2024年教育培训工作计划15篇（完整版）.docx

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1、2024年教育培训工作计划（共15篇）目录篇一、2024年教育培训工作计划2篇二、2024年教育培训工作计划5篇三、2024年党员教育培训工作计划7篇四、2024年党员教育培训工作计划9篇五、2024年党员教育培训工作计划【含培训总结】14篇六、2024年党员教育培训工作计划17篇七、2024年教育培训工作计划18篇八、2024年党员教育培训工作计划【含培训总结】23篇九、2024年教育培训工作计划26篇十、2024年党员教育培训工作计划34篇H一、2024年教育培训工作计划49篇十二、2024施工企业安全教育培训计划52篇十三、2024年学校党员教育培训工作计划53篇十四、2024年党员教育

2、培训工作计划【含培训总结】58篇十五、2024年党员教育培训工作计划59篇一、2024年教育培训工作计划安全工作坚持预防为主的方针，广泛宣传党和国家有关安全生产的方针、政策、法令等，要经常进行劳动保护方针政策教育、思想政治教育、劳动纪律教育、法制教安全技术知识教育、典型经验和事业教训教育。其具体内容如下：1 .公司新聘用的各类人员，必须经过公司、并经考试合格后方可进入现场。2 .各岗位新聘人员要经过现场学习、培训，并经实际操作考试合格后方可持证上岗：1）新聘的各类人员，必须经过现场安全规章制度的学习、现场见习和跟班操作等培训步骤。2）国家规定的特种作业（操作）人员，必须经过有关专业培训、考核，

3、取得特种作业操作证后，方可上岗工作。3 .在岗生产人员的培训：1）在岗生产人员应按规定进行有针对性的现场考问、反事故演习、技术问答、事故预想等现场培训活动；2）公司内部岗位调动及脱岗一个月及以上的人员，必须经过熟悉设备系统，熟悉操作方式的跟班学习和安全教育,并经考试合格后，方可上岗。4 .公司组织全体员工集中进行安全知识学习的次数不少于两次/年，并且在学习完成后即进行考试，对不合格者进行补考及重新培训。确保各岗位人员熟练掌握有关气体事故现场急救、紧急救护、消防器材正确使用的方法。5 .各部门领导参加的培训，应有安全方面的课程内容。新任命的生产部领导，应经有关安全的方针、政策、规程制度和岗位安全

4、职责的学习，并经考试合格后，方可上岗工作。6 .对违反规程制度造成事故、设备故障和严重未遂事故,组织有关人员进行现场教育，吸取事故教训，防止类似事故重复发生。对当事人应停工进行安全教育。7 .对于压力容器、焊接、车辆驾驶等特殊工种人员，必须经过专门安全操作训练，考核合格，取得资格证后才能上岗。8 .公司建立安全活动日和在班前班后会上检查安全生产情况的制度，认真填写各种安全管理台账，对职工进行经常性的安全教育。结合实际，开展和进行安全生产宣传活动。9 .安全职责各级领导安全职责项目经理：对本项目的安全生产和劳动保护负总的领导责任。贯彻国家、行业和本公司有关安全生产的方针、政策和规章制度，组织制定

5、本项目安全管理制度，研究解决安全生产中的问题，组织安全生产检查；监督各级、各职能部门贯彻安全生产责任制；主持重大事故的调查处理。总工程师：对项目安全生产和劳动保护方面的技术措施负直接责任。在组织编制施工组织设计时，同时编制相应的安全技术措施。采用新技术、新材料、新工艺、新设备时，制定相应的安全操作规程；负责审查改善工人劳动条件的技术教育；参加重大伤亡事故的调查分析，提出技术鉴定意见和改进措施。施工队队长：对本专业的安全生产工作负具体领导责任。在组织施工时认真执行安全生产的规章制度和上级的有关规定；不违章指挥，不强令工人冒险作业。发现违章作业现象坚决制止；在施工中认真实施安全生产制度并根据现场情

6、况制定实施细则，经常检查施工现场,及时消除事故隐患，经常对职工进行安全技术、安全纪律教育；发生重大事故及时上报，认真分析事故原因，并提出改进措施，加以落实。工长：对施工项目的安全生产负直接领导责任。教育并带领本班组人员遵守安全生规章制度，学习安全操作规程，按章作业；每天上班前开好安全生产会，认真执行安全交底；对本班组成员思想或身体状态反常，采取相应对策或调离危险作业部位；在组织施工生产的同时采取相应的安全技术措并保护好现场，参加事故调查处理。企业职工安全职责特种作业人员持证上岗企业职工自觉遵守安全生产规章制度，不违章作业，并严格按照下列安全施工要点去做。施工人员进入现场戴好安全帽，并正确使用个

7、人劳动保护用品。两米以上高空作业，没有搭设跳板或平台时，系好安全带。非专业电气和机械的操作人员不使用或乱动机电设备。各种电动机械设备，有可靠有效的安全接地和防雷装置。职能部门安全职责技术部门：严格遵照安全生产的要求编制工程项目的施工组织设计，同时编制安全设计措施；对于企业采用新技术、新材料、新工艺、新设备，认真编制安全技术操作规程；认真解决生产中的安全技术问题。机械电力部门：加强对机械设备的检查、维修、保养,早检查、早预防、机械不带病作业，汽车不“三超”；保证安全装置完备、灵敏、可靠，确保设备的正常、安全运转。材料部门：保证安全生产用材料、工具及劳动保护用品的及时供应，并符合安全生产的质量要求

8、劳资部门：配合有关部门做好新工人、特殊工种工人、调换工种工人的安全技术培训、考核工作，督促基层做好劳逸结合，严格控制加班加点。篇二、2024年教育培训工作计划一、教育培训目的为了使我校教工掌握一定的安全知识和安全防范本领,方便教育学生，保护自身和家人、家产安全，保护学生和校生产安全，营造一个和谐、平安的一中学，特制定本安全教育培训计划。二、教育培训方式鉴于大家都是具有一定文化水平的人，安全教育以自身学习、自身掌握为主。学校按照上级有关部门的要求，针对日常生活的必需，针对季节性问题，通过资料发放、图片展览等方式，对教工进行一定深度和广度的教育。同时，又因为有些安全问题具有教强的专业性，因此，在

9、条件许可的.情况下，邀请有关的安全职能部门来校开设专题讲座。教育方式简要概括为：自身学习、掌握为主，学校教育为辅，政府有关安全职能部门的讲座为提高。三、教育培训内容1 .主要法律法规：中华人民共和国义务教育法中华人民共和国教师法中华人民共和国未成年人保护法中华人民共和国预防未成年人犯罪法上海市学校安全管理条例2 .其他法律法规：详细见国家、省、市有关学校安全的规定3 .上级教育行政主管部门文件：详细见上级有关文件内容4 .日常安全问题：交通安全，食品安全，用电安全，用煤气安全，游泳安全，网络安全，预防自然灾害，实验室用品安全等。四、教育培训时间1 .每学期开学前，教工自我学习。2 .学校在每学

10、期开学前、滤布结束前的大会，集中教育。3利用周工作计划或其他形式，进行培训教育。4,没有学校教工大会的周五下午第三节，教工进行本岗位安全职责学习。5 .在条件许可情况下，政府职能安全部门来校开设专题讲座。五、教育培训资料来源1.国家及其地方政府所颁发的正式法律法规。6 .上级发放的有关安全文件。7 .报纸上有关安全的若干资料。8 .网络上有关安全的若干资料。9 .政府职能部门所发放的有关安全工作资料。篇三、2024年党员教育培训工作计划一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，紧紧围绕中心工作，全面加强党员教育培训工作,不断提升党员队伍的整体素质，为推动高质

11、量发展提供坚强组织保证。二、培训目标通过教育培训1.使广大党员进一步增强“四个意识二坚定“四个自信”，做到“两个维护二不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。同时，加强党员的业务能力和服务水平，培养一支既懂政治又懂业务的骨干队伍。三、培训内容1.政治理论学习。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，加强党性教育和党史学习，提高党员的政治觉悟和思想认识。10 业务知识培训。结合工作实际，开展业务知识和技能培训，提高党员的业务水平和履职能力。11 廉政教育。加强党风廉政建设，开展廉政教育和警示教育，增强党员的纪律观念和廉洁自律意识。12 .实践锻炼。组织党员参与志愿服务、社会

12、实践等活动，增强社会责任感和实践能力。四、培训方式1.集中培训。举办培训班、研讨班等集中学习活动，邀请专家学者授课，提高党员的理论水平。13 在职自学。鼓励党员利用业余时间开展自学，提高自身素质和业务能力。14 .实践锻炼。组织党员参与社会实践、志愿服务等活动，增强社会责任感和实践能力。15 交流研讨。组织党员开展交流研讨活动，分享学习心得和工作经验，促进共同进步。五、培训要求1.加强组织领导。各单位要高度重视党员教育培训工作,建立健全教育培训机制，确保培训工作的顺利开展。2.落实责任分工。各级党组织要明确职责分工，加强对教育培训工作的组织管理和督促检查。篇四、2024年党员教育培训工作计划2

13、024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是深入实施“十四五”规划的攻坚之年。为持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，教育引导全区税务系统广大党员干部坚决捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”，进一步加强我局党员干部教育培训工作，提升全体党员干部队伍的整体素质，根据全国干部教育培训规划(2023-2027年)文件精神,结合区局工作实际，特制定2024年党员教育培训工作计划如下：一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，学习贯彻党的二十届三中全会精神、全国“两会”精神和习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕全区税收工作中心，以坚定理想信念

14、宗旨为根本任务，进一步加强党性教育和专业化能力培训，努力培养信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部，为全区税收现代化协调发展提供强有力的政治思想保证。二、工作目标按照党员教育培训全覆盖的要求，在抓好党员日常教育培训的基础，对广大党员普遍开展主题教育培训、分类教育培训，通过教育培训使广大党员进一步坚定理想信念、增强党性观念，进一步强化改革意识、提升工作能力，进一步发挥先锋模范作用，推动全区税务系统全体党员努力争当“讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为”的合格党员。三、培训内容（一）持续巩固主题教育学习成果。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的

15、二大精神，坚持读原著、学原文、悟原理，持续学习习近平谈治国理政、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答习近平法治思想学习纲要习近平经济思想学习纲要、习近平论坚持党对一切工作的领导习近平关于力戒形式主义官僚主义重要论述选编等。切实把思想和行动统一到习近平新时代中国特色社会主义思想上来，以强烈的责任感和使命感，自觉扛起“为国聚财、为民收税”的神圣职责，以税收现代化服务中国式现代化。（二）开展党的二十届三中全会精神专题学习。以学习贯彻党的二十届三中全会精神为重点，持续抓好党的创新理论武装。严格落实理论学习计划，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，全面准确学习

16、领会习近平总书记在党的二十届三中全会上的重要讲话精神和大会精神，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来，把力量凝聚到贯彻落实全会提出的各项重大决策部署上来。（三）开展新修订中国共产党章程专题学习教育。深入学习党章的基本内容，准确把握党章对党的性质、宗旨、指导思想、奋斗纲领作出的明确规定，把党章要求落实到各项工作和党的建设全过程。通过学习深刻认识新修订中国共产党章程的重要意义，切实增强时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当；切实增强对党忠诚、为党分忧为党尽职、为民造福的政治担当；切实增强守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当。（四）开展习近平法治思想专题学习教育培训。深入学习习近平法

17、治思想的基本精神、核心要义，牢牢把握全面依法治国政治方向、重要地位、工作布局、重点任务、重大关系、重要保障，把习近平法治思想贯彻落实到税收工作全过程。通过深入学习宪法习近平关于全面依法治国论述摘编，学习习近平推进全面依法治国，发挥法治在国家治理体系和治理能力现代化中的积极作用充分认识颁布实施民法典重大意义依法更好保障人民合法权益论坚持全面依法治国法治社会建设实施纲要（20202025年）中华人民共和国民法典等内容，深刻认识依法治国是中国特色社会主义的本质要求和重要保障，是实现国家治理体系和治理能力现代化的必然要求。（五）围绕税收工作重点，开展专题培训。重点加强宪法税收征管法个人所得税法等法律培

18、训，开展依法行政、意识形态、统一战线、民族宗教、科技创新、应急管理、保密、信访维稳等方面的培训，全面提升全体党员干部的专业素养和专业能力。（六）抓好网络学习、在线学习。认真组织党员参加好“法宣在线”“学习兴税”“公务员在线培训学习强国”“X党建”平台等网络在线培训，充分运用网络资源充实干部教育培训内容，有效弥补干部教育培训局限性。（七）认真完成上级部门调训任务。积极主动配合区委、省市局组织的各级各类培训活动，保质保量完成培训任务,确保培训人数、参训率、学时数等各项内容升级达标。四、培训方式1.抓好党员经常性教育培训。严格坚持“三会一课”制度、主题党日活动，切实抓好党员日常培训学习。支部确保做到

19、每季度至少召开1次党员大会、每月召开1次支委会、1次党小组会，每季上1次党课。2 .抓好新入党党员培训。在党员入党后一年内组织1次集中培训，培训时间原则上不少于1天，预备党员转正考察需填报培训合格证明。3 .组织党员开展爱国主义教育、警示教育、廉政教育。在“七一”前夕表彰一批优秀党员和先进基层党支部，组织新党员宣誓。4 .丰富党员文化活动。各党支部要经常举行室外文体活动，如在春季组织党员干部开展登山比赛活动，秋季组织运动会等活动。5 .开展党员远程教育培训。充分利用公务员培训网，远程教育、广播、电视等现代信息技术手段开展党员教育培训工作，每月不少于1次，每次不少于2学时。6 .开展党员自学。以

20、党支部（党小组）为单位，扎实开展党员读书活动，定期向党员提供指导性读书目录，党支部书记（党小组长）组织学习、交流研讨、采取阶段汇报形式检验学习效果。围绕计划安排的学习内容，通过举办读书班、专题讲座、开展征文活动，丰富党员干部日常学习内容。要结合实际，动员党员干部撰写论文、学习心得，全年撰写学习心得不少于4篇。五、培训原则培训坚持理论联系实际的原则，着眼于思想问题与实际问题相结合，在解决实际问题上创新，坚持经常性教育与个别教育相结合的创新。既讲情、又讲理，做到情理结合，变单一灌输为双向交流。发挥被党员的主观能动性，组织恳谈活动，察税情、解难题、帮税企。通过琉导，以弘扬先进，鞭策后进，形成正确的舆

21、论导向。六、工作要求1.明确责任。各党支部主要负责人要认真履行党员教育培训工作第一责任人职责，按照区局党员教育培训计划，科学合理地制定学习目录，明确具体负责人的工作职责，加强领导、稳步推进、狠抓落实。7 .增强培训实效。根据市局和区委对党员干部学习教育培训的要求及税收工作实际，不断改进培训方式，创新培训方法，灵活开展主题辅导讲座、组织参观学习等活动，做到知行合一、学用结合。8 .严格考评。将党员教育培训工作纳入党建工作述职、评议、考核的重要内容。同时，要加强对党员教育培训工作的监督检查，每年开展1次专项检查。积极探索建立党员参加学习培训情况量化考核制度，考核结果作为党员民主评议的重要依据。篇五

22、2024年党员教育培训工作计划【含培训总结】为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，着力提高全体党员把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的能力，大力培养一支政治过硬、能力过硬的党员队伍，为引领经济社会高质量发展、推动乡村振兴提供有力组织保障。现就2024度党员教育培训工作，制定如下计划。V指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，认真落实省委、市委要求和区委部署，锚定“走在前列、全面开创”“三个走在前“总遵循、总定位、总航标,以促进基层党员干部素质能力跟上党中央要求、跟上事业发展需要、跟上时代发展步伐为重点，不

23、断提升党员教育培训的系统性、针对性、实用性、实效性，为全面建设社会主义现代化济东强区、推进“一廊五区”建设，打造东强中的“南美”提供坚强组织保障。二、基本原则（一）坚持围绕中心，服务大局。牢固树立“高质量教育培训干部党员，高水平服务文祖发展”的工作理念，找准党员教育培训工作服务全街道“1134”各项重点任务的着力点、结合点彻实把党员教育培训成果转化为推动全街道各项事业发展的强大力量。（二）坚持总体谋划，统筹推进。把党员教育培训纳入党的建设整体部署，着力构建“街道抓重点培训、系统抓行业培训、村级抓兜底培训”的工作格局，切实提高党员教育培训的系统性,加强协作，密切配合，形成合力。建立党工委成员进党

24、校制度,全年至少到党校讲课一次。（三）坚持分级分类，精准施策。坚持分类指导，因村制宜,坚持线上和线下同步、课堂讲授和调研实践并重，有针对性地设置党员培训内容和形式，着力培育类别齐全、结构合理、能力出众的党员队伍。（四）坚持打造平台，整合资源。结合疫情防控要求，在加强党校主阵地建设的基础上，打造“线上线下”相结合的党员教育新平台，高质量办好分校主体班次、能力提升班次以及网络培训班次。有序推进党建赋能中心党校分校教学设施、课程体系质量提升，全面推进党员教育培训工作顺利完成。三、班次设置及相关事项设置农村党员轮训班，培训行政村全体党员。主要分为党校主体培训、乡村振兴能力提升、专题培训等班次。采用轮训

25、方式，计划举办11期，培训学员1800余人次。每期学制1-4天,村党组织成员培训达到56学时，党员培训达到32学时。党校主体班次。一是新时代党的创新理论武装培训，持续推进习近平新时代中国特色社会主义思想学习培训走深走实，巩固党史学习教育成果，引导广大党员把学党史和悟思想、强党性结合起来。二是新时代基层党员主题培训行动，围绕“农村党员乡村振兴主题培训计划，党员党建引领基层治理主题培训计划”等开展专题培训，着力提高基层干部素质、提升基层治理水平，为加快经济社会发展、推进基层乡村治理提供人才支撑。能力提升班次。围绕贯彻落实党的二十大精神，重点学习全面推进乡村振兴战略、农村产业发展等业务知识，提升党员

26、带领群众发展农村经济，实现强村富民的能力。全力做好党的二十大集中轮训工作，不断增强广大基层党员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。四、基本要求1、加强领导，明确责任。街道工委负责整体调度，成立培训领导小组，各党支部书记切实履行第一责任人的职责,带头抓督导、抓落实，主要领导要带头参加学习培训，并支持班子成员和其他干部按计划参加教育培训，被确定参加培训的同志必须事先安排好工作，按时报到，不准无故旷课，对因身体等原因确实不能参加培训的，必须由个人写出书面材料。2、健全机制，强化督查。建立党员参加培训情况记实制度,结合机关作风整治等活动，把党员参训情况作为组织生活会对照检查和民主评议党员的重要内容，

27、并与年终考核挂钩。凡无故不参加学习者，予以通报批评，取消当年评先树优的资格。篇六、2024年党员教育培训工作计划为进一步提升党员的政治素质和业务能力，加强党的建设和组织工作，充分发挥党员的先锋模范作用，特制定2024年党员教育培训工作计划。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，紧紧围绕中心工作，全面加强党员教育培训工作,不断提升党员队伍的整体素质，为推动高质量发展提供坚强组织保证。二、培训目标通过教育培训，使广大党员进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。同时，加强党员的业务能力和服务水平，

28、培养一支既懂政治又懂业务的骨干队伍。三、培训内容1.政治理论学习。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，加强党性教育和党史学习，提高党员的政治觉悟和思想认识。2,业务知识培训。结合工作实际，开展业务知识和技能培训，提高党员的业务水平和履职能力。3 .廉政教育。加强党风廉政建设，开展廉政教育和警示教育，增强党员的纪律观念和廉洁自律意识。4 .实践锻炼。组织党员参与志愿服务、社会实践等活动，增强社会责任感和实践能力。四、培训方式1.集中培训。举办培训班、研讨班等集中学习活动，邀请专家学者授课，提高党员的理论水平。5 .在职自学。鼓励党员利用业余时间开展自学，提高自身素质和业务能

29、力。6 .实践锻炼。组织党员参与社会实践、志愿服务等活动，增强社会责任感和实践能力。4.交流研讨。组织党员开展交流研讨活动，分享学习心得和工作经验，促进共同进步。五、培训要求1.加强组织领导。各单位要高度重视党员教育培训工作,建立健全教育培训机制，确保培训工作的顺利开展。2,落实责任分工。各级党组织要明确职责分工，加强对教育培训工作的组织管理和督促检查。篇七、2024年教育培训工作计划一、指导思想以国家的教育方针和上级关于师训工作的文件、政策精神为指导，以建设一支师德修养高、业务素质精良、教学技能全面、教学基本功过硬、具有一定教科研能力、适应新课程改革需求的教师队伍为目标，以“国培计划一云南省

30、中小学农村骨干教师项目培训”为契机，以永平县名师工程为动力，以继续教育培训科目评好课新理念新方法为师训工作的重点，以教师的可持续发展为本，努力开创我校教师培训工作新格局，努力造就一支适应现代化教育要求的创新型、学习型、研究型、高素质的新型教师队伍。二、工作目标1、加强师德师风建设，努力培养一支爱岗敬业、乐于奉献、积极向上的教师队伍。2、努力打造学科带头人、骨干教师、教学能手等优秀教师群体，积极推进我县“名师工程”的全面开展。3、建设教师、家长、学生一体化的“新课标、新学堂”，深入进行新课程实施与创新。三、工作要点1、理清工作思路，避免工作盲目性。认真组织教师学习国家、省、市、县教师继续教育的有

31、关文件并深刻领会精神，明确工作任务和要求。2、以实施新课程教材为契机，深入学习新课标，更新教师教学理念，把“主动学习、探究学习”作为课堂教学模式的突破口，倡导自主、合作、探究的学习方式，体现教学民主，鼓励多元化的教学方式，建立“尊重、关爱、民主”的新型师生关系，倡导教学创新，挖掘、推广创新教育的典型。3、要求教师做终身学习的模范，努力提高学历水平，掌握现代教育技术应用知识。指导教师处理好“学历、能力、努力”之间的关系，将研究型、终身学习、自主发展的师资素质作为努力方向。4、继续实施教师“国培计划”，加强培训的自主性和层次性,营造适合教师成长的学习氛围，发挥教师的主动性和创造性，努力提高教师现代

32、信息技术手段的应用、心理辅导能力。5、全面了解每位教师的教学情况，对新入编的教师加强跟踪听课、评课和交流，不断提高每位教师的课堂教学水平。四、工作措施1、加强校本培训的管理：各校要把师资培训工作放在学校工作的重要地位，以此项工作为突破口，开展以学校为单位的教师研训活动，切实提高教师的整体素质和培训水平。2、以课堂教学为主阵地，以新课程师资培训为重点，把评好课新理念新方法作为本学期校本培训的核心工作来抓。组织全体教师完成好培训任务，逐步建立校本培训记录册的相关内容。3、内部挖潜，择本校之能人，训本校之教师。各校要积极开展“师徒结对”活动，明确师徒双方职责。启用校内外实践经验丰富、理论水平较高的骨

33、干教师作为校本培训的师资力量，发挥其辐射和示范作用，让他们承担校本培训任务，既可开展讲座传授评课经验，也可通过示范课展示评课技能，切实让全体教师从中受益。4、以“国培计划”为契机，从各校中精选出部分教学骨干参加“国培计划”三个层次的项目培训，为教师学习培训提供有力保障，让教师能根据自身的需要参加个性化培训。5、以“国培计划”农村骨干教师培训为主线，抓好“一人学习，众人受益”式培训。中心学校将选派骨干教师参加“国培计划”脱产置换、短期、远程培训，培训结束后，回校归来撰写学习汇报材料，并利用校本培训时间对全员教师进行培训，传达学习精神。培训可采用作专题讲座、经验交流、上汇报课等多种形式，产生一人学

34、习，多人受益的效应。6、围绕新课程改革，积极开展教学业务大练兵活动。利用校本培训，交流自己在新课改教学实践中成功的做法或有益的尝试,相互切磋，取长补短；开展教师读书活动，制定教师读书计划及推荐书目，写好一篇教学反思笔记或课改精神学习心得；开展专题研讨及读书活动。安排新课改专题报告、教育（学）论坛等活动。7、根据上级规定的培训内容同时结合本校教师实际选择培训内容和培训方式，继续开展信息技术培训I、新课程培训、学科科研培训等。8、不断总结师训工作经验，对培训中积累的材料认真整理、分类，形成规范的师训工作档案。各校要按要求做好档案管理工作。9、积极组织教师参加不同再次的教师培养，促进学校整体发展。(

35、1)发挥“国培计划一一云南省农村中小学骨干教师项目培训”骨干教师的示范和辐射作用：发挥骨干教师在敬业、乐业、专业等方面的带动作用，鼓励骨干教师充分利用“国培计划”培训机会，学习外地先进教育技术和成功教学经验，加强骨干教师的辐射作用，充分发挥骨干教师群体智慧与合作能力，使骨干教师能引领教师队伍的整体发展。(2)鼓励全体教师积极参加教师继续教育培训学习；加强青年教师教育教学能力的培养，激发青年教师自我学习的内在动机茂“要我学”为“我要学”，促使青年教师真正成为教育教学的主力军。(3)鼓励45岁以下教师积极参加中央广播电视大学在我县开办的“专升本”的学历进修学习，提高中青年教师的学历层次,树立中青年

36、教师“终身学习”的理念，提高教师整体学历水平。五、具体工作安排：九月份：1、制定计划。2、校本培训：各校组织“新课程理念与新课标”的培训。3、组织师徒帮教“结对子”活动。教学常规培训。十月份：1、安排部分骨干教师参加“国培计划”三种类型的培训Io2、教师培训：学习教师职业道德教师职业道德规范3、开展教师教学业务自检自查活动。十一月份：1、进行教师新教材实施观摩活动2、校本培训：检查教师教学常规业务，进行教学常规培训。3、“国培计划”短期培训骨干教师辐射示范活动。4、开展师徒带教互帮互学活动。5、开展永平县“名师工程”名师示范、示教活动。十二月份：1、校本培训：教学常规落实检查指导。2、“国培计

37、划”脱产置换培训培训骨干教师辐射示范活动。3、开展师徒带教互帮互学活动一年一月份：1、师徒带教“结对子”汇报活动。2、各项工作总结和资料的收集整理。篇八、2024年党员教育培训工作计划【含培训总结】为深入落实20192024年全国党员教育培训工作规划，通伸街道坚持上下联动、示范带动、点面结合，创新打造榜样式、体验式、实境式党员教育“三式课堂”，着力打造一支政治合格、纪律合格、品德合格、作用发挥合格的党员队伍，推动党员教育培训工作走深走实。一、搭建“榜样式”课堂，党员教育更有“力量”聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，搭建“榜样式”课堂，组织广大党员学深学透，深刻领会、准确把握

38、全会精神实质。一方面，结合“我来讲党课”活动，运用领导干部带头学、专家学者辅导学等方式，搭建理论课堂。深入开展“党工委书记讲党课”活动，利用“主课堂十分课堂”形式，通过分享老党员的红色故事，引导广大党员坚定信念、践行初心、实干奋斗；邀请党校理论研究室主任、正高级讲师刘昭霞讲授“重视和加强党的意识形态”专题党课，加强理论学习。另一方面，结合“发现榜样”活动，充分挖掘身边的党员模范、劳模代表、志愿先锋，遨请“身边榜样”走进社区讲述自身故事，开展“弘扬劳动精神，唱响劳动赞歌”主题党日活动，用身边人带动身边事，用身边事感动身边人。截至目前，共举办集中培训18次,培训800余人次。二、搭建“实境式”课堂

39、党员教育更接“地气”聚焦党员教育培训效果不突出问题，坚持“缺什么、学什么、补什么”的原则，为机关、社区、“两新”组织党员搭建生动的红色“实境式”课堂。让观摩点变课堂、讲解变互动，用党员看得见、听得懂的方式，进一步加深党员教育培训效果。由街道党工委书记带队，组织80余名机关、社区党员分两批赴莱山区解甲庄街道党校(党员教育中心)进行研学，通过“党课学习+户外拓展”的形式，推动党员主动参与、分享、交流，营造比学赶超的浓厚氛围，提升培训实效。组织社区书记、社区党务工作者、街道党建办工作人员到山东三和德通律师事务所党支部观摩交流学习。通过“走出去”实现“学回来”，在街道党校、社区开设“实境式”课堂进行

40、二十大精神宣讲，将党的声音传播到群众中去。将课堂搬到为民服务一线，开展志愿服务活动，让党员教育更入人心、更暖人心。今年以来，组织外出观摩、研学9次，培训20()余人次;开展志愿服务活动8()余次,解决群众问题300余条。三、搭建“体验式”课堂，党员教育更具，真情”聚焦党员教育培训形式单一、学用结合不足等问题，着力在培训阵地、师资力量、交流平台等方面下功夫，利用活动课堂“体验式”的“渗透力”，确保党员教育培训形式多样化、开展常态化、作用长效化。为讲好红色故事，把红色文化融入微党课，组建红色志愿服务队伍，推出“党史课堂+乡土文化”系列活动，开展“我们的节日”一一清明祭英烈主题诗朗诵会，青年优秀党员

41、代表用诗歌朗诵的形式缅怀先烈，深化党史学习体验,点续红色血脉，建强基层先锋队伍。大力弘扬以爱国主义为核心的伟大民族精神及“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，传承红色文化种子，促进儿童兴趣发展，开展“童心向党，书画廉香”绘画活动、”巧手如花，邂逅美丽”创意手工活动，在笫60个“学雷锋纪念日来临之际，组织党员、少先队志愿者开展“争做时代好青年”主题活动及主题微党课宣讲，用实际行动传承践行雷锋精神，传承红色基因。今年以来，开展红色活动30余场次，党员、群众参与900余人次。篇九、2024年教育培训工作计划为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，提高我公司职工的安全技术素质，依据安全生产法、生产经营单位

42、安全培训规定（国家安全监管总局令第3号）、国家安全监管总局等七部门关于加强农民工安全生产培训工作的意见（安监总培训（20）228号）和关于加强煤矿安全培训工作的若干意见（安监总培训字（20）91号）等各项要求，结合我公司的实际，特制定安全生产教育培训计划。根据我公司目前的实际状况，2024年度安全教育培训计划分两部分展开。第一部分外委培训部分根据安全生产法、生产经营单位安全培训规定、特种作业人员安全技术培训考核管理规定，结合我公司的实际，特编制外委培训（取证）和复训计划。一、培训对象高管人员、安全管理人员、特种作业人员、班组长等从事井下安全生产的管理人员作业人员。二、培训目的通过培训，便管理人

43、员、作业人员了解国家安全生产法律、法规、规章；了解煤矿作业的危险、职业危害因素；熟悉本岗位安全生产的权利和义务；掌握本岗位安全操作规程以及个人防护、避灾、自救与互救基本方法；了解安全设施、常见事故防范、应急措施基本常识；掌握个人劳动防护用品的使用和简单维护；职业病防范知识等，具备与其从事的工作岗位和作业场所相应的知识和能力。三、培训的各类人员情况（一）高管人员安全资格证培训1、总经理副总经理：复训2人，赵（总经理）7月复训、焦（生产副总经理）7月复训2、副总工程师：复训4人，复训时间为6月。（二）安全管理人员安全资格证培训复训13人：,复训时间为8月。（三）特种作业人员安全操作证培训1、井下电

44、气作业，在册51人，6月复训42人。2、井下爆破作业，在册27人，本年需复训26人。3、安全监测监控作业，在册11人，本年需复训8人。4、瓦斯检查作业，在册29人，本年需复训18人。5、提升机操作作业，在册55人，本年需复训15人。6、瓦斯抽采作业，在册14人，本年无需复训，因生产需要需初训3人。7、安全检查作业，在册5人，本年需复训3人。8、探放水作业，在册4人，本年无需复训。（四）班组长安全资格证培训在册26人，复训24人，其中采煤班组长8人，掘进班组长6人，通风班组长6人，机电运输班组长4人。四、培训时间地点安排（一）高管人员：按上级主管部门通知地点培训。（二）安全管理人员：1、初训按开

45、滦矿业培训中心要求组织人员到开滦进行培训。2、复训按兴隆矿业培训中心要求到兴隆矿业培训中心培训。（三）特种作业人员：按兴隆矿业培训中心要求到兴隆矿业培训中心培训。（四）班组长：按兴隆矿业培训中心要求到兴隆矿业培训中心培训。五、其他培训根据上级机关的要求和安排，随时做出相应的培训布置。第二部分内部安全教育培训计划为进一步规范和加强我公司从业人员特别是职工日常的安全教育培训工作，依据安全生产法、生产经营单位安全培训规定（国家安全监管总局令第3号）、国家安全监管总局等七部门关于加强农民工安全生产培训工作的意见（安监总培训（20）228号）和关于加强煤矿安全培训工作的若干意见(安监总培训字(20)91

46、号)，结合我矿的实际，组织编制作业人员安全生产培训计划。(24年公司不计划再招收新职工，新工培训不列入本年度计划)矿级培训：一、培训对象公司生产作业人员。二、培训目的通过培训，使作业人员了解国家安全生产方针、有关法律法规和规章；了解煤矿作业的危险、职业危害因素；熟悉本岗位安全生产的权利和义务；掌握本岗位安全操作规程以及个人防护、避灾、自救与互救基本方法；了解安全设施、常见事故防范、应急措施基本常识；掌握个人劳动防护用品的使用和简单维护，以及职业病预防知识等，具备与其从事作业场所和工作岗位相应的知识和能力。三、培训要求(I)作业人员必须按照本大纲的要求接受安全生产培训，经考试合格，方可上岗作业；

47、2)各单位要利用安全列会及班前会进行组织培训，并建立健全培训档案，详细、准确记录培训内容、考试、考核情况；(3)培训要坚持理论与实际相结合，加强案例讲解，注重职业道德、安全法律意识和实际安全操作技能的综合培训；要充分考虑煤矿工人文化水平较低的实际，按照本大纲的要求，加强安全生产意识和素质，安全生产基础知识、基本方法和技能的培训，使培训内容通俗易懂，便于掌握。四、培训内容(1)煤矿安全生产法律法规新颁布的安全生产法煤矿安全生产方针、政策；煤矿安全生产法律、法规及相关制度的基本知识；农民工、女职工和未成年工的保护；劳动保护与劳动合同基本知识；煤矿从业人员安全生产的权利和义务。(2)煤矿安全管理煤矿安全管理的基本概念、目的和任务；煤矿主要安全生产管理制度，煤矿安全管理机构、人员及主要职责；本单位安全生产规章制度和劳动纪律；煤矿作业特点，矿井概况，煤矿作业场所常见的危险、职业危害因素；煤矿安全设施、劳动防护用品的使用和基本维护要求；煤矿从业人员在防治煤矿灾害中的重要作用及其职业道德和安全职责；工伤保险知识。(3)煤矿生产安全矿井生产概况，包括本矿井的建设与发展状况、开拓方式、生产系统和采煤方法；井巷工程施工安全