学校党员思想状况调研分析报告5篇（详细版）.docx

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1、学校党员思想状况调研分析报告6月份，教育局开展了一项“市直属学校党员思想政治素质和日常教育管理调查问卷”活动。这项活动对进一步了解和掌握这支队伍思想政治素质的基本情况，贯彻“认真做好对党员的教育、管理和监督”的要求，很有必要，也有很好的推动作用。X年6月12日召开民主生活会，重点学习了党章和习近平总书记一系列重要讲话。党员共52人，回收调查问卷51份。从本次市直属学校党员思想政治素质和日常教育管理调查问卷的反馈结果来看，目前我校高一年级党支部工作的开展还是比较有效的。年级里的党员们能够认真履行作为党员的基本义务，能够向党中央保持一致，保证本支部日常工作的开展。不过，从这次调查问卷中可以看出，目

2、前本支部中还存在有很多的问题。根据问卷调查：经常阅读党章的，只有30%,偶尔阅读的达到55%。关于习近平总书记系列重要讲话的研读，偶尔阅读的达到60%,经常阅读的的只有30虬在被问到是否知道十八届五中全会提出的五大发展理念的十个字内容时，65%的党员同志表示了解一些，熟知的有30%o另外，很多党员也坦言，自己“对党的理论和重要会议精神学习不够”。通过以上数据可以看出，目前我年级多数党员在党的政治理论学习方面还有很多不足之处，学习不够深入，积极性不够高。在日常的工作和生活中，应该紧跟党的理论风向，勤于学习党的理论方针，在思想上向党靠拢。在问到诸位党员在日常生活和工作中的表现时，有70%的党员表示

3、在工作生活中能够发挥党员的先锋模范作用。在保持“敢闯敢试”特区精神时的评价中，有55%的党员能够“始终保持”。在听到一些诋毁党的言论时，有95%的党员能够“旗帜鲜明地进行反驳”，参加支部“三会一课”和组织生活会全部参加的有75%O通过日常工作和生活中的自评，可以看出本年级的党员同志在平时能够很好的起到作为党员应起的基本作用，能够担负起党员的先锋模范作用，能够自觉维护党的尊严，真正做到爱党、敬党，为党的事业而奋斗。在支部组织生活评价方面，认为本支部组织生活会活动的效果“很好”和“较好”的占到95%o由此可见，党员同志对本年级支部持以较大的肯定。不过，认为支部在工作的开展方面，还有很多需要改进的

4、地方。比如35%的党员认为生活会内容单一,枯燥，认为活动脱离了工作或生活实际的达到20虬这说明我们支部的常规组织活动应该变换思路,能创造一些更新颖、更富教育性的新形式来开展组织活动。大家认为在党员教育中，效果较好的形式中，组织生活占了60%,专题教育活动占了40%,党员大会20%,听先进事迹报告会55%,理论研讨会30%,参观学习45%,社会实践40%,可以看出，大家对于支部活动形式的多样化，还是抱有很大期望的。毕竟，支部的常规组织生活对我们每一位党员都是非常重要的，有60%的党员认为，通过组织活动，使党员干部的作风有了很大转变。组织活动的影响不仅限于党员干部，就每一个普通党员来说，常规组织活

5、动的开展，有利于我们加强自我反思，在批评与自我批评中不断进步，也有利于我们在日常生活中互相监督，自我监督。所以，关于支部组织活动的开展，我们尤应予以高度重视。最后，部分党员同志对于开展“两学一做”学习教育提出了建议。比如，”与工作有效结合”、“民主生活会的频次还是要提高”、“合作学习，互相探讨”和“形式要多样化”等等，这对于我们支部接下来工作的开展，都起了很好的推动作用。2024年党支部党员思想分析报告为全面了解党员干部职工思想状况，把握党员干部职工思想脉搏,有针对性地做好思想政治工作，服务改革发展大局，增强干部职工队伍的凝聚力和战斗力，按照关于落实党员干部职工思想动态分析报告制度的通知精神和

6、要求，公司支部高度重视，紧密结合实际，及时进行研究部署。根据基层党支部党员干部职工思想动态状况，现将我公司党员干部职工思想动态总体情况分析报告如下:一、党员干部职工思想动态总体情况（一）我公司党员干部职工思想相对稳定，大多数党员干部职工能够坚持理想信念，具有宗旨意识，世界观、人生观和价值观取向正确，同时，注重社会公德、家庭美德、职业道德和个人品德方面的修养和提高。（二）在公司党支部的带领下，党员干部职工在政治上同党中央、县委及分局党委保持一致，能够坚持集中认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，能够贯彻党的理论和路线方针政策，特别是能够认真学习贯彻党的十八大精神和目前开展的“两学

7、一做”教育实践活动以及有关法律法规、业务方面的学习，并不断地指导着实践工作。（）紧紧围绕今年X污水治理、堤防运行管理服务工程、精准扶贫等工作要点，结合公司实际，突出狠抓重点工作，调动广大干部职工特别是党员干部的积极性和奉献精神，科学、合理调整配备技术力量，做到认识统一、工作到位，上下齐心协力、积极配合形成合力，变压力为动力，努力推进公司各项工作任务的圆满完成。（四）公司党员干部职工对在学风、思想作风、工作作风、生活作风方面的总体上是好的。但轻政治、重业务的思想在一部分党员干部职工中还不同程度的存在。二、主要工作（一）从加强学习教育入手，深入开展思想教育工作。以学习宣传贯彻党的十八大精神、党章、

8、三会一课”和“两学一做”教育活动为契机，切实加强教育，进一步增强党性。深入开展思想教育工作，因人而异、及时掌握党员干部职工的思想问题、性格特点等方面积极开展谈心活动，相互沟通，耐心帮助,达成共识。（二）加强调查和研究，随时掌握党员干部职工思想动态。调查应是深入和实际的，让他们敢说真话、实话，真实了解他们的思想动态，为他们及时排忧解难。加强正确的教育引导，对党员干部职工反映的意见建议,在公司组织范围内能解决处理的应尽快解决,不能解决的应向本人进行说明，并同时向上级党组织汇报。（三）加强效能建设，强化组织纪律观念。加强组织纪律观念的教育工作，深化基层组织建设年和效能建设活动的开展，强化组织纪律、

9、制度的执行和监督力度，坚决维护组织纪律、各项规章制度的严肃性,从党员干部做起,从自身做起，通过强有力的思想政治工作和科学的管理手段，不断推进公司的效能建设和制度建设。（四）开展有特色的文体活动，丰富文化生活。通过一系列创建活动，不断丰富党员干部职工的精神文化生活,使党性观念、“道德讲堂”、“四德”教育等工作深入人心，党员干部职工的思想道德素质不断得到提高，增强集体荣誉感，树立全局观念,形成强大的凝聚力，推动公司今年各项工作目标全面完成。党支部2024年季度党员思想状况分析报告为了深入了解校办党支部党员的思想政治状况，进一步全面提高党员的思想政治素质和业务素质，我们支部对全体党员的思想政治状况进

10、行了调查。调查采取交流、座谈的形式进行，现将支部党员的思想状况分析报告如下。一、党员队伍思想状况的主要特点支部现有党员6名，支部党员具体表现如下：一是党员队伍的思想稳定。学习党史教育和习近平总书记系列讲话重要精神，在党员中形成了以理想信念为基点的坚定的政治态度。大家坚决拥护党中央的领导，对党和国家的前途充满信心；二是党员都能把学习作为第一需要，把提高自身政治素质、工作能力作为首要任务。大家能根据需要学习专业技能和各种知识，大多数党员要求进步和求知的欲望比较强。大家十分愿意通过努力学习提高自己的专业技能，为学院工作多做贡献，从而实现个人的价值；三是党员爱岗敬业积极进取。党员同志们热爱本职工作，自

11、觉以职责为己任，在岗位上发挥党员模范带头作用；四是党员自身建设和廉洁自律的整体形象比较好。校办支部党员无论在工作、学习还是在生活中都能起到模范带头作用。由于适时进行党风廉政教育,做到警钟长鸣，提高了党员遵纪守法的自觉性，党员没有出现违法、违纪现象。从党员队伍的特点看，党员队伍的思想状况是积极向上的，其主要原因：一是支部常抓理论学习。我支部坚持学习制度，通过学习，全体党员统一思想，提高认识，转变观念，明确宗旨，坚定信念，自觉地抵制各种不正之风，立足岗位，结合实际，分清形势，服从大局，为学院的改革与发展奠定思想基础；二是抓制度建设。我们在坚持组织生活制度，“三会一课”制度，党内民主生活会制度、民主

12、评议党员制度、党费收缴制度同时，进一步健全和完善相关管理规定，全体党员均能积极参加党的各项组织活动，按时缴纳党费，树立良好的组织观念。二、党员队伍存在的主要问题和薄弱环节党支部在调查分析中认为，党员队伍当前的思想主流虽然是好的，但仍然存在着与当前改革和发展不相适应的现象，与上级的标准和要求不相符合的问题。主要表现在以下几个方面：一是政治理论学习在时间上有时紧时松的现象，在内容上有针对性不够强的现象，在实施上有重计划安排、轻质量监督的现象；二是党的组织生活方法单一、形式死板的现象需要改进和创新，组织生活质量的指导检查需要加强和提高。三、加强党员队伍建设的几项措施针对党员队伍当前的思想状况和存在的

13、主要问题，2024年我支部将继续完善教育、管理、监督三位一体的工作机制，搭建一个学习、实践、提高的平台，不断促进党员素质，全面推进党员队伍建设。一是深入学习贯彻好党的二十大和十九届六中全会精神，是当前和今后一段时期的重要政治任务，以高度的政治责任感和使命感学习好、宣传好、贯彻好，采取个人自学、支部集体学、专题研讨学等多种学习方式，确保学习十九大精神覆盖到支部每一位党员;二要要牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致；三要紧密结合实际，把学习党的十九大精神与与推进党风廉政建设结合起来、与做好学院工作结合起来，确保完成全年工作任务；四是抓好党员教

14、育，保证党员思想上与时俱进,工作上开拓进取；五是加强党风廉政建设，开展警示教育，警示谈话、预防提示等方式，增强教育的针对性和党员遵纪守法的自觉性。党员思想状况分析暨党性分析材料根据X的指示要求，近期，X单位结合2024年上半年以来X工作、全体人员思想情况和“两学一做”学习教育，采取逐个谈心、召开党小组会议进行分析摸排、讨论交流等方法，对全体人员思想状况和党性进行了逐一分析，集中排查。认真分析梳理了影响人员安全稳定的倾向性、苗头性思想问题，深入查找管理漏洞和制度缺陷，分析问题原因，研究解决对策，跟进做好教育引导工作。现将人员思想状况和党性分析情况汇报如下：一、人员结构及思想基本状况X单位现共有干

15、部X人,均为党员。按职务分：正处X人、副处X人、正科X人；性别结构：男X名、女X名。婚姻状况：已婚X人、未婚X人。从总体上看，全体干部有较高的思想政治素质，有较强的大局观念和集体荣誉感，有较强的敬业精神和奉献意识，有正确的世界观、人生观、价值观、事业观、家庭观。已婚干部夫妻和睦，家庭幸福美满，未婚干部思想稳定，有正确的恋爱观、婚姻观。大家都能全身心自觉投入到工作中，快乐工作、幸福生活的氛围浓厚，整体精神面貌较好。特别是今年上半年以来，全体干部认真学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，紧紧围绕中心主业,认真履职，思想状态较好。（一）政治信

16、仰坚定。全体干部理想信念坚定，都能按照一名合格党员的标准来严格要求自己，党员意识、党性原则、纪律规矩意识强，能够做到以党章党规和习近平总书记系列讲话精神武装头脑，学理论、思理论、悟理论，积极参加组织生活，开展批评与自我批评，政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识强。（二）工作作风过硬。大家工作自觉性强，不拖拉、不倦怠、不推诿，讲效率、讲成效，敢担当，善担当，自觉遵守机关工作秩序，严格遵守各项办事程序和请示报告制度，恪守工作纪律和各项保密规定，纪律性、保密意识强，能够从思想意识上和具体行动中做到坚决抵制一切歪风邪气和不良现象的侵蚀，作风正派,工作圈、朋友圈、生活圈简单干净。（三）干事氛围浓厚。大

17、家团结一心干工作的凝聚力和向心力作用发挥明显，干实事、实干事的工作导向清晰，民主氛围浓厚,对纪检干部的职业认同感高、荣誉感强。领导干部以身作则，表率作用发挥突出。大家普遍感到：干部间关系和谐、融洽、清爽，工作上互帮互助、生活上相互关心，传、帮、带传统好，业务骨干能主动带领、指导新同志学业务、学做事、学做人、提能力。全室人员从思想认识到实际行动都能做到一盘棋谋事、一条心想事、一股劲干事。（四）心态积极向上。有的同志工作生活有激情、有活力、有朝气，有的同志成熟稳重，大家生活情趣健康，心胸宽广、襟怀坦荡、积极乐观，能自我调适，始终以最佳精神状态投入到工作中，有的同志能克服照顾家庭的困难，奔波于工作和

18、家庭之间，能正确处理好工作和生活间的关系，做到家庭与事业两者同时兼顾，精神状态积极饱满。二、存在的不足对照新时代、新形势、新任务和新要求，少数干部思想状态仍存在一些不适应的地方，主要表现在以下几个方面：（一）工作存在畏难心理。有的干部在业务知识、综合办事能力方面有待提高，尚未具备独当一面的办事能力和水平，不同程度存在依赖、等、靠思想，当面对相对复杂、具有一定难度考验的工作任务时，组织、协调、处理急、难、重工作任务的能力有限，有时会产生一定的心理压力，产生焦虑、恐慌等畏难心理。（二）工作积极性、主动性还需加强。主动谋事、做事、成事的意识不强，不主动或不善于主动思考，不主动作为，缺乏独立办事意识，

19、这方面，尤其在有的年轻干部身上表现较为明显。（三）工作创先争优意识不够强。有的干部工作“精品”意识、创新意识、特色意识不强，多数情况下单纯满足于按部就班完成常规业务工作，不同程度存在“安逸”和“惰性”思想，自我加压不够,工作争先进、做表率作用发挥不突出，“能力恐慌”、“本领恐慌”、“知识恐慌”的危机感不够强。三、原因分析存在以上问题，既有主观方面的原因，也有客观方面的原因，归结起来，主要有以下几个方面：（一）教育引导不深入。我们有时对于干部的思想动态掌握的不及时、不全面，多数情况下仍忙于业务工作，对干部的工作、生活思想状况关心、关注不到位，交心谈心不够深入，针对干部的思想困惑解决措施不多、不细

20、正能量的思想教育引导未能全面入脑、人心。（二）思想改造不及时。没有全面准确把握新形势、新要求,有的思想观念、工作状态还未及时转变，经验主义、本本主义有时还存在，难免出现思想认识与形势任务不相适应的现象。（三）自我要求不严格。有的干部工作中之所以存在畏难心里、积极性、主动性下降思想等问题，从主观上看，原因就在于主观思想未能及时跟上形势需求，思想意识上自我要求不够严，仅仅满足于一般化、过得去，不求过得硬，从理论学习到实践运用的自我提升不够。四、有效应对之策（一）提升攻坚克难的能力和水平。开展经常性的谈心交流、工作指导，从思想认识上教育引导干部增强工作信心和抗压能力，克服工作中的畏难心理；加强干部

21、业务素质培训和工作能力历练,提高综合办事和应对急、难、重工作的能力水平，以能力的提升克服工作畏难的心理。（二）激发工作的积极性和主动性。加强对干部的督促检查和业绩考核，完善奖惩激励机制，树立“有为才有位”的工作意识。同时，针对干部思想实际，继续深入开推进“两学一做”学习教育常态化制度化，做好思想疏导，引导干部以高度的政治觉悟和坚定的政治立场，严守政治规矩和组织纪律。（三）树立创先争优的工作意识。坚持高标准、严要求开展工作，营造比、学、赶、超浓厚氛围，让干部在思想上有紧迫感、危机感，做到不应付、不敷衍，求特色、创精品，始终以严的纪律、高的标准、实的作风做强做优工作。下半年,单位将继续做好人员思想

22、状况的分析排查和党员党性分析，严格落实组织生活和交心谈心制度，及时跟进并引导解决影响人员思想稳定的倾向性、苗头性问题，消除负能量因素，倡导积极主流，不断激发干部忠诚、干净、担当干事创业的正能量。2024年半年支部党员思想状况分析报告年初以来，*党支部坚持把党员教育管理作为党的建设的基础性工作和长期性任务，在深学细悟中汲取精神动力，在对标对表革命先烈英雄事迹中砥砺初心使命，支部党员思想政治受到洗礼、精神境界得到提升、政治执行力更加坚决，为完成各项工作任务提供了坚强政治和思想保障。一、主要表现上半年，支部党员政治信念坚定、思想积极上进、工作踏实主动，展现出良好的精神风貌和工作劲头，较好地完成了各项

23、工作任务。一是坚持不懈强武装。支部党员始终把学习贯彻思想作为首要政治任务，深入学习“必读篇”、跟进学习“最新篇”，人人制定年度理论学习计划，利用学习制度，把政治学习抓在经常、融入日常，不断在深学细研、入脑入心上下功夫坚持读原著、学原文、悟原理，原原本本学完*等相关书目，在参加全局组织的*全会专题读书班、演讲比赛等系列活动中启智增慧、培根铸魂，以理论上的清醒确保政治上的坚定。二是旗帜鲜明讲政治。支部党员始终把学习贯彻重要讲话和重要指示批示精神作为第一任务、第一要求，深入贯彻落实中央关于加强党的政治建设的意见关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切

24、实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。坚持以党中央的精神分析和看待*工作，把政治标准、政治要求自觉贯彻到*工作各方面全过程。加强对党章准则条例的学习，把党章党规党纪作为日常行为准则，始终严守党的政治纪律和政治规矩。自觉把讲政治融入各项工作、体现到日常言行上,努力当好捍卫“两个确立”、做到“两个维护”的第一方阵。三是作风严实守纪律。支部党员严格遵守“三会一课”、组主题党日等制度，自觉在党内组织生活熔炉锤炼。发扬革命精神，始终保持“进京赶考”的清醒和“两个务必”的警觉，不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。支部严格执行谈心谈话制度，及时掌握情况、交流思想。坚持严管就是厚

25、爱，勤打招呼、及早提醒，让党员干部时刻感受到管理监督就在身边，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。持续深入开展形式主义官僚主义不作为不担当问题治理，开展”讲担当、促作为、抓落实”主题警示教育月活动，推动支部党员不断强化纪律意识、振奋精神状态、严实工作作风。二、存在问题一是理论学习不够实。学习的紧迫感不强，还没有真正把理论学习作为立身之本、强身之要、履职之基，自觉学习、主动学习、终身学习还没有形成习惯。学习缺乏系统性，多停留在通读原文和死记硬背的层面，运用马克思主义立场观点方法分析和解决问题的能力不强，与学懂弄通做实思想有较大差距。二是工作作风不够严。主动谋事、务实干事、努力成事的意识不强，工作自

26、觉性、主动性不够，“让我上、看我的”的冲劲闯劲不足。抱有既不居后也不争先的心态，只求过得去、不求过得硬,工作上还一定程度存在依赖、等靠甚至应付思想，推一推,动一动，导致一些工作抓而不细、抓而不实。三是创新意识不够强。思想不够解放，缺乏创新的主动性，习惯于借鉴或沿用老办法、老套路。面对推进*等难点问题，缺乏攻坚克难的勇气。遇到困难和矛盾有时还存在一些畏难情绪，不能以开拓的精神面对、分析和寻找解决问题的最佳方案，缺乏迎难而上的锐气。三、下步措施一是强化政治理论学习。坚持把学习贯彻思想作为首要政治任务,将其融入党员教育管理的各方面全过程，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实树牢“四个意识

27、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。持续推进*主题学习教育活动，全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学，不断从*中汲取无穷的历史智慧、强大的精神力量和丰厚的道德滋养。二是强化开拓创新意识。严格落实持续深入治理形式主义官僚主义不作为不担当问题专项行动工作部署，推动支部党员解放思想,激发开拓创新、锐意进取、担当作为的精气神。严格办考勤管理、绩效考核规定和民主评议党员等规章制度,加强对支部党员的日常督促检查和工作业绩考核，把评优评先向担当实干者倾斜,树牢”有为才有位”的工作导向，进一步激发工作的积极性主动性。三是强化思想教育引导。坚持以党的政治建设为统领，毫不放松地加强党性锤炼，教育

28、党员铸牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。把学习党章党规党纪作为党员的必修课、终身课，引导党员自觉对标、坚定看齐，始终做到爱党忧党兴党护党。严格落实谈心谈话制度，坚持一把钥匙开一把锁，经常性地进行谈心交心，有针对性地做好党员的思想疏导，不断提振支部党员忠诚干净担当和干事创业的精气神。四是强化纪律作风建设。深入贯彻中央和省委关于全面从严治党部署要求，始终保持“严”的主基调，严上加严，一严到底，把纪律的螺丝拧得紧而又紧。充分发挥党支部直接教育党员、管理党员、监督党员的职能作用，强化对党员干部的全方位管理监督，引导机关党员干部习惯在监督下工作、习惯在监督下生活。结合春节、五一等重要时间节点加强警示教育，引导党员干部自觉守住底线、不踩红线、不碰高压线，永葆共产党员政治本色。