党员干部2025年37月深入贯彻中央八项规定精神教育读书班上的研讨交流发言5篇.docx

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1、县委书记在中央八项规定精神学习教育专题读书班第一次集中学习上的讲话市人民医院院长在深入贯彻中央八项规定精神教育读书班上的交流发言区委书记在学习教育读书班上的讲话中学校长在学习中央八项规定精神教育读书班上的交流发区纪委书记在中央八项规定精神学习教育读书班上的交流发言县委书记在中央八项规定精神学习教育专题读书班第一次集中学习上的讲话同志们：今天，我们开展专题读书班第一次集中学习，既是县委坚决贯彻党中央全面从严治党战略部署的政治宣誓，也是廖续红色血脉、夯实基层执政根基的庄严承诺。习近平总书记强调：“基层是党的执政之基、力量之源。”作为服务群众的“最后一公里”，我们更要深刻认识到，作风建设在县域治理中

2、具有基础性、先导性作用，必须以更高站位、更严标准、更实作风推动中央八项规定精神在*县落地生根、化风成俗。下面，我结合近期中央和省委最新精神，讲四个方面的意见。一、深学细悟习近平总书记关于作风建设重要论述，以理论清醒筑牢政治忠诚作风建设是党的建设的永恒主题，是关系党生死存亡的重大政治问题。党的十八大以来，习近平总书记站在党和国家事业全局的高度，围绕作风建设作出一系列重要论述，深刻阐明了新时代作风建设的政治逻辑、历史逻辑和实践逻辑。中央办公厅2025年1月印发的关于巩固拓展作风建设成效的指导意见明确指出：“要把作风建设成效作为检验两个维护的试金石，作为推进国家治理体系和治理能力现代化的重要抓手。”

3、作为领导干部，我们必须深刻认识到，*县的作风建设不仅关乎一地一域的政治生态，更是贯彻党中央决策部署、夯实党的执政根基的“最后一公里”。（一）从历史逻辑看，作风建设是党永葆生机的“传家宝”中国共产党的百年奋斗史，本质上是一部驰而不息推进作风建设、以优良党风引领社会革命的历史。早在井冈山时期，毛泽东同志就提出“三大纪律六项注意”，用“不拿群众一针一线”的铁律赢得民心；延安整风运动通过反对主观主义、宗派主义、党八股，确立了“理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评”三大作风，为夺取全国胜利奠定了思想基础；新中国成立前夕，毛泽东同志在党的七届二中全会上发出“两个务必”的号召，告诫全党警惕“糖衣炮弹”

4、的侵袭。这些历史经验深刻揭示：作风建设是党在不同历史时期凝聚力量、攻坚克难的关键法宝。我县作为革命老区，红色基因深植血脉。*战役期间，*团官兵严格执行“宿营不进民宅、借物按时归还”的纪律，留下“半条棉被”“一块银元”等感人故事，至今镌刻在烈士陵园的纪念碑上。但近年来，个别党员干部淡忘传统、背离初心。*镇党委书记张某以“考察红色资源”为名，违规接受管理对象安排的次宴请，游览景区并收受土特产件，被群众举报后受到党内严重警告处分；*村党支部在落实危房改造政策时，优亲厚友、暗箱操作，导致户符合条件的困难群众长期居住在D级危房中，引发集体上访。历史是最好的教科书，但若不常读常新，就会成为“遗忘的教训二县

5、委将组织全县个党支部开展“重走红军路、重温纪律课”活动，在*战役遗址、廉政教育馆等个红色教育基地开设现场教学点，推动党员干部从党史中汲取作风建设的力量。（二）从政治逻辑看，作风建设是做到“两个维护”的“试金石”习近平总书记深刻指出：“党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。”中央纪委五次全会强调:“作风建设本质上是政治建设，必须从政治上看、政治上学、政治上抓。”省委*书记在2025年全省作风建设推进会上进一步指出：“凡是落实党中央决策部署打折扣、搞变通的，本质上都是政治上的两面人J从政治逻辑看，作风问题绝非小事小节，而是对党忠诚与否的“晴雨表”，是检验“两个维护”是否坚定的“试金

6、石”。这一论断在县实践中得到深刻印证。2024年省委巡视组反馈指出，我县*家单位存在“学习党中央精神走过场、搞变通”问题。例如，*局党组以“招商引资要给企业家留好印象”为由，擅自放宽公务接待标准，将“四菜一汤”变为“四盆一缸”，全年公务接待费超支*万元；*乡党委在落实耕地保护政治任务时搞“数字整改”，通过PS图片伪造复垦现场，虚报复垦面积亩，导致*亩基本农田“非粮化”问题久拖不决。这些问题看似是作风不实，实则是政治执行力层层衰减的典型表现。针对此类问题，县委将严格落实党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，建立“政治要件”闭环落实机制：对习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署，实行“清单化

7、管理一项目化推进一常态化督查一刚性化问责”，每季度召开专题常委会听取落实情况汇报，对连续两次督查排名末位的单位“一把手”启动问责程序，确保“总书记有号令、党中央有部署、*县见行动”成为全县党员干部的政治自觉。（三）从实践逻辑看，作风建设是县域治理的“金钥匙”习近平总书记强调：”时代是出卷人，我们是答卷人，人民是阅卷人。”中央办公厅关于持续整治群众身边腐败和作风问题的意见明确要求：“把群众满意作为作风建设的根本标准，让人民群众在全面从严治党中感受到公平正义。”县作为农业大县、人口大县，2024年民生领域信访量占全县信访总量的*%,其中涉及干部作风的问题占比高达*%。这深刻警示我们：基层作风建设抓

8、不好，再好的惠民政策也会在“最后一公里”变形走样，再宏伟的发展蓝图也会成为“空中楼阁”。从我县实践看，作风建设与群众获得感存在显著正相关。去年*乡推进高标准农田建设项目时，未充分听取群众意见,强制户农民改种高价经济作物，因缺乏技术指导导致亩绝收,直接损失*万元，引发大规模群体性事件；*局在审批村安全饮水工程时，以“手续不全”为由拖延个月，村民不得不购买高价桶装水，人均年支出增加*元。而与之形成鲜明对比的是，*镇*村“两委”班子坚持“民事民议、民事民办”，通过“村民说事会”收集意见条，创新“村集体+农户”模式发展产业，带动人均增收*元，该村连续三年零上访、零投诉。正反两方面案例印证了总书记“政策

9、好不好，要看乡亲们是哭还是笑”的朴素真理。县委将把群众满意度作为作风建设核心指标，每季度开展“群众评作风、干部转作风”活动，对评议排名后位的单位主要负责人进行约谈，倒逼党员干部走出办公室、走进农家院，用“脚底板”丈量民情，用“泥腿子”贴近民心。二、准确把握新时代作风建设的新形势新要求，以历史主动应对风险挑战中央办公厅、国务院办公厅关于2025年加强基层减负赋能若干措施的通知指出：“基层作风建设要聚焦群众急难愁盼，坚决纠治加重基层负担的形式主义、官僚主义。”对照中央要求和我县实际，当前作风建设面临“三个交织”的复杂形势。（一）传统问题与新型变异交织。2024年全县查处违反中央八项规定问题件，其中

10、既有违规吃喝、收送礼品等“老问题”（占比*%）,也有“快递送礼”“电子红包”等隐形变异现象（同比上升*%）。*局某科长通过虚开办公耗材发票套取资金*万元用于宴请；*镇以“数字乡村”名义摊派*万元购买无用设备，暴露出“四风”问题穿上“科技马甲”的新动向。（二）显性违纪与隐形失责交织。省委书记*同志在全省作风建设推进会上指出：“不担当不作为是最大的作风顽疾。”我县个重点项目因干部“躺平”滞后超个月，导致家企业撤资；*街道在化解信访积案时“击鼓传花”，致使起矛盾升级为群体事件。这类“软腐败”危害更甚于显性违纪，必须用政治“显微镜”深查细照。（三）上级要求与基层惯性交织。尽管中央三令五申为基层减负，但

11、督查发现，乡镇干部年均参会次、填表份、迎检轮；*村为应付检查花费*万元刷白农房外墙，却未解决*个自然村污水横流问题。这反映出“以形式主义反对形式主义”的怪圈，必须从思想根源上破题。三、坚决贯彻中央和省委最新部署要求，以系统思维深化作风建设中央纪委五次全会将2025年定为“作风建设深化拓展年”，省委配套出台关于推进作风建设常态长效的二十条措施。我们要立足县域实际，重点强化“三个导向”。（一）强化政治建设统领，把“两个维护”贯穿作风建设全过程。严格落实党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，将作风建设纳入县委常委会“第一议题”、理论学习中心组“必修课题”、民主生活会“对照检查重点”。针对乡在落实

12、双碳”战略中搞“一刀切”关停养殖场、导致户返贫的教训，建立“政治要件”闭环落实机制，做到“总书记有号令、党中央有部署、*县见行动”。（二）坚持人民至上立场，将群众满意度作为根本评判标准。深入贯彻中办关于持续整治群众身边腐败和作风问题的意见，在教育医疗、养老社保等领域开展“点题整治”。对镇克扣名低保户补贴*万元、村虚报耕地地力补贴亩等典型案例挂牌督办，推行“纪委委员包案、群众代表评案、整改结果公示”机制，让群众感受到正风肃纪就在身边。（三）深化标本兼治路径，完善作风建设制度体系。对照省委最新修订的贯彻中央八项规定实施细则，全面清理我县过时制度项，出台县村级小微权力监督办法等项制度。针对村“两委

13、私设*万元“小金库”问题，推行“村账乡管”“组账村管”和“四议两公开”升级版，把制度优势转化为治理效能。四、坚决扛牢管党治党政治责任，以“关键少数”带动“绝大多数”习近平总书记强调：“全面从严治党，必须抓住领导干部这个关键少数中央办公厅2025年印发的关于纵深推进全面从严治党主体责任落实的指导意见明确指出：“各级党委要扛牢主责、抓好主业、当好主角，形成一级抓一级、层层抓落实的责任闭环。*县作为全省全面从严治党试点县，必须坚持“书记抓、抓书记”，以“头雁效应”激发“群雁活力”，在全县上下形成“守土有责、守土担责、守土尽责”的政治自觉。（一）压紧压实政治责任，构建贯通协同的责任链条。健全“县委统

14、揽、乡镇攻坚、村级落地”三级责任体系，制定全面从严治党主体责任清单，明确县委常委每季度专题研究作风建设、包联化解个重点难题、带头住村蹲点天的“三带头”机制；各乡镇党委要建立“作风建设任务台账”，对考核连续两年末位的党委书记启动问责；村级党组织要全面推行“双述双评”制度，在个重点村试点设立“作风建设监督哨”，由县纪委监委直接派驻监督员，紧盯惠民资金发放、土地流转等项高风险环节。（二）深化制度创新监督，织密常态长效的监督网络。构建“科技+制度”智慧监督体系，加快推进“作风建设大数据平台”建设，贯通财政、审计、民政等个系统数据，年内建成公务消费、惠民补贴、工程招投标个预警模型，对异常数据实行“24小

15、时响应、48小时核查”；各乡镇要全面接入平台，每周上报条问题线索，县纪委监委成立个专项督查组，在乡村振兴、安全生产等*个领域开展“纪巡审”联动监督，对虚假整改、纸面落实问题实行“一案双查”。（三）厚植清廉文化根基，营造崇廉拒腐政治生态。实施“红色基因传承工程”，县委宣传部要牵头改造升级战役纪念馆廉政展厅，在各乡镇建设“红色纪律教育馆”，组织党员干部每季度开展“重走红军路、重温纪律课”活动；县文旅局要创作铁纪廉政话剧，年内巡演场覆盖*万人次；各乡镇要利用新时代文明实践站，开展“好家风好家训”评选，将“四议两公开”制度改编成快板书、皮影戏等乡土文艺，在各村巡回展演。（四）强化闭环落实机制，提升作风

16、建设治理效能。建立“红黑榜”考核制度，修订作风建设考核实施细则，把群众满意度权重提升至*%,对“门好进、脸好看、事难办”等新型形式主义实行“一票否决”；各乡镇要成立“作风建设攻坚专班”，党委书记牵头化解个历史遗留问题；县委党校要开设“新时代群众工作法”专题班，年内培训科级干部*人次，运用*水库移民安置、村集体资产流失等个典型案例开展情景模拟教学。（五）狠抓“关键少数”示范，发挥头雁引领效应。实施“一把手”政治能力提升行动，出台加强对“一把手”监督三十条，建立“三色预警”机制，对信访举报集中的名领导干部发放黄色提醒函，对巡察发现问题突出的人启动橙色约谈，对整改不力的人实施红色问责；各乡镇“一把手

17、要签订作风建设承诺书，每季度公示个人及亲属经商办企业、婚丧喜庆操办等情况，在个政务服务窗口设置“作风监测点”，接受企业和群众扫码评价。市人民医院院长在深入贯彻中央八项规定精神教育读书班上的交流发言尊敬的各位领导、同志们：今天，与大家共同探讨如何以作风建设新成效推动医院高质量发展。作为一名从事医疗卫生工作三十余年的党员干部，我深刻认识到，中央八项规定精神不仅是全面从严治党的政治保障，更是我们医务工作者践行敬佑生命、救死扶伤誓言的行动指南。下面，我结合医院工作实际，从三个方面汇报学习体会。一、以学铸魂强根基，深刻把握作风建设的政治内涵中央八项规定出台十三年来，从小切口推动大变局，以铁八条重塑党风

18、政风，这是以习近平同志为核心的党中央向全党全社会发出的掷地有声的政治承诺。在全面建设社会主义现代化国家的新征程上，我们必须从三个维度深化认识：这是回应窑洞之间的政治自觉。从延安作风打败西安作风，到新时代以八项规定破题纠风，我们党始终以永远在路上的清醒和坚定回答着如何跳出治乱兴衰历史周期率的时代课题。习近平总书记在党的二十大报告中强调：党风问题关系执政党的生死存亡。作为公立医院的领头雁，我们必须把落实中央八项规定精神作为检验两个维护的试金石，通过建立党委理论学习中心组+支部三会一课+科室晨会三级学习体系，将习近平关于全面从严治党论述摘编医疗机构工作人员廉洁从业九项准则等纳入必学内容，确保党中央决

19、策部署在医疗战线落地生根。这是守护人民健康的必然要求。医疗卫生行业直接关系群众生命健康，医务人员的作风形象直接影响党和政府的公信力。国家卫健委统计显示，2024年全国医疗纠纷中，37%涉及服务态度问题。我们要深刻认识到，收受红包、过度诊疗等不正之风，不仅损害患者利益，更会动摇党的执政根基。必须以如履薄冰的敬畏之心，将中央八项规定精神融入医疗服务全流程。去年我院开展的作风建设年”活动中，通过设立医德积分银行，将廉洁表现与职称晋升挂钩，使拒收红包礼金率同比提升42%。这是推动医院发展的关键保障。当前，公立医院正处于深化改革的攻坚期，面对学科建设、人才培养、智慧医疗等重大任务，唯有以过硬作风破除形式

20、主义、官僚主义，才能凝聚起干事创业的强大合力。去年我院开展的作风建设年”活动中，通过精简会议文件30%、优化就诊流程12项，群众满意度提升至92.5%,这正是作风建设释放的发展效能。以胸痛中心建设为例，通过打破科室壁垒、优化救治流程，急性心梗患者DTo-B时间缩短至45分钟，达到国际先进水平。二、以查促改提质效，精准破解医疗领域突出问题在深入学习的基础上，我们必须聚焦医疗行业特点，以刀刃向内的勇气开展五查五看：一查宗旨意识，看是否真正践行以人民为中心的发展思想。重点整治门好进、脸好看、事难力、的现象，去年我院开通24小时院长热线，累计解决患者诉求437件。针对老年患者数字鸿沟问题，我们在门诊设

21、置银发服务专员，提供导诊、预约、缴费全流程协助，使老年患者就医满意度提升至91.2%。同时，推行慢性病长处方政策，将高血压、糖尿病等病种单次处方量延长至3个月，惠及患者L2万人次。二查服务效能，看是否存在过度医疗、不合理用药等问题。建立阳光用药监测平台，对辅助用药、高值耗材使用实行动态监管。2024年药占比下降至28.7%,百元医疗收入耗材消耗同比减少15.2元。在心血管内科试点临床路径管理，将急性心肌梗死诊疗流程标准化，平均住院费用下降18%,而诊疗质量指标保持全省领先。三查廉洁纪律，看是否存在收受红包、商业贿赂等行为。创新廉洁查房机制，由纪委书记带队随机抽查病历，重点检查大处方、重复检查等

22、问题。建立医药代表黑名单制度，去年查处违规行为3起,挽回经济损失26万元。某骨科医生因收受器械商回扣被立案调查，不仅追缴非法所得，还在全院开展以案促改警示教育。四查工作作风，看是否存在推诿扯皮、不作为慢作为现象。推行首问负责制”和限时办结制，将平均住院日缩短至8.2天，危急重症抢救成功率提升至98.6%o在急诊医学科实施预检分诊分级制度，使急危重症患者30分钟内得到救治，非紧急患者候诊时间缩短至40分钟。五查制度漏洞，看是否存在监管盲区和执行不力问题。修订医院廉洁风险防控手册，完善基建工程、设备采购等重点领域三重一大决策机制。去年完成3个院区改造项目，通过“双随机一公开监管节约资金1200余万

23、元。在设备招标中引入第三方审计，某批次医疗设备采购价格较市场价降低23%o三、以干践行树标杆，奋力书写健康中国时代答卷作风建设永远在路上。我们将以此次学习教育为契机，重点推进三项工程：（一）实施党建引领铸魂工程，建立党委理论学习中心组第一议题制度，将中央八项规定精神纳入新员工入职培训、医师定期考核。开展党员示范岗”创建活动，去年心血管内科党支部创新胸痛中心+医联体模式，带动县域医共体建设，使基层医院急性心梗救治能力提升40%。（二）推进医疗服务提质工程，深化最多跑一次改革，建设智慧医院3.0系统，实现预约挂号、检查报告、医保结算一码通办。开发AI辅助诊断系统，全年提供智能分诊23万次，减少重复

24、挂号率15%。组建12支党员专家医疗队，开展健康下乡活动，去年累计服务基层群众2.3万人次，筛查出重大疾病312例。在乡村振兴定点帮扶中，我们捐赠医疗设备120台套，培训基层医务人员800余人。（三）构建廉洁医院长效工程，建立全周期监督体系，在药品耗材采购环节推行两票制，在设备招标中引入第三方审计。开发廉洁医院大数据平台，对药品使用、高值耗材流向进行实时监控，全年预警异常数据437条。开展廉洁文化进科室活动，打造杏林清风廉政教育基地，将大医精诚大医习业等传统医德规范纳入培训课程。去年举办廉洁家书征集活动，收到作品327篇，其中一位护士的父亲写道：看到你拒收红包的新闻，我们全家都为你骄傲。医疗卫

25、生事业是守护人民健康的生命线，也是检验作风建设成效的试金石。让我们以功成不必在我的境界和功成必定有我的担当，持之以恒落实中央八项规定精神，努力打造党风清正、院风清朗、医风清新的现代化医院，为推进健康中国建设、全面建设现代化*作出新的更大贡献!我的发言完毕，谢谢大家！区委书记在学习教育读书班上的讲话同志们:今天我们举办全区中央八项规定精神学习教育读书班。这次读书班既是一次思想的淬炼、党性的锤炼，更是一次行动的动员、作风的检阅。以高度政治自觉、思想自觉和行动自觉抓好学习教育，教育引导各级党员干部锲而不舍贯彻中央八项规定精神，推动党的作风持续向好，确保中央和省委、市委各项决策部署落到实处。一、以“学

26、为先，在深学细悟中筑牢思想根基中央八项规定是新时代党的自我革命的伟大实践，是我们党治国理政的“金色名片”。习近平总书记强调：“党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。”我们要深刻认识到，八项规定不是“软约束”，而是“铁规矩”；不是“一阵风”，而是“持久战”。一要在“学深悟透”上下功夫。学习教育要突出“深”字，原原本本研读习近平总书记关于作风建设的重要论述，系统学习中国共产党纪律处分条例党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定等党内法规，把中央八项规定精神的核心要义、实践要求融入血脉、刻进灵魂。各部门要结合工作实际，开展“沉浸式”学习，通过案例剖析、交流研讨，真正做到学有所思、学

27、有所获。二要在“对标对表”中找差距。对照中央八项规定精神，我们要清醒看到，个别干部仍存在“表态多调门高、行动少落实差”的形式主义，“不作为、慢作为”的慵懒习气，甚至顶风违纪、触碰红线。这些问题虽发生在少数人身上，却严重损害党群干群关系。我们必须以刀刃向内的勇气，深入查摆问题，深挖思想根源，做到真查真改、立行立改。三要在“入脑入心”中强自觉。作风建设既要靠制度约束，更要靠思想自觉。我们要通过此次读书班，引导党员干部从“被动约束”转向“主动遵循”，从“要我遵守”变为“我要遵守”，让八项规定精神成为日常习惯和自觉遵循。特别是领导干部要以身作则、以上率下，形成“头雁效应”。二、以“干”为要，在知行合一

28、中彰显担当作为学习的目的全在于运用。我们要把学习成果转化为推动工作的实际行动，以作风建设新成效赋能高质量发展。一要以“严”的基调纠治“四风”。当前，“四风”问题呈现隐形变异、反弹回潮的新特点。有的干部在公务接待中“不吃公款吃老板”，在会议活动中“线上线下两张皮”，在调研考察中“打卡式”走过场。这些行为看似“小问题”，实则是破坏政治生态的“大毒瘤”。全区上下要保持高压态势，对违规吃喝、公车私用、违规收礼等问题露头就打，对形式主义、官僚主义问题精准施治，让“四风”问题无处遁形。二要以“实”的举措服务群众。中央八项规定精神的核心是“为民”。我们要聚焦群众“急难愁盼”问题，持续深化“我为群众办实事”实

29、践活动。在老旧小区改造、教育医疗资源均衡化、就业创业扶持等民生领域，要拿出更多务实举措，坚决杜绝“形象工程”“面子工程”。各级干部要走出办公室，深入基层一线，用“脚步丈量民情”，用“真心化解民忧”。三要以“拼”的劲头推动发展。作风建设的成效最终要体现在发展质效上。当前，我区正处于转型升级的关键期，面临产业升级、城市更新、生态治理等重大任务。全体党员干部要以“开局就是决战、起步就是冲刺”的姿态，在项目建设一线担当作为，在改革创新前沿攻坚克难，在风险挑战面前挺身而出，真正把八项规定精神转化为推动高质量发展的强大动力。三、以“责”为纲，在压实责任中凝聚奋进合力作风建设永远在路上，必须常抓不懈、久久为

30、功。全区各级党组织要切实扛起主体责任，以钉钉子精神推动中央八项规定精神落地生根。一要强化责任担当。党委（党组）书记要履行“第一责任人”职责，班子成员要落实“一岗双责”，做到业务工作和作风建设同部署、同推进、同考核。纪检监察机关要强化监督执纪问责，对落实八项规定精神不力的单位和个人严肃追责，以刚性约束推动责任落实。二要完善制度机制。针对“四风”问题易发多发领域,要健全“全链条”监督机制，扎紧制度笼子。完善公务接待、公车管理、经费使用等制度，推行“阳光政务”，让权力在阳光下运行。同时，要建立作风建设长效评估机制，将群众满意度作为重要考核指标。三要营造浓厚氛围。通过典型案例通报、廉政警示教育、正面典

31、型宣传等方式，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。要大力弘扬“马上就办、真抓实干”的优良作风，选树一批作风过硬、实绩突出的先进典型，让“崇尚实干、狠抓落实”成为全区上下的鲜明导向。四、以“廉”为镜，在自我革命中永葆清廉本色清正廉洁是党员干部的政治生命线。我们要以此次读书班为契机，进一步筑牢拒腐防变的思想防线。一要算好“政治账”。党员干部的成长离不开组织的培养和群众的信任。一旦违纪违法，不仅个人前途尽毁，更会损害党的形象。我们要时刻牢记自己的党员身份，始终保持对党纪国法的敬畏之心，做到政治上清醒、经济上清白、生活上清新。二要净化“朋友圈”。不良的“圈子文化”是滋生腐败的温床。党员干部要慎重交友，

32、远离“围猎者”，警惕“糖衣炮弹”。特别是领导干部要管好亲属和身边工作人员，防止“裙带腐败”，做到公私分明、亲清分开。三要守好“小节关”。“堤溃蚁穴，气泄针芒。”从近年来查处的案例看，许多腐败分子都是从吃一顿饭、收一份礼开始，逐步滑向深渊。我们要从小事小节做起，坚决抵制“微腐败”，培养健康的生活情趣，始终保持共产党人的政治本色。同志们！作风正则人心齐，人心齐则事业兴。让我们以此次读书班为新的起点，深学细悟中央八项规定精神，以刀刃向内的勇气、抓铁有痕的决心、久久为功的韧劲，推动全区党风政风持续向善向好，为谱写中国式现代化新篇章作出更大贡献！谢谢大家！中学校长在学习中央八项规定精神教育读书班上的交流

33、发言尊敬的各位领导、同志们:大家上午好！作为一名扎根基础教育战线三十年的教育工作者，我始终认为：教育是塑造灵魂的事业，教师是传播文明的使者。在新时代的赶考路上，我们既要做四有好老师的践行者，更要当中央八项规定精神的捍卫者。一、以规矩为镜，校准办学治校坐标系习近平总书记强调：要把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去。这为我们教育工作者指明了方向。近年来，我校坚持将中央八项规定精神融入办学治校全过程，建立三重一大决策制度，重大事项集体研究率达100%。在职称评审、评优评先等关键环节，实行阳光操作，建立双公示制度，确保权力在阳光下运行。（一）制度建设织密”防护网，制定学校章程廉政风险防控手册等1

34、2项制度，绘制权力运行流程图23张，明确岗位职责边界。在基建工程、物资采购等领域推行双随机一公开监管机制，近三年节约资金180余万元。某教学楼改造项目通过竞争性谈判，中标价较预算降低23%,工程质量获评省级优质工程。（二）监督体系筑牢防火墙，建立日常监督+专项督查+巡察整改的闭环机制，每学期开展八项规定精神落实回头看。运用大数据分析平台，对公务接待、差旅报销等进行智能预警。2024年查处违规发放津补贴问题1起，追缴资金4.2万元，同步完善财务报销管理办法。（三）教育公平守护生命线。建立校长接待日制度，累计解决家长诉求127件，满意度达98.6%o在招生工作中推行阳光分班，邀请人大代表、政协委员

35、现场监督，义务教育阶段择校率连续五年为零。二、以担当为帆，扬起作风建设破浪舟教育工作者的担当，体现在对教育事业的忠诚上。我们创新实施三抓三促工程：抓学习促提升，建立师德档案动态管理系统；抓调研促落实，班子成员每月深入班级听课不少于4节；抓整改促实效，针对舌尖上的浪费等问题开展专项整治。（一）双减攻坚彰显担当。在双减工作中，党员教师带头组建星火志愿服务队，开发七彩课后服务课程，累计开展活动327场。有位老教师身患重病仍坚持辅导学生，这种精神感染了全体教职工。我们建立红烛先锋评选机制，让身边榜样成为最生动的教材。数学组王老师连续三年义务为学困生补课，学生成绩提升率达85%,被授予省级师德标兵称号。

36、二）效能革命提升服务。推行首问负责制限时办结制，将行政人员工作效能纳入绩效考核。针对作业批改不及时课后服务形式单一”等问题,开展专项整治行动。设立校长信箱、开通清风校园监督热线，累计解决师生关切问题46项。投入150万元改造智慧校园系统，实现让数据多跑路，让师生少跑腿”。三、以师德为根，培育立德树人常青树教师的人格魅力是教育的重要资源。我校将师德师风建设纳入十四五发展规划，建立三维考核体系：学生评议占30%、家长评价占30%、同事互评占40%o2024年查处师德失范行为2起，对相关责任人进行诫勉谈话。同时，设立师德标兵专项基金，表彰优秀教师37人次。（一）文化浸润涵养师德。创新开展五个一师德

37、教育活动：每日一读习近平总书记关于教育的重要论述，每周一研师德案例，每月一讲师德故事，每季一评师德标兵，每年一修师德承诺。有位青年教师在笔记中写道：教育不是牺牲，而是享受；不是重复，而是创造。这种职业认同感正在校园里蔚然成风。（二）典型引领树立标杆。评选最美教师感动校园人物，将先进事迹汇编成师者如光文集。英语组*老师扎根乡村教育20年，资助贫困学生32名，用稿费设立烛光基金。她的事迹被改编成情景剧照亮，在校庆晚会上演出时，台下师生热泪盈眶。四、以创新为翼，打造教育改革试验田在深化教育改革的征程中，我们以中央八项规定精神为指引，探索三全育人新模式。建立导师制，每位党员教师结对帮扶3名学困生；推行

38、项目式学习，学生自主设计的城市微更新课题获省级奖项；构建家校社协同育人网络，家长参与学校管理达2300人次。（一）清廉学校建设创新实践。去年，我校承担省级清廉学校建设试点任务。开发廉洁教育校本课程，设置诚信考试勤俭节约等主题模块。举力、清风校园主题书画展，学生创作廉政题材作品500余幅，其中莲洁规矩方圆等12幅作品入选全国青少年廉洁文化展。（二）智慧教育赋能发展。投资800万元建设智慧校园平台，实现教学、管理、服务数字化。在全省率先推行AI作业诊断系统，精准分析学情，减少机械重复作业30%。建立云课堂直播系统，与3所农村学校结对帮扶，共享优质教育资源。五、以情怀为魂，谱写教育发展新篇章（一）服

39、务国家战略培育英才。响应国家强基计划，在初中阶段开设数学、物理等学科创新实验班。2024年学生在全国学科竞赛中获省级以上奖项47项，其中2名学生入选省队参加全国决赛。建立青少年科技创新中心，学生发明的智能分类垃圾桶获国家实用新型专利。（二）传承红色基因培根铸魂。实施红色基因传承工程，组织学生参观革命纪念馆、祭扫烈士陵园，开展红色经典诵读活动。在庆祝中国共产党成立104周年之际，万名师生共同创作百米长卷辉煌历程，相关活动被中国教育报专题报道。（三）担当社会责任彰显大爱。建立教育扶贫长效机制，资助家庭经济困难学生127名，实现义务教育零辍学目标。某特殊教育学校与我校结对，共同开发融合教育课程，让特

40、殊学生感受到平等关爱。同志们，教育是今天更是明天，是传承更是创新。让我们以中央八项规定精神为灯塔，在新时代的长征路上，守教育报国初心，担筑梦育人使命，用规矩的刻度丈量教育的温度，用担当的力度拓展发展的高度，努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人，为我市教育高质量发展贡献力量！谢谢大家！区纪委书记在中央八项规定精神学习教育读书班上的交流发言尊敬的各位领导、同志们：按照要求，今天，我以“学深悟透中央八项规定精神，锻造忠诚干净担当纪检监察队伍”为主题，汇报读书班学习心得体会。作为基层纪检监察干部，我深刻认识到，中央八项规定精神是新时代党的作风建设的“金色名片”，是我们推进正风肃纪反腐的“

41、定海神针”。下面，结合工作实际，我从四个方面汇报学习体会。一、以“思想淬炼”铸魂，在学深悟透中校准政治方向“理论上清醒，政治上才能坚定。”中央八项规定精神不是简单的“规矩条款”，而是新时代党的自我革命的生动实践，是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分。我们坚持把学习贯彻中央八项规定精神作为首要政治任务，通过“班子领学、支部促学、全员讲学”三级联动机制，推动理论学习往深里走、往实里走。一是以学铸魂，拧紧思想“总开关”。结合学习贯彻党的二十大精神，我们组织全区纪检监察干部开展“精读原文悟原理”活动，重点研读习近平总书记关于作风建设的重要论述，深刻把握“两个维护”的政治要求，将中央八项规定

42、精神融入监督执纪问责全过程。例如，在去年开展的“深化作风建设年”活动中，我们通过“书记讲党课+专家辅导+案例剖析”的形式，教育引导干部深刻认识“四风”问题的政治本质和政治危害，确保思想上不掉队、行动上不偏向。二是以学增智，提升监督“真本领”。针对基层“四风”问题隐形变异、花样翻新的特点，我们建立“业务导师制”，组织骨干力量专题研究中央八项规定精神在基层的落地路径，探索出“大数据+专项监督”模式。比如，运用税务发票系统比对分析公务接待费用，通过“天眼”监控平台核查公车使用轨迹，让“四风”问题无所遁形。去年以来，我们通过科技赋能发现问题线索32件，党纪政务处分11人，真正实现了“魔高一尺，道高一丈

43、二、以“铁腕执纪”亮剑，在严管厚爱中锤炼过硬作风“纪律严明是党的光荣传统和独特优势。”作为基层纪委书记，我始终牢记“严管就是厚爱”的理念，既以“零容忍”态度惩治腐败，又注重抓早抓小、防微杜渐，推动作风建设向纵深发展。一是聚焦重点领域，靶向纠治“四风”顽疾。针对群众反映强烈的“指尖上的形式主义”“车轮上的铺张浪费”等问题，我们开展“清风护航”专项整治行动，累计查处违规收送礼品礼金、公款吃喝等问题45起，党纪政务处分38人，追缴违规资金120余万元。在某街道办违规发放津补贴案件中，我们不仅严肃处理当事人，还推动全区开展津补贴发放专项清理，建立动态监管机制，从源头上堵住漏洞。二是深化以案促改，做

44、好监督“后半篇文章”。坚持“查处一案、警示一片、治理一域”，针对监督中发现的共性问题，我们向区委提出“完善公务接待管理制度”“规范工程建设项目监管”等6项建议，推动出台区属国有企业“三重一大”决策监督办法等制度文件12项。同时，创新开展“廉洁文化进万家”活动，通过拍摄警示教育片失守的防线、举办家庭助廉座谈会等形式，将纪律要求转化为党员干部的日常习惯和自觉遵循。三以“人民至上”立心，在执纪为民中践行初心使命“江山就是人民，人民就是江山。”我们始终把中央八项规定精神落实到解决群众“急难愁盼”问题中，以正风肃纪的实际成效赢得群众信任。一是开展“纪委书记带案下访”,打通监督“最后一公里”。针对农村集体

45、三资”管理混乱、惠民资金虚报冒领等问题，我带队深入田间地头、社区街巷，面对面倾听群众诉求。去年以来，累计走访群众500余人次，推动解决土地流转纠纷、低保金发放不及时等问题28个，群众满意度达98%。某村群众反映集体土地承包费长期拖欠问题，我们迅速成立专案组，查清背后存在的利益输送问题，对3名责任人立案审查，并推动建立农村集体“三资”数字化监管平台，实现资金流向全程可溯。二是创新“阳光村务”监督模式，织密基层“监督网”。在全区推广“村民说事+纪检委员跟进”机制，将中央八项规定精神执行情况纳入村务公开内容，通过“线上+线下”双公开，让权力在阳光下运行。同时，组建由老党员、村民代表、乡贤组成的“清

46、风监督员”队伍，对村级工程招标、惠民政策落实等开展贴身监督。去年，全区村级信访量同比下降42%,基层治理效能显著提升。四、以“刀刃向内”塑形，在自我革命中锻造纪检铁军“执纪者必先守纪，律人者必先律己。我们坚持把中央八项规定精神作为纪检监察干部的“紧箍咒”和“护身符”，以更高标准、更严要求加强队伍建设。一是实施“青蓝工程”，培育执纪“尖兵”。建立“导师带徒”机制，安排业务骨干与年轻干部结对，重点培养线索研判、证据固定、案件突破等核心能力。同时，选派干部到上级纪委跟班学习、参与重大案件查办，去年以来共有15名干部在实战中得到锤炼，3人荣获市级“办案能手”称号。二是强化“内部监督”，严防“灯下黑二制定纪检监察干部“八小时外”行为规范，通过发放廉洁家书、建立廉政档案、开展谈心谈话等方式，实现监督全覆盖。去年，我们对2名履职不力的干部进行约谈提醒，对1名违规接受宴请的干部给予党内警告处分，以铁的纪律维护队伍纯洁性。同志们，中央八项规定精神是长期有效的铁规矩、硬杠杠。站在新的历史起点上，我们将以此次读书班为契机，以“越是艰险越向前”的斗争精神、”狭路相逢勇者胜”的亮剑精神、“功成不必在我，功成必定有我”的担当精神，持续深化正风肃纪反腐，为营造风清气正的政治生态、推动高质量发展作出新的更大贡献！我的发言完毕，谢谢大家！