半年工作总结报告怎么写（精选35篇）.docx

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1、半年工作总结报告怎么写（精选35篇）半年工作总结报告怎么写（精选35篇）半年工作总结报告怎么写篇1这半年来，在公司领导的指挥下，在各部门的关心和支持下，做好了统筹规划和上传下达，先想后做的工作。工作力量和思想素养进一步提高，公司宣扬、人事管理、员工培训、档案管理、后勤服务、公司平安等工作做得很好。提高自身素养和工作质量，努力围绕中心任务开展工作，充分发挥职能作用，为行业进展做出应有的贡献。我们将对过去六个月的工作做一个简要总结：一是加强管理，完善各项管理制度，充分调动人员乐观性为了加强对人、财、物的管理，我过去完善了各种管理制度，突出了制度管理，严格遵守规章，进一步明确了工作职责，完善了公章、

2、纸张、电脑、休假、值班等各种日常管理，充分体现了不以事待人的管理思想，各项工作井然有序。明确每个人的工作职责、工作任务，明确分工和责任。每个人都可以从自己工作的大局和整体利益动身，相互支持，相互关心。其次，加强学习，提高质量做好办公室工作，具有较高的理论素养和分析解决问题的力量。通过各种渠道学习，因此，全部办公室都配备了计算机，利用在线资源学习与工作相关的学问，不断拓宽视野，丰富思想，增加力量，以跟上形势的进展，满意工作的需要。提高理论水平、业务素养和工作力量。第三，做好办公室的日常管理1、人事档案管理，记录员工进厂的具体状况，做好新员工进厂手续和工作。2 .办公室准时收集整理各类文件，分类存

3、放，清楚易查。3 .已经建立了办公用品领取者的具体账户。每个办公用品都有具体的记录，按要求发放，进出记录一目了然，准时补充办公用品，满意大家的需求。四是牢牢把握关系全局的重点任务和重大大事，加大帮助领导落实的力度在贯彻工作方针的过程中，一方面努力做好本部门的工作落实;另一方面，围绕落实中心工作，在做好部门职能工作的基础上，进行监督检查，监督作用进一步发挥。本人性格开朗，大方，仔细负责，上进心强，有很强的团队沟通意识和职业道德，工作自始至终，坚韧而执着。不管有多难，我们都要克服它。是一种生活训练。工作给了我一个展现的舞台。我以后会连续努力，把我的光和热献给公司。半年工作总结报告怎么写篇2时间飞逝

4、不知不觉已经过去半年，在这过的半年里，我在公司领导和同事的关怀关心下，顺当的完成了本职工作，现对上半年工作做一个总结。一、前台接待方面前台接待是客服部的服务窗口，保持信息渠道畅通，监督区域管理、调度和协调各部门工作，是前台接待的主要职责。接待人员是呈现公司形象的第一人，一言一行都代表着公司，是联系小区住户的窗口。在工作中，我严格根据公司要求，工装上岗，接待来访人员以礼相迎，态度和气的接听和转接电话，认真仔细的处理日常事务，急躁听取业主反映的问题、需要解决的困难，细心解答并具体的记录,在第一时间支配人员上门服务。每个月月末，将来电记录汇总，上半年共接到来电68个、去电130个，业主有效投诉2宗

5、业主的全部询问来电，我们都赐予满足回复;业主的报修问题，通过我们的准时联系，依据报修内容的不同乐观进行派工，争取在最短的时间内将问题解决。同时，依据报修的完成状况准时的进行上门回访或电话回访。业主的投诉，已上报有关部门协调解决。通过这些平凡的日常工作，使我的工作水平有了明显的提高,受到了小区业主及领导的全都好评，也塑造了我们物业人的新形象。二、档案管理方面档案是在物业管理中直接形成的文件材料，严格根据档案管理规定对业主资料、各部门档案、报修单、工作联络函、放行条等资料进行较彻底的分类整理，做到名目清楚，检索便利，各栋住户资料进行盒装化、各部门档案进行袋装化管理，按期、细致的整理完成。实现规范

6、化管理，同时制定完善资料的保密制度。定期检查档案状况,改动或缺少准时完善。上半年共接到各类报修共64宗，办理放行条42张，工作联络函10张。三、各项费用的收缴工作鉴于物业管理是一个高投资、高成本、低回报的服务行业。要确保工作持续正常进行，必需做好各项费用的收缴工作，并保证按时足额收缴。上半年共收取物业服务费用79212元;私家花园养护费50386元;光纤使用费一元;预存水费1740元;有线电视初装费450元;燃气初装费3300元。四、阅历与收获半年来，通过努力学习和不断积累，思想熟悉上还是工作力量上都有了较大的进步，已具备了客服中心工作阅历，能够比较从容地处理日常工作中消失的各类问题，在组织管

7、理力量、综合分析力量、协调办事力量和文字言语表达力量等方面，经过半年的熬炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，喜爱本职工作，仔细努力贯彻到实际工作中去。乐观提高自身各项业务素养，争取工作的主动性，具备较强的专业心、责任心，努力提高工作效率和工作质量。五、下半年工作方案1、加强业务学问的学习提高，创新工作方法，提高工作效益。2、进一步加强客服中心的日常管理工作，明确任务，做到严谨有序。3、结合实际状况，多从细节考虑，紧跟领导意图，协调好内外部关系，多为领导分忧解难。半年工作总结报告怎么写篇3半年以来，一区街道办事处在区委、区政府的正确领导下，深化贯

8、彻和落实区委三届四次会议精神和全区经济工作会议精神。以邓小平理论和重要思想为指导，以落实科学进展观为统领，以党建工作为龙头，以富强社区经济为战略目标，以构建和谐区为工作主题，迎难而上，负重拼搏，奋力攻坚，较好地实现了上半年的各项目标，现将区街道办事处上半年的工作总结及下半年的工作支配汇报如下：一、上半年工作总结（一）已经完成招商引资任务。根据区委、区政府年初下达的500万元招商引资任务指标，街道党工委高度重视，将该项工作视为重中之重，多次召开专项会议，仔细讨论布置，将引资的任务落实到每个人，做到人人想项目，人人想招商。经过努力已经引进了松原市邦力德防腐材料有限公司，该公司是一家以生产保温防腐材

9、料及保温管道为主的企业。该公司注册资金500万元，实际到位资金3500万元，支配就业人员30人。目前在善友镇租赁厂房进行试生产。同时，还有几个项目处于正在联系当中。（二）党建工作扎实推动。以炸药厂支部建设为窗口，以点带面，进一步加强非公企业党组织建设，以机关作风建设为抓手，建设一支想干事、能干事、会干事、干成事的干部队伍，切实加强党员干部的学习建设;进一步完善党工委理论中心组学习制度、”周三学习日制度等，开展“学习教育活动，塑造服务型干部形象，乐观工作。同时，进一步加强党风廉政建设，严格执行干部联系群众制度，建设亲民亲政的工作作风。（三）巷路环境卫生有明显转变。为了改善区街环境卫生落后面貌，力

10、争在城市管理上有的突破，打造亮丽区。街道开展了多层次、全方位、大规模的环境卫生整治活动。一是重制定规章制度。对街道卫生工作的规章制度进行了完善，重制定区街道保洁员工作岗位责任制、区街道社区主任责任分工表、区街道巷路保洁员责任区划分表等，街道与各社区主任、街道与清扫员分别签定卫生工作目标责任书，在工作中严格执行，规范管理,确保各项措施的贯彻落实。二是准时召开卫生工作专题会议。为加强街道环境卫生工作，文章版权归第一全部!每月月底都召开由卫生办、清扫员参与的卫生工作会议，对每月的卫生工作都进行具体的总结,对卫生工作存在的问题，能够实行有针对性的措施，准时解决，确保卫生工作有序开展。三是加大了惩罚力度

11、依据街道卫生工作的要求,具体制定保洁员的工作标准、工作要求及工作纪律，划分保洁员的工作范围，保证保洁工作责任落实到人，任务落实到位。半年来，对在工作中不仔细负责的4名清扫员予以辞退。四是加大卫生管理力度。每天由卫生办不定期检查一次，每周由街道搞一次卫生联检;对一些损坏的卫生设施能够准时修复，保障居民正常的生产生活需要。（四）方案生育工作进一步得到落实。结合区街道人口成份简单、流淌性大等实际状况，计生站加大了工作力度，年初进行了一次大规模的人口清查，通过清查共换证本，办证本，对非婚和违反政策生育的进行组卷上报到区计生局，并出动2次宣扬车，发放宣扬单XX余份，（五）民政工作取得明显成效。我街始终

12、狠抓扶贫救助工作，力求做到难有所帮、贫有所助。半年来全街干部共捐赠衣物50余件，在党工委的乐观运作下，筹措XX余元资金为贫困户解决了燃眉之急。（六）劳动保障工作稳步开展。依据市区劳动部门的支配，建设社区网上服务平台，完成街道、社区二级服务中心的联网，实现政府、社区和下岗职工信息的快速对接，提升现代社区服务和就业再就业工作的管理水平是近一时期的主要工作任务。上半年我街共制造城镇就业岗位600个，城镇增就业400人;下岗失业人员再就业240人,城镇登记失业率掌握在5%以内;创业促就业胜利项目10个;劳务输出180人;同时为了更好地协作企业改制，为下岗职工办理敏捷就业证明120余人次。较好地完成了上

13、半年的各项任务指标。二、下半年工作支配：（一）加强人口与方案生育工作连续建立和完善区街道人口生育工作体系，努力营造有利于人口资源环境可持续进展的舆论环境和宣扬氛围。围绕“婚育风进万家活动主题，突出“建设文明幸福家庭和“关爱女孩行动两个重点，不断拓展工作领域，创工作方法。运用有效的宣扬教育形式，推动先进思想、文明观念、政策法规和科普学问进社区，提高社区人文化素养和生殖健康水平。（二）完善社区社会保障体系严格规范城市最低生活保障审批呈报程序，确保动态管理下的应保尽保，根据就业与救助相结合的思路，促进低保与就业政策的有效连接。同时，成立区街“再就业领导小组，加大再就业优待政策宣扬力度，将上级优待就业

14、政策准时宣扬到千家万户，开发和整合空岗资源，建立长期有效的岗位供求关系。（三）连续推动招商引资根据全区经济工作会议精神，连续加大招商引资力度，对拟谈的进行进一步的商谈。同时全街上下要拿出大部分精力进行招商引资,争取在完成任务的基础上使一区的招商引资工作再迈上一个台阶。（第一）（四）加大环境卫生管理、整治力度巩固现有成果，加大卫生宣扬和检查力度，加强居民区、街巷的卫生管理，加大对现有卫生设施的维护力度。同时，根据区政府对巷路卫生整治的统一布署，将全力以赴协作区政府完成区街内的环境整治工作。（五）保障辖区企业的平安生产秩序，加大对辖区内的炸药厂、弹药库、油库、殡仪馆、民板厂等企业的平安生产的宣扬、

15、督导、检查力度，加强对企业从业人员的平安生产教育与培训，确保辖区内的企业正常秩序。为辖区内的企业营造一个良好的进展氛围。（六）其他工作。乐观协作区有关部门，做好防涝、排水、防震救灾等项工作，确保辖区居民能够安居乐业，为辖区居民正常生产生活而努力。半年工作总结报告怎么写篇4一、上半年总结回顾20XX年上半年，在新区党工委、管委会的顽强领导下，坑梓党工委、办事处紧紧围绕新区“全面深化改革年、城市质量提升年部署，根据“以改革论英雄、以质量论高下、以作风论优劣的导向，以抓基层治理、抓民生实事、抓稳定大局、抓征地拆迁为着力点，在加快转型进展、建设文明有序幸福新坑梓的进程中迈出了坚实有力的步伐。（一）以改

16、革创新为动力，加强基层治理。根据新区“全面深化改革年I的部署与要求，以社区换届为契机，强化规范引导，进一步理顺社区、居民小组管理机制。一方面，社区换届高质量完成。扎实推动社区换届选举工作。至4月11日，社区综合党委、居委会、居民小组以及股份合作公司全面圆满完成换届。此次社区换届，6个社区均通过“两推一选，的方式，顺当产生新一届综合党委班子成员，并委任了11名驻社区的机关企事业单位负责同志担当6个社区的综合党委兼职委员;各社区全部以“两个过半的方式，直接产生了新一届居委会班子;44名居民小组长新选举产生，其中18人为首次当选，3人为女干部;各股份公司全部实现政企分别，顺当产生新一届集体资产管理委

17、员会、董事会、监事会。两委班子成员中，37人交叉任职，交叉率88.1%,超过了上级规定的交叉任职比例。此次社区换届工作创“五高质量：选民乐观性高，充分体现了基层民主;当选得票率高，候选人得到群众公认;整体素养高，班子结构明显优化;工作质量高，整个换届风清气正;社会评价高，选举氛围非常和谐。另一方面，社区管理机制进一步完善。社区综合党委第一书记实现“全掩盖T委派6名党工委委员以上的副处级干部兼任社区综合党委第一书记，牵头理清社区内部横向的关系，对综合党委、工作站、居委会、股份合作公司的职能进行清楚定位，初步探究出以社区综合党委为核心、居委会为主体、社区工作站为平台、公众参加为主导、社会组织为补充

18、的共建共享基层治理机制。（二）以为民务实为根本，致力改善民生。坚持把改善民生作为第一要务，通过狠抓民生实事落实、提升为民服务效能，进一步提升居民群众民生福利水平。一是干部挂点办实事。扩大挂点干部范围，187名在编干部挂点联系6个社区44个居民小组366户群众，实施干部挂点联系群众心连心工程，半年来慰问帮扶困难群众68户，调解群众冲突85起，收集并关心解决社情民意82项，督促落实工作56件。二是养老服务上档次。全市敬老院公办民营试点之一的坑梓敬老院社会化改革工作顺当完成，非营利运营机构、蓝天社行为语言训练中心接管敬老院，吸纳一批养老对象进住。目前，正在以敬老院开展坪山新区养老院机构整合工作，三是

19、社会保障严落实。扎实开展户籍失业居民再就业培训，解决30名户籍失业人员的再就业问题，户籍居民登记失业率07%,零就业家庭，始终保持动态归零;严格落实社会救助，累计发放低保金12万元，哺育扶助金5万元，下拨廉租房货币配租资金4.76万元，发放残疾人慰问金5.74万元;为165人申请居家养老服务，累计发放居家养老服务资金29.7万元;为270人申请高龄津贴，累计发放资金34.82万元。（三）以平安创建为载体，维护稳定大局。坚持把维护稳定作为第一责任，扎实推动平安坑梓创建工作，有力营造了安定和谐的社会氛围。一方面，切实加强基层治保组织建设。在充分践行枫桥阅历的基础上进行创新，给予社区治保组织“治安防

20、控、排查整治、群防群治、冲突化解、重点管控、平安创建、出租管理、法制宣扬，八大新职能，通过利用“织网工程平台进行网格化管理，提高社会治理水平，体现了”信息化；通过调架构、整队伍、扩职能，并建立完善一系列规章制度和工作流程，体现了“制度化；通过把治保组织形成有效系统，并与人民调解、行政司法调解等相结合，不断构建和谐的干群关系、邻里关系及劳资关系，促进社会和谐和公正正义，体现了“法治化）胜利创建”12345,治保组织坑梓模式，走出一条有时代特点、有区域特色的的社会治理新路径，并在全市作基层治保组织建设阅历介绍;在6月13日市治保组织建设坪山阅历推广会上，基层治保组织建设“坑梓模式得到了全市维稳综治

21、和公安部门负责人的全都好评并将在全市推广。另一方面，切实加强信访调处工作。因应在转型升级、征地拆迁等过程中日益增多的劳资纠纷，进一步完善主动下访制度和领导包案制度，畅通群众诉求表达渠道，上半年受理信访案件323宗,同比下降20.5%,结案301宗，结案率93.2%,剩余22宗案件正在根据信访程序处理中;劳动仲裁立案128宗，涉案人数133人，同比分别削减13.2%和40%,法定期限内结案率100%,未发生重特大群体性大事。（四）以环境改善为抓手，提升城市形象。坚持把改善城市环境作为提升城市形象的重要抓手，通过抓城区环境、交通环境、平安环境改善，进一步提升辖区的投融资环境和群众对办事处工作的满足

22、度。一是改善城区环境。金沙长隆项目已完成工程结算，正申报工程决算；龙田大水湾项目已通过市城整办核查验收，正进行工程结算工作;秀新社区新乔围综合整治工程已完工，目前正预备资料进行工程验收；秀新社区双秀小区综合整治工程已进入收尾阶段，共完成下达资金2374.8万元;争取市、区发改部门下达综合整治项目投资方案14027万元，累计申请资金8903.25万元;完善市政基础设施70多处，共修补路面约3000多11f,并修建路牙800多米，修建花池11个，修复路灯20XX多盏，清理枯树枯枝3000多株，修剪草坪8万多肝，补种行道树、花灌木等1000多株。二是改善交通环境。争取市、新区投资2453.57万元，

23、推动坑梓中心片区、沙田片区、老坑片区等片区的交通改善工程;同时，通过乐观呼吁，全长1.5公里的秋宝路改造项目已由城市次干道升级为由市投资立项的城市主干道;争取新区投资1.2亿元、总长3.2公里的龙田路估计下半年动工建设;总长760米、投资400多万的光祖北路改扩建工程接近尾声;总长570米、投资1260万元、按双向4车道立项的吉利路扩建项目预备动工;总长3.2公里、投资1.6亿元、按双向6车道设计立项、双向4车道开工建设的龙兴路改造工程进入项目设计阶段。三是改善平安环境。整合综治、出租屋综管、安监、城建、公安以及社区力气，准时开展三小场所、老屋村危房及特别节点等专项整治行动，发觉并整改平安隐患

24、2345处，有效消退了辖区各类平安隐患，人员死亡事故及重大火灾事故均“零发生。（五）以项目落地为导向，推动征地拆迁。坚持把征地拆迁作为一把手工程，通过创新工作机制，抓重点项目示范带动，推动拆迁任务落实。重点项目拆迁方面，把坪山新区第三人民医院及保障房二期两大项目的拆迁作为金沙整村统筹的工作重心，列入办事处全年首要工作，实行“一把手亲自抓、一名党工委副书记主要精力抓、工作专班常态抓的工作机制。上半年坪山新区第三人民医院项目涉及房屋拆迁115栋，已签约99栋;保障房二期项目涉及房屋拆迁30栋，已签约27栋，两个项目完成总进度的90%。其他拆迁任务方面，田脚老村、龙湾路改扩建及田脚水治理工程的拆迁任

25、务都基本完成。（六）以群众路线为导向，致力转变作风。以推动群众路线教育实践活动统筹各项工作的开展，将教育实践活动与贯彻落实党的XX届三中全会精神结合起来，与统筹推动各项工作结合起来，与解决作风问题、破解进展难题结合起来，把整改落实融入到各项工作中去。一方面，仔细开展学习教育。坚持“分层次、有重点、重实效二扩高校习范围，除了上级要求的学习兰考讲话以及学习弘扬焦裕禄精神践行”三严三实要求外，开通了党员干部手机短信平台，定期发送群众路线教育实践活动相关的学习内容和测试题目，开展”微课堂I和“微测试I活动;另外，还通过报告会，下社区、居民小组调研座谈等方式向专家学习、向群众学习，拓视野、接地气。另一方

26、面，广泛听取看法。坚持“向内与向外”广泛听与主动找、”面对面与背靠背相结合，拓宽看法渠道，领导班子成员以召开座谈会的形式“面对面向离退休老干部、”两代表一委员、驻办事处单位负责人、”两新组织;办事处科级干部等征求看法建议，坦诚征求对坑梓领导干部及各科室在“四风，方面的问题及看法和建议;另外，通过设立看法箱、电子邮箱、反馈电话、发放征求看法表等多种形式“背靠背广泛充分征求新区多个局办、干部职工、社区、学校等对坑梓办事处领导班子在“四风方面存在问题的看法和建议。活动开展以来，对收集到的201条看法建议梳理归纳，涉及“四风突出问题、关系群众切身利益以及联系服务群众“最终一公里的问题50多条,办事处特

27、地成立实践办信访督办组进行分发和跟踪督办，集中推动问题解决，目前已解决20多条。对办事处职能范围内无法解决的土地、市政建设、三线问题等32个问题已梳理上报新区相关部门讨论。为群众路线教育实践活动其次阶段查摆问题，开展批判打下了良好的基础。二、下半年工作方案下半年，坑梓党工委、办事处将严格贯彻中央、省、市及新区历次重要会议精神，根据年初既定的工作部署，稳步推动各项工作落实，确保圆满完成各项任务目标。（一）加快创新驱动，推动五项改革）将改革创新作为转型进展的重要动力，坚持以创新驱动进展，以改革促进转型。着力抓好五项改革：一是乐观推动社区股份公司改革。根据市、新区关于社区股份合作公司改革的总体部署，

28、探究社区集体经济转型进展的路径，推动逐步政企分开、实施多元经营、规范监管制度、探究股权改革等四个方面的改革内容。二是乐观深化社会管理服务改革。适应公共事务进展的新形势、新要求，成立办事处公共事务管理委员会，提升应对与化解社会管理简单问题的力量，连续推动社会建设“风景林工程，新盆景项目培育，抢先布局社区服务、工业园区、社会融合新盆景，建立完善政府主导、多方协作、公众参加的社会管理服务新机制。三是乐观探究基层治理改革。在社区自治进展议事会实现全掩盖的基础上,引导民主氛围较好的居民小组成立议事会、理事会和监事会，试行“三会自治制度，探究建立你议事，我办事，他管事的居民自我管理机制。四是乐观谋划公有资

29、源市场化配置改革。加快创建公有资源租售信息平台，借助市场无形之手，实现公有资源要素的优化配置及价值最大化。五是乐观推行“城中村I小区物业兜底共管模式改革。通过有效整合社区、政府及社会资源，调动社区、政府职能部门、物业企业等多个主体的乐观性，由社区或所在社区组织相关单位兜底为“城中村小区供应清洁卫生、治安维护等基本物业服务，推动物业管理与社会管理实现有效联动。（二）加快转型升级，优化进展质量。以存量优化、增量优质推动转型升级，加快打造体现可持续进展的坑梓质量。一是存量优化。主要是“两个推动，即推动辖区剩余11家”来料加工企业实现转型升级，争取淘汰低端落后企业35家;推动国家生物医药基地、国家新能

30、源汽车基地两个国字号基地的开发，协调新区加快公共服务平台建设,引导龙田社区为国家新能源汽车基地腾退出15万平方米以上的厂房面积，同时乐观谋划两个基地的配套服务建设。二是增量优质。主要是，两个注意T即注意筑巢引凤，鼓舞各社区集体经济主导、社会资本参加老旧工业厂房、园区的改造升级，提升现有厂房资源的使用价值，为引进好的产业项目奠定基础;注意城市更新，借力城市二次开发提升辖区城市面貌和商贸服务业态，促进城市转型和服务产业进展,争取龙田路口城市更新项目实现开工建设，开展新兴街片区项目土地及房屋确权，申报专项规划，同时推动新梓路片区、盘古石片区、新乔围片区、沙梨园区更新项目申报和预审。（三）加快城市建设

31、促进民生幸福。紧紧围绕完善城市功能，加快改善城市软、硬件环境，营造宜居宜业的生产生活环境。一是以创新的方法加快征收拆迁。乐观探究征收谈判方式方法，推动办事处、社区、居民小组有效联动,加快推动新区第三人民医院、保障性住房、田坑水整治等项目拆迁，争取项目早日开工建设。二是以进展的思路推动路网建设。乐观协调市、新区加快改善辖区交通路网环境，重点协调推动龙兴路改造，协调推动梓横西路断头路疏通工程立项，以及龙田路、长隆路、荣寿路的开工建设。三是以主动的作为完善市政设施。协调加快坑梓文化公园改造升级，将其打造成集游玩于一体的综合性公园;协调加快龙湖、大水湾社区公园，吉康路、松子坑、莹展工业园垃圾中转站，

32、以及18处市政公厕建设;加快推动深汕大路原沙田收费站至深汕路与人民东路交汇处立面刷新改造，不断完善城市功能，改善人居环境。四是以扎实的举措夯实社会保障。连续多渠道开发就业岗位，促进辖区高校毕业生充分就业，保持零就业家庭动态归零;连续做好坑梓敬老院社会化运营后续管理，提高服务标准，完善考核制度;连续加大对低保、困难户的保障力度，逐步完善低保准入与退出机制，坚决杜绝“人情保现象的发生。（四）加快平安创建，维护社会稳定。紧紧围绕创建平安坑梓的目标，进一步强化社会管理。以“国家平安社区I创建活动为契机，深化开展平安隐患大排查、大整治专项行动，严格落实“一岗双责,、企业主体责任和社区属地责任，大力开展金

33、沙社区火灾隐患整治，促进办事处平安管理水平进一步提升;以市基层治保组织坪山现场会为契机，进一步深化“12345,基层治保组织坑梓模式，与“维护社会稳定，促进公正正义，保障百姓安居乐业，政法工作新要求相结合，为市、新区深化社会治理、化解社会冲突探究新路;以查摆解决群众反映剧烈的问题及“服务群众最终一公里问题为抓手，健全主动下访制度和领导包案制度，畅通群众诉求表达渠道，确保不发生赴省进京等非正常上访及重大群体性大事；（五）加快作风转变，提升行政效能。以开展党的群众路线教育实践活动为抓手，进一步加快转变办事处职能和工作作风，加强自身建设，不断提升行政效能。根据新区党工委的统一部署，结合坑梓实际深化开

34、展党的群众路线教育实践活动，核心是加强党员干部思想作风建设，大力整治官僚主义、形式主义、享乐主义和奢侈之风等四风问题，坚固树立宗旨意识和群众路线观点，着重建立健全反“四风长效机制、领导干部带头深化社区调研制度以及挂点联系服务群众制度,切实改进文风、会风，不断亲密党群干群关系;重点是督促改进工作作风，提高办事效率，特殊是要加强对重点任务落实状况的跟踪督办；关键是把好反腐倡廉关，切实抓好教育管理，不断增加党员干部拒腐防变的自觉性，打造一支洁净干事的干部队伍。半年工作总结报告怎么写篇5本星期工作重点：1、中学校学年长、学科长会议。2、学年组、学科组组内会议。3、各学科制定方案。4、各班级制定平安教育

35、方案。本星期重点活动：1、开学典礼。2、常规纪律、平安教育月启动;主题班会校内平安教育。3、班级环境建设。4、_班级晨会。教学工作：1、本星期语文组老师仔细做好各项工作方案，以饱满的精神迎接同学返校。在大家的共同努力下，顺当地完成了开学的工作。星期四召开了新学期第一次组会，会上大家仔细争论了本学期的工作方案，明确教学目标，了解本学期语文组的各项常规工作和活动。_至班级各备课组统一了同学本学期的各项作业。本学期初，语文组召开学科组会议，准时统一思想，鼓舞士气。部署了近期的几项重要工作。本星期中学语文各备课组尽快供应同学课外推举书目。组内听课活动下星期开头，第一轮每班级先推举一名老师授课。_班级录

36、像课，刘姿老师已经做好了预备工作。_班级备课组正在乐观筹划第_星期的_班级古诗文学问竞赛、第一星期的一班级古诗文学问竞赛的相关工作。鲍海中老师强调各班级备课组长要发挥带头和组织作用，制定出切实可行的教学方案和进度表。在正常状况下，要保证每两星期组织一次集体备课。为保证效果，集体备课时，要有中心发言人,有争论，有记录。集体备课的内容包括：教材讨论、学情分析、教学内容和方法设计、测试支配、公开课讨论（备课和评课）、业务学习等。2、星期一下午，学校数学组召开了这学期第一次学科组会议,全体数学老师都乐观参与。会上，校长首先作了重要讲话，对本学期学校数学组工作提出了指导性建议和真诚的期望。随后，学科组长

37、作了发言，组织大家仔细学习了本学期教研工作方案，使各位老师对本学期的教研工作有了全面清楚的熟悉和了解。学科组长还对近期工作准时作出相应支配，便于老师们更加有条不紊地开展工作。星期一全天进行了区学校数学老师培训会，学校数学组多名数学老师乐观参与了学习培训。培训会上，老师们用心倾听了专家报告，仔细做好笔记，乐观争论沟通。通过学习，各位老师都感到受益匪浅。学校数学组老师们以饱满地热忱乐观投入到新学期的学科教学工作中，仔细备课，上课，批改作业，做好对同学的个别辅导。中学各备课组进行集体备课，并开展相互听课方案。班级对开学初的摸底考试进行分析，并针对班级的总复习制定方案。3、本星期英语组迎来了一位新老师

38、学科组和备课组内进行了新老师培训和听课指导工作。星期二下午开英语组会，就本学期的工作支配做了大致部署。除了中外教讨论课、大展台、各项竞赛评比、双语节节目汇演之外，还特殊布置班级中教们本学期完成班级的教案编写工作，此项工作巨大而繁琐，需要相关老师本着严谨而科学的态度来完成，非常辛苦。本星期老师们完成了各项个人教学方案和组内方案并上交本星期各班级完成了本学期的订报工作。老师帮助完成了本学期考官资格考试的试卷打印工作。新任命了外教和为学校部外教科学组和数学组长，为我校今后的相关教学进行了更科学的管理。开学初，中学英语组的工作在个别外教不能按时到岗的状况下，依旧顺当进行，到岗老师任劳任怨，听从学校和

39、组里的工作支配。星期二下午，区里开了全区的教研组长会，对上学期各校的工作进行了总结，我校各班级成果名列前茅。区教研员还布置了本学期的工作重点即英语文化节，本届英语文化节的主题是_教育国际化。4、科学组各位老师仔细做好新学期的教学预备工作，试验室老师对试验器材和药品进行了整理。各备课组教研活动，仔细讨论本学期教材.，统一教学思想和教学进度，完成本学期教学方案和教学进度表。各备课组完成了一星期两测工作。本星期，参与了区教研组长会议，争论了本学期教学工作和年科学中考改革方案争论稿。5、本星期，依据本学期学校工作支配，史社老师写好了新学期工作方案并进行集体备课，对班级的教材进行了分析、争论，布置了听课

40、支配。6、开学第一星期，音乐组全体老师正常开展教学工作，各爱好小组确定时间及人员名单。体育组新学期开学的第一天早上在门口值岗。老师利用休息的时间训练国旗班队员。体育全组老师仔细的预备了贴排球场的胶条，为教工排球赛做好了预备工作。各位体育老师把体育组活动课名单上交到各班级组。全组老师仔细组织新学期开学典礼。体育组老师乐观的组织班级进行早操练习。美术组组内老师们乐观做好开学前的预备工作，开学第一天老师主动整理了美术仓库的卫生，_老师乐观做了美术办公室的清洁，_老师仔细做好了陶艺、书法教室的上课预备工作，_老师为组内老师领取了教材、教参。7、本星期，中学体育组老师协作完成了本学期开学典礼的升旗典礼。

41、此外，还组织完成了_班级本学期第一次体育摸底考试。_组长在本学科组内会议上布置各学科新学期工作要点，强调做好新学期的教学方案工作，尽快进入最佳工作状态。_老师着手组建新的国旗班。教育工作：1、预备班级全体班主任老师开学后，重点强调课堂常规的习惯训练，从坐姿到书写姿态，从仔细倾听到乐观发言，从鞠躬问好到讲文明的话，从平安教育到课间嬉戏等细小的地方入手，进行习惯养成的教育和训练。一星期的成效出来了，虽然孩子们的学问学习好像忘了很多，但孩子们很快进入的学习状态，纪律、坐姿有明显的转变，学习的精神面貌也有大的不同，自觉性提高了，上课时老师的感觉也不同了，排队也有很大的进步。班主任老师强调平安的嬉戏玩耍

42、平安的入厕，走廊上不追跑，不打闹，和小伴侣友好相处，不说不好听的话。全体老师仔细商讨、讨论，设计出了本学期的综合实践活动内容，并落实的各个老师头上，真正做到了本期活动心里有数。2、本星期各班级班主任老师们每天都在_到校，仔细组织同学推餐车，用早餐，早读。任课老师也能在分到校，帮助班主任完成各项工作。3、本星期一班级各科老师有效利用课堂课间时间对同学进行常规训练，同学很快就适应了新学期的生活，坐姿、排队、书包摆放、课间嬉戏方面都规范、有序。老师们仔细完成了学校的各项工作，开学第一星期的工作特殊顺当，同学们也很快地进入新学期的学习状态。4、本星期天气潮湿，不间断的下雨让走廊楼梯湿滑，一班级各班主

43、任能准时教育同学留意平安，不奔跑不打闹，上下楼梯不拥挤，教育效果好，各班活动特别有序。本星期老师们仔细完成了学校的各项工作要求，指定各类方案，建立插班生的共性档案,签订平安协议，完成活动班的分班工作全组老师仔细负责的工作态度，使开学第一星期的工作特殊顺当，同学们也很快地进入新学期的学习状态。5、班级开学日组内老师准时报到，班主任老师仔细做好预备工作。教科书和作业本提前发放到同学书桌上。各位老师仔细讨论制定各种方案，仔细备课，组织好同学参与开学典礼。本星期班主任老师对同学进行常规教育，平安教育。6、星期一班级班主任利用早上时间对同学进行平安教育，下午放学自接和坐校车的同学，每位老师严格根据学部的

44、要求接送同学，组织同学放学，井然有序。星期由于下雨，地面湿滑，班主任课间能准时跟班，关注同学平安。6、班级班主任加强开学初的的平安教育。早操各位班主任能乐观地组织同学站好队，宁静有序的入场，关注同学的做操状况。能带领做眼保健操。科任老师按时到操场做操。加强回来的路上的宁静。下午放学自接和坐校车的同学，每位老师按时组织同学放学。井然有序。严格根据学部的要求接送同学。科任老师按时值星期，校车。班主任利用早上时间对同学进行平安教育，爱惜学校的公物。不乱涂乱画。站对去睡房，午睡之后能站队回班级。各班主任督促同学按时的参与活动班。加强课间活动教育效果较好。7、星期一年组各位老师讨论制定教学方案、个人教学

45、方案;其他老师集体备课，做好上课预备。班主任组织好同学参与开学典礼。对同学进行新学期的行为规范、养成教育，并且以“文明守纪、勤奋好学为主题布置了黑板报。各位老师严格掌握作业量，特殊是班主任进行地协调，确保作业不成为同学课业负担。8、开学第_星期，班级一切工作顺当有序。各位班主任能够根据学校要求，提前到校，组织同学晨读，晨练。感谢图书馆的老师帮助_班级师生发放课本。感谢生活老师打扫一班级各班教室。感谢生活老师帮助_至_班级老师发放各班清洁用品班级依据本月常规纪律，平安教育月这一德育主题，统一制定了标题为平安伴我行的主题板报，并着手布置。班级正式上课一个星期，各位任课老师教学状态佳，对班级新生用富

46、有爱心和急躁的态度仔细完成教育教学工作。_班级各位班主任在开学第一星期，对同学的行为规范，平安意识进行了再强化，对班级管理进一步细化，各班同学精神状态佳，学习爱好足。为了有个良好的开端，_班级的各位老师不放过任何一个沟通的机会。本星期二中午，老师们召开了一班级组内会议。不但进行了相关工作支配，还针对_班级的同学们在本星期消失的问题和遇到的困难进行了沟通和探讨。9、_班级各位老师在开学第一天准时到校报到，领取电脑和老师用书等，老师们开头协商教学方案和进度，集体备课。_日以班级组为单位领取了同学书本及作业本，特殊是_、_两位男老师包揽了不少体力活。班级组准时制定出中午值班支配表和办公室卫生值日表。

47、老师因身体不适请假一星期，_老师准时担当起了班主任的工作，使得该班的开学工作顺当开展。老师们收齐了各科的寒假作业，并准时进行检查及反馈。各班发放了平安协议书并准时收回。信息中心的老师快速地给各班教室装上了投影，便于老师们上课使用。各班利用班会课对同学们进行校内平安和行为规范教育。10、本学期初，_班级快速召开班级组会议，准时做了思想统一工作，快速进入了冲刺状态。开学进行了摸底考试，同学快速进入到中考备考状态，老师们牺牲休息时间批改了试卷，开学工作顺当完成。_班级各位老师仔细细致预备家长会的各项材料，力求在第一次家长会上达到最好的效果。班主任老师收集同学假期的各种共性化素材，连续充实每一个同学

48、的共性档案。准时收回家校联系手册，并具体整理家长回馈看法。各班乐观着手于班级墙报的布置，以干净、乐观、团结的班级文化特色，迎接即将召开的家长会。11、星期一，团委召开了同学会干部会议，对值星期检查进行了新分工与要求。开展仪容仪表规范活动，值星期组对各班级仪容仪表问题进行汇总及反馈。帮助各班级开展平安主题班会。组织各班进行平安主题板报布置。亮点：1、新学期开学了，预备班的老师们，以饱满的热忱，充分发挥团队精神，相互团结，相互关怀，身体强壮的老师主动关照体弱的老师，年青的老师，关心年老的老师，特殊是_老师，搬着沉重的电脑，来回几趟不知辛苦，大家争着总是说一句话：“我来，我来!她们每趟总是两个主机或主机加键盘等等，到其次天，她们的手臂酸痛时,才知道昨天的确很辛苦。老师对老师们兴奇地说：上学期期末的活动搞的很好，盼望这期尽早把本学期的大活动设计好，大家心里更有数，早些预备，信任这期会比上期工作更好。2、开学第一天，_老师因病请假，_老师在完成自己的教学工作的同时，担当了代课任务。3、在预备开学的工作中，四班级组老师主动担当了几个班的教材领取工作，并将教材送到相关班级的教室。星期_X_老师请假，X_老师还主动担当了代课和班主任的工作。4、老师为班级各班的教室书写了“欢迎返校的标语。5、本星期，_班级组会上，大家集体协商了同学的平安教