大学爱心社社团管理章程.doc
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1、大学爱心社社团管理章程第一章 总则第一条:为了明确本社的服务方向,更好地开展志愿服务和爱心公益活动,加强对本社成员的管理,确保公益活动有序开展,使本社朝着和谐、稳定、健康的方向发展,特制定本章程。第二条:宁波大学科学技术学院爱心社(以下简称爱心社)是由宁波大学科学技术学院的在校学生自发组织起来,经学院批准的一个爱心公益社团,是一个非赢利性的在校大学生组织。第三条:爱心社的宗旨是“用手传递温暖,用心关爱他人,用爱点亮生活”,成立的目的是为了集合在校大学生的力量,力所能及地帮助社会弱势群体,让关爱不断延续。第四条:爱心社遵守宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚,遵守学校的规章制度,在法律允
2、许的范围内自主管理、自我约束、自我发展。本着“友谊、互助、进步”的准则,加强和学校公益组织以及社会各公益组织的团结合作。第五条:社团的基本任务 (一)遵循和贯彻党的教育方针,促进同学德、智、体全面发展,培养和提高同学综合素质。 (二)开展健康有益、丰富多彩的社团活动,凝聚在校大学生的力量,帮助关爱身边需要帮助的人群。(三)发挥作为大学生和弱势群体之间的桥梁作用,开展内容丰富、形式灵活的社团公益组织生活。第六条:社团受理工分院团组织的直接管理,服从校团委及社工委的规章制度。第七条:社团的活动经费主要来源于活动赞助结余以及社员的爱心公益基金。第二章 组织管理第一条:本社的日常管理机构是爱心社的管理
3、层,由若干名成员组成(原则上为单数)。社团管理层一般由上任管理层指定,特殊情况下由社团成选选举产生。每届任期六个月,在任期内,可根据实际需要进行增选、补选、改选。管理层成员可以连任。第二条:管理层根据工作需要,设置若干个部门,一般为社长,副社长,办公室,组织部,文宣部,外联部,手语部,财务部,落实责任制,各尽其职,分工协作。第三条:管理层的主要职责:(1)制定、修改、废止本社章程及管理制度。(2)审核本社的财务收支情况,并负责向本社成员公布。(3)组织开展本社的各类公益活动,做好事先准备、事中监督、事后总结。(4)开展对外联系与合作。(5)发布本社的消息、公告。(7)决定本社的其它重大事项。第
4、四条:管理层每周召开1次工作例会,如有紧急情况,经三分之一以上管理层成员提议,可临时召开会议。会议形式分为座谈会议和网上会议。 第五条:管理层成员因自身原因(如工作、生活、身体等)不能胜任管理层工作的,要主动提出辞职,由管理层2/3以上的成员同意,并且找好接替人员,且该接替者同样得到社团管理层2/3以上的成员同意,完成工作交接,方可退出管理层。 第三章 成员管理第一条:加入本社的条件:(1)年满18周岁、具有独立民事行为能力。(2)热心公益事业,不为物质报酬。基于良知、信念和责任,愿意为社会和他人提供志愿服务。(3)遵纪守法,并自愿遵守本公益社章程及管理制度。第二条:公益社成员的权利:(1)管
5、理层成员的选举权、被选举权。(2)参加本社组织的各项活动。(3)对本社的发展情况、活动情况及财务管理享有知情权和监督权。(4)对本社的管理工作提出意见和建议。(5)参加本公益社提供的培训学习。(6)参与本社QQ群、网站论坛的日常讨论。(7)建议公益活动项目,经批准后可负责组织开展公益活动。(8)向本社推荐新成员。第三条:公益社成员的义务:(1)遵守本社章程和各项管理制度。(2)积极参加本社组织的公益活动,不迟到,不早退。(3)自觉维护本社的形象和利益,注意自身形象。(5)不得以志愿者身份从事任何以盈利为目的或违背社会公德的活动。(6)积极向本社提出合理化建议。(7)向本社推荐新成员(8)参加活
6、动要言辞得体,不说粗话脏话,尽量避免与他人争执、斗殴。(9)网络聊天交流注意文明,不得对本社成员进行谩骂、人身攻击、造谣中伤或者散布不 利于成员之间团结的言论,不得乱发国家领导人和有辱国家形象的图片。第四条:为了规范管理,加入本社的成员应主动向管理层提供真实姓名、电话号码等信息,管理层要给予保密,不作公开。第五条:本社成员自的加入和退出都必须得到管理层的批准,等资料更改完毕方可执行,一般遵循志愿原则。任期内的管理层成员不得随便退出本社,如有特殊原因要退出的,要提前通知管理层,待管理层选出接任人员后方可退出。第六条:本社成员违反规定的处理:本社成员如有下列情形之一的,将被取消本社成员资格:(1)
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