2025年社区普通党员作风建设突出问题查摆清单及整改措施.docx
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1、2025年社区普通党员作风建设突出问题查摆清单及整改措施根据新时代党的建设总要求,对照“五个进一步到位”标准,本人通过自我剖析、组织生活会互评、广泛的群众意见征集等方式,深入查摆在思想、工作、作风等方面存在的突出问题,现形成查摆清单如下:一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,全面落实中央关于全面从严治党部署要求,聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,坚持问题导向,强化整改落实,着力提升政治素养和服务能力,为推动社区治理现代化贡献力量。始终保持对党的忠诚,以高度的责任感和使命感,积极投身社区建设,将党的理论与社区实际工作紧密结合,不断探索创新,
2、努力提升社区居民的生活质量和幸福感。二、查摆原则L坚持刀刃向内,勇于自我革命:以严肃认真的态度,深入剖析自身存在的问题,不回避、不掩饰,敢于正视自己的不足,以自我革命的精神推动自身的进步和提升。2 .坚持问题导向,注重实际成效:聚焦存在的突出问题,有针对性地制定整改措施,确保整改工作取得实实在在的效果,切实解决社区居民关心的热点难点问题。3 .坚持群众路线,接受各方监督:密切联系群众,广泛听取群众的意见和建议,主动接受群众、组织和社会的监督,以群众的满意度作为检验整改成效的重要标准。4 .坚持标本兼治,建立长效机制:不仅要解决当前存在的问题,还要深入分析问题产生的根源,建立健全长效机制,防止问
3、题反弹,从根本上提升自身的作风建设水平。5 .坚持知行合一,确保整改实效:将理论学习与实际行动相结合,把整改措施落实到具体工作中,做到言行一致、表里如一,以实际行动推动社区工作的开展。三、存在的主要问题(一)党的自我革命认识方面问题表现L理论学习“浮于表面”:参加组织生活时,存在“人到心不到”的现象。2024年有3次党小组会发言准备不充分,发言内容缺乏深度和针对性,未能充分结合社区实际和自身工作进行思考。对中国共产党纪律处分条例新增内容掌握不牢,在测试中成绩仅为75分,反映出对党纪法规的学习不够深入、细致。撰写心得体会存在“网上摘抄”现象,缺乏个人真实感悟,没有将学习内容与自身思想和工作实际相
4、结合,未能真正做到学有所思、学有所悟。6 .整改落实“打折扣”:2024年承诺的“结对帮扶困难群众”事项仅完成60%,帮扶工作缺乏持续性和有效性,没有充分关注困难群众的实际需求和问题解决情况。参与社区志愿服务次数未达承诺标准,存在“突击补记录”情况,这种行为不仅违背了志愿服务的初衷,也反映出对社区工作的不重视和不负责。对支部指出的“先锋模范作用发挥不够”问题整改不彻底,没有从根本上认识到自身存在的问题,缺乏整改的决心和行动。7 .创新意识不足:在社区治理中习惯“老办法”,对“智慧党建平台使用不熟练,未能充分利用现代信息技术提升社区党建工作的效率和质量。面对新就业群体党建工作存在畏难情绪,主动作
5、为不够,缺乏开拓创新的精神和勇气。提出的意见建议大多停留在“应该怎么做“,缺乏具体实施方案,缺乏可操作性和实践性,无法有效推动社区工作的开展。原因分析L政治站位不够高,对党员身份认同感需加强:没有从党的事业发展的高度来认识自身的责任和使命,对党员身份的认同感和自豪感不足,缺乏为党和人民事业奋斗的自觉性和主动性。8 .理论学习缺乏系统性,学用结合不紧密:学习缺乏规划和系统性,没有将理论学习与社区工作实际相结合,导致学习内容与实际工作脱节,无法将理论知识转化为实际工作能力。3.进取精神有所减退,存在“过得去”思想:满足于现状,缺乏追求卓越的精神和动力,对工作的要求不高,存在“差不多就行”的思想,缺
6、乏创新意识和进取精神。(二)党性修养锤炼方面问题表现L政治敏锐性不强:对社区微信群中个别不当言论未及时制止,缺乏对意识形态领域问题的敏感性和警惕性,没有认识到不当言论可能对社区和谐稳定造成的影响。参与组织生活时批评与自我批评“辣味不足”,存在“好人主义”思想,对自己和他人的问题不敢直面批评,缺乏严肃认真的态度。对支部工作建议多停留在“希望加强”等层面,缺乏具体的意见和建议,没有提出切实可行的改进措施。9 .斗争精神弱化:面对小区违建问题存在“多一事不如少一事”心态,缺乏担当精神和斗争意识,没有从维护社区公共利益和居民合法权益的角度出发,积极主动地解决问题。在业委会选举中回避矛盾,未主动化解分歧
7、对选举过程中出现的问题和矛盾采取回避态度,导致问题得不到及时解决,影响了选举的公正性和社区的和谐稳定。对身边不良风气提醒纠正不够坚决,缺乏对不良风气的抵制和斗争精神,没有发挥党员的先锋模范作用。10 宗旨意识淡化:走访群众存在“完成任务”心态,2024年有2次走访时间不足15分钟,走访过程中走马观花,没有深入了解群众的实际需求和困难,缺乏对群众的关心和关爱。对结对帮扶对象实际困难了解不深入,没有真正做到“精准帮扶”,帮扶工作缺乏针对性和实效性。参与“我为群众办实事”活动主动性不强,缺乏为群众服务的热情和积极性,没有将群众的利益放在首位。原因分析L党员意识有所淡化,先锋模范作用发挥不充分:对党
8、员的责任和义务认识不足,没有时刻牢记自己的党员身份,缺乏为人民服务的宗旨意识和奉献精神,没有在社区工作和生活中发挥先锋模范作用。2 .群众观念树得不牢,服务意识需加强:没有真正树立以人民为中心的发展思想,对群众的需求和利益关注不够,缺乏服务群众的意识和能力,没有将群众的满意度作为工作的出发点和落脚点。3 .担当精神不足,存在“明哲保身”思想:害怕承担责任,缺乏担当精神和勇气,在面对问题和困难时选择回避和退缩,没有从党和人民的利益出发,积极主动地解决问题。(三)纪律规矩遵守方面问题表现1 .日常行为不够严谨:有2次参加组织生活迟到现象,反映出对组织生活的不重视和纪律意识的淡薄。党费缴纳存在“拖到
9、月底”情况,没有按照规定的时间和标准及时缴纳党费,缺乏对党的忠诚和纪律意识。在社交平台转发信息审核不严,可能会传播不实信息或不良信息,对社区形象和社会稳定造成负面影响。2 .廉洁自律有差距:曾接受管理服务对象赠送的土特产,违反了廉洁自律的规定,没有严格遵守党的纪律和廉洁从政的要求。家庭消费存在“面子”思想,追求物质享受,缺乏艰苦奋斗的精神和勤俭节约的意识。对家属言行约束不够严格,可能会导致家属利用自己的职务之便谋取私利,损害党的形象和群众的利益。3 .制度执行不严格:参加志愿服务活动存在“签到即走”现象,没有真正参与到志愿服务活动中,缺乏对志愿服务活动的责任感和使命感。承诺事项完成质量不高,没
10、有按照承诺的标准和要求完成工作任务,缺乏诚信意识和责任意识。对支部决议落实不够到位,没有将支部决议转化为实际行动,缺乏执行力和落实力。原因分析L纪律意识有所松懈,自我要求降低:对党的纪律和规矩认识不足,缺乏纪律意识和自我约束能力,没有严格要求自己,放松了对自身行为的规范和约束。4 .对“小事小节”重视不够,存在侥幸心理:没有认识到“小事小节”关乎党的形象和作风建设,对一些看似微不足道的问题没有引起足够的重视,存在侥幸心理,认为不会产生严重的后果。5 .家风建设重视不足,家庭助廉作用发挥不充分:没有充分认识到家风建设的重要性,缺乏对家属的教育和管理,没有发挥家庭在廉洁自律方面的监督和约束作用。(
11、四)作用发挥方面问题表现1 .先锋作用不突出:在疫情防控等急难险重任务中主动请战不够,缺乏在关键时刻挺身而出的勇气和担当精神,没有充分发挥党员的先锋模范作用。带动群众参与社区治理办法不多,缺乏组织和动员群众的能力和方法,无法有效地引导群众参与社区建设和治理。业务能力提升缓慢,服务本领有待加强,缺乏学习新知识、新技能的积极性和主动性,无法满足社区居民日益增长的服务需求。2 .联系群众不紧密:与责任区居民熟悉度不高,缺乏与居民的沟通和交流,没有深入了解居民的需求和困难,无法为居民提供精准的服务。收集民情民意渠道单一,主要依靠传统的走访和问卷调查方式,缺乏创新和多元化的渠道,无法及时、全面地了解居民
12、的意见和建议。解决群众诉求效率偏低,对群众反映的问题处理不及时、不彻底,缺乏解决问题的能力和效率。3 .创新作为不足:对社区治理新问题研究不深,缺乏对社区治理工作的深入思考和研究,无法及时发现和解决社区治理中出现的新问题。工作方法传统单一,缺乏创新意识和创新能力,无法适应社区治理现代化的要求。破解难题思路不宽,在面对社区工作中的难题时,缺乏解决问题的新思路和新方法,无法有效地推动社区工作的开展。原因分析L责任意识不强,担当精神不足:没有充分认识到自己在社区工作中的责任和使命,缺乏为社区居民服务的责任感和使命感,缺乏担当精神和勇气,在面对问题和困难时选择回避和退缩。2 .群众工作能力欠缺,方法简
13、单:缺乏与群众沟通和交流的能力和方法,无法有效地了解群众的需求和困难,无法为群众提供优质的服务。在解决群众问题时,缺乏科学的方法和有效的措施,无法从根本上解决群众的问题。3 .学习创新意识不强,本领恐慌:缺乏学习新知识、新技能的积极性和主动性,对社区治理工作的新趋势、新要求了解不够,无法适应社区治理现代化的要求。缺乏创新意识和创新能力,无法提出新的思路和方法,无法有效地推动社区工作的开展。四、整改措施(一)强化理论武装,提升政治素养L制定个人年度学习计划,每月精读1本理论著作,撰写2篇高质量心得体会:根据党的理论学习要求和社区工作实际,制定详细的个人年度学习计划,明确学习内容和学习目标。每月选
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