2024落实全面从严治党主体责任、抓基层党建、党风廉政建设责任制和反腐败工作情况总结六篇（精选）.docx

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1、2024年度落实全面从严治党主体责任、抓基层党建、党风廉政建设责任制和反腐败工作情况总结2024年以来，党委在市委、市政府的坚强领导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，坚定不移推进全面从严治党，坚持以党的政治建设为统领，以营造风清气正政治生态为目标，自觉履行管党治党近任，深化党风饿及建设和反腐败：提升一体推进“三不腐”的能力和水平，为事业高质量发展提供坚强政治保证。现将工作情况汇报如下：一、主动担当履职，落实主体责任（一）贯彻落实从严治党和党风廉政建设和工作情况。，是加强政治建设。牢牢把握“政府机关是政治机关、政府工作是政治工作、政府干部是党的干部”政

2、治定位，把党的领导贯穿机关建设始终。坚持党委会议第一议题制度，结合开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,对习近平总书记重要指示批示精神第一时间组织干部进行集中学习。党委班子当好理论学习“领头雁”，全面落实“班子成员讲党课”学习要求，持续学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、党章等相关内容，助力领导班子进一步把准政治方向,坚定政治信仰每周那次集中学习会，同时运用“学习张国”加强个人门学，用党的最新理论成果武装头脑,2024年共组织领导班子成员集体学习20次，党委书记带头讲党课4次、镇领导班子成员讲党课6次，班子成员政策理论水平和服务大局的意识得到不断提高。二是

3、强化主体责任。严格落实全面从严治党及党风来;太建设主体责任,制定了2024年落实全面从严治党玄体责任清单，构建了“统一领导、分工负员、相互协调、齐抓共管”的工作格周。今年以来，专题安排部署党风廉政工作10次,专题听取汇报5次。签订了2024年党风廉政建设和反腐败工作贪任书，进一步靠实细化了党风廉政建设主体责任，形成了科学规范的责任体系、若口仃效的落实机制和涔格的责任追究机制。2024年以来，在持召开党廉会议10场（次），组织专题学习6场（次）、班子成员讲廉政党课5场（次）、谈心谈话3次。三是严格履行“一岗双责”，认真研究制定全面从严治党主体责任清单和任务分工方案，细化量化班子、支部、办公室班子

4、和主要领导及班子成员履行主体责任献碌两氟任务指他：“一把手”认真带头履行主体责任，领导班子成员认式落实“一岗双责”，以必传导压力，全面压实主体责任，确保各项工作任务完成。定期对分管股室和单位党风廉政建设工作进行监将、检查和调研，撰写调研报告和取贵报告12篇，对分管股室和下位党员干部存在的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，做到了管业务必须管廉政、抓管理必须搞纪律、带队伍必须严作风。（二）贯彻执行中央八项规定精神，纠“四风”树新风情况。一是加大干部作风建设力度。始终把建章立制作为推进作风建设的重要抓手，将纠四风树新风实施方案等文件精神及时传达到每一位党员干部职工，进一步严明纪律要求，完善工

5、作人员行为规范干部职工考勤制度财务管理制度等，形成按制度办事、靠制度管人的长效常态化机制。大力整治形式主义、官僚主义问也，不断改进作风，优化工作程序，规范服务标准，提高服务质址，营造了风清气正的良好政治生态，有效推动各项工作措旗落地生根。二是严格落实中央八项规定要求。坚持把落实中央八项规定及其实施细则精神贯彻于日常学习教育始终，积极组织干部职工学习微信公众平台推送的各类法律法规知识和通报的典型案例，进一步加固中央八项规定堤坝，在学思践悟中不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚决整治违规收送礼品礼金、发放津贴补贴、公车私用等享乐主义、奢，监之风情况。今年以来，机关未收到任何干部职工违反中

6、央八项规定的仃关举报投诉。三是大力整治不正之风始终坚持将整治群众身边腐败和不正之风纳入廉政建设和反腐败工作总体布局、融入业务工作，与业务工作同步推进，不断拓宽干部群众参与党风廉政建设的渠道。持续深化“小微权力”监督，加大对党员干部用权监督约束力度,推动全面从严治党向纵深延伸。扎实开展警示教育和向先进典型人物学习活动,以英模事迹为激励，教育引导党员遵纪守法、信念坚定、对党忠诚的政治品格。四是强化“纠”“树”并举。扎实开展落实中央八项规定精神纨“四风”树新风工作，并将其贯穿工作全过程、各方面。班子成员带头弘扬党的优良传统和作风，带头抓好分管范用内的作风整治工作，带头纠治不正之风。做到既靠前指挥，又

7、以上率下，既以U压实责任，又积极推进落实，推动全面杳摆问题和解决问题：机关各科室负责人坚决扛起作风整治直接责任，紧盯违规公款吃喝、“四风”隐形变异问题等关键环节，力戒避重就轻、避实就虚,用严、细、实的工作方法全面抓好“树新风”各项工作落实。（三）加强对党员干部履行职责、行使权力监督情况。一是坚持党建引领事业发展。坚持党建工作与业务工作同谋划、可部署、同推进、可考核,制定了党组织书记抓党建“三张清堆”和“书记突破项目”，将党支部规范化建设等党建领域重点工作纳入主体先任“双责任、双计划”清用，形成主要领导为第一责任人，分管领导落实“一岗双责”，一层抓一层的资任体系联持以中国共产党支部工作条例（试行

8、次为根本，打造党支标准化规范化建设升级版工作为遵循，进一步规范了党组织设置、班子设立及职责、组织生活、党员管理等工作标准。强化机关党建和中心工作深度融合，发挥党建引领作用，全力服务经济社会发展。把党支部建设作为党员干部教育培训的重要内容，用好党支部标准化规范化建设工具书，列入党员干部年度培训计划，引导广大党历干部充分认识抓党支部建设的重大意义、明确主要任务、掌握工作方法。二是认真履行党内监留主体责任。深入学习党章党规党纪，认真贯彻落实中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见和省委实施意见,教育引导机关党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。严格落实“一垂一大”事项集体研究，落实各党支部书记讲廉

9、政党课制度，不定期开展谈心谈话和廉政提醒，前移防的关口。今年以来召开开展廉政风险排查次，召开民主生活会次、组织生活会次、组织开展民主评议党员次、主题党日次、讲党课（微党课）人（次）。三是认真做好预防预警工作。通过日常监停和纪检部门轮驻发现问题等槃道，收集梳理问题线索，对发现的苗头性、倾向性问题，因人因事具体施策及时规范精准运用“第一种形态”开展约谈。坚持惩前场后、治病救人，发现苗头及时提能纠正，做到真管真严、敢管敢严、长管常。今年以来，主要领导部署、带头落实，运用“第一种形态”提醒谈话人次，教育引导党员干部严守各项规定，不越红线、不触底线,不碰高压线。四是加强党员干部教白管理，认真贯彻中国共产

10、党党内监督条例，建立健全内部监督管理机制，充分发挥党委和机关党支部作用，加强对年轻党员干部的教育管理监督，引导年轻干部严守纪法规矩、廉洁用权，牢固树立“对干部最大的关爱就是严格管理”理念。严格发展党员程序和纪律要求，各党支部全年共发展预备党员名，培养入党枳极分子人：组织名泞升干部开展仔前，廉政号试，并对新任职的干部开展谈心谈话和在大会上作表态发言，进一步增强干部的规矩意识和责任意识。四是及时组织开展警示教育，经常性开展淡心淡话、提醒教育，充分运用查办的违纪违法典型案件，深化以案为鉴、以案促改、以案促治，增强廉政教目的针对性和有效性。教育引导党员干部时刻保持高度警惕、警钟长鸣、防微杜渐，始终保持

11、共产党人政治本色。今年以来，组织参观廉政教育基地场余人、观看警示教育片场余人、组织旁听庭审活动场（次），开展家庭助廉倡议次余人，各支部开展淡心谈话余人次。（四）贯彻落实不敢腐、不能腐、不想腐一体推进方针方略情况。将廉政风险排查防控作为履行全面从严治党主体责任的主要举措，紧紧围绕权力运行的“关键点”、内部管理的“薄弱点”、问题易发的“风险点”，以工作岗位为点，以工作流程为统，抓执行促落实，从各科室、的位职能职员权限入手，扎实开展廉政风险再梳理再扑杳工作，进一步筑牢党员干部廉洁思想防线，不断完善廉政风险防控体系。一是协助派驻纪检组强化政治监督。主动邀谙派驻纪检组在机关重大事项决策、重要干部任免、重

12、要项目安排、大额资金的使用、贯彻落实党风廉政建设费任制等方面进行监督，及时发现工作中存在的问也，有针对性制定整改措淹井及时完成整改。二是立足机关纪委主要职贲，加强日常监督。坚持在协助中强化监饵、在监督中推动协助，准豳把握协助的内容和方式，做到不缺位、不越位、不错位，强化对“关键少数”的监督，进一步加强干部监督、廉政风险防控，坚持用制度管权管事管人，靠制度堵塞漏涧。二、存在的问题及下一步工作打算我们在取得成绩的同时，也清醒认识到，自身还有不足之处，如理论学习还不够系统、思想认识还不够到位、廉政宣传文化氛围不够浓厚等问题。接下来，将持续做好以下几个方面的工作。（一）持续加强理论学习，提升干部素养。

13、坚持把严守党的政治纪律和政治规矩作为重中之重,教育引导每名党员更加自觉地学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，更加自觉地学习贯彻党内法规，不断提而干部素养，严肃党的政治纪律和政治规矩，严格执行民主集中制，严格落实谙示报告制度，确保党中央各项决策、省委安排部署和市委工作要求执行不偏向、不变通、不走样。（二）持续加强作风建设，强化使命担当。闱绕贯彻落实精神和省纪委九届三次全会精神确定的目标任务，聚焦落实全面从严治党,党风廉政建设和反腐败斗争新部署新要求,始终做到反腐倡廉常抓不懈、拒腐防变警钟长鸣，始终做到教育上不松懈、制度上不松弛、管理上不松劲，维续在“认真”上下。功夫，努力在党风廉政建设上当表

14、率、作先锋，切实形成“知责、守责、担责、尽责”的良好氛围，为做好税务各项工作提供坚强的政治和作风保证。（三）加强姐织建设，夯实基础。落实好党风廉政建设责任制，照行“一岗双责”，抓好干部职工的理想信念教育，运用好监督执纪“第一种形态”，发现苗头性、倾向性问题抓早抓小，及时纠正：不断提高支部履职能力，压实支部委先职责，强化各委员教育培训，认真学习党务知识，提高工作业务水平。提高“三会一课”质量，丰富“主题党日”活动内容，提升党员意识，牢记党的宗旨，时刻以党员标准严格要求自己，发挥党员先锋模葩作用；以严的措施管理党员干部，教育引导广大党员干部自觉净化社交网、生活圈、朋友圈，时刻保持自重、自省、自警、

15、自励。（四）强化使命担当，狠抓责任落实。严格按照党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定的要求,牢牢牵住责任制这个牛鼻子，不断强化作风建设，深入开展形式主义、官僚主义专项治理，推动党风廉政建设和反腐败斗下向纵深发展，锲而不舍落实中央八项规定精神，常态化纠“四风”树新风，不断丰宓和创新内容、方法、载体，一体推进不敢腐、不能腐、不想阙，筑牢拒腐防变防线，营造风清气正的政治生态：牢固树立“促业务、业务强”的理念，充分发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，全面提升能力、着力推动工作落实；加强对纪检监察组工作的支持力度，推动党风燎政建设和反腐败工作再上新台阶。2024上半年全面从严治党工作总结上半年来，一

16、公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九届六中全会精神，认真落实中央、市、区重大决策部署，在一工委的正确领导下，突出党建引领，聚焦中心工作，以党建与业务融合为抓手,坚持对标对表中强化政治引领，融合发展中激发党建活力，毫不松懈抓好党组织建设，坚定落实全面从严治党工作要求护航公司转型发展。现将2024年上半年工作总结如下：一、主要工作情况（一）不断压实全面从严治党和党建工作主体责任。一是突出研究部署。围绕公司党建工作目标，结合工作实际制定全面从严治党（党建）工作要点，对全系统推进全面从严治党工作，党建与中心工作深度融合进行安排部署。二是发挥作用巩固成果。党委落实“把方

17、向、管大局、保落实”的作用。上半年召开党委会议io次，全面从严治党专题会议1次。巩固巡察工作和党史学习教育成果，对问题清单逐项对照回头看，着力构建主题教育长效机制，进一步压实从严治党责任。（二）强化组织建设，持续加强组织动员力紧盯找差距、补短板、强弱项、促提升，持续强化基层组织建设。一是聚焦政治生活，严格制度执行。党委高度重视党内政治生活，按照组织程序召开民主生活会，严格落实“双重组织生活”，广泛征求党员、群众的意见；坚持主题党日、支部书记讲党课等活动常态化，活动主题与重点工作相结合,带领党员积极参与其中；组织各支部推动“三会一课”、党统管理、党员发展、党费交纳等工作规范化开展。二是着眼支部建

18、设，建强红色堡垒。紧盯党委关于工作提升的总要求，做好支部换届、支委配备等重点工作，完成下辖五个支部换届工作，将年轻骨干力量吸收进支委队伍；组织开展支部述职工作，党委领导听取各党支部书记述职报告，并聚焦问题逐一点评，提出工作要求，让支部在述职评比中找差距、补短板、促提升；开展支委培训，全面提高新任党支部书记、支委和党务工作者抓基层党建的能力，提升支部建设标准化、规范化水平。三是聚焦党员管理,提升队伍素质。各党支部坚持围绕中心、服务大局，通过“三会一课”、主题党日，抓紧、抓牢党员教育。持续不断的夯实支部的战斗堡垒作用和发挥党员的先锋模范作用，上半年，公司党委169名党员全部完成社区报到，参加社区活

19、动450次。把好发展党员政治关，对表现突出的入党积极分子优先发展。坚持党管人才原则，选拔资产运营部副主任，为公司重点业务领域推进工作提供人才支撑，并通过加强管理、优化配置，调整岗位，充分激发人才队伍活力。（三）抓牢理论学习教育，持续夯实思想保障力。一是理论武装重实效。以中国共产党党史和习近平新时代中国特色社会主义思想的常态化学习为基础，制定一公司党委2024年度理论学习安排及清单，为支部和党员推出明确学习目标、梳理学习要点、列出学习内容。强化运用党委支委会理论学习、“三会一课”、党建强企新课堂、“马克思主义读书会”等学习载体，推动各支部理论武装工作往深里做、心里走、实里抓。二是主题活动深入化。

20、创新“红色阵地”，通过打造“学党史图书角请进来+走出去”打造“红色课堂”，支部书记讲党课,以“老十八军精神”、区十四五规划、“汲取党内经验，强化团队建设”为主题开展专题述学，从党的发展历史中汲取企业发展精神动力；以“红色先锋显担当”为主题开展马克思主义读书会让党员谈感悟、话心声，强化学习质效;组织党员观看红色电影怒潮，组织开展“峰火”相传、学史铸魂”主题党日活动，进行沉浸式党性教育；“企业内+企业外”搭建“红色载体”，党委班子春节期间带头值班，强化安全保障；组织党员深入社区开展疫苗接种宣传和桶前值守、红十字会志愿捐款、共产党员献爱心、走访服务入驻企业等活动；通过党员过政治生日、重温入党誓词等方

21、式,教育引导广大党员干部在推进公司集团化发展进程中，确保国有企业发展的正确方向。（四）抓好舆论引导，积极传播凝聚正能量。公司党委牢牢掌握意识形态的领导权主动权，制定意识形态工作要点，不断增强干部职工的责任意识。着重把握不同时期工作重点，对深化党史学习教育、迎接二十大顺利召开、重点工作任务的意识形态工作周密部署。注重活动宣传，抓好典型引路，发掘先进人物事迹，记录公司在党建工作中的闪光点，使宣传报道工作发挥弘扬先进、鼓舞士气、激发干劲的作用。强化载体运用，充分发挥党务、厂务公开栏作用，进一步丰富宣传载体制作党群园地，定期更替照片,充分展示公司党建工作、发展战略、工作方针，抢占舆论的制高点。特别是通

22、过建党百年系列活动，党员干部思想统一,工作热情高。（五）聚焦全面从严治党，持续深化纪律威慑力。一是明确主体责任再压实。严格按照“一岗双责”要求，明确职责、压实责任。通过召开工作会议、专题培训等形式，引导各支部牢固树立管党治党的责任意识，保障全面从严治党工作与中心工作相互渗透、互相促进；始终把执纪监督“四种形态”作为落实监督责任的重要抓手，及时发现、严肃处置苗头性、倾向性问题，终保持反腐败高压态势；二是推动廉洁教育再入心。在公司内开展以案促改活动,组织观看廉政纪录片一，全体党员及领导干部进一步提高加强作风建设和思想道德建设的自觉性，筑牢拒腐防变的思想道德防线。党委下发关于开展廉政风险点排查工作的

23、通知，组织集团各子公司、部门围绕岗位工作中招投标、选人用人、竣工结算等腐败问题易发的领域开展廉政风险点排查整治工作，提出改进措施，严格落实党风廉政建设主体责任。按照区纪委监委机关工作要求，开展违法发放津贴或福利、违规收送名贵特产和礼品礼金、违规吃喝问题专项整治，经自查未发现相关问题。三是抓牢作风建设再深入。党委深入学习中央纪委六次全会精神，深入研讨、部署落实。深入贯彻落实中央八项规定及实施细则精神，党委书记抓好重要时间节点廉政教育，支部纪检委员及时传达党委关于春节、清明、五一、端午期间工作要求，确保节日期间风清气正。组织召开专题会推动领导干部个人有关事项填报有序开展，确保领导干部个人事项报告不

24、打折扣、从严从实。四是抓好督导检查促提升。支部工作实行月汇报、季总结、半年考核、年终总评的工作模式，把督促指导、跟踪问效、严格考核贯穿基层党建工作全过程。以工作计划为抓手，理清党建工作思路，抓好重点工作，督促支部工作落实落细。采用下沉式督导，党办结合党建工作要点及党史学习教育情况对支部开展督察,盯紧薄弱环节、督促问题整改，确保党建工作扎实推进。二、存在问题及不足公司党委坚持在党建工作上谋思路、定举措、求实效,但党建工作力量有待进一步加强。从事党务多年的老同志需要不断学习、与时俱进，年轻同志理论知识缺乏、工作经验少，与做好党组织建设的工作要求存在一定差距。我们要切实加强党务工作人员的培养、锻炼，

25、多渠道开展党务工作人员的学习教育，压担子，尽快提升年轻党务人员的工作能力。三、下半年重点工作下一步，公司党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，持续深入开展党史学习教育，深入贯彻习近平总书记系列讲话精神，认真落实上级各项工作部署，把学习成效转化为推动集团公司系统发展的工作实效。一是突出党的政治建设。坚定不移坚持党的全面领导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。抓政治、强引领，认真落实主体责任，聚焦主责主业，为推动企业高质量发展凝聚力量。二是强化提升党的理论武装。各支部以此为主题召开马克思主义读书会，强化精读细学深悟；以习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，结合企业特

26、点，邀请专家学者开展理论宣贯,着力提升思想政治素养。加强意识形态工作的研判分析和统筹实施，落实落细“三会一课”，不断丰富形式与载体，教育引导党员切实在学懂弄通做实上下功夫。三是不断夯实党的组织基础。抓好各党支部党史学习教育专题组织生活会，作为衡量党史学习教育成效的重要内容;落实党建品牌建设、组织能力提升各项工作，强化党建引领中心工作的保障机制建设；依托专题培训、学习研讨、主题党日等加强党员思想政治教育和作风建设；进一步做好党员发展工作，把全面从严治党的要求贯穿于党员发展的各方面、全过程。四是加速推进工作融合发展。把发挥党委把方向、管大局、保落实重要作用同重点任务攻坚、区域产业培育、完善企业运营

27、等重点工作任务结合起来，不断增强破解难题、补齐短板的政治引领力，激活党组织能量，为企业改革发展赋能，以崭新的精神面貌和饱满的工作状态迎接二十大的顺利召开。2024年上半年落实全面从严治党主体责任报告和党风廉政建设工作总结今年以来，局党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神，深入落实习近平总书记关于党的建设重要思想，认真贯彻落实市委、市纪委有关开展党风廉政建设部署和要求，坚持以党纪学习教育为抓手，坚持全面从严治党，狠抓党风廉政建设责任制落实，坚定不移正风肃纪，筑牢拒腐防变的思想防线和制度防线，为全市营造风清气正的政治生态和干事创业的强劲动能，以

28、高质量党建引领高质量发展行稳致远。现将工作开展情况总结如下：一、工作开展情况（一）提升政治站位，加强政治建设局党委始终做到把党的政治建设摆在首位，认真把握新时代全面从严治党的新任务新要求，持续增强推进全面从严治党的政治自觉、思想自觉和行动自觉。一是对标落实新时期全面从严治党新任务新要求，起草关于推进2024年全面从严治党暨党风廉政建设和反腐败工作的实施意见、2024年党建工作要点，筹备全面从严治党暨党风廉政建设工作会议，签订2024年度党风廉政建设责任书，履行“第一责任人”职责，突出主体责任，推动“四责”协同机制落地成效二是建立健全责任分工，按照责任落实体系，细化了每名班子成员责任分工，从严强

29、化思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，持续增强全面从严治党规范性、自觉性、系统性，真管真严、敢管敢严、长管长严，推动全面从严治党向纵深发展。三是紧密围绕政治机关建设、廉洁教育、意识形态思想教育以及党纪学习教育常态化长效化等重点内容，通过党委理论中心组学习、党员政治理论学习、党日党课、警示教育等活动，引导党员干部自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。（二）注重理论学习，不断强化意识形态和廉政教育今年以来，把学懂弄通做实二十届中央纪委三次全会公报特别是习近平总书记关于推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争等重要论述及二十大会议精神作为学习重点，通过学原文准确把握新时代党

30、的自我革命的内涵要求，重点围绕习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神、以案促改以案促治警示教育、中国共产党纪律处分条例等内容开展教育，并通过开展“廉续红色血脉兴税强国有我”主题实践活动、青年干部“感悟百年党史淬炼时代之魂”微党课大赛、“书香浸润人生”主题读书分享活动、“青年读党史青春献给党”“我们的节日端午”“号声噫亮为民服务”等主题活动，有效深化学习，不断提升党员干部的政治意识、廉政意识和服务意识。截至目前，共组织党委中心组集中学习次，青年理论小组集中学习次。在落实重点工作中，党员干部以较高的政治站位和责任担当，彰显出了新时代党员干部的先锋本色。（三）坚持标本兼治，构建一体化监督体系局党委把

31、不折不扣落实“1+”制度体系、推进税务系统一体化综合监督体系作为首要政治任务，各职能部门不断细化措施，形成动态提升。重点把业务与监督融合起来，把监督工作贯穿到业务工作全过程、各方面，构建部门职能监督内部控制、风险预警、问题处置、以案示警、专项整治、完善制度的横向贯通机制,形成监督工作闭环。突出“1+1+N”全面监督机制，明确监督主体、规范监督方法、打通监督链条，在边实践、边总结、边总结、边完善中，确保制度落实到位，形成了党委统一领导、各司其责、全面覆盖、集成高效、贯通协同的监督工作格局。同时，加强党支部书记带头落实谈心谈话制度，及时掌握党员干部思想状况，对苗头性、倾向性问题及时提醒批评教育。纪

32、检委员认真履行监督职责,充分发挥正风肃纪的“前哨”作用。进一步找准监督和业务深度融合的切入点，建立健全工作机制，推动各条线业务工作的规范管理和有效监控，确保权力始终在正确轨道上运行。（四）推进组织建设，提升党组织战斗力以推进落实系统党的建设高质量发展行动方案为重要抓手，严肃党内政治生活，对“三会一课”、党建活动、主题党日等活动相关制度进行落实完善，运用“党建云平台”规范督促各党支部开展党内组织生活，确保开展率100%。3月份，各党支部召开了党员大会，开展了党员民主评议活动，深入查摆存在问题，开展严肃认真地批评和自我批评。通过集中学习、广泛征求意见、严肃查摆问题、开展批评和自我批评等环节，达到了

33、统一思想、增进团结、振奋精神、推进工作的良好效果。同时，局党委重点盯紧意识形态、党风廉政以及作风建设领域内的问题动向，针对党性不强、作风不实的现象落实落深“个别谈话”制度。进一步完善党支部工作考核及党员积分制管理办法，注重塑造典型，选树创先争优集体、先进典型及“两优一先”典型，确立标杆，发挥先锋模范的带动作用。（五）加强监督检查，提升作风纪律建设今年以来，局党委统筹树立意识和强化聚焦，发挥纪检监督手段新动能,不断加强党员干部的作风建设和纪律建设，切实转变工作作风，有效增强执行力和规矩意识。一是强化政治引领意识，聚焦大事抓政治监督。压紧压实党委主体责任，开展党委会、局长办公会议监督次，党委中心组

34、理论学习监督次。聚焦“国之大者”，紧盯“关键少数”，对退税减税降费、征管改革意见落实等重点工作任务采取全程跟踪监督。二是强化担当尽责意识，聚焦班子抓同级监督。严格落实季度履职报告、党委开展专题会商、下发纪律检查建议书等制度。上半年推送风险预警提示项，下发份纪律检查建议书，要求主责部门切实加强整改。三是强化风险应对意识，聚焦紧事抓专项监督。今年以来，开展明察暗访次，督促主责单位制定整改措施条、下发监督检查通报次,运用“第一种形态”人次，推动监督向基层延伸，在基层落地。四是强化系统集成意识，聚焦制度抓“两权”监督。今年开展两批次监督检查，第一批次疑点涉及纳税人户，合计应追征万元；第二批次疑点涉及纳

35、税人户，合计应追征万元。二、不足之处及下一步工作计划在具体工作的推进中还发现很多不足之处：一是抓党建工作力度还不够，特别是在抓制度坚持和谋划创新上还有害怕冲击中心工作的担忧。二是基层调研还不够深入，不能及时掌握思想动态和工作难点，解决问题的方式方法不够灵活。三是一体化监督体系建设力度还有薄弱之处，尤其是各科所自我监督中，发现问题的力度还需要进一步强化，各职能部门的作用发挥得还不够有力。下一步，重点做好以下工作：一是落实学习制度。重点组织党纪学习教育，积极推进“学查改治管比”常态化长效化，始终把学习贯彻党章、纪律处分条例和思想作为党员理论武装的重要内容，分级分类抓好政治能力轮训，力口强“学习强国

36、学习兴税”等平台的利用率，不断加强党员干部思想教育、政治教育、警示教育等,大力增强党员的党员意识和党性观念。二是不断推进一体化监督体系建设。重点是加强各职能部门建立监督发现问题及整改力度，对监督发现的问题进行归口管理。及时召开联席会议，梳理、总结、分析监督发现的问题。对普遍性问题，督促相关职能部门健全制度，堵塞漏洞，推动整改；对突出性问题，党委与纪检组专题会商，推动综合治理；对发现的涉嫌违纪违法问题线索按规定转交上级纪检组归口管理。三是要结合健全税务监管体系建设，不断提升执法规范化水平；结合开展维护安全稳定，牢固树立底线思维，严格落实安全整治各项责任措施，进一步压实党委信访舆情工作主体责任

37、主动做好舆论引导，全面化解风险源头；结合加强风险应对力度和优化提升预测精准度，努力清理陈欠，压缩新欠产生，稳步提升组织收入质量。四是要继续强化局党委、机关党委和各党支部的全面建设，严格落实“一岗双责”，强教育、明规矩、严纪律，在打造“忠诚、干净、担当”税务干部队伍建设目标上寻求新突破，追求新成绩。关于2024年上半年全面从严治党主体责任和监督责任落实情况的报告2024年上半年，在XX省税务局党委和XX市委的正确领导下，中共国家税务总局XX市税务局委员会深入学习贯彻党的二十大和二十届中央纪委二次全会精神，聚焦构建“六位一体”全面从严治党新格局，认真落实全面从严治党主体责任和监督责任,持续推动全

38、面从严治党向基层延伸、向纵深发展，为XX税收事业高质量发展提供了坚强的政治引领和政治保证。2024年上半年，全市税务系统获得“全国巾帼建功先进集体”“XX省巾帼文明岗”“XX省青年文明号”等集体和个人荣誉XX项，各项税收工作获得厅级以上领导肯定性批示X次。现将有关情况汇报如下：一、聚焦“政治建设一体深化二持续推进政治机关建设（一）不断强化思想理论武装。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，结合学习贯彻习近平总书记视察重要讲话重要指示精神，围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”总目标，着力推动XX学在前、干在先。全面落实“四个第一”机制，上半年市县两级税务局党委“第一议题”学习共XX次

39、中心组学习共XX次，青年理论学习小组学习了XX次。市县两级上下联动开展“感悟思想伟力，凝聚奋进力量”主题联学，统筹全市税务系统XX个党支部开展“凝心铸魂固根本深学笃行勇担当主题党日，制定全市税务系统大兴调查研究的实施方案，推动党员干部更加自觉地用XX统一思想、统一意志、统一行动。（二）深入学习宣传贯彻党的二十大精神。建立“班子领学、集中研学、个人自学、主题联学、青年互学、以行促学”“六学联动”机制，组织全市税务系统深入学习宣传XX和XX、党的二十大精神，充分利用XX税务内外网站、微信公众号、新闻媒体等载体，广泛宣传报道全市税务系统学习宣传贯彻党的二十大精神的做法及成效，持续在全市税务系统掀起

40、学习宣传热潮。同时，加强教育培训，把学习贯彻党的二十大精神作为“第一主题”列入各类培训班学习内容，邀请市委宣讲团成员作专题辅导；组织全市税务系统XX名处级干部参加省税务局网络培训班，组织全市税务系统XX名科级干部参加市税务局培训班，实现科级以上干部学习贯彻党的二十大精神培训全覆盖，全面提升党员干部的政治能力。（三）持续培育良好政治生态。持续深入学习贯彻习近平总书记“7.9”重要讲话精神，积极加强模范机关创建，把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为首要政治任务，内化为政治信条、体现为政治担当。严肃党的纪律规矩和党内政治生活，严格执行党委议事规则和重大事项请示报告等制度，认真召开2022

41、年度党员领导干部民主生活会并抓好问题整改。健全完善重点工作督办机制，狠抓督促落实，完善政治要件落实闭环。印发2024年全市税务系统宣传思想工作要点，严格落实意识形态工作和网络意识形态工作责任制，管好用好线上线下意识形态阵地，抓牢抓实重点群体教育引导。二、聚焦“两个责任一体发力”，坚决扛牢管党治党责任（一）扛牢压实主体责任。加强对全面从严治党工作的组织领导和统筹谋划，年初召开全市税务系统全面从严治党工作会议和党建（党风廉政建设）工作领导小组会议，制定下发2024年全市税务系统全面从严治党工作要点2024年度党风廉政建设工作任务责任分工表，统一部署全面从严治党工作。组织开展“书记抓党建”述职评议和

42、县（市、区）税务局“一把手”述责述廉，把评议考核作为压实主体责任的重要抓手。统筹运用明责、履责、督责机制，把绩效考评、述责述廉、抓党建述职评议等考核结果作为评先评优、选拔任用干部的重要依据。（一）抓严抓实监督责任。党委旗帜鲜明支持和保障党委纪检组聚焦监督执纪问责主业，市县两级税务局党委定期与同级党委纪检组开展会商，认真听取和落实纪检意见，推动同级监督有效落地。严格落实对各县级税务局、机关各部门“一把手”监督重点事项清单，通过廉政谈话、监督谈话、廉政家访等形式，突出加强对“关键少数”的监督。推动机关纪委实体化运作，探索纪检组长“月报告”制度，加强对“一把手”和领导班子的监督，严把“月报告”质量关

43、定期开展研判分析并通报有关情况，督促“关键少数”严于律己、严管所辖。对照税务总局XX届期第一轮巡视发现问题深入开展自查整改，督促各级党组织举一反三、自查自纠,查找存在问题XX个，制定整改措施XX条。（三）完善压力传导机制。充分发挥绩效考核“指挥棒”作用，将政治机关建设、正风肃纪反腐等情况纳入绩效考评指标,推动“两个责任”落实落细。深化应用“税务党建云平台”信息系统，开展党建制度文件落实情况自查自纠，对落实全面从严治党“两个责任”相关任务完成情况进行监督指导。认真落实“纵合横通强党建机制制度体系，市县两级税务局党委定期走访地方党委及相关工作部门，接受地方党政部门监督，加强党建工作条块统筹，在当

44、地党建考核中税务部门均评为优秀。坚持“下抓两级，抓深一层”工作机制，领导班子成员深入基层联系点和基层党建联系点开展党建专项调研XX次，讲授党课X次。三、聚焦“综合监督一体集成”，一体推进“三不腐”（一）在“不敢腐”上持续加压。XX市税务局上半年处置信访等线索X件，立案审查调查X件；坚持惩前庭后、治病救人，深化运用“四种形态”处理XX人次，其中第一种形态占比xx%;积极开展“一案双查”，对省局党委纪检组移送的1件涉税数据自主开展一案双查;强化协作联动,协助省税务局开展案件审查调查XX次，协助市纪委开展取证工作X次。紧盯“两节”重要节点开展落实中央八项规定精神、纠“四风”专项整治，在全系统开展多轮

45、次、交叉式明察暗访XX次，发现问题X个，通报X次。（二）在“不能腐”上深化拓展。认真落实“1+7”“1+6”制度文件，以统筹落实纪检监察体制改革和一体化综合监督体系建设为抓手，进一步加强制度建设和强化制度执行。印发中共国家税务总局XX市税务局委员会贯彻落实中央八项规定实施细则的实施办法XX市税务系统整治违规吃喝问题负面清单，持续加固落实中央八项规定精神堤坝；印发关于推动全市税务系统纪律作风建设常态化长效化工作指引关于加强税务人员“八小时之外”监督工作指引中共国家税务总局XX市税务局委员会深化纠治“四风”工作实施方案等制度，把反腐败防线前移，坚决阻断由风及腐的通道。（三）在“不想腐”上巩固提升。

46、加强廉洁提醒力度，围绕元旦、春节、五一节、端午节等节假日正风肃纪工作要求及“十个严禁”规定，运用电子邮件、粤政易和微信平台，发送电子廉洁贺卡教育提醒干部职工XX余人次。开展常态化警示教育,督促基层党组织每季度至少开展1次警示教育,通过观看警示教育片、反面案例教育等形式，不断增强党员干部廉政意识。针对干部队伍存在的苗头性、倾向性问题,及时咬耳扯袖、红脸出汗,上半年全市税务系统开展针对性谈心谈话XX人次。四、聚焦“党建业务一体融合”，不断强化党建引领（一）上下联通促融合。推进市局一县局一分局（所）三级联动，常态化开展“百名书记访百企，百个支部进社区”系列主题实践，深入推进“税惠春风300+”税宣专

47、项行动。继续推进“党建共建+税源网格化”机制，市局机关XX个党支部和XX区税务局XX个党支部开展共建，组织XX多名党员深入社区开展税源网格化管理，织密税源培植服务网。（二）条块协同促融合。启动“一支部护航一行业”计划，市局机关XX个党支部与XX市XX个行业协会结对共建，为各行业企业提供政策辅导、风险提醒、纳税体验等“一对一”服务,派驻联络员解决企业涉税疑难问题。持续深化“税收服务进党群服务中心”机制，统筹运用好全市XX个“10分钟税费服务圈”、XX个“税费志愿服务点”，进一步提升办税缴费便利度。（三）横向拓展促融合。坚持把党建嵌入业务工作各环节,持续深化“七个打通”，将党建和业务一起谋划、一起

48、部署、一起落实、一起检查，引导各级党组织和广大党员干部在税收改革发展中展现担当作为。围绕重大改革、重要项目成立7个临时党支部，将党旗插在改革攻坚一线；组建XX支“党员先锋队”“青年突击队“，服务税收中心工作。五、聚焦”约束激励一体抓实”，大力弘扬“和正”文化（一）营造向上向善氛围。坚持以“干多干好干出彩,有为有位有担当”为导向，举办全市税务系统“税心永向党建功新时代”先进事迹宣讲会，营造学习身边好榜样的浓厚氛围，激励税务干部崇尚先进、争当先进。认真落实XX税务青年工作高质量发展三年行动计划，举办“弘扬雷锋精神践行税务担当”主题联学、“世界读书日”青年读书分享会、“青年实践营”项目攻关等青年主题

49、活动，推动XX税务青年在学习实践中攻坚克难、提升本领。（二）锻造风清气正队伍。针对干部队伍存在的纪律作风问题，开展纪律作风专题教育“五个一”活动，组织全体党员集中学习习近平总书记关于作风建设的重要论述以及有关党内法规、制度文件，组织“守纪律、讲规矩、强作风”专题党课XX场，开展“以案明纪”主题党日活动XX次，发送4期廉洁提醒卡，对照检视查摆问题XX个，制定整改措施XX条。认真开展税务干部队伍教育整顿和纪检干部队伍教育整顿，深入开展家庭助廉“六个一”活动，上半年全市税务系统发送廉洁家书XX封，各级党组织对XX名干部职工开展了廉洁家访，开展“家属议廉”活动XX场，开展廉政谈话XX人次。（三）践行“和正”文化理念。落实落细“XX”文化建设三年行动计划，紧扣“外化展示年”的主题，以推进“XX”文化建设外化于形为重