关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况的报告精选（共九篇）.docx

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1、关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况的报告（共9篇）目录篇一关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况的报告.2篇二2025年第二季度党建工作总结4篇三、党支部2025年上半年工作情况报告总结6篇四、党支部2025年上半年党建工作总结10篇五关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况的报告15篇六关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况的报告20篇七2025年党支部上半年党建工作总结25篇八2025年党支部上半年党建工作总结32篇九关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况报告35篇一、关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况的报告*医院党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全

2、面落实新时代党的建设总要求，提高政治站位、履行政治责任、强化责任担当、坚持实干实效，引领全体党员强学习、提素质、抓落实，争创政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”党支部，努力打造为民爱民战斗堡垒。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：明确主体责任。坚持“三个到位”，明晰“四强”党支部创建工作的主体责任和创建任务。一是思想认识统一到位。召开会议认真研读创建要求，准确把握建设目标和建设标准,进一步统一支部班子和全体党员思想认识。把抓好创建工作作为首要任务，形成支部书记亲自抓、支部委员配合管、党务工作者具体干的工作格局。二是目标任务明确到位。研究制定争创工作清单，明确时间节点

3、和工作任务，做到方案、人员、措施三到位，目标、计划、任务三落实，将主体责任细化、硬化、具体化，形成横向到边、纵向到底、不留空隙的主体责任体系，确保各项工作有序推进、落地见效。三是重点环节督查到位。认真贯彻落实创建工作有关决策部署，支部书记对重大问题带头过问、对重点环节带头协调、对重要事项带头督办，重点抓好年初研究部署、年中督促检查、年末全面考核3个中心环节，制定实施“每月自查、季度指导、年度评估”工作机制，进一步增强”见红旗就扛、有先进就争”的拼搏意识，推动党支部建设工作持续提质、不断进步、全面过硬。强化理论武装。把党的政治建设摆在首位，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。在学

4、习中抓好班子和党员队伍建设，邀请党的二十大代表参与开展“实境课堂”主题党日活动，邀请*市委党校老师作学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想专题辅导报告，鼓励党员上微党课，采取多种形式及时跟进学习，教育引导党员干部自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者，在为民服务中增强使命担当。坚持学思用贯通、知信行统一，秉承“以患者为中心”的服务理念，建成省级精神科护理管理标准化示范单位;精心打造心理健康宣教基地，为服务对象提供全方位的优质医疗服务,先后接待市劳模代表、留守儿童、残障学生、退役军人等群体的心理健康体验300余人次。增强组织功能。坚持按“德才兼备、以德为先标准配优配强领

5、导班子，持续强化党支部组织力提升，不断增强党支部的政治功能和组织功能。建立健全党员发展、教育培训、考核评价等制度，确保党员队伍的纪律性和凝聚力，切实发挥好党员的模范作用。推动争创活动方案落实，持续找不足、补短板、促提升。严格按照规范落实党内组织生活，通过组织生活进一步锤炼党性、凝聚共识，打造过硬支部。各支委争当营造良好政治生态的排头兵、“头雁效应”发挥明显。坚持推动党建和业务深度融合、高效联动，激发党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥。抓好党员评议，先后有4名表现突出的入党积极分子转为发展对象，将优秀青年党员提拔为中层正职。推动党员到28个社区和5个精神障碍社区康复点开展志愿服务，做到服务

6、质量和服务效益有新提升。探索不同群体党员管理的有效办法，开展廉洁提醒、集体谈话，时刻守牢廉洁防线。通过设岗定责、承诺践诺等，引导党员立足本职、创先争优。-、2025年第二季度党建工作总结XX深入贯彻落实习近平总书记关于基层党建工作的重要指示精神，严格按照上级工作部署，紧密结合本村实际，持续抓好抓实基层党建工作。现将工作情况汇报如下：一、做法成效（一）“严”字当头，切实整改查摆问题对照上年度述职评议查摆问题、巡视巡察反映的设计基层党建工作问题，我村高度重视，严格落实整改。进一步压实党建工作主体责任，发挥基层党组织战斗堡垒作用。进一步扎实开展党员教育活动，提高党员干部能力素质，持续营造团结奋进、干

7、事创业的良好氛围。进一步强化村集体经济发展，努力为全镇行政村做好表率和引领。（二）“实”字为先，强化组织建设领导自XXXX年进行村“两委”换届工作后，本年度持续加强村组织领导。落实党建责任制，定期召开村委例会和班子成员会议,强化交流沟通，推动村级事务民主化。及时分解落实上级下达的目标任务，村现有工作人员XX名（另含“第一书记”、“挂职副书记”各1名），明确分工，责任到人，推动基层组织建设正规化、制度化、规范化发展。（三）“学”字为要，加强党员教育管理深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，推动村党员干部深刻领悟“两个确立”，坚定做到“两个维护”。严格落实“三会一课”、“组

8、织生活会”制度，积极开展党日活动。强化党员管理，落实党费收缴、民主评议、党员发展等各项党内工作。加强流动党员管理教育，按照有关规定理顺组织关系，保障活跃率和学习率。（四）“干”字为重，筑牢基层战斗堡垒强化基础设施建设，完成XX村道路新建、XX村太阳能路灯（XX盏）安装。推动美丽乡村建设，完成XX、XX、XXX、XX、XXXX5个乡村新建。完成村新时代文明实践站全面改建工作，配合启动XX市第X届“美丽乡村阅读季”项目。强化经济发展，完成XX个8332钢架大棚新建及周边整治工作。二、存在问题一是党员学习教育有待深入。遇到中心工作任务繁忙时，存在以干待学的现象，影响学习系统性。二是党建活动工作有待创

9、新。能较好落实上级要求，但自选活动开展较少，影响党建创新性。三是人才队伍建设有待强化。需进一步强化村干部系统脱产培训，提升学习能力，培养复合型人才。三、下一步工作打算（一）深入开展党员学习教育进一步强化理论学习，保障精神领悟到位、行动执行到位。推广用好“学习强国”等平台，深入推进日常学习落细落实。持续组织开展宣传教育，学习贯彻“党的二十大精神”。（二）创新实施党建活动工作提升党员干部政治站位，强化自主意识。积极探索创新活动,借助现有载体，丰富活动内容。适时探索建立村微信公众平台等新媒体，强化宣传效果，扩大受众面与影响力。（三）持续强化人才队伍建设进一步提升村干部责任意识，引导树立大局观念。明确

10、工作职责的同时，加强交流沟通和管理教育。围绕乡村振兴战略实施与村集体经济发展，积极培养复合型人才。篇三、党支部2025年上半年工作情况报告总结今年以来，*党支部严格按照上级党组织的工作要求和部署，以深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和贯彻落实党的二十大精神为主线，团结带领支部党员通过强化支部思想政治建设、组织建设和作风建设，坚定不移地推进支部规范化建设,不断建强支部堡垒作用为公司发展提供政治保障。现就上半年的支部工作情况报告如下。一、工作开展情况（一）抓好责任落实一是强化工作部署。一季度在公司党群工作部指导下制定全年支部工作计划，并结合上级党组织工作部署适时优化调整，同时

11、按照党支部建设规范化要求，每月召开支委会研究支部工作保证固定动作不走样，创新工作有遵循，确保将主体责任扛在肩上、抓在手中。二是践行党总支党建引领促进工作融合。支部所属部门为兼具服务保障和业务扩展功能，日常强化党员教育管理，号召党员在岗位工作、创城攻坚、志愿服务等工作中发挥党员先锋模范作用，保证党建业务两不误。进一步夯实支部党建品牌，明确了以红色党建为引领,坚定不移地学习贯彻落实党中央精神，将党建引领贯穿管企治企全过程,*支部党员干部抓实服务保障，争做企业发展基石，不断推动党建与业务不断融合，提升支部凝聚力。（二）加强政治建设，提升政治站位。一是党支部始终把党的政治建设摆在首位，不断提高支部党员

12、同志的政治站位和思想觉悟。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，将学习宣传贯彻党的二十大精神和深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为首要政治任务，坚持学思用贯通、知信行统一。二是筑牢理论武装。牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得扎实成效。坚持读原著、学原文、悟原理，深入学习党的二十大报告和党章、习近平著作选读、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编、习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编、习近平关于调查研究论述摘编、论党的自我革命等

13、全面学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精髓要义、实践要求。（三）抓实意识形态工作。切实做好支部落实意识形态工作责任，季度末召开意识形态工作研判会，研讨支部意识形态工作落实情况。强化支部日常理论学习，不断提升党员党性素养，强化在党言党，爱党护党，自觉抵制网络等新兴媒体负面言论。加强党员两会期间的舆论引导，坚持正面发声。（四）突出规范化建设，增强支部战斗力。支部按照党支部建设规范化要求，严格落实“三会一课”、主题党日、理论学习、组织生活会和民主评议党员等制度。每月保证召开至少一次支委会。本季度共组织主题党日活动3次，理论学习3次，支委会3次，党课1次，切实抓好党员发展和转正工作

14、严格履行组织发展程序，并做好党员先锋全纪实工作。一季度转正党员1名。（五）抓实全面从严治党，加强廉政建设。一是夯实主体责任。认真贯彻落实上级党组织关于党风廉政建设的相关文件精神,严格遵守中央八项规定和疫情防控期间各项纪律要求，把党风廉政建设责任制的落实与支部党员教育管理工作紧密结合起来。严格落实“一岗双责”。认真履行党支部书记党建“第一责任人”职责，始终把党建和全面从严治党工作摆在首要位置。二是强化廉政教有。坚决把政治纪律和政治规矩挺在前面，利用春节、清明假期等关键节点进行廉政教育，支部组织观看反腐廉政警示片，纪检委员参加纪委监委培训提高执纪监督能力，采用微信群转发或者组织会议传达市纪委监委

15、的违反纪律的通报，时刻强调督促党员干部严格遵守各项纪律要求，切实增强廉政意识，严防各种“节日病O二、存在的主要问题一是支部工作谋划不够深入。对于支部工作日常程序化推进多,创新开展工作还有所欠缺。二是创新开展工作的意识有所欠缺。支部大部分工作虽能按时完成，但在工作中缺乏创新意识，工作思路和眼界还不够开阔。三是指导党员学懂弄通做实还有差距。日常工作中存在重形式轻实效的问题，支委成员对党员学习教育督促指导力度不够，平时对党员手册记录学习情况检查较少，对学习实际效果掌握不清。二、下一步工作思路下一步，我支部将在上级党组织领导下，毫不动摇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十

16、大精神,扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，切实发挥支部战斗堡垒作用，为公司的发展提供坚强组织保障。一是加强思想教育。持续加强支部党员政治理论学习，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的学习，充分运用专题党课、集中理论学习，督查党员做好学习强国学习，不断提升支部党员的政治理论素养和党性修养。二是丰富活动形式。创新支部党组织的活动方式，组织红色教育基地沉浸式学习、庆“七一”等丰富多样的活动，提高基层党员参与党建活动的积极性，增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力。三是紧抓廉洁教育不放松。做好五一、端午等重要时间节点的廉政教育。强化谈话交心了解党员思想动态，坚持

17、防微杜渐治未病。组织党员做好党章党规党纪的学习，不断增强党员干部的廉洁意识,筑牢思想防线，确保党员干部清正廉洁。篇四、党支部2025年上半年党建工作总结上半年以来，在上级党委和人大常委会党组的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以加强党建工作为统领，深入贯彻习近平总书记关于加强党的建设工作的重要指示精神,围绕党委重大决策部署，以“不忘初心、牢记使命”的宗旨，主动履职，扎实工作，着力加强党支部思想、组织，作风、纪律建设，为奋力谱写新时代人大工作新篇章提供有力组织保障。现将党支部上半年工作总结如下：一、强化理论武装，切实提升支部思想建设水平（一）突出政治引领，悟透人民领袖讲话

18、精神。党支部始终把政治理论学习摆在突出位置，坚持用党的最新理论成果武装头脑,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，以习近平总书记对人大工作系列重要指示精神为主线，持续深化思想理论武装，牢固树立正确政治方向，激励党员干部在践行新时代人大工作新使命中担当作为。年初专题研究制定了2025年政治理论学习计划和2025年党建工作要点，重点学习党的二十大大精神和二十届一中、二中全会精神，以及上级关于加强党的建设的一系列重要部署和要求,进一步增强党性教育学习的系统性、针对性，加深对习近平新时代中国特色社会主义思想科学体系、精髓要义、丰富内涵、实践要求的理解，增强了党员干部捍卫“两个确立

19、的思想自觉政治自觉，以实际行动推动理想信念教育入脑入心。（二）聚焦主责主线，丰富理论学习形式载体。坚持自学与集中学、理论学习与领导讲课、讨论交流与撰写心得、学习先进与警示教育等多种形式相结合，增强学习效果。把提高党员干部政治觉悟、提升政治理论和工作能力贯穿于教育培训全过程，在深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想的同时,着力加强对人大常委会年度工作安排中执法检查所需法律知识方面开展专题培训I,将法律法规作为支部学习和集中学习的必修课，对学习的具体时间、重点内容、领学人、学习形式以推进表的形式，每月拉出清单，由各支部委员和股室负责人轮流组织学习。今年以来，共召开支委会7次，集中学习21次，主

20、题党日7次，组织党小组学习7次；支部书记讲授党课2次。通过系统学习和强化理论武装，积极引导全体干部职工把牢正确政治方向,坚持党的领导，牢固树立法治意识，带头尊崇宪法，丰富专业知识，锤炼实干作风，切实增强做好人大工作的责任感和使命感，不断提升履职水平。积极探索推行“互联网+”党建工作模式，依托人大机关微信群平台，不定期推送微党课学习内容200余条，进一步加强了舆论宣传阵地建设。（三）守好意识形态，发挥党员先锋模范作用。党支部牢牢把握党的政治建设这个根本性建设，不断加强和改进意识形态领域工作，坚持党对意识形态工作的领导权，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，落实意识形态工作责任制

21、加强意识形态阵地的建设和管理，强化责任意识，旗帜鲜明开展意识形态领域斗争。定期开展党员干部思想动态分析，加强人文关怀和心灵沟通与交流,即严管又厚爱，坚持激励与约束相并重，最大限度激发党员干部政治热情和工作热情，引导广大党员干部始终作政治上的明白人、老实人;积极开展志愿者服务，弘扬和倡导奉献、友爱、互助、进步的志愿者服务精神，深入包联的镇村开展文明卫生创建活动，与村“两委”工作人员齐心协力清扫乱堆乱倒的生活垃圾,清理积压多年的固体建筑废物，使村容村貌焕然一新；同时多次组织慰问贫困家庭，为他们送去爱心和温暖，宣讲党的扶贫好政策,倾听群众呼声，解决了群众反映强烈的突出问题，增强了党员干部为民服务的

22、宗旨意识，在广大党员中营造出关心公益、参与公益的良好氛围。三、规范党建工作，不断提高党内政治生活质量（一）切实发挥党的领导核心作用。党支部始终坚持以党章为根本遵循，把严的标准、严的措施贯穿于管党治党全过程和各方面。坚持把党的建设与新时代人大工作同研究、同部署、同落实，对上级有关党的建设相关纪律、制度、法规等要求，不折不扣地贯彻执行，确保落到实处；以红头文件形式安排2025年党建工作，将重点任务进行细化分解，逐一明确责任分工和完成时限，推动责任落实；年初召开人大常委会2025年党建专题会议，第一时间传达关于党的建设部署要求，全面分析当前党建工作面临的新形势、新任务，研究讨论机关党的建工作贯彻落实

23、意见，并对全年党建工作进行了安排，确保党建工作扎实推进取得实效。（二）严肃党内组织生活制度。一是严格落实民主生活会和组织生活会制度。做到高质量、高标准、严要求召开民主生活会和组织生活会，党员领导干部以普通党员身份参加支部组织生活，把开好组织生活会与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想紧密结合，坚持问题导向，查摆突出问题，广泛征求意见，要求班子成员和全体党员干部深入诚恳的开展谈心谈话，在会上做到批评和自我批评，认真撰写对照检查材料，列出整改清单，确保党内组织生活会达到见真章、实整改、有成效的预期目标。二是坚持落实“三会一课”制度。支部根据年度学习要点，按月安排学习计划，确定每月月初召开“支委

24、会”,具体研究决定党支部当月的“三会一课”及党的建设有关事项内容。同时，还对“三会一课”的学习内容,事先进行安排、部署，做到突出重点、把握特色，保证党员学习教育取得实效。三是以“主题党日”深化党建效果。严格执行主题党日活动要求，每月第一个星期一下午开展主题党日活动，全体党员和入党积极分子参加活动，以重温入党誓词、学习讨论、走访慰问、参观学习等多种方式，将党日活动与人大工作结合挂钩，突出支部特色，丰富创新活动内涵。（三）认真做好发展党员工作。党支部严格按照发展党员工作规程要求，把好党员发展“质量关”，对申请入党的积极分子登记造册，建立档案，培养人进行跟踪考查和培养。坚持把学习习近平新时代中国特色

25、社会主义思想，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”作为吸纳新发展党员的根本政治标准，决不降格以求。认真落实政治审查制度，把入党动机考察作为第一位任务，凡是未经政治审查或政治审查不合格的，不予发展入党。同时要求发展对象和入党积极分子每个季度向培养人和党组织进行一次思想汇报，党组织及时了解和掌握他们的思想动态和工作状况，在今年经过慎重评议决定，吸纳两名同志为入党积极分子，努力为党员队伍的建设发展输送新鲜血液，增加党支部战斗力和凝聚力。三、聚焦担当作为，着力深化干部纪律作风建设党支部坚持把作风建设作为高标准完成工作任务的“推进剂”,为真抓实干注入强大动力。一是全面落实党风廉政

26、建设责任制。切实履行党风廉政建设主体责任，全面部署2025年度党风廉政建设工作,认真落实“一岗双责”，党组书记与班子成员、各股室主任之间层层签订党风廉政建设工作目标责任书，建立完善廉政档案,同时，严格落实廉政约谈制度，党组书记与班子成员、各股室负责人、工作人员定期开展廉政约谈，在全机关形成了“一把手”负总责，股室主任具体负责，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。二是严格落实请示报告制度。机关科级及以上领导干部均严格按要求报告个人重大事项，并严格按照领导干部请销假及党员领导干部操办婚丧喜庆事宜相关规定,做到干部外出全部履行书面请假及备案手续，办理婚丧喜庆事宜全部履行报批备案手续。三是严格执行中央八

27、项规定精神，持续推动正风肃纪。相继制定了公文处理、厉行勤俭节约、调查研究等相关制度，严格落实会议活动报批程序，及时跟紧学习违反中央八项规定精神典型违法违纪案件的通报及警示教育片，促使干部职工以案反思,切实增强了干部职工反对“四风”的自觉性。同时，把牢重要节日关口，实行节前提醒，从严要求，严防奢靡之风，杜绝“节日病”今年以来，党支部在习近平新时代中国特色社会主思想指导下,立足工作实际，履职尽责，认真完成了上半年党建工作各项目标和任务，在下半年的工作中将继续围绕三个方面持续发力。一是不断巩固思想政治基础。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，在常学常新中加强理论武装，在真

28、学真信中坚定理想信念，积极引导广大党员干部悟初心、守初心、践初心，不断坚守使命、担当作为，始终做到初心如磐、使命在肩。二是不断夯实党建工作责任。认真落实中国共产党党支部工作条例，严格执行“三会一课”、组织生活、党费收缴等制度。切实增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力，以党支部建设为核心，全面打造思想型、能力型、创新型、和谐型、清廉型的党支部。三是不断加强机关作风建设。坚决贯彻执行中央八项规定精神,持续开展反对“四风”，加强对党员干部的教育管理监督，教育引导党员干部不踩“红线”、不闯“雷区”，坚持原则、守住底线，老实做人、踏实干事。把党建工作做到群众关心的热点上、放到作风的改进上、体现在各项工作的

29、落实上，形成与工作相互渗透、相互促进的局面，充分发挥好基层党建工作的保障和促进作用。篇五、关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况的报告一、基本情况*党支部共有党员19名，其中在职党员18名，退休党员1名，入党积极分子2名。支部委员会由支部书记、支部副书记、组织委员、宣传委员、纪检委员5人组成。近年来，总院党支部带领全院职工，各项工作稳步发展，在基础性、公益性地质任务中认真履行职责，在煤炭资源勘查、非常规能源勘查、煤矿山隐藏地灾、灾害地质、城市地质、旅游地质等专业领域为地方经济发展做出突出贡献。近3年所获荣誉情况：2019年被省直机关工委授予“五一”劳动奖状；2020年4月被中共吉林省煤田地质

30、局委员会评为先进基层党组织；2021年1月被中共吉林省煤田地质局委员会评为先进基层党组织；2021年2月被中共吉林省能源局直属机关委员会评为（年度）先进基层党组织；2022年7月被中共吉林省能源局直属机关委员会评为“创先争优”先进基层党组织；2024年1月被地质局党委评为2023年度先进单位。二、主要成效政治功能方面总院党支部坚持政治统领，强化理论武装，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,忠实践行习近平总书记视察吉林重要讲话重要指示精神，坚决维护习近平同志党中央的核心、全党的核心地位,深刻领会“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、

31、做到“两个维护”，障厉奋发、勇毅前行。以主题教育为抓手，把握目标任务和基本要求,弘扬共产党人的首创精神、奋斗精神和奉献精神，加强对党忠诚教育和党性锻炼，坚持高起点部署、高标准实施、高质量落实。通过“学思想、强党性、重实践、建新功”不断深化主题教育成效，突出党支部政治属性、政治功能和政治任务。总院党支部不断夯实党建基础，推进支部标准化建设,增强组织活力和凝聚力。按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针,2020年来共发展党员5名，为组织吸收了新鲜血液，增添了新的活力。按时缴纳党费,三年共收党费20532元。在省直机关工委开展的“争先创优”和“质量提升工程”行动中，对标吉林党支部

32、标准体系（BTX）建设，2020年、2021年总院党支部通过省能源局机关党委、省直机关工委考评，达到“五星”级标准。支部班子方面总院党支部严肃党内政治生活，严格执行民主集中制和“三会一课”等组织生活制度。2022年9月完成支部换届选举工作，支部委员从3人增加到5人，进一步夯实支部班子建设。支部书记积极发挥带头作用，落实岗位职责，发挥专业特长。支部委员主动履职尽责，特别是2023年省能源局机关党委加大纪检监察干部教育整顿，支部委员查短板、找问题，强化学习和岗位职责认知，加强思想淬炼、实践锻炼、专业训练，不断提高政治领悟力和政治执行力，筑牢理想信念根基，坚守理想信仰。总院党支部坚持全面从严治党，持

33、之以恒正风肃纪，认真履行“一岗双责”，严格执行述责述廉、个人重大事项报告等制度，持续加固中央八项规定精神堤坝，紧盯“四风”新表现，紧盯重要时间节点，开展正反典型教育。组织支部党员签订党风廉政建设责任书强化党员同志责任意识和担当，扎实推进“以案促改”警示教育。建立廉政档案7份,落实抓基层党建工作主体责任，以财务管理、物资采购、工程建设、人事任免、干部选拔等为重点，精准掌握相关政策，制定防范措施，保证廉洁从政，廉洁生产。按照“大事共议、实事共办、要事共决、急事共商”的议事原则，保证党支部议事和决策严格按程序规范运行。坚决防范和杜绝了违纪违法问题的发生，努力营造了总院风清气正的政治生态。党员队伍方面

34、总院党支部党员按照“讲政治、守纪律、负责任、有效率”总要求，牢记“三个务必”，理想信念坚定，始终忠诚尽职走在前,奋勇争先作表率。在面对突如其来的新冠肺炎疫情，总院党支部党员快速行动，分别在东光社区等10余个社区开展抗疫工作，主动捐款捐物；结合项目施工特点，在野外施工期间积极与公主岭刘房子街道联系，为地方抗疫贡献力量；在“我为群众办实事”活动中，支部党员主动到仙台社区认领“微心愿”服务；组织党员参观四平战役纪念馆、在地质大厦一楼开展党史教育宣传展览、参加“解放纪念碑缅怀革命烈士”、“南湖公园歌唱祖国快闪”、在吉林杨靖宇干部学院、红石抗联蒿子湖密营进行党史学习教育、重走抗联路专题培训等丰富多彩的党

35、建活动。在地质局举办的“庆祝新中国成立七十周年”知识竞赛活动中获得团体第一名；在全国地质勘查行业地质调查员技能竞赛活动中，取得团体、个人吉林省赛区第二名好成绩。培养2名“全国优秀地质队员”，1名“省青年技术能手”，5名“省国土地质工匠”。先后有2名同志获得吉林省“五一”劳动奖章,1人被省能源局授予基层优秀共产党员。作用发挥方面总院党支部坚持党建工作与中心任务融合发展，以党建统领全局，地勘事业稳步发展，生产经营连续多年完成地质局下达的考核指标。2020年以来，总院以广域电磁仪为代表的生产性设备其技术含量、专业配套、市场竞争力显著增强;以中国矿产地质志吉林卷（能源矿产煤）、省煤矿采空塌陷区界定及分

36、类标准、省采煤沉陷区综合治理规划、矿产地质勘查规范（油页岩、石煤、泥炭）为代表的基础性、公益性地质工作产生良好的社会效益；以辉春煤田八连城煤矿储量复核、跳南蛟流河煤矿水文地质工程地质补充勘探等地质项目为代表的地勘主业稳步发展;以辽源北部新区、公主岭刘房子街道田园子村、九台区东湖街道等项目为代表的采煤沉陷区隐蔽性性地灾勘查、稳定性评价项目，为解决安全及民生问题做出贡献；以INSAR遥感监测技术在省内率先应用为代表的航测遥感业务及数据中心建设，是我局以3S空间信息高新技术产业为切入点促进地勘事业转型发展的重要举措；以江苏宝应县、黑龙江肇东、西藏日喀则、浙江温州泰顺县为代表的城市管线探测项目，在总院

37、的带动下形成煤田局所属地勘单位新的经济增长点；在地质局的关心支持下，总院改造四楼、建设2楼数据中心,极大改善了全院职工办公环境，树立了良好的企业形象。先后与仙台社区、集安市麻线村开展“双百共建”活动；2022年度省直机关“奋斗廿四五:建功新时代”主题实践活动中获得“突出业绩”奖。、几点启7F“四强”党支部建设是习近平总书记对基层党组织建设作出的重要批示，是贯彻落实党章中国共产党组织工作条例党支部工作条例等一系列制度文件的重要举措。党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。各层面基层党组织必须带头坚持党的全面领导，认真贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，

38、坚定不移推进全面从严治党,锻造坚强有力的基层党组织。“四强”党支部创建是基层党组织高质量建设总依据、总遵循，我们必须持之以恒打好基础，其中：政治功能强：政治功能是基层党建的任务核心和根本职责，必须把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力；支部班子强：必须充分认识和坚持“支部战斗力关键看领导班子”的工作思路，尤其是支部书记对于党支部建设至关重要，将党建任务定人、定事、定责分解到支部班子，认真履行岗位职责，形成工作合力，以此把全体党员组织起来、动员起来；党员队伍强：抓好基层党建关键在队伍，关键在人，每个党员都是党的肌体的细胞，每个党

39、员都是一面旗帜。党员干部的理想信念、素质能力、担当作为，是党支部发挥战斗堡垒作用的坚强基石；作用发挥强：只有围绕中心工作、建设队伍，推动党建和业务深度融合，支部工作才能找准定位。强化“融”的意识、丰富“融”的载体、突出“融”的效果，”作用发挥强”，是“四强”党支部建设的落脚点，是党建工作成效的试金石。总院党支部按照“四强”党支部创建工作要求，还有很大差距和不足，我们坚信在省能源局党组、地质局党委的坚强领导下，一定能够开创新的工作局面！篇六、关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况的报告党支部是党的基础组织，担负着直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、凝聚群众、服务群众的职责。近年来，党中

40、央印发一系列制度文件，对建强抓实基层党支部作出部署安排，持续深化“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”的“四强”党支部创建工作。做好医院党建工作，对深化全面从严治党、提升医疗服务水平具有重要意义。*附属医院抓实“四强”党支部建设，发挥基层党组织的作用与优势，为医院高质量发展提供了强大动力与坚强保障。一、深刻认识建设“四强”党支部的重要意义加强医院党的建设的题中之义。建设“四强”党支部是为社会提供高质量医疗服务的坚强政治保证，不仅能够增强党支部政治功能、组织功能，巩固深化党支部规范化标准化建设成果，还有利于改进基层党组织的领导体制、组织形式、活动方式和管理方式，全面提升医院党建工作水

41、平，促进形成更加开放、民主、和谐、科学的党建工作新格局。提升医疗服务能力与水平的持续动力。医院医疗服务质量的高低直接关系到人民群众就医的幸福感与获得感。抓实“四强”党支部建设，是以党支部为单位，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，有力推动医院医疗服务水平和能力实现跨越式大发展。同时,将党的建设融入医疗卫生事业，有利于保障医疗服务的公平性及公益性，保证医院各项事业沿着正确的方向前进，使医院在守正创新中集中各类优势资源，协同作战办大事。推动医院高质量发展的必然要求。在统筹医院发展战略上，医院党委能够发挥指导和定向作用，确保发展方向正确、具体措施得力。党支部是传达院党委决

42、策部署的最“前哨”，是推动各项工作的关键点、“牛鼻子”。党支部能够当好落实党委决策意图的“宣传队”，通过党支部活动广泛宣传院党委的决策部署。党支部还是院党委决策的“执行者”，能够找准党支部工作与医院建设发展的结合点，积极探索新的思路方法，使医院党支部工作与中心任务同向聚合，推动院党委决策部署落实到位。二、工作举措树牢政治建设统领地位，建设政治功能强的党支部。党支部建设要始终把提升政治功能作为最重要任务来抓。强化党员角色意识,让党的性质、宗旨、信仰、入党誓词入脑入心，成为每个党员的行动指南、行为规范和奋斗目标。强化党员本色意识，经常性开展“思想政治体检”，不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行

43、力。强化党员组织意识,引领党员积极参加党的组织生活，认真履行党员义务，坚决执行党的决议，增强对党组织的归属感、认同感、荣誉感。强化党员模范意识，牢固树立“一名党员就是一面旗帜，一个支部就是一座堡垒”的理念，高标准严格要求自己，努力成为执行党的路线、方针、政策的模范。选齐配强党支部委员会，建设支部班子强的党支部。党支部书记是党支部工作的“领头羊”，党支部委员会是党支部的核心，推动党支部班子发挥好头雁作用是党支部建设的关键环节。选好党支部书记，牢牢牵住党建责任制这个“牛鼻子”，坚持“书记抓、抓书记”，各党支部书记均由科室主要负责人为党员的同志担任，做到党务干部配备与行政干部调整相统一。加大业务培训

44、把培训作为增长知识、拓展素质、提升能力的重要抓手，组织党务干部参加中国干部网络学院、省委党校网络教育开展的各类专题培训班；充分运用“学习强国”、微信、微博等平台，强化党务干部的日常政治理论和业务知识的学习，提升党支部班子抓思想政治、组织协调、纪律建设等各方面的能力。用事业凝聚人心，始终把党的事业放在第一位，把“以患者为中心”作为统一党支部思想、凝聚智慧力量、推动事业发展的核心思想，激励大家心往一处想、劲往一处使、拧成一股绳，为医院发展贡献力量。充分激发党员干事热情，建设党员队伍强的党支部。全面提高党员队伍素质能力，建设过硬党员队伍是“四强”党支部建设的重要任务。加强教育管理，深入学习中国共产

45、党纪律处分条例等规章制度，教育全体党员要讲政治、顾大局，引导党员知敬畏、存戒惧、守底线。体现组织关怀,加强经常性思想政治教育，坚持问题导向，切合实际需求,发挥好解疑释惑的关键作用，使党员坚定理想信念;充分发扬党内民主，认真落实党内规章赋予党员的各项民主权利,让党员在党内生活中真正发挥主体作用；建立党内激励、关爱、帮扶机制，加强谈心交流，第一时间了解党员的精神困扰和现实需求，帮助解决党员工作生活中的实际问题。锻炼增长才干，经常创造学习培训的机会，不断提高党员综合能力，确保在重大任务和关键时刻党员在工作岗位当先锋、做骨干；注重在急难险重任务中培育先进典型，发挥党员示范引领作用，形成争当先进、抢做贡

46、献的良好氛围。推进党建业务深度融合，建设作用发挥强的党支部。党建工作和业务工作是相互依托、相互促进的关系。党支部的工作只有围绕中心、建设队伍、服务群众，不断推进党建和业务工作深度融合，支部党建工作才能找准定位、发挥作用。在支部工作中，通过精心设计具有较强吸引力、感召力的实践载体，找准党建和业务工作切入点结合点，常态化开展创先争优活动，营造担当作为浓厚氛围。组建设立“党员先锋岗”、开展“两优一先”评选表彰，引导党员立足岗位作贡献。紧抓主题党日，院内党支部通过联合开展主题党日活动等，达到联学联动、互学互促、收获双赢的目的。积极开展“我为群众办实事”活动，进社区单位义诊、赴学校进行健康讲座，结合党史

47、学习教育和省委巡视等专题活动，以国家区域医疗中心建设为契机，号召全体党员、相关科室率先向北京西苑医院专家看齐对标，科室人员转变作风、主动作为,提升服务临床一线、服务患者的意识和水平。三、取得成效党建引领中心工作更加深入自觉。党支部切实履行抓党建、强党性、带队伍的主体责任，坚持抓党建立足业务、抓业务着眼党建，为医院的高质量发展提供了坚强的组织保障和助推力。2021年，医院党委积极探索创新党建与业务融合方式，发挥行业特色和优势,与下元街道工委签订协议,在太原市率先成立党支部医疗健康服务工作站，构建“1+1+N”健康服务圈。先进党支部行政三支部创建“一中心四抓手”工作法，课题研究成果“以，一中心四抓

48、手吱部工作法助推党建与业务融合提升”被省卫健委评为党建课题研究成果一等奖。临床四支部所辖心血管病中心获得*省五一巾帼标兵岗称号。多个党支部被院党委评为先进党支部，2个党支部被评选为理论学习示范党支部。2023年在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育中，多名同志获评党员示范岗称号。党员干部队伍建设更加坚强有力。严格做好党员发展管理工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”方针，严把党员入口关，从严教育培养党员，通过宣传党的主张、细致的思想政治工作，吸引和动员高学历高职称人才加入党组织，加强了党员队伍建设,确保了党员队伍的生机和活力。常态化建立了党员示范岗，组建党员志愿服务队伍,积极投身疫情防控等急难险重任务，党组织组织力得到了有效提升。在重大任务、重大事件、重大考验面前，广大党员干部冲锋在前、勇挑重担，担当、作为、奉献的精气神得到了有力提振。医院的3名共产党员被省委评为担当作为干部。患者满意度更加可感可及。在支部建设中不断落实以患者为中心的服务理念，持续改进作风，狠抓工作落实。将组织优势转化为服务患者的优势，主动倾听患者呼声，积极解决患者急难愁盼问题，不断提升医疗服务能力，提升患者满意度。近年来，医院先后获评全国创先争优先进基层党组织、全国卫生系统先进集体、*省五一劳动奖状、*省卫生系统先进集体，*省抗击新冠肺炎疫情记功集体，*省教育工委先