2024年上半年党建工作总结及下一步工作计划十篇（精选）.docx

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1、2024年上半年党建工作总结及下一步工作计划（共10篇）目录篇一、2024年上半年党建工作总结及下一步工作计划2篇二、2024年上半年党建工作总结及下一步计划.6篇三、机关党支部2024年党建工作总结10篇四、镇党委2024年基层党建工作总结15篇五、乡2024年上半年安全生产工作总结18篇六、2024年上半年党建工作总结23篇七、2024年度第二季度党建工作总结27篇八、2024年党支部上半年工作总结31篇九、2024年上半年抓基层党建工作述职报告.36篇十、2024年上半年党建工作总结汇报39篇一、2Q24年上半年党建工作总结及下一步工作计划2024年上半年，县退役军人事务局党支部始终坚持

2、以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，以习近平总书记关于机关党的建设重要论述精神为根本指引，巩固拓展主题教育成果，扎实开展党纪学习教育，持续推进党建与业务融合发展，全面加强党的政治、思想、组织建设，提高党建工作质量，强化正风肃纪，为退役军人事务工作高质量发展提供坚强保障。一、上半年工作开展情况(一)抓实政治理论学习，筑牢政治基石。严格落实党组中心组理论学习、“第一议题”等制度，强化理论武装；不折不扣贯彻落实习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神以及上级部门作出的重大决策部署，教育引导党员干部努力做到学思用贯通、知信行合一，真正做到用党的创新理论武装头脑、指导实践

3、推动工作。上半年开展集体学习6次，交流研讨3次。(二)抓实党纪学习教育，推动走深走实。党纪习教育开展以来，党支部把开展党纪学习教育作为重要政治任务，科学制定工作安排、周密细致组织学习、配优配强工作力量。以“集中+个人”“学习+研讨”相结合的方式，组织引导支部党员对中国共产党纪律处分条例突出重点学、丰富形式学、深入领会学，截止目前召开党员大会开展集中学习3次，观看警示教育片1片，解读县纪委监委下发的典型通报2次，组织老兵宣讲团到村社区、*等地以三句半形式开展党纪宣传*次，受众*OO余人，进一步推动党员干部及退役军人学纪、知纪、明纪、守纪。（三）抓实党内政治生活，推进制度落实落细。认真贯彻落实关

4、于新形势下党内政治生活的若干准则，对照党支部建设标准化手册要求，严格执行“三会一课”、主题党日、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、党员领导干部过双重组织生活等制度，认真抓好十五届第七轮县委巡察整改工作，I=I前*个问题均已整改完成并将长期坚持。坚持党员领导T部带头讲党课制度，不断丰富党内政治生活方式,切实提高党员参与党内政治生活的积极性。上半年召开党员大会*次，召开支委会*次，支部书记讲党课*次，开展主题党日木次。（四）抓实队伍日常管理，严把党员入口关。积极做好调训任务，组织*名干部参加市县直机关组织委员示范培训I班。扎实做好党费收缴工作，为5月份退休干部*重新核定缴费基数标准和比例，今年上

5、半年，党支部已完成交纳党费*元。严格发展党员程序，把好党员入口关，严格按照党章和中国共产党发展党员工作细则（试行）等党内有关的条例，做好发展党员工作，上半年完成*名预备党员转正工作。（五）抓实党员先锋岗，持续发挥党员模范作用。健全完善党员先锋岗、责任区、办事流程大体验等机制，持续优化退役军人办事流程，全面落实退役军人“一件事一次办”，不断提升广大退役军人归属感、荣誉感和满意度。积极发挥党员社区报到作用，着力解决社区在基层社会治理、帮助困难群众、环境卫生整治等难题，上半年已完成党员社区报到36次，认领微心愿9人次。二、存在的主要问题及原因一是抓党建落地见效不够强，有的党员对待理论学习重形式轻效果

6、在习近平新时代中国特色社会主义思想的学习上，用功用力不足，满足于一知半解、囱冏吞枣。二是抓好党建工作创新意识不够强。表现为不能够适应新形势新任务要求，党建工作政治引领作用发挥不明显，党员对参加主题党U兴趣不高。三是抓党内监督落实还有差距，表现为党员民主监督作用发挥不够，咬耳扯袖、红脸出汗的机会不多，鼓励多于批评，缺乏“一竿子插到底”。产生以上问题的主要原因：一是有的党员对学习不够重视，只注重了工作有关政策的学习，以事务性工作代替了理论学习，而忽视了对新思想、新理论的摄取，导致运用新思想、新发展理念指导工作的能力尚有差距。二是抓党建工作方法老化，没有推陈出新，缺乏新方法、新思路，导致在工作缺乏

7、创新。三是党员干部虽然都能做到廉洁自律，守牢底线，但离高标准、严要求还有一定的差距。三、下半年工作思路和主要措施（一）加强政治理论学习，牢固树立政治机关意识。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，不断推进学习教育的常态化、制度化，培养党员“终身学习”的观念，不断补足党员的思想之基和精神之钙。继续加强支部建设，贯彻党要管党，从严治党方针，发挥党组织战斗堡垒作用和党员干部模范引领作用，严格落实组织生活各项制度，抓好“三会课”、主题党U活动、党员政治生日、民主生活会、组织生活会和党员民主评议等制度落地落实。(二)加强党建品牌创建，持续推动党建工作与业务.匚作融合发展。拓宽工

8、作思路，以大视野、全方位、新角度谋划退役军人党建工作。紧扣退役军人党建工作的特点和党员工作思想实际，创新工作方式方法，不断增强退役军人机关党组织创造力、凝聚力、战斗力。持续探索创新主题党U、党员教育培训、党员志愿服务等有效形式，积极整合退役军人匚作优势资源，实现业务资源向党建资源汇集，业务动态向党建动态聚焦，潜移默化推动党建与业务从形式上向内容上融合的转变。（三）加强作风建设。打造一支过硬党员队伍。强化政治纪律和政治规矩教育，引导党员干部把对党忠诚体现在贯彻党中央决策部署的行动上、体现在履职尽责上、体现在日常言行上。持续加强纪法教育、廉政教育和警示教育，强化正面激励和反面警示作用，引导党员干部

9、切实做到学纪、知纪、明纪、守纪。自觉加强作风建设，锤炼务实作风，打造一支过硬党员队伍。篇二、2024年上半年党建工作总结及下一步计划今年以来，X县坚持以习近平总书记关于党的建设的重要思想为指导，认真贯彻全国、省市组织部长会议精神，纵深落实全县基层党建高质量发展三年行动计划(2022-2024)，以强基固本和先锋引领工程为抓手，立足实际确定2024年为基层党建融合发展年，聚焦增强基层党组织政治功能和组织功能，组织开展“六聚六融”行动，推动各领域基层党建融合发展，以高水平党建引领保隙经济社会高质量发展。一是聚焦理论武装促思想融合。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，持续巩固拓展主题

10、教育成果，执行好“第一议题”和“四下基层”制度，从思想上正本清源、固本培元。扎实开展党纪学习教育，深入学习中国共产党纪律处分条例，严守政治纪律和政治规矩，纵深推进“三抓三促”行动，做到学纪、知纪、明纪、守纪。高标准打造教育培训阵地，完成县委党校新址标准化建设，完善乡镇党校的正规化建设，发挥“一中心四片区”党校辐射带动作用，以村级党群服务中心为主阵地开设农民夜校、流动课堂，多形式扩大教学面。持续深化“党员领导干部上讲台讲党课”活动，结合“党课开讲啦”“学习身边榜样”“我为群众办实事”和党员设岗定责、承诺践诺等活动，广泛开展党员日常教育培训工作。二是聚焦重点攻坚促组织融合。紧扣建设高素质专业化党员

11、队伍要求，严把发展党员入口关，从严落实发展党员政审联审和档案提级抽查复核机制，不断提高发展党员质量。扎实开展村级组织运转研判，积极推进村干部学历提升计划,全面实施村党组织书记后备力址培育储备三年行动，年底全面实现“一村-名大学生村干部”的目标。实施社区“社工开源”工程，充实社区工作力量，年底社区工作者达到“每万城镇常住人口不少于18人”的配备标准。举办县直单位党务干部“擂台比武”活动，深化组工干部联系乡镇党建.匚作“四个一”制度，开展国有企业党建工作提质增效行动,深入实施“两企三新”领域“两个覆盖”工程和“陇原红色物业”三年行动，进步深化中小学校党组织领导的校长负责制。三是聚焦作用发挥促队伍融

12、合。着眼党员先锋模范作用发挥，分领域开展系列活动。农村突出“致富带富。教育引导广大农村无职党员铭记党员身份，履行党员义务，带头承诺践诺。社区突出“为民服务”,结合深化X民事直说“1234”工作法，开展“双向认领”，引导在职党员报到社区、服务社区。机关单位突出“忠诚担当”，通过开办“机关大讲堂”、深化“四抓两提升”等措施，打造一支知民意、干实事、作风正、走在前的机关党员队伍。卫健系统以“三亮三比”为总要求，加强医德医风建设，强化为民服务的宗旨意识。教育系统拓展深化教师党员“双培养”计划，助推学校教育高质量发展。国企领域突出“改革创新”，拓展国企党建工作载体内涵。“两企三新”领域突出“创业奋进”，

13、以“三亮三奉献”活动为总要求，持续开展“双找双培”“三岗联创”，扩大党在新兴领域的号召力、凝聚力、影响力。四是聚焦提质增效促工作融合。开展阵地规范化创建活动，健全完善村（社区）工作事项准入制度，集中清理整治“滥挂牌”问题，年内打造io。个“六有六规范”综合性示范性党群服务中心。高标准实施基层党建“书记项目”。严格落实好“六个捆绑”机制，全面实施村集体经济竺0万+”计划。开展X民事直说“1234”工作法常态化实效化品牌化提升行动，进一步放大工作成效。扎实开展软弱涣散党组织整顿工作，不断提升整顿质量。在全县范围内开展村干部队伍问题大整治岗位大练兵能力大提升专项行动，着力打造“五好”村干部队伍。运用

14、信息化手段提高流动党员教育管理质效，年内力争建成29个流动党员服务骚站。五是聚焦创新发展促品牌融合。开展X县基层党建高质量发展三年行动计划“成果展示月”系列活动，通过书画展览、演讲比赛、歌咏比赛、图片展等丰富载体集中展示全县基层党建高质量发展三年行动成果，持续擦亮“天嘉福地先锋X县”党建品牌。创建县域“一核三带”党建示范片带，突出一村一品牌、一支部一示范，选树60个“五强五好”标准化先进党支部。分层分级组织开展“百鸟竞飞”村（社区）干部擂台比武活动，展现全县村党组织书记新风貌。规范离退休党支部设置，持续加强离退休党员队伍建设，严格履行对同级团委的直接领导责任，着力提升基层团组织标准化规范化建设

15、六是聚焦考核评价促机制融合。完善村党组织书记述职评议考核方式，科学确定村级班子和村干部年度考核等次，出台X县专业化管理的村党组织书记考核办法（试行），强化专业化管理的村党组织书记跟踪考核。拓展深化基层党建联系点制度，夯实县委常委、其他县级领导和党（工）委班子成员抓支部建设主体责任。制定X县党组（党委）书记2024年度抓基层党建工作责任清单，实行党建工作“清单式”管理，进一步明晰党组（党委）书记抓党建的年度目标任务。调整党建考核权重，提高考核评价中基层党建所占分值，强化考核结果运用，落实基层党建经费奖补制度，进步发挥考核“指挥棒”作用，树立奖优罚劣的鲜明“风向标”。下一步工作中，X县将持续深入

16、学习贯彻习近平总书记关于党的建设的褒要思想，扎实开展基层党建质量提升行动，持续在强化理论武装上“提站位”，在拓展教育成果上“践初心”，在建强战斗堡垒上“聚合力”，在锻造骨干队伍上“重实效。全面提升基层党建工作整体水平。要抓实基层治理。扎实推进网格化管理、红色物业及党群服务中心建设等工作,提升基层治理精细化、精准化服务水平。二要规范基础工作。健全完善基层党建运行机制，推动党务工作体系规范化。要抓好队伍建设，将党组织书记队伍、村（社区）干部队伍、党务干部队伍及党员队伍建设作为重点，选优建强各支队伍。三要推进减负赋能。聚焦减轻台账负担、党建引领泛化负担及检查、考核评比、挂牌和功能室设置负担等方面，积

17、极破解基层治理“小马拉大车”突出问题。四要抓好党纪学习教育。督促引导各级党组织和党员原原本本、逐章逐条学条例，做到学纪、知纪、明纪、守纪，以严的精神、实的作风，推动基层党建工作取得新进展、实现新突破。篇三、机关党支部2024年党建工作总结2024年，机关党支部在县直机关党工委和县社党组及党总支的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以全面学习贯彻党的二十大精神为主线，以加强党的先进性、纯洁性建设为目标，推进机关党建精细化、标准化建设，以党的政治建设为统领全面推进党的各项建设,以增强党组织政治功能和组织功能为重点，着力推动机关党建高质量发展。现将党建工作情况总结如下：一、筑牢

18、政治思想理论基础，确保航向不偏移（一）锚定提升学习意识不放松。把学习宣传贯彻党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想作为重要政治任务抓紧抓好，压实领导干部带头学、“三会一课”主题党日活动集中学等党内组织生活制度。今年以来，为党员发放了新党章、开展领导干部上党课X次，党的二十大精神专题学习会X次。（二）活化创新理论武装方式。充分利用学习强国、福建干部网络学院等学习平台开展常态化学习，通过“线上+线下”的形式充分利用举办培训班、支部研学、基地实践学等学习方式，改变过去“一人讲一片听”的模式，形成“人人讲、集体学”的生动局面，变“要我学”为“我要学”，推动思想教育固化、实化、常态化，不断提高

19、党员干部自身理论水平和政治站位。今年以来，召开学习贯彻党的二十大精神轮训X次，习近平新时代中国特色社会主义思想专题研讨会X次。（三）科学制定学习计划。根据机关党工委和总支订阅下发的学习书籍，明确学习的重点和内容，制定学习安排表,要求党员做好学习笔记，加深理解，提高学习成效。二、强化组织功能，建设全面过硬党组织（一）制定党建工作计划。按照县直机关党建工作要点的指导思想和总体要求，结合本支部党建工作，制定了县供销社机关党支部2024年党建工作计划，为2024年党支部各项活动的开展，明确了工作内容、工作重点和工作要求,加强支部班子建设和党员发展工作，使机关党建工作进步提升。（二）提升党员教育服务管理

20、支部认真贯彻落实中国共产党党员教育管理工作条例，强化党员教育管理监督服务。机关支部现有在职党员,在党员管理方面，一是做好机关党员发展工作，注重积极培养发展年轻干部入党，使党员队伍年轻化。二是积极做好党费收缴工作。按照中国共产党章规定向党组织交纳党费，是每个党员必须履行的义务,更是共产党员党性觉悟和组织观念的重要体现。机关支部对党费收缴工作高度重视，坚持对党员进行自觉交纳党费的教育。2024年全体在册党员都及时足额交纳党费共计X元。（三）严肃党内政治生活。严格规范“三会一课”、党员领导干部参加组织生活、党员活动日、民主评议党员等党内政治生活制度；定期召开党员大会、支委会，按时上好党课。通过每季

21、度主持召开党员大会和支部委员会，传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，研究党员教育管理和发展党员工作，处理党支部日常事务；党课每季度召开一次，采取专题辅导、研读原文原著等学习形式，加强支部党员的理想信念教育。完成了2022年度组织生活会并进行了民主评议党员工作,领导干部上党课N次，党的二十大精神专题学习会N次，学习贯彻党的二十大精神轮训X次,习近平新时代中国特色社会主义思想专题研讨会X次。（四）开展庆祝建党102周年系列活动情况。一是组织一次专题学习。围绕“学思想”，结合党史学习教育常态化长效化，由县供销社机关支部书记带领全体党员专题学习研讨习近平新时代中国特色社会主义思想专题

22、摘编原著。二是宣讲一堂初心党课。党总支书记以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主题，深刻阐述了深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的重大意义和目标要求，给机关支部党员上了一堂政治方向正确、主题鲜明突出的党课。三是追寻段红色记忆。机关党支部以庆祝建党102周年为契机,组织开展了一次主题党日活动,大家集体前往了县博物馆三楼“风云际会、前仆后继”展厅进行参观学习，在参观间隙支部书记还带领大家重温了入党誓词。四是开展一轮庆祝活动。为教育引导党员干部全面掌握了解党的伟大历程和辉煌成就，机关党支部组织全体党员对党史党章知识竞赛试题进行了闭卷考试，每位党员都积极思考，认真答题。本

23、次知识竞赛，党员覆盖率达100%,有效增强了各位党员主动学习党史党章的热情。五是组织一次志愿服务活动。为充分发挥党员的先锋模范作用，机关党支部还在“七一”建党节前开展了一次党员志愿服务活动。党员志愿者统一着装志愿者马甲，随带工具，认真对照创城测评标准，对社区内乱扔乱丢垃圾、乱堆乱放杂物、墙体乱涂乱画、楼宇飞线充电筝现象进行清理、劝导。(五)主题党日开展情况。按照要求每月精心设计方案,开展主题鲜明、形式多样、富有内涵的主题党日，截至目前共计开展主题党日7次。三、落实党建“服务性二深化精神文明建设()坚持党建引领基层治理。积极配合县委组织部扎实深入开展“万名干部下基层”行动；落实基层党组织和在职党

24、员“双报到双融入”工作制度；推动近邻党建工作落细落实；落实开展“我在乡间有亩田”党员志愿服务，助力全面推进乡村振兴，机关党支部按照总支安排全部14名在职党员参与了此项行动。(一)明确党建引领，推进中心工作。认真贯彻习近平总书记对深入开展学雷锋活动重要指示精神，深化党员志愿服务活动,积极配合县级有关部门持续开展“交通讲文明、平安伴你行”文明交通劝导、“护河爱水、清洁家园”等志愿服务，助力全国文明城市创建；大力弘扬践行“四下基层”“马上就办、真抓实干”优良工作作风，引导党员干部深入基层实际，帮助群众解决困难问题，充分展示支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，带领全社谋划推进各项工作。县供销社党总支党员先

25、锋队每周都会前往包干社区开展志愿服务，共开展志愿活动N场。四、强化党风廉政教育，涵养风清气正政治生态（一）通过定期召开党员干部党风廉政建设大会、警示教育大会等进行学习研讨，传达、学习、贯彻上级关于党风廉政建设工作部署精神，提高广大党员干部对加强党风廉政建设和反腐败斗争重要性和紧迫性的认识，增强抵御不正之风和拒腐防变的自觉性。召开季度性党风廉政建设专题会议X次,警示教育大会X次。（二）不定期通过微信通报中央、省、市纪委查处的违反中央八项规定精神典型问题，2024年度共计发布X条廉政方面信息。以反面案例引以为戒，提高警示教育的政治性和感染力，使干部职工加强自身素养，汲取教训I,警钟长鸣。（三）紧紧

26、围绕上级关于加强党风廉政建设的方针、政策，在2024年元旦春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等重要时间节点，在工作群发布廉洁过节提醒函，同时借助户外1.ED不间断滚动播放廉政宣传标语，让廉政意识、孝廉之风更好辐射周围居民，增进崇德尚廉的社会文明风尚。篇四、镇党委2024年基层党建工作总结按照会议安排，卜.面我将镇党委基层党建工作情况总结如下：一、主要做法及成效今年以来，按照“整体推进、全面提升”的工作思路，全领域推进基层党建工作，为高质量发展提供了坚强组织保证。(一)注重理论学习，强化思想政治教育。以党章党规和习近平新时代中国特色社会主义思想的常态学习、巩固提升为基础，年初制订党支部学习计划和

27、党员学习计划，开展订单式学习，逐项列出学习内容，指明学习方向，梳理学习要点，整合学习强国等宣传媒介。同时，把舞台和话筒交给普通党员，请他们走上讲台、当起主角，谈自己的学习体会和心得，让党员听进去、学起来、做到位。通过开展丰富多彩的“三会一课”主题党日，进一步激励广大党员立足本职岗位，发挥先锋模范作用，以实际工作检验抓党员学习教育常态化制度化成效。(一)建立健全制度，不断夯实党建基础。从责任落实、工作制度等方面加大力度。建立党建责任制。基层党组织逐级签订党建目标责任书，建立了党支部书记抓党建工作台账,实行订单销号，每季度末上报任务清单完成情况，把督促指导、跟踪问效、严格考核贯穿基层党建工作全过程

28、建立督查考核制度。通过建立季督查、半年和年终考核制度，督促党建目标任务完成，为基层党建工作创新提升提供保障。（三）坚持示范引领，全面提升基层党建。按照“建点连线成片、形成区（带）”的工作思路，以创建农村、机关、社区、“两新”组织、学校等不同类型党建示范点为依托，着力打造沿东河、路党建示范区。精心打造4个基层党建示范点，且每个示范点都特色鲜明，充分发挥了党建示范点的辐射带动作用。（四）丰富活动载体，优化党员队伍结构。始终把发展党员及党员的教育管理工作，作为加强基层组织建设的基础性工作来抓，不断创新党员教育管理模式，从严落实发展党员工作机制，全面加强党员队伍建设。通过党建服务平台，创新“三会课”

29、会议形式，把线下教育动员与线上线下交流结合起来,进一步拓宽党员学习教育渠道。严格党员日常管理。按照发展党员总体要求，把好关口、畅通出口，广泛开展在职党员到社区报到、无职党员设岗定责等活动，使党员先锋模范作用得到有效发挥。二、存在问题及不足今年以来，在镇党委的正确领导下，在各级党组织的共同努力下，取得了一定成效，但工作中仍然存在一些问题和不足。一是党建工作力量有待加强。部分机关党组织书记对抓党建工作思想认识上有偏差，存在着重.业务轻党建工作的思想，存在着支部建设说起来重要，干起来次要，忙起来不要的问题。二是各领域党建水平参差不齐。比如对于规范较小的企业和新社会组织党员人数少旦流动性大，企业党务工

30、作者大多身兼数职,从事党务工作的时间、精力得不到有效保证。三是组织生活制度落实有差距。党支部会议记录不规范,有的支部落实“三会一课”制度不严格，有的支部党员老龄化严重，流动性较大，开展党内组织活动等方面难以做到协调统。针对以上存在的问题，下步我们将认真研究解决。三、下一步工作（一）压实支部主体责任。党支部始终把强化党员理想信念摆在首位，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，把思想政治工作落到支部、把从严教育管理党员落到支部、把群众工作落到支部，真正推动全面从严治党向基层延伸。让党支部在基层工作中唱主角，成为教育党员的堡垒。各基层党组织要严格落实党内制度，落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党

31、员等党内政治生活各项制度，充分调动党支部的积极性主动性创造性。（二）提升党建工作整体水平。党组书记和班子成员要带头参加双重组织生活、带头讲党课、带头落实“一岗双责”等制度落实。深入开展机关党员“亮身份、当先锋”活动,推出一批群众满意窗口、优质服务品牌、优秀服务标兵，真正让党徽亮出来，让党旗飘起来，让党员的形象树起来。（三）夯实党员队伍建设。依托党建服务平台，推广组织关系接转、党员发展审核、三会一课记录的线上审核、线上办理，把线下教育动员与线上线下交流结合起来，进一步拓宽党员学习教育渠道。严格党员发展发展计划，把好关口、畅通出口，进一步优化党员队伍结构。篇五、乡2024年上半年安全生产工作总结一

32、工作开展情况(一)坚持学习先行，全面加强理论武装头脑。一是我乡2024年第一季度通过周一集中学习会、周三“转作风、提素质、促发展作风整治夜校班”、党委理论学习中心组集中学习会，全面学习贯彻党的二十大精神、习近平总书记关于安全生产、防灾减灾、应急管理工作的重要论述和重要指示批示精神。其中周一集中学习12次、班子会学习2次、理论学习中心组集中学习2次。二是切实增强“从根本上消除事故隐患、从根本上解决问题”的思想自觉和行动自觉,切实保障人民群众生命财产安全；坚持预防为主、防抗救相结合，坚持常态减灾和非常态救灾相统一，努力实现从注重灾后救助向注重灾前预防转变，从应对单一灾种向综合减灾转变，从减少灾害

33、损失向减轻灾害风险转变，全力防控重大安全风险，全面提高全社会抵御自然灾害的综合防范能力；奋力推进应急管理体系和能力现代化建设，全力抓好安全生产、防灾减灾、应急救援等工作，确保全乡安全生产形势持续稳定向好。(二)坚持部署落实，全面落实安全生产各方责任。一是乡党委、政府牢固树立安全生产“责任重于泰山”的思想观念，以对党和人民高度负责的精神，充分认识安全生产工作的重要意义,进一步增强抓好安全生产工作的责任感和紧迫感，把安全生产工作纳入乡政府重要工作部署。二是年初以来，我乡为了更稳定地抓好安全生产工作，调整了安全生产领导小组及成员，部署安全生产年度工作，坚持做到每季度召开一次安全生产专项工作会说,会议

34、听取每季度工作总结和部署下上半年的工作计划。三是落实了“一岗双责”及各项规章制度和考核制度，把安全生产工作纳入乡、村干部年终评先评优重要依据。四是进一步夯实了安全生产工作基础,2024年上半年共开展安全生产相关工作会议9次，并要求各村各单位完善各项安全生产工作制度。五是我乡严格落实了安全生产监管的各项规章制度，落实每月网格员会议，每季度召开安全生产委员会成员会议，每季度向主要领导汇报一次安全生产工作，始终绷紧安全生产这根弦。（三）坚持宣传教育，安全生产意识深入人心。我乡按照新修订的中华人民共和国安全生产法（以下简称新安全生产法）正式实施以来，贯彻落实新安全生产法作为推动安全生产工作的总抓手。一

35、是不断加强领导，落实责任，完善机制，强化措施，全乡安全生产工作保持了持续稳定好转的良好态势。二是准备开展2024年全国“安全生产月”活动期间，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的九屈历次全会精神，以深化“安全生产月”活动、推进实施安全发展战略为主线，加强组织、突出重点、注重实效。三是通过安全生产宣传教育、执法检查、应急演练活动、悬挂横幅等形式开展一系列安全生产活动，深入宣传安全生产政策法规，普及安全知识,弘扬安全文化，为促进全乡安全生产状况持续稳定好转，加快实现根本好转提供强大精神动力、文化力量和舆论支持。四是2024年上半年共计悬挂宣传标语37条，微信公众号推送信息2次

36、发放宣传材料300余份，企业组织培训6家，累计开展警示教育1场。充分利用清新X微信公众号、广播、视频、“村务通信息平台”等形式，广泛宣传开展安全生产法相关法律法规知识。利用“村务通信息平台”发送新安全生产法相关法律知识信息600余条，同时，充分利用学习强国、应急管理干部网络学院、X干部在线学习、X应急微信公众号等线上学习平台，开展新安全生产法知识学习。（四）坚持隐患治理，推进安全生产向事前预防转型。2024年上半年，在相关单位、部门的配合下，对企业、学校、幼儿园、烟花爆竹、消防安全等行业（领域）的企业、单位开展检查6次，节假日前开展安全生产大检查4次，由主要领导人亲自带队对辅区内企业的安全生

37、产大检查4次，重点检查企业安全生产责任制落实情况、安全生产规章制度及操作规程、事故应急预案的制订、是否存在“三合一”状况、消防设施落实情况等方面，要求企业进步落实安全生产主体责任,累计发出执法文书42份,学校安全检查记录30份，发现安全隐患26条，完成限期整改25条,全乡无较大安全事故发生。全面排查整治燃气具等燃气源头的排查，现有瓶装液化气经营企业二个、从业人员2人；中缅天然气管道穿境（X社区）而过；公共餐饮服务使用液化气86家，已安置燃气泄漏报警器86家，未发现安全隐患，违规经营。（五）坚持严格执法，行政执法进一步巩固。全乡摸底调查共有危化品经营点14个，其中加油站5个，主要经营柴油、汽油；

38、农药店8个，以经营各类除草除虫除菌的种植用农药为主;神龙氧气厂1个。对照安全生产许可证发证条件,对安全风险评估等级为“红、橙”的企业再次进行逐一核查；2024年上半年，对涉及重大危险源的危险化学品企业的安全风险分级管控和隐患排查治理体系进行全面检查。（六）坚持预防为主，专项整治工作成效明显。2024年上半年，乡综合行政执法队牵头对摘区内重大风险隐患排查治理和重大安全风险隐患开展大排查2次，全面动员辖区内各类企业和单位认真开展自检自查，对本乡辖区内容易引发事故灾难的重要危险源、危险区域进行登记建档，并责令有关单位强化安全防范措施。同时结合实际，组织行业和部门全面开展检查，确保大检查高标准、全覆盖

39、扎实开展和有效落实。（七）事故发生情况。一是查处超速、客车超员、货车超载、货运车辆违法载人、疲劳驾驶、酒后驾驶等易导致群死群伤的交通违法行为。二是交通管理所及养护人员对公路危险路段排查治理、道路作业养护维修保畅通和安全措施、交通疏导和施工安全监管。截止2024年6月3日，X乡建筑施工发生安全事故。起，死亡。人；发生火情1起，死亡。人。二、存在的问题和不足虽然工作取得积极进展，但还存在些突出矛盾和问题。一是企业主体责任不落实依然存在，重效益、轻安全，安全意识淡薄，安全生产只落实在文件、口号、标语上。特别是一些小企业，企业人员变动快，对从业人员安全教育和培训不到位，从业人员安全能力不足，安全知识不

40、够，导致企业隐患排查治理不彻底、不深入，走过场、没有充分发挥企业隐患排查治理的主体作用；二是部门之间联动还不够。安全生产工作涉及多个单位，任务重,数据多、报表多，报送不及时仍然存在。三是部分乡直单位对安全生产工作不够重视,开展工作不够及时。安全生产工作就是乡综合执法中心的.工作，不能按照“三管三必须”及专项整治三年行动要求做好相关工作，整治工作不深入、不积极。四是安全监管干部队伍专业力量薄弱，在队伍、经费、装备保障等方面仍有很多困难。三、下一步工作打算我乡将进一步贯彻落实各级对安全生产工作的指示精神，明确责任，加大力度，把全乡的安全生产工作深入孔实、坚持不懈的开展下去，抓出成效，强化安全生产、

41、防灾减灾、消防安全意识，落实相关安全生产责任及安全防范措施，始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的目标，牢固树立“安全发展”的理念，坚持“以人为本”的安全原则，把实现好、维护好人民群众的生命财产安全作为全部工作的出发点和落脚点，遏制较大以上事故的发生，有效防范和减少一般安全生产事故。确保X乡安全生产形势的稳定，为促进X乡改革、发展、稳定创造和谐的社会环境。篇六、2024年上半年党建工作总结2024年市直机关党建工作，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神和深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，以建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关为总目标，以

42、一核引领、全域联动”，推动现代化X新区一体化发展为总要求，深入实施“四项行动”，推进机关党建精细化、标准化建设，开创机关党建工作高质量发展新局面。一、强化政治引领，实施“铸魂”行动一是加强政治机关建设。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，持续深化政治机关建设。把坚持党中央集中统一领导作为最高政治原则，把带头践行“两个维护”作为机关党建的首要政治任务。坚决贯彻落实党中央关于党的建设部署要求，把党的领导全面系统整体落实到机关党建工作全过程各方面。二是持续深化理论武装。深入学习贯彻党的二十大精神,抓实抓好主题教育，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，努力在以学铸魂、

43、以学增智、以学正风、以学促干方面取得孔实成效。坚持集中学习和自主学习相结合，坚持读原著、学原文、悟原理深入学习党的二十大报告和党章、习近平著作选读、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编、习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编、习近平关于调查研究论述摘编等，统筹推进专题学习、宣传宣讲、教育培训I、实践活动等工作，深化党的二十大精神学习成效，坚决防止学习走形式、走过场，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实。三是严肃规范党内生活。狠抓组织生活制度落实，推进主题党日、“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等有机融合

44、开展经常性政治体检，坚持和完善重温入党誓词、组织党员过“政治生日”等政治仪式，形成具有机关特点的党内政治文化，保持事争一流、唯旗是夺的奋斗姿态。探索试行“联学+联建”开放式组织生活模式，鼓励组织生活向基层延伸，把窗口一线、项目现场、攻坚阵地打造成党员党性锻炼“第一课堂”。二、夯实组织堡垒，实施“强基”行动一是抓党组织自身建设。认真落实中国共产党党和国家机关基层组织工作条例，加强机关基层党组织班子队伍建设，规范机关党务工作者队彳无配备和管理。分层次、多渠道对机关党务干部、机关纪检干部、发展对象、普通党员开展集中轮训，提升能力素质。持续加强机关基层党支部标准化、规范化建设，围绕落实党内基本制度等

45、要求制定指标任务，开展党支部评星定级工作，指导机关基层党支部党建工作落实到位、资料齐全、记录完善、程序规范。探索推行党支部书记论坛，讲好支部故事、学好支部经验、干好支部工作。二是抓党员教育管理。坚持教育、管理、监督、服务相结合，突出党性教育和政治理论学习，推动党员教育管理抓在日常、严在经常。推进党员教育工作体系化建设，落实(20192024年全国党员教育培训工作规划具体要求，不断提高党员教育培训质量。高质量做好发展党员工作，举办市直机关党员发展对象培训班。组织开展形式多样的党员志愿服务活动，引导市直广大党员积极投身城市更新、文明创建等具体实践，切实发挥党员先锋模范作用。三是抓党建品牌创建和典型

46、推树。聚焦党建赋能实体经济和招商引资、城市更新、城市建设、营商环境等重点工作，培育批示范引领作用好、辐射带动作用强、群众认可度高、叫得响过得硬推得开的机关党建品牌。深入挖掘批市直机关党建引领作用强、党建文化富有特色、工作亮点突出、机制务实创新、品牌特色鲜明、资料规范详实的党建工作示范单位，发挥典型引路、示范引导、辐射带动作用，全面提升市直机关党建工作整体水平。三、服务中心大局，实施“聚力”行动一是围绕中心工作聚力服务大局。紧紧围绕X新区“项目落地年”攻坚突破行动，聚焦市委重点工作，研究制定机关党建与业务工作深度融合的路数打法,探索把支部建在项目上，深化“专班+临时党支部”攻坚模式，在重点工作一

47、线组建党员“突击队”，打造党员“先锋岗”，开展各具特色的主题党U活动，用高质量发展成效检验机关党建实效。二是大力宣传推介党建工作成果。聚焦作用发挥，深入挖掘党建与业务“双优”典型，培育命名一批鲜活新颖、务实管用、彰显单位特色、砸合业务紧密的党建工作品牌和党建示范点，及时总结提炼基层实践的有益经验，加强信息报送和宣传，择优向省、市宣传推介品牌成果，扩大机关党建工作的影响力。三是主动下沉积极服务基层。严格落实工委领导干部联系点、领导班子成员党支部联系点、机关党组织和在职党员“双报到、双服务”制度，推动机关组织优势、资源优势在社区对接转化。深入开展“人人都是发展环境个个都是开放形象”活动，聚焦优化提

48、升营商环境，开展比本领、比服务、比实绩“擂台比武”等活动，全面实施“戴党员徽章、亮党员身份”行动，设置党员先锋岗、划定党员责任区，树好机关“第一窗口”形象。四、落实从严治党，实施“凝心”行动一是压实从严治党主体责任。加强对市直机关党建工作的统一领导，聚焦落实机关党建工作责任制，开展机关党建集中督导调研，加强1.1.常跟踪问效和个别指导督促。落实党建联系点工作法，对所属X个机关党委（总支、支部）实施全覆盖，集中组织召开党建例会，工委书记和班子成员每人确定1个片区作为联系点，每年深入联系点不少于2次，帮助解决突出问题，提升党建水平。二是健全完善工作推进机制。坚决落实主体责任、监督责任，把抓机关党建功夫用在平时，加强对下属党组织的分类指导、分级管理。建立健全“年底综合考评卜年度述职评议+平时动态考核”机制，实行机关党建督导考核闭环工作制度，通过评比交流、评估反馈、评议考核，持续压紧压实工委督导、机关党委主体、机关党支部落实“三级责任”，倒逼机关党建责任落地落实。三是加强机关党建研究交流。牢牢把握机关党建规律特点，深入开展调查研究，加强成果转化运用，推动机关党建创新发展。强化“大党建”理念，加强工委与部门党组(党委)横向沟通互动，探索实施机关党建协作共建机制，按照有利于互学互鉴、便于分类指导的原则，完善片组交流制度，搭建互学互动平台，增进片组单位交流沟通，广泛凝聚机关党建强大合力。篇