(11篇)党纪学习教育专题组织(民主)生活会对照“六大纪律”检视剖析材料对照检查材料合计.docx
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1、党纪学习教育专题组织(民主)生活会对照“六大纪律”检视剖析材料对照检查材料组织纪律方面遵守党的组织纪律方面存在的问题1 .党员意识不强。比如:面对错综复杂的形势和艰巨繁重的任务,在一定程度上存在畏难情绪,缺乏主动性和创造性。片面认为自己身处非领导岗位,只要管好自己就行了,对一些不良现象不愿去揭露和纠正。2 .制度执行不严。有时存在执行规章制度不够严格的现象,特别是对自己要求不够严格。例如:有时由于工作关系,相互请示沟通不够、协调配合不够;有时遇到有损单位形象的事情时,不敢直接拒绝,而是尽量地回避。3 .请示报告不够。对上级文件精神和决策部署,与部门研究落实不多。对分管科室单位管理松懈,平时只注
2、重业务指导和工作安排,在管理上缺乏有效的监督手段,个别干部出现了懒政怠政的问题。遵守党的组织纪律方面存在问题的原因分析1 .疏于思想改造。近年来,我虽然加强了对党的路线方针政策的学习,但还没有真正做到把党的理论学深学透,学习停留一般化层面,没有能够做到入脑入心、身体力行。同时,随着年龄的增长和环境的变化,世界观、人生观和价值观也在不断地发生着变化,理想信念逐渐放松了世界观的改造,在比较和计较中淡化了群众观点。特别是没有很好地处理好加强党性修养和指导实践的关系,在运用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题上还有欠缺,导致理想信念有所滑坡。再加上日常工作繁忙的客观因素,满足于已经取得的成绩,
3、忽视了自我净化、自我完善和自我提高。2 .欠缺党性能炼。随着职务的提升和年龄的增长,不自觉放松了对自身建设的要求,放松了对世界观的改造,对自己的要求降低了不少,参加集体活动也比以前少了一些。作为党员领导干部,应该时刻牢记自己的第一身份是共产党员。因此,从某种意义上讲,一个人党性的强弱取决于参加组织生活的频繁与积极程度。然而,自己在实际工作中却忽略了这一点,只顾埋头工作,参加集体活动时间少,和其他党员开展经常性的交流和互动也不够。这不仅影响了自己不断进步和提高的机会,而且还不利于及时发现和解决自身存在的突出问题。3 .自我约束不足。当前,正向激励偏多,而反面警示力度不够;表扬鼓励多,批评教育少。
4、由于受这种错误思想的影响,我也错误的认为现在干部的作风比过去好多了。一方面满足于现状,另一方面又怕得聚人,批评不得力、不到位。因此,在一定程度上也造成了一些干部不能正确处理荣誉和失职、是非和功过、奉献和索取的关系,缺乏干事创业的激情和攻坚克难的勇气。遵守党的组织纪律方面存在问题的整改措施1 .强化党性修养。认真贯彻执行准则和条例,带头遵守党规党纪。坚持以身作则、率先垂范,切实增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。严格执行民主集中制原则、“三重一大”事项集体决策程序等党内政治生活制度。认真落实双重组织生活会制度、“三会一课”制度、谈心谈话制度等党内生活制度。切实履行好党员义务和责任。2 .
5、强化组织观念。始终坚持党对我工作的领导,自觉服从组织安排,全方位向组织靠拢,认真贯彻民主集中制原则。积极参加“三会一课”等党内组织生活,坚决维护党组织的权威性和严肃性。认真落实民主生活会、组织生活会、谈心谈话等相关制度规定。进一步加强组织纪律观念的教育引导力度,督促党员干部始终做到听招呼、守规矩、按程序办事。3 .强化自律意识。坚持从严要求自己,始终保持清醒头脑和高度警觉性;从小事做起、从身边事做起、从点滴做起,自觉接受党和人民监督;管住工作圈、纯洁社交圈、净化生活圈,培养健康的生活情趣;坚持崇尚实干、厉行节约的原则,保持艰苦奋斗、勤俭节约本色;始终做到慎独慎微、慎始慎终,自觉抵御各种腐朽思想
6、侵蚀、严格遵守党纪国法和社会公德伦理。党纪学习教育存在问题及整改措施清单及下一步工作计划随着党风廉政建设和反腐败斗争的深入推进,党纪学习教育整改问题清单成为了各级党组织关注的焦点。本文将从问题清单的生成、剖析和实践路径三个方面,对党纪学习教育整改问题清单进行深入探讨。一、问题清单的生成党纪学习教育整改问题清单的生成,源于对党的纪律建设的重要性的深刻认识。在党的纪律建设中,党的纪律教育是最基础的工作,是党的纪律建设的基石。因此,党纪学习教育整改问题清单的生成,就是对党的纪律教育的重要性的再认识,是对党的纪律教育存在的问题的深刻反思。具体来说,党纪学习教育整改问题清单的生成,需要从以下几个方面进行
7、1 .深入调查研究。要深入基层,了解党的纪律教育实际情况,发现问题,分析原因,为制定问题清单梃供真实、准确、全面的数据和信息。2 .认真梳理问题。要对调查研究中发现的问题进行认真梳理,分类归纳,列出问题清单,明确整改责任人,为整改工作提供明确的目标和方向。3 .科学制定整改措施。要对问题清单中的每个问题,制定切实可行的整改措施,明确整改期限,确保整改工作落到实处。二、问题清单的剖析问题清单的剖析,是对党纪学习教育整改问题清单中的问题的深入分析和研究,是对问题产生的原因和机理的深入探究。1 .剖析问题产生的原因。要深入分析问题产生的原因,既要从客观因素找原因,也要从主观因素找原因,既要找出表面
8、原因,也要找出深层次原因。2 .剖析问题产生的机理。要深入研究问题产生的机理,找出问题的根源,弄清楚问题是如何产生的,为什么会长期存在。3 .剖析问题清单的内在联系。要对问题清单中的问题进行内在联系的剖析,找出问题之间的关联,形成对问题的全面认识。三、实践路径党纪学习教育整改问题清单的实践路径,就是要把问题清单中的问题整改到位,实现党的纪律教育的目标。1 .加强党的纪律教育。要加强党的纪律教育,提高党员干部的纪律意识,使党的纪律教育真正深入人心。2 .严格党的纪律执行。要严格党的纪律执行,对违反党的纪律的行为,要严肃处理,形成对违反党的纪律行为的有效震慑。3 .加强党的纪律教育的监督检查。要加
9、强党的纪律教育的监督检查,对党的纪律教育的实施情况进行全面监督检查,确保党的纪律教育取得实效。总之,党纪学习教育整改问题清单是加强党的纪律建设的重要举措,各级党组织要以问题清单为导向,深入开展党纪学习教育整改工作,不断提高党的纪律建设水平,为实现党的伟大事业提供坚强保障。党纪学习教育“六大纪律”剖析报告材料对照六大纪律自查报告政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律这六大纪律是给党员干部划出的明确底线、定下的严格规矩。我通过认真学习,深刻反思,感到作为党员干部,既要做守纪的模范,又要做护纪的先锋。对照政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律,我进行认真自查,
10、内容如下:一、严守政治纪律,做到立场政治坚定在党的六大纪律中,政治纪律排在首位,是最重要、最根本、最关键的纪律,遵守党的政治纪律是重要基础。在日常工作生活中,我坚持以政治纪律为纲,带动其他纪律的执行。坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻执行党中央部署,以及省、市委、市委的决定,不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,增强党性修养,坚定理想信念,树立科学的世界观、人生观和价值观。为提高自己政策理论水平,我制定了切实可行的学习计划,充分利用空余时间和一切学习机会,特别是持之以恒的做好政治理论和业务知识学习,不断提高自己的政治理论水平和业务能力。在重点项目工作中,弄通吃透上级
11、经济高质量发展的方针、政策,高质量地谋划推动重大项目工作。二、严守组织纪律,坚持请示报告,做到“四个服从”在涉及番大问题、重要事项时按规定向组织请示报告,经常跟党交心、交底,我已经把这条纪律作为必须遵守的规矩,作为检验自己合格不合格的试金石。在日常工作生活中,我始终坚持请示报告制度,始终坚持我入了党,就是党的人,必须对党忠诚老实,必须坚持“四个服从”,必须严格组织观念、组织程序、组织纪律。同时,还监督那些我行我素,个人主义、自由主义严重的人,及时指出这些同志存在的问题,并督促他们改正。三、严守廉洁纪律,坚守党员干部底线、红线、高压线要坚持廉洁自律,是我们作为党员干部的底线、红线、高压线。我们在
12、日常工作中,要坚守底线,散畏红线,远离高压线。所谓破法必先破纪,作风问题往往是腐败问题的开端,作风问题往往的纪律问题相关联,纪律问题和廉洁问题息息相关。因此,我坚持严格要求自己,从不姑息纵容,时刻用严明的纪律加强约束自己。在服务项目工作中,要坚持优良工作作风,服务至上,拒绝吃拿卡要,从不出入私人会所,深入项目一线,现场办公,一线服务。四、严守群众纪律,做群众的贴心人密切联系群众是我们党的最大政治优势。从群众中来,到群众中去,是伟大领袖毛主席的一贯要求,“坚持党和人民利益高于一切“,是党章对我们党员的基本要求,是党的群众纪律最根本的要求和体现。在日常工作生活中,我做到了牢固树立全心全意为人民服务
13、坚决维护群众利益,经常深入基层,走出机关,融入群众,搞好调查研究,倾听群众意见,解决群众反映的困难和问题,办一些看得见、摸得着的实事、好事,从而赢.得群众的信任。同时,对败坏党的形象、损害了党群关系的不正之风零容忍。五、严守工作纪律,为做好工作奠定坚实基础。“加强纪律性,革命无不胜”,纪律性在革命战争年代是革命成败的关键,在和平年代同样是我们事业成功的关键。工作纪律就是我们打赢一个个攻坚战,决战决胜日常工作的保证。我认识到加强工作纪律就必须从领导班子抓起,从领导班子做起,坚持以上率下,在单位营造“跟我上”的浓厚氛围。从领导班子抓起就必须把全面从严治党主体责任落实到位。抓住主体责任这个“牛鼻子
14、扛起管党治党的政治责任。结合工作实际,积极开展好各项整治,教育身边工作人员,就项目建设上的不作为、乱作为,坚决给予打击。充分发挥项目建设服务中心、问责办、督查局三家合力,用好问贲利器作用,对在项目推进当中存在的推诿扯皮、失职渎职行为进行问责。在全市项目建设领域形成党员干部履职尽责、积极担当作为,齐抓共管的局面。六、从严生活纪律,坚持做到八小时内外一致“奢靡之始,危亡之渐。”在现实生活中,部分党员干部耐不住寂寞、经不住诱惑,沉湎于奢靡享乐,极易导致世界观、人生观、价值观的偏离,正所谓因玩物而丧志、丧志而致腐,滑向违纪违法的深渊。作为党员领导干部,一定要以此为戒,以此为鉴,要坚持堂堂正正做人,认
15、认真真干事,清清白白为官,生活工作中严格自律,做到没有八小时内和八小时外之分。其身正,不令而行;其身不正,令而不行。平时坚决做好表率,带好队伍。时刻从身边小事做起,物质上知足常乐,精神上淡泊明志,真正做到思想上艰苦、工作上吃苦、生活上清苦、党性锻炼上刻苦,把心思用到抓工作上、抓落实上、抓发展上。真正做到功成不必在我,但功成必定有我。同时对那些热衷于吃喝玩乐,沉溺于灯红酒绿,流连于声色犬马等腐蚀干部群体,败坏党的形象,和社会风气的不良行为做坚决斗争。2024年党纪学习教育个人检视剖析材料党纪学习教育,是加强党的纪律建设、推动全面从严治党向纵深发展的重要举措。作为局主要负责人,要从政治的高度认识开
16、展党纪学习教育的重要意义,把党章党纪作为必修课,学习好贯彻好中国共产党纪律处分条例,对照党规党纪查不足,深挖思想根源找症结,做到经常自省自查自纠,通过学习教育提振精气神、彰显新作为,不断把学习成果转化为推动X工作的强大动力。下面我围绕研讨主题,结合实际工作,全面梳理检视自身存在问题,深入剖析问题产生原因,并明确了今后的努力方向和改进措施。现对照检查如下:一、查摆问题(一)在组织开展党纪学习教育方面。支部班子始终坚持理论式装头脑,坚定理想信念,树牢“四个意识”,坚决维护习近平总书记的核心领导地位,但对照反思,还存在一些突出问题。一是学习的恒久性不强。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习没有制
17、定详实的目标和计划,学习由着自己的性子来,想学了,就多学一会,不想学了,压根一点也不沾边。久而久之,养成了懒于学习、懒于思考、懒于总结的习惯。上面检查了,就装腔作势地应付一番,搞搞突击、装装样子,走走形式,致使学习的内容、时间、精力都很有限,学习的靶向定位不足,学习的效果不佳,犹如无头的苍蝇,瞎转瞎碰,没有方向感和目标感。比如:区委理论中心组“风向标”和“排头兵”的作用发挥不好。对习近平新时代中国特色社会主义思想的集中学习虽有计划,但务实性不够,有时候制定的计划因为工作原因,拖延推后,甚至放弃改为自学,学习的效果和质量打了折扣,时常暴露出断断续续、停停走走的倾向,缺乏久久为功,常抓不懈的恒心和
18、毅力。二是用党的创新理论指导实践仍然有差距。对党的创新理论的实践价值、科学思想方法领会还不到位,学思用三结合的长效机制不健全,理论与实际贴合得不够紧密,缺乏贯通性、融合性和衔接性,有时候出现滑坡和断层的现象,学思践悟、学用结合、学以致用的功力发挥得不够好。运用科学理论指导实践工作存在一定的短板和盲区,形式主义和经验主义的行为在一定程度上逐渐抬头。三是把党的创新理论转化为思想武器和实践力量不够有效。将党的创新理论的学习过程,仅仅作为增强理论知识和理论素养的过程,未能将其作为训练思维方式、提升思维层次、增长工作本领的过程,灵活运用习近平新时代中国特色社会主义思想、发挥主观能动性的思维能力还有所欠缺
19、四是知行合一不够。在贯彻落实上还存在“时差”,尤其是事务性工作繁重,致使学习连续性较差,导致认识在安排部署、贯彻执行不够及时到位,特别是没有把习近平总书记关于生态文明建设重要论述中蕴含的科学方法运用到生态、宜居环境改善和治理工作中。(二)在执行上级组织决定方面。对照该方面存在的主要问题有,一是对从严治党的新常态认识不足,还存在政治敏锐性和鉴别力不强的问题,虽然自己能够牢固树立“四个意识”坚决落实“两个维护二但在现实生活和工作中还缺乏足够的政治警惕性,存在麻痹思想,特别是面对当前意识形态领域的复杂形势,如何站在全局的高度来应对,从而更好地维护党的形象方面办法不多。二是缺乏分析预判的能力。对“凡
20、事预则立,不预则废”的理解不深,面对意识形态领域的问题时,缺乏预判性,提前预防和规划的力度减弱,没有充分认清意识形态领域的严峻性、复杂性、隐蔽性。对一些不正当言论,没有站在政治的高度考虑和思考,主动抵制、果断制止、宣传引导的工作做得不够扎实。三是政治主动还有差距。虽然抓工作处理问题能够做到始终以“两个维护”为先导,但思想上的“防火墙”筑的还不够牢固,有时受多元思潮、多样环境、多重考聆的影响,认为只要是把自己的本职工作抓好了就行了,没能从政治的高站位审视自己分管的经办、城管工作。四是对“两个确立”的认识不够深刻。能够认识到“两个确立“,是时代的呼唤、是历史的选择、是人民的期盼,但对“两个确立”中
21、蕴含的科学内涵、内在逻辑等学习思考得还不够全面透彻,未能完全做到融会贯通,在把研究成果转化为推动工作发展动力的政治自觉方面还存在一定差距。(三)在严格组织生活方面。通过认真检视,存在以下问题:一是党员民主监督的内生动力不足。党内监督主体的发展不够均衡,自上而下的监督相对较强,自下而上的监督还比较乏力,特别是部分党员监督意识淡化,不能深刻理解党内监督的意义、内容和方法,民主监督作用发挥不够,缺乏参与党内监督的自觉性、主动性和积极性。二是党风廉政建设主体责任落实还不到位。落实党风廉政建设主体责任的机制还不健全,层层传导压力不够,对问题干部处理失之于宽。康政教育警示性不强,高压态势没有完全形成,有些
22、干部还有打擦边球的心态。个别领导认识上定位不高,“一手抓发展、一手抓廉政”的意识不强,“一岗双责”落实还不到位。三是严肃党内政治生活标准有待提高。能够清醒认识到严肃党内政治生活的重要性和紧迫性,自觉落实“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活等制度,但有时也存在标准不够高、执行不够严的问题,特别是在开展谈心谈话时,有时担心问题谈得过重,不利于激发干部干事创业的积极性,就问题说问题的现象依然存在。四是发挥基层党组织作用,加强基层治理方面有差距。虽然注重党建引领作用,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,但党建在破解城乡二元结构中的定向导航作用发挥不够,城乡融合的治理模式还不够
23、完善,城市治理的“全周期管理”意识还有待加强。抓基层党建和业务工作结合上方法还不够多、效果还不够好。在基层治理方面还缺乏系统性和精准度。(四)在党员教育管理方面。对此,多年来,我时刻保持清醒头脑,工作中始终慎之又慎、严之又严,做到洁身自好、康洁奉公,不断强化规矩意识、敬畏意识,守住为官做人的底线。存在的不足主要是:一是以身作则执行廉洁自律规定挟乏高标准、严要求,对小节细节问题提醒的少,有时碍于情面,担心说多了有伤和气,认为只要把工作做好就可以,制度执行没有真正“铁起来”“硬起来”,还需要真正做到敢抓敢严、常抓常严、真抓真严,切实扛起管治的政治责任。二是对于当前社会变革时期人们思想活跃、观点大量
24、涌现、行为千奇百怪的现状,自己缺少及时深入、叩问灵魂的自省精神,未能时刻用党员领导干部的职贪和党纪条规检点自己的行为,对标对表、调整校正不够及时和精准。三是对全面治党学习认识不深入。对于习近平总书记关于全面从严治党的重要论述学习的不够深入,在清廉之风的弘扬上,在俭朴之风的养成上下的功夫还不够多,在慎独、慎微、慎权上还没有完全做到从严要求,在自警、自省、自律上还没有从高设标,在落实责任上存在偏差和失误。四是廉洁自律意识有减弱。对习近平总书记关于党的建设的重要思想以及全面从严治党的重要论述多想多悟,学深学透做得还不到位,未能全面全面准确领会其中的丰富内涵、思想文化和实践要求,也未能深刻感悟蕴含其中
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