2024年开展上半年《党风廉政建设》工作总结 （汇编10份）.docx

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1、2024年上半年党风廉政建设工作总结2024年上半年，XX市局党组深入贯彻落实党的XX届XX中全会精神，全面落实XX工作部署要求，提高政治站位,把好政治方向，严守政治规矩，不断加强党风廉政建设，着力强化主体责任落实，持续深化机关作风改进，筑牢反腐倡廉思想防线，促进管党治党向细节、向深度延伸，推动全面从严治党工作取得新成效。现将工作总结如下：一、加强组织领导，当好“领头雁”局党组紧紧抓住主体责任落实这个全面从严治党的“牛鼻子”，主动担当，以上率下，年初制定党风廉政建设工作要点，召开党风廉政建设工作会议，签订党风廉政建设责任书，开展XX次集体约谈，层层传导压力。制定党组会议前学习党章党规党纪制度党

2、组带头履行全面从严治党基本职责工作制度，明确了局党组落实全面从严治党基本职责，建立了局党组带头履行全面从严治党基本职责工作制度化、常态化、长效化机制，切实促进了全面从严治党主体责任落实。局党组对全面从严治党负集体领导责任，党组书记为“第一责任人”，带头维护权威，带头执行决策，带头示范引领，带头接受监督，带头履行职责。党组成员严格落实“一岗双责”，扎实推进分管职责范围内的全面从严治党工作。同时，局党组注重发挥“领头雁”作用，始终坚持将全面从严治党工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，坚持定期召开专题会议，及时传达学习上级有关全面从严治党文件精神，分析研判形势，研究重大问题，部署全面从严治

3、党工作任务，形成了主要领导总负责、分管领导具体抓、科室各负其责的工作运行机制，逐级靠实责任，层层传导压力，确保管党治党各项决策部署落到实处。二、聚力学习教育，把好“总开关”局党组把讲政治放在首位，严守政治纪律和政治规矩,认真贯彻申办关于推进党纪学习教育常态化制度化的意见精神，结合党组中心组学习、党支部“三会一课”等制度，切实抓好党员干部理论学习，全面系统学习党章党规党纪等系列讲话，将学习宣传贯彻XXX全会精神作为首要政治任务，召开局党组中心组学习会和党组扩大会议，传达学习XXX等，交流学习体会。让全市干部进一步理解精神实质，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，更好地践行“以人

4、民为中心”的价值理念，努力在新时代展现工作的新作为。同时，组织观看xxxxxxxx)等专题片，通报违反中央八项规定精神、损害群众利益反面案例，尤其是认真贯彻省委关于XXXX的意见，按照市委统一部署和要求，召开领导班子专题民主生活会，旗帜鲜明拥护党中央和省委决定，深查细照、反躬自省、划清界限，坚决全面彻底肃清流毒和影响。通过学习教育，引导广大党员干部把好理想信念这个“总开关“，坚守纪律规矩“底线”，坚持把全面从严治党与业务工作紧密结合、统筹安排、齐抓共管、齐驱并进，在抓常抓细抓长中把主体责任和“一岗双责”履行到位，增强了落实全面从严治党要求的思想自觉和行动自觉。三、狠抓制度落实，念好“紧箍咒”局

5、党组始终坚持党要管党、从严治党的工作方针，牢固树立抓全面从严治党工作是本职、不抓全面从严治党工作是失职的理念。研究制定了党组工作规则，建立健全了职责划分、任务分解、检查考核、责任追究制度机制，坚持集体领导与个人分工负责相结合，规范议事决策程序,加强和改善党的领导，不断提高工作的科学化、民主化、制度化水平。同时，完善了专项资金管理使用制度，制定了差旅费报销审批规定。通过健全制度机制，党组书记担负起党风廉政建设的全面领导责任，既管事又管人、管思想、管作风，把从严管理干部的要求落到实处。党组成员对分管的工作真管真严、敢管敢严、长管长严，始终保持锲而不舍、驰而不息的精神状态，不折不扣地把全面从严治党的

6、具体要求贯彻到抓落实的方方面面，融入日常，抓在经常。加强干部职工教育管理，严肃党内政治生活，严格执行民主集中制，认真落实重大事项请示报告、“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活、”党员固定活动日”等制度，严把选人用人廉洁关，科级干部“三述”全覆盖，定期开展提醒、函询和诫勉，念好紧箍咒”，时刻提醒干部职工不敢逾纪半米、不能越规半步，强化党员干部日常监督管理。四、端正选人用人，用好“指挥棒”局党组严格执行干部选拔任用工作条例和习近平总书记提出的“好干部”标准，认真落实党管干部和管人管事相结合的用人原则，树立“有才有德者重用、有德无才者大用、有才无德者慎用、无才无德者不用”的用人导向，发挥选

7、人用人“指挥棒”作用，实现了“良币驱逐劣币”效果。公开程序选好人。注重增加干部选拔任用工作的透明度，推行干部工作阳光运行。局党组充分发挥领导核心作用，坚决贯彻民主集中制，公开干部选拔的职位信息、选拔渠道和拟选干部信息，严格实行民主推荐、民主测评、公开公示、组织考察、任前谈话等程序，规范有序推进干部选拔任用工作。严格标准用好人。局党组认真执行党委（党组）讨论决定干部任免事项守则和XX市市直部门单位科级干部任免规程，严格按照市委组织部审核的工作方案开展工作，严把资格条件关、职数关和程序关，确保了干部选任工作的质量。其中，从基层单位调入XX人，分别因能力素质和网上业务过硬，成为中坚力量。X人因工作认

8、真、实绩突出被选拔至XX,激发了单位干部队伍工作热情，切实让“注重实绩、任人唯贤”成为标准，让“人尽其才、才尽其用”落到实处，营造了“吃苦者吃香、实干者实惠、有为者有位”的浓厚氛围。学习培训育好人。局党组注重把提高干部能力素质作为推动工作有效落实的重要途径，建立了学习制度、考核制度、考勤制度、培训制度等学习型党组织建设制度，形成了用制度管学习、促学习的良好格局。积极参加在XX举办了XX期干部培训班，全市XX系统XX余人接受了新理念、新思路、新方法和新知识的培训，提高了干部的业务素质。五、夯实业务基础，种好“责任田”局党组指导和督促每一名党员对照严的标准、强化严的意识、落实严的要求，把维护群众合

9、法权益作为政治使命和政治责任，真心真意、实实在在地解决好老百姓的合理诉求，处理好每一件信访事项，在遇到处事风险时不回避矛盾，在触及各方利益时不畏首畏尾，在处理复杂问题、急难险重关头扛得起责任、经得起考验，用心研究补齐短板的对策、化解问题的措施、维护群众权益的办法，把XX工作制度改革的新要求、新举措弄懂吃透，把精力更多地放在如何深入推动改革举措落地上、如何破解事关工作创新发展的重点难点上、如何加强对社情民意新动向新特点的分析研判上，真正成为业务上的行家里手，提高工作指导的针对性和预见性，以实际行动践行“XXXX”和“四XXXXM,全市工作呈现出领导带动效果明显，重点时期保障有力，改革工作突破瓶颈

10、形势有序平稳的良好态势，特别是网上办公的效果更加凸显，达到市本级工作总量的XX%,工作方式发生结构性变化，成为群众反映问题、干部解决问题的主渠道，突破了工作瓶颈。六、强化执纪监督，架好“高压线”结合市委关于中央巡视组“回头看”反馈意见的整改落实责任分工方案的通知和关于xxxx工作实施方案的通知精神，持之以恒把作风建设引向深入，深化部署开展的“责任落实年”活动，在全局党员干部中开展抓学习、抓管理、抓纪律、转作风的“三抓一转”活动,集中解决一些党员干部中存在的庸、懒、散、软、偏等问题，在抓落实上下功夫，进一步畅通渠道、化解问题矛盾、加强督查督办，严格落实工作责任制。上半年，市工作联席办点对点通报

11、XX个县区，各县区通报违反XX工作责任制实施细则的单位XX个、个人XX人，诫勉人、行政记过及免职XX人，有效推动了XX工作制度改革措施落地见效，形成了失责必问、问责必严的工作常态，始终保持抓铁有痕、踏石留印的强劲势头，保持力度和韧劲，一个节点一个节点地抓，善始善终，善做善成，步步深入，久久为功，积小胜为大胜，真正用严格的追责问责倒逼全面从严治党政治责任和领导责任落实到位，倒逼各项工作任务抓实落地，着力推动全面从严治党向纵深开展，有效维护群众合法权益。深化“三纠三促”专项行动，成立专项行动领导小组，制定专项行动实施方案，通过开展自查自纠，进行深度“体检”，扎实推进不担当、不作为和弄虚作假方面问题

12、的整改落实，以工作的实际成效促进了全市社会大局和谐稳定。2024年上半年，我局党风廉政工作在纪委的监督和指导下，取得了明显成效，实现了党风廉政工作和单位业务工作的双提升、双促进，但也存在一些不足，主要是理论学习还不够系统，存在零敲碎打、急用现学的现象；工作作风仍需持续转变，存在惯性思维偏重，工作创新性不足、措施不精准问题；工作效能还需提升，存在抓落实的力度不够大，一些工作效果不明显。下半年，我局将按照党的二十大对全面从严治党的战略部署，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实市委、市纪委关于全面从严治党的部署要求,认真落实党组主体责任，不断把党风廉政建设引向深入。一是深入学习贯彻

13、二十大精神。按照二十大关于纵深。推进全面从严治党八项重点任务，始终把党的政治建设放在首位，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，营造良好政治生态。二是持续加强纪律作风建设。坚决反对“四风”,着力发现和有效整治“慵、懒、散、浮、拖”等作风方面的突出问题，层层传导抓落实的责任和压力，着力增强抓落实的政治自觉、思想自觉和行动自觉，推动形成想干事、能干事、干成事的正确导向和良好氛围。三是切实履行全面从严治党职责。结合党纪学习教育，坚持把纪律和规矩挺在前面，切实担负起党组主体责任，全面落实“七必须七同步”要求，严格执行“三重一大”、“三述”、婚丧嫁娶事宜管理等制度，加大廉政风险点排查防控力度，抓早抓小、防

14、微杜渐，让主体责任进一步落地生根，为推动全市信访工作创新发展，维护群众合法权益，促进社会和谐稳定做出应有成绩。2024年上半年党风廉政建设工作总结上半年，县政府领导班子党风廉政建设工作在市委、市政府和县委的正确的领导下，认真贯彻落实中央纪委全会、省、市有关会议精神，全面落实党风廉政建设责任制,坚持标本兼治，综合治理，推动了县政府班子和所属各部门党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，促进了全县经济社会事业发展。现将情况汇报如下：一、加强领导，明确责任，全面部署一是高度重视，成立机构。为加强对党风廉政建设工作的领导，县政府成立了以县长为组长，分管领导为副组长、各有关部门领导为成员的党风廉政建设责任制

15、工作领导小组，负责对全县政府系统党风廉政建设工作进行监督指导。各乡镇、县政府各部门也成立了相应的组织机构，明确主要领导为廉政建设第一责任人，分管领导具体负责,为党风廉政建设工作提供了坚强的组织保证。二是加强领导，全面部署。始终把党风廉政建设责任制当大事、要事来抓，将经济工作与党风廉政建设责任制一并安排部署，一并检查落实。多次召开专题会议，研究、部署廉政建设工作。在县纪委第三次全会上和县政府廉政工作会上，对全县政府系统党风廉政建设工作进行了总体部署。县政府常务会议、县长办公会等工作会议上，分别就政府党风廉政建设工作进行了具体安排，并明确了班子成员责任。在全县各种大会和专题会议上，结合会议内容,对

16、政府部门领导干部的勤政廉洁、监督管理、机关作风、班子建设、行政效能、案件处理等方面提出了明确要求。班子成员和县府各部门对中央、省、市明令禁止的事，做到令行禁止，确保了政令畅通。三是明确任务，落实责任。为保证我县党风廉政建设和反腐败工作落到实处，形成反腐败的整体合力，县委、县政府制定了关于落实XXX年党风廉政建设和反腐败工作任务分工的通知，对全县廉政建设工作任务进行了分解，明确了工作项目、任务和要求、责任领导、牵头单位、责任单位。班子成员积极指导分管单位做好反腐倡廉工作,强化督促检查、落实，各部门均认真健全并落实了民主生活会制度、述职述廉制度、领导干部个人重大事项报告制度；对分管部门、行业中出现

17、的不正之风及时发现、制止、并严历予以纠正。全年没有部门党员干部违反党风廉政建设规定，没有引发群众事件。四是严格考核，严肃责任追究。县政府按照XX县落实党风廉政建设责任制工作考核细则的规定，通过采取单位自查、定期和不定期检查等多种方式，对各乡镇、各部门落实党风廉政建设责任制情况进行检查验收，奖励先进，鞭策后进，并把检查结果作为年终考核的重要依据，对落实党风廉政建设责任制不到位的单位实行一票否决，收到了良好的效果。牢牢抓住责任追究这个关键环节，对违反党风廉政建设责任制有关规定的人和事，敢于动真碰硬，进行严肃杳处。二、强化学习，大力宣传教育，提高认识一是内容上求深。县政府从党风廉政建设理论、党纪法规

18、预防职务犯泰、警示教育等四个方面，根据不同时期、不同任务、不同对象确定宣传教育内容，持续不断地进行党风廉政宣传教育。对所有班子成员进行党风廉政建设和反腐败理论的系统教育。对部分领导干部开展了预防职务犯罪学习。把反腐倡廉宣传教育纳入全县宣传教育总体部署。二是方式上求活。在不断深化党风廉政学习、宣传教育中，县政府针对实际需要，积极探索，大胆创新。把严肃的党风廉政学习内容与喜闻乐见的形式相结合，通过电视传媒、反腐败电教片、座谈等形式，发放干部廉洁自律提醒书，开展多样化的党风廉政教育。三是效果上求实。为确保党风廉政建设学习、宣传教育质量，达到目的，进行定期和不定期督查，强化过程管理，年终对照目标进行

19、检查落实。政府定期召开会议，确定阶段性工作重点和重要工作措施。随着党风廉政学习、宣传教育和各项具体工作、措施的有效落实，班子成员的自律意识日益增强。三、改进作风，率先垂范，不断规范班子成员的从政行为一是深入基层，调查研究。根据县委的统一安排，县政府班子成员全部深入乡村挂点帮扶，帮助基层解决工作中的困难和问题。我们以此为契机，要求每名班子成员深入群众，加强调研，真正扑下身子了解情况，解决问题，进一步密切了党群、干群关系，为政府科学决策提供了依据。同时，针对一些困难企业和群众反映的难点、热点问题，我们采取现场办公的形式，帮助群众排忧解难，受到了群众的一致好评。二是倾听民声，解决问题。为便于政府听民

20、声、察民意，县政府通过县长热线、信访接待日制度、民生通道等,受理群众反映的问题，并责成相关职能部门办结。能及时解决的问题立即解决，不能及时解决的问题限时办结，提高了党和政府在人民群众心目中的威望。三是严于律己，以身作则。为进一步规范政府班子成员的从政行为，在思想上筑牢的拒腐防变防线，我们对班子成员廉洁自律作了明确规定，要求以身作则，率先垂范。领导干部不准干预和插手建设工程招投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等活动，为个人和亲友谋取私利。不准收受和索取礼品、礼金、有价证券。严禁公车私用、公款旅游、操办酒席借机敛财。坚决反对和制止各种奢侈浪费、公款大吃大喝行为；坚决制止公务活动中超标准接

21、待，制止各种名义的公款宴请和送礼。坚决落实领导干部的配偶、子女从业规定。严禁在各类会议中赠送礼品和纪念品；严禁向企、事业单位摊派会议经费。四、完善制度，不断创新工作新机制一是完善反腐败工作机制。加强对重大案件的协调、指导和督办。建立健全督查机制，开展定期检查，促进制度落实。建立健全责任追究机制，对制度执行不力甚至破坏制度的单位或个人，加大责任追究力度。进一步完善了干部选拨任用制度和干部考核评价体系。深化了预算管理体制改革，规范预算资金分配，实行经费先行审核制度。严格控制接待费开支范围和标准。加强了政府投资管理等等。二是深化行政审批制度改革。为提高办事效率，简化办事程序，切实加大了行政审批制度改

22、革力度，重新核发了行政执法单位主体资格证，进行了规范性文件和行政审批项目清理，取消了一些行政审批事项和收费项目。做到了凡经营性土地使用权出让、建筑工程项目招投标、政府采购、产权交易都必须进入市场，实行公开招标投标拍卖。凡是违反规定的，视为违纪处理。三是加强民主集中制建设。进一步完善了政府常务会议制度、县长办公会议制度和重大事项请示报告等制度，规范了各种议事规则和程序，做到凡是涉及政府重大问题的决策都要通过集体讨论，严格按照议事规则执行，决议一旦形成就要坚决执行，狠抓落实。县政府主要领导能够充分发扬民主，坚持定期、不定期地与班子成员交换意见,沟通思想，注重发挥班子的整体合力。特别是对一些涉及全局

23、的重大问题，例如大额度资金的使用、重大项目的建设等，始终坚持不酝酿充分不上会，不形成统一意见不公开，较好地坚持了民主集中制原则。四是进一步改进工作作风。进一步加强机关效能建设,严肃查处违纪违法案件，强化办案手段和措施。注意把握时机，及时进行案件公示，对广大党员干部进行了警示教育。XXX年，监察机关初核线索XXX件，了结XXX件，转立案XXX件，涉及XXX人（其中，涉及科级干部XXX人），大要案XXX件；结案XXX件，处分涉及XXX人，给予党纪处分XXX人（其中，开除党籍XXX人），政纪处分XXX人，责任追究XXX件，查处“一把手”违纪XXX人。五、开展党风廉政建设取得的成效一是工作作风进一步好

24、转。通过一系列宣传学习，使干部职工从思想上、行动上有了明显转变，工作由过去被动服务转为主动出击、提前介入，每位干部都尽自己的能力把各项工作做得更好，受到广大干部和群众好评。二是班子凝聚力进一步增强。通过开展党风廉政建设,使政府领导班子团结协作，互相补台，各位领导都能心往一处想，劲往一处使。努力把政府建设成为行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理机关。三是干部责任感进一步提高。通过各种学教活动，使广大干部提高了认识，进一步摆正自己与人民群众的关系，正确看待和运用手中的权力，工作方式也由“注重权力”向“严格责任”转变，树立了正确的权责观，增强了班子成员的使命感和责任感，从而确保了各项工作

25、任务的完成。虽然我们在党风廉政建设工作上取得了一定成绩。但对照党和人民群众的要求，还有不足，今后，我们将不断改进党风廉政建设方法来解决遇到的问题。认真研究制定切合实际的党风廉政和遏制腐败现象的有效措施，认真落实中央和省、市党委部署的反腐倡廉的工作要求。进一步完善学习制度、会议制度、廉洁自律规定、政府机关管理制度，加强党纪政纪和法律法规教育；深入开展优化投资与发展环境活动，全面贯彻党风廉政建设责任制。逐步实现“领导干部从政行为规范、党政机关廉洁高效、反腐倡廉氛围好、做到人民满意、促进我县经济赶超进位的目标”，把政府党风廉政建设和反腐败工作抓紧、抓好、抓出成效。2024年上半年党风廉政建设工作总结

26、一、主要工作完成情况（一）坚持政治引领，忠诚维护核心始终坚持把政治纪律和政治规矩挺在前面，让忠诚核心成为资源规划党员干部最鲜明的政治品格，成为资源规划政治生态最鲜明的政治底色。一是始终坚持将学习系列重要讲话精神作为党委会议的第一议题，及时跟进学习武装头脑，自觉做到把“两个维护”融入血脉、铸入灵魂、见诸行动；二是始终坚持以党的政治建设为统领，以配齐配强党务干部为抓手，以强化培训提高工作能力为重点，确保基层党组织的政治判断力、政治领悟力和政治执行力得到有效提升；三是始终坚持抓好对党内法规的宣传学习贯彻落实，通过对中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见中国共产党组织工作条例中国共产党组织处

27、理规定（试行）等新颁布党内法规的学习，进一步提高了领导干部的政治站位和履职能力；四是始终坚持按照中央、省委和厅党委的部署要求，坚决抓好市委市政府重大项工作落实，紧紧围绕我局在十四五规划”、贵阳贵安高度融合、“强省会”五年行动中的工作任务，认真研究精心谋划并制定台账细化分解，确保各项工作有条不紊推进落实；五是始终坚持以高度的政治站位，积极配合好市委第三巡察组开展巡察“回头看”工作，并不折不扣按照巡察反馈意见，举一反三制定措施抓好整改提高，当前各项整改工作正在有序推进并长期坚持中。（二）牢记初心使命，筑牢理想信念始终坚持以高标准高质量抓好党史学习教育和“牢记殷切嘱托、忠诚干净担当、喜迎建党百年”专

28、题教育为契机，不断夯实筑牢干部职工的理想信念。一是注重发挥党委中心组学习的领学促学作用。年内共组织县级领导干部集中学习X次,党史专题学习X次，专题学习研讨X次，有力促进学习领会往深里走、往心里走、往实里走；二是坚持学好用好“学习强国”、“筑红云”和法宣在线等学习平台，并依托局内网专设党建工作交流平台，促进局系统干部职工在深化学习上更加全面系统，在学用结合上更加紧密科学，在推动工作上更加有力有效；三是紧紧围绕资源规划岗位职责，建立“我为群众办实事”项目清单，真正把党史学习教育成果转化为为民办实事的工作实效，转化为践行初心使命的实际举措。其中，不动产登记中心“交房即有证”工作得到了上级和群众的充分

29、肯定；四是充分发挥市规划馆爰国主义教育基地的宣传阵地作用，充分向社会展示党的百年光辉历程和伟大功绩，让参观群众和局系统干部职工能从灵魂深处厚植爱党爰国情怀，进一步坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信；五是领导干部带头践行党的群众路线，深入市XX集团、XX工业园、XX科技有限公司、XX项目等项目现地调研，为企业和群众代表现场解决遇到的困难和问题。（三）勇担主体责任，忠诚履职尽责始终坚持唱响严的主基调，坚决扛起严字当头抓党建的政治责任，一刻不停推进党风廉政建设和反腐败斗争。一是严格执行民主集中制，按照局党委议事决策工作规则和局党委“三重一大”决策实施细则，不断规范党委决策的程

30、序和方法，科学决策“三重一大”议题X个，确保了议而有决、决而有行、行而有效；二是实事求是运用“四种形态”，建立完善发现问题、纠正偏差、精准问责的有效机制，自觉做到警示约谈提醒常态化规范化制度化，及时抓早抓小、防患于未然。局主要负责人年内共带头开展集中约谈X次X人次；三是精心筹划组织召开局系统年度全面从严治党暨党建和党风廉政建设工作大会，认真总结上年度工作并对本年度工作进行安排部署，制定下发年度工作要点和教育计划等指导性文件，确保全局上下工作有方法有目标、有抓手有重点；四是始终将全面从严治党工作纳入党委重要议事日程，坚持每季度至少进行一次形势分析研判，及时准确掌握局全面从严治党工作开展情况，并通

31、过组织签订目标责任书和“一把手”述责述廉等方式，不断推动全面从严治党压力层层传导、层层压紧压实；五是始终坚持防范风险关口前移，组织机关X个处（室）围绕X个风险岗位，分析研判查找廉政风险点X个并制定防控措施X条，进一步编紧编实制约权力运行的铁笼。（四）狠抓作风建设，严格监督检查始终坚持树牢“反腐败没有选择，必须知难而进”的清醒认识，以锲而不舍、驰而不息的意志把作风建设引向深入。一是坚持从细微处入手从严管理，年初即下发关于进一步加强公务用车管理的通知关于严禁打着领导旗号办私事的公告关于进一步重申相关规定严肃会风会纪的通知等，始终做到严格要求抓细抓实；二是坚持把纪律和规矩挺在前面，注重预防提醒防患于

32、未然。牢牢抓住关键人、关键事、关键时，注重预防提醒，每逢重要时节必下发通知和廉洁寄语打好招呼早作提醒，有效确保了全局系统廉洁过节；三是充分发挥监督保障执行促进完善发展作用，始终强化对农村乱占耕地建房问题清理排查、重大风险隐患排查、生态环境保护，“强省会”五年行动、“一圈两场三改”等重大项工作的跟踪问效，并主动自觉接受派驻纪检组的监督检查；四是充分发挥网络平台实时性和人员全覆盖的优势，拓展警示教育和浓厚廉政文化的方式方法，全年共推送局廉政微课堂X期并及时将工作开展情况向上级反馈，X篇工作信息被贵阳机关党建刊物采用；五是按照市委工作部署和纪检组的工作要求，紧紧围绕“三个环节、十个一次”深入开展了干

33、部队伍作风突出问题整肃工作，针对自查自纠发现的三个方面共X个问题制定整改措施X条，现已全部整改并长期坚持中。（五）严肃执纪问责，坚持从严管理注重发挥党委与纪委配合无间的强大监督合力，自觉接受派驻纪检组的监督，全力支持机关纪委开展工作。一是紧密结合2024年以来XX市资源规划系统人员违纪违法的典型案例，从抓紧抓实全面从严治党主体责任落实的角度，通过深入分析违纪违法案例发生的原因、防范的重点及应对之策，开展了一堂生动的警示教育授课，充分发挥以身边事教育身边人的警示作用；二是始终对违纪违法行为“零容忍”，积极协助市第XX纪检组对2024年遗留问题线索涉及人员给予相应党纪处分；三是积极协助各级纪检机关

34、查办案件。结合单位工作职责累计为各级纪检机构及友邻单位等提供案件证据资料XX余份；四是根据关于贵州省纪检监察机关（机构）廉政档案建设工作的指导意见，按照“一人一档”原则，完成了科级干部XX人的书面廉政档案建档和XX名科级干部的电子廉政数据采集工作,为更加精准监督执纪问责提供有力数据支撑；五是认真开展群众信访核实处理，全年直属机关纪委共接到群众信访举报XX件，在市第XX纪检组的指导下均调查核实后予以了结。二、存在的不足在认真履行全面从严治党主体责任的过程中，我局党委也认识到自身工作中存在的不足：一是个别干部职工的大局意识和担当意识还有待进一步加强，在面对需要各部门配合完成的大项工作时，不同程度存

35、在“各人自扫门前雪，莫管他人瓦上霜”的思想，不愿牵头负责、不愿汇总统筹；二是对于工作的整体统筹还需进一步加强，当面临“十四五规划”、贵阳贵安高度融合、“强省会”五年行动等大项工作任务接涌而至时，各项工作之间如何有效衔接、科学融合统筹做得还不够好；三是专项的监督检查开展方式方法有待改进，大多数时候还是停留在听取汇报、要求上报材料上，面对面实地督导、手把手指导工作做得不够。三、下步工作打算针对存在的不足，我局将深刻剖析总结今年的经验教训，坚决不折不扣贯彻落实好中央、省委、市委、厅党委和市纪委的安排部署，在派驻纪检组的指导下科学筹划来年工作，坚决让全面从严治党在资源规划系统落地落实见成效。并着重抓好

36、以下几方面工作：一是继续抓好党史学习教育和“牢记殷切嘱托、忠诚干净担当、喜迎建党百年”专题教育后续工作，切实把主题教育激发出来的政治热情转化为坚定理想信念、修炼党性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和行动自觉；二是对照局年度全面从严治党暨党建和党风廉政建设工作会议的工作部署，结合工作完成情况认真进行总结分析，为科学筹划来年工作打好基础；三是始终坚持提高政治站位，以问题为导向高标准严要求抓好巡察反馈意见的整改落实，切实实现以整改促提高、促发展的目的；四是认真学习领会贯彻落实好贵阳市第十一次党代会精神，坚持以高质量发展为主题，以“强省会”为主抓手，以新型工业化为主攻点，以数字经济、绿色经济为主路径，为实

37、现生态立市、工业强市、数字活市、人才兴市，奋力谱写新时代“强省会”新篇章贡献资源规划的力量；五是在市第十七纪检组的指导下，坚决履行好主体责任和“一岗双责”，扎实抓好局全面从严治党工作落实，为确保年终各项工作收好尾，来年各项工作开好头提供有力保障。2024年上半年党风廉政建设工作总结今年上半年，XX单位深入贯彻中央关于党风廉政建设的各项决策部署，紧密结合单位实际，坚持问题导向，强化责任担当，全面推进党风廉政建设工作。现将上半年党风廉政工作总结如下。一、加强组织领导，明确工作责任完善组织架构：XX单位高度重视党风廉政建设工作，成立了以单位主要负责人为组长的党风廉政建设领导小组,下设办公室，负贲日常

38、工作的组织协调。同时，各党支部也成立了相应的党风廉政建设工作小组，形成了上下联动、齐抓共管的工作格局。明确工作责任：制定了详细的党风廉政建设工作方案,明确了各级领导干部在党风廉政建设中的职责和任务。通过签订责任书、制定考核办法等措施，将党风廉政建设责任层层分解到每个部门和每个岗位，确保了工作的有序开展。二、深化党纪学习教育，筑牢思想防线加强理论学习：XX单位组织党员干部深入学习中国共产党章程、中国共产党纪律处分条例等党内法规，以及习近平总书记关于党风廉政建设的重要论述。通过集中学习、个人自学、专题研讨等方式，不断提高党员干部的党性修养和纪律意识。开展警示教育：结合典型案例，组织党员干部观看警示

39、教育片，剖析违纪违法案件的根源和危害，引导党员干部以案为鉴、以案促改、以案促治。同时，通过召开座谈会、交流会等形式，让党员干部畅谈学习体会，交流思想认识，增强了学习效果。创新教育方式：利用互联网、新媒体等现代技术手段,开展在线学习、网络课堂等形式的党纪学习教育。通过制作微课、发布学习资料等方式，方便党员干部随时随地学习，提高了学习的便捷性和实效性。三、加强制度建设，规范权力运行完善制度体系：XX单位以制度建设为抓手，不断完善内部管理制度和党风廉政建设制度。制定了XX单位党风廉政建设工作规定、UX单位党员干部廉洁自律准则等一系列制度文件，为党风廉政建设工作提供了制度保障。强化制度执行：加强对制度

40、执行情况的监督检查，确保各项制度得到有效执行。对违反制度规定的行为，依纪依法进行严肃处理，形成了有力的制度约束和震慑效应。推进权力清单制度：建立权力清单和责任清单制度，明确各级领导干部的权力边界和责任范围。通过公开权力清单和责任清单，接受群众监督和社会监督，有效防止了权力滥用和腐败现象的发生。四、加强监督检查，严明纪律规矩加强日常监督：通过定期检查、随机抽查等方式，对党员干部的工作作风、廉洁自律等方面进行监督检查。对发现的问题及时进行整改和处理，防止了问题的扩大化和篁延化。开展专项整治：针对重点领域和关键环节存在的问题,开展专项整治行动。通过深入调查、严肃处理等方式，坚决查处违纪违法行为，形成

41、了有力的震慑效应。强化纪律审查：对党员干部的违纪违法行为进行严肃查处和纪律审查。坚持有案必查、有腐必惩的原则，对违纪违法人员依纪依法进行严肃处理，维护了党纪国法的严肃性和权威性。五、加强文化建设，营造良好氛围弘扬廉洁文化：通过举办廉洁文化讲座、展览等活动,弘扬廉洁文化精神，营造风清气正的良好氛围。同时，加强对党员干部的廉洁文化教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观。加强舆论引导：通过媒体宣传、网络传播等方式，加强对党风廉政建设的舆论引导。及时发布党风廉政建设工作动态和成果展示，增强群众对党风廉政建设的信心和支持度。虽然XX单位在上半年党风廉政建设中取得了一定的成绩，但仍存在一些问题

42、和不足。主要表现在：部分党员干部对党风廉政建设的重要性认识不足；部分领域和环节还存在制度漏洞和监管盲区；监督执纪的力度还需进一步加强等。针对这些问题和不足，XX单位将采取以下措施加以改进：进一步加强理论学习：继续深入学习习近平总书记关于党风廉政建设的重要论述和党内法规制度，不断提高党员干部的党性修养和纪律意识。完善制度体系：针对存在的问题和不足，进一步完善内部管理制度和党风廉政建设制度，形成更加科学、规范、有效的制度体系。加强监督检查：进一步加强对党员干部的监督检查力度，特别是对重点领域和关键环节进行重点监督和管理。同时，加强对制度执行情况的监督检查，确保各项制度得到有效执行。加强文化建设：继

43、续弘扬廉洁文化精神，营造风清气正的良好氛围。同时，加强对党员干部的廉洁文化教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观。XX单位将认真总结经验教训，不断改进工作方法和手段，努力推动党风廉政建设工作再上新台阶。2024年上半年党风廉政建设工作总结上半年，在市委、市纪委的正确领导下，在派驻纪检监察组的监督和精心指导下，市XXX机关深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步强化党风廉政建设主体责任，以“零容忍态度”惩治和预防腐败，巩固反腐倡廉建设的良好局面，为确保XXX各项工作顺利推进提供了有力的纪律保障。一、强化组织领导，层层传导压实责任市XXX机关高度重视党风廉政建设与反腐败工作

44、以高度的政治责任感统筹谋划部署，常态推进落实。一是强化责任担当。结合市XXX机关年度主要监督工作计划，认真布置机关全年党风廉政建设工作，做到党风廉政工作与做好XXX监督、调研、视察等工作同谋划、同部署、同落实。二是层层压实责任。落实机关主要负责人是整个机关的党风廉政建设第一责任人，做到对工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，并明确各委办主任对各自委办负直接责任，形成了一级抓一级，一级带一级，层层抓落实的工作局面。针对具体的党风廉政建设工作，专门落实了具体分管人员、业务人员，做到分工明确，责任落实。三是实行严格问责。将“两个责任”落实情况纳入机关综合目标考核和干部考核的重要内容，考

45、核结果作为领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。二、强化学习教育，筑牢廉政思想防线把强化学习培训、开展警示教育作为机关落实党风廉政建设责任制的重要抓手，进一步筑牢机关党员干部廉政思想防线和拒腐防变能力。一是认真传达有关会议精神。充分利用机关工作例会、机关支部大会，及时传达学习市纪委一届五次会议、全市机关作风建设动员部署会精神，引导党员干部切实增强做好党风廉政建设工作的意识。二是常态化开展党风党性教育。通过“三会一课”“机关学习日”等载体，学习中国共产党党内监督条例、关于新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党章程等。继续开展会前学法活动，认真组织了监督法代表法等法律法规的学习，有效

46、地提升了XXX干部队伍的理论功底、法律素养和廉洁依法履职能力。三是多形式开展廉政警示教育。认真学习各级纪委有关各类违纪违法案件的通报，组织观看反腐警示教育专题片，教育警示党员干部遵章守纪。围绕“追寻红色记忆，传承革命精神”主题，组织全体党员干部赴XX开展主题党日活动，结合”党课开讲了”活动，由支部书记带头讲党课，使全体党员同志思想上受到了一次革命传统教育和政治洗礼。四是强化日常教育提醒。对工作中出现的苗头性、倾向性、潜在性问题，及时进行交心谈心、教育提醒。坚持挺纪在前，盯住元旦、春节、五一、端午等重要时间节点，及时发送廉政提醒短信，真正把纪律挺在前面，让守纪律、讲规矩成常态。三、强化政风肃纪，

47、促进作风持续转变以思想政治建设为载体，切实解决党员干部在“四风”方面存在的问题，促进干部队伍作风持续转变。一是扎实推进制度完善工作。继续以巡察反馈问题为导向，持续深化市委第二巡察组对市XXX机关的巡察整改工作，对机关已有制度进行全面梳理，建立健全了市XXX机关工作人员管理制度、市XXX机关公务用车管理制度、市XXX机关卫生管理制度等制度，不断提高XXX工作制度化、规范化水平，把权力关进制度的笼子。同时，机关领导干部模范严格以各项规章制度对照检交自己的行为，不断将党风廉政建设引向深入。二是严肃党内政治生活制度。认真贯彻落实关于新形势下党内政治生活的若干准则，严格执行民主生活会、组织生活会、谈心谈

48、话、民主评议党员等党内生活制度，从严落实“三会一课”课程表。坚持把批评与自我批评作为严肃党内政治生活的重要手段，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，确保党的组织生活经常、认真、严肃。三是不断改进工作作风。认真做好财务管理、公务用车、公务接待等各项工作,严控“三公”经费，积极倡导厉行勤俭节约、反对铺张浪费。严格遵守党风廉政建设有关规定和廉洁从政准则，坚持重大事项报告制度，自觉接受组织和群众监督。开展整治突出问题加强作风建设自查自纠活动，深入查找存在的问题，进行认真剖析，制定整改措施，切实加以落实，进一步转变工作作风，提高办事效率和服务质量，改善机关形象，全力打造XXX机关党员干部恪

49、尽职守、勇于进取、真抓实干的良好工作作风，形成凝心聚力干事业、狠抓落实促发展的浓厚氛围，以实际行动树立党员干部的良好形象。2024年上半年党风廉政建设工作总结2024年上半年以来，XXX坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神和XX届中央纪委XX次全会精神，全面落实省纪委XX届X次全会部署要求，坚持以党的政治建设统领党的建设各项工作，纵深推进党风廉政建设和反腐败工作，各项工作取得显著成效。现将2024年上半年党风廉政建设工作和下一步工作总结如下。一、压实靠牢“两个责任”推动党风廉政责任制有效落实、创新载体强化学习。始终把廉政警示教育作为党风廉政建设和反腐败斗争的基础性工作，强化警示教