国有企业2024年意识形态工作总结 (2).docx
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1、国有企业2024年意识形态工作总结一、2024年工作开展情况(一)突出政治建设,压紧压实意识形态工作主体责任。1 .严格落实意识形态工作责任制。公司党委坚持把意识形态工作摆在重要位置,严格落实党管意识形态原则,全面贯彻落实中国共产党宣传工作条例,健全完善党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、职工积极参与的意识形态工作格局。将意识形态工作纳入党建和生产经营工作要点,对党建工作暨意识形态工作进行专题研究、部署和督查,定期分析研判公司意识形态领域存在的苗头性、倾向性问题,并将意识形态工作与安全生产、经营管理等工作同部署、同落实、同检查、同考核。2 .加强意识形态与党建和业务工作的联
2、动。公司党委在年度工作中细化分解党建和生产经营任务指标,并将“强引领、抓落实”专项行动作为年度重点任务之一,印发关于开展”强引领、抓落实”专项行动的通知,制定党建工作暨意识形态工作要点,以党建引领保障作用推动生产经营等各项工作顺利开展,防止出现“两张皮”现象。同时,注重发挥党建工作指导委员会职能作用,召开党建工作例会,围绕企业中心工作和改革发展难题,开展研讨交流和调研督导,将意识形态工作与党建工作、业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。3 .推进党委统一领导。公司党委加强对意识形态阵地的全面管控,做到专人管理、专人负责,建立健全信息发布审核机制,修订新闻宣传稿件审核审批单,明确新闻宣传稿件内
3、容及审核标准。持续加强新媒体阵地管理,严格遵循“三审三校”制度,严把新闻稿件质量关口。在“学习强国”平台开设专栏,组织党员干部职工积极注册并坚持学习。按照要求定期梳理报送思想动态信息,督促各单位党组织落实好“三会一课”、主题党日等制度,用好“学习强国”以及“国资e学”等载体平台,加强时事政治学习。(二)强化理论武装,筑牢意识形态工作思想根基。1 .发挥领导干部示范引领作用。公司党委领导班子带头”领读、领学、领悟”,将会前开展理论学习作为常态化制度,开展中心组理论学习次(专题班2次),其中,集中研讨X次。编印学习资料汇编XX册,将xxx谈治国理政(第四卷)、xxx学习纲要等作为党员学习主要教材,
4、切实把理论学习融入日常、抓在平常。截至目前,公司党委理论中心组学习累计X次。2 .丰富理论学习形式。为促进干部职工增强理论素养,公司党委通过“线上+线下”“个人自学+专家辅导”“理论学习十实践活动”等多种方式学习贯彻党的XX大精神和*火*火系列重要讲话精神,进一步推动党的XX大精神入脑入心、见行见效;组织全体党员赴XX、XX开展红色教育基地现场教学,坚定理想信念;结合基层单位实际创新学习方式,开展“四点半”课堂活动,着力解决员工子女教育、“托幼难”等问题;组织青马工程学员走进革命纪念馆、党史展览馆开展现场体脸学习,让青春在传承中绽放绚丽之花。3 .深化主题教育成果。公司党委紧紧围绕学习贯彻习近
5、平新时代中国特色社会主义思想主题教育,结合公司实际,制定了具有时代性和针对性的实施方案;通过领导带头讲党课、举办专题读书班和报告会、开展知识竞赛等方式广泛开展宣讲活动;组织广大党员结合岗位实际深入开展调查研究并形成调研报告;围绕“践行宗旨为民造福”具体目标,按照“四个聚焦”要求,着力破解制约企业发展的突出问题;扎实开展专项整治,对突出问题实行清单化管理、项目化推进;围绕“五个过硬”要求,组织各部门、各单位认真开展民主评议党员工作;立足公司发展实际,为公司高质量发展和转型升级凝心聚力。(三)加强阵地建设,扩大意识形态工作影响力。1 .严格监管网络舆论。加强舆情信息监测,拓宽信息渠道,建立上下联动
6、内外联通的舆情监测体系,把握舆情动态,做好舆论引导。加强对所属自媒体平台和微信公众号的管理力度,严格落实发布审核机制。按照“谁主办谁负责”的原则和管理权限,切实履行内容管理主体责任,保证发布内容安全准确。建立舆情处置预案体系,对可能出现的负面舆情进行研判分析,提前制定应对措施。2 .加强新媒体阵地管理。充分利用公司网站、微信公众号等新媒体阵地及时发布公司相关信息,营造良好的舆论氛围;加强政策宣传解读,凝聚社会共识力量;积极开展主流价值体系建设,大力弘扬社会主义核心价值观;不断丰富和完善新媒体内容库,积极推广优秀作品。截至目前,共编发微信公众号X条推送;刊发公司网站信息X篇。3 .巩固党外人士
7、思想基础。定期召开党外人士座谈会和沟通会,通报企业生产经营情况听取意见和建议;建立党外人士代表队伍和服务团队,鼓励支持党外人士在企业发展中发挥人才智力优势;支持民主党派和无党派人士就企业重点课题、关键环节进行调研考察、建言献策;按照中国特色社会主义参政党要求,加强支部建设,指导支部组织开展活动。(四)坚持正确导向,营造浓厚意识形态工作氛围。1 .严格执行新闻宣传审核程序。严格遵守国家有关新闻宣传法律法规和规章制度,坚持依法依规抓好新闻宣传审核工作;建立了涵盖各部门各单位的政治方向、政策取向和舆论导向审核机制及严格的信息发布流程;设立宣传工作专项经费并列入年度预算;不断完善通讯员、记者及相关工作
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