市直机关、国有企业关于落实全面从从严治党主体责任工作情况的报告+领导干部个人落实全面从严治党和廉洁自律情况报告.docx

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1、市亶机关工委关钠实全面从严治党主体责任工作情况的报告国有企业关于落实全面从严治党主体责任工作情况的报告国企关于2024上半年落实全面从严治党情况的报告卷导干部个人落实全国从严治党和廉清自律情况报告市直机关工委关于落实全面从严治党主体责任工作情况的报告近年来，市直机关工委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习“79”重要讲话精神，坚决落实全面从严治党主体责任，紧扣机关党建“围绕中心、建设队伍、服务群众”核心职能，对标对表”三个表率，一个模范”工作目标，念好“五字”真经，推动机关党的建设提质增效。一、主要工作情况（一）坚持“忠”字当头，践行“两个维护”政治意识更加坚定机关各级党

2、组织把带头做到“两个维护”作为机关党的建设的首要任务，把践行“两个维护”体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上，体现在履职尽责、做好本职工作的实效上，体现在党员、干部的日常言行上。一以贯之落实“第一议题”制度。出台关于规范执行“第一议题”制度的通知，把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话重要指示批示精神和党中央重大决策部署作为机关党组织学习的“第一议题”，按党建网络片区对XX个市直单位党组（党委）理论学习中心组学习进行全覆盖列席旁听，推进“第一议题”制度化、规范化。一心一意抓实党内集中学习教育。采取“五学”（潜心自学、专题领学、实地研学、参观见学、分

3、类送学）模式，先后开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，党史学习教育、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党纪学习教育，确保学习对象全覆盖，推动党内集中学习教育在机关落实落地。一严到底抓实政治机关建设。坚持把党内政治生活抓在日常、严在经常、防范异常，编印基层党建“三化”建设记录第，指导督促基层党组织按规定频次和要求落实三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等各项制度，做到有据可查，定期进行分析研判，不断提高新时代党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。按照“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的目标要求，扎实开展模范机关建设，评选出49个打造模范机关工作先进单位。（二）坚

4、持“实”字托底，深化理论武装学习质效更加增强机关各级党组织坚持用党的创新理论凝心铸魂，推动理论武装人脑入心、走深走实。坚持系统化思路做好统筹协调。树立政治理论学习“一盘棋”的理念，建立健全党组（党委）领学、分层研学、支部共学、党员自学和上门送学机制，系统谋划、协调联动、科学设计，有序推进，扩大理论学习的覆盖面，增强学习效果。坚持精细化措施创新学习形式。聚焦党内集中学习教育、政策形势、科技创新等主题，分季度举办市直机关大讲堂，邀请党政领导干部、专家学者作主题宣讲，提升党员干部综合素养。组织全市XXX余名党员参加中央和国家机关工委举办的“学思想强党性共奋斗”知识挑战赛，获省直机关工委通报表扬。开展

5、市直机关“红色故事我来讲”活动，选送XX个作品分别获全市一、三等奖。坚持项目化措施抓实教育培训。印发市直机关党务干部培训工作实施办法（试行），采取基层党委兜底培训和工委重点培训的方式，定期对“两委”书记、党支部书记和专（兼）职党务干部分层级进行培训，5年来共计培训XX万余人次。组织参与全市党员教育培训“优秀讲师”和“优质课程”评选活动，XX名同志及其课程获奖。（三）坚持“强”字突破，树立鲜明导向基层基础更加牢固机关各级党组织牢固树立大抓基层的鲜明导向，精准施策，加强分类指导，推动基层党组织全面进步全面过硬。“四强”党支部创建稳步推进。以我市直机关“四强”党支部创建管理办法为牵引，印发实施意见，

6、分两批选树“四强”党支部XX个；积极参加全市“红色堡垒”“XXX式好党员好干部”选树学活动，强化创先争优意识，XX个党组织、XX名同志分获殊荣。党建联合共建成效初显。开展党建工作交流，建立“纵合横通强党建”机制模式，推动XX个市直及驻萍有关单位开展党建联合共建工作，形成“资源共享、优势互补、互相促进、共同提高”的机关党建工作新格局，相关工作特色做法在省直机关工委机关政治生活刊登。党员教育服务管理更加到位。编撰印制我市直机关党务XXX工作实用手册分发至基层党组织和党务干部，规范业务指导。开展两优一先”评选表彰，表彰市直机关优秀共产党员XX名、优秀党务工作者XX名、先进基层党组织XX个。出台市直机

7、关基层党组织党内激励关怀帮扶机制，在常态化开展重大节日集中走访慰问的同时，加强对突发疾病困难党员的慰问关爱。（四）坚持“融”字见效，聚焦中心任务服务发展更加有力市直机关找准结合点，推动机关党建和业务工作相互促进，做到围统中心抓党建、抓好党建促业务。围绕产业转型升级，服务中心大局。紧扣“全力打造产业转型升级标杆城市”目标，聚焦全市重大项目、制造业重点产业链和产业集群，推进“党建赋能XX产业攻坚当先锋”实践活动，从3个方面制定了XX项举措，引领各单位将党组织作用发挥在产业发展一线，党员干部挺在产业发展前沿，全力推进重点产业链高质量发展。围绕服务效能提升，优化升级”XXX工作室”。更加注重服务基层群

8、众，在市人民检察院等单位优化升级XX多个“XXX工作室”，在市政务服务和数据管理局等单位建立“云上XXX工作室”，不断擦亮“群众贴心人”党建品牌。（五）坚持“合”字发力，拧紧责任链条工作机制更加完善市直机关各级党组织牵住责任制这个“牛鼻子”建立健全抓机关党建工作机制，推动党建工作向纵深发展。建立“三级六岗”责任清单，做到知责明责。落实党内有关法规要求，建立健全党组（党委）责任清单、机关党委（纪委）责任清单和党支部责任清单的“三级”清单和党组（党委）书记责任清单、党组（党委）其他成员责任清单、机关党委书记责任清单、专职副书记责任清单、机关纪委书记责任清单、党支部书记责任清单的“六岗”责任清单，推

9、动各层级知责于心。突出重点任务，推动工作落实。对标市委基层党建“六大提升”行动，92个市直及驻萍有关单位主要负责人或常务负责同志主动兼任机关党组织书记，落实基层党建“书记领航”行动，加强调查研究，破解基层党建重点、难点问题，推动模范机关建设、“四强”党支部创建等重点机关党建工作蹄疾步稳，“头雁效应”进一步彰显。抓实述职评议，推动考核科学发展。以基层党建述职评议考核为抓手，坚持日常考核、年终考核和述职评议相结合，落实党政领导干部考核工作条例关于“在上级党组织开展的基层党建述职评议考核工作中，党委（党组）书记抓基层党建工作情况综合评价等次未达到好的，其年度考核结果不得确定为优秀等次”规定要求，推动

10、机关党建工作责任制由“软指标”向“硬约束”转变。二、下一步工作打算下一步，市直机关工委将持续深入学习贯彻习近平总书记“79”重要讲话精神，着力在深化内化转化上下功夫，进一步把严的基调、严的要求和严的标准贯穿党的建设工作始终，以党建促业务、以业务强党建，为助力我市革命老区高质量发展示范区建设贡献更多发改力量。（一）牢固树立政治机关意识。持之以恒加强政治建设，抓牢坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”这个根本，抓好严肃党内政治生活这个基础，落实“第一议题”制度，把政治建设抓紧抓实抓细，持续提高党的政治建设质量。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。突出走深走实抓“深化”，着眼入脑

11、入心抓“内化”，坚持学以致用抓“转化”，持续提高党的思想建设质量。（二）切实强化基层组织建设。深入实施党支部建设提质工程，强化党员干部日常管理，抓好党务干部队伍建设，持续提高党的组织建设质量。充分发挥党建引领作用，营造干事创业氛围,深化党务业务融合，提振工作精气神，持续提高服务保障中心大局质量。（三）持之以恒加强纪律作风建设。以严的基调正风肃纪反腐，驰而不息纠正“四风巩固党纪学习教育成果，全面加强纪律建设，强化监督执纪问责，引导党员干部做到学纪、知纪、明纪、守纪。持续推进清廉机关建设工作示范点建设，突出机关效能建设，加强学习研讨、查摆问题、改进提高，聚焦机关效能建设项目重点突破，推动作风再优化

12、效能再提升，打造“勤廉并重”鲜明标识。国有企业关于落实全面从严治党主体责任工作情况的报告近年来，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻新时代党的建设总要求和党的组织路线，坚决履行全面从从严治党主体责任，围绕企业发展中心大局，以党建为引领，推进各项重点工作创新发展，形成了党建强、发展强的良好格局，获评全市“五星双强”国企、“清廉国企”建设标杆等荣誉称号。一、工作成效(一)增强了企业的向心力，提高了职工的凝聚力。全体党员干部职工凝聚共识、坚定信心，凝聚起了“服务、担当、开拓”的企业文化和“勤业、高效、务实”的工作作风，为促进公司各项工作发展提供了坚强的政治保障和人才支撑。

13、公司的业务范围已由成立早期的专业市场，到现有的大宗食材配送、公务用车服务、展会服务、光伏能源建设、“XXX”品牌建设等多元化发展路径，今年计划建设的电商产业园等新项目也在按照计划顺利推进，公司的实体化运营能力正在党建引领下不断提高。(二)国企使命担当充分彰显。以国企党建为中心，更好地发挥出“稳定器”和“压舱石”的作用，在发展中不断增进民生福祉。在疫情期间，充分彰显国资国企责任担当，精准落实市国资办租金减免政策，2022年减免中国领带城、XXX市场等个体工商户XX个月的租金，缓解了经营户经营压力，提振市场信心，为零售市场经营注入生机。积极开展市场软硬件设施改造升级，不断提升市场整体档次和购物环境

14、全力服务好广大群众。积极推进小吃共富，2023年全年完成“XXX”统标工程XXX家品牌店，XXX家标准店；新建XXX文化中心、“XXX”旗舰店，促进品牌提升。积极到共建社区开展走访服务，筹集共建经费，积极为社区小区治理、优化居住环境出谋划策，贡献力量。（三）党风廉政建设工作走深走实。以严的基调强化正风肃纪，充分发挥监察内审监督机制作用，定期或不定期开展效能检查、内部审计，对公司内部重大项目、采购等一一把关，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。深入巩固公司本部“清廉国企”标杆建设成果，逐步推进各子公司“清廉国企”创建，为推动公司高质量发展提供了坚强纪律和组织保障。二、主要做法（一）坚持不懈在思想政

15、治上下功夫，坚定正确政治方向。一是政治机关建设常态化。始终把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，突出政治机关属性，开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、党纪学习教育等活动，推动学习教育常态化、长效化。通过领导班子领学、支部书记讲学、党员干部研学、专题教育深学、邀请专家送学、线上线下共学等形式，坚持以“关键少数”带动“绝大多数”，引领全员覆盖”，有效推动理论学习往深里走、往心里走、往实里走。二是坚持党的领导与公司治理常态化。完善议事决策规则，明确公司党委会议、董事会议和经理办公会议的议事范围、参加对象和议事程序，严格执行公司“三重一大”事项决策和执行实施办法，进

16、一步规范领导班子决策行为，提高科学决策、民主决策水平。严格落实党建入章，坚持和加强党对国有企业的全面领导，提高国有企业党的建设质量，推动国有企业高质量发展。落实“双向进入、交叉任职”，严格履行“主体责任”。分层分类、动态优化党委前置研究清单，对重大事项进行前置讨论，充分发挥党组织领导作用。三是落实意识形态工作责任制常态化。牢牢把握意识形态工作主导权，结合实际制定公司意识形态工作要点，定期开展分析研判。把商业公司公众号、爱我市商业公司地方号等平台作为学习宣传党的二十大精神的重要阵地，做好全方位立体化宣传引导，运用宣传栏、电子屏、横幅、海报等形式及时宣传党的二十大报告金句和党的二十大精神等。时刻关

17、注网络舆情，全面维护网络意识形态安全。（二）坚持不懈在学规执规上下功夫，筑牢基层战斗堡垒。一是“绘蓝图+抓载体:积极推行工作提醒、督导调研等工作机制，年初制定党建工作要点，月初发布党建工作提示，年中开展党建工作督查，年底开展党建工作述职评议，形成部署-督查-总结的全闭环管理，抓细抓实党建重点工作，按时高效完成各项党建工作任务。二是“抓基础+促提升认真执行基层党组织换届选举制度，机关党委和下属党支部按时完成换届选举，选优配强党务干部。以政治引领、理论武装、舆论引导多措并举，认真落实好“三会一课”，推进主题党日活动与重温入党誓词、新党员集中宣誓等活动有机结合，擦亮党员信仰底色。积极组织新任支部书记

18、和党务干部参加能力素质提升培训班，提高党务工作能力。严把发展党员质量，每年按规范流程发展好党员。三是“标准化+规范化”。跟踪督导各党支部开展支部规范化建设，建好党员活动场所、提升组织生活质量、规范党建工作资料、落实党务公开制度，做到标准严、记录清、档案全；严格党费收缴管理,所收党费全额上缴组织部。（三）坚持不懈在深度融合上下功夫，发挥党建引领作用。一是重点工作顺利推进。传统市场平稳运营。XXX市场获评省放心农贸市场、全省“五化”市场、全省四星级文明规范市场、全市最清洁农贸市场；中国领带城完成精品展销中心改造，获评全省“五化”市场。清洁能源发展持续推进。我市36.2兆瓦分布式光伏发电项目完成并网

19、发电，与XXX新能源汽车有限公司合作开展新能源车销售，收购及新增新能源汽车充电征。基础服务保障全面落实。公车公司保障全市机关单位的公务公车需求，获2023年度我市“清廉国企”建设标杆，公车公司党支部获2021年度市直机关先进机关基层党组织；XXX配送公司为全市学校、行政事业和相关企业单位提供了安全放心、物美价廉的大宗食材，“校食安”先进经验被刊登在国务院办公厅电子政务工作简报上，经验做法获得省政府领导批示肯定；会展中心年均举办各类大小型展会XX余场，获得“2023年度中国品牌会展中心”等多项荣誉；XXX再生资源公司获市政府关于对变型拖拉机提前报废淘汰工作成绩突出单位的通报表扬。新冠肺炎疫情期间

20、公车平台成立共产党员“接机突击队”，24小时待命，全力保障疫情用车需求；党员干部带头对上虞区梁湖街道生活物资进行分拣装车，高质量完成物资保供任务，共支援物资XXX多份；XXX名党员干部参加“万名党员进社区、打赢防控阻击战”专项行动；积极应对新冠肺炎疫情对小微企业日常经营影响，减免中国领带城、XXX市场等个体工商户2022年3个月租金。扎实推进村社共建机制。对多个村社进行结对帮扶，了解掌握群众的思想、生活情况，及时解决困难。扎实开展“民情大走访”“民情连心、先锋亮旗”社区共建活动，用心用情走好新时代党的群众路线，助力现代社区建设。三是党建群团活动丰富开展。组织党员参观民情日记实践中心、XX红色

21、教育基地、党史陈列馆等红色教育基地和全市清廉馆、等廉政教育基地，开展现场教学。（四）坚持不懈在队伍建设上下功夫，打造一流商业铁军。一是加强选人用人管理。公司党委始终把干部选拔任用工作作为落实全面从严治党主体责任的重要组成部分，把学习党政领导干部选拔任用工作条例、干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法、我市乡镇（街道）、市级部门（单位）中层干部选拔任用工作实施办法等组织工作政策法规作为政治理论学习的一项重要内容。严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，确保选人用人各环节步骤的组织原则性、科学性，提高选人用人的公信度。二是积极培养后备干部。组织年轻干部职工参加“助推国有企业做强做优做大”主题培

22、训活动，推动年轻干部职工尽快成为业务骨干。有针对性地选派年轻干部挂职越剧小镇指挥部、唐诗之城建设指挥部等部门般炼，促进年轻干部在多岗位锻炼中加强政治历练和实践磨炼，提升年轻干部实际工作能力。三是注重强化企业职工素质提升。2023年组织2名职工参加全市劳动关系协调员比赛我市选拔，1人获得劳动关系协调员高级工职业技能证书；4人获得经济专业（中级）职称，1人获得建筑工程管理（中级）职称，1人获得高级会计师职称，1名驾驶员获得道路客运汽车驾驶员（三级）高级工证书，2名驾驶员获得道路客运汽车驾驶员（二级）技师证书；组织参加国有企业内部风险控制培训、农贸市场管理人员素质提升培训、工会主席培训班，公司内部开

23、展安全生产培训、旅游从业人员培训等。（五）坚持不懈在作风建设上下功夫，营造风清气正环境。一是严格执行全面从严治党责任制度。每年制定党风廉政建设和反腐败工作组织领导与责任分工党风廉政建设和反腐败工作计划、目标要求、具体措施，全力抓好党风廉政建设工作。公司党委与下属各党支部、班子成员分别签订全面从严治党主体责任目标责任书，有力地促进了党风廉政建设责任制的落实。二是深入开展日常谈话。围绕思想、工作、作风、生活等内容,“一对一”“面对面”开展谈心谈话，做到谈心谈话到岗到人，实现约谈全覆盖，进一步提高干部职工自律意识。三是完善日常监督管理。每月两次对公司及下属单位的作风建设情况进行检查，对检查发现的问题

24、及时进行处理，绷紧党风廉政建设这根弦,把问题消除在萌芽状态。紧盯工程招投标、货物及服务采购、财务融资、资金存放等重点领域、关键环节、重点岗位，完善廉政防控风险点，从源头上推进廉政关口前移。持续推进内部审计制度，定期对工程建设、子公司运行等经费使用、项目实施进行内部审计，强化审计结果运用，对苗头性、倾向性问题早发现、早纠正、早处置。下一步，公司将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以走在前、作表率的责任担当，更深更实抓好党建工作和中心工作的融合发展，树立“党建强、发展强”的现代国企标杆。国企关于2024上半年落实全面从严治党情况的报告上半年，*公司党支部在集团党总支部的正确领导下，以严

25、实作风落实全面从严治党主体责任，推动全面从严治党工作向纵深发展,现将*公司党支部2024年上半年全面从严治党工作开展情况汇报如下：一、工作开展情况（一）履行领导责任，强化责任落实。一是压实主体责任。明晰职能，切实加强对推进全面从严治党、深化党风廉政建设工作的领导，把从严治党主体责任落实纳入工作总体布局，明确党支部书记为党风廉政建设工作第一责任人，班子成员负全面领导责任，确保党风廉政建设责任制落到实处。二是落实一岗双责二班子成员对职责范围内的党风廉政建设负领导责任，签订目标责任书，细化量化任务，加强廉洁自律情况跟踪检查，督促解决存在问题。各部门负责人抓好职责内反腐倡廉工作，层层传导全面从严治党主

26、体责任压力，强化措施，确保责任到人。（二）规范制度约束，强化监督制约。一是严格落实“三重一大”制度，严格贯彻落实党对企业的领导及党支部研究讨论企业重大经营管理事项的要求，制定“三重一大”决策制度实施细则（试行）支委会议事规则（试行），修订完善董事会议事规则（暂行）董事会授权管理制度（试行）总经理办公会议事规则及清单（暂行）等规章制度，严格规范公司支部（扩大）会履行前置研究讨论的范围和程序，截止目前，*公司党支部召开5次支部（扩大）会议并严格履行“前置程序”相关制度,会议决定事项7个，前置讨论同意事项12个，涵盖了公司重大决策、财务预算、人事安排、资金运作等多个方面，确保了公司党支部把方向、管大

27、局、保落实的作用得到了充分发挥。二是坚决执行中央八项规定，严格履行外出报备、个人事项报告制度、公务接待及公车管理制度，严格落实请示报告等党内规章制度。截至目前，*公司没有公款吃喝、滥发钱物、收受礼金、铺张浪费、公车私用、大操大办婚丧喜庆等违反中央“八项规定”问题。（三）加强政治引导，筑牢理论基础。一是严肃党内政治生活。坚持思想建党和制度治党，严明政治纪律和政治规矩，贯彻落实中央决策部署和市委、上级党组织工作要求，严格落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员、支部主题党日等制度，切实推动党内重要制度执行、党建重点工作完成和党建重点项目落实，大力发展积极健康的党内政治文化，巩固发展风清气正的政治生

28、态。二是强化思想理论武装。坚持以党支部主题党日活动为载体，深入推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，坚持把学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示精神作为支委会“第一议题”，认真学习党的二十大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想，对中国共产党第二十届中央纪律检查委员会第二次全体会议精神进行学习传达。深入学习习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编等文件资料，严格遵守党章中国共产党廉洁自律准则中国共产党纪律处分条例、中央八项规定实施细则等规范，使全体人员加强思想政治建设，构筑牢固的思想道德防线。（四）宣传教育引导，营造清廉氛围。一是深入廉洁教育学习。专题学习上级党组织、纪检组织关于“正

29、风肃纪”“落实中央八项规定精神作风建设”等文件精神，严格落实廉政教育环节，组织全体新入职员工集中学习如何抓好项目部党风廉政建设党员干部廉洁从政“九不要”等重要文件，集中观看总开关及纪法小课等系列视频，切实做到将廉洁文化教育贯穿到党员干部工作学习全过程。开展“以案促改”警示教育，通过学习中共XXX市纪委关于四起乡村振兴领域不正之风和腐败问题典型案例的通报国企领域违纪违法典型案例等案例，引导党员干部增强底线、红线意识，不断强化党纪法规观念，提高拒腐防变能力。二是推进廉洁教育宣传。利用线上线下平台打造清廉国企氛围，在产业园园区范围内，悬挂清廉企业宣传条幅、张贴海报并进行视频播放，做到阵地建设无死角；

30、利用产业园微信公众号发布“清风相伴康洁过节“新入职员工集体廉政谈话暨意识形态教育会议”“弘扬清廉文化共建清廉企业”等廉政推文，宣传清廉理念、传播清廉知识，打造人在廉”中的浓厚氛围。二、工作亮点（一）多形式开展从严治党教育。一是*公司党支部积极落实“三会一课”制度，开展主题党日6次，专题党课3次，民主生活会2次，切实把党员干部思想和行动统一到党中央的决策部署上来。二是为全体党员采购习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编论党的自我革命等学习资料80余册，倡导党员干部开展自主理论学习，进一步强化党性修养，坚定理想信念。三是坚持廉政提醒谈话制度，创新谈话形式，做到定期与不定期相结合、集

31、中谈话与个别谈话相结合，组织新员工开展廉政谈话20余次，做到抓早抓小抓预防，筑牢防止犯错误的第一道防线。四是开展“以案促改”“清风XXX”典型案例，用身边事教育身边人，月度开展廉政教育课堂，节假日组织廉洁过节警示教育，持续不断强化员工廉洁防范意识。五是加强清廉国企建设，利用微信公众号、公告栏、海报、电子屏等开展廉洁文化宣传教育，推动全面从严治党工作向纵深发展。（二）多举措开展党员干部监督。一是组织公司领导干部签订党员干部廉洁从业承诺书，基层员工签订重要经济岗位工作人员廉洁从业承诺书，切实做到自重、自省、自警、自励。二是建立客户廉洁回访监督台账，每月进行廉洁调研回访，建立重点岗位廉洁监督机制，树

32、立勤俭节约、勤俭办事的良好风气。三是纪检干部自觉接受教育整顿，每日学习1小时，每月动态更新“四个聚焦”及“个人自查自纠问题台账”整改进度，时刻担当纪律责任，保持清醒头脑。三、存在问题一是理论学习全面性系统性有效性还需要增加，部分党员理论学习主动性不够、离学懂弄通做实还有差距。二是全面从严治党的方式方法还需要创新，虽然能够严格落实上级规定动作，但在如何紧密推进党建工作和业务工作同频共振上还需要进一步探究、进一步创新、进一步加大力度。三是组织力量还需要加强,在实际工作开展中，缺乏专职党建纪检工作人员，兼职人员业务本领需进一步加强。四、下步打算（一）强化自律意识，提高党员干部拒腐防变能力。以廉政课堂

33、教育为抓手，进一步加强党员干部坚定理想信念的决心，不断夯实党员干部廉洁自律的思想道德基础。要求党员干部时刻保持清醒头脑，严格遵守党规党纪，强化纪律约束，坚守底线，不碰红线，切实以身边人、身边事为戒，不断提高党员干部拒腐防变能力。（二）健全工作机制，全面落实从严治党主体责任。*公司党支部将持续贯彻落实市纪委、集团公司党委关于清廉建设工作有关精神，强化国有企业的政治导向，履行政治责任，加强监督检查，强化内控监督，针对工程建设、工程计量、工程变更、财务审批报销、融资、大宗物资采购等各环节可能存在的廉政风险,通过认真梳理廉政风险点，建立整改清单，加强事先防控、事中监督、事后追责，逐步健全廉政防控机制。

34、建强队伍建设，全面提升纪检工作能力水平。下一步，*公司党支部将持续学习，提升执纪问贲能力水平，建立健全纪检干部队伍，优化人员配备，加强对各项任务的监督力度，减少监督盲区，加强纪检干部的学习教育，坚持学习党的方针政策，不断提高理论水平和政治素养，自觉遵纪守法。通过参加各类培训、自学等形式，提升纪检干部业务能力及创新工作的能力，积累工作经验，提升工作本领，提升履职能力和水平。（四）狠抓作风，全面营造清正廉洁企业氛围。*公司党支部将进一步加强廉洁文化建设，拓展廉洁文化教育阵地，充分发挥廉洁文化的教育、示范、导向、凝聚和约束作用，形成“人人思廉”“人人保廉”“人人促廉”的思想自觉，切实增强党员

35、干部廉洁自律意识，狠抓作风建设，切实筑牢“不想腐”的思想堤坝,营造风清气正的企业文化氛围。领导干部个人落实全面从严治党和廉洁自律情况报告今年以来，在街道党工委的正确领导下，本人以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真贯彻落实党中央决策部署和市委、区委工作要求，扎实开展“*”学习教育，锤炼党性修养，提升党性觉悟，较好地履行了一名共产党员的职责和义务。现就个人落实全面从严治党和廉洁自律情况报告如下。一、坚持全面从严治党，强化“六大建设”（一）政治建设方面1 .理论学习：坚持每周至少抽出8小时进行政治理论学习，重点研读了习近平总书记关于城市治理的重要论述，以及党的二十大以来中央关于基层治理的新

36、政策新要求。通过学习，我更加清晰地认识到，基层治理既是“国之大者”，也是“家之要事”。2 .政治站位：在日常工作中，始终把政治建设摆在首位。比如，在处理一起涉及*人的矛盾纠纷时，我们不仅要解决具体问题，更要考虑其对社会稳定的影响，坚决维护国家利益和人民利益。3 .政治担当：面对街道经济发展放缓的压力，我主动请缨,带队走访了辖区内*家企业，倾听企业诉求，协调解决实际困难。通过努力，成功留住了XX家有意外迁的重点企业，为街道经济稳定做出了贡献。（二）思想建设方面1 .理想信念：通过参与“*”主题教育，我重新审视了自己的入党初心。特别是在走访一位百岁老党员时，他的一句“共产党人要为老百姓做实事”让我

37、深受触动，更坚定了为人民服务的决心。2 .宗旨意识：始终把群众利益放在首位。今年上半年，我带头开展了“*项目”评选活动，通过线上线下结合的方式，收集到群众意见建议*条，最终确定并实施了*个民生项目，直接惠及群众*人次。3 .作风建设：坚决反对形式主义、官僚主义。比如，在开展基层调研时，我要求随行人员不超过3人，不搞层层陪同，不预先通知，真正做到察实情、听实话、解难题。（三）组织建设方面1 .组织生活：严格遵守组织生活制度，按时参加支部大会、党小组会议等各类组织生活。今年上半年，我参加了*次组织生活会，*次民主生活会，主动接受批评与自我批评。2 .民主集中制：在街道重大决策中，严格执行民主集中制

38、原则。例如，在制定街道“*”规划时，我们广泛征求意见，召开了*次讨论会，最终形成的方案既体现了集体智慧，又兼顾了各方利益。3 .选人用人：坚持德才兼备、以德为先的用人标准。今年上半年，我们提拔了3名年轻干部，其中包括1名在*中表现突出的社区工作者，用实际行动体现了党组织的公平公正。（四）纪律建设方面1 .廉洁自律：严格遵守中央八项规定精神，带头厉行节约。在街道机关食堂推行光盘行动，倡导每周一素食；个人从不接受可能影响公正执行公务的礼品礼金，婚丧嫁娶等事宜严格按规定操办。2 .家风建设：注重家庭、家教、家风建设，经常与家人交流廉洁从政的重要性。今年清明节，我带领全家人参观了本地的廉政教育基地，用

39、身边的反面案例警醒自己和家人。3 .接受监督：主动接受各方面监督。定期向党组织报告个人重大事项，如实填报个人有关事项报告。今年上半年，我主动向纪检部门咨询了*次，确保自己的行为不越界、不触碰红线。（五）作风建设方面1 .勤政务实：坚持每周至少有3天深入基层一线，了解实际情况。今年上半年，我走访了辖区内*个社区，*家企业，收集并解决了*个群众反映强烈的问题。2 .真抓实干：对待工作，不推诿、不敷衍。在处理一起涉及多个部门的复杂问题时，我主动协调，多方联动，最终在一个月内圆满解决，得到了群众的好评。3 .创新精神：鼓励创新，支持基层大胆探索。比如，我们在辖区内试点推行“楼长制”，发动居民参与社区治

40、理，效果显著，已在全街道推广。（六）制度建设方面1 .制度执行：严格执行党内各项制度，如民主生活会制度、谈心谈话制度等。今年上半年，我与分管部门的同志进行了*次谈心谈话，及时了解和解决问题。2 .制度创新：根据实际工作需要，制定或完善了一些制度。如针对基层反映的检查考核过多问题，我们出台了关于规范检查考核工作的实施办法，有效减轻了基层负担。3 .制度监督：加强对制度执行情况的监督。今年上半年，我们开展了*次专项检查，对发现的问题及时整改，确保制度落到实处。二、存在的问题与不足1 .学习深度有待加强：虽然坚持理论学习，但对一些新理论、新政策的理解还不够深入，有时出现照本宣科的情况。2 .调查研究

41、不够细致：在解决一些复杂问题时，调查研究不够深入，导致某些决策与实际情况有偏差。3 .创新意识需要提高：在推动工作时，有时还是习惯于用老办法，创新意识和能力有待提升。4 .廉洁意识需要强化：虽然没有违纪违法行为，但在一些细节问题上还存在侥幸心理，如接受企业安排的工作餐等。三、下一步工作计划1 .加强学习：制定更有针对性的学习计划，每月至少撰写一篇高质量的学习心得，并在支部会上交流分享。2 .深入基层：计划每月至少有5天时间深入基层一线，不打招呼、不要陪同，真正了解实情。3 .鼓励创新：在街道范围内开展基层治理创新奖评选活动，鼓励基层大胆探索，为街道工作注入新活力。4 .严守纪律：对照党纪党规，

42、梳理自己在廉洁自律方面存在的薄弱环节，制定个人廉洁从政承诺书，并自觉接受监督。5 .改进作风：继续推进“基层减负年”活动，着力解决形式主义、官僚主义问题，让基层干部有更多时间和精力服务群众。通过这次民主生活会，我深刻认识到，作为一名街道基层干部，必须不断加强党性修养，筑牢思想防线，严守各项纪律，经常对照党章党规党纪，及时发现问题，主动纠正偏差，自觉把纪律挺在前面。未来，我将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持问题导向、目标导向、结果导向，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。我将以身作则、以上率下，把纪律意识真正内化于心、外化于行，在全面从严治党和廉洁自律的道路上走在前、作表率，争当优秀共产党员的先锋模范。