8篇汇编2024年学习领会持续深化整治形式主义为基层减负的研讨交流材料附四篇工作进展情况报告.docx

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1、8篇汇编2024年学习领会持续深化整治形式主义为基层减负的研讨交流材料附四篇工作进展情况报告（研讨交流材料篇一，共八篇）各位领导、同志们：大家好！在2024年这个充满挑战与机遇的新时代，我们站在新的历史起点上,肩负着推动县域经济社会发展的重要使命。今天，我们齐聚一堂，共同探讨如何整治形式主义、官僚主义，为基层减负，以更加务实的作风推动工作落实，这既是一次深刻的自我革命，也是对我们工作作风的一次全面检阅。一、扫除形式主义与官僚主义阴霾，激发基层工作新活力扫除形式主义与官僚主义的阴霾，让基层工作焕发新的活力，这是我们当前迫切需要解决的问题。形式主义、官僚主义是长期困扰我们事业发展的顽瘴痼疾，它们像

2、一团厚重的阴霾，笼罩在基层工作的天空，让基层人员难以施展才华，限制了基层工作的活力和创造力。这些不良风气表现在工作中，就是虚浮不实、推诿扯皮，导致工作效率低下，工作质量不高。基层人员为了应对这些形式主义、官僚主义的束缚，不得不花费大量时间和精力去应对各种繁琐的程序和检查，导致他们无法专注于实际工作的推进和创新。这种状况严重影响了基层工作的积极性和创造性，也阻碍了县域经济社会的健康发展。我们必须清醒地认识到，整治形式主义、官僚主义，为基层减负，不仅是一项紧迫的政治任务，更是我们推动县域经济社会发展的重要保障。只有坚决扫除这些不良风气，才能让基层工作焕发新的活力，让基层人员有更多的精力去创新、去奋

3、斗，为县域经济社会的繁荣做出更大的贡献。为了实现这一目标，我们需要采取切实有效的措施。首先，要加强制度建设，完善基层工作的规范和流程，减少不必要的程序和检查，为基层人员创造更加宽松的工作环境。其次，要加强教育培训，提高基层人员的业务能力和素质，让他们更好地适应新的工作要求。同时，我们还需要建立健全激励机制，激发基层人员的积极性和创造力，让他们在工作中发挥出更大的潜力。此外，我们还需要加强对形式主义、官僚主义的监督和惩处力度。对于在工作中存在形式主义、官僚主义行为的人员，要坚决予以查处和纠正，以儆效尤。同时，我们也要鼓励和保护那些敢于担当、勇于创新、敢于同不良风气作斗争的基层人员，让他们成为推动

4、基层工作发展的重要力量。在整治形式主义、官僚主义的过程中，我们还需要注重发挥群众的监督作用。只有让群众参与到整治工作中来，才能形成强大的合力，共同推动基层工作的健康发展。我们要建立健全群众监督机制，鼓励群众积极参与监督，发现问题及时反映，共同营造风清气正的工作环境。总之，扫除形式主义与官僚主义的阴霾，激发基层工作新活力，是我们当前的重要任务。我们要以高度的政治责任感和历史使命感，采取切实有效的措施，推动整治工作的深入开展，为基层工作注入新的活力，为县域经济社会的繁荣发展贡献力量。二、坚决贯彻中央部署，以实效为导向深化形式主义、官僚主义整治行动坚决贯彻中央部署，深化形式主义、官僚主义整治行动，是

5、当前一项紧迫而重要的任务。我们要从讲政治的高度出发，深刻理解整治形式主义、官僚主义的重大意义，以更加饱满的热情和更加坚定的决心，推动整治工作取得实效。首先，我们要深入学习领会中央和省市关于整治形式主义、官僚主义的决策部署，确保每一项要求都深入人心，成为全体党员干部的自觉行动。我们要通过举办专题培训班、组织学习研讨会等形式，引导广大党员干部深入学习相关文件精神，明确整治任务和目标，增强整治工作的责任感和使命感。其次，我们要坚持问题导向，深入查找形式主义、官僚主义的具体表现。我们要紧密结合实际，从工作作风、工作纪律、工作效率等方面入手，深入剖析存在的问题和根源。要通过开展自查自纠、征求群众意见、进

6、行专项检查等方式，全面了解形式主义、官僚主义在各个领域、各个层面的表现，确保问题查找全面、深入、具体。在此基础上，我们要制定切实可行的整治措施。针对查找出的问题,我们要逐一制定整改方案，明确整改措施、整改时限和整改责任。要确保整改措施既符合中央和省市的部署要求，又紧密结合实际，具有可操作性和实效性。同时，我们要加强督促检查，确保整改措施落到实处、取得实效。此外，我们还要注重建立健全长效机制。整治形式主义、官僚主义不是一时之举，而是一项长期而艰巨的任务。我们要通过完善制度、强化监督、加强教育等方式，建立健全防治形式主义、官僚主义的长效机制。要不断完善各项制度规定，强化制度执行力和约束力；要加强监

7、督检查，对违反制度规定的行为严肃查处；要加强党员干部思想教育，引导广大党员干部树立正确的政绩观和工作观。最后，我们要以更高的政治站位、更强的责任担当推动整治工作取得实效。整治形式主义、官僚主义是一项严肃的政治任务，我们必须以高度的政治自觉和强烈的责任担当来推进。我们要加强组织领导，明确责任分工，确保整治工作有力有序推进。同时，我们要注重总结经验教训，不断完善整治工作的思路和方法。总之，我们要坚决贯彻落实中央和省市关于整治形式主义、官僚主义的决策部署，以更高的政治站位、更强的责任担当推动整治工作取得实效。通过深入查找问题、制定切实可行的整治措施、建立健全长效机制等措施的实施，我们必将有效遏制形式

8、主义、官僚主义的滋生蔓延，推动各项工作取得新的更大成效。三、强化制度建设，激发基层活力：打造务实担当的创业新生态在强化制度建设，激发基层活力，打造务实担当的创业新生态的过程中，我们必须对现有的体制机制进行深入的改革和优化。首当其冲的是完善考核评价机制。传统的以GDP增长为主的评价方式已经无法满足现代社会的多元需求，我们必须建立起一个更全面、更科学、更公正的考核体系。这个体系不仅要关注经济增长，还要注重社会进步、环境保护、民生改善等多个方面，确保我们的发展是全面、协调、可持续的。在推动形成务实担当、干事创业的良好氛围方面，我们需要从政策层面进行引导。首先，要给予基层更多的自主权和决策权，让他们能

9、够根据实际情况灵活调整工作策略和方法。其次，要加大对基层创新实践的支持力度，包括资金、技术、人才等各方面的支持，让基层的创新成果能够更好地转化为生产力。同时，我们还要建立起一套激励机制，让那些在工作中表现出色、勇于担当的基层干部得到应有的荣誉和待遇。在发挥基层首创精神方面，我们要充分尊重和信任基层干部和群众。他们是最接近实际、最了解实际情况的人，他们的智慧和力量是我们推动工作的重要动力。我们要通过建立有效的沟通机制，让基层的声音能够及时传达上来，让基层的经验能够得到广泛推广。同时，我们还要鼓励基层干部和群众大胆创新、勇于尝试，让他们在实践中不断积累经验、提升能力。当然，在强化制度建设的过程中，

10、我们也不能忽视对形式主义、官僚主义等问题的监督和查处。这些问题不仅损害了党和政府的形象，也严重影响了基层工作的正常开展。我们要建立起一套有效的监督机制，对这些问题进行严格的监督和查处，确保我们的制度得到严格执行、我们的工作得到有效落实。综上所述，强化制度建设、激发基层活力、打造务实担当的创业新生态是一项系统工程，需要我们从多个方面入手、多个层面推进。只有这样，我们才能确保我们的发展是健康、稳定、可持续的，才能确保我们的社会是和谐、进步、繁荣的。四、倾听基层声音，减轻基层负担：坚持以人民为中心的发展思想在我国的社会发展中，基层单位承载着承上启下的重要角色，他们是政策落实的”最后一公里”，是连接党

11、和政府与群众的桥梁。因此，我们必须始终坚持以人民为中心的发展思想，积极倾听基层声音，切实减轻基层负担，让基层有更多的时间和精力投入到服务群众、推动发展中去。倾听基层声音，是理解基层现状、掌握基层需求的关键。基层同志身处一线，他们最直接地接触到群众，最了解群众的所思所想。他们的声音，是反映社会现实的一面镜子，是指导我们工作的宝贵财富。因此，我们必须畅通沟通渠道，让基层声音能够上达天听。这需要我们建立有效的反馈机制，鼓励基层同志积极反映问题，提出建议。同时，我们也要注重信息的收集和整理，对基层反映的问题进行深入分析，找出问题的根源，为解决问题提供科学依据。减轻基层负担，是提升基层工作效率、增强基层

12、活力的必要手段。当前，一些形式主义、官僚主义的问题在基层仍然存在，这些问题不仅增加了基层同志的工作负担，也影响了基层的工作效率和服务质量。因此，我们必须把为基层减负作为整治形式主义、官僚主义的重要抓手。这需要我们精简工作流程，减少不必要的环节和手续，降低基层同志的工作强度。同时，我们也要合理配置资源，提高基层的工作效率和服务水平。在推动社会发展的进程中，我们始终坚持”以人民为中心”的发展思想，这不仅是一种理念，更是我们行动的指南。这一思想的核心在于倾听基层的声音，理解基层的需求，以及切实减轻基层的负担，让基层的工作者能够有更多的时间和精力投入到服务群众、推动发展的工作中去。倾听基层声音，是我们

13、了解社会实际情况的重要途径。基层是社会的基石，是政策落地的最后一公里。只有深入基层，才能真正了解人民群众的需求和期望，才能准确把握社会发展的脉搏。因此，我们要始终保持与基层的密切联系，积极听取基层的意见和建议，把基层的声音作为决策的重要依据。同时，我们要关心基层的疾苦，解决基层的困难。基层工作者在面对繁重的工作任务和复杂的社会问题时，往往承受着巨大的压力。我们要关注他们的生活和工作状况，积极帮助他们解决实际问题，让他们感受到组织的关怀和支持。此外，减轻基层负担也是我们的重要任务。形式主义、官僚主义等问题，往往给基层工作带来不必要的压力和困扰。我们要以整治这些问题为抓手，切实减轻基层的负担，让基

14、层工作者能够轻装上阵，更好地服务群众、推动发展。具体来说，我们可以通过以下几个方面来减轻基层负担：一是优化工作流程，减少不必要的环节和程序，提高工作效率；二是加强信息化建设，利用现代科技手段提高工作效率和质量；三是合理安排工作任务，避免给基层工作者过大的压力；四是加强培训和指导，提高基层工作者的能力和素质。总之，倾听基层声音、关心基层疾苦、解决基层困难、减轻基层负担，是我们坚持以人民为中心的发展思想的具体体现。我们要始终坚持这一思想，不断推动工作向基层延伸，让基层工作者感受到组织的温暖和关怀，让人民群众共享社会发展的成果。只有这样，我们才能真正实现以人民为中心”的发展目标，推动社会持续健康发展

15、同志们，整治形式主义、官僚主义，为基层减负，是一项长期而艰巨的任务。我们要以更加饱满的热情、更加坚定的信心、更加有力的措施,持续推动整治工作向纵深发展，为县域经济社会发展提供坚强保障。让我们携手并进、共同努力，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量！谢谢大家！（研讨发言材料及学习心得篇二）同志们：今天，我们召开专题专题座谈会，开门见山说就是围绕为基层减负赋能这一主题听取各方面意见建议，进一步推动解决困扰基层的形式主义官僚主义问题，让基层有更多时间和精力谋实事干实事，把“最大的政治”落到实处。日前，中央学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育领导小组办公室会同中央层面整治形式主义

16、为基层减负专项工作机制办公室通报了3起整治形式主义为基层减负典型问题。这些典型案例背后，归根结底是扭曲的政绩观在作祟。必须坚定不移铲除形式主义、官僚主义滋生土壤，积极营造求真务实、担当实干的浓厚氛围。力戒形式主义、官僚主义首先要从讲政治的高度来审视、从思想利益的根源上来破题。要学深悟透习近平总书记关于力戒形式主义官僚主义的重要论述，通过举办各类主体班、专题研讨、专家讲座等多种方式，引导党员干部自觉向习近平总书记的务实品质和为民情怀对标对表。要进一步加强党性锻炼，把理想信念教育贯穿领导班子和干部队伍建设始终，引导党员干部发扬实事求是、批评和自我批评等党的优良传统。要强化警示教育，深刻汲取“面子工

17、程”“虚假政绩”“寅吃卯粮”等反面教训，引导党员干部坚决把为党尽责、为民造福作为最大价值追求。党的十八大以来，习近平总书记高度重视从思想上正本清源，下大力纠治形式主义官僚主义，推动为基层减负赋能，提出了一系列新理念新要求。全市各级各部门要提高政治站位，深入检视剖析在思想观念和工作作风等方面存在的偏差，向困扰基层的形式主义官僚主义问题开刀，推动为基层减负赋能取得新的更大成效。一要坚持问题导向，聚焦减负和赋能两个关键词发力。“减负”重在减形式主义、减官僚主义、减层层加码，将为基层减负各项措施落到实处。“赋能”重在解决“权责不匹配”的问题，推动资源资金、管理权限、人财物等向基层一线倾斜，促进事和权相

18、统一。二要着力研究解决问责泛化等问题，加大对基层干部的关心关爱力度，好事多让他们去做、好人多让他们去当，让基层干部少一些为难、多一些资源，使他们做群众工作更有号召力。无论是“减负”还是“赋能”，都要坚持实事求是，注重在根源上下功夫，更好推动解决各类问题。三要坚持目标导向，通过减负赋能进一步夯实基层基础。要以思想解放引领和推动基层治理创新，更好促进基层治理水平提升。要以习近平新时代中国特色社会主义思想武装基层党员干部头脑，推动基层党组织全面进步、全面过硬，着力增强基层党组织政治功能和组织功能，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。要用好改革创新关键一招，进一步完善重视基层、关心基层、支持基层的体制机制

19、积极采取措施让基层干部更有干劲和奔头。同志们：为治之要，莫先于用人。要树好担当作为的选人用人风向标，注重以实干评价干部、以实绩选用干部，通过巡视巡察、考核考察、蹲点调研等方式，立体化了解班子运行质态和干部履职状态，优先从考核“第一等次”中提拔重用干部。要突出在攻坚克难一线锤炼干部，围绕社会治理、乡村振兴、项目建设等重难点岗位，选派务实、肯干，敢打敢拼的干部到一线历练，跟踪评价干部表现和状态，把既有本事又干实事、既有政绩又有政声的干部用好、选好、配好，切实以正确导向引导干部把精力用在发展上、投入到工作中。形式主义、官僚主义是我们实现新时代新征程党的使命任务的大敌,必须要下重拳、出实招，常态化整

20、治。要加强日常监督，明确将“文山会海”、督查检查泛滥等问题纳入监督管理内容，用好提醒函询诫勉等监督手段，带动干部向“实”看齐、聚焦实绩发力。要积极推进干部能下，加大对形式主义、官僚主义问题惩处力度，让大搞形式主义、官僚主义的干部让位子、受警醒。要健全长效机制，探索构建不敢、不想、不能搞形式主义、官僚主义的制度体系，积极营造求真务实、担当实干的浓厚氛围。同志们：习近平总书记在中央经济工作会议和全国政协新年茶话会上先后强调，“必须把推进中国式现代化作为最大的政治”。推进中国式现代化是一项伟大而艰巨的事业，前途光明、任重道远，需要广大党员干部同心同向、同力同行。紧扣兴国之要，不折不扣抓落实。习近平总

21、书记指出，“以经济建设为中心是兴国之要，发展是党执政兴国的第一要务”。党中央制定的路线方针政策、作出的决策部署，是全党全国各族人民统一思想、统一意志、统一行动的依据。把推进中国式现代化作为最大的政治，就是要聚焦经济建设这一中心工作和高质量发展这一首要任务，准确把握新发展阶段、深入贯彻新发展理念，加快构建新发展格局，为中国式现代化提供更为坚实的物质基础。当前，国际国内形势纷繁复杂，尤其需要我们咬定目标任务、坚定发展信心、直面矛盾挑战，始终把高质量发展作为新时代的硬道理，更好把握“进”与“稳”、“立”与“破”的先后顺序与辩证关系，找准工作结合点、切入点、着力点，明确发展时间表、任务书、路线图，坚决

22、做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，实现贯彻执行不偏向、不变通、不走样，切实把党中央精神转化为落地落实的具体行动和实际成效。把握强市之要，担当担责抓落实。党的十八大以来，习近平总书记对XX发展多次发表重要讲话、作出重要指示，指出XX“有能力也有责任在推进中国式现代化中走在前、做示范”，赋予“在科技创新上取得新突破、在强链补链延链上展现新作为、在建设中华民族现代文明上探索新经验、在推进社会治理现代化上实现新提升”的重大任务，为XX现代化建设提供了根本遵循和行动指引。XX扛起“走在前、做示范”重大使命,需要各级干部始终胸怀“两个大局”、牢记“国之大者”，奋力彰显更

23、强担当、展现更大作为。要坚持目标导向、过程导向、结果导向，明晰应尽之责、必做之事、当务之急，着力发扬“拼”的精神、鼓足“争”的劲头、跑出“冲”的速度，以更高的站位、更宽的视野、更大的力度拼经济促发展，做到全方位对标对表、全链条协调协同、全周期跟踪问效，凝心聚力推动中国式现代化XX新实践。践行为民之要，见底见效抓落实。以人民为中心的发展思想要体现在经济社会发展各个环节。习近平总书记指出，“我们推动经济社会发展，归根到底是为了不断满足人民群众对美好生活的需要”，“人民幸福安康是推动高质量发展的最终目的“。中国式现代化是全体人民共同富裕的现代化，这意味着既要做大“蛋糕”，也要分好“蛋糕”，通过努力解

24、决群众的操心事、烦心事、揪心事，不断提升群众的获得感幸福感安全感。各级党员干部要心里装着人民、遇事想着群众，和人民始终站在一起、想在一起、干在一起，以“朝受命、夕饮冰”的使命感，“昼无为、夜难寐”的紧迫感，精准聚焦群众所思所忧所愁所盼，扎扎实实把各项民生工作往细处想、往深处做、往实处落，努力把“民生清单”变成百姓“幸福账单”，以自己的“辛苦指数”换来群众的“幸福指数”，以实干实绩实效服务支撑中国式现代化。全市各级党委（党组）要切实履行主体责任，把为基层减负赋能摆在突出位置，一把手要亲自抓，着力解决工作中的难点堵点问题。各专项工作机制要发挥统筹协调、牵头抓总、推动落实作用，对“两个主义”问题进行

25、动态监测，紧盯不放督促问题整改。各有关部门要加强工作协同和信息共享，形成齐抓共管的强大合力。各级纪检监察机关要把为基层减负作为监督执纪的重点内容，督促落实中央八项规定精神措施，让基层干部有更多的时间和精力谋实事、干实事。（交流发言材料篇三）中央八项规定精神贯彻实施以来，全党上下纠正“四风”取得了重大成效，尤其是以习近平同志为核心的党中央以身作则、率先垂范，为全党树立了榜样和标杆。在取得成效的同时，我们也应当清醒的看到，当前少数党员干部依然存在形式主义、官僚主义方面的一些问题，影响着党的声誉，危害着党群干群关系。一是理论学习脱离生活实际。有的党员干部忽视理论学习，不认真学习党的理论和做好工作所需

26、要的知识。有的党员干部说起来头头是道，碰到具体问题就无所适从，遇到突发事件就束手无策。二是工作疲于奔命、忙于应付。近年来，中央和省、市、区先后下发了一系列精简会议和文件的通知，并采取了一些行之有效的措施，会议和文件过多的情况得到了一定程度的控制，但“文山会海”没有根治，以会议落实会议、以文件落实文件的现象依然存在，一定程度上消耗了基层工作的时间和精力，影响了工作效率。三是上级决策部署落实不力。工作虎头蛇尾，抓工作不讲实效，在位不在岗、在岗不尽责，深入实际不具体，工作上敷衍塞责、推诿扯皮、得过且过，不下功夫解决存在的矛盾和问题，存在开场热闹、持续困难，雷声大雨点小的问题。四是党员干部担当精神不够

27、在工作过程中，考虑问题困难多，考虑客观因素多，缺少了应有的担当。在工作中有“软怕躲退”的现象。形式主义、官僚主义具有顽固性、反复性，纠正“四风”不能止步,作风建设永远在路上。纪检监察机关必须积极履责，强化执纪监督，切实以改进作风的实际成效取信于民。一是提高认识，端正态度。纪检监察机关要进一步提高认识，深刻领会中央关于纠正“四风”是长期的、艰巨的任务的科学判断，以积极的态度去面对纠“四风”工作，让自己的心灵引擎中沸腾起无穷的能量，继而推动作风建设深入开展。二是完善规章，有章可循。建立健全权力运行制约和监督体系，把权力关进制度的笼子。只有在执纪之前把“四风”关进制度的笼子里，才能在执纪中做到有章

28、可循，有制可依。三是违规必究，究必从严。加强监督检查，坚决查处违反四风问题的行为，是党和人民赋予纪检监察机关的神圣职责。纪检监察机关必须积极发挥职能和作用，对照规章制度执好纪、问好责、把好关。四是严以律己，行为要清正。“打铁还需自身硬”，纪检监察机关必须带头践行“八项规定”，切实增强自律观念，自觉抵制各种不良风气的侵蚀，高标准严要求，主动接受各界监督，做遵纪守法和廉洁自律的表率，真正树立纪检监察干部“为民、务实、清廉”的良好形象。（心得体会篇四）近日，自治区纪委监委通报了五起形式主义、官僚主义典型问题，进一步释放动真碰硬纠治形式主义、官僚主义的强烈信号，旨在教育引导广大党员、干部树立和践行正确

29、政绩观，旗帜鲜明重实效、强实干、抓落实。形式主义对党和国家事业的发展危害极大。公园里建基础设施、改造农村公路路网结构、建设乡村振兴示范村这些本来都是暖民心、促发展的好事实事，但是因为个别领导干部的慵懒怠政，不作为、慢作为,导致项目迟迟无法建成使用，或者出现严重质量问题，不仅浪费了国家资源、影响了地方发展，还割裂了党同人民群众的血肉联系、削弱了政府的公信力和形象。对这些不良现象，群众深恶痛绝，干部同样反感抵触，必须及时纠治，彻底铲除形式主义滋生的土壤。形式主义背后是功利心重，根源是政绩观错误、责任心缺失。广大党员、干部要树立正确的政绩观，坚持人民至上、把以人民为中心的发展思想落实到各项决策部署和

30、实际工作中、具体行动中；要转变工作作风,克服浮躁情绪，多到基层去，大兴调查研究，把时间和精力集中到谋发展、抓发展、促发展上，投入到为群众办实事、办好事、解难事当中，帮助群众解决急难愁盼问题，切实实现好、维护好、发展好最广大人形式主义具有顽固性、反复性、多样性等特点。要纠治各种各样的形式主义，必须充分发挥监督机制的作用。一方面相关部门要持续发力,举利剑、下重锤，着力解决一批突出问题，及时刹住歪风邪气；另一方面,要加强群众监督和舆论监督，通过构建全方位、多层次、无死角的监督机制，让类似“11年才建成公园一个基础设施项目”这样的形式主义无处遁形。空谈误国，实干兴邦。要扫除形式主义之弊端，必须大兴实干

31、之风。当前，全国上下正聚焦高质量发展这个首要任务，抢抓机遇、奋楫而上。面对千帆竞发、不进则退的态势，广西必须拿出“拼”的精神、“闯”的劲头、“干”的作风，围绕建设新时代壮美广西“1+1+4+3+N”目标任务体系，克难攻坚、加力奋进。广大党员、干部要增强责任担当，自觉为党分忧、为国尽责、为民奉献，努力练就担当作为的“宽肩膀”、干事创业的“铁脊梁”，以抓铁有痕、踏石留印的精神真抓实干、担当作为，以实际行动推动工作的落实，以实际效果衡量工作的成功，在推动高质量发展上展现新担当新作为。作风建设只有进行时，没有完成时。纠治形式主义是一项长期而持久的任务，需要以钉钉子精神常抓不懈、久久为功，持续推动党风政

32、风社会风气向上向好，以良好的整治成果为建设新时代壮美广西提供坚强作风保障。（交流研讨材料篇五）形式主义、官僚主义的产生，既有思想和利益根源，也有制度和环境原因，不是简单的作风问题，而是严肃的政治问题，是事关党的政治使命、政治目标、政治追求的根本问题，也是事关党的政治纲领、政治路线、政策举措贯彻执行的根本问题。透过现象看本质，形式主义、官僚主义的危害，首先是政治上危害巨大，反映出的是一些党组织和党员干部在政治立场、政治担当、政治能力上的严重缺失。作为一名党员，在税收工作和脱贫攻坚工作中要力戒形式主义官僚，永保持党员的先进性。具体说来要做到以下几点：一是坚定理想信念，筑牢思想防线。党员干部要切实转

33、变思想、转变作风。深入贯彻落实党的十九大精神，深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，毫不放松抓好理想信念教育，净化思想之源，教育引导广大党员干部加强党性修养，把中央八项规定和.主题教育作为重要内容，牢固树立四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护，做到思想上高度统一，政治上清醒坚定，行动上坚决有力。二是健全监督机制，筑牢制度防线。建立健全监督制约机制，做好明察暗访工作，充分发挥好纪检监察部门、广大人民群众监督作用，用好巡视巡察监督利器，对相关责任人严肃追责问责，并通报曝光，起到问责一个、警醒一片的效果，倒逼税务干部、扶贫专干及全体党员干部进一步增强党性意识、责任意识、担当意识，切实将心

34、思花在税收工作及扶贫事业上。建立健全干部提拔任用制度、干部工作考核评价制度、工作检查评比验收制度、领导班子议事决策制度、领导干部调查研究制度、各种会议制度等。切实解决好领导干部深入实际、深入群众调查研究的问题，让广大税务工作者真正把主要精力用在实实在在的工作中去。三是扛牢两个责任，强化责任担当。党委要切实履行主体责任，从两个维护的高度，把整治形式主义、官僚主义作为政治责任，在税收工作和脱贫攻坚工作谋划、工作落实全过程切实发挥主体作用。强化压力传递、健全制度机制、严格责任追究等提出明确要求。领导干部要敢于担当,不推诿卸责，要身先士卒，以身作则，在转变作风的同时，积极发挥党委牵头抓落实的作用，层层

35、压实主体责任，分解目标任务，同时充分发挥纪检部门监督职责，强化监管，按照三次全会部署，把整治形式主义、官僚主义摆在更加突出位置，从讲政治的高度来审视，从思想和利益根源上来破解，及时发现问题、纠正问题，形成齐抓共管的工作合力，坚决防止和抵制不良之风。四是注重调查研究，改进工作方法。调查研究是领导干部的基本功，它可以使我们做事时心中有数，也是我们密切干群关系、联系群众的桥梁，能有效避免形式主义官僚主义误区。认真研究工作中出现的新情况和新问题，把握规律性，探索开拓工作新局面的新的工作方法，总结有成效的成果，要提高工作的主动性、计划性和时效性，构建作风建设长效机制。掌握、运用科学的方法，提高工作水平。

36、有效克服现实生活工作中弊端，要有明确的问题意识，围绕解决实际问题开展工作，把政绩做在实处,不做表面文章。真正解决实际问题，不搞形式主义。（研讨交流材料、学习心得篇六）习近平总书记在中央纪委全会上指出，形式主义、官僚主义是目前党内存在的突出矛盾和问题，是阻碍党的路线方针政策和党中央重大决策部署贯彻落实的大敌，强调必须从讲政治的高度来审视，从思想和利益根源上来。形式主义、官僚主义是不作为、不负责、不担当的表现，不仅贻误工作、劳民伤财，更从根子上背离了党性、丢掉了宗旨，最终会严重影响党的形象和公信力，像一堵无形的墙把我们党和人民群众隔开，使党丧失根基。纪检监察机关必须从政治上看待这个问题，牢固树立四

37、个意识”，坚持以人民为中心的发展思想，积极作为、履职尽责，严明政治纪律和政治规矩，坚决整治形式主义、官僚主义，确保党中央政令畅通，确保党中央的好政策真正落地见效。要坚特抓重点、抓关键。纪检监察机关忠诚履职，加强各级各部门传达学习、贯彻落实党中央重大决策部署情况的监督检查，督促和推动各级党委（党组）履行好主体责任，通过抓好“关键少数”带动大多数干部。要在精准上下功夫。坚持实事求是，一是一、二是二，精准监督发现问题，精准量纪执纪，精准运用监督执纪“四种形态”。在整治形式主义、官僚主义过程中，要坚持走群众路线，深入基层察实情寻实策，面对群众听真话找问题，整治效果最终由人民群众来评判。（交流发言提纲篇

38、七）通过研读习近平关于力戒形式主义官僚主义重要论述选编，我深深地感受到，作风建设永远在路上，对官僚主义的防范需时刻保持。当前很多年轻干部，出了学校，立刻进入机关，成长相对顺利，在群众工作矛盾集中、困难较多的基层岗位历练不足，年纪轻轻就身处重要环节、关键岗位，对手里的权力还没有清醒的认识和敬畏。这就直接导致了他们比那些从基层“摸爬滚打”“一步一个脚印“走上来的干部更容易陷入官僚主义的陷阱。因此要破“官僚主义”，首先要走好走实“群众路线”。以耐心、真诚破敷衍应付。一些干部在走访群众时总是以完成任务式的心态，快速问完要求的问题就风风火火地离开了。这种毫无感情，纯属“走过场”程序化”的沟通是没有实际效

39、果的。而且周恩来总理也明确指出，这种“遇事敷衍”“巧于应付“形式的走访群众，其实也是一种官僚主义。“走访群众要像走亲戚一样，越走越亲。“既然是“亲戚”，就要真心实意地去嘘寒问暖，从饮食起居到医疗教育各方面都要深入了解,给予关心关怀。群众自然也能感受到亲切，发自内心地接纳干部，乐于向干部倾诉。以质朴踏实破高高在上。周恩来总理指出的“不平易近人“空谈政治”类型的官僚主义，在很多年轻干部和群众沟通的时候体现得尤为明显，因为缺乏基层经验，不会用老百姓的语言交流，开口只有官话套话，让群众感到距离感和陌生感。要解决这个问题，习近平总书记和群众沟通时的语言技巧就是最好的示范。讲保护生态，“绿水青山就是金山银

40、山“；鼓励干事创业，“搀起袖子加油干“；谈改革，“逢山开路，遇水架桥，将改革进行到底”这些金句简单质朴，却直抵人心，真正让群众听得懂、记得住。以吃苦耐劳破贪图享乐。伴随着脱贫攻坚、环境整治、社区治理等一系列涉及群众切身利益的工作推进，许多基层干部背负着“上边千条线，下面一根针”的沉重包袱，必须每天满负荷运转。但正是这种艰苦的环境才能帮助年轻人“经风雨”“见世面”。“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，以不怕苦不怕累的心态去完成群众工作，经过困难与挫折,才能练就一身过硬本领。青年干部正处于“壮筋骨“长才干”的黄金时期，如果年纪轻轻就贪图享乐、怕艰苦，自然会被官僚主义所侵蚀。官僚主义只是表象，实际是

41、背离了党性，丢掉了宗旨。广大年轻干部一定要牢固树立为民服务的宗旨意识，走好“群众路线”，才能破除“官僚主义”。（发言材料篇八）中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制会议X月XX日在京举行，对基层减负再研究、再部署、再推进。既表明了党中央毫不放松整治形式主义为基层减负的决心，更体现了党中央对基层广大党员干部的关心。要通过整治形式主义、官僚主义，为基层干部“减负松绑”、暖心提劲，让广大基层干部干事创业有信心、担当作为有恒心、改革发展有信心,真正卸下包袱、轻装上阵、从容应战。思想认识上充分重视，贯彻执行才会坚定有力、行动落实才会积极主动。要深学细悟习近平总书记关于治国理政的重要论述精神，进一步树

42、牢正确政绩观，始终牢记人民幸福就是“国之大者”，把为民造福作为最重要的政绩、把服务群众作为最关心的工作、把回应民生作为最迫切的任务。让正在做的工作群众积极参与、干成了的工作群众认可满意、准备做的工作群众满怀期待，把当下改和长久立充分结合，真正做到既把燃眉之急的急事难事解决好，又把事关长远的民生实事筹划好。思想问题解决了，接下来就是“具体改”的问题。要进一步精简会议文件，避免内容相似的会议层层套开、内容相近的文件层层转发。不用参会人员发言探讨的会议提倡通过视频形式参会，减少基层干部往来时间,尤其是减少偏远地区干部路途时间，让基层干部有更多的时间和精力抓工作进度、抓工作效率、抓工作质量。在从严控制

43、有文号”文件发文数量基础上，对“无文号”但有文头的“工作提示”“工作提醒”“工作通知“等红头文件开展集中整治，从根源上减少发文、减少通知、减少提示。推动基层减负不仅是一项工作，更是一项重大政治责任，需要广大党员干部共同参与、共同践行、共同努力。党员干部，尤其是领导干部，要身先士卒、以上率下，带头做到能到现场就不到会场，减少坐在办公室里听汇报、看材料的时间，多到乡村振兴、项目建设、民生实事、改革发展一线办公。能在现场解决的问题就不开会讨论、不发通知提示、不发文件提醒，不断提升个人现场化解矛盾纠纷、解决疑难杂症、破解发展瓶颈的能力。整治形式主义为基层减负，既是为基层干部“减负松绑工更是为基层干部

44、加油鼓劲。广大党员干部既是组织者、参与者，更是推动者，要以“抓铁有痕、踏石留印”的劲头，一抓到底、常抓不止、严抓不懈，在实干的同时讲究方法技巧，真正做到事半功倍，不断提升工作效率和质量，确保基层减负落实落细落地。附自至自封的汇报推进情况汇报篇1按照旗纪委监委印发的的通知部署要求，中共XX委员会对照形式主义、官僚主义十种新表现，认真开展自查自纠、整改落实、建章立制等工作，查摆和纠正形式主义、官僚主义问题的工作取得了明显成效。现将工作情况汇报一、工作开展情况（一）加强组织领导，强化责任落实。一是成立了由党委书记任组长、纪委书记任副组长，班子其他成员、办公室工作人员参与的查摆和纠正形式主义、官僚主义

45、问题工作机构，其中党委书记负总责，亲自研究部署各项工作，亲自协调各分管领域进行整改落实，班子成员认真履行“一岗双责，切实开展了分管领域的集中查摆整治工作。二是及时召开党委会，对查摆出来的问题、群众反映的突出问题和查纠中出现的新情况进行研究讨论，提出了切实可行、针对性强的解决办法O三是XX纪律检查委员会制定了XX整治形式主义、官僚主义”十种表现”实施方案，扎实落实责任主体和牵头领导，逐项逐条落实整改情况，确保了整改任务落实落细。（二）认真学习习近平总书记重要指示精神，提高思想政治行动自觉。一是将集中学习、专题研讨与”.主题教育相结合，开展了大学习大讨论活动，组织开展了以“力戒形式主义、官僚主义，

46、大兴求真务实、真抓实干之风”为主题的学习讨论。二是通过理论中心组学习、党委会、党支部会议、民主生活会、组织生活会、干部职工学习会等多种形式，认真学习贯彻习近平总书记关于进一步纠正”四风、加强作风建设的重要批示精神。三是班子成员在XX年度党员领导干部民主生活会和基层党组织组织生活会上对照形式主义、官僚主义具体表现认真进行了自我剖析,并形成班子和个人整改台账，各级党员领导干部以身作则，以上率下,深入查摆，切实形成了”头雁效应，充分发挥了党员先锋模范作用。（三）严肃开展自查自纠。单位党委及各分管领域责任人在找准和解决突出问题的基础上，结合本职岗位，聚焦整治重点，坚持问题导向，全面开展了自查自纠工作。

47、通过自查自纠，共梳理出问题31条，提出切实可行、针对性强的解决办法25条。同时做到了边查边改、即知即改，并及时主动将自查自纠和重点领域整治工作情况汇报单位党委，并形成文字材料报送至旗纪委监委办公室。（四）严抓行动落实。单位党委及各分管领域负责人，按照整改台账，立行立改，狠抓落实。1、在贯彻落实方面。单位党委、政府实行清单式管理，每月初建立当月工作台账，将工作进一步细化，做到了工作有安排有计划，完成时限明确，责任落实到人，同时加大了督查问责力度。工作作风得到明显改善,形成了求真务实、实事求是的工作作风。2、在调查研究方面。单位党委根据各嘎查实际，有针对性地制定调研计划，嘎查联系领导、下派工作人员

48、通过走访入户、电话联系等方式，积极开展了脱贫攻坚、嘎查两委”换届、乡村振兴战略规划、党风廉政建设及“两个责任”落实等专题调研，并及时形成调研报告。采取联系领导包案的形式，在上级部门检查调研时，着力解决绕行现象，逐渐杜绝了形式主义和走秀式活动。3、在服务群众方面。不断强化和完善三务公开制度，安排专人在XX、XX微信公众号上及时制作和发布各项内容。在全XX范围内，利用“三八”妇女节、植树节等节假日开展富有民族特色的文体活动13次，并号召农牧民积极参与和自发组织。在瑙滚布拉格、查干通格等嘎查邀请乌兰牧骑等艺术团体开展送文艺下乡活动，丰富了农牧民精神文化生活，推进了服务群众工作”最后一公里”进程。4、

49、在项目建设方面。利用XX资源优势，为各嘎查量身制定了开发项目，及时编制项目建议书，加快立项审批进程，持续加大招商引资力度,制定后续管理制度，不断拓展了项目产业链，促使项目发挥最大效益。5、在改进文风方面。实行严格的文件管理制度，派工作人员参加党政办公系统培训班，并在干部职工学习会上学习传达。逐步规范文件内容审核把关程序、档案存储等程序，并顺利通过上级部门检查，取得较好成绩。实行重要文件集体讨论制度，广纳意见建议，使各项决策更贴合实际,更趋完善。6、在责任担当方面。加大各工作领域的监督问责力度，对庸、懒、散等行为及时进行了批评指正，正确运用“四种形态”，对分管领域干部职工身上出现的苗头性、倾向性问题，进