2023纪检干部教育整顿阶段性成效总结(八篇).docx
《2023纪检干部教育整顿阶段性成效总结(八篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023纪检干部教育整顿阶段性成效总结(八篇).docx(30页珍藏版)》请在三一文库上搜索。
1、2023年度纪检干部教育整顿阶段性成效总结(八篇)篇一2023年乡镇纪委、监察组教育整顿检视整治自查报告一、开展自查基本情况为扎实有效推进纪检监察干部队伍教育整顿检视整治阶段深入展开,XX月XX日,XX镇纪委、监察组认真组织学习了县纪检监察干部教育整顿检视整治工作方案,严格按照“找准问题、找真问题、找具体问题”的具体要求,对标对标升入检视干部队伍存在的突出问题,及时整治纪检监察权力运行的风险隐患,确保检视整治各项工作任务高标准高质量完成。一方面是做好思想发动。组织镇纪委干部参加片区学习,听取委领导所做廉政教育报告,深入剖析反面典型案例,用身边人身边事教育警示干部。镇纪委负责同志逐一与镇纪委干部
2、开展谈心谈话,敦促放下思想包袱,有问题的要主动向组织说清问题。结合片区学习,多次重温学习党章党规党纪,教育引导镇纪委干部务必要以严格整顿纯洁思想。另一方面是扎实开展检视自查。严格按照教育整顿办要求,对镇纪委开展自查,重点查摆了干部队伍教育管理监督问题,以及当前镇纪委岗位廉洁风险隐患,并深刻分析了问题产生的原因,以及下阶段工作对策。镇纪委干部严格对照“六个方面”和教育整顿“六个是否“开展自查,高质量撰写个人检视问题清单以及党性分析报告。二、自查的主要问题(一)在抓牢政治建设,坚决做到两个维护方面。但是对照检视当前各项工作,镇纪委在压紧压实全面从严治党主体责任方面仍然不够有力,如当前我XX问题仍有
3、零星复发,农村党员酒驾醉驾、违纪违法问题时有发生,乡村振兴领域腐败和不正之风仍然存在,群众身边腐败问题仍然多发。“三多”信访问题化解不够有力,XX、XX、XX问题常年存在,得不到有效化解。这些问题的存在,暴露出镇纪委在压力传导上还没有做到一贯到底,监督责任落实还有一定差距。(二)在抓牢思想建设,深化党的理论武装方面。乡镇纪委处在基层一线,是党中央决策部署落地“最后一公里”的守护人,这就要求乡镇纪检监察干部要时刻加强理论学习,心中时时刻刻装着“国之大者”。但在工作繁忙时,镇纪委仍有把思想理论武装当做“软任务”的错误思想,有时候认为抄了笔记、做了记录、拍了照片就完成了学习任务,而忽视了坐下来认真研
4、读理论文章,仔细比较讲话精神,从而做到入脑入心,强化提升政治“三力”。乡镇纪检监察干部在理论学习中,还存在浅尝辄止、不深不透的问题,有时对一些重要理论的时代背景、理论渊源、思想精髓和核心要义领会得不够系统、全面,对一些理论体系理解掌握不够到位,还不能很好的把XX转化为推动纪检监察工作高质量发展的动力。(三)在抓牢制度建设,强化权力运行制约方面。内控机制不够健全,未建立保密管理相关制度,有时为了图方便,还存在用互联网计算机处理工作文件的现象。在村级组织换届选举工作中,落实廉政审核意见多是查看问题线索台账,不能够从政治关、品行关、作风关、廉洁关全面审核。落实上级部署不够彻底,如在落实XX工作机制时
5、对于一些任务指标,认为很难做到全面落实,填报一些数据时觉得“估一下”“差不多”就行了,这就导致执行效果打了折扣。(四)在抓牢队伍建设,做实日常监督管理方面。当前,我镇问题线索总量多,情况复杂,调查难度大,但是专职干部从事纪检监察工作年限短,查信办案业务能力依然十分薄弱,负责同志刚从机关办公室转任乡镇纪委,办案经验薄弱,群众工作能力不足,仍在努力熟悉各项工作,尽快提升履职能力本领。不善监督、不会监督、不敢监督的问题还比较突出。如,在下沉村居一线监督检查时,更多都是发现一些鸡毛蒜皮的问题,很难发现实质性问题线索。干部队伍管理监督还不够严格,对于纪检监察干部偶尔迟到早退现象,没有予以严厉批评指正。
6、三、原因剖析深入分析以上问题,既有我镇纪检监察干部主观方面的原因,也有客观方面的因素,既有自身问题,也有外部原因,但主要还是自身原因造成的。(一)责任落实还不够有力。纪检监察机关是党内监督的专责机关,是履行国家监察职能的专责机关,监督是纪检监察干部的第一任务、第一职责。但在实际工作中,镇纪委对政治机关的定位把握不准,不善于从政治上审视、分析和查处问题,政治监督有时还浮于表面、不深不透,全面从严治党压力传导不够。日常监督多是停留在看资料、听汇报、列席有关会议,无法做到有效监督。专项监督满足于规定动作,持续发力不足,未做到阶段性整治和常态长效管理相结合,推动建立长效机制,推动行业部门转变作风不够。
7、基层监督相对乏力,手段不多,方式方法有欠缺,目前镇纪委3名专职干部,从事纪检监察工作均不满两年,干部能力素质不足,不会监督不善监督的问题依然存在。(二)政治理论学习不够深入。重业务轻学习的问题一定程度存在,镇纪委干部还不能很好处理工学矛盾,在繁忙的工作之余不能够定下心来原原本本学习党的新精神、新理论、新要求。有时因为忙于工作,个别干部还把学习当做一种任务,认为记好笔记、留下痕迹,就算学习到位了,主动学习的动力不足。在学用结合上发力不够,不能自觉用理论来指导实践,存在学用脱节现象,还不能够很好的将XX转化为推动纪检监察工作高质量发展的强大动力。(三)纪律要求有所放松。镇纪委干部能够在大是大非面前
8、保持立场坚定、态度坚决,但在一些细枝末节上,纪律约束不够严格,如偶尔还存在迟到早退的问题,就是没有充分认识到纪检监察干部要走前头做表率,没有充分理解纪律是规范党员干部行为修养的根本准则,只把工作标准放在不踩底线、不碰红线上,与高标准、严要求有差距。对于岗位风险点排查不够,保密意识不够牢固,有时主观上认为一些文档不涉密、无关紧要,就没有严格按照保密规定严格要求自己。四、努力方向及改进措施镇纪委将以此次自查为契机,认真梳理部门自查问题、个人自查问题,建细建实整改台账,推进问题逐一整改销号,切实做到“当下改”和“长久立”。(一)提升履职本领,强化责任落实。针对镇纪委干部监督能力不足,不会监督、不善监
9、督的问题,一方面要积极与区纪委监委对接,利用作战片区工作机制,向同片区的同事学习取经,积极选送我镇纪检监察干部参与市、区专项监督检查、巡察等重点工作进一步提升履职本领。另一方面,要加大走村入户力度,聚焦“国之大者”强化政治监督,在监督下沉中提升履职本领。要一体推进“三不腐”,加大案件查办力度,稳妥推进问题线索查办;要推动廉洁文化建设,深入挖掘本辖区XX传统文化中的廉洁因素,提高不想腐的力度。要进一步落实“四访”工作任务,多措并举化解长期“信访”问题短板。(二)强化理论武装,提高党性素养。利用镇业务大学习,能力大提升学习例会、党支部三会一课、区纪委作战片区集中学习,强化政治理论学习,及时跟进学习
10、习近平总书记重要讲话重要指示批示精神,学习党中央重大决策部署,以及最新时事政治新闻,从而进一步提升我镇纪检监察干部政治“三力”。同时要处理好工学关系,利用碎片时间跟进学习,原原本本、逐字逐句学习党章党规党纪。(三)严肃纪律要求,强化队伍建设。建立镇纪委保密管理工作规定,强化纪检监察干部保密意识,对文件流转、公文撰写严格规定,坚决杜绝失泄密事故发生。要强化内部管理,加强纪检监察干部考勤管理,要求纪检监察干部要时时走到前头,处处争做表率。篇二关于纪检监察干部队伍教育整顿“回头看”总结报告自教育整顿开展以来,我校始终坚持以学促查、以学促改、边学边改,突出“早、全、严”三个字,严格对标对表教育整顿各项
11、目标任务,完成了学习教育环节集中学习阶段规定动作,为深入推进教育整顿走深走实打下了坚实的思想基础。一、工作开展情况(一)突出早字,强化思想发动。X月21日,驻厅纪检组召开水利厅纪检监察干部队伍教育整顿动员大会后,校纪委高度重视,立即进行传达学习,引导干部提高政治站位,从政治上看教育整顿。同时,校纪委书记坚持亲自部署、亲自落实、亲自检查工作落实情况,并成立学习小组开展集中学习、研讨、交流心得体会,开展警示教育,组织纪检干部进行“省纪委监委2023年机关干部每月一考”。(二)突出“全字,强化学习成效。坚持把规定的思想政治教育、革命传统教育、纪律警示教育,一个个排一个个学,确保一项不漏,积极组织全体
12、纪检干部每周五进行集中学习,学习后进行交流研讨,交流学习体会、收获,共计11次。按照驻厅纪检组要求,与X地区防洪工程管理中心成立联合党支部,开展主题党日活动3次,积极进行集中学习和交流研讨。按照驻厅纪检组每周下发的学习安排,结合学校和个人的实际情况制定学习计划,每天进行至少1个小时的自学,学习时在书上作学习标记,重点处写学习笔记,督促每人完成12本学习笔记。积极参加驻厅纪检组开展的“重温红色记忆传承革命精神”主题党日活动,并在省X地区防洪工程管理中心聆听以康续铁人精神勇于自我革命铸就忠诚干部担当纪检监察铁军为题讲授的党课报告,参观“铁人X纪念馆”,重温入党誓词,引导纪检监察干部传承光荣传统、坚
13、定初心使命。(三)突出严字,强化自我革命意识。纪委书记带头开展廉政教育报告,深入剖析反面典型案例,教育警示纪检监察干部提升自我革命意识。组织召开教育整顿会议严明纪律,严格对标对表开展教育整顿,传达学习中央纪委国家监委关于微信群中发布涉政有害言论案件教训警示的通报全省年轻干部违纪违法典型案例警示教育读本中的X违纪违法案例剖析,集中观看警示教育片零容忍永远吹冲锋号,通过警示教育给纪检监察干部督促提醒,确保警钟长鸣、防微杜渐。紧盯检视整治这个要害,在严字上下实劲见真章,围绕坚持不懈强化党的创新理论武装、丰富载体加强党性教育、严肃认真深化纪律警示教育、久久为功推动学习教育常态长效四个方面,全面排查纠治
14、突出问题和风险隐患,释放出严字当头、一严到底的强烈信号。二、存在的问题一是教育整顿与主题教育结合度不够,部分书籍配备不全;二是警示教育开展较少;三是个人学习笔记存在机械式抄原文,将学习内容联系到工作和个人实际不够,心得体会太少;四是局限于对书本学习,组织纪检监察干部开展交流研讨少。三、下步工作计划(一)聚焦任务,再过一遍细筛子。对集中学习、问题查摆、整改落实、建章立制等重点任务全面督导检查,及时对发现各类问题形成清单、现场交办、限时整改。(二)直面问题,再下一次硬功夫。组织纪检监察干部主动认领问题、主动担当责任,逐一研判分析,细化整改措施,层层传导压力,自觉抓好整改落实。(三)建章立制,再建一
15、道防火墙。坚持着眼长远、立足当前,分析存在问题,听取意见建议,对接形势政策,研究完善长效制度,织密履行监督、工作规范运行的“防火墙”。篇三某纪检监察干部队伍教育整顿检视整治个人自纠自查报告开展纪检监察干部队伍教育整顿是习近平总书记和党中央、中央纪委部署的重大政治任务,是纪检监察机关以实际行动推进自我革命、自我监督、自身建设的重要举措,是纪检监察干部壮筋骨、受洗礼、长才干的宝贵契机。根据纪检监察干部教育整顿安排,我深刻认识个人检视是最见决心、最见力度的关键环节,通过多种渠道广泛征集意见和建议,进行深入的自我检查和反思。开展谈心谈话15人次,分发了12份征求意见稿,并收集到15条有价值的意见和建议
16、现将检视情况报告如下。一、主要收获(一)通过扎实理论学习,夯实思想基础。我坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,深入学习习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设、防治“灯下黑”的重要论述,学习研读党的二十大报告等指定材料和权威读本。始终坚守纪检监察队伍的政治底色,旗帜鲜明讲政治,强化理论武装,树牢理想信念,树牢宗旨意识,在政治教育、党性教育中纯洁思想。要深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。通过扎实的理论学习,让我们耳目一新、受益良多,我在深刻领悟党中央的政策部署和省市有关要求的同时,更加清醒地认识到了纪检监察工作面临的新任务、新
17、要求,也学到了开展党风廉政建设和反腐败斗争的重要方法,对于提高自身理论素顾和专业能力,具有重要的促进作用。(二)深入分析典型案例,汲取深刻教训。通过对照反面典型案例,以身边人身边事为镜鉴,深入查摆自身存在的突出问题和不良现象,时刻保持警醒、警戒、警觉。教育整顿必须突出问题导向,刀刃向己查纠问题,把自己摆进去、把事情摆进去、把问题摆进去,真正触及灵魂、触及要害、触及痛处。通过深刻剖析,真正把情况搞清楚、把症结搞明白,坚持边查边改、立行立改,既全面纠治突出问题又着力防范风险隐患,以钉钉子精神抓好整改,做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手。我深刻认识到打铁还得自身硬,打铁的人要变成铁打的人,纪检监
18、察干部作为执纪执法者,必须要时刻将党章党规党纪和宪法法律法规作为“案头书”“红宝书”,持续做好知识储备和更新,不断在实践中增加才干、在磨砺中增长本领、在忠诚履职中树牢形象,全力以赴推动纪检监察各项工作高质量发展。(三)不断强化自我历练,增强斗争本领。我把教育整顿当做自我提升的良好机会,在理论学习、案例分析、自我检视中强化思想涛炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,加强斗争精神和斗争本领养成,提高政治能力、依规依纪依法履职能力、推动巡察工作高质量发展能力,以提高斗争本领促进履职担当。通过此次学习,我深刻地明白了自己的工作职责,也对纪检监察工作有了更加深刻地认识。作为纪检监察干部队伍中的一员,要紧扣“
19、监督保障执行、促进完善发展,职能作用,不断增强斗争精神和本领养成,敢于斗争、勇于斗争,善于担当、善于作为,以良好的精神状态和饱满的工作热情投身到纪检监察事业,为推动纪检监察工作高质量发展持续用力。二、检视自查问题1、信仰缺失方面。政治敏感性不强,简单认为在大是大非面前坚定信仰就是政治立场坚定的表现,对一些与党的政策违背的声音和行为没有深入思考背后的危害性。作为纪检监察干部,自认为有坚定的理想信念,具备良好的政治觉悟和思想修养,能够坚持做到不信歪理邪说,不讲封建迷信,坚决做到不参与宗教和涉黑涉恶活动,但缺乏政治的敏锐性、警慢性和鉴别力。随着经济社会的不断发展,面对各种形形色色的诱惑,突然少了定力
20、思想上容易产生波动情绪。考虑个人的多了,考虑集体的少了,渐渐理想信念缺了钙,甚至产生了缺失。说明自己的理想信念还不够牢固,仍然处于孕育期,需要不断锤炼党性和道德情操。2、政治动摇方面。对党的路线方针政策理解不够深刻,思想观念更新不及时,政治洞察性有待加强。“两个维护”是否坚决,是做好纪检监察工作的政治原则。自己对“两个确立”的决定性意义感悟不深,真学深悟上下的功夫还不够,有浅尝轩止的现象,没有深刻学习领会其理论逻辑、历史逻辑和现实逻辑,敢于同一切危害“两个维护”的言行作最坚决斗争的勇气不足。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂还有差距,学习领会不深入、不彻底,学思用贯通方面存在
21、短板,党性锻炼不经常、不及时,坚持党对反腐败工作的集中统一领导,将党的领导贯穿纪检监察工作全方位、全过程还不够严实。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面,对标对表、看齐跟上不够。3、放弃原则方面。带头严守纪律的原则性不强,面对反腐败压倒性胜利,有时存在松懈心里,认为只要坚守大的原则,偶尔没有严格遵守纪律没必要深入追究,在协调人情与原则方面有顾虑。自己能够严守党的政治纪律和政治规矩,严格遵守党性原则、政策法规、制度程序,严格按党纪法规办事情、按照制度搞管理、按照规章制度做工作。但认真对照检查,自己在遵守纪律和制度上带头作用没有凸显,敢于担当、敢于负责、敢于斗争的精神有所欠缺。
22、在重大政治原则和大是大非问题上敢于亮剑的勇气不足,在同歪风邪气和消极腐败现象作斗争时,有时还瞻前顾后、顾虑重重,坚持原则、乘公执纪执法的态度不够坚决。有时想站出来却欲言又止,认为不是自己的分内之事,信奉的是“多一事不如少一事”。对党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性认识不够深刻,在工作中,碰到困难和问题,有畏手畏脚的情绪,有回避矛盾的现象,不敢迎难而上,勇于承担责任。4、作风不正方面。面对工作挑战时,积极性和创新精神有所不足,往往仅仅满足于完成基本任务,遇到难题时,容易等待指导而不是积极解决。工作中还不同程度存在形式主义问题,在谋划部署工作还不实,有时急于求成,习惯于迅速行动、及时
23、开会安排布置,不能沉下心来、扑下身子深入基层开展调查研究,导致谋划工作停留在宏观层面,不能有针对性落地落实;在推动工作时,有头重脚轻的现象,往往在前期下力气大、用劲足,后期跟踪问效存在盲区和漏洞,导致一些工作高起点开局,严要求推进,低实效呈现。分析原因主要是自己工作标准和自我要求有所降低,缺乏创新精神。5 .滥用权力方面。首先,工作中过于依赖个人经验,缺乏严格的程序和法纪意识。对于纪检监察及巡视巡察的相关法规和政策理解不够深入,导致在实际工作中,有时会根据个人主观意愿来判定问题,而非真正遵循法规进行操作。其次,对于制度的执行不够严格,有时在面对分歧或矛盾时会选择回避,更倾向于维护和谐关系,而忽
24、视了真正遵守纪律和标准的重要性。6 .廉洁失守方面。对党风廉政的学习和重视力度不够,总以为自已在廉洁自律方面做得不错,对自己的要求很严格,不会出现什么问题,自觉不自觉地放松了要求,错误地认为生活小节不是原则问题,没有严格按照党性、党风、党纪方面的标准规范自己行为,把自己等同于一般干部,在工作和生活中存在铺张浪费、节俭意识不够的现象。其次,对于中国共产党廉洁自律准则等相关廉洁规定的学习和理解不够,缺乏对培养高尚道德情操、弘扬传统美德、廉洁自律和接受公开监督重要性的深入认识。三、问题产生的原因分析(一)学习态度不够端正。对政治学习存在走形式、应付差事的态度,缺乏真正的学习热情和深入思考。这其实是我
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2023 纪检 干部 教育 整顿 阶段性 成效 总结
