领导在新提拔干部集体廉政谈话会议讲话(最新分享).docx
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1、领导在新提拔干部集体廉政谈话会议讲话(最新分享)同志们:按照规定,干部提拔都要作一次廉政谈话。首先向大家表达祝贺,祝贺你们提拔或者重用到一个新的工作岗位和职务层次,这对你们来说是一个人生发展极为难得的机会。政治上有着这样一些特点,比如说你上到一个新的位置,接触到的人不一样,接触到的资源不一样,看到的文件和参加的会议不一样,你所能够调动的资源也不一样,所以随着时间的推移和岗位的锻炼,不少人能力水平会随着职务的升迁变化不断提高。但是刚刚上到一个新的位置,他的党性修养、知识水平、工作能力不会自然增长,昨天还是个科级干部,今天变成处级干部,水平能力党性修养立马就提高了?这不符合规律。需要我们不断在工作
2、和实践中主动修炼自己、提升自己。今天跟大家谈三个方面内容,即三对对立统一、相辅相成的关系,供你们把握。一是形与势,二是觉与悟,三是存养与进修。一、明形辨势,增强信心我们不妨把形与势拆开来理解,凡形皆有势,势需有形载,形与势顺者吉,形与势逆者凶,形全势就者气之旺也。围棋盘上的黑白子儿,随手摆几个都会有形,但不一定有势,而高手下出来的棋,一看棋形,就能感觉气象万千,满盘流动,杀机暗涌,这就是势。金庸古龙写的围棋大战,很多都是古书中有记载的,比如泣血十局。有的高手看棋,看着看着要不就是胸怀畅快,要不就是气滞于胸,有的甚至看得吐血,说明棋形中蕴含着极强的势。跟大家讲形与势,就是希望大家从总体上把握当前
3、的反腐倡廉状态,通过明形辨势以增强信心,然后顺势而为,借势发力,乘势而上。用一句通俗的话说就是要识时务,识时务者为俊杰,那些不识时务的顽劣分子,通常就是顶风违纪的人,执纪执法者最关注、最感兴趣的就是这种人。当前的反腐败形势是什么?从总体上看,最近几年反腐败工作的“形”就是“三不”的部署:不敢腐败、不能腐败、不想腐败,呈现出来的结果和整体状态就是“势”。在最近召开的纪委全会上,总书记在讲话中对当前的反腐败形势判断就是:压倒性态势已经形成。为了实现“三不”目标,部署了七个“着力”的工作:一是把全面从严治党纳入总体布局,着力从严从细抓党管党治党;二是加强和规范党内政治生活,着力净化党内政治生态;三是
4、严抓八项规定精神落实,着力从作风建设这个环节突破;四是严明党的政治纪律和政治规矩,着力真管真严,敢管敢严,常管常严;五是坚持反腐败无禁区,零容忍,着力遏制腐败滋生蔓延的势头;六是惩治群众身边的不正之风和腐败问题,着力增强人民群众的获得感;七是全面强化党内监督,着力发挥巡视作用。如今,经过努力,不敢腐的目标初步实现,不能腐的制度逐步完善,不想腐的堤坝正在构筑。党内政治生活呈现出新的气象,群众满意度不断提升,社会发展的规则秩序更加健康可持续。这些变化为党和国家事业发展集聚了强大的正能量,人民群众交口称赞,国际社会高度肯定,这充分证明党作出的全面从严治党战略决策是完全正确的,是顺应民意、顺乎潮流的。
5、指出,全面从严治党,既是对党的深刻洗礼,也是对我国社会的深刻重塑,我们作为党员、公职人员,对此要有清醒而深刻的认识。形势总体上是令人振奋的,但也依然是严峻复杂的,反腐已入深层,每走一步都是考验和挑战。从乐山的情况看,目前腐败存量虽有减少,但增量还需遏制;“四风”问题逐年下降,但防止反弹回潮不可稍有松懈;虽然一些突出矛盾和问题得到了解决,但一些新问题还在不断地冒出来,等等。管党治党从宽松软走向严紧硬需要一个砥砺淬炼的过程,每一个党员干部、公职人员在这场反腐败斗争中都要把自己摆进去,检视自身,规范自身,积极主动地顺应、响应、呼应。二、觉而后悟,革弊维新觉是浅层次的悟,是一种基础认识,人有触觉、视觉
6、感觉、知觉、察觉等等,最怕的就是那种麻不不仁、无动于衷,没有任何“觉”的人,这些人,连“觉”都没有,还悟什么呢?悟是深层次的觉,是一种提升,有醒悟、感悟、领悟、参悟,所谓三十而立、四十不惑、五十知天命、六十而耳顺、七十从心不逾矩都是一种“悟”的结果,而要达到这样的境界,就需先“觉”,就是要想到那儿去,要联系到自己身上,不要一说起周永康等大案子,津津乐道,茶余饭后都去摆,自己呢?*强调:要坚持共产党人价值观,不断坚定和提高政治觉悟,面对公与私、义和利、是和非、正和邪、苦和乐的矛盾,是选择前者还是后者,靠的是觉悟,最终检验的是对党和人民的忠诚。他还说:党员领导干部,必须讲觉悟,有觉悟,觉悟高了,
7、就能找到自己行为的准星。所以,觉悟是非常重要的,对新形势、新任务、新要求,要走心,不要背词。现在无论是党的建设还是经济社会发展,新词不少,不少领导干部都会背,但只会背词还远远不够,要走心,把这些词刻印在自己心上,把它变成自己的行动自觉,这才是真正的觉悟,才是韦皋大弥勒石像记里所说的“行满于此,福应在彼”的道理。“觉悟”是个宗教用语,一些干部,包括级别很高的官员在家里面设佛堂,供奉纯金做的菩萨,精致的不能再精致了,每天给菩萨烧香叩头送东西,求神保佑我不要出事,求神保佑我子子孙孙都得好处,还跟神许诺事成了要供奉更多,等等。哪有这样对佛的哟?如果因为感觉冥冥中总有个菩萨在保佑着,就可以更加胆大妄为,
8、那么菩萨就成了坏人的庇护者,菩萨就跟供奉者一样坏了,我觉得菩萨看到你这境界,那样糟蹋他,他早就恨死你了,不出事才怪!所谓革弊,就是要革除自己身上旧的、错的习惯、爱好、追求,发起一场对自己的革命。这是一件极为不容易,但又不得不做的事情。要革弊维新就不要矫情,有些干部经常显得很矫情,动不动闹情绪,甚至骂共产党、骂纪委、骂领导,有时就把气撒到下属身上、服务对象身上。在他们那里,这也不对,那也不对,钱也不发了,牌也不能打了,歌也不准唱了,酒也不让喝了,当官有啥意思呢?个人事项还要审查了,这叫人怎么过呢?总之是不舒服,表现在工作中就不作为、慢作为、乱作为。请问这叫觉悟吗?这叫麻木不仁!对于这些干部,我想
9、问:这些年来你们得的少吗?得的都是该得的吗?我们对官员的管理真的太严了吗?商朝对犯有“三风十愆”的行为也就是相当于现在违反“八项规定”和“四风”的问题,处罚方式是“卿士有一于身,家必丧J这里的“家必丧”不是警示语,而是要抄家的。明朝惩治贪官是“剥皮实草”,就是把贪官的皮给扒了,填充上草,挂在衙门外。就拿“三大纪律八项注意”来对照,现在的处理都不算严,拿群众一针一线都要严肃处理,而现在,有些人连扶贫的钱都敢贪。这么多年来实际上对干部管理监督是失之于宽松软了,现在稍微紧一点儿就跳,老虎屁股摸不得,有些人为官不为,好像这碗饭是共产党给的,想还给共产党一样。维新就是适应新常态,并主动维护新常态。所谓“
10、常态”,包括时态、心态、语态、姿态、生态等,因此适应新常态就要有新的时态、心态、语态等等。比如说时态,要看清时代的要求是什么,主动适应时代要求。与时俱进不是一句空话,是个时态要求。比如说语态,就是说话的方式、内容都要调整,随口乱评妄议,就要出问题。现在“新常态”在很多人那里并没有成为“真常态”,他们总在幻想“好日子”还会回来;“正能量”在很多人那里没有成为“恒能量”,短时间内被迫那样做可以,但久了就受不了。所以说,管党治党从宽松软到严紧硬是一个长期过程,要在坚持中深化,在深化中坚持,不坚持就无以深化,不深化就无以坚持。只有坚持发展论和发展阶段论相统一,保持政治定力,在常和长、严和实、深和细上下
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