机关党建工作调研情况报告.docx
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1、机关党建工作调研情况报告党的二十大对坚定不移全面从严治党、不断提高党的执政能力和领导水平作出了全面部署,赋予了党的建设新任务新要求。“七一”前夕,习近平总书记对党的建设和组织工作作出重要指示,强调要深刻领会党中央关于党的建设的重要思想,不断提高组织工作质量,实现党在新时代新征程的使命任务。讲话高度总结概括了新时代机关党建工作的目标方向,为做好新时代机关党建工作提供了根本遵循。前段时间,按照*的统一安排部署,机关党委对机关*个党支部的党建工作情况进行了汇总梳理,同时,采取实地调研与电话问询、资料查阅相结合的方式,先后对全省*个单位和*个其他党政机关党支部的党建工作情况进行了调查了解,对*机关党建
2、工作进行了深入的研究思考,总结了工作成绩,深入分析了存在的问题和不足,提出了加强和改进工作的对策措施。现报告如下:一、主要工作及成效近年来,*机关党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,以党的政治建设为统领,结合机关党建工作实际,坚持突出重点、突破难点、创新方式方法,对进一步建立完善机关党建工作进行了积极探索,取得了一定成效。(一)坚持强化政治引领不动摇,压实机关党建工作的政治责任。“欲筑室者,先治其基”。机关党的建设是坚持强化党对队伍绝对领导的政治要求,是机关建设的根本保证,是激励干部担当作为,建设风清气正政治机关的有力抓手。机关党委始终站在战略高度抓机关党建工作,按照组织程序成立
3、机关委员会,选举产生正副书记和党委委员。第一时间明确机关组织机构设置和人员配备,着力强化组织建设,规范支部工作制度,明确党员权利义务。建立机关党委抓总、党支部具体组织、各小组跟进学习的“三位一体”工作机制。制定了党支部标准化规范化建设考评细则和考核评价实施方案,明确了党组织的职能作用,书记的第一责任和领导干部的“一岗双责”。(二)坚持强化理论武装不松懈,打牢听党话跟党走的思想根基。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,深入学习贯彻总书记重要讲话精神和党建工作重要论述,将其作为党委会、党支部会必学首学内容,政治判断力、政治领悟力、政治执行力不断提升。深入开展多项主题教育,为每名机关党
4、员配发指定图书,举办主题教育读书班,依托“三会一课”组织开展课堂教学、个人自学、研讨交流、观影参观、党员述学,加深对主题教育的理解认同。建立“每课有检查、每周有问教、每月有点评”闭环教育制度,将学习落实情况纳入支部评优评先考核标准。同时,各党支部以开展丰富内容专题学、聚焦主题研讨学、习语点读相互学、先进典型引领学、红色教育感悟学、攻坚一线实践学的“六学”模式为抓手,充分利用个人工作间隙时间,穿插开展“饭前小广播”“会前小练兵”“睡前小课堂”,并鼓励党员干部走上讲台,传递好声音,切实让学习教育散发“泥土味”“草根香”,让学习教育更“接地气”、更“有活力”。(三)坚持激发队伍活力不偏向,展现新时代
5、机关党员队伍的形象风采。把握正确的政治方向,弘扬社会主义核心价值观,旗帜鲜明抵制各种错误观点,弘扬主旋律、传播正能量。聚焦党员队伍发展,组织各支部参观见学、重温入党入队誓词,展现奋斗新时代新征程的生动实践和良好形象。坚持“开门抓党建”,结合省直机关“双百共建”活动,与*党组织开展“联学共建”,积极学习地方党建及业务工作先进经验,开展特色主题党日,促进了党建与业务工作的有机融合。同时,开设“机关影院”、“党员俱乐部”、“机关健身房”,高标准建好党团活动室、廉政文化长廊,先后组织开展机关“迎新春”“芬芳机关”等节日庆祝活动,组建机关篮球、乒羽、健走等兴趣小组,举办两届机关篮球、乒羽比赛,开设机关瑜
6、伽、健身等培训班,进一步提振机关党员队伍士气。(四)坚持践行党的宗旨不走虚,始终保持同人民群众血肉联系。牢记初心使命,走好群众路线,以主题教育为契机,常态化长效化“我为群众办实事”。加强工会组织建设,按照程序和组织原则,*直属机关工会民主选举产生了首届工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会,建立工会经费专用账户及工会预算标准,设立工会专职会计,构建管理有办法、操作有程序、过程有监督、职责有追究的工会经费使用制度。以“关心机关党员生活,为群众办实事办好事”为已任,按标准为党员发放节日慰问品。做好工会会员结婚、住院等慰问金发放和团购房、子女入学统计申报工作,及时发布、提醒机关卫生防疫工作,有效提
7、升了幸福指数。二、机关党组织建设存在的主要问题(一)组织作用略显“疲软化”。有的机关党组织不善于把握党建工作特点规律,在探索党建围绕中心、与业务融合发展上找不准、找不实、找不好切入点、着力点、结合点,同中心工作呈现出“重业务工作、轻党务工作”的“两张皮”现象;也有部分党组织对党务工作被动应付,缺乏开拓创新精神,参与决策的主导性、主动性和能动性有所减弱,主要靠上级党组织和单位领导班子的重视推动;还有相当部分的同志存在认识错位,认为机关党建工作就是组织党员学习教育,日常工作也就是抄写笔记、收缴党费,而忽视了机关党建工作在全局中的重要保障作用。(二)规范程度略显“薄弱化”。有的机关党组织工作制度不够
8、健全,委员职责不够明晰,工作整体战斗力还不够强;有的党组织执行党内基本制度不够严格,或将支委会与行政会、支部党员大会与干部职工大会并为一谈,或把“主题党日”活动与党员大会相互替代,一定程度上造成了“三会一课”等制度不能有效落实,也存在不重视支部建设的基础性工作、支部会议记录不规范等等。(三)学习动力略显“惰性化有些党员干部满足于知识现状,不求进取,持续学习态度不够,不愿意花力气勇攀高峰;有的党员干部也意识到学习的重要性,但由于学习动力缺乏,学习的主动性就弱化,学习自觉性也不够,自律性也不强,致使工作墨守成规,缺乏创新。还有一些党员干部参加学习活动态度消极,完成学习任务敷衍;或是以本职工作相对繁
9、忙,业务工作量大为借口,将党组织学习和自身能力学习当作小事,没有真正有效地将学习与实践结合起来,没有真正做到学以致用、用以促学、见行见效。(四)活动载体略显“陈旧化”。面对当前发展面临新的战略机遇、新的战略任务、新的战略要求,有些机关党组织仍习惯旧的思维,开展的学习形式和活动单一陈旧,没创新无特色,学习效果不理想,虽然也借助于现代化信息工具辅助学习,但总的来说,学习形式多样性、丰富性、创新性有所欠缺,学习效果有待提升,学习实践特征不明显,未做到有效的学用结合,出现了“安排工作等文件,工作落实靠经验”的现象,使机关党员不愿、不想参加组织活动。三、加强机关党组织建设的对策措施党的二十大对坚定不移全
10、面从严治党,深入推进新时代党的建设新的伟大工程作出全面部署,明确提出“全面提高机关党建质量”为我们做好新时代机关党建工作提供了根本道循和行动指南。机关各级党组织书记是抓机关党建工作的第一责任人,要牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念,带头落实好党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定,切实强化责任担当,狠抓工作落实,全面提高机关党建质量。(一)突出把抓政治建设作为首要职责机关党的政治建设抓得怎么样,事关党的理论和路线方针政策的贯彻落实,事关党中央权威和集中统一领导,事关党的领导能力和执政水平。各级机关首先是政治机关,抓政治建设作为首要职责,不是要不要抓的问题,而是怎么样抓、抓得好不好、抓得到位
11、不到位的问题,这是对各单位党委政治判断力、政治领悟力、政治执行力的最直接检验。各机关党组织书记务必高度重视,切实把党的政治建设摆在重中之重,亲力亲为抓落实。一要抓根本,带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”。“两个确立”是新时代最重要的政治成果、最宝贵的历史经验、最客观的实践结论,是我们党应对一切不确定性的最大确定性、最大底气、最大保证,是党和国家事业兴旺发达的根本保证。推进机关党的政治建设,最紧要的是深刻领悟“两个确立机关各级党组织书记要带头坚决落实好维护党中央权威和集中统领导的各项制度要求,强化政治机关意识教育和对党忠诚教育,把讲政治作为做好机关切工作的生命线,把“两个
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