关于处置拖欠工资突发事件应急预案.doc
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1、关于处置拖欠工资突发事件应急预案为及时有效处置劳动保障监察突发事件,建立统一指挥、职责明确、反应迅速、处置果断的应急处置机制,确保事件的迅速控制和稳妥处理,切实维护劳动者和用人单位的合法权益,维护社会稳定,促进经济发展和社会和谐,根据劳动法、劳动合同法、劳动保障监察条例及有关法律、法规和规章,结合我县实际,制定本预案。一、适用范围本预案适用于我县行政区域内因用人单位拖欠克扣农民工工资引发的突发事件的应急响应。包括:1、集体上访事件;2、围堵党政机关,交通要道事件;3、群殴,致人重伤或死亡事件;4、自杀、自残等恶性事件;5、其它因拖欠克扣农民工工资引发的突发事件等。三、组织机构及职责为提高对用人
2、单位无故拖欠克扣农民工工资引发的群体性突发事件的应急效率,成立解决无故拖欠克扣工资事件应急处置工作领导组:组长:齐厚榜县劳动监察大队队长成员:范孝全县劳动监察大队副队长主要职责是:统一组织指挥我县因用人单位无故拖欠克扣职工工资引发群体性事件的处置工作;协调有关部门和单位开展应急处置工作;研究解决突发事件中的重大问题,制定突发事件处置措施。四、应急响应和处置程序(一)信息报告发生拖欠克扣农民工工资突发事件后,应在1小时内报领导组,重特大事件应在30分钟内上报。报告内容:1、突发事件发生的基本情况,包括时间、地点、涉及人数,影响程度等。2、突发事件发生的起因分析,性质判断和发展趋势预测。3、与突发
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