2024年上半年全面从严治党情况报告五篇.docx

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1、2024年上半年全面从严治党情况报告五篇第一篇2024年上半年，*党委在全面从严治党方面取得了显著成效。我们始终坚持党要管党、全面从严治党的要求，认真贯彻落实党中央和上级党委的决策部署，不断推动全面从严治党向基层延伸。一、加强思想引领，提高政治站位（一）深化党性教育。我们注重加强党员干部的党性教育，通过组织学习党的历史、党的优良传统和作风，引导党员干部牢记党的宗旨，坚定理想信念，始终保持共产党员的先进性和纯洁性。同时，我们还积极开展形式多样的党性教育活动，如举办主题党日活动、开展红色教育等，让党员干部在亲身体验中感受党的伟大和光荣，进一步增强党性观念。（二）强化理论学习。始终坚持把学习作为提高

2、党员干部政治素养和业务能力的重要途径。我们定期组织党员干部学习党的最新理论成果和方针政策，确保党员干部能够及时掌握党的最新精神，不断提高政治觉悟和理论水平。同时，我们还注重学习的实效性，鼓励党员干部将学习成果转化为推动工作的实际行动,切实提升党员干部的工作能力和水平。（三）深化政治意识。我们不断加强党员干部的政治意识教育，引导党员干部从政治上分析和解决问题，增强政治敏锐性和政治鉴别力。通过组织专题学习、研讨会等形式，深入剖析当前国内外形势和党的政策走向，帮助党员干部准确理解和把握党的路线方针政策，确保各项工作始终沿着正确的方向前进。二、严格组织生活，加强党内监督（一）规范组织生活。我们严格按照

3、党章和党内法规要求，认真组织开展“三会一课”、民主评议党员等组织生活，确保党的组织生活严肃、认真、规范。同时，我们还注重发挥组织生活的作用，通过组织生活加强党员之间的沟通交流，增进团结，促进工作。（二）强化党内监督。我们坚决落实党内监督的各项要求，加强对党员干部的日常管理和监督。通过建立健全党内监督机制,对党员干部的言行进行约束和规范，防止违纪违法行为的发生。同时，我们还注重发挥群众监督的作用，通过设立举报箱、公开举报电话等方式，畅通群众监督渠道，确保党内监督的全面性和有效性。（三）严肃执纪问责。我们坚持把纪律和规矩挺在前面，对违反党纪党规的行为坚决予以查处。通过加大执纪问责力度，严肃查处了一

4、批违纪违法案件，形成了有力的震慑作用。同时，我们还注重加强警示教育，通过剖析典型案例，引导党员干部以案为鉴、以案促改，增强遵规守纪的自觉性和主动性。三、深化作风建设，推动工作落实(一)加强作风建设。我们始终坚持以人民为中心的发展思想，不断加强作风建设，提高党员干部的服务意识和工作效率。通过加强监督检查和考核评价，推动党员干部切实转变工作作风,提高工作效率和质量。(一)推动工作落实。我们注重将全面从严治党与推动工作紧密结合起来，确保各项工作落到实处。通过制定具体的工作计划和实施方案，明确责任分工和时间节点，加强督查检查和跟踪问效，确保各项任务按时高质量完成。(三)注重群众工作。我们始终把群众工作

5、作为重中之重,积极倾听群众意见和诉求，及时回应群众关切，切实解决群众反映强烈的突出问题。通过加强基层党建和群众工作，不断增强党组织的凝聚力和向心力，提高群众对党组织的信任度和满意度。四、加强干部队伍建设，提升治理能力(一)优化干部选拔任用。我们始终坚持党管干部原则，不断优化干部选拔任用机制，注重从基层一线和实践中选拔优秀干部。通过严格考察、民主推荐等方式，选拔出一批政治素质高、工作能力强、群众基础好的优秀干部，为乡镇发展注入新的活力。(二)加强干部教育培训。我们注重加强干部教育培训工作,通过举办培训班、邀请专家学者授课等方式，提高干部的专业素质和治理能力。同时，我们还注重培养干部的创新意识和实

6、践能力，鼓励干部在实践中不断探索和创新，推动乡镇发展不断迈上新台阶。（三）完善考核激励机制。我们建立健全了干部考核激励机制，通过制定科学的考核指标和评价标准，对干部进行全面、客观、公正的考核评价。同时，我们还注重将考核结果与干部选拔任用、奖励惩罚等紧密结合起来,激励干部积极作为、担当作为，为乡镇发展贡献智慧和力量。五、总结与展望回顾上半年全面从严治党工作，我们取得了一定的成绩，但也存在一些不足和问题。下一步，我们将继续坚持党要管党、全面从严治党的要求，不断加强党的建设，推动全面从严治党向纵深发展。我们将进一步加强党性教育和理论学习，提高党员干部的政治素养和业务能力；严格组织生活和党内监督，确保

7、党的组织生活规范、有效；深化作风建设和群众工作，推动各项工作落到实处；加强干部队伍建设，提升治理能力，为乡镇发展注入新的动力。我们相信，在党中央和上级党委的坚强领导下，在全镇党员干部的共同努力下，我们一定能够推动全面从严治党工作不断取得新的更大成效。第二篇2024年以来，我深感全面从严治党的重要性，并将其作为履行“第一责任人”职责的首要任务。在2024年上半年的工作中，我积极履行职责，以高度的政治责任感和使命感，全力推进全面从严治党工作，确保党的纪律严明、作风优良、干部清正。一、工作开展情况（一）加强组织领导，明确责任分工我高度重视全面从严治党工作的组织领导，及时召开专题会议，研究部署工作。我

8、明确了各级党组织和领导干部的责任分工,层层传导压力，确保工作落到实处。同时，我还建立了定期汇报和督导检查机制，及时了解工作进展情况，解决存在的问题，确保工作取得实效。（二）加强理论学习，提高政治站位作为“第一责任人”，我始终坚持以身作则，不断加强自身学习，提高政治站位。我深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的纪律规定，增强了政治敏锐性和政治鉴别力，确保了在全面从严治党工作中的正确政治方向。同时，我还积极组织党员干部开展理论学习，推动党的理论和路线方针政策在各级党组织和广大党员干部中的深入贯彻落实。（三）强化监督执纪，严肃查处违纪违法行为我深知监督执纪是全面从严治党的关键环节，因此我严

9、格执行党的纪律规定，加强了对党员干部的监督和管理。我加强了对各级党组织和领导干部的日常监督，及时发现问题，严肃查处违纪违法行为。同时，我还注重发挥纪委的作用，加强对纪检干部的培训和管理，提高监督执纪的能力和水平。通过加强监督执纪,有效防止了党员干部违纪违法行为的发生，维护了党的纪律和形象。（四）深化作风建设，营造良好政治生态我深知作风建设是全面从严治党的重要内容，因此我注重从日常工作和生活中抓起，深化作风建设。我倡导勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统，坚决反对铺张浪费、奢侈享乐等不良风气。同时，我还加强了对党员干部的日常管理和监督，及时发现和纠正不良行为，确保党员干部始终保持清正廉洁的作风。通过深化

10、作风建设，营造了风清气正的良好政治生态，增强了党员干部的凝聚力和战斗力。（五）加强干部队伍建设，提升履职能力我深知干部队伍建设是全面从严治党的基石，因此我注重加强干部队伍建设，提升履职能力。我坚持正确的用人导向，注重选拔忠诚干净担当的干部，坚决防止“带病提拔”。同时，我还加强了对干部的培训和管理，通过组织开展各种培训活动，提高干部的专业素养和履职能力。止匕外，我还注重激发干部的工作热情和创造力，为干部提供良好的工作环境和成长空间，确保干部能够全身心地投入到工作中去，为党和人民的事业作出更大的贡献。（六）加强制度建设，构建长效机制我深知制度建设是全面从严治党的长远之计，因此我注重加强制度建设，构

11、建长效机制。我组织对现有的党内法规进行全面梳理和评估，及时修订和完善不适应新形势新任务要求的法规制度。同时，我还积极推动制度创新，针对全面从严治党中出现的新问题新挑战，及时制定和完善相关法规制度，确保全面从严治党工作有章可循、有据可查。通过加强制度建设，构建了全面从严治党的长效机制，为党的长期执政提供了坚实的制度保障。二、存在问题和不足在上半年的全面从严治党工作中，我深感还存在一些问题和不足。一是在责任传导上，虽然我已经明确了各级党组织和领导干部的责任分工，但在实际工作中，仍有个别领导干部对全面从严治党的重视程度不够，责任传导不够到位，导致工作进展缓慢。二是在理论学习上，虽然我已经加强了自身学

12、习，并组织了党员干部开展理论学习，但仍有个别党员干部存在学习不够深入、理解不够透彻的问题，影响了全面从严治党工作的深入开展。三是在监督执纪上，虽然我已经加强了监督执纪工作，但仍有个别党员干部存在违纪违法行为，影响了党的形象和威信。这说明我们还需进一步加强监督执纪工作，提高监督执纪的精准性和有效性。四是在作风建设上，虽然我已经倡导了勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统，并加强了对党员干部的日常管理和监督，但仍有个别党员干部存在不良行为，影响了党的形象和作风。这说明我们还需进一步深化作风建设，加强党员干部的思想教育和行为引导。五是在干部队伍建设上，虽然我已经注重选拔忠诚干净担当的干部，并加强了对干部的培训

13、和管理，但仍有个别干部存在能力不足、担当精神不够的问题。这说明我们还需进一步加强干部队伍建设，提高干部的专业素养和履职能力。三、下步工作打算针对存在的问题和不足，我将进一步加强全面从严治党工作,确保党的纪律严明、作风优良、干部清正。一是加强责任传导,确保工作落实。我将继续加强组织领导，明确各级党组织和领导干部的责任分工，层层传导压力，确保工作落到实处。同时，我还将建立更加完善的督导检查机制，加强对工作进展情况的监督和检查，确保各项任务得到有效落实。二是深化理论学习，提高政治站位。我将继续加强自身学习，不断提高政治理论水平，确保在全面从严治党工作中始终保持正确的政治方向。同时，我还将组织党员干部

14、深入开展理论学习，推动党的理论和路线方针政策在各级党组织和广大党员干部中的深入贯彻落实，提高党员干部的政治素质和理论水平。三是强化监督执纪，严肃查处违纪违法行为。我将继续加强监督执纪工作，严格执行党的纪律规定，加强对党员干部的监督和管理，严肃查处违纪违法行为。同时，我还将注重发挥纪委的作用，加强对纪检干部的培训和管理，提高监督执纪的能力和水平，确保全面从严治党工作取得实效。四是深化作风建设，营造良好政治生态。我将继续深化作风建设，倡导勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统，坚决反对铺张浪费、奢侈享乐等不良风气。同时，我还将加强对党员干部的日常管理和监督，及时发现和纠正不良行为，确保党员干部始终保持清正廉

15、洁的作风，营造风清气正的良好政治生态。五是加强干部队伍建设，提升履职能力。我将继续加强干部队伍建设，注重选拔忠诚干净担当的干部，加强对干部的培训和管理，提高干部的专业素养和履职能力。同时，我还将注重激发干部的工作热情和创造力，为干部提供良好的工作环境和成长空间，确保干部能够全身心地投入到工作中去，为党和人民事业作出更大的贡献。六是加强制度建设,构建长效机制。我将继续加强制度建设,对现有的党内法规进行全面梳理和评估，及时修订和完善不适应新形势新任务要求的法规制度。同时，我还将积极推动制度创新,针对全面从严治党中出现的新问题新挑战，及时制定和完善相关法规制度，确保全面从严治党工作有章可循、有据可查

16、通过加强制度建设，构建全面从严治党的长效机制，为党的长期执政提供坚实的制度保障。第三篇现将本人上年度有关履行全面从严治党政治责任情况汇报如下：一、主要工作情况（一）加强政治理论学习，时刻与党中央保持高度一致。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，增强政治认同、思想认同和情感认同，对党绝对忠诚，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。以参加集团党委中心组理论学习、支部“三会一课”、主题党日活动为抓手，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，严格贯彻落实省、市及集团党委各项决策部署，时刻对标对表，持续抓严抓实，确保用习

17、近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，确保党中央和上级各项决策部署落在实处，以实际行动进一步增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，切实做到“两个维护”。（二）坚决贯彻落实上级重大决策部署，认真履职尽责。贯彻落实习近平总书记考察江西重要讲话精神。响应市政府产融结合的政策要求，加大金融对供给侧结构性改革的支持力度，围绕市委市政府提出的六大攻坚战任务部署，充分发挥资本市场的资源配置功能，支持经济优化升级，促进金融支持本地支柱产业的发展。基于目前集团产业规模、资金实力和业务范围，集团决定成立*保理公司，此项工作由供应链公司牵头落实，供应链公司发挥党员带头优势，迅速组织申请*牌照工作领导小组，该项目

18、从*年3月份启动,*年6月份*公司已成立并开展业务工作。另一方面立足本职工作，*年在集团党委领导下，作为供应链公司经营工作负责人顺利完成集团下达的经营目标任务。截止*年12月，*公司资产总额20.21亿元，同比增长88.13%；营业收入49.36亿元（含发展*8.08亿元、*供应链14.14亿元），同比增长63.42%,完成全年任务的98.72%；利润总额1.851.28万元，同比增长4.76%,完成全年任务的108.90%。业务投放602笔，同比增长59.36%；业务余额9.02亿元,同比增长19.92%；缴纳税费合计1,072.62万元，同比增长162.89%。（三）秉公用权，严于律己，坚

19、持廉洁自律。坚持民主集中制、遵守领导班子议事规则各项制度规定，落实“三重一大”决策制度，遵守廉洁自律各项规定。对涉及全局性、改革性的重大课题和事关全体干部职工切身利益的重大事项，严格落实“三重一大”议事规则，切实做到“该过会的一律过会，须决议的集体研究”。认真执行党员领导干部过双重组织生活和“三会一课”制度。今年以来，参加支部党员大会*次（含集中学习），列席支委会*次，参加专题党课*次。严肃规范参加专题民主生活会和支部组织生活会，用心开展党内谈心谈话，认真开展批评与自我批评。（四）贯彻落实意识形态工作责任制，加强意识形态阵地建设和管理。坚持固本强基，扎实开展理论学习。每季度开展一次意识形态专题

20、学习会，通过系统学习进一步强化了思想自觉和行动自觉。同时注重抓意识形态阵地建设，在公司走廊设立宣传展板，在工作QQ/微信交流群定期推送党建、党史知识，传播正能量、弘扬主旋律。另一方面切实加强对外宣传。积极做好信息报送工作，一年来公司共投稿20篇，充分展示了公司的发展方向与取得的业绩成果。（五）持续不断加强作风建设。坚决贯彻落实上级作风建设各项要求，遵守中央“八项规定”精神，持续纠治形式主义、官僚主义，坚决整治“怕、慢、假、庸、散”作风顽疾情况。一是加强作风建设，对全体人员在言谈举止、待人接物、业务流程等方面提出了严格要求。二是加强员工出差管理，在出差审批、标准待遇、费用报销等方面严格要求。三是

21、出台制度规定在服务客户上严禁形式主义、官僚主义，“怕、慢、假、庸、散”等作风顽疾有了较大转变。二、存在的问题和不足（一）形式主义新表现方面。工作急于求成，喜欢做领导“可视范围”内的工作，不怕客户不满意，就怕领导不注意，未考虑公司实际，深入性地开展工作，致使工作落实不到位，监管不到位。（二）党的理论知识理解不够深。一是党性修养不到位，学习毛泽东思想、邓小平理论和习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓不求甚解，致使党的内涵不能被完全消化吸收，对其理解仅仅停留在字面上，没有更深层次的去挖掘。二是有时候缺乏大局意识片面强调表面，停留在较低水平，分析问题解决问题能力明显不够。（三）工作作风不够实。学习不

22、求实效，能参加上级和单位组织的学习，但有时学习联系实际、学以致用做得不够，有时学习成了必须完成任务的一种形式和为了上级的检查，特别是在学习上，不够主动积极，学习不深不透。二是在学习和工作方面对所管部门提出了具体要求，但督办检查指导较少，强化学习和落实整改的措施有时跟不上，致使不少工作落实不到位，工作质量得不到持续改进。（四）发挥作用不够好。工作中存在畏难情绪，安于现状,墨守成规，思路不宽、步子不大，害怕出错，造成做事按部就班，缺乏工作创新。对普通员工反映的问题在处理上存在解决、反馈的时效性不强的现象，坐在办公室时间长，打电话安排工作多，主动到项目一线的时间少。（五）自我要求不够严。思想解放不够

23、思路和观念跟不上现代管理要求，工作缺乏开拓性，没有创新，习惯于自己与自己比，不善于在大格局中找定位、定目标，有的工作标准不高，满足于完成日常工作，创不出特色亮点。三、整改的措施和努力方向针对存在问题与不足，我将坚持问题意识和实干导向，发力谋实招、补短板，全力推动工作取得新突破，再上新台阶。（一）强化政治统领，推动思想政治建设深一度。自觉拉高政治站位，持续强化政治建设，把做好职工思想政治建设定期研究分析，加强组织指导，创新工作载体，着力破除“会上读读、文件看看、检查抓抓”的工作陋习，要盘活资源，用好政策，丰富形式，注重实效，真正把加强职工思想政治建设同提升组织凝聚力、企业向心力、队伍战斗力和增

24、强攻坚克难、争先创优使命担当有机结合起来，实现心往一处想、劲往一处使，同心同德、有为优为的工作目标，进一步统一思想认识，坚定理想信念，凝聚发展共识，夯实发展根基。（二）深化制度落地，推动跟进督促检查严一格。梳理汇总党的各项政策文件，在吃透领会制度精神实质上下功夫，精准把握制度出台的背后逻辑和目标要求，进一步增强制度执行的责任心和使命感。重点抓好“三会一课”、主题党日、批评与自我批评、党内谈心谈话、等制度的严格规范落地。要加强制度执行情况的日常监督力度，定期自查抽查，对于执行有偏差、不到位、走形式的现象要及时制止并严肃批评，全力维护制度执行的政治性、规范性和严肃性，确保制度挺进基层、干在细处，抓

25、在日常。（三）优化工作思路，推动特色亮点谋划进一步。要在扎实做好全面从严治党整治责任落实规定动作的基础上，不断开拓工作思路，积极借鉴兄弟单位优秀做法，结合公司工作实际，谋划特色亮点工作。要注重公司的独特优势，在做大规模流量，最大限度的服务和支持本地支柱产业的发展，服务支持中小企业发展等方面积极主动发声，提炼好做法，唱响好声音，为集团高质量发展贡献力量和智慧。第四篇2024年以来，作为商务局的局长，我深感肩负的责任重大。在2024年上半年的工作中，我始终将全面从严治党作为自己的首要任务，积极履行“第一责任人”的职责，确保全局党员干部始终保持高度的政治觉悟和严明的纪律性。一、工作开展情况（一）全面

26、从严治党政策落实。一是加强党的领导。亲自参与制定并执行了2024年商务局党建工作要点，确保党的方针政策在商务局得到贯彻执行。通过定期召开党委会议和局长办公会，强化了对重大事项的决策和部署。建立健全了党委领导下的工作机制，确保党对商务工作的领导全面覆盖、无死角。二是完善制度建设。针对商务局的实际情况，修订和完善了一系列规章制度，如商务局财务管理规定等，以规范工作流程和提高管理效率。制度执行情况得到了有效监督，通过内审和外审等方式，确保制度落到实处。对于发现的问题，及时进行整改，并建立了长效机制，防止问题反弹。（二）加强党风廉政建设和反腐败工作。一是开展廉政教育和文化建设。组织全体员工参加了廉政教

27、育培训，提高了大家的廉洁自律意识。开展了丰富的廉政文化活动，如廉政知识竞赛、案例分析会等，营造了浓厚的廉政文化氛围。二是风险防控和监督检查。完善了风险评估机制，对重点业务领域和关键环节进行了风险点排查。加强了内部监督，特别是财务、项目招投标等敏感部门的监管力度。对外公布了举报渠道，鼓励和支持群众监督,对违规行为进行了严肃查处。（三）加强干部队伍建设和管理。一是干部选拔任用。严格执行干部选拔任用的相关规定，确保选拔过程公开、公平、公正。通过民主推荐和集体决策相结合的方式，选拔了一批优秀干部担任重要岗位。对新任职干部进行了严格的岗前培训和廉政教育，确保其尽快适应岗位要求。二是能力建设和绩效考核。制

28、定了干部能力提升计划，通过内外部培训等多种方式，提升干部的业务能力和管理水平实施了科学的绩效管理体系，将考核结果与干部的晋升、奖惩挂钩，激励干部积极作为。（四）加强责任落实与问责追责。一是责任分解和落实情况。明确了各级领导干部的责任清单，将全面从严治党的责任具体化、明确化。通过定期的工作检查和不定期的抽查，确保责任得到有效落实。二是问责追责机制。建立了严格的问责追责机制，对失职渎职的行为进行了严肃处理。典型案例得到了通报，起到了警示教育的作用。（五）加强与社会各界的沟通与协作。一是深化与企业的合作。积极与企业建立合作关系，了解企业的需求和困难，为企业提供更加精准的服务和支持。通过定期组织座谈会

29、企业走访等方式，加强与企业的沟通和联系，增强企业的获得感和满意度。二是加强与媒体的沟通。主动与媒体建立合作机制，及时发布商务局的工作动态和成果，提高公众对商务局工作的认知度和满意度。同时，积极回应媒体关切，主动解释政策、澄清谣言，维护商务局的良好形象。三是加强与社会的互动。通过开展各类公益活动、志愿服务等方式,增强商务局与社会的互动和联系。同时，积极倾听社会的声音，关注社会热点和难点问题，为社会的和谐稳定做出积极贡献。二、存在问题与不足虽然我在上半年的工作中取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。首先，在全面从严治党的政策落实方面，尽管我们加强了党的领导，完善了制度建设，但在一些具体执行过

30、程中，仍存在制度执行不到位、责任落实不够细致等问题。这需要我们进一步加强制度的宣传和培训，提高党员干部的制度意识和执行力。其次，在党风廉政建设和反腐败工作方面，虽然我们开展了廉政教育和风险防控工作，但仍存在个别干部违规违纪的现象。这说明我们的监督和执纪力度还有待加强，需要进一步完善内部监督机制，加大执纪力度，确保党员干部廉洁从政。再次，在干部队伍建设和管理方面，虽然我们注重干部选拔任用和能力提升,但在一些关键岗位上仍存在人才短缺、能力不足等问题。这需要我们进一步加强干部培训和人才引进工作，提升干部队伍的整体素质和能力。最后，在责任落实与问责追责方面，虽然我们建立了问责追责机制，但在一些情况下仍

31、存在责任不清、问责不力等问题。这需要我们进一步明确责任分工，加强责任落实情况的监督检查，对失职渎职行为进行严肃问责。三、下一步工作计划针对以上存在的问题和不足，我将在下半年的工作中采取以下措施：一是加强制度建设和执行力度。进一步完善各项规章制度，确保制度的科学性和可操作性。加强制度宣传和培训，提高党员干部的制度意识和执行力，确保各项制度落到实处。二是强化党风廉政建设和反腐败工作。持续开展廉政教育和风险防控工作，加强内部监督和执纪力度，严肃查处违规违纪行为。加强廉政文化建设，营造风清气正的政治生态。三是加强干部队伍建设和管理。继续完善干部选拔任用机制，注重选拔优秀干部担任关键岗位。加强干部培训和

32、人才引进工作，提升干部队伍的整体素质和能力。完善绩效考核体系，激励干部积极作为。四是明确责任分工和加强问责追责。进一步明确各级领导干部的责任清单，确保责任得到有效落实。加强责任落实情况的监督检查，对失职渎职行为进行严肃问责，确保全面从严治党的各项任务落到实处。总之，作为商务局的局长，我将继续履行“第一责任人”的职责，以更高的政治站位、更严的工作标准、更实的工作作风，推动商务局全面从严治党工作不断取得新成效。同时，我也希望全局党员干部能够继续保持高度的政治觉悟和严明的纪律性，共同为商务事业的发展贡献力量。第五篇2024年以来，我作为财政局局长，深入贯彻落实全面从严治党的各项要求，认真履行“第一责

33、任人”的职责，以高度的政治自觉和行动自觉，推动财政系统全面从严治党向纵深发展。现将2024年上半年履行全面从严治党“第一责任人”情况报告如下：一、工作开展情况（一）加强组织领导，落实责任担当。作为财政局局长，我深知全面从严治党的重要性，始终将党建工作作为财政工作的重中之重。一是成立了由局长任组长的全面从严治党领导小组，明确了工作职责和任务分工，确保了全面从严治党的各项工作得到有效落实。同时，我坚持定期听取党建工作汇报，及时了解和掌握财政系统全面从严治党的工作进展和存在的问题，确保工作有序推进。二是加强制度建设，完善责任体系。我局修订完善了财政局全面从严治党责任清单，明确了各级党组织和党员干部的

34、责任内容和具体任务，确保责任到人、任务到岗。同时，我们还建立了全面从严治党考核机制，将考核结果作为干部选拔任用、评先评优的重要依据，增强了党员干部的责任感和使命感。（二）深化学习教育，筑牢思想防线。在全面从严治党过程中，我始终把思想教育作为根本性任务。一是推动财政局定期开展主题党日活动，组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的路线方针政策，引导党员干部增强“四个意识，、坚定“四个自信，、做到“两个维护”。二是加强了警示教育，通过组织观看警示教育片、开展警示教育基地参观学习等方式，让党员干部从他人的违纪违法行为中汲取教训，增强拒腐防变能力。这些措施有效地提高了财政系统党员干部的

35、政治素质和道德水准，为全面从严治党奠定了坚实的思想基础。（三）加强廉政风险防控，强化监督执纪问责。我深刻认识到，全面从严治党不仅要有思想教育，更要有制度保障。因此,我注重加强廉政风险防控，完善内部监督机制，强化监督执纪问责。一是深入推进廉政风险点排查和防控工作，对财政工作中的关键环节和重点领域进行全面梳理和分析，找出潜在的廉政风险点，并制定相应的防控措施，确保权力运行在阳光下。二是加强内部监督，建立健全内部审计、财务公开等制度，确保财政资金的透明使用和合规管理。同时，我还加强了对下属单位和党员干部的日常监督，及时发现和纠正违纪违规行为，维护了财政系统的良好形象。三是严格执行党的纪律，对违反党纪

36、国法的行为坚决予以查处。我坚持“一案双查”制度，对发生的违纪违法案件既追究当事人的责任，又追究相关领导的责任，形成了有力的震慑效应。通过这些措施的实施，财政系统的廉政风险得到了有效防控，党员干部的纪律意识和规矩意识得到了进一步提升。（四）加强队伍建设，提升能力素质。在全面从严治党的进程中，我深知人才是关键。因此，我始终把加强财政系统队伍建设作为一项重要任务来抓。一是优化干部选拔任用机制，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，注重选拔那些政治立场坚定、业务能力强、作风正派的干部进入领导岗位。同时，我们还加大了对年轻干部的培养力度，通过实施青年干部培养计划、举办各类业务培训班等方式，提升年轻干部的业务

37、能力和综合素质。二是加强党员干部的日常教育和培训I。我定期组织党员干部参加各类业务培训和廉政教育活动，提高党员干部的业务水平和道德素质。同时，我还鼓励党员干部积极参加各种学习交流活动，拓宽视野、增长见识，为更好地履行财政工作职责打下坚实的基础。三是注重激发党员干部的积极性和创造力。我积极推行干部绩效考核制度，将考核结果与干部的职务晋升、评先评优等方面紧密挂钩，激发党员干部的工作热情和创造力。同时，我们还建立了干部激励机制，对在工作中表现突出的干部给予表彰和奖励，营造了良好的工作氛围。（五）推进制度建设，构建长效机制。在全面从严治党的进程中，制度建设是保障工作长效性的重要手段。作为财政局局长，我

38、高度重视制度建设，致力于构建全面从严治党的长效机制。一是加强财政系统内部管理制度建设，完善各项规章制度，确保财政工作的规范化、制度化。我们修订了财政局工作规则、财政局财务管理办法等一系列制度，为财政工作的顺利开展提供了坚实的制度保障。二是加强全面从严治党制度建设，将全面从严治党的要求融入财政工作的各个环节。我们制定了财政局全面从严治党实施细则，明确了全面从严治党的具体要求和工作流程，确保全面从严治党在财政系统得到全面贯彻落实。三是加强制度执行情况的监督检查，确保制度得到有效执行。我们建立了制度执行情况监督机制，定期对制度执行情况进行检查和分析,及时发现问题并加以整改，确保制度执行到位、发挥实效

39、二、存在的问题一是部分党员干部思想认识仍需深化。尽管我们定期开展学习教育活动，但仍有部分党员干部对全面从严治党的重要性认识不足，缺乏自律意识和规矩意识。这需要我们进一步加强思想教育，提高党员干部的政治素质和道德水准。二是制度执行力度有待加强。虽然我们已经建立了较为完善的制度体系，但在实际执行过程中仍存在一些问题，如执行不严格、监督不到位等。这需要我们进一步加强制度执行情况的监督检查，确保制度得到有效执行。三是全面从严治党工作仍需向纵深推进。虽然我们在全面从严治党方面取得了一定成效，但仍然存在一些薄弱环节和突出问题，如一些领域的廉政风险防控仍需加强，一些违纪违规行为仍未得到彻底根治。这需要我们

40、进一步加大工作力度，深入推进全面从严治党工作。三、下步工作打算一是继续深化思想教育，筑牢思想防线。我们将进一步加强党员干部的思想政治教育，引导党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的路线方针政策，不断增强党员干部的“四个意识”、“四个自信”和“两个维护”。同时，我们还将加强警示教育，通过组织观看警示教育片、开展警示教育基地参观学习等方式，让党员干部从他人的违纪违法行为中汲取教训,增强拒腐防变能力。二是加强廉政风险防控，强化监督执纪问责。我们将深入推进廉政风险点排查和防控工作，对财政工作中的关键环节和重点领域进行全面梳理和分析，找出潜在的廉政风险点，并制定相应的防控措施。同时，我们

41、还将加强内部监督，建立健全内部审计、财务公开等制度，确保财政资金的透明使用和合规管理。对于违纪违规行为，我们将坚决予以查处，绝不姑息。三是加强队伍建设，提升能力素质。我们将继续优化干部选拔任用机制，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，选拔那些政治立场坚定、业务能力强、作风正派的干部进入领导岗位。同时，我们还将加大对年轻干部的培养力度，通过实施青年干部培养计划、举办各类业务培训班等方式，提升年轻干部的业务能力和综合素质。我们将进一步完善财政系统内部管理制度和全面从严治党制度，确保财政工作的规范化、制度化。同时，我们还将加强制度执行情况的监督检查，确保制度得到有效执行。通过制度建设，我们将构建全面从

42、严治党的长效机制，为财政系统的健康发展提供坚实的制度保障。总之，我们将继续以全面从严治党为主线，以制度建设为保障，以队伍建设为基础，全面推进财政系统的各项工作。我们将以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的措施，为实现财政事业的高质量发展而不懈努力。同时，我们也清醒地认识到存在的问题和不足，将不断总结经验教训，持续改进工作方法和措施，确保全面从严治党在财政系统得到全面贯彻落实。第六篇2024年是新中国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，做好党的建设和党风廉政建设各项工作意义特殊、责任重大。为全面深入贯彻落实党的二十大精神及二十届纪委第三次全体会议精神，纵深推动全面从严治党

43、走深走实，打造让党放心的政治机关、让人民群众满意的模范机关、让党员干部安心舒心的清廉机关，努力营造风清气正的政治生态和干事创业的良好环境。结合工作实际，特制定2024年全面从严治党和党风廉政建设实施方案如下：一、总体思路坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以党的政治建设为统领，以增强党组织政治功能和组织功能为重点，强化理论武装，巩固拓展主题教育成果，坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂。纵深推进反腐败斗争，坚持一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，深化标本兼治、系统施治，推动防范和治理腐败问题常态化、长

44、效化。深化作风建设，锲而不舍落实中央八项规定精神，重拳纠治形式主义、官僚主义，推动“严真细实快”工作作风加快养成，持之以恒营造风清气正的政治生态。二、具体工作举措（一）深化政治机关建设，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致1、坚定政治立场，保持正确方向。牢固树立政治机关定位，提高政治站位、强化政治担当，坚决维护党中央权威和集中统一领导，常态长效深化落实中央八项规定及其实施细则精神和省委具体办法，从严落实好管党治党主体责任，持续巩固拓展主题教育成果，始终坚持严的基调、严的措施、严的氛围，把党中央全面从严治党战略部署贯彻落实到位。深入学习贯彻中国共产党纪律处分条例关于新形势下党内政治生活的

45、若干准则等党规党纪，真正在学懂弄通和学深悟透上下功夫，始终沿着习近平总书记指引的方向和党中央确定的路线前进，坚持党的基本理论、基本方针和基本路线不动摇，进一步提高政治站位、把握政治方向，扛稳政治责任，当好党的创新理论和党中央决策部署的宣传者、贯彻者和执行者。2、严明政治纪律，严守政治规矩。坚持把党的政治建设摆在首位，坚定政治信仰，强化政治领导，提高政治能力，净化政治生态，加强对党内政治生活状况、党的路线方针政策和民主集中制等制度执行情况的监督检查,对“七个有之”问题高度警觉，坚决清除对党不忠诚不老实、阳奉阴违的两面人、两面派，严肃查处违背党的政治路线、破坏党内政治生态问题，始终在政治立场、政治

46、方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。全年党组理论学习中心组集中学习研讨交流至少8次，其中全面从严治党专题学习2次。（二）强化理论武装，坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂3、筑牢思想根基，树立正确政绩观。引导党员干部树立和践行正确政绩观，用心用情办好民生实事，解决群众急难愁盼问题。坚持求真务实，正确处理潜绩和显绩关系，多做打基础、利长远工作，对长期性、深层次问题要勇于攻坚克难。加强作风建设，严格执行中央八项规定及其实施细则精神和市委贯彻落实办法，纠“四风”、树新风。持续深化形式主义问题整治，进一步为基层减负。加强和改进调查研究，落实“四下基层”要求，注重解决实际问题。坚持严格落实党员领导

47、干部双重组织生活制度,以普通党员参加所在党支部组织生活；坚持开展谈心谈话制度，年内与领导班子成员至少开展1次谈心谈话，具体了解思想动态,有针对性提出要求，不断增强党内政治生活的政治性、原则性、战斗性。4、做实警示教育，增强政治定力。通过网站、微信公众号等载体，加强党规党纪学习教育。组织学习违纪违法案件警示教育读本、参观廉政教育基地、观看警示教育片，结合近年来本系统发生的违纪违法典型案例，开展“以案为鉴”“以案促改”警示教育，教育引导党员干部树牢纪律规矩意识，增强拒腐防变能力。重点加强对年轻干部的廉政教育，帮助扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党员领导

48、干部过双重组织生活等制度，深化机关纪委委员列席党支部组织生活会机制，推动组织生活质效全面提升。（三）强化化组织保障，抓好基层组织和干部人才队伍建设5、聚焦选人用人，把好廉政关口。聚焦政治立场、政治原则、政治担当和政治纪律，强化监督执纪问责，贯彻党管干部、党管人才原则，严把选人用人政治关、廉洁关、形象关，全面净化党内政治生态。引导年轻干部对党忠诚老实，坚定理想信念，牢记初心使命，正确对待权力，时刻自重自省，严守纪法规矩，扣好廉洁从政“第一粒扣子”。6、聚焦主责主业，强化思想引领。逐级逐项签定党风廉政建设目标管理责任书，实现全面从严治党全覆盖、无盲区、零容忍筑牢拒腐防变的思想道德防线。通过重温入党

49、誓词，学习先进典型和身边榜样，充分运用“学习强国”“共产党员网等网络平台载体,通过采取政策解读、交流研讨、案例教学等形式，促进党员干部增强纪律意识和规矩意识，时刻把党的纪律规矩刻印心中，不断把学习成果努力转化为正风肃纪反腐败的实际成效。加强廉政文化建设，强化警示教育和岗位廉洁教育，做到把守纪律、讲规矩摆在更加重要位置，利用廉政文化宣传栏等载体，拓展挖掘廉洁文化资源，大力营造尊廉崇廉的浓厚氛围，每季度组织专题警示教育不少于1次。（四）深化作风建设，持之以恒营造风清气正的政治生态7、持续纠治四风，保障作风长治长效。持续强化作风建设，把干部作风建设摆在更加突出位置，坚决纠治当前干部作风纪律方面突出问题，进一步提升干部执行力，推进全面从严治党向