财务工作交接管理制度.doc
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1、财务工作交接管理制度(试行) 1. 目的 为确保*公司(以下简称“公司”)战略目标的实现,推进企业“制度化、规范化、标准化、精细化” 管理,确保财务人员岗位变动时,能明确区分责任人移交工作前后的责任,便于财务工作的前后衔接,防止账目混乱、责任不清等现象发生,结合公司实际情况,制定本制度。 2. 适用范围 本制度适用于公司及各分支机构财务人员。 3. 交接工作规定 财务人员调动工作、变动岗位或因故离职,必须按照本制度的规定进行工作交接,与接收人员办清交接手续,编制移交清册,否则一律不得离岗。4. 财务工作移交事项分类4.1 出纳移交事项 4.1.1 移交对内事项:库存现金、现金日记账及银行日记账
2、各种原始凭证、开户及销户资料、预留印鉴卡、现金及转账支票、银行对账单及流水、网银U盾(用户名及密码)、保险柜及档案柜钥匙、变码器、各种银行存单、财务专用章、发票专用章、各类财务档案登记表(用印、外出使用文件、文件使用等)、验资报告、信用评级报告、工商档案资料、银行合作协议及其他财务档案资料。 4.1.2 移交对外事项:对外相关机构联系人及联系方式。 4.2 会计移交事项 4.2.1 移交对内事项:会计帐薄、会计凭证、会计报表、财务软件登陆的用户名及密码、发票税控盘、发票领购簿、发票(存根及作废发票)、缴税所用UK钥匙、档案柜钥匙、报送各相关机构网络系统的用户名及密码、公章、审计报告、专项审计
3、报送各机构的财务报表及其他财务档案资料等。 4.2.2 移交对外事项:对外相关机构的联系人姓名及联系方式。 4.3 财务审计部经理移交事项: 4.3.1 移交对内事项:重大财务事项、财务人员基本情况、财务计划、财务预算及执行情况。 4.3.2 移交对外事项:对外相关机构的联系人姓名及联系方式。 5. 财务工作移交流程5.1 财务工作移交流程图 5.2 岗位职责岗 位职 责 移交人1.准备移交前的准备工作;2.填写移交清册。 接收人核对移交清册的准确性、完整性。 监交人1.复核移交事项的必要性、准确性、完备性;2.对移交人未尽工作事宜、遗漏事项等所造成的后果负责。 5.3 流程关键控制点 5.
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