2024年党风廉政建设和反腐败工作要点工作计划7篇（详细版）.docx

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1、2024年党风廉政建设和反腐败工作要点工作计划（共7篇）目录篇一、2024年党风廉政建设和反腐败工作要点工作计戈IJ.“.”.”.”.2篇二、2024年党风廉政建设和反腐败工作计划6篇三、2024年度党风廉政工作总结报告12篇四、学校2024年党风廉政建设工作计划19篇五、统计局2024年党风廉政建设工作总结26篇六、2024年全面从严治党和党风廉政建设工作要点33篇七、2024年党风廉政工作总结报告38篇一、2024年党风廉政建设和反腐败工作要点工作计划为进一步加强我局党风廉政建设，努力建设一支信念坚定、业务精通、作风务实、清正廉洁的高素质专业化审计干部队伍，根据有关文件精神要求，结合我局实

2、际，特制定本计划。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大及二十届二中、三中全会精神，拥护“两个确立”、做到“两个维护”，不忘初心、牢记使命，忠实履行党章赋予的职责，扎实推进全面从严治党，压紧压实“两个责任”，锲而不舍纠治“四风”，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，为审计事业高质量发展提供坚强保障。二、工作目标围绕服务经济社会发展中心，依法全面履行审计监督职责，做好财政审计、经责审计、投资审计、重大政策跟踪审计工作，严格执行中央八项规定和审计“八不准”“四严禁”工作纪律，自觉接受监督，做到客观公正、高效廉洁。三、工作措施（一）强化贵任担当，落实全面从严治

3、党主体贵任1 .压实全面从严治党主体责任。根据工作需要，及时充实调整党风廉政建设和反腐败工作领导小组。局党组坚持把贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作与审计工作同部署、同落实、同检查、同考核，每年研究党风廉政建设和反腐败工作不少于4次，及时传达落实上级有关党风廉政和反腐败工作的部署要求，半年度、年度向县纪委派驻第九纪检监察组报告主体责任履行情况。2 .严格落实“一岗双责”责任制。党组书记要切实履行第一责任人责任，坚持对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。班子成员要切实履行“一岗双责”，既要抓好分管的业务工作，又要加强对分管股室党风廉政建设和反腐败工作的指导和监督

4、切实做到守土有责、守土尽责。单位主要负责人与班子成员、分管领导与股（室）负责人逐级签订年度党风廉政建设贲任状，安排一线审计人员签订了党风廉政建设承诺书，形成廉政建设明责、督责、追责的完整链条。3 .始终把党的政治建设摆在首位。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护始终坚持党对审计工作的集中统一领导，围绕县委、县政府最关心、人民群众最关切的问题谋划和开展工作，助力打好“六大攻坚战”，更好发挥审计在服务全县高质量发展中的积极作用。（二）严明党内纪律，驰而不息抓好作风建设1 .严肃党内政治生活。认真学习贯彻中国共产党章

5、程党内监督条例关于新形势下党内政治生活的若干准则等党内法规文件，严肃党内政治生活，认真落实党组理论学习中心组学习制度，按要求召开民主生活会、组织生活会，落实“三会一课”、民主评议党员和党员领导干部双重组织生活等制度，提高党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。2 .加强廉政警示教育。深化廉洁自律准则党纪处分条例问责条例等党内法规学习，运用廉政教育基地、廉政党课、党规党纪知识等多种形式，推进纪律教育经常化、制度化。组织学习模范人物先进事迹，组织观看警示教育片,用“身边的事”教育“身边的人”，加强正面典型激励和反面警示教育，切实筑牢拒腐防变的思想防线。结合重要时间节点，组织开展作风建设提醒警

6、示教育和常态化监督检查,使大家做到防微杜渐、警钟长鸣。3 .开展“三亮三比”主题活动。组织开展“亮身份亮承诺亮先锋比业绩比作风比效率”主题活动，通过活动进一步加强党的建设，使党员经常受到党性教育、党的优良传统教育，增强党性锻炼，提高党性修养，发挥模范作用，促进机关党建工作与审计工作两手抓、两不误、两促进，强化“改作风、提效率:（三）强化监督制约，规范权力运行机制1.强化权力运行制约和监督。严格执行“三重一大”集体决策制度，严格遵守民主集中制原则，严格议事规则和决策程序。所有审计项目通过审计业务会议集体审议，提高审计工作的透明度和公正性。加大对机关内部重要岗位、关键环节、重点领域权力运行的制约和

7、监督，加强干部选拔任用、重要物资采购和招投标等重大事项监督。依法公开审计事项和审计权力运行流程，主动接受被审计单位监督、群众监督和舆论监督。2 .依法履行审计监督职能。深入开展政策落实跟踪审计，促进重大政策措施落实；深入开展财政资金审计，促进公共资金安全高效使用；深入开展经济责任和自然资源资产离任审计，强化行政权力运行监督；深入开展应对新冠感染疫情防控资金和捐赠款物专项审计，促进疫情防控资金物质规范管理、高效使用。充分发挥反腐败协调小组成员单位作用，扎实有效推进审计全覆盖，加大违法违规问题揭示和问题线索移送工作力度。积极配合纪检监察部门和巡察机构工作，发挥好审计监督利剑作用。3 .加强政府投资

8、审计。进一步提高政府投资项目审计工作质量，明确细化主审人员、复审人员的工作职责，工程结算审签程序严格实行主审、复审、复核、校对（文字）、签发制。加强主审、复审人员业务素质培训，重点强化业务知识、思想品德、廉政从审方面教育。逐步推行引进“第三方”机构进行审计，降低审计风险；2024年争取将涉农扶贫项目列入“第三方”机构审计，并由财政、审计对第三方”机构审计质量进行监督。每年随机抽几个审计结果提交赣州市审计局和县纪委派驻第九纪检监察组进行审杳，自觉接受监督。4 .抓好廉政风险防控。进一步贯彻落实廉政准则及实施细则，深入推进廉政风险排查和防控工作的制度化、常态化，以加强对权力运行的制约和监督为重点，

9、规范人、财、物等内部管理。制定和完善审计业务、内部管理等相关工作制度，不断规范审计行为。加强对制度执行情况的监督检查，完善违反制度问责和惩戒规定，提升制度执行力，强化制度硬约束。四、工作要求（一）提高认识。加强党风廉政建设和反腐败工作是促进审计事业健康发展的重要保障，各股室要始终坚持把党风廉政建设和反腐败工作作为一项重要任务落实好，常议常抓。（二）统筹兼顾。要把党风廉政建设工作与审计工作有机结合起来，坚持两手硬两手抓。各股室负责人要带头落实党风廉政建设各项工作任务，带头遵守作风纪律和廉政规定。（三）全力参与。全体机关干部要积极参与各项活动，不断提升自身综合素质，筑牢思想防线，做新时期担当作为的

10、审计干部。篇二、2024年党风廉政建设和反腐败工作计划为进一步贯彻落实上级关于实施党风廉政建设责任制的规定，推动我乡党风廉政建设顺利开展，确保我乡反腐倡廉建设工作任务落到实处，做到任务明确，责任落实，结合我乡实际，特制定本计划。一、指导思想全面深入贯彻党的二十大、二十届历次全会精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，认真贯彻落实中央八项规定、切实转变工作作风，不断提高工作效能,着力打造风清气正的良好环境，切实把党风廉政建设和反腐倡廉工作提高到一个新水平。二、目标要求紧紧围绕乡党委政府工作大局，以党风廉政建设为目标,认真落实党风廉

11、政建设各项规定，严格执行党风廉政建设工作责任制，积极探索和研究新形势下农村党风廉政建设工作的新思路、新方法、新措施，着力提升党风廉政建设服务全乡经济社会发展的能力，突出抓好党风廉政建设工作制度建设、宣传教育、腐败防范。通过过党风廉政建设，有效推进工作上台阶，为全乡经济社会发展营造良好的社会环境。三、主要任务（一）抓好党风廉政建设责任制，进一步确保落实党风廉政建设和反腐倡廉工作1 .认真制定2024年党风廉政建设责任清单，严格落实党风廉政建设各项措施，乡党委与各班子成员、各单位、村负责人签订党风廉政建设责任书，逐级明确责任，细化责任分解，层层传导压力，确保党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处。党组

12、书记为党风廉政建设第一责任人，承担党风廉政建设工作的领导和组织责任，要亲自研究和安排党风廉政建设工作，亲自督导落实党风廉政建设责任制。每年开展党风廉政建设方面专题调研和监督检查不少于两次。责任人：X完成时限：2024年4月完成清单和责任书签订，其他长期坚持。2 .班子成员要切实履行党风廉政建设工作的主体责任，认真落实“一岗双责”，每季度至少一次专题研究、布置分管范围和单位落实党风廉政建设主体责任情况。全年至少开展2次职责范围内党风廉政建设专题调研和监督检查，明确党风廉政建设和反腐败工作责任分解，切实抓好党风廉政建设工作的检查考核。班子成员是各分管业务范围内的党风廉政建设第一责任人，要加强对分管

13、范围内工作人员的日常管理，确保无违纪违规行为发生。继续分层次签订党风廉政建设责任书，层层传导压力，形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。责任人：班子成员完成时限：签订承诺书4月完成，其他长期坚持（二）突出教育预防，筑牢思想防线1 .开展廉政专题教育。认真组织学习党章、党风廉政建设有关党纪法规、文件及讲话精神，突出抓好对中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例的学习，组织党员干部听取一次廉政专题讲座。结合重点节日及时进行警示提醒，保持警钟长鸣。责任人：党委书记完成时限：6月完成一次廉政专题教育，其他长期坚持2 .认真落实廉政谈话制度。党委书记与班子成员每年至少谈心谈话1次，班子与分管工作人

14、员每年至少谈心谈话1次，对存在的问题早提醒、早告诫、早纠正。领导干部之间要开展真诚的谈心谈话，互相提醒、互相监督、互相帮助。干部任职和新进人员谈话要明确提出廉洁从政方面的要求。每次谈话都要认真准备，做好记录。责任人：班子成员完成时限：长期坚持（三）健全机制，进一步做好党风廉政建设和反腐倡廉日常工作。1 .坚持领导干部述职述廉制度、个人收入和重大事项报告制度，认真落实中央八项规定。责任人：班子成员完成时限：长期坚持2 .定期组织召开党风廉政工作会议（责任人：X）和乡机关党支部党员民主生活会（责任人：X）,加大对机关效能建设规定执行情况的监督（责任：X）,积极开展批评与自我批评，及时通报全乡党风廉

15、政建设和反腐败工作情况,不断提高党员干部党风廉政建设和反腐倡廉的自觉性。完成时限：定期组织3 .规范乡财务管理制度，进一步规范银行帐户、银行存款、现金、债权债务、票据使用和会计档案的管理，健全财务预决算、开支审批等制度。责任人：陈X完成时限：2024年4月，并长期坚持4 .规范村务管理。一是加强村级三资管理，规范农村集体财务管理制度。村集体经济组织建立资产台账，如实登记和反映村集体账资产的现状、价值和变动情况，加强对各村资产的管理。确保各村每个月及时结账，并做好账务公开。（责任人：X）二是严格扶贫资金使用、管理和拨付，确保扶贫资金落实到位、运行安全。完善扶贫档案资料管理，做到有证可查。（责任人

16、X）三是落实各项惠民政策，建立最低生活保障动态监管机制，进村入户了解群众疾苦，帮助解决生活困难，特别是农村“三留守”人员、长期患病和智障人员家庭等特殊困难群众的实际困难。强化责任落实，切实保障惠民各项政策公平公正实施。全面掌握各项惠农政策和资金落实情况，监督救灾、救助物资管理、使用，做好居家养老服务中心监管，促其严格按规范要求运作。（责任人：X）四是规范项目报备，着力加强村级工程的监管。严格执行X县村级工程建设项目管理暂行办法X县乡镇工程建设项目招标投标管理办法（试行）等规定，5万元以下工程项目须经村务联席会议讨论通过，5万以上工程项目须经三分之二以上村民代表会议讨论通过并签字。在投资额30

17、万元（含30万元）以上、50万元以下的工程项目，必须统一进入乡招标平台，在投资额50万元（含50万元）以上的工程项目，必须统一进入县招标平台，督促做好项目前期的规划、设计、预算及公示，进一步听取群众意见建议。强化工程实施中质量监管，乡项目办要对在实施项目的村加强业务指导，村主职干部要全程参与项目施工，督促施工人员按设计要求保质保量施工。（责任人：X）五是深化党务公开和村务公开。进一步规范公开程序，细化公开内容，丰富公开形式。（责任人：X）六是建立健全村务监督委员会制度，对村务实行事前、事中、事后全过程监督。村民监督委员会要充分发扬民主,实行少数服从多数的原则，集体行使权力（责任人：X）完成时限

18、2024年4月，并长期坚持1 .强化责任担当，从严管理乡村干部队伍。强化党风廉政建设，做好村主职干部廉政教育，全面提升村党员干部廉洁意识。坚持把人民群众是否满意作为乡干部工作的出发点和落脚点，对上下班纪律和服务质效等问题，不定期明查暗访，始终保持正风肃纪高压态势，促进干部作风大转变，效能大提升。严厉打击影响县乡重点工程建设的人和事，加强村级组织整顿，重点查处班子不和、相互扯皮、账目混乱，造成村级各项工作难以开展的村的党员干部，从严杳处村干部中的各种违法违纪案件，以正村风民风。重视党风廉政宣传信息工作，及时报送各类宣传信息。责任人：X完成时限：长期坚持2 .畅通信访渠道，及时查办信访案件工作。

19、建立健全受理群众举报违法违纪行为工作机制，认真做好日常信访接待工作，关注网络舆情，广泛听取群众呼声，切实提高解决信访问题的能力。（责任人陈X）扩大案源渠道，积极寻求案源，认真办理群众来信来访工作，认真做好违纪党员干部的定性和定责工作，努力完成上级纪检部门布置的有关工作。（责任人：X）完成时限：长期坚持（四）强化监督，进一步确保权力在阳光下运行3 .贯彻落实党内监督条例，坚持民主集中制原则，加强对领导干部的监督；严格执行“三重一大”集体讨论决定制度，确保领导班子成为党风廉政建设和反腐倡廉的带头人。4 .坚持重大问题（事项）集体讨论，集体决策，不搞“一言堂”，充分发挥集体智慧，不断增强领导权力运行

20、的透明度和民主管理的自觉性。责任人：班子成员完成时限：长期坚持篇三、2024年度党风廉政工作总结报告2024年以来，镇党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实中央和省市县委关于党风廉政建设工作各项决策部署，自觉履行党风廉政建设主体责任,始终保持政治定力，坚持挺纪在前，持之以恒正风肃纪、加强教育管理、完善制度机制、纠正不良作风、不断巩固发展良好政治生态，为全镇重点工作的顺利开展提供了坚强的政治保障和纪律保证“现将有关党风廉政工作情况报告如下：一、党委主体责任履行情况坚持把落实党风廉政建设责任制作为深入推进党风廉政建设的核心任务，精心研究部署,层层传导压力，全力以赴抓推进、抓

21、监督、促落实，坚持严字当头、实字托底，不断推动党风廉政建设向纵深拓展。（一）强化政治自觉，落实党委主体责任。深入学习习近平总书记关于党风廉政建设责任制的一系列重耍论述，认真贯彻执行关于落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任的实,施办法（试行），不断强化党委抓党风廉政建设责任制的主体责任意识。一是加强对党风廉政建设责任制工作的组织领导，一把手负总责，分管领导各负其贵，班子成员齐抓共管，先后4次听取反腐败工作情况汇报，6次进行党风廉政建设情况专题研究，3次召开党风廉政建设工作推进会议，解决存在问题，推进工作落实。二是结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动，党委书记与班子成员进

22、行约谈、纪委书记与干部职工集体约谈，明确交待党风廉政建设的形势要求、主要任务和承担的职责，进一步明确了党员领导干部廉政建设工作责任。三是坚持把党风廉政建设作为党的建设和行政工作的重要内容，纳入领导班子、领导干部目标管理，与业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，把党风廉政建设贲任制与全镇经济发展同步考虑、同步部署、同步实施。全力支持镇纪委履行监督职责，回归主业，把主要精力用在监督检查、执纪问责、案件查处上，并在工作经费安排、工作人员充实、办公条件改善等方面给予充分保障和支持。四是严格责任制考核，党委主要领导带队且全程参加年度检查考核，听取情况汇报，对考核中发现的问题，限期整改落实到位，

23、并把考核结果作为领导班子和领导干部评先任用的重要依据,确保党风廉政建设责任制落到实处。（二）认真履行党委书记第一责任人职责。坚决执行中央和省市县委关于实行党风廉政建设和反腐败斗争贲任制的规定，认真履行党委书记第一责任人的职责。一是重视反腐倡廉教育。自觉参加县委召开的有关党风廉政建设和反腐败斗争工作会议，及时召开党委会、党委理论学习中心组会议，组织班子成员认真学习习近平总书记的系列重要讲话精神，全面落实中央、省市县党风廉政建设和反腐败斗争工作的有关规定和要求，定期听取镇纪委关于党风廉政建设和反腐败斗争工作报告，专题研究党风廉政建设和反腐败斗争工作情况。二是落实党风廉政建设责任制。制定印发2024

24、年镇党风廉政建设和反腐败斗争工作要点，与全镇干部签订廉政承诺书,召开全镇党风廉政建设和反腐败斗争工作会议，与各党支部签订党风廉政建设责任书，确保党风廉政建设和反腐败工作落地生根。三是自觉执行廉洁自律各项规定。始终坚持重要工作征求意见、重大问题集中讨论、重大事项集中决策，保证议事决策言路畅通、公正透明。认真贯彻执行中央八项规定，时刻自重、自省、自励，不乱用权力，严格按照有关规定如实向纪委报告个人重大事项。同时，对自己亲属和身边工作人员严格要求、严格管理，防止并杜绝他们借用领导职务上的影响谋取利益。(三)全面落实班子成员“一岗双责”责任。牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓

25、不好党风廉政建设是渎职”的理念，严格落实班子成员党风廉政建设“一岗双责”责任，坚持包抓工作与党风廉政建设贲任同步落实，包村领导既负责所包村廉政建设，又负责自己分管领域的廉政建设工作，既管人管事，又管思想管作风,全面落实党风廉政建设责任。二、党风廉政建设重点工作完成情况(一)强化学习教育，提高廉洁意识。坚持把加强学习教育作为抓好党风廉政建设和反腐败工作的第一要务，进一步提高思想认识，增强落实党风廉政建设责任的思想自觉和行动自觉。一是把党风廉政建设主体贲任纳入党委理论学习和党员干部教育计划，通过党委会、党委理论学习中心组学习会、两级干部会、职工会等形式学习，深入学习党章中国共产党廉洁自律准则中国共

26、产党纪律处分条例中国共产党问责条例民法典等内容，增强落实主体贲任的自觉性和积极性。共组织开展各类集体学习30余次、研讨交流6次，党委成员讲党课16次、撰写心得体会8篇。二是按照县委和县纪委的要求，先后组织观看护航脱贫攻坚等廉政警示教育片4次，通过典型案例，教育广大党员干部职工知敬畏、存戒惧、守底线，增强干部职工廉洁从政的意识，使干部职工从身边的人、身边的事中吸取教训，把党风廉政建设和纪律作风方面的各项要求不断内化为自己的思想意识，内化为有严格约束的工作和生活行为，自觉抵制各种利益的诱惑，做到警钟长鸣，提高了干部职工拒腐防变的能力。三是先后开展观看警示教育片心得交流等讨论交流活动，加强对党员干部

27、的廉政从政的教育，把思想认识统一到中央对当前反腐败形势的准确判断上来，把行动落实到中央和省市县的各项任务上来，以刮骨疗毒、壮士断腕的勇气，坚决把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。（二）强化监督制约，规范权力运行。一是认真落实习近平总书记“把权力关进制度的笼子里”的要求，加强领导班子成员之间相互监督，推行副职领导主管财务、正职领导进行监管的双向监督制度。坚决贯彻县委、县纪委关于加强“三重一大”事项决策和监管的意见，充分发挥纪委专责监督、村级组织日常监督、党员民主监督的作用，真正做到监督无禁区。二是严格落实领导干部个人重大事项报告等制度，敢于较真碰硬，见物见人见细节、从点滴抓起、从具体问题管起。修

28、订完善机关管理、镇村财务管理、镇村干部管理等制度，重申了党员干部“八小时以外”行为监督管理规定，签订了承诺书，进一步明确本职工作之外的其他职责，不断加强日常管理及督查考核，确保党风廉政建设责任制不留“死角”。三是不断强化监督检查和执纪问贲，年内组织开展专项监督检查8次，针对脱贫攻坚工作不力等突出问题开展村组干部、都扶工作队集体约谈4次。办理县纪委转交办各类信访、问题线索*件，立案审查*件，初核了结*件，暂存待查信访*件，给予党纪处分*人，诫勉谈话*人，取消预备党员资格*人，通报批评*人次，镇村干部知纪明纪、遵纪守纪”意识不断增强。四是领导干部严格遵守廉洁自律规定，教育和管理好亲属和周边人，带头

29、树立清正廉洁的形象，开展“厉行勤俭节约，反对铺张浪费”活动，杜绝铺张浪费现象，（三）紧盯突出问题，抓实抓细整改。坚持把省市县委巡视反馈问题的整改工作作为一项重大政治任务，不折不扣地抓好省市县委巡视组反馈意见的整改落实工作，对各级巡视反馈的意见问题，始终做到正视问题不回避，自查自纠、举一反三，逐项列出整改清单，细化改进措施，着力做好整改。持续深化巩固学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动成果，扎实开展“增强危机创新赶超拼搏意识”专题教育活动，针对教育实践活动反馈出的*个方面问题，提炼出*条整改重点，明确整改主体责任和工作要求，明确整改时间、目标、措施，立竿见影、狠抓落实，*条突出问

30、题得到全面整改。（四）落实干部选用规定，提高群众满意度。坚持党管干部的原则，严格执行党政领导干部选拔任用工作条例，加强对干部选拔任用工作的监督，实行干部“带病提拔”责任倒查机制,召开干部监督工作会议，研究解决干部监督中存在的突出问题。全年推荐*名科级干部晋升职级、新提拔科级干部*名，大家普遍反映，综合素质好，群众认可度高。三、存在问题及下一步工作打算虽然我们在落实党风廉政建设主体责任上做了一定工作，取得了一些成绩，但与省市县委的要求相比还有相当差距，与群众的期望还有一定距离，主要表现在理论学习还不够系统，存在零敲碎打、急用现学的现象；党风廉政建设责任制教育的形式还比较单一，教育的力度不够；对新

31、形势下党风廉政建设责任制工作研究还不够，攻坚克难的勇气和精神还需进一步加强。下一步，我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，牢固树立“四个意识”，坚决贯彻落实县委、县纪委关于全面从严治党的部署要求,认真履行党委主体责任，全力推动党风廉政建设和反腐败工作深入开展。（一）加强领导，全面落实党风廉政建设贲任制。始终把党风廉政建设放在突出位置切实抓好抓实，把责任制的全面落实贯穿到党风廉政建设和反腐败各项工作之中，在讲责、定责、履责基础上，探索述责、评责、考责办法。积极探索责任制清单化管理，把各级履行党风廉政建设责任拉单列表,提醒销号，规范管理，促进党风廉政责任制落地落实。（

32、二）注重教育，提高党员干部廉洁自律意识。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，跟进学习习近平总书记系列重要讲话，不断增强“四个意识”、树牢“四个自信”、做到“两个维护”。以学习贯彻新修订的中国共产党问责条例中国共产党基层党组织工作条例纪检监察机关处理检举控告工作规则为契机，深入开展党纪法规学习教育，深化主题教育成果，持续强化自律意识，打牢拒腐防变的思想基础。（三）完善制度，扎实构建党内监督的保障机制。始终把制度建设作为重中之重，不断建立和完善党风廉政建设和反腐败工作相关制度，确保党风廉政建设各项工作有章有据有序开展。深入学习贯彻中国共产党纪律检查监督执纪工作规则，细化完善纪委工作规则，

33、探索创新政治督察、党纪教育、报备建档、提醒谈话、日常监督、信访受理等工作制度，固化纪委工作的具体抓手和运行规范。（四）狠抓整改，推动党风廉政建设取得实效。始终坚持问题导向，紧盯全镇工作中显露的问题，紧盯集中整治形式主义、官僚主义杳纠的突出问题，紧盯专题教育检视查摆的突出问题，紧盯党风廉政建设形势分析查找的问题，主动认领、完善措施、明确时限、落实责任，一项一项抓整改、一个一个改到位，在坚持上见常态、在治本上求长效，一以贯之整改问题，持之以恒正风肃纪，以实实在在的整改落实,推动党风廉政建设取得实效。篇四、学校2024年党风廉政建设工作计划一、大力弘扬校园廉洁文化1、加强廉政学习，提高思想认识。在全

34、体教职工会议、党员全体会议、党课、党员固定学习日、党员微信平台中，通过多种途径、多种方式组织学习党的十八届五中、六中全会和中纪委十八届六次、七次全会精神和总书记系列重要讲话精神，学习中国某党员廉洁从政准则、关于党风廉政建设建设责任制的规定、党政机关厉行节约反对浪费条例、建立健全惩治和预防某体系20*-20*年工作规划等党风廉政建设有关会议和文件精神,把握党风廉政建设的内容和实质，进一步加强党性修养和党性锻炼，牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，提高领导干部的领导水平和拒腐防变的能力。2、开展“美丽”建设，提升师德水平。在20*年学校开展“美丽校园”建设的基础上，进一步推动学校的“美丽建设”，

35、我们要建设美丽校园、美丽班级、美丽寝室、美丽人心。坚持德才兼备、师德为先，贯彻落实上级关于加强师德师风建设的文件精神，完善我校师德建设机制，开展教师师德师风承诺,实施师德师风考核方案和考核细则。组织教师认真学习中小学教师职业道德规范等师德建设系列内容，组织开展“师爱无声.师恩有痕”、师德故事和践行社会主义核心价值观征文活动，举办“田中梦师生情”党员演讲比赛、“20*遇见更美的你”的校本德育论坛、“做更好的我”主题演讲比赛等活动，大力宣传和弘扬，形成树典型、扬正气、学榜样的良好师德氛围。认真落实中小学教师违反职业道德行为处理办法、关于严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定和关于对教师在校

36、外培训机构有偿兼职及补课进行专项治理，努力加强队伍工作作风建设，以求真务实的工作态度，增强大局意识、责任意识、创新意识和服务意识，改进服务方式，提升服务质量，提高工作效率，更好地为服务服务学生发展。3、丰富廉政活动，营造廉洁氛围。积极推进廉政文化进校园活动，全面落实“五寓”机制，即把廉洁文化寓于校园文化建设中，强化廉洁熏陶把廉洁文化寓于师德师风建设中，强化廉洁师德；把廉洁文化寓于德育工作中，强化廉洁育人把廉洁文化寓于学科教学中，强化廉洁渗透;把廉洁文化寓于办学行为中，强化廉洁办校。通过组织开展廉政书画评比、诚信班会课观摩、主题宣讲，选读好书，观看教育片，参加社会实践，推选先进典型等系列化活动，

37、大力推进学校廉洁文化建设二、落实廉政建设主体责任制1、完善廉政建设管理。充分落实党风廉政建设责任制，明确党政干部党风廉政职责，将党风廉政建设纳入领导班广和领导干部目标管理，与教育事业发展和学校党的建设各项工作紧密结合，同步研究、同步部署、同步落实、同步检查，把法治思维和法治方式贯穿于党风廉政建设全过程，着力构建权责对等、科学规范的责任分解落实机制。2、明确廉政建设责任。学校党政干部和各部门负责人组成的党风廉政建设领导小组，具体负责学校党风廉政和政风行风建设工作。班子成员履行“一岗双责”，充分落实两个主体责任”和“一岗双责”，注重抓早抓小抓细，建设廉政政治。明确学校党政领导和各部门负贡人既是学校

38、工作的第一责任人，又是党风廉政建设和反某工作的第一责任人。形成学校主要领导负总责，职能部门各负其责，权责明确，齐抓共管的廉政建设格局，将党风廉政建设落实在学校各项具体工作中。局党委与学校负责人签订党风廉政建设目标责任书，党总支与学校部门负责人签定党风廉政建设目标资任书，党支部和党员签定党员干部廉洁自律承诺书，明确要求，落实责任。以良好的党风政风行风促进学校教育事业的健康发展。3、健全廉政建设制度。强化党内监督，着力完善学校党风廉政建设制度，包括党风廉政建设责任制、党风廉政建设教育制度、党风廉政建设考核制度、学校重大事项议事制度、党员干部廉洁从政（教）准则、学校“三重一大”实施细则、学校重大事项

39、议事制度、个人重大事项汇报制度和党员干部廉洁从政（教）准则，坚持按制度和原则实施党风廉政建设和学校党政管理，保障学校各项工作顺利推进。继续严要求落实中央八项规定精神、省委“28条办法”、市委“25条办法”和作风建设“七个不准”等规定，严格落实党风廉政制度。对学校重点处室，重点人员认真进行廉政风险摸排，修订完善廉政风险防范手册，加强廉政风险防范。充分发挥纪检干部监督管理作用，坚决防止重点工程实施过程中的不廉洁、不作为、乱作为等行为。强化依法执教教育，严禁违规家教，推行廉政文化入校园的系列活动，购廉政书籍入教室书橱，写评廉政征文,编写板报与书刊。巩固“三人监督小组把关制度“，进一步完善干部提任、民

40、办教师招聘、职称评审、工程建设、特长生录取、资料征订等重要事项规范程序。三、积极推进学校民主管理I、规范干部教育管理。制定完善*学校干部管理制度,规范干部的选拔任用、教育培养、岗位职费和考核管理。签定干部工作责任书，明确岗位职责和工作要求。实行干部定期述职和民主评议制度，接受群众的民主评议。积极探索学校后备干部和优秀人才培养模式，学校校级领导定期与员干部、党员干部与党员的谈心谈话活动。对群众反映的问题，及时了解，对一般性问题要通过信访谈话的形式进行教育，对较严重的问题要通过诫勉谈话的形式进行批评教育，限期整改，对严重问题及时向上级党委汇报。着力解决政风行风中出现的突出问题，切实做到严肃教育、严

41、守纪律、严格管理、严惩某，不断提升党风廉政建设水平，2、加强工作作风建设。持之以恒抓好中央八项规定的落实，坚决反对“四风深化群众路线教育实践活动成果，切实解决党员干部“四风”方面存在的突出问题。严明党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律等各项纪律，增强执行上级政策的自觉性和坚定性，做到令行禁止,步调一致，执行有力，保证各项教育政策规定落到实处。进一步强化校级领导在年级段、教研组、党支部蹲点制度，及时了解和发现新情况、新问题，增强以人为本、务实为民意识，进一步改进工作方式，优化工作作风，提升工作质量和工作效率。3、推进学校科学管理。坚持依法治校、以德立校的理念，坚持完善领导班子分工

42、议事、决策规则与程序，提高决策的科学性。严格执行学校和党支部“三重一大”制度实施细则和重大改革事项教代会审议通过的规定。定期召开校务会和行政会以，集体研究学校工作，定期召开群众座谈会,听取群众对学校和党支部发展的意见和建议，推进学校民主管理。4、深化党务校务公开。定期召开学校理事会、家委会、家长会，汇报学校发展情况，征求学校发展的意见和建议。加强学校收费工作和财务工作的监督，确保财经纪律的严格执行。完善校园网信息公开机制，按信息公开要求及时准确发布学校信息，尤其是老师、家长关注的符长生考试、招生录取，学校推优、退先等工作，推进校务、党务公开，增强学校工作的透明度，接收师生和社会监督，积极推进

43、学校政风行风建设。5、加强行政工作监督。强化对依法行政的监督，认真贯彻教育法律法规、方针、政策，要依法治教、依法办校,保证政令畅通。保证党的路线、方针和政策在学校的贯彻落实，保证学校沿着健康的轨道持续发展。全程参与学校师资招聘、招生、基建等重大问题的监督，加强对人权、事权、财权运行情况的监督，做到关口前移，关注好各个重要环节的工作，加强纪律制约，保证制度落实，确保各项工作廉洁顺利进行。6、规范学校经费管理。严格执行“三重一大”实施细则，规范工作程序。成立学校采购工作领导小组和工作小组，严格按规程实施物品采购。坚决杜绝重大项目和物品采购工作中的不正之风。严格贯彻中央“八项规定”和坚持“厉行节约，

44、反对浪费”，严格控制“三公”经费以及会议费等支出，加强管理。以落实关于进一步加强教育收费管理，规范教育收费行为的实施意见为重点，严格执行市教育局规定的各项的收费政策，对各类代办项目的收班强调“自愿”原则和体现向社会、家长、学生进行公示的程序。严格禁止教师擅自向学生推荐教辅材料，坚决查处各种变相推荐教辅材料行为，坚决杜绝收取与入学挂钩的资助费。认真做好扶贫帮困工作，保证学生不因经济而造成学习困难。7、落实审批汇报制度。贯彻执行教育局党委“干部个人重大事项报告制度”，正职校级干部个人重大事项向教育局党委报告，校级副职及中层以上干部向学校党总支汇报。严格执行领导干部廉政自律自查汇报制度，落实学校师生

45、外出上报审批制度。党员干部每年对自己的廉洁自律情况进行反思总结，召开专题民主生活会，进行批评与自我批评。8、加强群团工作指导。党组织要支持和加强工会、女职委、团委等群团组织工作，积极发挥群团组织作用，增强群团组织的政治性、先进性和群众性。党组织每年听取工会、共青团、青研团工作汇报12次。加强统一战线工作，持续深化党盟共建。同时利用群团组织载体，开展内容更加丰富，形式更加多样的活动，增强全体教职员工的凝聚力，促进学校的党风廉政建设。9、认真受理群众来访。严格执行信访工作有关条例，继续推行党代表工作室各项制度，及时解决群众反映的问题。加强对违纪违法事件的查办力度，着力查办侵害群众利益，违反经济纪律

46、师德败坏等严重影响学校形象，危害改革发展的违纪违法事件。学校党员干部和教师要以严明的政治纪律、务实的工作作风要求自己，始终保持清醒的头脑，在深化教育改革，推进学校内涵发展,实现教育现代化的同时要同步推进党风廉政建设工作，为学校科学发展提供政治保障。篇五、统计局2024年党风廉政建设工作总结三季度以来，县统计局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻二十届中纪委二次全会、省纪委十五届二次全会、市纪委六届三次全会、县纪委十四届四次全会精神，坚持党的全面领导，压紧压实从严治党主体责任，严肃党内政治生活，强化风险防控，强化教育监管，持之以恒抓好作风建设，牢记全面从严治党永远在路上，

47、党的自我革命永远在路上，永远保持赶考的清醒和谨慎，不断取得党风廉政建设新成效，推动统计事业高质量发展。一、工作开展情况（一）深入贯彻落实党风廉政建设主体责任局党组牢牢扛起党风廉政建设政治责任，从严正风肃纪反腐，坚持党风廉政建设与统计工作“两手抓”，严格执行年度党风廉政建设工作要点，党组书记履行党风廉政建设“第一责任人”，1一3季度组织召开党组会议13次，党风廉政专题例会3次，全局党风廉政专题会议2次，专题听取党风廉政建设汇报3次，听取意识形态工作汇报2次，警示教育大会1次，切实做到党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自研究、重点环节亲自协调。（二）促进权力依法规范运行。1、健全权力运行制约

48、监督机制。加强对重点领域、重点部位、重要环节监管，特别是加强对财务支出、政府采购、国有资产管理、数据生产、重大统计调查项目实施、防范和惩治统计造假弄虚作假等方面的监督，规范工作规程，深化廉政风险防控。认真落实“三重一大”事项集体决策机制，凡属重大事项，按照集体领导、民主集中、个别酝龈、会议决定的原则，集体研究讨论决定,“三重一大”研究事项及时向所在派驻纪检监察组报告或各案，全局“三重一大”事项决策会议召开前主动邀请所在派驻纪检监察组参加。2、领导班子带头严格纪律要求。主要负责同志严格做到“五不直接分管”，领导班子成员严格履行“一岗双责”,当好廉政表率，严格执行廉洁自律、廉洁从政制度规定，带头落实领导干部重大事项报告制度，自觉接受组织和群众监督，教育并管好亲属和身边的工作人员。领导班子成员要将落实主体责任、个人廉洁自律、中央八项规定精神执行情况等，作为民主生活会对照检查内容，制定务实有效的整改措施。3、做细做实日