2024年上半年机关党支部党建工作总结优选15篇.docx

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1、2024年上半年机关党支部党建工作总结（共15篇）目录篇一、2024年上半年机关党支部党建工作总结2篇二、2024年县局机关党支部党建工作总结4篇三、机关党委（党组）2024年党建工作总结9篇四、上半年党支部党建工作总结报告15篇五、2024年党支部上半年工作总结17篇六、2024上半年基层党建工作总结22篇七、2024年上半年党建工作总结27篇八、2024年上半年党支部工作总结32篇九、2024年季度党建工作总结40篇十、2024年社区党委上半年党建工作总结44篇十一、2024年上半年党建工作总结48篇十二、2024年上半年党支部党建工作总结62篇十三、2024深入推进“四强”党支部建设工作

2、总结篇十四、2024年上半年党建工作总结69篇十五、2024年上半年党建工作情况总结汇报.74篇一、2024年上半年机关党支部党建工作总结X机关支部现有党员10人，其中在职在岗党员10人（男党员7人、女党员3人）。半年以来，支部党建工作在分局总支的正确领导与指导下，以习近平新时代中国特色社会主义重要思想和党的二十大精神为指导，切实履行“一岗双责”,多措并举，认真落实基层党组织建设各项工作，强化基层党建规范化、标准化，为我局党建工作夯实基础。一、思想政治建设方面机关支部全体党员一起认真贯彻执行汉江局党委及潜东分局总支关于党建工作的部署安排，积极参加了各项党建活动，完成了各项工作任务。在理论学习方

3、面，每个月支部都组织召开理论学习会议,将上级的各类红头文件，重大事件在会上一起学习，使支部党员了解上级各项工作的开展情况，进一步增强集体荣誉感。在精神文明建设方面，2021年初突如其来的新冠病毒疫情面前，支部党员们没有退缩，主动下沉社区，参与社区防疫工作，服务社区服务群众，进一步践行了为人民服务的宗旨。党员双服务双报道工作的开展，极大的丰富了我支部党员的精神生活，形成了践行党的群众路线，真正为群众做好事、办实事，密切联系群众的良好局面。二、组织建设方面在支部工作中贯彻执行民主集中制。一是严格落实“三会一课”制度。自开展“两学一做”学习教育活动以来，我支部共召开支部委员会7次，支部党员大会3次，

4、上专题党课2次，切实做到了支部党员教育学习全覆盖。二是按时开展”支部主题党日”活动。我支部严格按要求按时开展“支部主题党日”活动，并在完成了规定项目之后，还选用一些自选项目，如上党课、开展讨论等，这样不仅丰富了形式，更丰富了内容。三是定期开展党员思想动态分析。对支部内党员思想状况进行了调查研究，基本了解了支部内党员队伍思想现状，找准了需要解决的突出问题，并就存在的问题提出了对策和建议。三、作风建设方面我支部全体党员能够认真贯彻落实中央八项规定精神、践行“三严三实”要求。在日常工作中，我支部还经常通过理论学习会议向支部党员宣讲崇尚高尚道德情操、追求俭朴生活品味、保持健康生活情趣的生活方式，使支部

5、党员的思想素质进一步提高，工作、生活作风得到了明显改观。四、反腐倡廉建设情况一年以来，我支部全体党员自觉遵守中国共产党廉洁自律准则与廉洁自律各项规定，严格落实了党风廉政建设责任制。半年来，我们基本做到了对支部每一位党员进行了谈心谈话，对党员中出现的苗头性、倾向性问题进行了及时的提醒和纠正。截止目前，我支部未发生违纪违规现象。五、制度建设方面半年来我支部严格执行？“三会一课”制度，民主评议党员方案，基层党组织书记抓党建工作述职评议方案等，党内政治生活、党内的各项规章制度在我支部都得到了很好的贯彻与执行。六、存在问题与下步打算2024年时间过半，我支部党建工作取得的成绩是分局总支正确领导的结果，是

6、支部全体党员干部共同努力的结果，但是仍存在一些问题和不足。问题主要表现在：一是与支部党员参与组织活动被动性较强，学习任务不能按时保质保量完成；二是对支部党员的工作抓的比较紧，生活上关心不够；三是虽然完成了总支布置的规定工作，但是支部自行开展自选活动较少。存在问题的原因：从客观上讲，各业务科室工作忙，人手少，有时候实在是腾不出时间来。从主观上分析，对党建工作思想建设上的放松，忽视了党建关乎每个普通党员的权力观、价值观，关乎党的凝聚力和向心力，丝毫不能松懈。篇二、2024年县局机关党支部党建工作总结2024年,县住建局党支部在上级党委的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习

7、贯彻党的二十大精神，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，全面贯彻落实新时代党的建设总要求，全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，推动党建与业务工作深度融合，不蜥提升工作质效。现将有关情况报告如下。一、2024年工作情况（一）聚焦政治建设，打造政治型党支部.一是始终把党的政治建设摆在首位.始终坚持学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实新时代党的建设总要求，把准政治方向,坚持党的政治领导，印发实施2024年*县住建局党支部党建工作计划、县住房和城乡建设局2024年党风廉政建设和反腐败工作计划及任务员任分工.制定2024年机关党建争优争先争效工作清单，画好

8、施工图”，明确“路线表”，切实担负起管党治党的政治责任。二是守牢意识形态阵地股行好意识形态工作主体责任，严格执行意识形态“八个纳入”等工作制度，持续完善意识形态工作制度体系，建立健全网络意识形态风险防控体系，对涉及住建领域的舆论事件，加强分析研判，提前介入，积极解决：在建筑工地和物业领域积极宜传党的知识，大力营造学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育良好氛围。（二）聚焦思想建设，打造学习型党支部.一是深化党的政治理论学习.把学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为理论学习“第一议题”、支部学习“第一内容”、党员学习“第一任务”，依托三会一课、党组理论学习中心组、学习强国A

9、PP等载体，采取“集体学+自主学”、“理论学+实践学”“线下学+线上学”等形式多样的学习方式，组织党员干部深入学习党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等政治理论知识。今年来,累计组织开展党员大会学习12次、党小组学习24次、党课4次，红色研学2次,党员学习时长平均达50学时以上。二是扎实开展主题教育。在局党支部扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义用想主趣教育，科学制订主题教仔学习计划，建立个人自学、集中研学、现场教学、党课讲学、创新活学的“五学联动”机制，推动学习活动走心走实、党员学习学深学活。自主题教育活动开展以来，累计为31名党员分发学习材料186份，开展学习活动20场

10、次。强学习、抓整改、促提升,把整治整改工作贯穿主题教育始终，通过“自己找、群众提、开门听”等方式,查找出5个问题，其中县级层面问题1个，累计制定整改措施15条,所有问题均于12月底完成销号。（三）聚焦组织建设，打造规范型党支部.一是规范组织建设.根据中国共产党基层组织选举工作条例选优配强党支部委员，本单位主要负贡人担任党支部书记，另有配有支委3名，班子责任清晰，分工明确：设党建办，配备专人负责机关党建工作。三是规范党员管理.支部日前共有党员31名，其中在职党员25名，离退休党员6名，及时抓好党员组织关系转接工作，今年来有3名党员转入，2名党员转出：严格按照“控制增量、优化结构、提升质量、发挥作

11、用总要求，抓实抓细党员发展工作，及时将优秀同志吸收到党内，今年来1名侦备党员转正，1名入党积极分子正在发展，均为35周岁以下优秀同志。三是严肃党内政治生活。认真落实“三会一课”、民主生活会、党员“三诺”筝党内政治生活制度，结合志愿服务、传统节日节庆活动、业务中心工作等开展党日活动，全年累计开展党日活动12次.以整风肃纪精神开展2022年度民主生活会、2022年度组织生活会和民主评议党员工作，党员干部本着“团结一批评一团结”的原则，以刀刃向内的自我革命精神，深刻开展了批评和自我批评，达到了政治体检的目的。（四）聚焦作风建设，打造服务型党支部。一是坚持辞务中心，促进党建业务融通发展.立足局中心工作

12、着眼于推进党建与业务融合发展，火力开展机关特色党建项目亮点培育活动，维续推动“红色工地”“红色物业”创建活动，联合在建工程项目党支部开屣“庆七一建党节”“学习贯彻党的二十大坚定文化自信”等党建共建活动：深化行政服务窗口“*文明号”创建，在行政服务中心窗口设立党员先锋岗，开展导办、帮力、代办等指导服务。二是坚持群众路线，深化“四进四助”活动.聚力推动支部党建力量下沉、管理下沉、服务下沉，围绕住建业务中心工作开展深化“四进四助”活动，进农村开展”示范县”创建活动、进社区开展爱心相扶、创城等志愿服务活动、进小区开展物业服务工作指导、进项目开展惠企政策宣传，有力推动机关党建人力、业务、技术等党建资源

13、耍素下沉，进一步增强了党建服务中心的工作实效。（五）聚焦纪律建设，打造清廉型党支部.一是扛牢政治责任.局党组坚决扛起全面从严治党主体责任，党组书记切实履行第一员任人职贡，对全面从严治党工作亲自部署、亲自督促、亲自考核，定期部署研究,亲自指导制定工作计划，领导班子成员严格落实“一岗双责”，在抓好业务工作的同时抓好分管领域全面从严治党工作落实。二是加强廉政教育.加大教育引导力度，组织党员干部深入学习党章党规党纪、上级纪委全会精神等理论知识，学习违反中央八项规定精神典型问题通报,参观纪法教育基地，以案释纪、以案促教，教育引导广大干部从案例中汲取教训I、举一反三、引以为戒。全年素计组织开展廉政教育8次

14、三是加强廉政风险防范定期组织开展廉政风险排查，并根据风险等级拟定相应防控措施，从源头上防止权力滥用.注重抓早抓小，防范未然，适时开展提醒谈话。今年来，已组织开展“一把手”集体廉政提解谈话2次、“一对一”廉政梃醒谈话44人次，党内政治监督谈话22人次，“元旦春节”、“五一端午”、“中秋国庆”等节假日累计群发提醒短信150余条。二、存在问题一是党员先锋模范作用发挥不够充分一部分党员的党性意识还有待进一步提高，党历先锋模范作用和主动担当作为还需进一步加强，如：到社区主动服务能动性不强，更多是服从单位统一安排。二是党建与业务融合推进有待进一步深入.对党建工作的督导不够强，党建品牌的打造力度还需进一步

15、加大，与红色物业开展党建联建共建活动还比较少，制约了党建工作整体提升。三是党建工作创新意识还不强.满足于沿用老模式、老办法开展工作，形式方法比较单一，还没有充分调动起党员队伍的朝气活力。抓党建工作仍存在思路不宽、办法不多的的情况，学习的形式比较单一，党员学习的枳极性不商。三、下一步工作计划一是抓理论武装再深入继续深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义处想主题教育，切实把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、二十大精神作为重中之重，做到系统深入学、带若问题学、结合实际学，切实提升党先理论素养和党性修养.二是抓组纲速设再夯实.强化党员队伍建设和发展党抗等支部基珈性工作，按照“达标创星”标

16、准规范基层党支部建设，扎实开展党内政治生活，创新工作思路方法，力创星级支部。进一步促进党建业务融合发展，拓展党建工作的广度和深度，进一步提升党建工作实效。三是抓作风建设再提高。丰宓工作我体，搭建党组织和党员个人为企业、群众服务桥梁。认真落实全面从严治党主体资任，深化反腐倡廉宣传教自，引导党员干部坚定理想信念，强化党性修养，推进清廉机关建设。坚持硬起手腕、严格标准，加强监督、加大检查，确保各项制度的落实到位.篇三、机关党委（党组）2024年党建工作总结2024年，在X工委的指导下，在全体党员同志的支持帮助下，X党组（党组）全面贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，认真履行X党的建设工

17、作职责，全面加强X党的思想、组织、作风和制度建设，现将2024年党建工作推进情况汇报如下。一、2024年履行职责情况（一）强化政治建设，真抓实干拥护“两个确立”落实“两个维护坚持以政治建设为统领，把讲政治的要求贯穿基层党的建设全过程。认真贯彻落实党建工作主体责任，不断增强党建工作的创造力、凝聚力和战斗力。通过带头领学、落实和执行，全体干部职工“四个意识”更加牢固、“四个自信”更加坚定，深刻把握“两个确立”，坚决做到“两个维护”。一是制度化抓实抓细政治理论学习。通过制定X党组学习制度X党组2024年学习计划，组织全体干部认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习贯彻党的二十大精神，X委X

18、全会、X委X次全会和X委X次全会精神，对党中央国务院重要会议、重大决策和X及X委的部署要求，第一时间组织X党组传达学习贯彻，确保政令畅通。截至目前，组织召开党组专题研究党建工作会议X次。二是规范化抓常抓牢锤炼党性。严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度，把党性锤炼融入日常工作和生活，时常对照先进典型和反面教材检视自己，不断锤炼党性、净化灵魂、提升境界，切实做到自警、自X,自励。截至目前，带头上党课X次，开展专题宣讲X次。三是常态化抓严抓紧意识形态管理。自觉履行意识形态主体责任，坚持把意识形态工作摆在党的建设工作的突出位置，截至目前，组织召开了X党组意识形态专题会X次。四

19、是推进科学民主决策。坚持民主集中制，重大事项、重大决策和重要部署一律集体研究决定，并严格落实报备制度。认真落实民主集中制和议事决策规定，凡重大事项一律提交会议集体研究决定，全年共主持召开X党组会议X次。坚持分工负责制，对班子成员充分信任，放权不揽权，分工不分家，注重发挥党组班子的集体智慧与作用，形成了思想上合心、行动上合拍、工作上合力的良好氛围，X党组的政治领导职责得到了较好履行。（二）强化责任担当，切实履行全面从严治党主体责任。X始终贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，认真履行“第一责任二强化责任担当、狠抓责任落实，坚定不移抓好全面从严治党工作。一是落实党建责任。牢固树立“抓党

20、建是本职，不抓党建是失职”的强烈政治责任意识，围绕全年党建工作目标任务抓部署抓落实，2024年主持召开党组会专题研究党建重点工作X次，做到党建工作与X中心工作目标同向、同频共振。与帮扶村X镇X建立党支部联系点，截至目前，党组书记和班子成员带头到X开展双向组织生活会X次。二是履行管党治党责任。X始终把管党治党的政治责任放在心上、扛在肩上、落实到行动上，坚持“书记抓、抓书记”，严格执行党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，把管党治党工作与中心工作同部署、同落实，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，一以贯之、坚定不移推动全面从严治党向纵深发展。三是认真履行监督责任。按照明责

21、守责、尽责原则，制定了全面从严治党责任清单，明确责任人、完成时限，通过交心谈心、提醒约谈等方式，督促班子成员及支部书记履职尽责，按照“一岗双责”要求，领导、检查、督促分管科室和支部全面从严治党工作，对分管范围内的党员干部从严进行教育管理监督，形成了党组书记带头抓、党组成员分工抓、支部书记具体抓、党员干部共同抓的全面从严治党工作机制，同时把履行全面从严治党工作情况作为年终述职内容，督促班子成员抓落实，实现全面从严治党各领域各方面各环节全覆盖。（三）强化作风建设，严守纪律底线提升为民服务能力。一是模范遵守作风建设相关规定。X深入贯彻落实“中央八项”“X委X”“X委X”规定，带头转变作风，坚持身体

22、力行、以上率下，发挥“头雁效应”，驰而不息开展“四风”整治活动，坚决防止“四风”反弹复燃，2024年未收到领导干部作风方面的反映。二是提升抓落实能力。通过找短板、明差距、促提升，不断提升抓具体抓深入的能力素质。三是加强干部教育监督。坚持会前学法制度，利用网上警示教育基地和法宣平台,引导全体干部职工学法用法守法，筑牢保密意识；深入推进党风廉政建设工作，全年专题研究党风廉政建设工作X次，开展了党组落实党风廉政建设主体责任约谈活动，督促党组成员落实党风廉政建设“两个责任”。用好监督执纪“四种形态”特别是第一种形态，认真落实谈心谈话制度，利用好正反两面典型案例，扎实开展廉政警示教育，筑牢党员干部廉政思

23、想防线;坚决防止七个有之，坚持抓早抓小抓预防。二、存在问题经自X检视、自X剖析，对照X委、X的工作要求，还存在一定的不足和差距。（一）创新亮点不够突出。面对新形势、新任务和新时期党的建设总要求，X党建工作按部就班开展，没有创新点和特色经验做法，党建品牌不突出，需要进一步细化党建工作措施，发挥党建引领作用，实际抓党建工作的特色还不鲜明，党建工作巨大的影响力和推动力还有待于加强。（二）X党建工作有差距。X党建工作推进不平衡，因X二支部主要以离退休老同志为主，退休后多居住在X外,平时X二支部开党员大会、支部会议很多同志缺席，导致X二支部开展工作较为困难。（三）党员干部教育管理有差距。党组织制度建设不

24、够完善,管理存在一定程度松懈，党支部组织生活不够健全，抓基层党建职责落实不到位，一定程度上存在对个别党员教育监督管理不到位问题，思考研究不够深，解决办法不多，整治措施不硬。三、下一步打算下一步工作中，X将全面贯彻落实新时代党的建设总要求，持续推进X党组党建工作持续向好。（一）持续加强党的政治建设。始终把政治藻设摆在首位，制定党组2024年集中学习计划，帝领班子持续深入学习贯彻党的二十大精神、习近平总书记重要指示批示精神，学好用好习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步增强做到“两个维护”思想自觉、行动自觉。坚决贯彻落实党中央国务院、X委X.X委X和X委X的各项决策部署，确保政令畅通。严守政治纪

25、律和政治规矩，严格党内政治生活，严格执行“三重一大”和请示报告制度。（二）持续落实管党治党责任。全面加强党组自身建设，充分发挥党的领导核心作用，持续履行党建第一责任人职责,带头抓牢抓实党建工作的各项任务。压紧压实全面从严治党主体责任、第一责任人责任、“一岗双责”责任和监督责任，认真贯彻落实关于新形势下党内政治生活的若干准则和中国共产党党内监督条例等党内法规，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，常态化开展警示教育。深入贯彻中央八项规定精神，持续加大“四风”整治力度，不断提升抓具体抓深入的工作能力。（三）持续抓好作风建设工作。加强能力建设，着力培养“五种思维”，提升“八个本领”，着力破除思维定式和工

26、作惯性，锐意创新，善谋善为，善作善成，为经济社会发展贡献力量。着力健全容错纠错机制，为担当者担当，为负责者负责,为实干者撑腰。着力加强干部教育管理，加强对干部的全方位管理和经常性监督，严守“五个必须”，坚决防止“七个有之”，坚持抓早抓小抓预防。篇四、上半年党支部党建工作总结报告一、引言党的建设是党的事业发展的基础和保证，党支部作为党的基层组织,在党的全面领导下，承担着党的路线方针政策的落地生根和党员干部队伍建设的重要责任。上半年，本支部紧紧围绕党的中心工作，按照党委的要求，认真开展党建工作，在提升党组织活力、凝聚党员战斗力、增强党性教育等方面取得了积极成果。现将上半年党支部党建工作做一个总结报

27、告。二、党组织建设1 .加强党组织基础建设本支部注重健全党组织建设，不断完善党员发展流程和制度。通过组织党小组学习、座谈会等形式，加强党员之间的交流与互动，提高党组织的凝聚力和战斗力。2 .拓展党组织活动形式本支部积极创新党组织活动形式，通过开展主题党日、党员理论学习等活动，提高党员的政治觉悟和党性修养。同时，鼓励党支部开展志愿服务活动，加强党群关系，树立党组织良好形象。三、党员队伍建设1 .加强党员发展教育本支部注重党员发展教育工作，制定了具体的培养计划和学习任务。通过党小组组织学习、集体备课等方式，加强党员们的理论学习，提高党性觉悟和业务水平。2 .建立全员参与机制本支部倡导全员参与党建工

28、作，将党建工作与工作任务相结合，推动全体党员积极参与党支部各项活动。通过组织党员们参加党性教育培训班，提高党员们的专业素养和综合素质。四、党性教育1 .加强党性教育培训本支部重视党性教育，定期组织党员参加各类培训班，提高党员们对中国特色社会主义道路、理论和制度的认同感和自豪感。同时，通过专题报告和座谈会，加强党员思想政治教育，增强党性修养。2 .开展警示教育活动本支部注重警示教育工作，通过邀请有丰富经脸的老党员分享经验教训，组织观影交流等形式，引导党员不忘初心、牢记使命，增强党员们的道德观念和纪律意识。五、党建工作创新1 .推行党建工作互动平台本支部积极推行党建工作互动平台，通过线上互动的方式

29、使党组织和党员之间的联系更加紧密。党员可以通过平台了解党的最新政策和活动信息，并能及时反馈问题和建议。2 .开展丰富多样的党员活动本支部充分调动党员积极性，通过开展丰富多样的党员活动，增强党员们的组织归属感和主人翁意识。例如，组织党员们参观学习、文艺演出等，为党员提供展示才华和交流互动的机会。六、存在问题及改进措施通过上半年的工作总结，本支部发现存在一些问题，例如党员活动参与度不高、组织建设亟待加强等。针对这些问题，本支部制定了具体的改进措施，包括加强组织宣传、提高党员积极性等，力求在下半年取得更好的成绩。七、结语上半年党支部党建工作取得了阶段性成果，但同时我们也清醒地认识到仍然存在着不足之

30、处。下半年，本支部将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，进一步创新党建工作方式，加强组织建设，提高党员队伍素质，为实现党的事业发展目标作出新的贡献。篇五、2024年党支部上半年工作总结2024年上半年，在*街道党工委和*社区党委的坚强领导下，支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，扎实开展党纪学习教育，围绕中心抓党建、聚焦重点促创新，不断夯实党建工作基础，发挥“两新”党组织党建+的优势，为各方面工作开展提供了良好的组织保障，现将2024年上半年支部工作总结如下：一、主要做法和成效（一）加强政治建设方面。支部始终将思想政治建设放在首位，统一思想、凝聚共识、推动发展。一是突出党

31、员教育，扎实抓好党纪学习教育，以党员与骨干“双促进”模式，全年带领支部党员学党章党规、学自律准则、学系列讲话、学条例，开展支部书记讲党课专题活动；以多种形式的党建带动群团建设工作，组织机构全体职工参观红色基地、开展红色读书分享会等不断富组织生活，提升党性修养。二是红色赋能发展，推进党支部标准化建设。以支部标准化建设为重点，进一步规范“两新”支部的党建工作内容；在阵地方面，支部打造了党员党建宣传墙，促进“党建+社工”有效推进；在党务工作上，专人负责，对标对表、建立台账，以进一步推进支部工作标准化、规范化。2024年上半年，支部被评为*街道先进基层党组织。（二）开展党纪学习教育方面。在上半年，我们

32、始终把党纪学习教育作为全面从严治党的基础工作来抓。通过定期组织集中学习、线上学习平台推送学习资料等方式，开展多样化的专题讲座、培训研讨等活动。比如邀请党建专家深入解读党的纪律和规矩的内涵与重要性，让党员干部深刻领会其精髓；举办党纪知识竞赛，以赛促学，激发学习热情。同时，建立严格的学习考核机制，对党员干部的学习情况进行跟踪和评估，确保学习效果。在加强纪律教育的过程中，注重结合实际案例进行剖析，让党员干部清晰认识到违反纪律的严重后果，从而增强纪律意识和规矩意识。此外，还强化了对党的纪律执行情况的监督检查，成立专门的监督小组,通过定期巡查、随机抽查等方式，严肃查处违反党的纪律的行为,确保党的纪律得到

33、严格遵守，真正做到令行禁止。（三）服务保障中心大局方面。一是发挥带头示范作用。充分发挥先锋模范作用，参与党员志愿服务、结对帮扶共建、开展群众工作等，将社会工作专业性融入其中，发挥党建+社工的双重效能。同时，以“一对一”方式常态化开展谈心谈话，以实际行动在思想上凝心聚力，发挥良好的带头示范作用。二是强化党风廉政建设。支部坚持将纪律规矩立在前面，强化措施、加大力度，将管人管事相结合、管业务和管党风廉政相结合，增强拒腐防变能力。严格落实“一岗双责”要求，落实全面从严管党治党主体责任。（四）推进基层党建工作重点任务落实方面。一是深入开展理论学习。深入学习党的二十大精神和学习贯彻习近平总书记来川视察重要

34、指示精神，开展或参加专题学习会，认真学原著、读原文、悟原理，深刻领会精髓要义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护二是创新党建引领社区治理模式。升级“双百计戈推动*“好伙瓣”计划落地，整合发挥社-商-居联动力量，助力社区党委间需于民，支部充分发挥两新组织”优势，推动*“好伙耨”计划落地，助力打造“萤火集市”，拓展地域生活、情感价值于一体的场景延伸，形成集结美食、音乐、文创、体验为一体的社区服务品牌，受益居民达到100oo余人次。“萤火集市”品牌目前已带动100余家社会资源进入项目服务居民，“党建+社工”机制有效开展，在2024年上半年成都市社会组织等级评估中，我们也被评为AAAA

35、级社会组织；三是拓展党建引领社工+新媒体运营，跨界融合。打造“*融媒体中心”平台，“*直播间”IP,创建“*云职场”、“*云党校”品牌，输出“文明十二时辰”“为公园写诗”等视频，播放量达24万次，2次荣获成都市公益短视频大赛二等奖；10次被“学习强国”平台收录；已开展31场线上直播，累计点赞达119.7万。（五）发挥基层堡垒作用方面。支部积极投身于*街道“七一”“国庆”“青年创新创业集市”等重大节日活动；在*社区党委的带领下，参与东部新区尊恭村和蒲江县场镇社区的结队帮扶行动，以“社区团购”为载体，发挥社会组织资源链接优势，帮助果农销售耙耙柑、瓣猴桃、圣女果等农产品，销售额达3万余元,并形成了可

36、持续运营的团购机制，让帮扶真正落地，让辖区群众真正受益。二、存在问题及原因分析一是在加强理论武装方面不够自觉。虽然通过集中学习、要求学习、线上学习等方式不断加强对党的理论知识的学习，但仅满足于一般化、浅层次的学习，学习在整体上缺乏广度、深度和厚度，“要我学”有待于深化为“我要学二二是队伍建设不够完善。随着业务拓展，人才需求增大，专业人员紧缺以及企业文化薄弱等问题日益突出，党员队伍建设方面节奏把握欠缺，机构变革冲击导致部分员工自信心不足，全体人员劲头不足，团结同志方面有待提升。三是学用结合不够充分。对于党的新观点、新理论，更多停留在理论知识层面，对于如何将党的创新理论应用于机构发展实际、创新参与

37、社区建设等方面思考不够深入，理论运用成效不高、指导工作实际不得力，“学转用”不够充分。以上问题究其原因，主要在于以下几个方面：一是政治意识有待进一步加强。发展任务当前，潜意识将业务目标当作第一任务，弱化了政治理论学习的重要性，没有真真切切从坚定信念、涵养精神的高度来抓学习；在学习管控上面，没有长期进行跟进监督，导致党员学习积极性、主动性相对减弱，二是服务意识有待进一步强化。在工作中，仅仅将社工视为一份简单的工作，在项目设计、执行过程当中，直接将专业理论进行照搬套用，缺乏一定的服务意识和大局思维，在工作落实上简单粗暴，反思、深思能力欠缺，对于当好群众的“倾听者”和协助社区的“解题人”的角色认识不

38、够深入。三是进取意识有待进一步提升。在工作中，整体缺乏一定的进取意识，认为将工作完成好即可按部就班、墨守成规、缺乏创新的胆识和进取的精神，在工作特色和经验整理上精品意识、创新突破意识和“争当示范树标杆”的进取意识亟待进一步加强。三、下一步工作打算一是提高站位，持续深化理论武装。始终坚持党建引领,在政治立场、政治方向和政治原则上和党中央保持高度一致,深刻认识和领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义和精神实质，加强理论联系实际，针对社区工作有针对性地重点学习、深入思考，多思多悟、常学常新，把自己摆进去、把工作摆进去。二是务实创新，加强业务能力建设。要切实运用好“调查研究”这一重要法宝，针对

39、不同项目、不同社区工作，开展摸底式、会诊式研究，对于工作重难点、突破口要有一本账。以满腔热忱对待新事物，以新思想新理念解决新问题，创新思维方式和工作方式，打开工作新局面。三是凝心聚力，增强组织战斗力。要以新思想强化培训,积极开展形式多样的团建活动、交流研讨活动等，充分激发全体人员干事创业热情，集思广益、凝聚集体，形成团结一心抓工作、齐心协力干事业的局面。篇六、2024上半年基层党建工作总结2024年上半年，党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，以习近平总书记关于机关党的建设重要论述精神为根本指引，巩固拓展主题教育成果，扎实开展党纪学习教育，按照“以

40、高质量党建促进高质量发展”的工作目标，持续推进“党建融入业务引领发展”工程，全面加强党的政治、思想、组织建设，提高党建质量，强化正风肃纪，为X事业的高质量发展提供坚强保障。一、上半年党建工作开展情况（一）抓实政治理论学习，筑牢政治基石把稳思想之舵。结合工作实际制定了理论中心组学习计划和全体党员干部学习计划，将学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习近平总书记考察我省时重要讲话精神等纳入学习培训计划，教育引导党员干部努力做到学思用贯通、知信行合一，真正做到用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。上半年开展集体学习12次，交流研讨3次，党员人均撰写学习心得体会2篇。（二）抓实党

41、纪学习教育，全力推动学习教育走深走实。党纪学习教育开展以来，党支部把开展党纪学习教育作为重要政治任务，科学制定工作安排、迅速有力部署启动、周密细致组织学习、配优配强工作力量、着力加强政策指导。以“集中+个人”“线上+线下，“学习+研讨”相结合的方式，组织引导支部党员对中国共产党纪律处分条例突出重点学、丰富形式学、深入领会学，采取“读享会”方式开展条例学习研讨，每周开展集中学习，进一步推动党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。（三）抓实党内政治生活，全面推进筑基工程落实落细。认真贯彻落实关于新形势下党内政治生活的若干准则，对照党支部建设标准化手册要求，严格执行“三会一课”、主题党日、组织生活会、谈心谈

42、话、民主评议党员、党员领导干部过双重组织生活等制度，坚持党员领导干部带头讲党课制度，不断丰富党内政治生活方式，切实提高党员参与党内政治生活的积极性。上半年召开党员大会2次，召开支委会6次,支部书记讲党课2次,开展各类主题党日活动8次，（四）抓实队伍建设日常管理，严把党员入口关。严把发展党员政治标准，坚持瞄准最优秀的群体、突破最薄弱的领域、筑牢最关键的环节，确保将高质量的“新鲜血液”注入党员队伍。今年以来，共储备入党积极分子6人，发展对象3人。组织入党积极分子、发展对象参加培训班2期，9名培训对象全部顺利结业。严格落实上级党组织部署要求，扎实开展一次谈心谈话、重温一次入党誓词、进行一次走访慰问等

43、活动进一步教育引导广大党员干部始终牢记党员身份、强化党性意识、砥砺理想信念、践行初心使命，激发广大党员干部障厉奋发、勇毅前行。（五）抓实党员先锋岗，发挥党员带头先锋模范作用。健全完善党员先锋岗、责任区、志愿服务、承诺践诺等机制，结合“双报到”活动，有效开展共驻共建活动，着力解决社区在急难险重任务中力量不足、物资紧缺等困难；组建党员应急突击队，带头在攻坚克难、应急抢险中冲在前、做表率。落实党建带群建、群建促党建、党群共建促发展机制，把工会、妇女组织作为党组织建设的主要内容，纳入党组织建设的内容。做到党建工作与群团工作同安排、同部署、同检查、同考核，使党建带群团建设工作在内容、目标上相互衔接、协调

44、统一，推进党建与群团工作互融互促。二、存在的主要问题及原因一是对抓好党建工作创新意识不够强。表现为不能够适应新形势新任务要求，对有的基层党组织党建工作政治引领作用发挥不明显等问题缺乏有效的破解之道。二是抓党建落地见效不够强，党建工作一定程度上存在着重业务轻党建的现象，党支部工作手册要素记录不细、党员学习笔记内容不全。三是抓党内监督落实还有差距，表现为党员民主监督作用发挥不够，咬耳扯袖、红脸出汗的机会不多，鼓励多于批评，解决问题没有“一竿子插到底”。产生以上问题的主要原因：一是强学习是党员干部提高自身修养、增强工作本领的重要途径。只有不断学习，才能与时俱进，紧跟时代步伐。一些党员干部没有真正从新

45、时代大背景下来认识理论学习的重要性，只注重了工作有关政策的学习，以事务性工作代替了理论学习，而忽视了对新思想、新理论的摄取，导致运用新思想、新发展理念指导工作的能力与新时代发展的要求尚有差距。二是党员干部虽然都能做到廉洁自律，守牢底线，但离高标准、严要求还有一定的差距。锤炼务实作风、加强廉洁自律的责任心不强，在为民、务实、廉洁、高效四个方面做得不到位。三是个别党员领导干部有时候会有畏难情绪，主动想事谋事少，出谋划策少，工作方法老化，新方法、新思路不多，在工作指导上有偏差，抓落实不足，工作缺乏力度，对业务工作比较重视，对党建工作部署思考研究不多，不主动出击，怕得罪人，怕影响同志们关系，这些都导致

46、责任意识和担当精神不够、干事创业的精气神不足。三、下半年工作思路和主要措施(一)在思想认识上下功夫，加强政治建设。牢固树立政治机关意识，把坚定拥护“两个确立”作为最高政治原则，教育引导党员干部进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。强化政治纪律和政治规矩教育，引导党员干部把对党忠诚体现在贯彻党中央决策部署的行动上、体现在履职尽责上、体现在日常言行上。持续加强纪法教育、廉政教育和警示教育，强化正面激励和反面警示作用，引导党员干部切实做到学纪、知纪、明纪、守纪，自觉加强作风建设。（二）在责任落实上下功夫，提高工作合力。

47、要对照责任清单，落实党支部教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的第一责任，层层传导压力，切实形成齐抓共管机关党建工作的整体合力。要对标责任清单，将平时考核、年度考核、述职评议结合起来，促进机关党建各项任务落实落细。做好党建工作弱项短板问题整改落实工作，提升党建工作质量水平，以整改成效促进各项工作高质量发展。（三）在作风建设上下功夫，强化工作落实。创新工作思路，丰富工作载体，搭建党组织和党员个人为企业、群众服务桥梁，认真落实全面从严治党主体责任，深化反腐倡廉宣传教育，大力推进清廉规划资源建设，引导各支部党员干部坚定理想信念，强化党性修养，构建作风建设长效机制，坚持

48、硬起手腕、严格标准，加强监督、加大检查，确保各项制度落实到位。（四）在品牌创建上下功夫，拓宽工作思路。继续发挥示范带动作用，大视野、全方位、新角度谋划机关党建工作。以推进党支部标准化规范化建设为抓手，继续探索创新主题党日、党员教育培训、党员志愿服务等有效形式，积极整合行业优势资源，实现业务资源向党建资源汇集，业务动态向党建动态聚焦，潜移默化推动党建与业务从形式上向内容上融合的转变。篇七、2024年上半年党建工作总结根据市委组织部关于认真做好2024年上半年党建工作情况梳理的通知，紧紧围绕市委2024年党建工作要点，认真贯彻落实党的二十大精神和深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,狠抓基层党建重点任务落实，现将2024年上半年党建工作情况报告如下。一、工作开展成效（一）政治建设方面。狠抓习近平新时代中国特色社会主义思想学习，单位班子带头先学先行，通过个人自学、集中学习、交流研讨，做到学习原文弄懂原意。累计开展集中学习*次，交流研讨*次；到挂帮的*及各自然资源所、各矿山企业讲党课*次；扎实开展主题教育，采取专题读书班等方式，系统学习党的二十大报告和党章、习近平著作选读（一、二卷）、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编、习近平新时代中国特色社会主义思想纲要、习近平总书记论党的自我革