2024年上半党委党组落实意识形态工作情况报告5篇.docx
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1、2024年度落实意识形态工作情况报告5篇第一篇2024年,*坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神,习近平总书记关于意识形态和宣传思想工作重要指示精神,全面落实上级党委关于意识形态工作部署要求,统筹结合党纪学习教育,持续巩固拓展主题教育成果,紧盯意识形态领域斗争新动向,紧紧围绕组织领导、理论武装、责任落实、纪律作风等重点工作,明确思路、创新突破,有效推进意识形态各项任务落实。现将有关情况汇报如下:一、主要做法及工作成效(一)坚持“六个纳入”,压紧压实主体责任。党委高度重视意识形态工作,严格落实党委书记第一责任和“一岗双责”制度。党委成立了
2、以党委书记为组长、其他班子成员为副组长的领导小组,明确了党委书记负总责、副书记抓日常、政工监督室负责组织协调的工作机制。把意识形态工作作为首要任务纳入年度的党建工作计划,印发了党委意识形态工作责任制实施细则,进一步健全党委会记录;把意识形态、党风廉政纳入党委会专题研究议题,针对问题进行整改,同时,基层针对“缺课”情况对习近平总书记关于意识形态重要论述进行了补学;把意识形态工作纳入领导班子、领导干部目标管理,与业务工作和队伍建设紧密结合,一同部署、一同落实、一同检查、一同考核;把意识形态工作纳入民主生活会和述职报告的重要内容,接受监督和评议;把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩
3、的监督检查范围;把意识形态工作情况纳入干部考核,作为评价使用和奖惩的重要依据。共召开专题会议2次,研究部署意识形态工作,研判意识形态领域形势,切实推动意识形态工作落到实处。(一)创新学习方式,开展活动凝心聚魂。党委研究制定党委理论学习中心组学习计划,今年已经开展了25次集中学习;坚持“互联网+党建”的工作方式和工作理念,利用“学习强国”、微信公众号等新媒体平台,推动理想信念教育常态化、制度化;围绕习近平总书记关于意识形态工作的重要论述等内容作为重要内容专题学习;充分运用红色教育、警示教育等方式,组织开展青年党员干部研讨班、青年党员干部读书分享会、经脸交流会、征文等10余次活动,组织参观烈士陵园
4、和廉政教育基地等活动,重温入党誓词,开展警示教育;组织观看2次警示教育片,发人深思,引以为戒,让党的创新理论“润物细无声”般根植在党员干部心中,成为思想灵魂的核心,推动意识形态教育工作创新开展。(三)管好“三个阵地”,巩固意识形态工作成效。加强互联网内容和渠道建设,做大做强网上正面宣传工作,提高网上议题设置能力和舆论引导水平。截止目前,刊发各级媒体稿件82篇,其中中央级媒体发稿12篇,省级媒体发稿15篇,微信公众号发文444条,突出了党员干部的正面形象,宣传了工作取得的良好成效。统筹网上网下两战场,组建wpy.宣传员队伍,开展整体联动处置舆情机制。健全完善网上巡查监测管控机制和联动处置机制,强
5、化网上防范、反制、管控、打击措施,不断提高网上斗争效能。举办网络舆情培训会,有效提升了舆情防控意识及舆情应对处置的能力和水平。坚持正确的政治方向和舆论导向,把政治要求体现到网络意识形态工作各个方面、各个环节,突出抓好对微信工作群的监管,严把信息发布市核关口。按季度开展2次意识形态阵地排查清理,全面排查网络安全隐患,保障网络意识形态安全。二、存在的问题一是监督检查不到位。部分班子成员到分管单位及联系点单位主动指导、检查意识形态工作不多。二是指导协调不到位。由于个别支部缺乏经常性、系统性的组织、指导,广大党员党员干部自觉开展关于意识形态专项内容和上级指示精神的学习的意识不强,没有充分认识到抓意识形
6、态工作也是本职工作的一部分,意识形态工作显得疲软和被动。三是风险处置不到位。处置能力不够强,专业培训不系统,部分党员干部对维护政治安全的认识存在不足。三、下一部工作打算党委将认真学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央的决策部署,积极做好新时代基层单位意识形态工作。(一)进一步落实意识形态工作责任制,把握工作领导权。全面落实党管意识形态原则,落实党委书记是第一责任人的职责,牢牢掌握形态工作的领导权主动权话语权。通过有效措施,把党委全面领导责任、书记第一责任人责任、分管领导直接责任和其他班子成员的“一岗双责”真正落到实处。(二)进一步加强思想政治建设,用理论武装头脑。党委把意识形态工
7、作融入常态化的政治工作。强化理论学习,组织党员干部认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,组织开展常态化的思想政治工作,教育党员干部站稳人民立场,开展廉政文化建设,教育党员干部、树立强烈的使命感和责任感。(三)进一步坚持为民办实事,弘扬主流意识形态。党委将要求各单位主动把意识形态工作融入日常管理服务等业务工作中去,积极向群众宣传党的路线方针政策,切实做到“为民办实事(四)进一步强化宣传思想引导,把握舆论正面导向。高度重视宣传思想工作,利用网站、依托官微等平台,以视频或图片等形式,坚持正面宣传,准确把握正确的舆论导向,牢牢掌握舆论阵地主动权和话语权,密切关注网上动态,及时做好舆情引导。通过各种
8、途径,向社会宣传工作,增加人民群众的认知、认同度,提高群众安全感、满意度。(五)进一步加强意识形态领域重大风险防范和处置。围绕节假日、热点敏感节点,加强重点阵地管控,密切掌握意识形态领域活动动向,妥善处置敏感活动,压制弱化各类杂音噪音,切实维护政治安全,严密防范化解各类政治安全风险。第二篇今年来,本人分管*等中心工作。现将履责情况汇报如下:一、强化理论装备,全力固守“主阵地”。一是学出更加坚定的政治自觉,坚决做到“两个维护”。守牢意识形态就是守牢党性,把加强学习作为提高思想政治素质的立足点,旗帜鲜明站在意识形态第一线,认真学习中国共产党纪律处分条例,在重大政治原则和大是大非问题上以身作则全力消
9、解“噪音”、“杂音”,坚持对标对表,吸取警示教育的经验教训正衣冠,切实做到举旗亮帜,担负起政治责任和领导责任。二是学出更加强烈的责任担当,切实筑牢安全防线。严格履行抓意识形态工作一岗双责”责任,将意识形态工作与支部学习、业务学习、大讨论等相结合,把学习条例作为必修课、常修课,做到学有所得、学有所悟、学有所用,通过六月份全体党员党课学习,对组织纪律、群众纪律、工作纪律有了更深刻的理解,全面提升对意识形态工作重要性的认识,进一步强化服务意识和责任担当,筑牢了意识形态安全防线。三是学出更加深厚的服务本领,着力营造清朗的工作氛围。始终把意识形态工作作为头等大事来抓,充分利用学习强国、清廉江海等平台进行
10、理论充电,认真研学财务、审计、采购等业务领域相关政策要求和法律法规,通过举办公文写作能力提升培训班,强化全局工作人员办文水平。做到既加强党纪党规的理论学习,也注重业务法规的学习,既强调自学,也兼顾分管条线共同进步,切实做到把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与办文办会、财务、外宣及其他各项中心工作紧密结合。二、压实职责分工,牢牢把握“着力点”。一是密切配合,抓好统筹协调指导工作。主动引领学习中央及上级单位关于意识形态工作的决策安排与指导思想,迅速响应上级在意识形态领域的部署要求,积极参与局党组研究制定意识形态方面的工作计划、制度和措施等,结合分管的业务工作和部门的实际,及时提出意识形态工作的
11、意见和建议。二是恪尽职守,部署分管领域责任落实。持续强化阵地建设,聚焦宣传工作,利用媒体资源做好做大做强主流意识形态宣传,积极进行网络正面引导,加强互联网新兴舆论阵地建设,打好打赢风险防范化解主动仗,坚决维护意识形态领域安全,自觉承担起举旗帜、展形象的使命任务。三是敲钟问响,做好分管范围研究汇报。结合分管工作和科室的实际情况,及时提出意识形态工作的意见和建议,有针对性地开展思想政治工作。抓好上级意识形态工作的贯彻落实,定期向主要领导汇报分管领域范围内意识形态工作开展的情况,确保上下内外步调一致向前进。三、聚焦阵地建设,精准锚定“落脚点”。一是推动以文辅政“精、准、实”。以文辅政重点在“辅”,“
12、身在兵位,心为帅谋”重在拔高角度,从整体看问题,要求办公室党员干部既要“知其然”了解“数字政府建设”、“高效办成一件事”等宏观政策,也要“知其所以然”,走进一线了解实际业务工作如何推进,发掘亮点、发现痛点,聚焦“精、准、实”,切实做到参之有道、谋之有策,提升以文辅政质效。今年以来,组织办公室起草、把关各类讲话、汇报材料等各类综合性文稿二十余篇。二是强化宣传工作“亮、优、响注重阵地建设,坚定把握宣传工作的职能定位,通过“数治如皋”微信公众号,及时发布局党建活动、文明创建、工作动态等信息,把正气歌唱得更响、把跃进曲奏得更亮。充分发挥局信息员队伍作用,聚焦数字政府建设、营商环境再提升、护航重大项目建
13、设等内容大力开展宣传,强化办公室把关工作,从文稿质量到排版设计更上一层楼,宣传稿件更优质,上半年局*排版发布56余篇,上报*信息六十余条。三是保障关键领域“严、专、真以意识形态工作为抓手,要求分管科室立足本职工作,熟悉掌握各类政策要求,提升专业度,严格落实中央八项规定和省市十项规定精神,严格落实市委市政府“过紧日子”的要求,严格规范执行公务接待、公车使用要求。以求真务实的作风,真刀真枪对存在的突出问题及时督促整改,有针对性地组织制定防控措施,积极发现并解决问题,更好的服务于全局政务服务高质量发展的大局。四是跟踪思想动态“清、亲、勤”。做好分管领域意识形态工作说到底本质上是做好党员干部的思想认知
14、工作,通过清晰明了的掌握、亲和有力的沟通、勤问不倦的追踪,动态了解分管科室人员的心理想法和思想状况,了解科室运行情况,及时发现苗头性倾向性问题,疏通堵点,夯实垒台。上半年开展谈心谈话10人次。四存在问题及下一步工作打算回顾今年来的工作,本人在履行工作责任过程中,取得了一定成绩,也存在一些不足,主要表现为:“只学不思”,关于意识形杰方面的问题,虽然已经进行了学习,但浮于表面,缺乏深入的理解和思考,对意识形态潜在风险点把握不到位。“只出不进”,局限于传统的工作模式,以批评、教育、谈心等单向输出为主,疏于与干部群众的互动和沟通,未能畅通渠道倾听了解干部和群众心声,舆论引导效果打折扣。“只知不用”,在
15、新媒体时代,没有充分利用更易于被接受的短视频模式,停留于纸媒、新闻网站、微信公众号等方式,欠缺与时俱进的创新意识。本人将始终坚持问题导向和目标导向,加大正面宣传引导,强化网络宣传阵地管理,不断提升分管领域党员干部做好新形势下意识形态工作的能力。在理论学习上进一步注重学深悟透。把习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课、常修课,坚持不懈地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,学好用好习近平谈治国理政习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要党的二十大报告辅导读本等重点学习资料,确保学懂弄通悟透做实,不忘初心、牢记使命,从“心”开始追溯党性源头、锤炼党性修养。在工作作风上进一步做到严真细实。
16、树立正确的世界观、权力观和利益观,聚焦“求真务实、敢为善为“,主动破除思想观念制障碍,固牢宗旨意识和服务意识,不断提升自身综合能力,加快办公室队伍素质建设,保障队伍整体水平和能力提升,确保各项工作做实做细做优,使办公室各项工作出新出彩。在阵地建设上进一步凸显敢为善为。锚定“走在前、开新局”,聚焦外宣争前排,聚焦信息补短板。加强自有媒体内容建设,政务功能与阵地建设双线并进,加大编报速度和频率,提高约稿采用率,提升微信公众号的宣传实效和影响力,全面落实意识形态工作责任制,把宣传阵地用在刀刃上。今后,我将继续保持高昂的斗志,饱满的热情,保持清醒头脑,树牢忧患意识,增强斗争意志和本领,真重视、知敬畏、
17、守底线,竭尽精诚,扎实推进意识形态工作,为单位的发展提供坚强的思想保证和精神动力。第三篇2024年,党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实上级党委关于意识形态工作的部署要求,不折不扣抓好意识形态工作责任制落实,切实加大意识形态领域引导和管理力度,在维护政治安全和意识形态安全中发挥了重要作用。一、意识形态工作情况(一)加强对意识形态工作的组织领导。党委始终将意识形态工作作为首要的政治责任,不断强化领导班子主体责任、主要领导第一责任、分管领导直接责任和班子成员“一岗双责”。年初研究制定意识形态工作实施意见以及意识形态领域“三重”包保任务清单,将意识形态工作纳入重点工作,对全
18、年任务进行细化分解,督促各部门、各单位抓好落实、有序推进。将意识形态工作与党的二十大学习、党史学习教育、持续加强队伍教育整顿等活动密切结合,共同研究、共同部署、共同检查,并将意识形态工作情况作为民主生活会、组织生活会对照检查、“政治忠诚”剖析的重要内容,扎实推动意识形态工作责任落实落地、落细落小。(二)加强对意识形态领域的理论学习。不断完善“第一议题”和党委理论中心组学习制度,重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平法治思想、“七一”重要讲话、习近平总书记系列重要讲话等内容,开展党委理论中心组(扩大)学习暨学习研讨会10次,组织1次政治轮训,邀请多位省市党校教授到授课,范围覆盖全警。在
19、此基础上,不断拓展学习形式,组织干部前往孙家好子渡江战役总前委、淮上新四军遗址等红色阵地参加实境教学,进一步武装了全警头脑、铸牢忠诚警魂。另外,还通过短信微信推送、为全警配发应知应会口袋书、开展线上答题竞赛等方式,引导干部充分利用碎片化时间学习,提升学习效率。(三)加强对意识形态的舆论引导。一是加大宣传力度。扎实推进“我为群众办实事”等活动,围绕护航发展、民生实事等主责,大力开展形式多样的宣传工作。先后策划了“我为群众办实事”等多个专题,在市级以上各类媒体上累计发布新闻稿件近40篇。其中,在新华社、人民日报、人民报、“学习强国”等国家级媒体发布15篇,在省级媒体发布稿件20篇,在市级媒体发布稿
20、件42篇。二是强化舆情引导。常态化开展网络舆情引导工作,制定了贯彻落实提升舆论引导和舆情管理质效工作“五要件”清单,及时处置重大、敏感的突发性网络舆情事件。三是坚持典型引领。立足主责,打造亮点品牌,先后选树宣传了中国好人、爱民模范等一批先进典型或模范,有力对外展示了机关风采,为党委政府在群众心中树立形象起到了积极作用。(四)加强意识形态工作的阵地建设。加强网上网下日常巡查,发动群众进行检举揭发,全面加强24小时网上巡查,对发现的违法线索第一时间开展处置,严防危害扩大。加强网吧、宾馆等上网场所管理。严格落实上网实名登记制度,加强重点网站、室外联网大屏的监管,严防被不法分子攻击,传播淫秽色情等有害
21、信息。二、推进意识形态工作存在的问题(一)重业务、轻意识形态的思想还不同程度存在。部分领导对意识形态工作的认识比较局限,片面地认为意识形态工作是软任务软指标,自身只要集中精力投入到绩效等立竿见影的工作上就行,在处理业务工作和意识形态工作方面出现“一手软、一手硬”的现象。(二)宣传手段方式还不丰富。当前意识形态宣传工作有时还沿用老经验、老方法,主动融入数据时代、运用新媒体开展宣传工作的思路和形式还有待进一步丰富。(三)坚决斗争的态度不够鲜明。部分干部在面对身边人或者网络上出现的错误思潮、错误言论,有时缺乏顶真碰硬的决心,及时站出来坚决反对的鲜明态度还有待加强。(四)网络舆情处置水平有待提升。在舆
22、情处置方面更多的是事后处置,事前预防的前瞻性做得还不够。此外,领域网络大V的培养力度还不够,在网络上的号召力有待进一步提升。三、下一步工作措施(一)强化理论知识武装。始终把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,以持续深化主题教育为抓手,通过上党课、中心组学习等方式,不断加强党员思想建设工作力度,推动打造学习型党组织,进一步树牢正确的人生观、价值观和全心全意为人民服务的宗旨意识。(二)强化舆论宣传引导。融合传统媒体和新媒体,围绕诈骗防范、政策宣传等重点工作,开展立体式、全景式的宣传报道,提高舆论引导水平。对重大事件、突发性问题和一些苗头性现象,努力做到早预见、早发现、早介入,
23、制定应急预案,防患于未然,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握舆情处置的主动权。(三)突出阵地建设管理。深入推进专项行动,坚决查处有害政治性出版物,不断净化社会环境。深入排杳影响社会政治稳定的隐患苗头,推动宣传工作走进广场、走入社区、走进校园、走入网络,坚决遏制各类非法活动。(四)深入推进队伍建设。加强党员理想信念教育,提高党性觉悟,涵养廉洁文化。常态化开展文艺宣传策划,持续展现服务保障社会稳定发展的良好形象。(五)健全完善工作机制。定期召开意识形态工作联席会议,分析研判意识形态领域存在的问题和风险点,研究提出对策建议。加强意识形态队伍建设,分层分级开展意识形态专题培训,培育安全员、督导员、宣讲员、
24、网评员“四支队伍强化预警监测、风险管控和追责问责力度,聚焦重点领域和关键环节,动态开展风险排查,持续开展防范化解意识形态重大风险专项行动,做到重大风险早发现早报告早处置。第四篇2024年,*党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大精神,认真落实党中央关于意识形态工作的决策部署和市委、区委工作要求,始终把意识形态工作作为党的建设的重要内容,牢牢把握意识形态工作主动权,紧紧围绕*工作,找准立足点,加强舆论引导,发挥思想引领作用,保持了昂扬向上平稳可控的良好态势。现将具体情况报告如下:一、2024年工作情况(一)强化组织领导,落实意识形态工作责任制1 .强化组织领导,压实
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