团委工作总结.docx

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1、团委工作总结团委工作总结1农商行支行其青团委在总行团委，20XX年.区团委和支行党委的正瑜领导下，深入贯御学习科学发展现，党的十X届X中全会和团十*大精神，按照我行“服务客户，回报股东，成就员工，奉赋社会使命矍求，围鸵我行发展大局，切实增强了团组织的熊聚力和战斗力，更好的发挥了共育团作为党联系6年的桥桀和枢纽作用，团结和带颂全体团员为农商行的发展作出新的贡能。一,坚持抓党是带团建.把切入点成在全面找高团组织建设上。田坦织爱国的全部工作开展的根基和发挥战斗力的基础支点,基层实则全出实.基层活则全团活.我们始终坚持党速带团建.加强团组织自身建设，关键是带班子.措强团干部.带队伍.壮大后各军。因此,

2、我们把首要工作放在了机团的纽埃建设。我们的团组税是一个比较年青的团队，学历，烧合素质都较高，但我们的团员多为基层的临柜人员，我们首先要姥变思想，提高认识上，一是灵活设IE团的工作机构.根据我行姓营业务的钟点和廿年状况，从有利于加强党对团的领导，有利于发挥团的组织管理出发，灵活设置了工作机构和组税人员：二是在重南干部队伍戏设。为适应款形势新任芬和满足觉的后备力量的要求,我们配备了一支政治里定.思想解放.一专多能.乐于奉就的高素质团干队伍.7团的工作生机和活力的需要。三是加强团内制度建设。我们狠抓团员队伍管理.抓好团员的团籍管理和流动团员管理工作建立有效的管理机制,从而形成了规范化.条理化,制度化

3、的工作局面。四是形成新的工作方式。由于银行件殊的工作时间，我们大胆思考，创新工作方式，做到工作时间与业余时间相结合，团的活动与实际工作相培合，党级织，工会要求与群众工作相结合.共青团工作坚持扎根基层，立足实际。作为一个泾首货币的金融服务行业,我们把文明优质赧务作为根本,努力提高我行的品牌口碑。（一）加强理论学习,夯实思想堡垒,引导青年员工树立正确的价值观。认真组织全行青年员工学习十X届X中全会精神,科学发履现和团的十*大靖神，引导团员青年树立正确世界观，人生观，价值观，党的十*大X中全会，团十*大召开后，我旬利用各类专题学习，知识竞赛，辅导报告等多种形式,在全支行范国内接起了学习热潮。据不完全

4、统计，全行共组纵团员青年集中学习达20余人次，续写各类学习心得百余笛。在常班广大团员青年认真学习大会文件,全面理耨和准确把握大会的精神实质的同时,我们把学习贯彻团十*大精神与加魂团的组织犹设.制度建设,作风建设和队伍是设等紧密结合起来，引导团员有年以更高的精神境界和饱满的工作热情为推进我行改革和发展奉葩青春和智慈。（二）加豆业务技能提高,提升文明规范服务质量.积被助推各项业务发展。1 .为统1.规范业务操作，进一步促进我支行基层青年员工的史务技能和亲质的提高，支行熄织开展“学业务，强技能，争当岗位能手”为主题业务知识和技能竞赛，利用煤合业务系统科技平台，举办青年员工办理存款，信贷业务技能克春，

5、激发青年职工爱岗敬业，勇于创新，自觉奉献的热情，提高员工服务效率,带动育工整体素质提升，发现和培养人才.2 .为传承和发扬五四精神.在五四百年节之际,我们开展了“我是青年我爱行，我为企业发展葩一策”的主题活动,来自基层分理处的青年代表结合由身恸位实际情况，各抒己见,作了广泛的交流和发言。发言涉及我支行现状调研的数据分析，就有关向题根出的改进然议等,不仅受到团员青年们的认同，也受到了与会领导们的好评。企业发展是铮一名员工都关心的话题，如何与企业同发展,更是当代育年的神圣使命和应尽的职责.3 .为进一步弘扬爱国主义精神.违化理想信念教刊，传承农高行企业文化,我们以祖国六十华诞与农商行周年庆为契机,

6、在支行各分理处号召年育团员带头参加支行组织的一系列“唱红歌,途经典,讲故事.传破方“活动。通过青年们的热情高歌和深情朗诵,在支行营造了爱国爱岗的氯国。4,带钺青年团员认真学习贯彻中国粮行业服务毙范，农村商业银行文明规范服务实施的更竹，全面推行“朝课制，由青年团员在所在网点带头示范“统一着装，拴牌上岗，站立微笑，讲普通话，用文明语“等为核心内容的文明规范优痘限务活动，从而带动了所在四点服务效率与水平的提升.（三）枳极组织志愿者活动,增强清年责任意识.展现农商行青年新风貌。1.组织团员青年带头参加各种有意义的捐赠活动,充分展示了农商行人发扬“一方有魂.八方支援的精神。20XX年初冬，我行全体团员青

7、年心系灾区,情系灾民,在多次自邀捐款的基础上,又踊跣奉献爱心,先后捐赠20余床神被及数件过冬衣物。20XX年盛夏,我支行基层分理处一员工.家庭困难,无法交纳子女读大学的学森，我们及时发出倡议书，号召支行全体员工捐款，为困避职工度过了难关,圆了其儿子的大学梦.2,为积极应对当前金融电机.以实际行动“保增长，保民生，保梗定“，充分利用农商行椅有的产品优势和限务优势,青年团员志愿者自动放弃休息时间,“送金融知识下乡“，走进贴近群众，发放反假币宣传手册.张贴征信宣传广告.讲解我行业务品种,把金融服务,金融知识送到乡谟,田间地头,受到当地群众的欢迎。四，工作中的不足及20XX年工作计划。20XX年，农商

8、行支行团委认真做好团组织工作，为支行及区的发展做出彳自己应有的贡献.但是，作为是一支年轻的共青团团队，经验不足，视野不筋开阔,在团组织工作中也存在以下不足：一是为青年团员服分的意识不蟒,有所忽略青年多方面的合理需要：二是团组织未成立专门的志愿者队伍,志愿老活动开展较少：三是在团组织工作中创新力度不锈,活动形式还需丰富。20XX年，我们将邀线以科学发展观和党的十X届X中全会精神和团十*大靖神为指导，以学习贯彻建设马克思主义学习型团祖典为重点.，以真学促实用，扎实推进学习制度，结合支行大会学习,党濠教育，认真学习重彻党的方针，J,改黄，建立和完善育年志星者队伍，畅通育年员工沟通柒道.鼓酎基层青年员

9、工以个人或团队名义参与撰写思想敌治论文和业务通研文章，比外我们运挎开展形式多样的团员教官活动,给优秀团员更多地叁现学习机会。回颜20XX年.农商行扶首田工作在各级桢导的关心指导和各级团坦织的共同努力下,始终围绕大局,枳极应对挑战，不断创新发展.严格按照相关部署，克服种冲限电和冲击,取得了一定的成婕。20XX年我们将进1.步解放思想,转变观务,对扶青团工作勇于探索和实践,渔豌通过服务增违团组织的凝聚力,影晌力和渗透力,争琅在团建创新，人才培养，促进农商行义务发展等方面有所突破，充分展现农商行金融青年形象，蛆织引导优秀团员青年为区的发展贡献青春,团委工作忠结2一年来，我校团娈在校党政领导的关怀和支

10、挣下，在上级团委的正确指导下,充分发舜扶肯团先锋队和主力军作用.枳极完成上级下达的各项任务和指标，本着“开拓、进取、务实、创新”的原则,进一步完善了团委的组织建设和制度建设.不断地举行各项具有教育意义、形式新颖的活动,丰富了全校师生的课外生活,加强了我校的精神文明建设,为学校的教育教学管造良好的盲人环境。现本年度团委在本学年的具体工作总培如下:一、进一步完善团委组织机构依据中国共青团研章和我校团委实际工作的需要.在学校族导的大力支持下.型一步完善了我校团爰的组织机构。团委书记负费学校团委全面工作及学生会管理工作；年级团支部任组织委员，货贵发展新团员、团籍整理，团镯收缴、团关系转接工作：大胆开展

11、工作,组织了一系列活动.都出色的完成了本职工作。二、落实团委的组织工作认真落实发展新团员,收缴团费,整理团籍.团关系转接和团干部培养等各项日常组织工作.1、经过各班班主任、团支部选拔推荐和团委认真严格的考察，在“五四”青年节前.发展了一批彩团员。2,针对高三毕业生和高一新生.及时坦织了团关系转接工作。3,及时完成团费的收缴工作,并按团工委的要求上交。4.加强了时各班团支书的选拔培养工作,十1.月提高其工作能力,加强了各班文体活动的开展。三、让学生会成为学校管理的好助手我校学生会工作由校团委全面负贵，学校领导全力支持.高度重视学生会工作。由于福三同学学业紧张，退出学生会，为保汪学生会工作和学校管

12、理工作的正常有庠，在学校范图内公平、公正、公开的举行学生会部分职务的招娉.经过严格选拔.更多优秀的同学参与到为学生联芬的学生会工作中来.为学生会补充了大量新鲜血液,学生会组织充满活力。为落实好学生会工作,让学生会真正成为学校管理的好助手，注重平时对学生会干部的严格W理和培训,使他们不新提高管理能力和管理水平,不断改善工作方法，不断增强服务意识,切实维护了广大同学的切身利益，为协助学校及教处搞好学生管理做了大量积极有效的工作。同时，积极引导学生会的同学卷与俎织学校的文体活动，丰富了我校的校园文化生活，成为全面找高学生的整体素质的条獐。四、开展有意义的主题系列活动,丰富校园文化生活为丰富学生的校园

13、文化生活,加强时全体同学的教育引导,由学校团委或牵头组织开履了一系列有故百意义,丰富多彩的学生活动。1,重视升旗仪式,学校每班举办一次升旗仪式，培养并提高同学们的矍国热情和行为习惯的养成,通过长时间的坚持，我校升旗仪式巳形成良好氯图，全校师生能自觉、积极参与到这项活动中来.2.以传统节日为契机，围绕纪念“五四”运动九十一周年这一奖机，组织开展以“我为田旗添光，我为校园增彩”为主题的征文比奏：组织学生去烈士陵园扫篡,学习烈士的先进事逐。通过内容丰得、形式多样的主题教育活动,加强全体渤员城行苑的基本知识的培训和教有.引导团员青年逐步树立正晴的世界观.人生观和价值现。五、重视青年团员教师的培养1.注

14、电学习.配合学校办公室和能科室.电视青年教师的自身学习和业务提高.引发各种学习材料，并先后发下多本有意义的书籍进行学习，例如，蛤青年教师的一百条建议主题活动课的理论实践不做教书匠论语心得B、论语感悟教师健亲人格促进d成功收幅必知的22条“军规，书辖内容涉猎广泛，满足广大教师的学习需求。2.班主任工作。在我校,担任班主任工作的大多是青年教师。他们有激情、有干劲,但缺乏经骁。校团委枳梭配合政教处工作，组织班主任工作论坛,发挥老班主任的帮扶作用,使年轻的班主任迅速成长。高中班主任工作做的有声有色。六、工作存在的问题20XX年的团委工作中，我校团委有开展成功的工作，但也在工作中存在了一些问息:1、宣传

15、工作迁不婚到位。每次活动开展好后,信息报送工作还不呼及时。2,教工团支部的建设还需进一步加强和完善。由于青年团员教师流动性比较大，导致了教师团支部各项工作的滞后。3.团员学生接受学习的参与率不高.在一些活动中，我们见到的都是枳极分子，而大部分团员同学叁与的机会很少，今后将努力改进,为更多的团员学生提供实践的机会和展示的舞台.团委的工作充满了挑战性，我幻必须不断的更新理念，在实践中搜索工作经验.学校无小事，事事皆教育，团委工作又是健育教内的前沿阵地，它的工作渗透在教育教学的各个方面，因此.多份责任.长抓不懈.创新镌育策珞.一定会结出理素硕果的。在本学年的工作中，我们在不断地总结反思.在我们的工作

16、中还有诸多不足之处,有待于今后改正和提高。在今后的工作中,我校团委将不断提高管理水平.为学校的教育教学提供更优质的俣障服务。团委工作总转320XX年，广发米行上海分行团委在上海团市委.总行团委和分行党委的正确领导下，围线全行工作中心，以“限务分行展，原务青年成长”为工作宗旨，结合我行企业文化的建设，进一步加强学习型团组纸的建设，加强团俎织自身窿设和凝聚力建设,引导全行团员育年进一步树立责任意识、大局意识.，袋多意识,为上海分行各项业务的发展做出了积极贡献。现将一年来的主要工作情况总结汇报如下：一、围绕业务，大力号召,“三进”活访取律实效。自上海粮旅局组织开展上海根行业青年送金融股务和全触知识“

17、进园区、进郊区.进社区”活动以来上海分行程袭响应充分运用现有产品优势，为中小企必.企业主、创业者投供辅导、咨询并送上优质、便捷的金融祖芬。同时,分行团委以“进社区”活动为主发，开展困支部克琼活动发挥团员青年的特长集思广益设计活动方案号召广发的青年志愿者投入“三进”活动,进一步传承世博金融服务的优良传统,走出网点,走入社区、街道,普及金融知识,提供金融服务。（一）组织重视，全行联动，服务中小企业.在分行党委的高度电视和大力支持，“三进”活动3月31日启动后，团委配合分行相关职能都门组织落实，各胧点积极配合，转合我行实际情况和业务特点，确定了以“进社区”、“进园区”为活动重点，在贯彻根胜局“三进”

18、活动的同时.宣传广发的品牌和,服务,推荐广发的金融产品，在普及金履知识的同时.为社区居民提供多样化的金融服务。活动期讯进园区服务小企业达14批次，组织送金融服务进园区30多人次,与17家园区企业进行了合作签约，累计发放困区小企业贷款2.935亿元。（二）积极响应.热情参与,服务社区。自“三进”活动启动以来，分行团委积级响应，大力推进，组织帽内网点加强与所在街道社区的联系，开展了多种形式的互动活动，全年共组级78场，共计1350余人次进社区。青年志爆者们在活动中始终面带微笑也耐心回各等一位居民的提问，为杜区居民普及全触知识，帮助市民提高金融理财水平，送上广发优质的金融服芬.志愿者们以他们的微笑.

19、良好的服务以及专业的知识,赢得了居民们的一致好评,这是对我行优质服务的肯定.更是对广发银行的信任！（三）集思广会.大力号召.持续推聂。为了持彼推涟“三进”活动的开展,分行团委以团支部活动竞标的方式鼓励团支部以送全触服务进社区为活动主线设过活动方案，进行竞标，分行党委予以全方位的支持。竞标活动开展以后，各团支新积极项应，申报的活动方案各有特色,充分体现了我行青年员工的专业未养和参与活动的热情。随后，各支部按计划开展了各项活动.并取得了理想的效果。分行团委而更借竞标活动，线一步发挥团员青年的优势，发扬团员青年的工作热情,号召广发的青年员工投身于“三进”活动.二、以读书俱乐部为机手，努力创建学习型团

20、组织，重视青年学习、级组青年学习、自觉坚持学习、枳极引领学习，构成了共青团的学习特质，是共青团的一项束矍政治使命，决定了共青团具有速设学习型组织的内在动力和独特优势.分行团委在打迨学习型团组织过程中，以读书俱乐部为抓手,向广大青年员工倡导良好的读书风气.弘扬先道的文化素养.促进员工内在文化素质的秘步提升,对培育和谐的企业猊国、增强企业的凝婪力，起到枳敕的推动作用。分行读书俱乐部成立于去年，俱乐部旨在为上海分行青年员工搭建1.个开展学习交流的平台，营造好读书.谚好书的学习氯Bk增强我行员工的文化底卷.进一步激发青年员工的创新精神和实我能力，为打造一流商业狼行培养高素质员工队伍,总行党委书记、董事

21、长黄建岳去年在上海分行召开青年员工座谈会之际,亲自为上海分行读书俱乐部揭牌.俱乐部创新了工作机制，对活动实行I页目制管理，由支行、部门承办，分行党群工作部负贲督导和协潮。实行项目制管理,合理利用了团队的资懑,充分佗提团队的潜力.有利于各项工作的开展和落实，有利于俱乐部活动地持续开展。俱乐部至今已成功举办了12期活动。活动贴近员工文化需求，主题宽泛.形式多样，境味甚然.以创新的思维，不拘一格的态度，大胆尝试,探索开展形式多年的读书活动，通过里抖，逐步规范，形成机制，打造出内聚人心、外缨形象的学习品牌，为上海分行首送出一个崇尚学习，知识有价，浓厚的学习氛围.为了逮一步深化和柘展了读书俱乐部活动，分行于今年9月.以分行6家党是规范化示范牟位为试点,开展了“读书心得15分钟”活动。通过觉戏带动困赛.将该书活动延伸至各党支部.团支部.将读书活动从分行延伸到支行、部门.同时作为我行企业文化建设落地的一个渠道，把广发的核心理念深深地植入我行员工的心中。三、紧贴实际，夯实基础，团的基层姐织建设和基层工作得到加强.