总经理聘任的合同范本.docx
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1、第 1 页 共 10 页 总经理聘任的范本 范本 第 2 页 共 10 页 甲方:_ 地址: _ 邮码:_ 电话:_ 法定 代表人或委托代表人:_ 职务 根据中华人民共和国劳动法 ,甲、乙双方经平等协商同 意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 本合同为_期合同。 本合同生 效日期_年_月_日,其中试用期 _,合同_年_月_日终 止。 二、工作内容 第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任 _岗位(工种)工作。 第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量, 第 3 页 共 10 页 达到规定的质量标准。 三、劳动保护和劳动条件 第四条 执行定时工作制的,
2、甲方安排乙方每日工作时间不 超过_小时,平均每周不超过_小时。甲方保证 乙方每周至少休息_日,甲方由于工作需要,经与工会 和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过_ 小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康 的条件下延长工作时间每日不得超过_小时,每月不得 超过_小时。 执行综合计算工时工作制的,平均日和平 均周工作时间不超过法定标准工作时间。 执行不定时工作制的, 工作和休息休假乙方自行安排。 第五条 甲方延长乙方工作时间,应安排乙方同等时间倒休 或依法支付加班加点工资。 第六条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立 健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动
3、安全卫生 制度及其标准。 甲方应按照国家或市有关部门的规定组织安排 乙方进行健康检查。 第 4 页 共 10 页 第七条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技 术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 四、劳动报酬 第八条 甲方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同 酬。 第九条 执行定时工作制或综合计算工时工作制的,乙方完 成规定的工作任务,甲方每月_日以货币形式足额支付 乙方工资,工资不低于_元,其中试用期间工资_元。 执行不定时工作制的工资_元。 第十条 甲方安排乙方加班或延长工作时间超过本合同第四 条第 2 款规定的,按劳动法第 44 条支付工资报酬。 第十一条 由于甲方
4、生产任务不足,使乙方下岗待工的,甲 方保证乙方的月生活费不低于_元。 五、保险福利待遇 第十二条 甲、乙双方应按国家和市社会保险的有关规定交 第 5 页 共 10 页 纳职工养老、失业和大病统筹及其他社会保险费用。 甲方应为 乙方填写职工养老保险手册 。双方解除、终止劳动合同, 职工养老保险手册按有关规定转移。 第十三条 乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济 费和医疗待遇按照国家有关规定执行。 第十四条 乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇 按国家有关规定执行。 第十五条 甲方为乙方提供以下福利待遇: _ _. 六、劳动纪律 第十六条 乙方应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守 劳
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