2024年党纪学习教育（学纪、知纪、明纪、守纪）专题党课讲稿六篇供参考.docx

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1、2024年党纪学习教育（学纪、知纪、明纪、守纪）专题党课讲稿同志们：今天我们集中开展了党纪党规专题学习，其目的是为了进一步强化党员干部的纪律意识和规矩意识，进一步养成在受监督和约束的环境中工作生活的习惯。刚才我们已经集中学习了中国共产党纪律处分条例中国共产党巡视工作条例等5项党纪党规，接下来，我以把纪律建设摆在更突出的位置为题，给大家上一堂廉政党课，重点与大家交流在纪律建设方面的一些的认识和想法。一、保持清醒，深刻认识加强纪律建设的紧迫性（一）深刻认识纪律建设的力度不断加大。纪律是管党治党的戒尺，是党员约束自身行为的标准和遵循，也是党实现自我管理、自我革命的基本手段。党的十八大以来，习近平总书

2、记高度重视党的纪律建设，明确指出“加强纪律建设是全面从严治党的治本之策”，在党的二十大报告中强调“全面加强党的纪律建设“，在二十届中央纪委三次全会上再次强调，“以学习贯彻新修订的纪律处分条例为契机，在全党开展一次集中性纪律教育”。2023年12月，党中央修订印发了中国共产党纪律处分条例，表明党进一步严明党的政治纪律和政治规矩，带动各项纪律全面从严，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的信心和决心。（二）深刻认清当前纪律建设的形势依然严峻。二十届中央纪委三次全会工作报告中指出，2023年全国纪检监察机关处分违反政治纪律人员8890人；查处民生领域腐败和作风问题7.7万起，给予党纪政务处

3、分7.5万人；查处享乐主义、奢靡之风问题6.2万人，批评教育和处理8.3万人；查处形式主义、官僚主义问题4.6万个，批评教育和处理7.1万人。2月27日，中央纪委国家监委公布了2024年1月全国查处违反中央八项规定精神问题汇总情况。当月，全国共杳处违反中央八项规定精神问题10928起，批评教育和处理15100人，其中党纪政务处分11725人。从查处问题类型看，在履职尽责、服务经济社会发展和生态环境保护方面不担当、不作为、乱作为、假作为，严重影响高质量发展方面，1月共查处问题3749起，占当月查处的形式主义、官僚主义问题总数的90.0机1月查处的违规收送名贵特产和礼品礼金、违规吃喝、违规发放津补

4、贴或福利3类问题，分别占当月杳处的享乐主义、奢靡之风问题的48.2%、21.2%、14.0队从杳处级别看，1月，全国共查处省部级领导干部违反中央八项规定精神问题1起，地厅级领导干部问题99起，查处县处级领导干部问题916起，查处乡科级及以下干部问题9912起。其中，乡科级及以下干部问题占查处问题总数的90.7%。这些数据，一方面说明党员干部队伍中依旧有部分人在心存侥幸、恣意狂妄，他们将党纪国法全不放在眼里，最终一步步跌入深渊。另一方面说明我党对惩治违纪违规问题始终坚持严的基调，作风建设永远在路上。集中统一领导。作为一名党员干部，要不断加强政治理论学习，补足精神之钙、筑牢思想之基，把稳思想之舵。

5、坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，做到理论上成熟、思想上清醒、政治上坚定、行动上自觉。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，多读原著、勤学原文、深悟原理，深刻领悟“两个确立的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，忠实践行“两个维护”不折不扣贯彻执行党的决策部署，坚决保持政令畅通、服务大局，不该说的话不说，不该做的事不做，始终做政治上的明白人。（二）严明组织纪律，做言行一致的“老实人”。我们党是用革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党。强化组织观念、严守组织纪律，既是回望走过的路得出的经验启示，也是必须践行的重大要求。严明组织纪律，最基础的就是要自觉做到

6、思想上认同组织、政治上依靠组织、工作上服从组织、感情上信赖组织。对党组织来说，要严格执行请示报告制度，要严肃党内政治生活，发展积极健康的党内政治文化，认真执行“三会一课”、民主集中制、谈心谈话、民主评议党员等制度，推动党的组织生活经常化、规范化、制度化。对党员来说，不论党龄长短、职务高低，要时刻想到自己是党组织的一员，要毫不例外地把自己置于党组织领导之下，相信组织、依靠组织、服从组织，自觉接受组织安排和纪律约束。要强化组织观念、程序意识，该请示的必须请示，该报告的必须报告，决不能强调“实际”可以扭曲“法则”、借口“特殊”可以变通“铁律”、假托“情理”可以否定“法理”，无视组织程序，我行我素、胡

7、作非为，坚决做到对组织忠诚老实。（三）严明廉洁纪律，做廉洁自律的“干净人”。廉洁纪律是党组织和党员在从事公务活动或者其他与行使职权有关的活动中，应当遵守的廉洁用权的行为规则，是实现干部清正、政府清廉、政治清明的重要保障。严明党的廉洁纪律，最根本的是以铁的纪律确保党员领导干部正确行使人民赋予的权力，坚持原则，依法办事，不谋求任何私利和特权，永葆共产党人清正廉洁的政治本色。廉洁关键在于自律。对于“暴风躲雨”式的腐蚀，相信大多数人都能够抵御，相反却容易在那些细枝末节、不太显眼的地方翻船“，被人”用温水煮了青蛙”，所以党员干部要时刻保持警醒，远离“小意思”诱饵，守住“第一次”关口，把握“小爱好”尺度，

8、加强纪法教育，做到心存敬畏、秉公用权。在强调自律的同时，还要自觉接受他律的约束，各级党组织要建立完善权力运行制约和监督体系，深化应用监督执纪“四种形态”，坚持点滴抓起、抓早抓小，使红红脸、出出汗成为常态，时刻绷紧廉洁自律这根弦。（四）严明群众纪律，做为民服务的“贴心人:我们党来自人民、根植人民、服务人民，始终把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，依靠人民创造历史伟业。脱离群众是我们党面临的四种危险之一，关系到党的本质底色和生命力。严明党的群众纪律，最根本的是以铁的纪律深化纠治“四风”，重点纠治形式主义、官僚主义，坚决破除特权思想和特权行为，坚决惩治漠视、侵害群众利益行为，牢固树立以人民为中心的发

9、展思想，维护良好的党群、干群关系，始终保持党同人民群众血肉联系。党员干部无论职务高低都是人民公仆，无论做什么事情都是为了人民，要始终站在人民立场看问题、办事情。要经常到困难大、矛盾多的地方了解实情，多到群众意见多、怨气大的现场去理顺情绪，多做让群众看得见、摸得着、得实惠的实事，着力解决群众急难愁盼问题。（五）严明工作纪律，做履职尽责的“担当人工作纪律是党组织和党员在党的各项具体工作中必须遵循的行为规则，是党组织和党员依规开展各项工作的重要保证。正确履职、担当尽责、作风优良，这是党的工作纪律要求的重要内容，也是党的各项工作正常开展的重要保证。对党是否绝对忠诚、是否遵从党组织要求、是否做到廉洁自律

10、是否始终保持与人民群众的血肉联系，都体现在具体的工作实践中，需要工作纪律做保障。干事创业是锤炼纪律作风的“磨刀石”。当前，我们的医疗保障事业在改革发展的道路上面临着严峻的挑战，我们要加大力度治“庸”、治“懒”、治“散”、治“拖”、治“浮”，带领全体党员干部坚定立场，挺身而出，迎难而上，勇挑重担，在干事创业中展现担当作为。要始终保持开拓进取、奋发向上、争创一流、永不懈怠的精气神，增强工作的落实力和执行力，敢于直面问题，勇于破解难题，主动创新工作方法，一步一个脚印地把工作做实做好，奋力实现全年目标任务顺利收官。（六）严明生活纪律，做热爱生活的“高尚人生活纪律是党员在日常生活和社会交往中应当遵守的

11、行为规则涉及个人品德、家庭美德、社会公德等各个方面，直接关系党的形象。严明党的生活纪律，重在规范党员干部“八小时之外”的“私人生活全体党员要恪守人品道德，自觉做社会主义核心价值观的模范践行者，做良好社会风气的引领者，把好“八小时之外”的生活关口，生活作风要正派，生活情趣要健康，建立纯洁的生活圈、娱乐圈、社交圈。要守好家庭防线的“后门”，重视家风建设，帮助家人划清是非、美丑、荣辱界限，立好家规、正好家风、管好家人、理好家事，涵养优良家风，让自身与家人言行都经得起考验、当得起表率。三、强化保障，确保纪律建设各项任务落实到位（一）坚持以上率下，以“关键少数”带动“绝大多数”。作风建设下面看上面，群众

12、看干部，上级党组织和领导干部有什么样的作风，下面往往就会形成什么样的风气。因此，我们一方面要抓住“关键少数”，党组班子成员、党员领导干部要坚持刀刃向内，发扬批评与自我批评的作风，把党性修养的提升外化为真抓实干的行动，做到内外兼修、知行合一。同时，坚持以身作则、率先垂范，一级做给一级看，一级带着一级干，上行下效共同解决纪律建设存在的突出问题。另一方面，要管住“绝大多数我作为党组主要负责人，要认真履行好党风廉政建设”第一责任人”职责，既要挂帅又要出征，既要抓总又要抓细。班子成员要认真履行好“一岗双责”，切实把“要我抓”的外部要求转化为“我要抓”正如习近平总书记在党的二十大报告中所强调的：“只要存在

13、腐败问题产生的土壤和条件，反腐败斗争就一刻不能停，必须永远吹冲锋号他在二十届中央纪委三次全会上再次强调，经过新时代十年坚持不懈的强力反腐，反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固，但形势依然严峻复杂。我们对反腐败斗争的新情况新动向要有清醒认识，对腐败问题产生的土壤和条件要有清醒认识，以永远在路上的坚韧和执着,精准发力、持续发力，坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战。新时代党的建设成功经验得到了全党全军全国人民的高度认可，体现了深入推进新时代党的建设新的伟大工程的新要求，找到了实现党的自我革命和社会革命相互促进，直至把革命进行到底的根本途径，标志着全面从严治党的彻底性和坚定性，标志着执政党建设理论的革命性和

14、科学性，科学回答了建设一个什么样的长期执政的马克思主义政党，怎样建设长期执政的马克思主义政党的时代课题。习近平总书记的重要讲话总结了全面从严治党的成功经睑，分析了当前存在的突出矛盾和问题，以及目前依然存在的不足和困难，系统阐述了深化全面从严治党新的战略部署，旗帜鲜明地提出“全党必须牢记，全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。”“决不能有松劲歇脚、疲劳厌战的情绪,必须持之以恒推进全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大工程，以党的自我革命引领社会革命。”我们要深刻领会两个“永远在路上”丰富内涵，以实际行动捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护工营造良好的政治生态。三是捍卫“两个维护”

15、抓实监督。以党的政治建设为统领，把“两个维护”作为根本政治任务，全面加强党的建设，推动企业各级党组织、广大党员干部增强“四个意识”，坚持党中央重大决策部署到哪里，政治监督就跟进到哪里，推动政治监督具体化、常态化、长效化。强化“第一议题制度”，强化巡视整改，强化对“关键少数”尤其是班子成员，特别是一把手的监督。坚决杜绝政治意识淡化、党对企业领导弱化、责任落实软化等问题，进一步促进集团公司的业绩提升和高质量发展。四是抓住关键领域,落实于常。注重将廉洁建设工作与生产经营业务高度结合、深度融合，确保关口前移、无缝对接，将抓早抓小、防微杜渐放在首要位置。突出专项整治，聚焦资产处置、工程管理、物资采购、

16、招投标、干部人事、工资分配等重点环节领域开展专项整治行动，标本兼治，抓源头、堵漏洞。同时，强化作风监督，认真贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神,紧盯“四风”问题新动向，在元旦、春节、国庆节等节假日开展明察暗访，坚决防止“四风”问题反弹回潮。五是搞好廉洁教育，以案促改。采取观看警示教育片、举办专题会议或培训、组织专题活动、建微信群转发警示案例、以案促改、以案促教等方式，多层次多形式开展警示教育。打造廉洁教育阵地，让廉洁教育无处不在，在学习中明规矩、知敬畏、存戒慎，强化“不敢腐”的震慑，扎牢“不能腐”的笼子,增强“不想腐”的自觉。六是维护纪律刚性，强化查处。始终保持“严”的主基调和反腐败高压态势

17、认真贯彻执行廉都看在眼里、记在心上，所以党员干部必须加强自我约束、自我管理、自我监督，在严格自律上带好头、作表率、立标杆。二是要永葆清廉干净。要行端坐正。行得端、坐得正,做人才有底气，做事才会硬气，才会赢得他人的信赖与尊敬。要心中有“慎要慎初，就是要守住初心；要慎言，就是要时刻注意自身言语；要慎行，就是要做到“吾日三省吾身”，严格约束自身行为；要慎独，就是要将党章党规的纪律要求融进自身的党性修养和道德素养中，严谨自持；要慎微，就是要注重小节防微杜渐；要慎权，就是要懂得权力姓公不姓私，决不能把权力异化为牟取私利的工具。要心存戒慎。戒惧即敬畏，用敬畏守住底线。要敬畏权力，敬畏职工群众、敬畏法纪、

18、敬畏后果。要无私无畏。只有做到忠诚无私、干净无我、担当无畏，才能更好地心系职工群众，更好地凝心聚力。要廉洁齐家O要在廉洁自律上以身作则，从自己做起，划清公与私的边界，让好家风成为“硬约束”。三是要敢于担当作为。要提升境界站位。要尽心担责、勤勉担事、勇于担难、敢于担险，以担当精神贯彻落实新发展理念、推动企业高质发展。要锤炼能力水平。党员干部要有知识恐慌感、本领危机感、能力紧迫感，不断提升适应新时代的能力素质。要改进工作作风。要驰而不息地加强作风建设，以过硬作风展现过硬的政治能力、政治担当。要冲锋在前、狠抓落实、强化监督、严规明矩。强化“取向正、全力拼”的精神支撑，磨砺“简单、正直、无私、坚韧”的

19、意志品格，保持“上下同欲、共同奋斗、永不懈怠”的良好状态，不断化变彷徨为什么从严”“怎样从严”深植到全体指战员观念之中，大力纠治表态化、浅表化、功利化等问题，切实廓清模糊认识,把思想和行动统一到总队、支队党委的决策部署上来，增强贯彻落实全面从严的自觉性、主动性。二是从严管理监督。浙江消防救援总队“周志忠”案在审查调查过程中发现，该总队在民主生活会时，没有一名班子成员对周志忠存在的问题进行严肃批评，在讨债人员到总队机关办公楼讨债如此明显的情况下也视而不见，浙江总队党委没有以壮士断腕的决心、刮骨疗毒的狠劲、挥泪斩马谡的决断将其从悬崖边拉回来。因此，各级要进一步压实从严治党“主体责任”，要树立监督、

20、批评、乃至处分、处理，不是“得罪人”而是“保护人”的思想，敢于直面问题、触及矛盾、较真碰硬。三是从严执纪问责。要把执纪问责作为从严治队的有力手段，对发生顶风违纪的单位和个人，严肃追责问责，决不搞下不为例,决不能心慈手软，板子既要打得准，更要打得狠。要去除思想上的“麻痹”、杜绝心理上的“侥幸”、强化肩上的“担子”，力求达到处理一个、宸慑一批、教育一片的效果，切实以严格问责倒逼责任落实到位、工作落地见效。（二）对各级党员干部、骨干而言，要牢记“其身正,不令而行；其身不正，虽令不从“，坚持先严先治，时时处处当好标杆表率，用实际行动感染和带动消防员。一是带头敢担当。队伍转制以来，个别党员和消防员感觉党

21、纪党规要求更严了、肩上担子压力更重了、外出任务更多了、大抓训练更苦了，不时发出“当干部真难、当消防员真累”的感慨。（一）在学党纪中明方向，不断筑牢信仰之基。种树者必培其根，种德者必养其心。在全党开展党纪学习教育，是党中央作出的重大决策，也是加强党纪建设、推动全面从严治党向纵深发展的重要举措。这次党纪学习教育时间紧、任务重、要求高，必须把严的基调、严的措施、严的氛围一贯到底。党员干部要多学习，在深入阅读中琢磨要义，在深刻领悟中汲取“精髓”，在党纪学习教育中认识自身所肩负的重要责任与使命，以案为鉴，从而更坚“心中之志”、更明”行路之向要在党纪学习教育中树立坚定的理想信念,把各项工作扎实做好、落到实

22、处，做到面对问题“有方法”，面对挑战“勇气足”，将理论和实践相结合，在阔步前行中走出更加光辉美好的未来，把优良作风发扬在新征程上。要严格整改，坚持边学习、边对照、边检视、边整改，做到懂法纪、明规矩，知敬畏、存戒惧，进一步增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，始终做到忠诚干净担当。（二）在学党纪中强筋骨，真正发挥先锋作用。党员的模范作用，是党的先进性的具体体现，是我们党战斗力的源泉、取得胜利的坚强保证。发挥先锋模范作用，是对每个党员的基本要求，是保持党的先进性的基础。改革开放以来,党的思想、组织、作风建设不断得到加强，广大党员在各自的岗位上发挥先锋模范作用，为国家发展做出了积极贡献。但是随

23、着社会主义市场经济的发展，党员干部面临着越来越多的“糖衣炮弹”.一些党员淡忘了初心，忘记了全心全意为人民服务的宗旨，他们不仅严重的损害了党在人民群众的形的金钥匙，越学越觉得有信心，越学越觉得有力量二习近平新时代中国特色社会主义思想为广大党员干部提升学习本领、提振干事能力指明了方向。党员干部要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻把握马克思主义中国化最新理论成果中蕴含的辩证唯物主义和历史唯物主义认识论、方法论，进一步增强学习的自觉性和紧迫感。要采取有力措施，做到组织领导到位、学习培训到位、宣传引导到位、督查指导到位、推动工作到位，真正做到学思用贯通、知信行统一，进一步推动学习入脑入心，帮

24、助党员干部职工筑牢理想信念根基，锤炼坚强党性,解决好“本领恐慌”的问题。三是深化党纪学习。把党纪学习教育作为加强公司党的建设的永恒课题，作为公司全体党员、干部的终身课题，党委、党支部牵头、党员带头，建立健全经常性学习教育、调查研究、检视问题和整改落实机制，坚持严管和厚爱相统一,完善监督管理机制，自觉行动，主动检视自我，打扫身上的政治灰尘，不断增强政治免疫力，坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观，以淡泊之心对待个人名利和权位，以敬畏之心对待肩负的职责和人民的事业，不为虚名所累、不为私利所缚、不为权欲所惑，保持头脑清醒、政治立场坚定。二、建强干部人才队伍，全面锻造公司铁军

25、推动公司健康持续发展习近平总书记强调，国有企业领导人员是党在经济领域的执政骨干，是治国理政复合型人才的重要来源，肩负着经识抓好公司党建的重要性、紧迫性和严肃性，树立“党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做细了就是凝聚力”的意识。一是优化党的组织建设。公司要深入贯彻落实中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行），按照党建工作“四个同步”要求,下大力气推进公司党支部标准化规范化建设，深入开展达标创建工作，确保高质量完成达标任务。结合“站运游”一体化改革工作，后期对所属12个党支部进行合理合规的调整，不断提升支部工作质量。二是提升党建工作质量。建强党员队伍，抓紧抓好党员日常教育管理的基础性工作

26、把政治素质好、懂经营管理、善于做党建工作的优秀人才培养成党支部书记。要注重从生产经营一线、青年职工和高知识群体中发展党员，注重把生产经营骨干培养成党员，把党员培养成生产经营骨干。三是落实各项党建任务。强化问题意识、问题导向，围绕解决公司党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题，逐一对照查找自身的具体表现，列出问题清单、整改清单和责任清单，研究提出解决问题的对策措施，按照项目化要求扎实有序抓好落实。按照分级分类管理原则，对照各项重点任务精准建立台账，及时掌握公司一线的推进情况，发现问题迅速反馈并督导整改到位。四、推进党风廉政建设，把纪律和规矩挺在前面，推动全面从严治党向纵深发展国企党风廉

27、政建设形势依然严峻，必须保持高压态势，坚决守住作风建设和清正廉洁底线。一是坚定不移打好作风消极不廉洁现象同我们党的性质和宗旨水火不相容，同广大人民群众的利益和意愿背道而驰。近些年来，从中央到地方惩治不廉洁的决心越来越大,制度越来越完善，监督越来越严格，人民群众对反腐倡廉的期望越来越高，建立一个清正廉洁、公平正义的社会环境成为全社会的共同愿景。党纪学习教育期间，通报5起违反中央八项规定精神典型问题，上述问题都在我们身边发生，暴露出仍有少数党员干部纪律和规矩意识淡薄，胆大妄为，顶风违纪，必然受到严惩。公司广大党员干部要以案为鉴，从中深刻汲取教训，结合开展党纪学习教育，做到学纪、知纪、明纪、守纪。所

28、属各党支部要切实履行主体责任，推动全面从严治党向基层延伸，始终保持严的基调、严的措施、严的氛围，不断巡堤检修、培土加固中央八项规定堤坝。那么，如何教育广大党员干部职工牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，打造一支风清气正的干部队伍，这是一个需要我们不断深入思考和持之以恒加强解决的问题，下面我再讲几点意见与同志们共同探讨。一是在思想境界上，要增强四种意识第一，必须增强党的意识。这是树立正确权力观的前提。我们党之所以能够战胜各种艰难险阻，不断发展壮大，就是因为有坚定的理想信念。在新的历史条件下，仍然需要我们始终保持坚定的理想信念，一定要明白这样一个道理：入党没有什么便宜可占，当官没有什么特权可享，

29、只能是为人民多做工作，甘子奉献，这是一切共产党人的思想和行为准则。领导干部不廉洁，都在理想信念这个总关口上出了问题。河北省国税局原局长李真就是一个很典型的例子。李真34岁当上省局局长，36岁时被中央纪委立案查处，40岁时以受贿罪、贪污罪被判处死刑。一念之差，人生打岔。在李真短暂的从政道路上，因理想信念上的缺失导致了政治上的动摇,政治上的动摇又造成了方向上的迷失，致使他的政治鉴别力和判断力出现了根本性的错误，与党已经是离心离德。像李真这样的年轻干部，一开始就迈歪了步子，升得快，跌得也快，升得高，摔得也惨。作为一名党员领导干部，我们一定要时刻牢记自己入党时的誓言，不断增强党性观念，牢固树立全心全意

30、为人民服务的宗旨。走好每一步，不为名所累，不为利所缚，不为权所动，不为欲所惑。第二，必须增强群众意识。这是树立正确权力观的核心。权力观问题，说到底是对人民群众的态度问题、感情问题，是为了谁、依靠谁的问题。我们一定要自觉摆正与群众的位置，增进与群众的感情，与群众同甘共苦，决不可与民争利。作为公司党委书记，我认为一个公司要想发展壮大，就要把职工当亲人看，要切实增强服务职工的意识，时刻把职工放在心上，满腔热忱地为职工服务，切实维护好、实现好、发展好职工的利益，要真心实意地以职工呼声为第一信号，以职工利益为第一要求，以职工满意为第一标准，围绕职工关心的收入、居住、福利等问题，找准着力点，想方设法为职工

31、谋利益，只有将职工利益保护好，才能得到职工的理解支持。第三，必须增强责任意识。这是树立正确权力观的保证。作为一名党员领导干部，在拥有一定权力的同时，就要义不容辞地担负起自身的责任。在其位，谋其政，尽其责。党员领导干部既要“有位”，又要“有为”，要坚持一切为了事业、一切为了发展、一切为了职工，遇到困难和问题不上推下卸，遇到风险勇于靠前，扛得起，豁得出，以一往无前的气概去开拓创新、锐意进取，不断推动各项工作取得新突破。我认为，公司全体班子成员要在大是大非面前要敢说“就这么办”,在矛盾纠纷面前要敢说“这事我负责”，要真正做到管好自己的人，干好自己的事，努力提高抓班子、带队伍和驾驭全局的能力。各科室负

32、责人，就要认真负责地做好自己职责范围内的事情，对于分管工作要主动上前、主动担当，对分管范围内的问题和矛盾，要积极应对、全力化解,做到不让工作在我这里耽误、不让文件在我这里积压、不让差错在我这里发生，做到“我做事，您放心只要我们层层负责、人人负责，就没有克服不了的困难，就没有办不成的事情。第四，必须增强纪律意识。这是树立正确权力观的基础。正确对待权力，是思想觉悟和党性修养的具体体现。做官用权、拍板决策、造福社会是领导干部的神圣职责。我们应当看到，权力是一把双刃剑，“挥”之不慎可能会伤及自己；权力是一把炽热的火，“燃”之不察可以将自己焚毁；任何一个不廉洁分子，都有一个演变的过程，往往是从一些“小节

33、问题开始的。如果我们的自律意识不强，对“小节”问题总是不在乎，任其发展，就会走上犯罪的道路。前车之覆，后车之鉴。身为党员领导干部,一定要把权力、地位和名利看得淡一些，要时刻强化纪律和规矩意识，真正做到将党的纪律内化于心、外化于行，切实增强纪律观念、纪律意识，带头严格执行纪律、遵守规矩，时刻提醒自己、管好自己，做到知行合一、言行一致、表里如一，堂堂正正做人，清清白白为官，认认真真干事。二是在道德修养上，要做到“五慎”中国有句老话：“做事先做人”做人是成事之道，人品是谋事之基。古人云，“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”，讲的就是这个道理。一要慎初。世间万事始于初。我国古代大哲学家老子说：“

34、慎终如始，则无败事二廉洁自律，拒腐防变，以慎初最重要。纵观不廉洁分子发展变化的轨迹，很多人曾经有光荣的过去，有过显赫的成绩，做过一些有益的事情，但随着客观条件的变化，放松了对自己的严格要求，淡化了自律意识，面对灯红酒绿，权、钱、色的诱惑，对自己搞下不为例，在矛盾侥幸的复杂心态驱使下迈出第一步而不能自拔，一步一步地陷入罪恶的深渊，成为人民的罪人，为历史所唾弃。二要慎独。这是古代思想家孔子提出的一种道德修养方法。他说，一个有道德的人，要在别人看不到的时候能十分谨慎，在别人听不到的时候能十分警惕，不要认为隐蔽和微小的过失就可以去做，应当在一个人独处的情况下更加谨慎,自觉约束自己，不做任何不道德的事。

35、新时期的党员干部，面对各种思潮的冲击和诱惑，更应坚定党的信念，牢记党的宗旨，只有如此，才会有慎独的品格，达到慎独的境界。三要慎友。作为党员领导干部，在结交朋友方面必须慎之又慎。古人说：与善人交，如入芝兰之室，久而不闻其香；与恶人交，如入鲍鱼之肆，久而不闻其臭。现在社会上有那么一些人，为了获取个人的某种利益，千方百计与你套近乎,称兄道弟，跑前跑后，踩断门槛。在温情脉脉的面纱后，在温良恭谦的言辞问，隐藏着他们叵测的目的。而有的党员干部则对此丧失了政治警觉,哥们义气超越了党的原则，结果参政议政的是这些“朋友”，送礼行贿的是这些“朋友”，最后把自己拉下水的也是这些“朋友四要慎言。是否口无遮拦，是鉴别党

36、员干部政治上成熟与不成熟、政治敏锐性强与不强、境界层次高与不高的一个重要标志。现在，一些党员干部在公开场合讲话口无遮拦，想说什么就说什么，想怎么说就怎么说。不分场合、不分对象地说一些有悖于党中央精神的话，对党中央和上级党委的决策滥发议论；把社会上某些妄加猜测的东西和互联网上所谓的“内部消息”及“顺口溜”当作谈资说料，时而望风踩柳，时而添油加醋。党员干部特别是领导干部一定要严格规范、约束自己的言行，在公开场合，一定要言必适时，言必适情，言必适度，做到与党中央不一致的话坚决不说，不利于党的形象的事坚决不做。五要慎好。一个人有点爱好是正常的，领导干部也不例外。我们提倡培养高尚的爱好。但是，领导干部对

37、自己的兴趣、爱好、习惯，不能恣情放纵，而应当把它与官德修养联系起来，对有利于官德修养的则育之，介于有利与不利之间的则节之。领导干部对自己的爱好如果不善节制，就有可能被别有用心的人所利用，成为不法之徒腐他领导干部的缺口,我们党员干部对此务必要高度警觉。三是在实际行动上，要把好“三关”（一）把好家庭廉政关，守好家庭廉洁“港湾”。家庭是社会的细胞，对于个人价值观、人生观的形成具有重要的影响，家庭成员的相互影响和帮助，对于领导干部预防和抵制不廉洁具有不可替代的作用。因此，家庭不仅是拒腐防变的一道重要防线,更是预防和抵制不廉洁的重要阵地，在建立健全教育、监督并重的惩治和预防不廉洁体系中发挥着重要的作用。

38、在此，我想告诫公司的各位党员领导干部，一定要在树清廉家风上下功夫，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，严格约束自己，不断提高道德修养。要把家风建设摆在重要位置，立家规、传家训、正家风，教育引导亲属严守法纪，教育子女以勤养志、以俭养德，自律自强，奋发有为，让清廉家风源远流长、薪火相传。要在建设最美家庭上下功夫，注重劳逸结合，加强酸炼，保持乐观良好心态；要学会感恩，养成勤俭节约的良好习惯，对物质追求保持良好心态，引导家庭成员形成良好精气神状态，；凝聚强大家庭精神力量。要在做合格家属上下功夫，做到相互信任、相互包容、相互监督；要筑牢拒腐防变的家庭防线，算清“廉政账”，守牢“廉洁门”，以廉洁共筑

39、幸福家园。希望大家能形成共识，少攀比，常知足。如果真心关爱家人、想让家人过得幸福，就要对家庭负起责任，就要尽最大努力避免发生违法违纪问题。（二）把好重点岗位关，树立廉洁新形象。做好关键岗位管理人员监督工作，涉及公司规范管理、党风廉政建设方方面面的工作。总体而言，需要从“大处着眼完善制度机制”“细处着手用好监管措施”这两个层面做好谋划。1 .明确职责定位，完善监督机制。建立健全公司监督机制，首先要理顺不同监督主体的职能定位和职责权限，形成覆盖全面、协同互补、运行有效的监督机制，让关键岗位管理人员自觉接受监督，习惯在监督下开展工作。公司党委和所属各党支部在党内监督工作中负主责和领导地位。根据中国共

40、产党党内监督条例和党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，明确党组织在党内监督中负主体责任，党委领导班子成员按照一岗双责”要求，对分管领域和党员干部职工从严进行教育管理监督。公司纪委在监督工作中履行监督专责。根据中国共产党党内监督条例及有关规定，按照“三转”要求，充分发挥“监督的再监督”作用。同时，为实现对关键岗位管理人员监督全覆盖，各职能部门要把好“第一道关口”，例如财务管理部门，在资金管理、费用开支等业务活动中，要立足本职，用好专业，严把监督审核关口，在业务办理过程中第一时间对违规违纪情况进行排除；组织人事部门，按照权限对干部人事档案严格审核把关，及时发现涉嫌档案造假等情况，及时将违纪违

41、规问题线索移交给纪检监察部门处置。通过职能部门监督，规范业务开展，防范廉洁风险。2 .找准监督重点，用好监管措施。对关犍岗位管理人员而言，合同磋商、费用开支、商品服务采购等领域违纪违法问题易发多发，是廉洁风险防控的重点领域。针对廉洁风险易发多发领域和环节，需要有的放矢开展专项检查，坚持不懈开展日常监督，同时强化廉洁教育，让遵规守纪成为关键岗位管理人员的行动自觉。通过对党员干部、关键岗位人员履行职责、廉洁从业、道德操守等方面的问题，分类处置，精准纠偏，用常态化监督的机制防控廉洁风险。日常监督具体措施主要有：一是会议监督。通过党风廉政建设和反腐败专题会议、述责述廉会议等，了解监督对象执行廉洁纪律的

42、情况等。二是监督检查。通过开展日常检查发现问题，对存在突出问题的部门或单位,发出整改通知或纪律检查建议书责令改正。三是谈话监督。通过开展廉政谈话、走访谈话、履责约谈、谈心谈话，了解公司关键岗位管理人员个人思想、履行职责、廉洁自律等方面情况，强化教育提醒，督促履责尽职。四是派驻和驻点监督。通过集团公司下派的派驻纪检监察组发挥“派”的权威和“驻的优势，提升“探头”监督效果。五是书面“约定”的监督制约。除了法律法规、党纪党规、企业内部规章制度的刚性约束外，公司还可以通过劳动合同、廉政承诺书等规范和约束关键岗位管理人员的从业行为。例如在企业与员工的劳动合同签订过程中，将遵守纪律规定的要求作为劳动合同的

43、必备条款，并明确约定违约责任。3 .强化廉洁教育，提升遵规守纪意识。针对导致关键岗位管理人员廉洁风险主观方面的原因，公司党委要坚持开展多层面的廉洁教育，拧紧管理人员思想“总开关强化纪法教育，通过组织党性教育、宗旨教育、警示教育，严明政治纪律和政治规矩，引导党员身份关键岗位管理人员不断提高思想政治素质、增强党性修养。强化廉洁从业教育，重点对国有企业领导人员廉洁从业若干规定等内容开展教育宣传，督促坚守纪律规矩的红线。从近年来通报的有关典型案例来看，国有企业管理人员违纪违规违法的突出问题集中在以下方面：违反中央八项规定精神,公款送礼、超标准配备使用办公用房、在商务活动中超标准接待;违反组织纪律，在选

44、人用人上搞“小圈子”，不如实填报领导干部个人有关事项；违反廉洁纪律，收受礼金、利用职务上的便利为他人谋取利益，用公款支付个人费用，滥发津补贴；违反生活纪律，生活腐化等。这些既是突出问题，也是常见问题。综上,针对关键岗位管理人员开展监督,需要公司党委整合监督力量,用好、用足各种监督方式和监管措施，有针对性地开展制度建设、监督检查、廉政教育，防止管理人员在执行层面的权力任性，有效防控廉洁风险。（三）把好廉政监督关，构筑监督防线。没有约束的权力，必然会导致不廉洁，失去监督的干部，难免会滑入泥潭。所以说，监督是防范不廉洁的关键。同时，监督本身也是对领导干部的关心、爱护和保护，是干部健康成长的必要条件。

45、领导干部时刻不能离开监督，重要岗位工作人员和年轻干部同样离不开监督，要热情欢迎监督，自觉接受监督，主动开展监督，兼听则明，偏听则暗。1 .增强接受监督的意识。监督与被监督是矛盾的统一体，党内还不存在可以不接受监督的特殊党员。作为重要岗位工作人员、党员领导干部，要和普通干部一样，树立自觉接受监督的意识，应该明白履行岗位职能、行使权力的过程也是接受监督的过程，逐步养成在监督之下工作生活的习惯，主动接受来自各方面的监督。其实一些领导干部走上违法违纪的道路，抵制监督就是他们走向堕落的一个极其重要原因。原贵州省委书记刘方仁严重违纪违法问题的一个重要原因，就是由于刘方仁不想接受监督，监督对其流于形式，致使

46、他倾家荡产，身败名裂，堕落成一个不廉洁分子。2 .端正接受监督的态度。作为一名党员领导干部，我们应该端正态度，积极倡导、热情欢迎和大力支持来自各方面的监督。在单位里，有个别同志由于缺乏严于律己和接受监督的自觉性，把监督看成是对自己的不信任、不尊重。这种态度和心理是极端错误和有害的。干部的健康成长需要自律,也需要他律。如果不能正确对待监督，不及时发现和改正自己的问题，捂着疮疤不让揭，讳疾忌医，最终会在纪律和法律面前追悔莫及。原河北省第一秘李真在反思自己走向毁灭的根源时说，不受制约的权力，必然会导致不廉洁。在当权的日子里，很少考虑党纪和法律，觉得离我太远，有时候做一下批评和自我批评，算是对自己的监

47、督,时间长了，脑子里哪还有党的纪律和法规。3 .努力营造良好的监督环境。在面对赞誉时，不能迷失方向,而应该深入到敢于真心实意地监督自己、直言不讳地批评自己的干部和群众中去，鼓励他们发表不同意见，提出不同看法，主动诚恳地对待他们的意见建议，该提醒的提醒,该批评的批评，该制止的制止，充分调动和保护群众监督的积极性，营造一种敢于监督、善于监督的良好氛围，只有这样才能听到真话，看到实情，才能时刻保持清醒头脑，提高“免疫力二最后，我衷心地希望大家能够在任何时候、任何情况下都能够坚定理想信念，实现人生价值。在这里我再用四句话与同志们共勉：第一句，政治上跟党走。就是要有坚定的政治立场、政治方向，与党中央保持

48、高度一致，严肃党的政治纪律，保持政治上的坚定和清醒，经得起任何风浪的考验。第二句，经济上莫伸手。信守党员干部行为准则，经得住金钱与物质利益的各种考验。做到不突破“红线”，不向上攀比，不心存侥幸。第三句，作风上解民忧。始终把人民放在心上，真心实意为人民服务，为大众谋福利。保持高尚的情操，一身正气，树立良好的形象，远离灯红酒绿的诱惑，严守思想遒德防线。第四句，工作上争上游。以事业充实人生，以事业实现价值，以事业凝聚人心。把工作当事业干，始终保持昂扬向上的精神状态，全身心投入工作，在工作过程中实现人生追求，从工作成果中获取人生快乐。今天的党课讲到这里。公司全体党员干部要继续深化思想认识，保持清醒头脑，切实增强廉洁从业的自觉性和坚定性。在今后的工作中，始终牢记初心使命，不负重托，切实将廉洁从政的意识内化于心，外化于行，切实转化为推进公司改革发展的工作动力。祝愿我们每一位党员干部都能健康成长、快乐工作、幸福生活！