等)采购。(4)负责群友报名统计工作。(5)负责表演节目征集、排练。(一月一日开始征集节

5、目，呼吁群友们群策群力进取参与)(6)成员：晚会摄像拍照，表演现场维护。(7)成员：负责场地的布置事宜。2、中期安排:_月_日前。2.1 完善节目单编排，最终敲定表演节目，确定人员。2.2 _月_日起，公布20_年会参加人员报名方式(网名+电话+注明几人参加)，开始正式统计。2.3 春风主持人串词稿编写完成，_审定。2.4 期安排：年会前2天3.1 确定主持人，熟读串词稿，预配合彩排。3.2 最终确定参加人员名单。3. 3场地布置开始，设备调试，确保晚会前，全部完成。3.4 场地、餐饮酒水等事务的联系落实。3.5 物品采购完毕，晚会当日拿至现场备用。3. 6通知有表演任务群友，做好准备工作。至

6、年会前一晚，筹建组成员归位，统一组成当晚年会工作人员，服从组长安排。4、当天年会工作人员及安排。4. 1现场接待人员4名，（负责）。4.2负责来宾签到、收费、发放抽奖号码等工作。J负责）4. 3主持人预定4名，主持晚会。（由.确定）4.4音响、电脑3名，负责现场音响、灯光及投影、电脑操作J负责）4. 5摄像2名，负责现场拍照摄像（一等负责）1 .6后勤人员2名，负责奖品发放、表演用具管理（负责）。4 .7安全组4人，（负责）所有工作人员11点到位，准备一下会场，清洗水果等事宜。吃饭后，各就各位。五、年会基本流程1、13：0014:00来宾签到、交费、领取抽奖号等事宜。2、14：30主持人上场，

7、宣布20_年会开始5分钟。（1）20_年活动视频观看10分钟。（2）群主讲话15分钟。（3）表演节目14个，（欣赏时段），每两个节目结束，穿插着年度各奖项的表彰颁奖，共1.5小时。（4）互动游戏4个，（开心一刻）40分钟。（5）慰问仪式（计划2、4名贫困对象）30分钟。（待定）（6）抽奖（惊喜时刻）可安排在晚餐期间进行。预计17：45晚会结束。六、晚宴阶段餐前餐后的所有工作由悠然、无影无踪负责，管理员帮忙，用餐期间穿插猜谜等小游戏，有即兴者踊跃上台助兴表演。公司年会活动策划案篇3一、年会主题：”公司20_年会晚宴”二、年会时间20_年_月_日下午晚宴时间：组织离开：三、年会地点渔夫码头二楼宴会

8、厅四、年会目的及意义1、对20年公司发展成绩总结，以及制定20年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等；2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力；3、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力；4、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢；五、年会参会人员公司领导及全体员工六、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分：全体参会员工到达宴会指定地点，按指定排座就位，各部门清点本部门到场人数，等待年会开始；大会进行第一项，主持人致欢迎词，宣布大会开始。主持人开场白：尊敬的各位领导、各位同事大家晚上好！很荣幸能够站在这里和公司全体同仁一起分

9、享收获的喜悦，畅想未来的辉煌。在过去的每一天里，公司的每一天都在变化，都在前进。公司的发展离不开公司领导层的英明决策与领导，这也是大家齐心协力换来的丰硕成果!新的一年开始，我们更要携手共进、再创辉煌！年年会晚宴晚现在开始!让我们掌声有请.总为我们发言一一大会进行第二项，分发小纸条给在座的各位，司仪抬出时间囊，主持人讲话请各位在座员工，写下几句对明年自己的期望。然后请总经理上台封存时间囊。等明年年会再开启。总经理做年度总结，致祝酒辞、宣布开席。宴席时间？宴席期间穿插员工互动节目【游戏-颁奖-代表发言】游戏1：吃喝大作战游戏规则：每一组两位成员，选出两组对抗比赛，最先将主持人设置瓜子嗑完、啤酒吸尽

10、的小组获胜。共四组参与竞赛，胜出的两小组再决赛、争夺冠军。游戏物料：3包袋装瓜子;8瓶啤酒；一包吸管游戏奖品：冠军小组，2X高露洁套装；亚军小组，2X沐浴手套抽奖环节：抽取四季平安-壹佰圆奖项32人次；游戏2：心有灵犀猜成语游戏规则：以两人为一组。一个用肢体动作或语言（但不能说出成语中的任何一个字）向同伴提示!游戏可举行5个回合。游戏物料：纸片A4、成语游戏奖品：1）黑人牙膏X2；2）佳洁士牙膏X23）佳洁士牙膏X2；4）祥龙公仔X2；5）祥龙公仔*219：4519:55抽奖环节：抽取五福临门-壹仟元奖项3人次；游戏3：拧毛巾游戏规则：以三人为一组比赛拧毛巾，最后一个将毛巾拧出水的参赛者获胜（

11、以水滴在纸巾上面为准）。游戏可举行男士两回合，女士一个回合。游戏物料：带水毛巾2条、面巾纸2盒游戏奖品：男优胜，烟灰缸X2；女优胜，米奇饭盒X120：1020:30尾声：招财进宝包饺子游戏规则：三男组队、三女组队进行男女包饺子比赛，规定时间（十分钟）内包的最快的一组获胜。游戏物料：饺子皮/馅、盆子游戏奖品：立白X2；沐浴液X4（参赛者自由分配）抽奖环节：抽取二龙腾飞-贰仟圆奖项2人次；抽奖环节：抽取龙腾虎跃-叁仟圆奖项1人次；恭喜发财吃饺子吃饺子博惊喜，谁人吃到有钱币的饺子即获得总经理特别颁发的惊喜一份！总经理颁奖七、年会结束组织离开：附录晚宴结束语：快乐的时光总是那么短暂，团聚的日子特别让人

12、感动，现在我宣布：晚宴到此结束。祝福大家新春快乐，心想事成！谢谢各位。公司年会活动策划案篇4一、活动目的：1、增强区域员工的内部凝聚力，提升的竞争力；2、对20年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。二、年会主题：三、年会时间：20年月一日下午一点到一点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点：酒店X楼厅五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参加人员：客户群，领导;邀请业界领导；公司工作人

13、员；1.会场总负责：_X主要工作：总体工作协调、人员调配。5 .策划、会场协调、邀请嘉宾：_X主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调；对外协调、现场资讯采集。6 .人员分工、布场撤场安排；7 .嘉宾接待、签到：_X8 .音响、灯光：_X,会前半小时检查音响、灯光等设备。6、物品准备：_X主要工作：礼品、奖品等物品的准备。七、会场布置：会场内：方案：1、舞台背景喷画：内容：文字内容：2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼；四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。3、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣传企业文化；文字内容：会场外：1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道；2、宾馆入口处挂红布幅；3、宾馆内放置指示

14、牌；文字内容：八、年会流程：形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐；公司年会活动策划案篇520_年已经到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20年月一日举办一场联欢会。第一步：入场形式入场是年会的最开始阶段，一个有趣、让人兴奋的入场方式，最能直接地影响员工对年会的第一感觉。所以近年来，网络上盛传的各大公司年会的入场秀，也都是花样百出。常见的方式是红毯秀，在年会会场门口处放置签字桁架，员工沿着地毯方向走向会场，在签字桁架处签字、合影留念。进阶一点可以在红毯两侧摆放一些杂志合影框，比如时代杂志、GQ男人装等等，根据公司文化可以自行定制，员工入场时

15、可以合影留念。高级一点可以是cosplay走秀，在入场时，以部门/小组为单位，COSPlay一组动漫或其他人物入场，这样的形式往往更抓眼球，也极具趣味性。第二步：暖场方式走完年会的入场秀，进入会场后，大家在找到属于自己座位、桌次的同时，内场可以轮播音乐、视频等进行暖场，等待年会的正式开始。常见的暖场方式就是播放视频，视频内容可以截取公司一整年度的重大事迹的回顾。近几年随着互联网行业的蓬勃发展，催生一些跨屏互动系统，暖场时候也可以用跨屏互动方式，建议结合视频穿插播放，效果会更好一些。第三步：领导致辞年会正式开始前，请领导对本次年会致辞/祝酒词，作为年会的开幕式。在带领全体同事回顾公司整年情况、展

16、望明年预期之际，也要让领导给大家一点福利，点燃现场气氛，比如领导派红包等。通常的形式，是用红包塞现金派发，也有在公司内部微信群发微信红包，大家来抢。最近常见利用跨屏互动发红包，扫描二维码,就可以领取红包的方式，也是一种创新的发奖形式。第四步：节目表演每一年的年会演出都是最头疼的环节，各部门也都绞尽脑汁策划节目。但节目每年应当推陈出新，总是一样的节目也令人提不起兴趣,作为策划，可以建议各部门抓住时下热点来准备节目，如：公司有嘻哈：你可以用freestyle唱出公司大事记吗？吐槽大会：平时不敢吐槽的东西可以一吐为快啦？情报局：我发现!运营妹纸是最漂亮的！第五步：热场游戏策划年会时，节目一游戏一抽奖

17、要穿插着来，让员工保持期待和热情。年会既然是大家放松、互相了解的场合，平时工作大家也都很忙，这次应该让老板和员工们多多互动，比如：员工模仿老板说话、老板模仿员工动作、鼓动老板表演等。另外可以借鉴跑男、前进、快本等热门综艺中的游戏，吸引员工参与。第六步：抽奖环节抽奖环节根据年会整体设计时长、节目数量安排，一般在两个节目和游戏后安排一次抽奖，从幸运奖、三等奖、二等奖降序抽取。而最后一个一等奖，可以放在O点时抽取，或者放在年会所有节目结束时候抽取。传统的方式是在抽奖箱里，抽取中奖人员，近年也有通过抽奖软件，输入奖品和参会人员信息，进行抽奖，主持人或者领导只需要喊开始、停止即可。第七步：赞赏评选策划时

18、根据实际情况，可以将公司部门/个人年度先进评选和颁奖放在年会中，对于受奖者无疑是的褒奖。同样还可以设计年会节目奖，现场投票评选年会中最有人气、最有意思的节目，也是对表演者们的认可和肯定。公司年会活动策划案篇620_年即将到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20_年月一日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。一、年会主题增加公司于员工之间的凝聚力二、年会地点办公区大会议室三、年会时间安排(1)年会策划及准备期(月日至一月日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。(2)年会协调及进展期(月一日至_月_日)：本阶段主要完成节目安排表

19、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期(月日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。(4)年会正式演出时间：20_年月日晚19：00至21：30四、年会节目报名方式1.及时通报名、电话报名、现场报名9 .联系人：X10 联系方式：五、参会人员六、年会节目要求1、歌曲类：(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲；青春、阳光、健康、向上；(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类：(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类：(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品；(2)经

20、典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等)；(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限；5、提倡跨部门组合报名;七、年会进行流程1 .参会人员入场2 .主持人宣布年会开始3 .总经理董事长讲话对年终做总结表彰员工4 .表彰各部门负责人做度工作总结与计划。对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5 .联欢会节目表演6 .互动小游戏7 .闭幕词公司年会活动策划案篇7一、总体策划活动目的：1、增强公司内部凝聚力，加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识，丰富企业文化工作，提升公司综合竞争优势。2、对20_年公司的发展成绩进行总结，并制定20_年公司的总体规划，

21、明确新年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，争取新年度所有员工在工作中都能有出色表现。年会主题：总结20_,展望20_>；>；年会时间：20_年1月23日下午1点到5点董事长致辞、总经理讲话、各部门经理述职报告、表彰优秀员工、文艺节目、互动游戏、员工生日、20_年工作启动仪式年会地点：公司行政会议室参加人员：公司全体员工、公司领导、合作伙伴年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。1、年会策划负责：王_组员：孙某某、黄某某、魏某某主要工作：年会策划、资讯采集、会场流程、跟进年会工作组各项工作实施进度。2、会场总负责：李_

22、主要工作：确定年会会场工作、后勤保障工作、会场安全纪律及舞台器材、道具保障工作组员：张某某、朱某某3、艺术工作负责：茅_主要工作：年会视频短片、道具等素材制作、会场布置、现场音响灯光摄影组员：市场部部工作人员4、保障审核工作负责：高_、唐_主要工作：统计和审核年会各项开支工作、受表彰员工花名册和奖金金额分配组员：财务室、人事部工作人员5、主持工作负责：魏_主要工作：会场主持工作，把控会场流程二、年会流程1、年会短片2、主持人开场白，介绍到会领导、嘉宾及年会流程3、董事长致辞，做年度工作总结和下年度工作安排（目标、愿景及寄语）4、总经理讲话，宣布2020年会正式开始5、公司各部门经理述职报告6、

23、优秀员工表彰颁奖7、庆贺员工生日8、文艺节目、互动游戏、穿插抽奖9、20_年工作启动仪式10、年会结束、合影部分、离场三、流程说明1、年会短片内容说明：短片汇集公司20_年发展的重要事件和各项活动剪辑操作步骤：会场人员全部到位、工作人员各项工作到位分会场音乐、灯光关闭5秒一播放会场旁白一播放年会短片f会场灯光开启、主持人入场作用：年会正式开始预备工作、引导观众进入年会状态和会场纪律，调动观众情绪，氛围和谐。2、优秀员工表彰内容说明：表彰工作模仿奥斯卡颁奖典礼进行，按表彰名称不同分段进行。操作步骤：主持人介绍表彰名称及颁奖嘉宾（高层领导）一颁奖嘉宾启动表彰名单（PPT形式，大屏幕投影，内容涵盖受

24、表彰人员照片、简介；主持人旁白）一受表彰员工上台一领导颁奖作用：提升受表彰人员荣誉感，树立先进形象，和谐发展。3、庆贺员工生日内容说明：当月过生日员工在年会现场庆贺生日操作步骤：会场音乐灯光关闭5秒钟一生日音乐、追光开启一生日蛋糕进场一会场灯光开启一主持人上台宣布当月过生日员工名单一当月过生日员工上台-会场灯光关闭、生日音乐开启全场人员唱生日歌、员工许愿吹蜡烛一人事经理颁发生日津贴或蛋糕提货卷一员工生日部分结束作用：适时新颖的宣导公司企业文化和公司的福利工作,感恩公司，感恩员工。4、20_年工作启动仪式内容说明：公司高层领导上台，董事长启动20年幸福希望之球操作步骤：主持人宣布20_年工作启动

25、仪式开始一董事长及公司高层领导上台一音乐响起，幸福希望之球进场一主持人引导全体起立，并领读公司经营发展目标一全场倒数5个数，舞台灯关调暗，董事长启动幸福希望之球20年工作正式启动，达到年会热烈高潮。四、计划实施时间1、策划组：20_年1月11日起年会正式开始前2天确定完成；2、会场负责组：策划方案定稿日起实施，年会正式开始时间前3天确定完成；3、艺术工作组：年会短片、会场音乐、节目乐音、会场背景、舞台布置、道具，年会正式开始时间前3天确定完成；4、保障审核工作组：1）20_年1月24日前确定受表彰员工名单及表彰名称，人事部在年会正式开始前3天完成受表彰人员花名册和PPT内容；2）受表彰员工奖品

26、奖金于年会正式开始时间前3天确定完成。公司年会活动策划案篇8一、策划方案（1）成立公司年会筹备小组本次年会的总统筹为企业策划部，成员为各部门活跃份子。总负责人：、贾艳翠（一）节目组王宏于晓欢任务:a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作b、主持人的选择、形象设计及台词审核；c、负责节目的编排及员工才艺表演全流程的衔接d、准备好晚会所需的一切服装道具；（二）宣传组、王镉、刘德磊任务:a、制作年会背景版、横幅、及各种宣传影像制作b、现场摄影及DV摄像（三）外联及礼仪组臧主任、任务:a、确定晚会邀请的嘉宾并且及时送出请柬；b、确定礼仪人员（颁奖用）c、物品购买（年会小礼品及请柬、抽奖礼品等）d

27、联系媒体报道、记者、及摄影人员；（2）主题选定一一“卯兔迎春，憧憬”主要是对公司一年的业务和运行做一个回顾总结，并将公司的下一年计划和目标传递给全体员工。在年会上对表现好的员工进行奖励,增强企业凝聚力，鼓舞员工士气，为来年打一个好的基础。使得大家很放松地在一起沟通、娱乐，让员工有一种“辛苦一年，该休息、收获一下了的感觉。同时员工也可以通过这个机会与平时不太有机会接触的公司领导及其它部门的同事们进行沟通和了解。(3)场地选择主要参照值是参加年会的人数及环节设置的需要。一般的年会会选在酒店的宴会厅进行。(目前已定)(4)时间确定X年1月12日(星期三)下午17：OO至22：30(5)环节设定1

28、主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致词；2 .李总上台致辞，做年度工作总结及下年度工作计划；3 .其它领导及嘉宾致词；4 .X年第四季度及年度各种优秀奖颁奖5.边会餐边看员工才艺表演，现场有奖问答、互动游戏，中间穿插抽奖；(6)会场布置会场内：1、舞台背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安装背景喷画；2、舞台上方悬挂红布横幅：文字内容：3、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼；4、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣传企业文化；会场外：1、酒店入口处挂红布幅；2、酒店内放置指示牌；文字内容：二、年会活动的准备工作（1）人员分工一一依据大家本身的特长来分配工作，每个人都将独立负责自己的环节部分的

29、准备工作，并及时统一向总负责人报告,确保活动的顺利进行。1 .会场总负责：主要工作：策划、总体工作协调、人员调配、布场撤场安排。2 .会场协调、邀请嘉宾：贾艳翠主要工作：节目安排、彩排、舞台协调；对外协调。3 .音响、灯光、音乐：主要工作：配合前期制作各种影像和年会各环节音乐、影像播放4 .物品准备：王宏、于晓欢、王银主要工作：礼品、奖品等物品的准备，年会舞台背景设计的各种准备。5 .第四季度及年度各个奖项获奖名单：王宏（2）嘉宾邀请（名单）（3）节目预演时间表12月13日进行第一次节目预审（初步筛选节目，严格把关节目质量）12月15日进行第二次节目预审（落实表演节目名单）Ol月05日进行第一

30、次彩排01月12日进行第二次彩排（演出前彩排）（4）制作、购买物品及相关年会用品准备1.年会舞台背景喷画制作、年会场地布置的物品准备（横幅、气球）2 第四季度及年度各种优秀奖的奖品准备（奖杯、奖牌、锦旗、奖金、信封）3 .抽奖环节的礼品准备4、有奖问答、互动游戏环节的礼品准备5、员工才艺表演奖品的准备公司年会活动策划案篇9一、策划前言及目的为了总结回顾20xx年度各项工作，对20xx年工作做出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接20xx年新春佳节的到来，增进公司内部员工的交流和沟通，促进公司的企业文化建设，表达公司对员工的关怀与问候，经公司领导研究，决定于春节前举办年会。基于公司实际情况，此方

31、案本着“易行从简”的原则，将本次年会活动方案策划如下：二、年会地点地点：可暂订于通天酒店（博兴乐安大街，需提前订）；三、年会时间拟订于20xx年Ol月日（周三）下午18：00-21：OOo四、年会参会人员公司全体员工（参会人员暂按70计，员工家属另计）。五、年会流程与安排本次年会的流程安排分别包括以下六项：17：30全体参会员工提前到达指定酒店，18：00员工大会正式开始。大会进行第一项。主持人宣布员工大会开始，请总经理致开幕辞。大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告；大会进行第三项。齐总对上述各经理的述职情况做总结讲话。大会进行第四项。主持人对本次员工大会做简要总结。大会进行第五项。

32、晚会正式开始，引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，客服部、润滑油部。大会进行第六项。恭祝此次大会圆满结束。六、年会准备及相关注意事项祝愿公司的明天更加美好。娱乐节目安排：销售部、售后部、行政财务部、市场（一）条幅的制作：提前联系制作员工大会专用横向条幅1条（6米）；具体文字可参照“滨通20xx年度工作总结大会”。（二）发言稿的撰写：起草员工大会上总经理专用的开幕辞（三）现场录像拍照：提前安排好相关人员携带录像机或数码相机,做好大会、晚宴等活动现场的录像或拍照工作。（四）会务人员的工作安排：年会的具体工作应细化分解到相关责任人，确定每一项工作的负责人；各个会务支持人员应主动向总协调人进行汇报。最

33、重要的是不要忘记确定年会当天的现场各项工作的负责人。例如：现场灯光及音响的调试、主席台及场地的布置、物品的采购与运输、酒店餐普的提前预定等等，一定要有专人负责。（五）资金的请批与支持：本次年会活动所需支持的费用预算，一定要有老板的明确批复。整个年会活动的安排，最主要的是费用支持,只有这样，我们才有把握办好。七、年会筹办及任务分工八、年会经费预算公司年会活动策划案篇10一、基本信息1 .案例名称：_公司20_年企业年会及答谢会2 .时间地点：20年1月日，大酒店3 .参会主体：公司、IT及大众消费媒体二、年会背景有限公司是中国知名IT服务机构，不仅代理众多世界知名IT品牌和电子产品在中国市场的销

34、售，同时，拥有自有数码品牌并具备在软件和IT系统整合服务方面的能力。作为IT行业的重要渠道和品牌代理机构，不仅需要雄厚的自有渠道，更需要强大的媒介合作方，在企业品牌的维护和市场公关方面提供强有力的保障。所以，无论是经销商还是媒体机构，他们都是公司在市场推广中不可或缺的重要合作伙伴，也可以说是企业发展的生命线。因此，对经销商和媒体合作方的关系维护就十分重要，特别是每年的年终，将大家聚在一起，其乐融融地过一个快乐的新春晚会,更是大多企业的不二选择。自20年以来，公司每年的年末或者年初都会举办一场主题媒体答谢会，虽然活动名称都是“公司年新年媒体答谢会”，但这只是每届年会固定不变的副标题，随着市场的发

35、展和企业经营中所处的各种内外环境的变化，每年的年会为了表达今年的主旨思想，都会以这一主旨为核心和原点策划一场极具特色的主题年会。三、年会策划1 .主题策划1）背景说明20年，中国市场一片繁荣，公司经过一年来的经营，已经在中国的IT和数码产品的分销领域占领了一席之地，并在系统整合领域中具备了很强的服务能力，稳住了脚跟;20_年，将是公司稳中求胜的关键一年，因此，对包括分销渠道和媒体在内的合作伙伴的关系维护便来的更加重要。2）主题设计A.主题分析a）年会是团队或合作之间伙伴庆祝一年来辛勤工作和彼此合作所收获的一切的快乐聚会，又是伙伴彼此表达新年祝福和对未来发展祝愿的场合。因此，它应该既是激情、快乐

36、和其乐融融的，所以，主题的设计就需要对合作、愉悦的体现。b）_公司是集团的全资子公司，集团雄厚的资金实力、产品研发和生产能力为一公司的渠道建设、产品研发和市场推广提供了强大后盾。因此，年会的主题设计更需要对集团给予体现。B.主题设计一一“携手铸金诚齐心绘彩虹”通过以上对主题设计的分析，我们给出了“携手铸金城齐心绘彩虹”的主题，在与公司相关负责人沟通之后，为使主题稍微淡化商业色彩，提议将推荐主题中的“金城”改为“金诚”，以更多地体现情感色彩。因此，活动的主题最终确定为“携手铸金诚齐心绘彩虹”。2 .视觉设计1）形式：主视觉的体现形式有很多种，年会的视觉设计一般会从节庆角度、商业角度两个主要方面着

37、手，表现上的选择有很多，可以素然大气，也可以热烈红火，同时还可以简洁与大气兼顾。2）元素：主视觉的设计需要遵循年会氛围的需要和体现合作性质,同时还要考虑社会大环境。因此，经过讨论，我们确立了“以象征希望和进步的橙红渐变作为主体色的运用”，而以“倍受关注的奥运元素对视觉进行跳出处理”，使主题、主色和主要元素限度融合。3）主视觉效果图3 .流程设计1）结构：对于年会流程的设计，其结构通常是：开场、讲话、用餐、演出、互动、抽奖、结尾等几个主要组成部分，需要的就是热烈、热闹、其乐融融的氛围，而最关键的并不是我们是不是了解这个流程或者结构，而是对于这些基本机构，我们如何地去合理搭配，它们的使用各自占有多

38、少的分量，它们分别能够对整场活动做出什么样的贡献。2）思路：以上我们介绍过，公司每年都会举办与媒体之间的互动联谊活动，这不但显示了公司对媒体朋友们的真诚合作祈愿，更代表了他们彼此之间良好、融洽的合作关系，因此，对于这类活动,作为年会策划和组织方，我们就需要每年通过不同的流程设计、内容填充、环节设计、亮点创意等各个方面进行构思，使每一场活动都尽显热烈和融洽，同时又能给所有来宾制造惊喜，使之显得与众不同。3）内容A.活动框架：开场、领导讲话、来宾用餐、中场演出、互动环节、助兴表演、奖品颁发B.主要内容：a）开场：使用“现代打击乐表演”，即为吸引现场来宾注意力，又为整场设定热烈的基调。b）中场：采用

39、贵妃醉酒歌舞表演”，以“高超的舞蹈技艺和深厚的演唱功底”，给现场来宾带来艺术享受。C）互动环节：形式1：根据年中国股市的火爆和现场来宾对股市的关注情况，专门设计“超级股神”环节，以公司作为股市、以公司各事业部为股票发行人、以现场来宾为股民，实施三方有效互动，将_公司的品牌植入到现场活动中，不但贴合了现场媒体朋友们的兴趣,更使现场氛围表现的热闹非凡、兴致盎然。形式2：为进一步使现场来宾之间能够形成更多的互动，增进彼此的了解，促进交流，特别设计“快乐传递”环节，以幸运娃为工具，提振现场参与的兴致，并以幸运娃为中心，使之形成在来宾之间的传递，最终，还以大家都极有兴趣的幸运娃作为奖品和礼品，以此促进

40、来宾间的互动游戏。公司年会活动策划案篇11一、活动目的对20xx工作进行总结，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标，表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力。三、年会主题扬帆起航辉煌四、年会安排1、茶话会1）时间：下午3时-5时2）内容：a）各部门就20xx年的工作进行总结，20xx年的工作方向和目标进行规划；b）个人自由发言；c）领导总结发言；d）表彰优秀员工；e）公司员工大合影。2、聚餐1）时间：晚上5时-7时2）内容：员工聚餐；总经理向全体员工敬酒，致新年贺词。3、KTV联欢1）时间：晚上7时TO时2）内容：员工节目汇演，穿

41、插游戏抽奖活动。4、活动结束五、人员安排及职责1、总负责：主要工作：总体协调，人员调配。2、策划和现场协调:主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。3、后勤：主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。4、会场布置：5、活动主持：主要工作：根据活动流程进行活动主持。五、会场布置公司大会议室A：投影展示：本公司的LOGO及年会主题B：桌上摆放水果等食品若干六、奖品设置一等奖：iPad；二等奖：iPhone；三等奖：豆浆机；优秀员工奖：空气净化器。七、员工文艺汇演、抽奖、游戏1）节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。2）抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。3）

42、游戏：暂无八、预算茶话会：300元聚餐：5000元KTV：3000元以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费公司年会活动策划案篇12一、年会主题：“xx公司20xx年度总结、表彰暨20xx年迎新会”二、年会时间20xx年1月14日下午14:00至18:00会议时间：14:3018:30晚宴时间：19:0021:00组织离开：21:0021:30三、年会地点国际大酒店18楼会议室四、年会目的及意义1、对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等；2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的.综合竞争能力；3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工工作

43、积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现；4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。五、年会参会人员公司领导及全体员工六、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分：（一）年终大会议程安排14:20全体参会员工到达会议指定地点，按指定排座就位，各部门清点本部门到场人数，等待年会开始；14:30-14:40大会进行第一项，主持人致欢迎词，宣布大会开始。14:4016:00大会进行第二项，总经理针对20xx年度总结及20xx年的公司战略部署讲

44、话。16:0016：10大会进行第三项,各分公司各部门员工新年贺词。公司年会活动策划案篇13一、背景传统经销商年会，主题无不以交流、合作、共赢为主题；形式无不以公司战略规划、政策宣讲、颁奖为主；主讲嘉宾无不以政府官员、协会领导、公司高管为主；激励形式以返点激励、物品奖励、出国旅游奖励等形式；会议仍是领导“作报告”、观众“睡大觉”、会餐”把酒闹”、回去啥都“忘记了”的模式。急切需要主题创新、内容创新、形式创新，虚实结合，既凸显公司明确的规划、理念、政策，又能让与会者深刻领悟公司软硬实力、企业和品牌文化。公司创业17年来，a品牌具备了雄厚的实力，a品牌品牌获得了极大的提升，a品牌品牌形象也逐步为客

45、户、用户所熟知，年会是a品牌展现品牌文化、提升品牌形象、展现企业综合实力的平台，急需要更大力度的创新。二、本次年会参与人员：优秀老客户、优秀新客户、意向客户(不考虑工程商或房地产公司客户，主要为经销商)三、20_年经销商年会定位：感动、创新、激情本次年会需要达到让与会者感动、振奋、提升信心；凸显a品牌人诚挚、热情、富有创新和激情；彰显a品牌雄厚的实力、厂商共赢的决心、a品牌品牌清晰的规划和富有实效的市场营销管理措施。四、年会主题：“携手共赢剑指全球”20a品牌战略合作峰会五、年会主要内容：会务接待、会议交流、颁奖盛典、晚宴答谢、旅游组织六、年会召开时间：20年3月2日(报到)，3月3日正式召开

46、3月4日出游、返程七、会议流程(一)会议阶段1、8：008：05主持人开场白2、8：058：10a品牌董事长致辞3、8：109：OOa品牌营销战略规划以及20年度营销方案4、9：0010：00管道行业厂商合作“七个怎么看”5、10：0010：15优秀经销商代表发言主题(1)成长的足迹分享与a品牌成长的历程(2)成功的快乐成功的市场操作经验分享(3)发展的展望分享自己将来的规划以及对a品牌的期望6、10：1510：30上午会议结束，组织上车7、10：3011：30生产基地参观8、11：3012：00餐厅就座9、12：OO13：30餐厅就餐10、13：3014：00颁奖会场入座（二）颁奖阶段（14：0016：30）1、开场舞：（销售部经理、