（9篇）2023意识形态总结及2024意识形态工作计划(精选).docx

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1、2023年度意识形态总结及2024意识形态工作计划（共9篇）目录篇一、2023年度意识形态总结及2024意识形态工作计戈IJ.“.”.”.”.2篇二、学校2023年意识形态工作总结7篇三、2023年度意识形态工作情况总结报告9篇四、2024年意识形态工作计划工作要点13篇五、2024年意识形态工作计划工作要点17篇六、2024年意识形态工作计划20篇七、2024年度国企公司意识形态工作计划23篇八、2024年第一季度意识形态工作报告28篇九、2024年意识形态工作要点32篇一、2023年度意识形态总结及2024意识形态工作计划坚持把意识形态工作摆在突出位置，以某治建设为引领,以开展主题教育为抓

2、手，扎实推进意识形态工作，为公司各项工作健康平稳发展提供了坚实的思想保证。按照要求，现将公司2023年意识形态工作有关情况报告如下一、工作开展情况1 .提高某治站位，夯实工作责任01.加强组织领导严格落实某管意识形态原则，落实意识形态工作责任制,召开工作会议，将意识形态工作列入2023年度工作要点和计划,与所属各支部签订意识形态目标责任书，将意识形态工作与中心工作、某的建设工作同部署、同落实、同检查、同考核。02.建立健全机制召开某委会专题研究意识形态领域工作，研究制定下发公司2023年度意识形态工作要点，将意识形态工作牢固纳入班子成员民主生活会对照检查、干部学习教育及述职述廉述学报告的重要内

3、容，持续实施每季度意识形态季度分析研判机制，每半年向上级报告意识形态工作责任制落实情况。03.压紧压实责任班子成员认真履行“一岗双责”，切实抓好理论研究和中心工作，带头与错误思想和错误倾向作斗争。明确各支部书记是第一责任人职责，切实解决好在干部职工意识形态工作中存在的实际问题，形成了意识形态工作齐抓共管的良好发展局面。2 .强化理论武装，筑牢思想基础01.注重示范引领始终将持续学习与凝聚思想共识作为做好意识形态工作的落脚点，以开展主题教育为契机，领导班子带头自学原著、带头领学原文、带头深入研学、带头撰写体会、带头讲专题当课“五个带头”，示范带动某员干部学思想、强某性。截至目前,已举办1期读书班

4、3次中心组学习、6次“第一议题”学习，编印下发关于国有企业重要论述摘编，切实把牢某治方向。02.讲授专题某课带头以以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，凝聚强大力量为题讲授主题教育专题某课；公司领导班子成员分赴各基层联系支部讲授主题教育心得某课；所属支部书记紧跟步伐，结合所学所想所思所得讲授主题教育分享某课，共开展专题某课宣讲场次、累计受众余人次，实现班子成员宣讲全覆盖、某员听讲全覆盖，进一步引导当员干部自觉用思想武装头脑、指导实践、推动工作，为公司高质量发展提供有力思想保证。03.丰富学习形式举办主题教育第一期读书班，安排个人自学、专题当课、专家辅导、专题研讨、观看专题片等多种形式，“沉

5、浸式”体验、心与心交流和调查研究等环节，学习内容详实、学习形式丰富。每月组织一期主题教育专题研讨。组织某员干部赴开展专题纪律教育现场教学活动，接受思想某治洗礼。3 .丰富活动载体，增强凝聚合力O1.加强思想淬炼坚持工作思路，指导所属支部开展等主题某日活动。02.丰富活动载体组织观看红色电影，传承弘扬伟大精神，助力公司持续健康发展。弘扬“五四”精神，组织广大青年职工开展五四青年节主题活动。在第28个“世界读书日”开展世界读书日主题活动。03.把牢舆论导向做好舆情信息工作是占领意识形态主阵地的重要工作,充分利用公司网站、微信公众号、微信工作群等宣传阵地及时宣传某某某、上级重要会议精神与重要举措等。

6、强化微信公众号等意识形态阵地建设和管理，第一时间传达上级有关会议精神,及时转发权威信息、主流信息，把牢正确的舆论导向。4 .坚持正确导向，加强阵地建设01.打造思想宣传阵地制作主题教育专题宣传展板，摆放在大厅醒目位置。利用1.ED电子显示屏，持续播放宣传标语，营造浓郁主题教育氛围,把开展主题教育作为贯彻落实某精神的重要举措，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。02.打造学习长廊阵地利用办公走廊区域打造主题教育学习长廊，采取图文结合的形式，将主题教育的重要意义、总体部署、目标要求、根本任务、学习重点、责任落实等内容清晰罗列出来，使广大当员干部职工能够深刻领悟主题教

7、育的学习意义，让过遒走廊成为道靓丽的学习风景线。03.打造网络舆论阵地公司网站设置“主题教育”板块，及时更新学习教育最新内容及时政要闻等信息。为及时反映进展成效，加强正面引导,强化舆论监督，激发各支部学习积极性，编发专题简报期。二、存在的不足1 .在压力传导上仍需加强意识形态工作还存在上热下冷、上紧下松等问题，从公司某委到基层支部到个人，工作的力度有逐层衰减现象。个别支部对意识形态工作极端重要性认识不充分，当成一般性的常规工作均衡用力。2 .在队伍建设上仍需加强意识形态工作人员力量储备不足，某治素质高、责任心强、懂政策法规、善解棘手难题的舆情应对和新闻宣传骨干比较少,缺少系统全而的业务培训和大

8、项任务的实践历练。3 .在工作创新上仍需加强面对信息网络技术迭代发展，开展意识形态工作创新意识不够，对于意识形态领域不可知、不可控的变量，还存在一定的惯性思维、路径依赖、守旧心理，放不开手脚、迈不开步子。三、下一步打算1.深化理论武装，在举旗铸魂中打牢思想根基O1.强化宣传引导，在激浊扬清中筑牢思想阵地通过公司网站、微信公众号、QQ等平分，旗帜鲜明地宣传理论和路线方针政策，以营造主题教育氛围为契机，以公司评选等为抓手，以微信群、钉钉、学习强国、微当课为载体，多管齐下，提升宣传工作活力，引导公司全体职工旗帜鲜明、立场坚定地抵制各种错误观点，用充盈正气驱逐歪风邪气，牢牢占据舆论主阵地。02.加大监

9、管力度，在关口前移中严守网络防线综合运用主流网络搜索引擎、群众举报等方式，密切关注涉及公司的舆情动向。强化网络信息甄别，加强互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理。采取网络监测、硬件防护等措施手段，妥善处置网络舆情问题化解，推动风险防控关口前移。推进互联网安全管理，加强对干部网络活动和行为的管理，共同构建清朗网络空间。03.坚持统整联动，在压实责任中守牢安全底线强化预警监测、工作预判、协同应对工作合力，推动意识形态工作压力传导末端。针对出现的新情况新问题，及时研究针对性措施，对工作中可能产生的风险点、敏感点认真做好分析研判,强化热点引导、舆论斗争和负面舆情管控，以意识形态领域的绝对安全为公

10、司可持续健康发展营造良好环境氛围。篇二、学校2023年意识形态工作总结为深入贯彻落实各级党委关于加强意识形态工作的精神和要求，我校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕各级党委下发的关于开展意识形态工作的各项文件要求，加强了学校意识形态工作的建设，增强了教师队伍的凝聚力、执行力、战斗力和亲和力，为圆满完成各项教育教学工作任务提供强有力的思想保障、组织保障、能力保障和机制保障。现将我校党支部第四季度意识形态工作落实情况汇报如下：一、加强组织领导，细化工作措施我校注重发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，充分发挥课堂、网络和宣传三大阵地重要作用，能够深入做好意识形态工作和牢牢

11、掌握意识形态的领导权主动权。我校成立了校长为组长，副校长为副组长和中层干部为成员的意识形态专项领导小组，明确小组工作任务和责任分工。全面落实意识形态工作责任制要求，全校各部门把意识形态工作作为党的建设的重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制。学校以学习、宣传、贯彻二十大精神为主题，在全校教师和学生中开展丰富多彩的学习活动，用二十大精神武装广大党员的头脑，做到入脑、入心、见行动。广大教师积极撰写心得体会72篇，组织开展思想交流活动3场;各班以黑板报、手抄报等形式在学生心中生根发芽;学校以活动为载体，在第四季度开展了“不忘初心、牢记使命做学生成长路上的引路人”主题演讲比赛、组织召开了“家校

12、携手共同托起明天的太阳”为主题的家长会。二、加强教师师德师风建设学校重视教师的师德建设，要求广大教师在教学水平、学术水平、科研方法等方面不断提高和创新;在教学科研工作中，要牢牢把握意识形态工作的主导权，弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想。在课堂教学方面，学校教师注重不断提高为学生传授知识、答疑解惑的能力。理论联系实际，帮助学生分析实际问题，提高了学生的知识运用能力。三、营造学校团结奋进的舆论氛围坚持正确的舆论导向，重视宣传工作，积极为学校营造奋发有为、科学发展、共创和谐的思想舆论氛围。是用主流价值观的各种实现形式和实现载体强化校园环境建设，学校将传统文化、中国特色社会主义理论、中国梦、学校优

13、良传统等浓缩固化，以文化墙、标语、何窗、走廊、班级宣传栏等为载体，把主流价值观以此形式表现出来，使学生在充满主流价值观的环境中受到熏陶。二是强化课堂教育和管理的针对性，课堂是学生接受教育的主要场所，学生的价值取向和思想文化素质形成很大程度上取决于课堂上教师的教学活动和人格魅力，在课堂教育的主阵地上，学校积极贯彻落实党的教育方针政策，以弘扬社会主义主流价值观为根本要求，并以此作为教师的根本要求和课堂纪律，加强课堂的严格管理。与此同时，学校还积极开展各类讲座，来进一步加强学生的思想教育及引导。三是加强对网络媒体的运用及管理，学校积极提升校园网络的教育功能，教师、学生的工作学习离不开校园网络，对校园

14、网络的依赖程度很高，校园网络已成为师生接受教育的另一主阵地。四、存在问题党支部领导作用发挥还不够，“四个意识”不够强，意识形态工作责任制落实还不到位。贯彻党支部领导下的校长负责制还不够自觉。五、改进措施提高政治站位和政治觉悟，增强“四个意识”，落实意识形态工作责任制，完善党支部领导卜的校长负责制。加强基层党建工作，扎实推进学习教育常态化制度化，把思想政治工作同党的建设工作结合起来。党支部要坚持以身作则、率先垂范。篇三、2023年度意识形态工作情况总结报告今年以来，按照市委统一部署安排，牢牢把握意识形态工作主动权，坚持将意识形态工作与业务工作同部署、同落实,层层压实意识形态工作责任，推动意识形态

15、工作常态化、深入化,认真完成意识形态各项工作。现将工作情况报告如下：一、2022年度工作情况党工委紧抓产业发展和疫情防控，把握园区建设黄金时期,严格落实意识形态工作责任制，做好网络舆情引导监控,扎实开展“提高效率、提升效能、提增效益”行动，聚焦招商引资、项目建设、平台搭建等方面，认真履职，创新开拓，各项工作取得良好成效。(一)强化组织领导，落实责任担当。党工委始终坚持把意识形态工作摆在重要位置，形成由党工委负责同志全面主抓、党工委委员齐抓共管、基层党组织落实到位的责任体系。班子成员深入落实“一岗双责”责任，层层抓好分管领域意识形态工作,全力抓严抓实抓出成效。党工委切实将意识形态工作纳入重要议事

16、日程，坚持“七个纳入”，认真制定年度意识形态工作计划，及时开展意识形态领域分析研判，按照每年两次专题研究、两次专题汇报要求开展意识形态工作，并于9月份邀请市委讲师团成员作专题辅导讲座。(二)注重理论学习，补足精神之钙。一是领导干部带头示范。领导干部带头先学一步、深学一层，深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话和重要指示精神，及时传达市委的重要决策部署及指示精神，同时将意识形态工作作为民主生活会和述职述廉报告的重要内容，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信，做到“两个维护”。二是学习方式特色多样。建立健全以“中心组领学、党支部研学、专题讲座导学、红色资源促学、个人自学”为主体的“五学

17、联动”体系，对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大及相关重要精神展开深入学习研讨，用好用活“学习强国”等平台，体推进理论学习和意识形态教育，兴起“大学习”新热潮。年内开展中心组学习会12次、专题研讨4次、支部学习会27次。（三）把握舆论导向，凝聚思想共识。一是严格意识形态阵地管理。严格贯彻落实上级关于宣传工作的总体思路,及时做好影响分析，奠定宣传总基调。认真把关合作媒体的宣传报道，督促执行微信公众号等内部平台“三审制”，全面把好宣传关口。二是做优对外宣传成果。组织拍摄园区新版招商宣传片，制作党建短视频，严格把关文稿内容，其中，党建短视频获评优秀作品奖，有力打造对外宣传品牌。组团参加等大

18、型展会展览，不断提升园区影响力。升级改版网上政务公开网页，增设规划计划、招商政策、资源载体、创新平台等公开目录，丰富公开内容，扩大园区宣传覆盖面。三是抓实网络意识形态工作。落实网络安全工作责任制实施细则，强化网络舆情监测，抓好我市产业的正面宣传以及微信口乍群的监督管理，提高舆论引导水平,营造积极向上的舆论环境。继续开展与计算机维保公司合作，每月组织开展网络安全检查。配合市网安办做好网络安全自查和加固，及时整改漏洞和隐患，认真落实各项网络安全防护措施。二、存在问题（一）活用新媒体能力有待加强。运用新媒体做好宣传工作的能力稍显不足，宣传形式单一，多集中于微信公众号,对其他领域探索不够，部分干部对宣

19、传工作理解存在偏差,重业务轻宣传，主观能动性不强。（二）意识形态工作队伍有待优化。意识形态领域专业素质人才紧缺，尤其缺乏专职网评员开展网评工作，网络舆情信息收集和网络舆情引导等方面相对不足。三、明年工作思路2023年，党工委将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实意识形态工作责任制，持续巩固党工委意识形态阵地，为深入推进我市产业高质量发展提供强大精神动力和良好舆论支持。一是提高政治站位，筑牢思想根基。努力建设学习型党组织，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，不断加强主流意识形态建设，用党的理论创新成果武装头脑、指导实践、推动工作

20、二是强化阵地建设，树牢阵地意识。要坚持管好阵地、管好导向、管好队伍，高扬主旋律、激扬正能量，充分用好微信公众号、政务公开、网络媒体等方式，不断推进主流媒体传播方式创新;巩固壮大主流思想舆论，主动抢占思想阵地制高点，打造意识形态工作的“根据地”和“桥头堡”，为产业发展创造良好氛围。三是强化底线思维，压紧压实责任。坚持底线思维，增强忧患意识，压实意识形态主体责任，切实加强对意识形态工作的领导、教育和管理。推动意识形态工作落实、落小和落细，全面提升新时代意识形态工作的实效性，做到守土有责、守土负责、守土尽责。篇四、2024年意识形态工作计划工作要点2024年X党组以习近平新时代中国特色社会主义思想

21、和党的二十大精神为指导，全面贯彻落实习近平总书记考察X重要讲话指示精神，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，不断提高政治敏感性、分析研判力。一、构筑思想教育体系，强化政治机关建设1 .持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果。继续加强党的创新理论武装，进一步筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，大力弘扬“四下基层”优良传统，以美好环境与幸福生活共同缔造为载体，深化党员干部“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动，推动广大党员干部深入基层一线倾听群众呼声,组织群众、发动群众，共同建设美好家园，为X事业高质量发展作出新的更大贡献。2 .切实

22、抓好政治机关建设。坚决把讲政治的要求落实到工作各领域和业务工作全过程，切实履行党组意识形态工作主体责任，不断完善意识形态组织领导、责任传导、匚作推进等机制，为X工程建设高质量发展提供有力的思想保证、精神动力。不断强化政治监督，X学习贯彻落实习近平总B记重要指示批示精神和中央、省委、市委决策部署情况，以实际行动践行“两个维护”。充分利用周边丰富“红色根脉”资源，持续开展对党忠诚教育。3 .积极开展系列宣传活动。紧紧围绕学习宣传党的二十届三中全会精神，按照中央及省委、市委的统一部署，以“三会一课”和主题党日等形式，掀起学习贯彻党的二十届三全会精神热潮，切实把党员干部的思想和行动统一到党的二十届三全

23、会精神上来，统到党的党的二十届三全会确定的目标任务上来，引导广大党员干部鼓起奋进新征程、建功新时代的精气神，切实把智慧和力量凝聚到贯彻落实党的二卜屈三全会各项工作部署中。4 .打造学习型党组织。一是坚持领导干部带头学习。加强处党组集体学习研讨，处党组理论学习中心组每季度至少开展次集体学习研讨。处党组书记每年至少为机关党员T部上1堂专题党课，处领导班子每人每年至少完成1篇调研文章。二是坚持“两个一刻钟”常态学习。将政治学习、廉政教育“两个一刻钟”作为常态化学习交流内容。政治学习一刻钟，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,及时学习贯彻党中央、省委、市委的重大决策部署，学习重要会议、重要文

24、件、重大政策精神以及新出台党纪党规、法律法规政策等。廉政教育一刻钟，学习上级关于党风廉政决策部署、关于作风建设等方面的通报以及正反面典型案例学习等形式，开展廉政教育。三是坚持“请进来、走出去”交流学习。“请进来”，每年视情遨请相关专家到我处进行专题授课。“走出去”，适时到红色教育基地和参建项目一线工地开展实地学习。二、构筑责任落实体系，强化意识形态组织领导建设1 .落实意识形态主体责任。要充分认识意识形态工作的重要性，全面落实意识形态匚作责任制。处领导班子要切实担负起抓意识形态工作的政治责任和领导责任。处党组书记要做到“三个亲自三个带头”，对全处意识形态工作做到亲自部署、协调、督促落实；班子成

25、员要认真履行意识形态“岗双责”，按要求抓好分管职责范围内的意识形态工作；各科室要按照职责分工，共同抓好意识形态工作。2 .加强意识形态工作部署。要加强对意识形态工作的领导，精心组织，周密部署。处党组要通过召开党组会、职工大会等，对意识形态工作作出部署，全面领导和部署意识形态工作，并将意识形态工作纳入年度X工作。处党组全年研究部署意识形态工作不少于2次，按期按要求向市委汇报意识形态工作。三、构筑分析研判体系，确保网络意识形态安全1 .建立落实分析研判机制。进一步强化底线思维，定期分析研判意识形态领域情况，采取谈心谈话、座谈会等形式，辨析干部职工思想领域的突出问题。时意识形态的重大事件、重要情况中

26、的倾向性、苗头性问题，及时作出工作安排，维护意识形态安全。2 .维护网络意识形态安全。建立健全网络意识形态工作领导机制和工作机制，党组主要负责同志亲自抓网络意识形态安全工作，加强对本单位网站的管理。坚持正确的舆论导向，加强信息发布、政策解读、网络评论，及时PI应社会关切，提高舆论引导水平。加强干部职工网络意识形态管理，严禁在互联网上发布负面言论和信息，对违反相关规定的严肃处理并追究责任。进一步加强网络舆论评论员队伍建设，营造清朗网络空间。积极做好门户网站收信箱工作，确保回攵率100%O3 .加强意识形态工作队伍建设。把意识形态工作队伍建设摆在重要位置，加强管理，着力打造一支敢打硬战、能打硬战的

27、坚强队伍。一是加强宣传思想文化队伍建设，切实配齐配强工作量。根据人员变动情况，及时补充调整意识形态工作领导小组成员，增强抓意识形态工作的力量。二是严格党员干部纪律约束。加强对党员干部的党纪党规教育，加强对党员干部政治纪律、组织纪律的执行监督，决不允许发表违背党中央和上级党委精神的言论，绝不允许参与各种非法组织和非法活动。四、构筑精神文明建设道德体系，积极培育和践行社会主义核心价值观1 .培育和践行社会主义核心价值观。要充分利用“三会一课”、主题党日活动等，开展理想信念教育、爱国主义教育，实施好公民道德建设工程。全面准确把握社会主义核心价值观的基本内涵和要求，增进群众对社会主义核心价值观的理解和

28、认同。2 .加强精神文明建设。积极开展“我们的节日”传统文化教育活动，在春节、清明、中秋、重阳节等传统节日节点，常态化进行理论宣传，积极开展志愿服务、文明创建等各项工作。五、构筑阵地管理，夯实意识形态工作基础1 .加强媒体阵地建设。围绕X匚程建设，及时跟进X项目宣传，进一步提升影响力。充分利用省、市报纸、电视等传统媒体以及网络等新媒体，加强对市X工程的宣传。充分发挥市X处门户网站的作用，加强网站管理，加快信息更新,切实提高时效性、准确性。加强党报党刊订购工作，确保完成全年目标任务。2 .加强文化阵地建设。进一步发挥机关文化的作用，发挥工会、妇委会等群团组织的作用，把机关文化融入于我处各项工作。

29、要结合学习宣传党的二十届三中全会精神，开展一系列活动、构筑一系列载体，切实增强机关干部的凝聚力和战斗力，进步强化干部队伍建设，促进X工程建设事业再上新台阶。篇五、2024年意识形态工作计划工作要点X党组将紧紧围绕中央和省、市、区委关于加强新形势卜.意识形态工作的要求和部署，切实加强意识形态领域培养和引导，进一步强化政治把握能力、问题分析能力、责任担当能力、服务人民能力、服务大局能力、创新能力。从六个方面提升意识形态工作建设和队伍建设。现结合我局实际工作，制定2024年意识形态工作计划如下：一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实省、市、区委关于加强意识形态工作的精神和

30、要求，牢牢抓住意识形态工作的领导权、管理权和话语权，增强政治把握能力，提高意识形态工作中的政治站位，增强问题分析能力，把握意识形态领域的形势，为意识形态基础思想打下坚实的基础。二、工作任务(一)加强政治理论学习。组织干部职工深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，省、市、区委意识形态类文件精神、廉政政策法规等内容。以领导干部讲党课、专题教育座谈会等方式，提升和推动干部职工正确理解党的理论、政策路线方针。从根源上解决思想认识不到位的现象，领导干部在意识形态斗争中要敢于发声、敢于亮剑，坚决反对阳奉阴违的两面派行为。(一)建立工作机构。调整充实意识形态工作领导小组，明确分管领导、兼职工作人员，完善

31、意识形态工作制度，确保意识形态工作的顺利推进。认真落实意识形态工作主要领导负责制，以清醒的头脑，巨大的勇气与魄力来研究问题，努力探索搞好意识形态建设。(三)抓好部署推动。将意识形态工作摆上重要议事日程，列入我局年度工作计划，与各股室业务工作同安排、同部署。I.落实党支部意识形态工作主体责任，主要领导的第一责任、分管领导的直接责任、领导班子成员的“i岗双责”制度。2 .把意识形态工作重点纳入党支部集中学习和自学中，年底在党内通报意识形态领域工作情况。3 .研究意识形态工作专题会议每年不少于2次，倡导干部职工多读书，读好书，善读书。采取专题讲座等形式开展主题宣讲。4 .班子成员把意识形态工作作为组

32、织生活会和述职报告的重要内容。5每季度召开党员大会要分析意识形态领域情况，作出工作安排，提出建设性意见，总结好经脸、好做法、好成效。(四)增强责任担当服务人民的能力。坚持“实际、实用、实效”原则，树立为群众服务的公仆意识，变被动服务为主动服务，不畏酷暑严寒，扎根田间地头，开展“一对一”、“一对多”技术指导服务，为农户入户指导农业生产。三、工作要求(一)深入推进培育和践行社会主义核心价值观。紧紧围绕“富强、民主、文明、和谐”价值目标，围绕“自由、平等、公正、法治”价值取向，围绕“爱国、敬业、诚信、友善”价值准则，全面系统地进行阐释解读，引导干部职工深入理解、牢固树立中国特色社会主义的共同理想。(

33、一)积极开展精神文明创建活动。积极开展“文明单位创建”活动，围绕市委工作，积极推进各股室作风转变,严格执行首问责任制、服务承诺制。提升干部职工服务民生、服务广大干部职工的思想自觉和行动自觉。(三)开展多类志愿服务活动。组织党员干部到社区开展志愿服务，开展扶贫帮困等工作。靖强干部职工责任意识和奉献意识，推进服务型党支部建设。（四）组织开展特色“党日活动”意识主题活动。充分利用节日，认真组织开展意识形态为主题活动，营造安定和谐、欢乐祥和的喜庆氛围，积极倡导文明，和谐现代理念，继承和发扬中华民族优秀传统文化和传统美德。篇六、2024年意识形态工作计划为切实加强我乡意识形态工作，增强全乡干部职工政治意

34、识、大局意识和责任意识，为X乡各项事业健康稳步发展提供有力的思想保证、精神动力、舆论支持和文化支撑。结合我乡工作实际，制定2024年意识形态工作计划如下：一、充分认识做好意识形态工作的重要性和紧迫感习近平总书记指出，经济建设是党的中心工作，意识形态工作是党的一项极端重要的工作，特别是在当前经济下行压力持续加大，保持经济社会平稳发展，迫切需要做好舆论引导和稳定预期的工作。当前，思想文化渗透借助网络等新媒体的势头不断加居。一些错误思想观点不时出现，敏感节点“杂音”“噪音”增多，以互联网为代表的新媒体信息量大，即时互动、无界无域、传播迅速，其双刃剑的“正锋”，虽释放正能量的作用正在加大，但其“反锋”

35、的破坏性仍在持续发醉，引导社会舆论、凝聚社会共识的难度进一步加大。二、认真抓好意识形态工作责任制的落实落实领导干部意识形态工作的一岗双责，建立意识形态工作责任制，严格落实追责问责工作机制、推动我乡各级党组织旗帜鲜明站在意识形态工作第一线，带头管阵地、把导向、强队伍，切实形成党组统一领导，党政齐抓共管的工作格局，在重大政治原则和大是大非问题上消解“噪音”“杂音”，牢牢把握主导权话语权。三、加强阵地管理要始终朝紧导向这根弦，讲导向不含糊、抓导向不放松。始终坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的方针，让正面声音占据主导、成为主流，更好地把党和政府的声音传播好，把社会的主流展示好。巩固和拓展红色地带、控制和

36、转化灰色地带、遏制和消除黑色地带，要加强对各类宣传思想文化阵地的管理，不给错误思想和言论提供传播果道。四、扎实抓好新闻宣传和舆论引导工作始终坚持党管媒体原则，不断壮大主流思想舆论，把握正确舆论导向，唱响主旋律，凝聚正能量，守好主阵地。紧紧围绕管理服务工作，积极做好扶贫、民政、计生等法规政策措施的宣传解读，抓好政策的释疑解惑工作。积极推进创新各项政策宣传，采取专题讲座、送政策下乡等形式深入到企业、农户、学校开展主题宣传，按时完成宣传部门、组织部U卜.达的党报党刊征订任务。认真办理网上信访回攵工作,利用微信、QQ工作群及时发布我乡管理工作新动态、新政策。积极配合宣传部门做好主题宣传，多层次、多角度

37、宣传报道本乡工作好经验、好做法、好成效。五、切实推进思想道德建设，开展新时代文明实践活动以社会主义核心价值观为根本，深入推进新时代文明实践活动，开展社会公德.、职业道德、家庭美德、个人品德教育。（一）深入推进本乡培育和践行社会主义核心价值观。紧紧围绕“富强、民主、文明、和谐”价值目标，围绕“自由、平等、公正、法治”价值取向，围绕“爱国、敬业、诚信、友善”价值准则，全面系统地进行阐释解读，引导我乡百姓深入理解、准确把握“三个倡导”内涵，牢固树立中国特色社会主义的共同理想。（二）积极开展新时代文明实践活动。定期开展志愿服务活动，以实际行动带动周边人群参与到新时代文明实践的活动中；在学校、机关、乡村

38、文化广场等地方设立宣传板报、设立“身边好人榜”，道德“红黑榜”，弘扬助人为乐、爱岗敬业等宝贵精神，营造人人做好事，争当做好人的文明氛围。（三）组织开展主题活动。充分利用“五一”“五四”“端午一七一一中秋”“国庆，等节庆，组织开展，我们的节日”主题活动，营造安定和谐、欢乐祥和的喜庆氛围，积极倡导文明和谐、实用节俭的现代节日理念，在移风易俗中体现人文关怀，在欢乐喜庆中倡导文明新风，继承和发扬中华优秀传统文化和传统美德。篇七、2024年度国企公司意识形态工作计划为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，进一步加强和改进意识形态工作，落实党管意识形态原则，明确领导班子主体责任，

39、抓紧抓实工作责任，根据中央、省、市相关文件精神和市国资委的相关要求，结合*集团公司实际，制定2024年度意识形态工作计划。一、总体要求意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。2024年是全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的开局之年,也是集团公司“*”发展战略实施关键之年，做好意识形态工作意义重大、使命光荣，必须高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权，为集团公司高质量发展提供有力的思想保证、精神动力、舆论支持和文化支撑。二、工作原则按照

40、谁主管谁负责、谁主办谁负责原则，集团公司及各直属企业党组织领导班子负主体责任。各级党组织书记是第,责任人，必须旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓意识形态工作，带头管阵地、把导向、强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。其他班子成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。三、重点任务（一）举旗帜，抓好理论武装，打牢推动发展的思想基础。围绕建设学习型党组织，以建设学习型管理团队为抓手，深入推进理论武装工作。一是深化理论教育。跟进并完善2024年度党员学习计划，依托党委理论学习中心组、“三会一课”、主题党日等载

41、体，严格落实第一议题制度、跟进督办制度，定期组织理论学习。将习近平论党的宣传思想工作习近平谈治国理政（第四卷）党的二十大辅导百问、习近平总书记重要讲话精神等作为必学内容，年内开展集中学习不少于12次，不断提高政治理论水平。二是推进党员素质提升。各基层党组织书记定期为党员上专题党课,积极开展“请进来”“走出去”党员教育活动，加大党员培训力度。充分用好学习强国、“党建*”平台、二十大讲堂等学习工具，扎实抓好全体员工的理论学习，切实做到以学习促提升、以学习助发展，不断筑牢思想防线，不断增强斗争能力，有效抵御各种社会思潮、抵御腐朽文化影响，切实增强道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。（二）聚民心，

42、抓好思想教育，集聚拼搏奋进的精神动力。坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，全面贯彻落实党的二十大精神。一是开展形势任务教育。大力宣传上级党委对加强党的建设、开展宣传工作、强化中心工作的要求部署，以及2024年工作会议精神、党建暨党风廉政建设会议精神等重要内容，充分发挥宣传思想工作舆论引导、释疑解惑的作用,引导广大职工认清形势、坚定初心、增强信心。二是精心组织专题宣传。深入学习贯彻党的二十大精神，以研讨交流、知识竞赛、应知应会、座谈会等形式，扎实开展好“八个一”大学习大讨论大实践活动，宣传党的光荣历史和丰功伟绩，宣传基层党组织和广大党员在认

43、真履职尽责、推动集团公司发展中创出的过硬业绩，在全集团公司范围内掀起创先争优的热潮、汇聚拼搏奋进的合力。（三）育新人，抓好队伍建设，开创宣传工作的崭新局面。在全年的工作中，积极抓好队伍建设，不断提高宣传思想工作者的理论素养和业务能力。一是提升宣传人员工作能力。依托学习强国、二十大讲堂等平台，加强对宣传工作者的正确导向。通过专题解读、专项培训等形式，强化对公司网站、微信公众号的规范使用，不断提升基层通讯员的业务技能。二是转变宣传人员工作作风。以专项检查、随机抽查等方式，加强宣传人员作风建设，推动各级宣传思想工作者提高稿件质量，树立宣传思想工作者的崭新形象。真正做好网络信息宣传，为主流意识形态网络

44、话语的传播营造清朗的网络舆论环境。(四)兴文化，抓好活动开展，打造更具特色的文化品牌。积极加强企业文化建设，为集团公司公司的高质量发展打造更具特色的文化品牌。一是加强企业文化建设。结合集团公司公司发展战略及工作实际，更新完善新时期企业文化建设，全面系统建立企业文化体系，精心打造更具集团公司发展特色的企业文化，形成具有*特色的企业文化长廊，提升企业文化软实力。二是推进思想道德建设。依托“二十大讲堂，和丰富多彩的文体活动，提升广大干部职工的精神文化生活。充分结合创城工作，将志愿服务与“双报到”等工作做好结合，以实际行动促进精神文明建设。节假日期间,积极倡导文明和谐、实用节俭的现代节日理念，在移风易

45、俗中体现人文关怀，在欢乐喜庆中倡导文明新风，继承和发扬中华民族优秀传统文化和传统美德，营造安定和谐、欢乐祥和的喜庆氛闹。（五）展形象，抓好外宣工作，展现积极向上的良好形象。着力强化集团公司网络安全工作，增强网络风险防控意识和能力。一是加大对外宣传的审核把关。对微信公众号与集团公司官网发布的各类信息进行严格把关，逐级审核，牢牢控制网络意识形态主导权。优化网络话语环境，保证信息公开透明，正确引导网络舆论发展，加强网络舆情监测、进行舆论引导和舆情处置，有效疏导和控制负面舆情。二是提高宣传工作质量。坚持团结鼓劲、正面宣传的工作主基调,牢牢把握正确舆论导向，集团公司及各直属企业宣传匚作者深入施工一线、基

46、层现场报道基层党组织建设、安全生产、工程建设等工作领域的创新实践、特色做法等，不断提升营造对外宣传工作的声势，提升集团公司公司的社会知名度和品牌美誉度。（六）严管理，抓好作风建设，形成意识形态工作良好格局。一是加强专题研究。各级党组织召开意识形态专题会议不少于2次，及时研究意识形态工作，定期进行意识形态和思想政治工作的调研，按照上级要求对意识形态工作情况进行通报，着力提高驾驭意识形态工作的本领能力，抢占舆论制高点能力、舆论引导主动权话语权能力、壮大主流思想文化能力、舆论斗争能力。二是抓好规范管理。以“严真细实快”建设为抓手、以“*文化”贯彻为契机，发挥集团公司“严真细实快”工作领导小组、督查委

47、员会的管理督导作用。集团公司纪委要加强队伍建设，发挥好基层纪检力量作用，让“神经末梢”及时传递信息、发挥作用，及时发现和解决苗头性、倾向性问题，引导全体员工坚持正确的舆论导向，确保集团公司意识形态工作稳步向前。四、具体要求（一）切实加强组织领导。各级党组织要把意识形态工作作为党的建设的重要内容，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，纳入党的纪律监督检查范围。将意识形态工作与业务工作同安排、同部署、同检查。（二）完善监督考核机制。将意识形态工作作为集团公司各级领导班子成员民主生活会、述职述廉报告的重:要内容。意识形态工作要纳入员工年度目标管理和年终考核，作为任免干部和奖惩的重要依据

48、三）强化工作责任追究。严格追查问责是落实领导干部意识形态工作责任的关键。必须坚持有错必纠、有责必问，对意识形态工作出现不良后果的，要严肃追究相关责任人责任。篇八、2024年第一季度意识形态工作报告做好意识形态工作，必须对意识形态领域的形势作出正确分析，这是我们制定意识形态政策、确定工作重点的依据。当前，我中心意识形态领域的形势总体上是好的。中心领导团结带领全中心人民攻坚克难、加压奋进，社会事业取得长足进步。在这样的形势下，意识形态领域出现许多新气象。全中心开展“不忘初心牢记使命”主题宣传教育活动，积极培育和践行社会主义核心价值观，在提高人民精神境界、引领社会良好风气方面发挥了积极作用。这是当前我中心意识形态领域情况的主流。一、意识形态工作开展情况。（一）强化组织领导。充分认识意识形态工作的极端重要性，守好意识形态这块“责任田”，高度重视意识形态匚作，把意识形态工作纳入综合目标考评中并认真落实党支部书记意识形态工作述职制度，实行“一把手”负总责，班子成