河南XX职业学院关于做好202X中原教育教学领军人才(职业院校)候选人推荐工作的通知(2024年).docx
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1、河南XX职业学院关于做好202X年度中原教育教学领军人才(职业院校)候选人推荐工作的通知各部门、各系部:根据河南省教育厅办公室关于遴选202X年度中原英才计划一一中原教育教学领军人才(职业院校)候选人的通知要求,现就我校做好202X年度中原教育教学领军人才人选推荐工作有关事宜通知如下:一、遴选范围和名额中原教育教学领军人才(职业院校)面向全省职业院校在职教师遴选,遴选工作适当向青年教师和基层一线倾斜。202X年共遴选9名,其中,高等职业学校5名、中等职业学校4名。二、遴选条件申报中原教育教学领军人才(职业院校)的人选,应忠诚于党和人民的教育事业,全面贯彻落实党的教育方针,有理想信念、有道德情操
2、有扎实学识、有仁爱之心,师德高尚、业务精良,长期从事一线教学工作,对教育思想和教学方法有重要创新,教学成果和教育质量突出,具有领军才能和团队组织能力,在教育领域和社会范围享有较高知名度和影响力,师生群众公认。同时符合以下条件:1.申报中原教育教学领军人才的高等职业学校人选,应具有高级专业技术职务,累计具有企业(单位)相关技术(或管理)岗位3年以上工作经历,拥有至少一项职业资格证书或职业技能等级证书,近3学年承担本校教学任务(包括实训、实习等实践课程)不少于180学时/学年,理论和实践教学效果显著,因材施教,课堂教学灵活多样,深入践行课程思政教育教学理念,教学研究能力强,主持完成省级及以上教科
3、研项目,主讲课程为省级及以上精品课程(在线开放课程)或开发有高水平高职数字化专业教学资源,学生评价优秀;专兼职教学团队建设水平高且成员业绩突出;面向行业企业实际需求,积极开展相关生产、技术和培训等社会服务;积极参与“人人持证、技能河南”建设和1+X证书制度试点工作。2 .非现任校级领导。3 .对已入选国家重点人才计划、科技部“创新人才推进计划”、教育部“长江学者奖励计划”、国家杰出青年科学基金、中宣部文化名家暨“四个一批人才等国家人才支持计划的人选,不得申报中原领军人才项目。申报人每年度仅可申报一个类别的一个人才项目,不得重复申报。已入选“中原英才计划(育才系列)”的人选,不得重复申报同一层次
4、或下一层次的人才项目,支持期满后方可申报本计划内上一层次的人才项目。三、遴选程序(一)基层推荐。符合条件的教师向所在学校提出申请。高等职业学校、省属中等职业学校自主遴选、公示后,向省教育厅推荐;地市中等职业学校由省辖市、济源示范区、航空港区或省直管县(市)教育行政部门遴选、公示后,向省教育厅推荐。高等职业学校、省属中等职业学校限申报1人,各地教育行政部门限推荐1人。(二)评审初选。省教育厅组织专家评审小组,对各地各学校的推荐人选材料进行初选。根据专家评审小组的评选结果,对拟入选的候选人名单向社会公示,公示期为5天。(三)申报复评。省教育厅将候选人名单报送省委人才工作领导小组办公室。省委人才工作
5、领导小组办公室组建“中原英才计划(育才系列)”评选委员会,对候选人进行复评。按照省教育厅要求,我校推荐名额1名。符合条件且有申报意愿的老师可于9月21日下午4:OO前与人事处老师常倩倩联系,逾期视为自动放弃推荐资格。附件:202X年度中原教育教学领军人才(职业院校)候选人遴选指标体系人事处202X年9月20日202X年度中原教育教学领军人才(职业院校)候选人遴选指标体系(高等职业学校)遴选项目分值遴选内容L师德风范20忠诚于党和人民的教育事业,全面贯彻党的教育方针,有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心;长期从事一线教学工作,聘任高级专业技术职务5年及以上(年龄未满40周岁的聘任高级专
6、业技术职务3年及以上),为人师表、师德高尚,自觉做学生锤炼品格、学习知识、创新思维、奉献祖国的引路人,坚持教书和育人相统一、言传和身教相统一、潜心问道和关注社会相统一、学术自由和学术规范相统一,从教期间没有发表或传播不当言论,以德立身、以德立学、以德立教,师德高尚,在教育领域和全社会享有较高知名度和影响力,师生群众公认。2.企业经历与行业影响力10参加工作以来,累计具有企业(单位)相关技术(或管理)岗位3年及以上工作经历,其中,近3年每年至少累计1个月以多种形式参与企业实践或实训基地实训;拥有至少1项从教专业的非教师系列中级及以上专业技术职务证书或高级职业技能等级证书或三级及以上国家职业资格证
7、书;近3年在企业(或行业协会、单位、机构等)中兼任相关技术(或管理)职务,在行业、企业的技术领域具有一定影响力,且取得了行业、企业公认的实质性工作成果或业绩。工教学能力与水平教学效果15近5年,年度考核全部为合格以上等级且至少有1次优秀。近3学年,承担本校全日制专科在校生教学任务(包括实训、实习等实践课程)不少于2门专业课程、不少于180学时/学年。教学效果好,在学校学期教学质量考评中获得优秀等级不少于3次;近5年,指导学生参加职业院校技能大赛获得省级二等奖及以上且本人获得优秀辅导教师。注重分析学生群体及个体特点,因材施教促进学生发展;以身作则,潜移默化培养学生职业道德和职业精神;关心学生成长
8、引导学生着眼未来,学以致用;课堂教学灵活多样,深入践行课程思政教育教学理念,能自由驾驭课堂教学,学生学习积极性高;有效利用信息技术和现代教育技术,改变学习形态,教学效率高。学究教研10教学研究能力强,有独到见解。具有现代职业教育理念和较为丰富的教学实践经验,结合实际,研究高等职业教育教学特点与规律,在省内和本专业领域具有较高的教育教学研究水平,主持完成省级及以上教改项目;具有终身学习意识,近5年来,参加培训不少于360学时,并取得结业证书;发挥行业影响力优势,跟踪产业发展趋势和行业动态,研究校企合作人才培养有成效;重视研究成果共享与交流。遴选项目分值遴选内容教学资源10资源整合能力强,效果好
9、有效整合社会资源,推进校企合作育人落到实处,资源利用率高;主讲课程为省级及以上精品课程(在线开放课程)或负责开发有高水平高职数字化专业教学资源,并为行业企业和其他高职院校所共享,建设水平高,社会广泛认可。教学实施10熟悉技术技能人才成长和培养规律,担任高级专业技术职务以来,主持编制或修订从教专业的人才培养方案,全面掌握从教专业的教学标准和所有课程的课程标准。教学实施规范有效,能按照有关教学文件要求规范实施教学;勇于探索,敢于创新,实现了工学结合课程教学有效组织和管理;利用信息技术改革学生学业评价方式,成效显著。4.社会服务能力15面向行业、企业实际需求,开展相关生产、技术和技能培训服务,效果
10、良好,服务收益高;独立或与行业企业合作开展技术应用性研究及应用推广;积极参与“人人持证、技能河南”建设和1+X证书制度试点工作。5.教学团队建设10榜样作用明显,组织能力强,从教专业的教学团队建设水平高。主持或参与国家级、省级教师教学创新团队、“双师型”名师工作室或教师技艺传承创新平台项目。利用自身影响力,吸引行业企业一线技术骨干参与人才培养,兼职教师队伍水平高;指导专业教师参与教学实践和企业实践,提高青年教师执教能力;有良好的“传、帮、带”团队建设文化。202X年度中原教育教学领军人才(职业院校)候选人遴选指标体系(中等职业学校)遴选项目分值遴选内容1.师德风范20忠诚于党和人民的教育事业,
11、全面贯彻党的教育方针。长期从事一线教学工作,聘任高级专业技术职务5年及以上;年龄未满40周岁的聘任高级专业技术职务3年及以上。从教期间,模范遵守中等职业学校教师职业道德规范,没有发表或传播不当言论。热爱职业教育事业,师德高尚,具有强烈的事业心、高度的责任感和良好的协作精神,对教育思想和教学方法有重要创新,治学严谨,教学成果和教育质量突出。Z教师专业能力专业实践10具有相关企事业单位一线实践经历。近5年来,每年至少累计1个月以多种形式参与企业实践或实训基地实训,并应是省教育厅认定的中等职业学校“双师型”教师;公共基础课教师每年到企事业单位进行考察、调研和学习不少于1次、累计时间不少于1个月。继续
12、教育5具有终身学习意识。近5年来,参加培训不少于360学时,并取得结业证书。其中,专业课教师应参加至少1次省辖市级以上教育、人力资源社会保障或行业主管部门组织的专业技能培训,或国家中等职业学校青年教师企业实践培训,或省“双师型”“一体化”教师培训;公共基础课教师应参加过省级骨干教师培训。工教育教学水平学果教效15具有较高教学水平。近5年来年度考核全部为合格以上等级且至少有1次优秀,近5学年在学校学期教学质量考评中获得优秀等级不少于5次,每学年至少为全日制在校生主讲一门课程且年均教学工作量不少于180学时。须获得省中等职业教育优质课教学评选一等奖2次以上或教师教学技能竞赛一等奖1次以上。同时,指
13、导学生在职业院校技能大赛获省辖市一等奖或省三等奖以上,且本人被评为优秀辅导教师;或公共基础课教师指导学生在中职素质能力大赛、中华优秀传统文化大赛中获省二等奖以上,且本人被评为优秀辅导教师。社会影响5在职业教育领域具有较大社会影响。具备以下条件之一:省辖市级以上政府表彰;省辖市级以上人力资源社会保障和教育部门“优秀教师”表彰;省辖市级以上教育部门“教育系统优秀教师”表彰;省行业主管部门“优秀教师”表彰。教学研究10具备以下条件之一:撰写正式出版的学术著作或教材5万字以上;近5年来获得省教育行政部门组织评选的教育教学成果二等奖1项以上遴选项目分值遴选内容(限主要完成人前3名);近5年来在CN学术期
14、刊发表专业或教育教学研究论文(限独著)3篇以上。专业和课程建设15积极开展专业建设和课程建设。具备以下条件之一:省级中等职业教育品牌示范专业、特色专业的专业带头人;省辖市级以上中等职业教育精品课程或特色课程的建设负责人;省辖市级以上中等职业教育名师工作室主持人。4.社会服务能力10积极参与“人人持证、技能河南”建设和1+X证书制度试点工作。近五年来,承担各类非学历教育职业技能培训教学3次以上、累计授课150学时以上,效果良好。5.教学团队建设10重视本专业教学团队建设。近5年来,指导和培养青年教师3人及以上,辅导本专业教师参加教师技能竞赛、优质课等比赛活动获省辖市一等奖或省三等奖以上至少1次。
15、主持或参与国家级、省级教师教学创新团队、“双师型”名师工作室或教师技艺传承创新平台项目。202X年度中原教育教学领军人才(职业院校)候选人推荐人选上报材料说明一、纸质材料(一)202X年度中原教育教学领军人才(职业院校)候选人推荐表3份,单独装订。(二)202X年度中原教育教学领军人才(职业院校)候选人推荐人选汇总表1份。本表由省辖市、省直管县(市)教育行政部门或高等职业学校、省属中等职业学校统一汇总填报,加盖单位公章,单独装订。(三)佐证材料1份。1 .候选人推荐人选考核材料。由候选人推荐人选所在单位出具,从德、能、勤、绩、廉五方面对人选考核,字数限2000字以内。2 .候选人推荐人选近五年
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