（11篇）党支部2024上半年党建工作总结（精选）.docx

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1、党支部2024年度上半年党建工作总结（共11篇）目录篇一、党支部2024年度上半年党建工作总结2篇二、关于2024年上半年党支部工作总结5篇三、党支部2024年上半年党建工作总结7篇四、2024年上半年党建工作总结13篇五、2024年党建工作开展情况总结汇报16篇六、2024年党委办公室上半年工作总结19篇七、2024年关于机关单位上半年党建工作总结.27篇八、2024上半年党支部工作总结32篇九、2024年党支部上半年党建工作总结35篇十、2024年上半年支部党建工作总结40篇十一、国有企业2024党建工作总结范文44篇一、党支部2024年度上半年党建工作总结今年以来，X紧扣省委高质量发展总

2、体思路，把政治建设摆在首位，践行“两个维护”，以抓高质量党建推动高质量发展，认真履行党建责任，抓基层、强基础、激活力，贯彻习近平新时代党的建设总要求和党的组织路线，形成一批示范个人和集体。现将这半年来党支部开展工作情况总结如下：一、加强政治建设，践行两个维护始终把党的政治建设摆在首位，持续夯实绝对忠诚的执政根基。按照学习好、宣传够、研究透、转化快的要求，深入推进学习型党组织建设，全面提升党员干部整体素质。一是按照省委集中安排部署，深入开展了学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，教育引导全体党员积极参与，认真完成各项规定工作，组织集中学习X次，专题讨论X次，支委会X次，党员大会X次，

3、党支部书记、支部副书记分别为全体党员上党课各X次。充分利用专题会议、工作会议、教育培训、知识测试等形式组织全体党员干部深入学习领会，深刻理解内涵、准确把握实质、推动实际工作，将深学笃行作为践行“两个维护”的生动表现。二是鼓励和支持党员干部参加上级党委举办的各类培训、学习活动，造就了一批业务骨干，提高了党组织和党员的战斗力和凝聚力,树立和体现了思想建党、作风强党，弘扬主流和正气的风尚。上半年，先后安排党员干部参加全省各类基层党务工作者培训X次。三是坚持基层党建工作“月清单季督导”工作机制，坚持每月开展一次党支部党日主题活动，制定活动计划表，注重先进典型对党员干部的教育，使党员干部自觉树立学习先进

4、人物的良好意识。来自：，最新最全党建资料库二、建强基层组织，提升党建质切实加强组织保障第一关口，X党支部专门成立了由X党支部书记为组长，党支部副书记为副组长和支委会成员为成员的党建工作领导小组，并明确经验较好、业务能力较强的2名同志专项负责党支部党建工作业务管理工作，逐项落实好思想建设、组织管理、制度建设、班子建设、干部选拔和管理、联系和服务党员、群众情况、党风廉政建设等党务工作。积极发展新鲜血液，今年原来X党支部共发展3名预备党员。在党员发展过程中除了发展对象的业务素质、工作能力外还特别注意对象的思想道德和政治理论水平，使其一开始就积极接收到先进思想的教育，保证为党培养出工作能力强、思想觉悟

5、高、政治可靠的优秀党员。紧紧围绕全省“清廉政治单元文化建设”重点难点任务，不断深化加强党风廉政建设，切实推动廉政思想意识入脑入心。三、强化党建引领，推动重点工作以X党支部为中闱绕X乡村振兴战略工作，创新工作方式，不断将共建共创、同心同向、结对认亲、爱心帮扶、宣传教育活动向纵深推进。党支部班子成员率先垂范，深入被帮扶村开展结对认亲活动，对每家结对亲戚送上慰问品，拉近和认亲户、脱贫户的联系，使他们感受到党的温暖和关怀。同时，今年以来，积极帮助X村实施产业项目X个,预计实现村集体经济增收X万元，不断壮大村（社区）集体经济积累。探索搬迁社区“社企合一”路径，在社区新增箱包制作、购物袋制作等就业车间，新

6、增就业岗位X余个，多个半劳力、弱劳力及照顾家庭妇女实现“家门口”就业，切实推动有效接续乡村振兴。四、存在的问题和不足存在的问题和不足。一是在工作思路、工作方法、工作作风和工作机制等方面，还存在与新形势新任务要求不相适应的地方。二是党员队伍在加强自身学习，提高综合素质方面还存在一定差距；五、下一步工作打算X党支部将始终以深入学习贯彻党的二十大精神为主线,对照习近平总书记对X提出的“四新”的要求，对照党中央和省委提出的高质量经济社会发展目标，紧扣高质量发展这个主题，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，加强科学谋划，深化改革创新，把主题教育贯穿于工作始终，健全完善保持共产党员先进性的长效

7、机制，进一步抓好机关党支部组织建设工作，认真落实“三会一课”制度，加强党员队伍管理，切实增强机关党组织的凝聚力、战斗力，开展党建工作交流，积极探索新形势下市监机关党建工作的新路子。篇二、关于2024年上半年党支部工作总结2024年上半年，在*党委的正确领导下，*支部深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以党的大会精神为指弓以加强党的政治建设为统领，不断增强党组织的凝聚力和战斗力，为各项工作的高水平开展提供了坚强的政治保证。现将工作开展情况总结如下：一、加强学习，持续巩固深化理论武装。以习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，利用个人自学、中心组集中学、主题党日、专题党课等形式组织党员干部持

8、续深入学习党的大会精神，不断提升广大党员政治判断力、政治领悟力。今年以来，以集中学习和实践学习相结合的方式，以高度的责任感、饱满的学习热情，共开展中心组学习*次、主题党日学习*次、开展习近平著作选读第一卷、第二卷、第三卷、第四卷个人自学*次，做到学习有笔记、书本有痕迹、读后有心得，不断增强理论学习的指导性和规范性。二、抓好宣传，筑牢意识形态安全屏障。进一步抓好“学习强国”等学习软件平台管理，进一步规范干部微信群、朋友圈等各种信息发布，并定期清理微信工作群，确保微信工作群风清气朗。积极组织党员干部观看榜样7等优秀共产党员事迹宣传片，进一步激励广大党员干事创业热情，为实现更高质量发展贡献新力量。三

9、结对共建，发挥党员先锋模范作用。和*村党支部开展结对共建活动，持续开展乡村振兴与巩固脱贫攻坚成果活动。及时开展慰问活动，把温暖送到群众中间，达到“巩固成果、服务群众、促进和谐”的目标要求。在*支部积极开展党建活动，通过划分党员责任区，设立党员先锋岗等,党员先锋岗同志主动亮身份、做表率，充分发挥党员先锋模范作用，目前*支部设有党员先锋岗个、党员责任区*处。四、廉洁自律，着力加强党风廉政建设。京*支部始终坚持“党要管党、从严治党”的要求，进一步健全各项规章制度，完善监督约束机制，切实增强党支部班子和党员队伍廉洁自律意识，不断强化基层党组织党性修养、强化学习教育、强化作风建设，切实加强党风廉政建设

10、思想教育工作，*党支部与机关党委签订2024年度党风廉政建设目标责任书。定期组织党员召开党员大会，传达上级党风廉政会议精神、观看警示教育录像片，通报反腐败典型案例等方式抓好廉政教育。尽管取得了一定的成绩，但是还存在一些问题。一是学习教育形式较为单一，如政治理论学习不深入、不系统，支部开展学习教育的主要精力放在了学深悟透上，多为对理论知识的精读和研讨，但是在学习教育活动的形式上有些手段单一的现象，受限于客观条件，学习教育的形式仅限于个人自学或支部集中学习。二是党建工作没有和业务工作紧密联系。有的工作落实过程中习惯于被动接受，与党建结合不紧密。有时缺乏问题导向的主动意识，偶有在主动想问题和解决问题

11、方面缺乏积极性。三是工作创新不足。具体工作开展和落实过多依赖机关党委的布置和推动，有时工作方法缺乏创新性，解决问题的思路较为单一，工作思路较为保守。下一步，*党支部，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，是经常性开展抓党建促业务工作和党风廉政工作，紧盯关键部位和重点环节，通过开展谈心提醒、监督检查等形式，督促党员干部在履行岗位职责过程中恪守廉洁自律底线，自觉防范廉政风险。二是强化提升纪律规矩意识。认真落实执行支部组织生活会、民主生活会，“三会一课”等一系列规章制度，加强规范化管理，突出抓好重要环节内控机制执行情况的U常监督检查工作。三是促进重点工作推进有力。确保*支部工作有人抓、问题有人

12、管、责任有人担。建立上下有机互动的责任传导机制，按照“谁主管、谁负责”的原则，完善相关制度，把责任压紧压实。篇三、党支部2024年上半年党建工作总结上半年以来，在上级党委和人大常委会党组的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以加强党建工作为统领，深入贯彻习近平总书记关于加强党的建设工作的重要指示精神,围绕党委重大决策部署，以“不忘初心、牢记使命”的宗旨，主动履职，扎实工作，着力加强党支部思想、组织，作风、纪律建设，为奋力谱写新时代人大工作新篇章提供有力组织保障。现将党支部上半年工作总结如下:一、强化理论武装，切实提升支部思想建设水平(一)突出政治引领，悟透人民领袖讲话精神

13、党支部始终把政治理论学习摆在突出位置，坚持用党的最新理论成果武装头脑，把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，以习近平总书记对人大工作系列重要指示精神为主线，持续深化思想理论武装，牢固树立正确政治方向，激励党员干部在践行新时代人大工作新使命中担当作为。年初专题研究制定了2024年政治理论学习计划和2024年党建工作要点，重点学习党的二十大大精神和二十届一中、二中全会精神，以及上级关于加强党的建设的一系列重要部署和要求,进步增强党性教育学习的系统性、针对性，加深对习近平新时代中国特色社会主义思想科学体系、精髓要义、丰富内涵、实践要求的理解，增强了党员干部捍卫“两个确立”的思

14、想自觉政治自觉，以实际行动推动理想信念教育入脑入心。(二)聚焦主责主线，丰富理论学习形式载体。坚持自学与集中学、理论学习与领导讲课、讨论交流与撰写心得、学习先进与警示教育等多种形式相结合，增强学习效果。把提高党员干部政治觉悟、提升政治理论和工作能力贯穿于教育培训全过程，在深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想的同时，着力加强对人大常委会年度工作安排中执法检查所需法律知识方面开展专题培训，将法律法规作为支部学习和集中学习的必修课，对学习的具体时间、重点内容、领学人、学习形式以推进表的形式，每月拉出清单，由各支部委员和股室负责人轮流组织学习。今年以来，共召开支委会7次，集中学习21次,主题党日7

15、次,组织党小组学习7次；支部书记讲授党课2次。通过系统学习和强化理论武装，积极引导全体干部职工把牢正确政治方向,坚持党的领导，牢固树立法治意识，带头尊崇宪法，丰富专业知识，锤炼实干作风，切实增强做好人大工作的责任感和使命感，不断提升履职水平。积极探索推行“互联网+”党建工作模式，依托人大机关微信群平台，不定期推送微党课学习内容200余条，进一步加强了舆论宣传阵地建设。（三）守好意识形态，发挥党员先锋模范作用。党支部牢牢把握党的政治建设这个根本性建设，不断加强和改进意识形态领域工作，坚持党对意识形态工作的领导权，树牢邙U个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，落实意识形态工作责任制，加强意

16、识形态阵地的建设和管理，强化责任意识，旗帜鲜明开展意识形态领域斗争。定期开展党员干部思想动态分析，加强人文关怀和心灵沟通与交流,即严管又厚爱，坚持激励与约束相并重，最大限度激发党员干部政治热情和工作热情，引导广大党员干部始终作政治上的明白人、老实人;积极开展志愿者服务，弘扬和倡导奉献、友爱、互助、进步的志愿者服务精神，深入包联的镇村开展文明卫生创建活动，与村“两委”工作人员齐心协力清扫乱堆乱倒的生活垃圾，清理积压多年的固体建筑废物，使村容村貌焕然新；同时多次组织慰问贫困家庭，为他们送去爱心和温暖，宣讲党的扶贫好政策，倾听群众呼声，解决了群众反映强烈的突出问题，增强了党员干部为民服务的宗旨意识，

17、在广大党员中营造出关心公益、参与公益的良好氛围。三、规范党建工作，不断提高党内政治生活质量()切实发挥党的领导核心作用。党支部始终坚持以党章为根本遵循，把严的标准、严的措施贯穿于管党治党全过程和各方面。坚持把党的建设与新时代人大工作同研究、同部署、同落实，对上级有关党的建设相关纪律、制度、法规等要求，不折不扣地贯彻执行，确保落到实处；以红头文件形式安排2024年党建工作，将重点任务进行细化分解，逐一明确责任分工和完成时限，推动责任落实；年初召开人大常委会2024年党建专题会议，第时间传达关于党的建设部署要求，全面分析当前党建工作面临的新形势、新任务,研究讨论机关党的建工作贯彻落实意见，并对全年

18、党建工作进行了安排，确保党建工作扎实推进取得实效。(二)严肃党内组织生活制度。一是严格落实民主生活会和组织生活会制度。做到高质吊:、高标准、严要求召开民主生活会和组织生活会，党员领导干部以普通党员身份参加支部组织生活，把开好组织生活会与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想紧密结合，坚持问题导向，查摆突出问题，广泛征求意见，要求班子成员和全体党员干部深入诚恳的开展谈心谈话，在会上做到批评和自我批评，认真撰写对照检查材料，列出整改清单，确保党内组织生活会达到见真章、实整改、有成效的预期目标。二是坚持落实“三会一课”制度。支部根据年度学习要点，按月安排学习计划，确定每月月初召开“支委会”，具体研

19、究决定党支部当月的“三会一课”及党的建设有关事项内容。同时，还对“三会一课”的学习内容，事先进行安排、部署，做到突出重点、把握特色，保证党员学习教育取得实效。三是以“主题党日”深化党建效果。严格执行主题党FI活动要求，每月第一个星期一下午开展主题党日活动，全体党员和入党积极分子参加活动,以重:温入党誓词、学习讨论、走访慰问、参观学习等多种方式，将党日活动与人大工作结合挂钩，突出支部特色，丰富创新活动内涵。（三）认真做好发展党员工作。党支部严格按照发展党员工作规程要求，把好党员发展“质量关”，对申请入党的积极分子登记造册，建立档案，培养人进行跟踪考查和培养。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义

20、思想，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”作为吸纳新发展党员的根本政治标准，决不降格以求。认真落实政治审查制度，把入党动机考察作为第位任务，凡是未经政治审查或政治审查不合格的，不予发展入党。同时要求发展对象和入党积极分子每个季度向培养人和党组织进行一次思想汇报，党组织及时了解和掌握他们的思想动态和工作状况，在今年经过慎重评议决定，吸纳两名同志为入党积极分子，努力为党员队伍的建设发展输送新鲜血液，增加党支部战斗力和凝聚力。三、聚焦担当作为，着力深化干部纪律作风建设党支部坚持把作风建设作为高标准完成工作任务的“推进剂”，为真抓实干注入强大动力。一是全面落实党风廉政建设责任制

21、切实履行党风廉政建设主体责任，全面部署2024年度党风廉政建设工作,认真落实“一岗双责”，党组书记与班子成员、各股室主任之间层层签订党风廉政建设工作目标责任书，建立完善廉政档案，同时，严格落实廉政约谈制度，党组书记与班子成员、各股室负责人、工作人员定期开展廉政约谈，在全机关形成了“一把手”负总责，股室主任具体负责，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。二是严格落实请示报告制度。机关科级及以上领导干部均严格按要求报告个人重大事项，并严格按照领导T部请销假及党员领导干部操办婚丧喜庆事宜相关规定，做到干部外出全部履行书面请假及备案手续，办理婚丧喜庆事宜全部履行报批备案手续。三是严格执行中央八项规定精神

22、持续推动正风肃纪。相继制定了公文处理、厉行勤俭节约、调查研究等相关制度,严格落实会议活动报批程序，及时跟紧学习违反中央八项规定精神典型违法违纪案件的通报及警示教育片，促使干部职工以案反思,切实增强了干部职工反对“四风”的自觉性。同时，把牢重要节R关口，实行节前提醒，从严要求，严防奢靡之风，杜绝“节日病”今年以来，党支部在习近平新时代中国特色社会主思想指导下，立足工作实际，履职尽责，认真完成了上半年党建工作各项目标和任务，在下半年的工作中将继续围绕三个方面持续发力。一是不断巩固思想政治基础。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，在常学常新中加强理论武装，在真学真信中坚

23、定理想信念，积极引导广大党员干部悟初心、守初心、践初心，不断坚守使命、担当作为，始终做到初心如磬、使命在肩。二是不断夯实党建工作责任。认真落实中国共产党党支部工作条例，严格执行“三会一课”、组织生活、党费收缴等制度。切实增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力，以党支部建设为核心，全面打造思想型、能力型、创新型、和谐型、清廉型的党支部。三是不断加强机关作风建设。坚决贯彻执行中央八项规定精神，持续开展反时“四风”，加强对党员干部的教育管理监督，教育引导党员干部不踩“红线”、不闯“雷区”，坚持原则、守住底线，老实做人、踏实干事。把党建工作做到群众关心的热点上、放到作风的改进上、体现在各项工作的落实上，形

24、成与工作相互渗透、相互促进的局面，充分发挥好基层党建工作的保障和促进作用。篇四、2024年上半年党建工作总结在X党委和X机关工委的正确领导下，我局坚持以“五基三化”深化年行动为总抓手，聚焦增强基层党组织政治功能和组织功能，统筹推进模范机关示范单位和“四强党支部”创建，有力推动了年度党建重点任务落实，现将2024年上半年党建工作总结如下。一、主要工作措施及成效(一)突出“两个维护”，建设“政治型”机关。严格落实党组中心组理论学习、“第一议题”等制度，强化了理论武装；深化政治忠诚教育，对机关党支部进行政治体检,严肃党内政治生活，严明了政治纪律、规矩；不折不扣贯彻落实习近平总书记重要讲话和重要指示批

25、示精神以及上级部门作出的事:大决策部署，坚决扛起党建工作责任。2024年以来开展集中学习研讨X次,各支部结合“三会一课”、主题党日先后开展了X次集中学习。(一)突出“从严治党”，建设“廉洁型”机关。开展“扬清风正气、创建清廉机关”活动，层层签订党风廉政建设责任书，压紧压实工作责任；通过专题会议、司法教育课、廉政党课等，把党风廉政建设和反腐败工作贯彻于X系统各领域，强化了敬法畏纪意识；紧盯X领域权力运行的关键点、薄弱点、风险点，逐人逐岗开展廉政风险排查整治突出问题。五月中旬，结合以案促改警示教育，组织全体党员干部到X教育基地开展廉政警示教育，用违纪违法典型案例教育广大干部。(三)突出“全面过硬”

26、建设“堡垒型”机关。选优配强党务干部队伍，落实组织生活制度，丰富活动形式，推进红色文化阵地建设，党支部标准化规范化建设水平不断提高；深化党总支“X”党建品牌创建，推进创建“一支部一品牌”，充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用；分层分类抓好党员教育培训，各支部党员培训全部清零；“党旗领航书记领跑”，到联系点参加党日活动X次，上党课X次，帮助联系解决一批问题。(四)突出“推动发展”，建设“效能型”机关。充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用助力高质量发展。深入单位、企业社区调研服务，及时帮助解决问题。坚持服务围着项目转，积极推进政务服务标准化、规范化、便利化，加大主动服务力度。坚持以人民为中心的

27、发展思想,聚焦群众信访投诉，解决了一批群众反映的急难愁盼问题，获得群众的普遍好评。二、存在问题一是党建工作创新力缺乏。党务工作全部都是兼职，导致党组织开展的活动形式单一、缺乏活力。二是缺乏有效的激励机制。有的支部制度落实的力度不够，致使制定的制度只停留在文件上，部分党员思想比较落后，工作责任心不强，工作效能、办事效率不够高。三是凝聚力战斗力不够强。有的支部凝聚力和战斗力不够强。支部成员之间沟通不够，配合有时不够紧密，对一些重大工作缺乏深入地交流探讨，导致有时在对问题的看法上出现分歧，基层党组织战斗堡垒作用弱化。三、下一步工作计划(一)加强理论学习，抓实理论武装。将习习近平总书记系列重要讲话精神

28、列入年度理论学习计划，列入党组中心组专题学习，通过召开中心组学习会、组织第一议题学习、专题研讨、支部集中学习、红色基地现场学等方式强化理论武装，通过深入开展党史教育、党的二十大宣讲、主题教育、党纪学习教育等“凝心铸魂”，持续推动党员干部坚决做到“两个维护”。(二)加强作风建设，筑牢思想防线。扎实开展“五基三化”提升年、深化年行动，聚焦执法、审批等重点领域,推动廉政风险防控“全覆盖工每年开展集体廉政谈话提醒、履职谈话、谈心谈话、警示教育。深入开展“以案促改”工作，锲而不舍落实中央八项规定精神，持续纠“四风”树新风。加强廉洁文化建设，营造风清气正的政治生态。（三）加强组织领导，落实主体责任。细化责

29、任分工,强化责任落实。压实各级领导班子主体责任和书记第一责任人职责、领导班子成员“一岗双责”，推动各级党组织和党员干部层层落实责任。大力开展“四强”党支部、模范机关、清廉机关创建,大力培塑“X”党建品牌，完善党建阵地，建设党员活动室、党建文化墙，进步发挥好党建示范引领作用。篇五、2024年党建工作开展情况总结汇报2024年区水利局党建工作总结2024年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划承上启下的关键之年。上半年，区水务局紧紧围绕区委、区政府中心工作，以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神为指引，认真贯彻落实习近平总书记视察X重要讲话指示批示精神，围绕黄河流

30、域生态保护和高质M发展，推动党建工作和业务工作深度融合,x区水利事业展现新局面。一、突出党的领导把党的建设作为首要工作研究部署，建立落实全面从严治党“三个清单”，制定2024年X区水务局全而从严治党和党风廉政建设工作主要任务分工方案水务局机关党支部2024年党建工作要点，组织召开专题会议研究安排全面从严治党工作，严格按照X市X区水务局广泛开展习近平总书记视察X重要讲话指示批示精神“大学习、大讨论、大宣传、大实践”活动实施方案X市X区水务局“抓产业、办实事、强治理、转作风”三年行动方案稳步推进各项工作。二、强化组织建设严格落实“三会一课”制度，每月适时召开支部委员会议，研究党支部重点工作，讨论筹

31、备党员大会具体事项。组织开展“支部主题党日”活动6次。及时交纳党费，严格党费管理制度，全而提升阵地股务党群工作水平。严格按照党员发展标准5个阶段25项发展程序做好1名发展对象和2名入党积极分子的联络、培养和教育工作。根据水务局特色,创建特色鲜明的党建品牌，以“砥砺前行党旗红，同心共绘水利蓝”为党建品牌，实施四大工程，积极参与品牌创建评选。三、加强学习宣传孔实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想活动6次，党的二十大精神宣讲活动6次，组织党组理论学习中心组学习6次，干部理论集中学习22次，党组织书记讲党课2次,着力引导全体党员干部增强党性,爱岗爱国，永远跟党走。通过区水务局微信公众号，对习

32、近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、习近平总书记视察X重:要讲话指示批示精神、党的二十大精神、水务局重点工作等内容持续宣传报道，共发文30余篇，阅读人次达一万余次，做到了“大宣传”，让新任务家喻户晓，教育引导党员干部群众深入学习、系统领会、准确把握、科学运用。四、深化廉政教育按照制定的X区水务局水利工程建设领域廉政风险点及防控措施，严格落实工程建设及政府采购项目要求；坚决落实中央八项规定及其实施细则精神和自治区“八条禁令”，在节假U前召开干部职工大会，要求全体职工守牢廉洁自律底线，干干净净做人、清清白白做事；组织开展“廉洁警示教育周活动”，通过集中学习、警示教育、廉政谈话、以案促改，引导干

33、部职工廉洁自律、遵规守纪，切实展现“忠诚、干净、担当、科学、求实、创新”的新时代水利精神。认真开展纠治形式主义官僚主义专项整治活动和乡村振兴领域腐败和作风问题专项整治活动，制定卬发X区水务局开展纠治形式主义官僚主义专项整治实施方案X区水务局开展乡村振兴水利领域腐败和作风问题专项治理实施方案，严格按照方案组织实施，全而进行自查自纠，认真组织问题整改。五、维护意识形态安全坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位，坚定文化自信，弘扬社会主义核心价值观，加强全局干部职工的精神文明建设。建立健全意识形态分析研判工作机制，组织开展意识形态领域风险点排查6次，排查出风险点6个，召开意识形态工作部署会2次，利用

34、区水务局微信公众号宣传、发布主流信息，巩固壮大了主流意识形态，提升了干部职工对意识形态工作极端重要性的认识。篇六、2024年党委办公室上半年工作总结2024年是*县实现“四步走”由“大发展”转向“腾飞发展”的关键之年。今年来，县委办始终把握“参谋员”“服务员”“战斗员”的角色定位，主要围绕处理好“六个关系”，实现了办公室工作迈上了新台阶。一是小部门与大担当的关系。为深化办公室机关干部作风建设，县委办创新开展以“比落实，争效率；比实绩，争贡献；比亮点，争创新”为主要内容的“三比三争党办勇争先”活动，通过制定考核方案、明确考核细则，真正实现对干部职工的量化考核，进一步提升干部干事创业精气神，推动县

35、委办公室各项工作再上新台阶。二是小考核与大舞台的关系。锐意进取、守正创新，不断提升工作能力，各项工作在考核中取得了显著成绩。三是小活动与大党建的关系。认真落实主题党日、“三会一课”等工作要求，通过各类活动的孔实开展，促进党建工作提质增效。开展了观看申纪兰电影活动，进一步增强了党员干部对党忠诚的自觉；组织开展夜游白龙河活动，感受从“黑龙须”到“小白龙”的巨大变化，进一步提升了党员干部为民服务的意识。四是小文章与大情怀的关系。由办公室常务副主任亲自确定“什么是状元精神”主题文章，办公室全体人员围绕主题进行撰写，其中，11篇优秀文章得到县委主要领导认可，通过写作过程中的比学赶超，切实激发出了大家干事

36、创业的内驱力。同时通过在公众号上宣传推广，在*县大地掀起了热爱家乡、崇尚状元精神的热潮。五是小讲堂与大提升的关系。鼓励科室负责人外出到全县各单位各部门对公文写作、会务工作进行授课，上半年，先后选拔优秀干部到信访局、巡察办等多个部门进行业务交流，得到各单位的一致肯定。六是小切口与大突破的关系。始终坚持以调研为小切口，谋创新之举、献务实之策，实现了县委办以文辅政、参政议政作用的大突破。上半年，县委办起草了关于放大会展经济“溢出效应”赋能高质量发展的调研报告关于新质生产力的思考等多篇高质M调研报告，为县委科学决策提供了有益参考。一、坚持提质扩能、增强本领，当好行政决策的“参谋员”（一）一以贯之把学以

37、致用、知行合一作为重中之重。一是学思践悟，在学思用贯通上突出“深”字。利用办公室全体会，第一时间传达上级重要会议精神，同时，根据工作需要邀请相关科局主要负责同志对当前重点工作、薄弱环节进行培训，促使办公室工作人员强短板、补弱项，拓宽知识储备，切实做到知其然更知其所以然。上半年，邀请统计局工作人员，就统计数据相关知识进行授课；会务科同志就摄影及视频剪辑制作进行经验分享。二是以知促行，在知信行统一上突出“笃”字。依托时代动车平台，开展“晾晒比拼”科室擂台赛，激励党员干部争做攻坚克难的“排头兵”、干事创业的“顶梁柱”，展现了各科室锐意进取、创新实干、尽责担当的良好风貌。上半年，召开“时代动车2.0”

38、第六次会议暨2023年工作擂台赛，为颁发优秀科室流动红旗，评选优秀先进个人，营造了“比学赶超、共同提升”的良好氛围。三是超前谋划，在深入调查研究上突出“实”字。调查研究是谋事之基、成事之道。实行“以干代训”工作机制，以领导参阅为平台，围绕县委中心工作，制定全年调查研究任务清单，各科室揭榜明责领题开展调查研究，营造“千斤重担人人挑，人人肩上有指标”的调研氛围。上半年，先后到数字中心、电商大厦、赋能中心、万里镇等开展电商调研活动，起草电商调研报告得到领导肯定性批示。（二）一以贯之把服务大局、勇担重任作为重大使命。一是统筹协调，全力作好省委巡视“后半篇”文章。结合市委工作要求对巡视整改工作自查自纠，

39、全面压实整改责任,定期督导检查，同时，突出举一反三，建章立制，督促指导整改进度缓慢事项加快推进，保障整改工作取得阶段性成效。二是知责担责，全力推进信访法治化建设。全面梳理我县信访工作探索历程，深入基层开展调查研究，总结提炼信访工作法治化建设工作思路，组织起草系统构建“5341”工作思路，全力推动信访工作法治化拟在市委政策与咨询上发表，协助信访局持续完善评查、质询等各项工作机制，不断深化国家信访工作法治化试点效应。（三）一以贯之把深化改革、国家安全作为基本要求。一是聚焦深化改革，谋定而后动。结合我县改革工作实际情况，运用“四线联通”工作机制，对标对表改革先进地区，学习先进做法、掌握最新动向。同时

40、围绕深化改革工作具体事项、工作进度、完成时限、责任人等方面，谋划全年常规的改革工作及临时交办改革任务，确保各项工作目标清晰。二是聚焦国家安全，知止而有得。落实国家安全责任制工作，对各类工作内容全面实行清单管理，明确到具体天、具体时间、具体责任人，确保做到“量增质升”。积极联通“外线”，围绕国安主题学校等国安宣教阵地打造开展对标学习，同时，邀请海兴、盐山等县来肃开展交流研讨，推动国家安全工作加快摆脱落后局面。三是聚焦保密监督管理，严管而厚爱。紧紧围绕推动保密工作高质量发展主题，聚焦“把人管住、把事管好、把密守牢”核心任务，着力构建严格的监督管理体系。指导各乡镇、县直各部门保密工作开展，加强工作

41、人员入职入岗、在职在岗、离职离岗保密管理，开展保密意识、保密常识教育，切实筑牢保密安全防线，落实保密责任制。二、坚持落细落小、准确精细，当好政务工作的“服务=99贝（一）奋根扬帆，提高以文辅政能力。一是阵厉奋发，文稿质量水平更高。文以资政、政以文彰，作为县委的中枢机关，县委办公室将综合文稿工作摆在了突出重要的位置，以思路清、情况明、数据准、内容实，把每篇文稿都当做一篇新调查研究有亮点。今年以来，围绕县委中心工作，高质量起草县委经济工作会议、全县三级干部大会等重要讲话30余篇。高标准制作时代动车、三干会PPT。二是勇毅前行,信息服务质效更显。对照上级工作要求制定工作目标，紧扣信息工作的重点、特点

42、亮点，科学谋划，完善任务清单。支持、引导全县各乡镇各部门，围绕全县重点工作及社会关注度高、民情反应强烈的问题，及时跟踪、了解、掌握信息。三是高位指导，文件管理更规范。今年以来，按照规范化、制度化、科学化的要求，重新梳理、改进、优化文件流转程序，进一步规范收文、阅办、归档三个环节，同时，县委办加大规范性文件指导和审查力度，压实各单位文件规范责任,确保文件规范性立得住、行得通、管得了，切实提升工作水平。（二）跟踪问效，助推决策部署落实。一是坚持围绕县委工作部署抓督查。紧盯全县重点工作完成情况、省市考县指标落后情况、信访工作法治化专项巡察问题整改情况、省爱卫办反馈问题整改情况、城区环卫工作、扫雪除

43、冰等重点工作，开展明查暗访30余次，交办问题350余项，下发重点工作警示函6期、督办函3期，呈报督查专报10期。二是坚持围绕县委清单抓督查。切实发挥清单管理作用，聚焦县委主要领导交办批示事项，建立“清单+周督查”制度，做到清单事项全收集、全交办、全督导，推动县委主要领导交办事项落地落实落细。今年以来，县委主要领导交办事项清单编发10期，交办事项140余件。三是坚持围绕走好新时代网上群众路线抓督查。建立网络民意吸纳、网民诉求反馈、网络问政监督等网上网下服务群众联动机制，切实把人民网网民留言办理工作打造成反映社情民意和解决民生难题的“直通车”。今年以来，共承办省市县交办人民网网民留言事项25件，2

44、件留言事项办理获得了群众好评，直接推动解决了批群众反映强烈的急难愁盼问题。（三）实干笃行，提高会务服务水平。一是会议任务清单化。根据会议工作流程清单，按照会前、会中、会后三个节点，细分会议活动，科学谋划、精心梳理、逐项检查，确保不丢项不落项。二是会后夏盘常态化。按照“谋划一梳理一检查应变一总结-推动落实”工作模式，坚持每次会后“一事一点评”“一会一总结”，弥补不足，总结经验，分类汇总，建章立制，不断提升会务工作水平。三是思考整改无缝化。坚持“边走边打、边打边想、边想边改”的斗争思维，勇于和矛盾作斗争，主动和自己做斗争，发现问题短板一处，立刻整改一处，基本实现了按部就班与长远谋划的有机结合。上半

45、年，共组织县委常委会会议、县委专题会和上级视频会议等各类会议30余次，创文、创卫和城乡人居环境整治等多项调研活动10余次。三、坚持实干奋进、提质增效，当好助推发展的“战斗员”（一）主动优化工作方法，在内求上找方法。县委办始终坚持“高水平谋事、高效率办事”严格按照县委工作要求，进一步规范工作程序、落实各环节责任，今年以来，县委办完善长期以来行之有效的制度6项，进一步健全完善县委主要领导批示交办事项20项，切实形成学习型、奉献型、务实型的模范机关。特别是，对“组动联评”“清单管理”“一报一牌”三项工作机制进行完善，为全县各项重点工作的谋划部署、推动落实、考核问效提供基本方法和机制保障，切实改变各单

46、位各部门工作作风不实、落实意识不强、工作推进缓慢等情况。（二）主动提升工作水平，在外修上下狠劲。坚持以创新求突破，打造“一专多能”型干部队伍，树立办公室良好形象。围绕参谋辅政、产业发展、项目建设、服务保障等方面，针对自身不足,对标对表，精准发力,制定考察学习计划,走出去“学标杆”。目前，县委办已组织4批20余人次先后赴任丘市、献县、邢台市信都区、清河县对羊绒、电商、汽车配件、钢铁制造等特色产业发展、技术创新、政策支持以及办公室业务进行全面调研、深入交流，建立了友谊桥梁，拓展了思路眼界，进一步宣传推介了*县，为接下来做好各项工作打下坚实基础。同时，先后到县委巡察办、信访局就公文写作、县委重点工作

47、等进行授课交流，有效提升部门公文写作水平以及对县委部署要求理解领会。（三）主动强化后勤保障质效，在服务上求成效。一是重大活动后勤保障质量“高，通过周密细致的工作标准,科学谋划、精心布置，制定全县三级干部大会暨县委农村工作会议活动保障方案，用短短半个月时间，为全县人民呈现出一场精彩纷呈的三级干部大会暨县委农村工作会，并得到县委领导的高度认可。二是信访维稳工作能力“强”。统筹做好县委大院群众上访维稳工作，完善上访接待事项登记台账,明确办公室值班人员做好上访接待工作，做到专人维护秩序,专人联系部门，切实维持好县委大院信访稳定工作。三是创文创卫成效“显按照文明城市、卫生城市创建标准及要求，持续深入对包

48、联老百货小区进行管理整治，在充分尊重群众意愿的基础上，进一步细化工作任务，针对绿化带内杂物乱堆、线缆凌乱、车辆乱停乱放、卫生不达标等问题，开展集中清理整治，并建立长效管理机制，同时，面对包联的老百货小区近三个月出现吃水难的问题，县委办主动担当、统筹协调，及时与相关部门的沟通协调，第时间进行解决，切实提升群众的幸福感。四、下一步工作计划奋楫扬帆正当时，砥砺前行再出发！2024年，县委办公室将更加紧密围绕县委中心工作，以“三比三争党办勇争先”活动为抓手，强化能力素质提高，切实推动县办公室系统规范管理和工作效能大提升。是抓创新提效能。创新工作思路，进一步加强同省委办公厅、市委办公室以及外县区的沟通联

49、系，充分发挥统筹协调作用，在确保办文零差错、办会零失误、办事零缺陷的同时，超前谋划提升工作效能。二是抓规范促落实。进一步完善办公室制度规定，优化股室职能，切实提高为领导、为基层、为群众服务水平，带动全县办公室系统各项工作主动、规范、超前。进步加大督导检查力度，保证县委各项决策落实到位。三是提升信息报送质量。加大信息报送力度，提高在省级以上媒体刊物采用次数，切实提升办公室信息辅政的水平，推动县委各项理论决策走的更稳走的更远。四是强化调查研究质效。以领导参阅为平台，围绕县委中心工作和重点工作，创新信息工作举措，鼓励各科室随时总结优秀工作举措，并在“公众号”上刊发；创新调查研究方式，以更广泛的声音提升调研的报告的代表性和科学性，为领导科学决策