在(学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用)四个方面个人对照检查发言材料(共15篇).docx
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1、在(学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用)个方面个人对照检查发言材料(共15篇)目录篇一、在(学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用)四个方面个人对照检查发言材料3篇二、检视学习贯彻党的创新理论情况,看学了多少、学得怎么样,有什么收获和体会四个方面对照检视整改措施材料8篇三、2024关于围绕“检视学习贯彻党的创新理论情况,检视党性修养提高情况,检视联系服务群众情况,检视发挥先锋模范作用情况”四个方面剖析整改材料13篇四、2024年第二批专题教育专题组织生活会“新的四个方面“个人剖析检视材料19篇五、2024年最新四个方面个人对照
2、检查问题清单27篇六、2024年第二批专题组织生活会对照“联系服务群众”等四个方面突出问题自我剖析发言提纲31篇七、2024年第二批专题组织生活会”新的四个方面”个人对照发言提纲41篇八、检视联系服务群众情况方面存在的问题原因剖析整改措施51篇九、2024年第二批专题组织生活会”新的四个方面”个人对照发言提纲58篇十、领导班子检视学习贯彻党的创新理论情况方面存在的问题67篇H一、2024年度组织生活会个人发言提纲73篇十二、围绕“学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、发挥先锋模范作用情况”四个方面存在问题原因及整改措施材料77篇十三、2024年第二批教育专题围绕“学习贯彻党的创新理
3、论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用”四个方面组织生活会对照检查材料83篇十四、2024年组织生活会对照检查材料围绕“学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用”四个方面对照检查材料88篇十五、2024年度检视学习贯彻党的创新理论情况看学了多少、学得怎么样有什么收获和体会个人对照检视剖析存在问题和四个方面发言提纲93篇一、在(学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用)四个方面个人对照检查发言材料对照以下四个方面(一)对照在“学习贯彻党的创新理论方面”存在的问题(二)对照在“党性修养提高方面”存在的问题(三)对照在“联系服
4、务群众方面”存在的问题(四)对照在“党员发挥先锋模范作用方面”存在的问题按照区委X领导小组的通知要求,聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,本人认真学习了习近平总书记在中央政治局专题民主生活会上的重要讲话精神、视察X重要讲话精神、X座谈会重要讲话精神等重要论述和著作选编,对照通知要求的六个方面内容,深入剖析党性,严肃查找存在不足,深挖问题根源,制定明确下步整改措施。现将个人对照检查情况汇报如下:一、问题查摆(一)对照在“学习贯彻党的创新理论方面”存在的问题一是学习深度不够。在深刻理解习近平新时代中国特色社会主义思想方面需投入更大努力,对其内涵的科学理论、坚定信仰、理论精髓、历史沉淀的深
5、入把握有待提升。对一些理论文章和政策文件有时只是“泛泛而读”,存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的情况,没有很好地处理好“工学矛盾”,比如,订购的报刊杂志,堆积在办公室,因时间原因较少翻阅学习。二是学用结合不足。对这一重要思想的重点内容学习还有不足。对“六个必须坚持”这一世界观方法论的掌握运用还不到位,实际工作中对照起来差距还比较大,体现还没有将坚持守正创新通入到分管业务上。特别是关于乡村振兴发展方面,对照习近平生态文明思想理论还有差距,X区高标准农田建设推进力度还不够,工作提标、提档存在困难。(二)对照在“党性修养提高方面”存在的问题深入践行“两个维护”的要求还有差距。在落实中央的方
6、针政策和省委、市、区委重大决策部署上,还存在思路不广、措施不多、结合不密、效果不好等问题,没有真正将“两个维护”重要要求贯穿于班子互相监督、综合后勤保障质量提升、平时考核等各个方面。创新发展举措不多,面对如何服务中心、服务全区大局、贯彻新发展理念、破解深层次问题缺乏研究。(三)对照在“联系服务群众方面”存在的问题我坚持作风建设永远在路上,纠正“四风”不止步,带动全系统作风明显好转,但由于个人在时间和精力上的原因,个别工作也有走形式和俯不下身子的问题。一是有以会议贯彻会议现象。对一些常规性、临时性和时间比较急的工作,也存在接到任务后迅速召开会议布置落实,但会后执行、反馈等情况跟踪不够。二是调查研
7、究还不够深和实。平时工作中,虽也注重调查研究,调研中听取单位主要负责人意见较多,对普通职工或基层群众的真知灼见了解较少,导致调查研究不够深入、解决问题不够彻底。三是了解关心基层一线不够多。对处于一线的基层工作人员、企事业单位职工接触不多,往往都是以工作忙为由,较少与他们谈心交流,没有真正了解其困难和所需,在帮助解决后顾之忧方面做的不多。(四)对照在“党员发挥先锋模范作用方面”存在的问题在工作作风方面,我经常性的以高标准严格要求自己,能够将贯彻落实.八项规定精神和纠治“四风”作为一项刚性约束,但在严明纪律、狠抓执行上还缺乏硬举措、硬抓手,没有真正做到面面俱到。如,今年我公司查出部分职工因病因事不
8、到岗、不报备,缺乏集体观念,工作作风松散,不能按要求遵守劳动纪律。借此次专题生活会,我再次强调工作作风整治必须上纲上线、加强曝光力度,不光要有查处,还要有“回头看”,类似这类问题必须形成长效机制。二、原因分析1.理想信念扎得不深。思想政治建设有所弱化,缺乏一以贯之的“三观”改造,放松了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,在持续改造主观世界、坚定理想信念等方面强化学而用、学而行不足。导致在筑牢“四个意识”方面对照党员干部新要求、新形势和新任务还存在差距。党性修养有所弱化。未经常性用党章党规照照自己、用“三严三实”校准行为,反躬自省不够,精神之钙不足。2 .理论学习重视程度不够。作为党员,对“
9、两学一做”学习教育常态化制度化认识不足,对“不忘初心牢记使命”主题教育认识不深刻,没有从新时代、新形势、新任务的现实需要去认识学习的紧迫性、重要性,以高度的政治责任感加强学习的动力不足,学习效果、学用结合与上级要求还有差距,不能有效的解决工作中创新性、结合性不足的问题。3 .思想改造还不深刻。对照党员应有的理想信念和纯粹的党性要求来衡量自己,存在理论上的认可与实践上的认同不一致的情况。在改造思想、完善自我上存在学习少、思考浅的情况。思想深处还存在一些模糊认识,缺少理性思考的深度和系统性,导致斗争精神不足、对“隐形”错误行为的辨析能力不够。4在学习党章上深思细研不够,遵守党章的自觉性和主动性欠缺
10、习近平总书记指出,认真学习党章、严格遵守党章,是全党同志的应尽义务和庄严责任。按照习近平总书记的要求,自己在学习党章上认识不到位,经常是用到了才突击学,不用了就束之高阁,因而对党章基本内容的掌握一知半解、一鳞半爪。在遵守党章上,对履行党员八项义务缺乏自觉性和主动性,导致学习党章和遵守党章相互隔裂,产生了“学归学,做归做”的现象,导致在践行入党誓言上存在一定差距,在实践中党员先锋模范作用发挥不够。5 .宗旨意识不强,以人民为中心的立场不够坚定,服务的主动性和积极性不够,不能把群众所想所及的事情真正融入到自身工作计划中。缺乏“钉钉子”精神,在工作多、杂的时候,有时会降低工作要求和工作标准,缺乏“
11、啃硬骨头”的拼劲,有时遇到棘手的工作还会产生畏难情绪,抓铁有痕、踏石留印的作风没有很好地保持。三、整改措施1.在“学”字上发力。以主题教育为契机,按照学习教育的要求和安排。坚持读原著、学原文、悟原理,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要和习近平关于X重要论述选编,在“学通弄懂做实”上下功夫,结合自己思想工作实际,认真撰写学习笔记,着重记录对问题的思考,记录对推进工作认识。努力做到学思用贯通、知信行统一。6 .始终保持对党绝对忠诚。在进一步深化学习的基础上,自觉践行“四个服从”,坚定“四个自信”,始终做到在党爱党、在党忧党、在党为党,始终做到“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒J
12、坚决维护党的权威,对社会上个别消极议论或负面言论,第一时间予以制止。坚决克服“老好人”思想,坚持原则、摆正心态,该建议就建议、该批评就批评。大力发扬实事求是精神,对问题不淡化、不遮掩、不伪饰。篇二、检视学习贯彻党的创新理论情况,看学了多少、学得怎么样,有什么收获和体会四个方面对照检视整改措施材料根据主题教育工作的整体规划,本人通过独立自修与集体深度学习,深入研读习近平新时代中国特色社会主义思想,同时系统学习党的二十大精神、党章、习近平著作选读以及习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等重要文献。本人恪守研读原文、钻研原著、探求原理的学习方法,对标学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群
13、众、发挥先锋模范作用四大要素,全方位进行自我剖析与反思。通过具体案例深刻剖析问题根源,有针对性地拟定整改措施。现将个人对照检查情况报告如下:一、存在的突出问题和不足(一)学习贯彻党的创新理论情况。一是学深悟透有差距。对于习近平新时代中国特色社会主义思想及“两个确立”的深刻内涵,需持续深化学习,主动钻研原文、原著、原理,确保吸收其核心精神。然而,偶尔会出现实用主义倾向,侧重于工作而忽略学习,对党的最新理论理解尚未达到深层次,尚未实现全方位深入学习。二是理论联系实际不够。在将党的创新理论与实践紧密结合方面尚存不足,运用理论指导实际工作的意识需进一步增强,尚未能有效将工作实际与理论创新相结合,以新理
14、论指导新实践,推动工作发展。同时,尚未能充分利用党的创新理论成果来武装思想、指导实践、促进公司高质量发展的紧密结合。(二)党性修养提高情况。一是自觉培塑有差距,虽然能够自觉深入学习、融会贯通党中央精神,始终同党中央保持高度一致,总感觉自己理想信念坚定不会出问题,导致自己主动跟进学习、自觉系统学、深入研究学的力度还不够,对一些重要精神理解不深不透,对标对表不够及时;二是鉴别能力有差距,局限于自己老老实实、本本分分,对一些敏感问题缺乏警惕性和鉴别力,对某些不良现象和错误言论,认不清问题实质,看不到潜在危害,要么是缺乏基本的鉴别力,要么是既不支持也不反对,没有及时亮剑。(三)联系服务群众情况。一是服
15、务群众意识还需进一步强化。有时习惯于坐在办公室或召开会议协调解决问题,真正深入人民群众直面问题、解决问题不够经常,以至工作中或多或少存在护士群众感受、背离意愿的情况,考虑工作本身成效比考虑群众的利益多一些,对群众期盼解决的问题重视不够,没有做到全心全意为人民服务。二是务实意识不够强,不同程度存在懒惰思想,不积极不主动,满足现状,特别是随着年龄的增长,心态上也产生一些变化,平时习惯于在办公室处理公务,与广大职工群众直接沟通交流不多,对于广大职工群众的呼声、服务需求了解甚少,导致服务工作难以及时跟上。(四)发挥先锋模范作用情况。一是冲锋带头作用发挥不好。没有把“我为群众办实事”真正落到实处,自己给
16、群众办的事实要么意义不大,要么结果群众不够满意。比如:面对职工群众提出的问题时,习惯性地把问题抛给别人,以不属于自己的职责范围为由委婉拒绝,导致一些自己能够帮助职工群众解决的问题久拖不决,影响了干群关系和谐。二是工作还没做到亲力亲为。干工作抓面上部署多、抓具体落实少,对工作安排了,部署了,但具体抓得怎么样,办得如何,跟踪落实督办的少,盯紧抓实的意识不强,部分工作也出现了在落实中落空的现象。比如,坚持顶层设计与基层首创相结合,这一深化改革的重要方法和有力武器落实不彻底。没能将创新思维真正运用到工作的方方面面,致使流程再造、信息化改造的步子慢了,紧起来、热越来的局面没有形成。二、产生问题的根源剖析
17、在深入自查自纠过程中,深感问题的症结在于思想认识上未能时刻紧绷“思想之弦”具体分析如下:一是在理论修养上有所松懈。对于加强理论学习的迫切性认识不够充分,学习方式略显肤浅,未能充分将理论知识应用于实际工作之中,且未以研究解决实际问题为导向进行深入学习。这反映出终身学习的自觉性尚未树立牢固。实际上,在一些时期,尤其是部门分工调整后,面对繁重的工作任务,虽然学习时间受限,但更深层次的原因在于对学习的重视程度不足、主动性和自发性不强。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够系统全面,未能将理论学习与提升党性修养、增进个人素质紧密结合,用以解决问题、指导实际工作的能力仍有待加强。二是党性锻造有所减弱
18、作为公司领导成员,对肩负的使命及自我更新的意识尚需加强,主观世界的改造未能与公司发展同步。尤其随着任职时间的延长、经脸的积累,不知不觉中放宽了自我监督,虽然在日常工作中保持积极向上,面对困难不懈努力的态度,但在深入钻研、内心修为方面仍有不足。究其深层原因,还是党性修养未够坚实,在攻坚克难、实事求是、求真务实方面精神上有所松懈。三是服务宗旨意识有所淡漠。随着工作年限的增加和环境的变化,应用群众工作方法、保持密切联系和服务群众的作风不足。日常多被具体事务占据,深入基层、了解民众的实际情况做得不够,这在一定程度上影响了决策的准确性和工作的主动性。根本上看,还是没有坚持好群众路线,服务人民的宗旨意识
19、有所淡化。三、上一次组织生活会整改落实情况针对2022年度组织生活会查摆出的*个方面*项具体问题,个人及时制定整改清单,坚持问题导向,扎实推进整改任务落实。至目前,已经完成*项整改,*项持续推进中。四、下一步努力方向及整改措施一是强化政治忠诚,增进攻坚克难的决心。面对挑战越是要主动担责、迎难而上,只有不断提升自我,才能迎来胜利。坚持深化理论武装,增强学习的坚韧和“钉钉子”精神,不断深学细学、久学不衰,从习近平新时代中国特色社会主义思想中汲取智慧与力量,将所学知识转化为勇于担当、忠诚尽职的能力。保持战略定力,秉持“咬定青山不放松”的坚韧,全力投入工作,确保任务的圆满完成,以党的新理论指引实践、推
20、进工作、解决问题。坚守意识形态工作阵地,确保领导权、管理权和话语权牢不可破。二是深化责任担当,穗扛政治责任。职责所系,使命所驱。紧扣集团公司“双一”目标,全面加强政治责任落实,始终铭记职责使命,以始终如一的心态、积极向上的姿态、永不停息的精神,主动规划、积极实践、努力实现。聚焦高质量转型发展,确保重点工作落实到位,不断扩大外部市场影响力,奋力实现年度各项目标。针对提升企业核心竞争力,勇于承担重任,突破关键核心技术。在合规管理和内控建设上持续深化,优化业务流程,堵漏风险点,确保“一岗双责”的落实,严格党员干部教育管理监督,早预警、早干预,为高质量发展打下坚实基础。三是深化服务群众意识,密切联系职
21、工大众。坚定执行党的群众路线,树立全心全意为人民服务的宗旨,聚焦职工群众关心的热点问题,关注员工思想生活,深入实施习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,为职工群众解难题、办实事。紧跟公司高质量发展主旨,围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,加强思想内涵,强化劳模工匠的文化阵地建设,凝聚力量,推动工作再升新台阶。篇三、2024关于围绕“检视学习贯彻党的创新理论情况,检视党性修养提高情况,检视联系服务群众情况,检视发挥先锋模范作用情况”四个方面剖析整改材料第二批主题教育开展以来,我牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,自觉用思想凝心铸魂,通过持续加强政治理论学习,
22、深刻领悟“两个确立”的决定性意义,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。根据主题教育工作安排,为切实深化自身党性教育,结合此次会议主题,重点围绕检视“学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、发挥先锋模范作用情况”等4个方面,通过自己找、他人提等方式,广泛收集问题建议,并深刻查摆检视,深挖问题根源,有针对性地拟定整改措施。现将个人对照检查情况报告如下:二、查摆存在的问题(一)学习贯彻党的创新理论情况。理论武装的主动性不够,存在上热下冷的现象,没能真正做到全面动员、步调一致。抓实理论学习缺乏有效的手段,虽然制定了相关制度、计划,但在实际落实上习时间上难以保证,有时因
23、急于完成业务工作,存在被动应付的情况。班子成员带头学习,也只是满足于上级安排什么就学什么,强调什么就突出什么,存在实用主义,与工作关系密切的多学,与工作关系不大的少学,学习不深入、不系统。在引领党员干部加强学习方面成效不明显,学习的紧迫意识不强,缺乏“本领恐慌”的危机感,没有养成良好学习习惯,深思细悟、身体力行的坚持精神有待提升,对如何用党的创新理论提升工作效能,思考不深,学、思、用没有贯通,知、信、行不够统一。(二)党性修养提高情况。锤炼党性修养的自觉性不够,在党性上的自省度还有差距。党性修养并不会随着党龄的延长而提高,作为一名老党员,无形中忽略的持续加强党性修养的重要性,总认为按时参加理论
24、学习就可以了,没有真正意识到党性修养要在理论学习的基础上,在实际中去锤炼,在投身到攻坚克难的工作中去俄炼。比如,虽然能落实谈心谈话制度,与单位领导和其他党员经常性谈心谈话,但谈话多是针对具体工作,真正敞开心扉谈思想、讲问题较少,在这方面仍需改进加强。(三)联系服务群众情况。为民服务宗旨树立不牢。因为工作性质的原因,工作重心大多放在服务领导、综合协调、组织接待等工作上,对于正确政绩观认识不够深入,唯上不为下的风气没有根本扭转,深入实地指导也都大多到达实地现场,但是深入基层,面对面与百姓交流次数较少,对基层群众所思所盼了解不够深入。仅仅按照上级要求调研次数完成“规定动作”,由于调研时间较短,调研方
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