2024年党支部书记抓基层党建工作述职报告精选15篇.docx

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1、2024年党支部书记抓基层党建工作述职报告精选15篇目录篇一、党委（党工委）书记2024年度抓党建工作述职报告2篇二、2024年度党建工作述职报告7篇三、党支部书记履行全面从严治党述责述廉报告.11篇四、党工委书记2024年度述法报告14篇五、市局党组书记2024年度抓基层党建述职报告17篇六、纪检监察干部2024年度述职述廉述学报告21篇七、镇党委书记2024年度述职报告25篇八、政协党支部书记2024年抓党建述职报告.30篇九、2024年度党支部书记抓党建述职报告36篇十、党支部书记2023年抓基层党建工作述职报告41篇十一2024年度党支部书记抓党建述职报告44篇十二2024年X镇纪委书

2、记述责述廉报告48篇十三党支部书记抓基层党建工作述职报告54篇十四2023年度落实全面从严治党主体责任情况汇报58篇十五2024年党支部书记抓基层党建工作述职报告62篇一、党委（党工委）书记2024年度抓党建工作述职报告2024年，在X委X工委和市委X工委的正确领导下，本人坚持以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，加强和改进X党的建设为工作方向，以高质量党的建设推动X高质量发展为工作目标，全面推进X工作，认真履行党建第一责任人职责，抓班子带队伍，抓亮点求创新,进一步提高党建工作质量，有力推动X各项工作顺利开展。现将本人一年来抓党

3、建工作作如下述职。一、2024年度党建工作履职情况（一）加强党对X工作的全面领导。一是落实X党委主体责任，加强党的全面领导。X深入学习贯彻中国共产党普通X基层组织工作条例，X党委坚决落实X领导下的X长负责制，坚持发挥党委政治核心作用，坚持民主集中制，坚持党政联席会议制度，坚持把党建工作与X行政工作同安排、同部署、同落实、同考核，认真落实党建工作“一岗双责:切实履行把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实职贲。二是履行党委书记第一责任人职责。本人本年度共组织召开X次党委会议，讨论明确了2024年度全X党建工作要点、全面从严治党主体责任清单，讨论制定了党风廉政建设等制度X余项，讨论明确了以X

4、党委书记、X长“双组长”党的建设工作领导小组，讨论明确人员配置、经费使用等问题。本人带头同班子成员展开谈心谈话，听取班子成员履职情况汇报，带头带领班子成员针对全X个X党委一一结对联系。本人本年度定期和不定期到X党委指导帮扶开展各项工作，定期到X指导工作X次，解决X思想认识、家庭困难、党员活动室建设、X就业困难等问题。三是定期组织开展中心组学习。X党委始终坚持“第一议题”抓学习、“第一遵循”抓贯彻、“第一政治要件”抓落实，牢牢把思想政治工作主动权和主导权抓在手中，坚持领导带头示范，认真贯彻X、市各级党组织决策部署，认真制定中心组学习计划，采取党委理论中心组引领学、党委会专题学、支部活动跟进学、领

5、导宣讲辅导学，主持召开中心组学习X次，安排中心组成员撰写发言材料X份，科级干部交流材料X份。严肃党内政治生活，强化党员领导干部党性修养提升，在深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神上作表率。（二）贯彻X基层党组织工作条例。一是深入推进“X”工作。自中共X委X工委印发关于全面推进X“X”的指导意见X文件以来，本人带头学习文件精神，明确“X”总体目标和各级党组织书记职责，建立健全党建工作会议制度，建立健全考评机制。本人同X个基层党组织书记签署党建工作责任书，各基层党组织书记均能履职尽责。二是深入开展支部X活动。围绕X中心工作，聚焦党支部X建设和问题破解，针对X党支部建设现状，X党

6、委坚持以上率下,党委书记亲自抓党建，对会计X和信息X党支部X工作统筹部署，帮助两个X党支部完成2024年支部X方案，支部标准化建设有序推进。三是按规定完成基层党组织成立选举工作。本人亲自督促指导X党委下属X个X党委及其下设X党支部X个、X党支部X个在X更名后的成立和选举，进一步选优配强X党委及下设党支部班子成员，X深入推进X党支部书记“X”培育工程,X个X党支部书记均符合“X”资格，同时督促各基层党支部以提升工作能力为着力点，以开展党建示范创建活动为契机加强支部规范化建设，严格落实三会一课等党内制度。（三）加强党员队伍X管理。一是坚持党员发展标准。X党委坚持从严要求，严把党员入口、程序、质量“

7、三关”，严格遵循发展党员“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用“总要求，扎实做好发展党员工作。截至X月底，X党委（党组）X共有党员X名，其中正式党员X名，预备党员X名；其中，X党员X名，正式党员X名，预备党员X名；X党员X名，正式党员X名，预备党员X名。X年确定入党积极分子X人,确定发展对象X人，新发展党员X名，预备党员转正X人。二是加强党员培养教育。通过多种形式向入党积极分子队伍宣讲党的知识。（四）加强和改进新形势下思想政治工作。一是加强思政工作理论学习。深入开展相关文件的学习领会工作，切实推动习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑。今年年初X党委（党组）组织党委研究思政工

8、作开展计划，规定每周二下午各部门组织党员开展思政理论学习,把党的二十大精神等内容作为学习的主要内容。X党委（党组）亲自带头在X向师生和到帮扶X在田间地头给乡亲们宣讲党的二十大精神。二是X党委（党组）牵头积极探索二十大X思想政治X工作，凝练了以“X”为载体的X环境。三是注重构建全方位协同X体系。X党委（党组）始终坚持马克思主义指导地位，在推进X思想政治工作中将思想政治X融入人才培养的全过程，通过加强课程建设、加强各类思想文化阵地的建设管理，充分发掘各学科蕴含的思想政治X资源，形成强大X合力。四是加强思政X队伍建设。X党委（党组）把贯彻落实全国X思想政治工作会议精神贯穿于大X思想政治工作的全过程，

9、全面深化新时代X队伍建设改革，加强思政X队伍建设和X队伍建设。（五）落实X系统意识形态工作责任制。一是建立健全制度机制，牢牢把握意识形态工作领导权。2024年以来，X党委（党组）带领宣传部先后修订印发X经济X意识形态阵地管理办法X经济X意识形态工作责任制的实施细则X经济X网络意识形态工作责任制实施方案X经济X网络安全与信息化建设管理制度X经济X规范宣传工作和宣传员管理方案（试行）X处置预案等X项制度，同X党组织书记签订意识形态工作责任书，定期召开意识形态专题会研判意识形态风险。二是严格执行“一会一报”“一事一报”审批管理制度。对各类会议活动进行严格管理，全年共计审批X内大型场地申请表X余份，“

10、一会一报”事项审批X份，各职能部门宣传展板、条幅、广告等宣传品发布使用申请表X份，所涉事项均无意识形态领域风险问题。三是强化对X内人员X信仰情况的掌握与管理。经组织宣传部排查，X定期了解信X的思想动态。四是定期研判意识形态风险。2024年以来，X党委（党组）组织党委宣传部牵头召集意识形态工作会议X次，定期集中学习从中央到地方各级领导部门关于意识形态工作的文件精神和任务要求，集体研判当前时段意识形态领域的潜在风险，化解危机矛盾。X未发生涉意识形态领域的安全风险事件。二、存在问题一是理论学习不充分。没有处理好理论学习和业务工作的时间安排，没有严格按照学习计划执行，学习仍存在一知半解、不深入现象。二

11、是“一岗双责”履职不充分。批评与自X党委（党组）批评不深入，党员X管理仍然存在讲话不硬、执行较软的工作现象，党风廉政风险内容认识不全面，纪检监察制度不健全。三是领导保障不充分。党务人员配备协调不充分，人员流动频繁，工作衔接不及时；党建办公环境和办公条件件不完善；党建经费使用安排存在不合理情况。三、下步工作打算一是坚持不懈地加强党的理论知识学习，提高思想修养。继续组织带领班子成员开展好集体学习，要以党的十九届历次全会精神和党的二十大精神为指导，扎实、深入地学习党的理论知识，同时更要加强个人自学，要结合实际制订学习计划，坚持听党课、讲党课等多种方式进一步提高X的理论X水平，丰富党的基本知识，使X成

12、长为一个具有较高理论X平的党务工作者，不断提高政治素养和政治站位。二是不断加强个人党性修养，改进X的工作作风。要严格遵守党章，在工作中、在处理问题时都要用党章来衡量X,看看是否在思想上、行动上符合一个党员的标准，是否践行了党的性质和宗旨，是否执行了党的决议，同时，还要向先进典型事例、向身边的模范学习，谦虚谨慎，戒骄戒躁，不断进步，做一名合格党员。三是从严要求，认真履行“一岗双责”的职责。一方面要加强对党的作风建设的高度重视，切实履行起“一岗双责”工作职责，要严格做到一手抓发展，一手抓廉政，“两手抓，两手都要硬”；另一方面要健全纪检组织，配备专职纪检干部；再一方面要督促建立健全相应的制度，认真执

13、行中国共产党纪律处分条例，严格按照党规、党纪开展工作，保持X风清气正的政治生态和工作环境。篇二、2024年度党建工作述职报告尊敬的各位领导、同事：下面由我就党建工作部2024年度主要工作完成情况做汇报。一、年度工作完成情况一年来，我部在党建品牌落地、为群众办实事等方面持续与公司党建系统深度融合，不断提升区域党建首位度。在“外树品牌”上，主动发力与人民日报携手打造“看新疆”系列报道，深度彰显了企业在脱贫攻坚、乡村振兴中的社会责任，仅人民日报微博）总阅读量即突破500万十,9项目青年故事登上人民日报报纸。先后荣获自治区开发建设新疆奖章、中央企业优秀青年、自治区“最美家庭”等省部级荣誉13项，集团等

14、荣誉27项，申报“五小”519项。顺利承办自治区首届技能大赛BIM赛项，荣获突出责献单位荣誉，主办自治区首届青年技能人才论坛，打通与自治区团委高效互动平台。秉持16字价值导向，选树榜样人物、青年典型、工匠等11名，事迹在省级以上媒体、集团平台宣发50余次，典型选树高度、广度、深度再创历年之最。在人民日报、新华社、央视等中央核心媒体刊稿9篇，超额560%；中央主流媒体刊稿9篇，超额140%：国家部委媒体发稿9篇,超额130%；省市级媒体发稿9篇，超额256%。在“内聚人心”上，长效推进“我为群众办实事”，打造特色工会品牌“9”，聚焦职工权益保障，为9名职工投保自治区互助保障。劳动流动驿站被自治区

15、总工会、乌市总工会点赞;聚焦金秋助学，制定职工子女考取高校奖励办法，为9名高中的职工子女送上助学金；聚焦劳动技能竞赛，擂鼓督战履约节点，9个集体斩获省级“安康杯”荣誉。在我部的主动作为、积极奔走下，年度获得各类拨款、奖励奖金共计9万元，系列暖心务实举措将职工满意度提升至9%,为历史同期最高。（一）贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和坚持党的全面领导开展情况。辅助党委“把方向、管大局、保落实”这条主线，牵头修订“三重一大”“四规则五清单”，进一步规范治理体系、决策权限。召开党委会9次，落实第一议题9项、决策议题9项，开展中心组学习9次，其中深度研讨9次。党建品牌上墙落地，全年开展党建联建9余次

16、发展党员9名。（二）笫二批主题教育开展情况。组织研学突出重点全面覆盖，重点针对领导班子及C级领导干部开展学习，同时抓好全体党员的贯彻落实，4.5期读书班、15堂支部党课坚持学思用贯通、知信行合一；深入调研聚焦重点全力攻坚，班子以学促改领题调研（9项）、检视整改（9项9条），调研交流通过正反面典型研判制约企业高质量发展问题，典型做法中稿集团简报国资委国企党建、自治区团委平台；围绕中心示范引领助力生产，各党支部以过硬作风夯实“党旗飘在一线、堡垒筑在一线、党员冲在一线“，9项目、9项目产值、工期一手抓，项目建设中的骨干青年均列为重点发展对象、典型选树对象。（三）专项行动开展情况。狠抓作风建设“六查

17、六戒”9项提升清单，召开9次推进、监督会，紧盯考核落实；深化中央巡视整改暨“六个专项行动”任务9项，举措实现率9%o紧盯巡视巡察审计问题整改推进，对整改成效进行全方位督导评价，全年提出纪检监督建议99条，均已全部整改完毕。（四）党风廉政建设责任和反腐败落实情况。压紧压实各主体责任，签订从严治党“一岗双责”责任书9份，组织党风廉政建设和反腐败工作警示教育9次，9人次在基层一线专题廉政警示教育中充分接受警示教育；持续贯彻落实中央八项规定精神，开展“四不两直”监督9次、提醒谈话9人，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态。二、存在不足及改进措施方面一是属地化建设仍有差距，分公司、项目在拓展属地党建资源上缺

18、乏主动性，共建力度匮乏。二是体系建设虚弱，党建专业人才储备较少，业务能力薄弱，创新意识不足，无法发挥基层党建合力。三、2024年主要工作路径一是聚焦生产经营中心，坚持党建搭台经营唱戏，聚焦深化属地高层次对接，用好属地党建优势资源，向高端荣誉发力，突出品牌培育重点，做优“党建+”融入机制，为公司发展赋能助力。二是强化党建体系建设，按照集团要求配齐配强党务专兼职人员，锻强体系建设，全面对标一公司党群体系管理，注重党务人员业务能力提升，更好服务生产经营中心。三是注重高端媒体发声，持续聚焦人民日报、新华社等高端媒体，强化典型、标杆宣传推广能力，奋力取得区城党建更高首位度。篇三、党支部书记履行全面从严治

19、党述责述廉报告现将履行全面从严治党责任情况述职如下：一、履职情况（一）强化主体责任，从严管党治党。认真履行全面从严治党第一责任人职责，认真落实全面从严治党、党风廉政建设工作部署，带头遵守政治纪律和政治规矩，贯彻民主集中制，专题研究从严治党工作X次，研究党风廉政建设和反腐败工作X次，研究思想政治工作X次，完善全面从严治党责任清单，督促班子成员履行，一岗双责”，构建责任体系，压紧压实管党治党责任。（二）突出政治建设，筑牢思想根基。始终把严守党的政治纪律和政治规矩摆在突出位置，坚持把政治理论学习作为党风廉政建设重要内容。结合主题教育，严格从严治党工作责任制，组织开展党风廉政专题学习X次，上党风廉政教

20、育专题党课X次，开展调查研究X次，观看警示教育纪录片X次，开展廉政谈话X次，做好教育引领和警示教育作用，增强全体党员和领导干部的纪律意识。（三）坚守作风纪律，强化从严治党。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，毫不松懈纠治“四风”，及时规范重点岗位廉政档案，动态变更管理人员廉政档案X份，开展”转作风、提效率、善突破、促发展”转作风整顿活动，动态调整廉政风险点X次，查摆廉政风险点X条，制定整改措施X条。（四）注重落实，强化监督。积极签订党风廉政建设责任书，带头签订廉政承诺书X份，持续抓好领导班子成员认真履行“一岗双责”，逐级细化责任落实，推进作风建设监督检查工作常态化、制度化。二、存在的问题及原

21、因分析（一）落实全面从严治党的思想认识仍需强化。理论学习不够深入，工作开展缺乏有力抓手，虽然按照学习计划按时推进，但由于业务工作较忙，存在的得过且过的思想，学习浮于表面，没有进行更深层次的学习。对全面从严治党的认识还不够深，抓得不够，虽然经常性召开会议，但讨论内容多为业务工作，党建工作与业务工作没有齐头并进，制定的从严治党工作计划按部就班，对全面从严治党深入谋划少、思路少，在党要管党、从严治党方面，存在失之于宽、失之于松的问题。（二）廉洁文化载体创新还需要再探索。廉政教育管理上方式方法不新颖，面向基层一线的职工廉政教育宣传作用发挥打折扣，廉洁氛围不够浓厚，廉洁宣传教育方式、方法形式、工作载体还

22、需要探索创新。（三）推动从严监督的有效发挥仍需增强。落实全面从严治党和党风廉政责任制多是靠年初分解、年中督查、年终考核，监督手段单一，对于经常性的督导、检查、提醒制度坚持不好，日常监督机制不够完善，对党员的监督还未从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变，监督做深做实做出威慑力还需下大气力，嵌入公司发展开展监督的频次和效果不明显，党员干部管理抓得不严，监督问责还有差距，个别时候给予的表扬多批评少、激励多处理少，以案释法的威慑作用发挥还不够明显。对党员干部八小时外监督存有盲区，与其家属联系沟通偏少，全方位监督管理还存在薄弱点。（四）落实党风廉政建设的责任力度仍需加大。在强化责任传导，完善落实机制，探索工

23、作长效机制上做的还不到位，有时认为大家业务工作较为繁重，自我要求也挺严格，因此就强调多，具体抓的少，鼓励多，批评少，使党员干部忽视了从严治党工作的重要性，导致党建工作开展成效不够明显。三、下一步工作思路（一）加强理论学习，提高认识。组织全体党员干部深入学习党章和关于落实党内政治生活制度的相关规定，开展班子成员分层次讲廉洁党课活动，实现廉洁党课全覆盖。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，及时跟进学习习近平总书记的系列讲话精神，推进党的二十大精神进项目，组织一线员工学习党的二十大精神，切实做到走深走实、入脑入心，充分利用用好“学习强国”“灯塔一党建在线”等平台，对学习不达标的员工通报

24、批评。结合公司实际，巩固教育成果，用习近平新时代中国特色社会主义思想头脑指导实践、推动工作。（二）创新廉政教育方式，筑牢思想防线。每年度组织召开党风廉政教育大会不少X次，组织党员观看警示教育片不少于X次，组织党员干部到警示教育基地参观至少X次，接受廉政教育，达到警钟长鸣，引以为戒的效果。每年度与党员干部谈话不少于X次，对新上任的干部进行谈话，及时了解党员的思想动态变化，引导党员干部知敬畏、存戒惧。（三）魏立健全制度体系，加强监督力度。带头履行责任，制定明年的从严治党工作计划，压实“一岗双责”，要求各支委做好分好分管领域工作，梳理排查风险点，分析防范廉政风险。强化日常监督，推动日常管理制度化、规

25、范化，坚持严管与厚爱相结合，激励与约束并重，对于存在的问题要强有力的监督问责，助推全面从严治党，推动责任落到实处，取得成效，注重从根本上解决问题，建立长效机制。（四）持续强化党建引领，严格责任促落实。全面加强自身建设，带头抓好全面从严治党，主动担负起第一责任人的责任，细化责任清单，将责任落实到人，坚持支委每半年至少专题研究从严治党工作X次，坚持每月听取班子成员工作汇报，将主体责任意识作为“三会一课”重要内容，责任压力层层传导，形成人人身上有担子，个个心头有压力的良好局面。深入推进党风廉政建设与公司主业深度融合，严格执行支委议事规则和“三重一大”事项决策制度，立足公司发展实际，切实强化担当作为。

26、篇四、党工委书记2024年度述法报告根据市委全面依法治市委员会的部署和安排，现将本人2024年履职情况报告如下：一、深入学习贯彻习近平法治思想、习近平总书记关于法治建设的重要指示精神深入学习贯彻落实习近平法治思想、习近平总书记关于法治建设的重要指示精神，充分发挥第一责任人在依法治区中的主导作用。成立以本人为组长、工委副书记为副组长的依法治区议事协调机构，完善旅游度假区委员会总览、办公室统筹、协调小组归口，部门承办的依法治区工作体系。二、严格依法依规决策，全面推动政务公开一是严格执行重大行政决策法定程序，对专业性、技术性较强的重大事项决策实行专家论证、咨询、决策评估。二是充分发挥法律顾问职责作用

27、加强对各类合同、重大决策的合法合规性审查。三是以建设政府网站、农村党务政务公开栏为抓手，进一步做好政务信息公开发布工作，增强法治政府工作透明度。三、强化组织领导，认真落实机关干部学法用法制度，增强机关干部的法治素养和法治能力一是强化组织领导。成立由本人任组长，其他班子成员任副组长，各部室负责人及各村党支部书记为成员的普法工作领导小组，负责普法具体工作。二是加强机关干部法治学习，把学习宣传贯彻习近平法治思想作为全年的重大政治任务，组织机关干部学习习近平法治思想X次，组织领导干部学法X次，组织农村“两委”干部学法X次。四、加强社会主义法治文化建设，促进全民普法深入开展，提高全民的法治观念一是加强

28、法律文化建设，充分发挥公共文化场所的作用,组织开展多种形式的法律文化活动X次。二是创新丰富普法宣传形式，利用“3.8”妇女节、“12.4”宪法日等节日节点，广泛开展普法宣传活动，共组织各类普法宣传X次，共发放宣传材料X余份。三是严格落实“谁执法谁普法”普法责任制，组织“法律六进”活动X次，共发放宣传材料X余份。四是利用“一村（社区）一法律顾问”制度，为群众提供法律服务、法律援助，共解答法律咨询X次，参与涉法涉诉及信访案件的化解X件。五是充分发挥区村两级人民调解组织的作用，及时排查矛盾纠纷X次，化解各类纠纷X起。五、存在问题今年，我区推动法治政府建设取得了一些成效，但仍存在一定问题和不足。一是依

29、法行政思想不够牢固，因事务性工作较多，往往顾此失彼，未能将法治建设贯穿于日常工作；二是对法律法规的掌握不够系统，对一些相关文件、法律法规的学习不够深入、透彻；三是用法治思维推动科学发展的思路有待拓展，如在化解历史遗留问题工作中，学习运用相关法律法规破解难题的方法和手段不够多。六、整改措施（一）突出工作重点。提高思想认识觉悟，把以人民为中心的指导思想始终贯穿于中心工作，把法治作为行政决策、行政管理、行政监督的重要指标，切实提高依法行政的能力和水平。（二）创新学习形式。通过集中学习、自学、邀请宣讲团专家等形式，广泛开展学习活动，提高机关干部学法用法意识，强化干部队伍建设，提高依法行政的意识。（三）

30、注重学用结合。加强法治学习与运用，开拓创新破解历史遗留问题，逐步规范提升依法行政能力。在下步工作中，本人将继续坚持以习近平法治思想为指导，坚持以身作则、以上率下，带头抓好推进本地区法治建设，坚持宪法法律至上，坚持全面从严治党，严格依法依规决策，加强法治政府建设，积极推动法治政府建设示范创建工作。篇五、市局党组书记2024年度抓基层党建述职报告2024年，在市委的正确领导下，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，紧紧困绕市委各项工作部署和局党组中心工作任务，坚持以政治建设为统领推动党的各项建设，以开展习近平新时代中国特色社会主义思

31、想主题教育为主线，强化党建业务深度融合，持续推进党的建设高质/发屣。现将主要工作述职如下：一、主要工作成效（一）思想引扎实开展主题教育.把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，把开展主题教育同贯彻落实党的二十大精神结合起来，同推动中心工作落实结合起来，努力实现以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。一是加强组织领导。认久学习领会中央主题教白工作会议和省、市主题教白动员部箸会议精神，制定局主题教育工作方案，成立主题教育工作领导小组和综合协谢等工作小组，加强主题教育动员部署、组织推动、检查督办，推动各部门按照局工作方案，一体推进理

32、论学习,调查研究、检视整改,推动发展各项任务落实.二是加强理论学习。坚持用党的创新理论武装头脑，充分汲取党百年奋斗的历史经验和思想伟力，综合运用集中研讨、全员培训、专题党课、青年理论学习等方式掀起学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想热潮，发挥示范表率作用，带头为全体党员干部讲授专题党课，组织班子成员通过理论学习中心组、党组读书班等形式，带头学习、带头研讨、带头宣讲，通过集体自学、专翘辅导、集中研讨、现场教学等多种方式举办主题教育读书班,带动各支部深入落实局党组主题教育工作方案，推动党员干部自觉把思想和行动统一到党中央的决策部署上来。三是加强调查研究,深入贯彻党中央印发的关于在全党大兴调

33、查研究的工作方案，制定同关于进一步转变工作作风、加强基层调食研究的通知，建立局领导牵头谢研、跨部门协同调研、分层次实地调研的调研机制，班子成员围绕基层党建、招商引资、项目建设、现代产业体系、乡村振兴、营商环境、基层治理等重点调研课题实地调研60余次，形成调研报告30余篇，带动各部门全面完成重点调研计划，为推动解决发展难题提供了决策支撑。四是加强检视整改。把何题整改贯穿于主题教育始终，制定局检视整改工作方案,坚持边学习、边对照、边检视、边黑改，组织各部门结合上级巡视巡察、日常工作掌握、调查研究发现和群众反映的问题，梳理形成问题清单,对每项问题明确整改措施形成任务清单，及时跟踪评估整改任务完成情况

34、形成问题整改效果清单，完善发现问迤、检视整改、巩固提高的工作闭环。坚持把群众满不满意作为检验整改成效的最高标准，妥善解决了一批群众反映强烈的急难愁盼问题.五是加强工作落实,注重做好结合文章，聚焦党的二十大和党中央的重大战略部署及省市委的重要工作要求.聚焦建立现代产业体系、加强项目建设、推进招商引资一号工程、优化营商环境等我局中心工作,法4级党组织和全体党员干部以学促干、学干结合,切实把主题教育成果转化为做好中心工作的实际行动，不断提高服务群众,防范化解风险、推动高质地发展的本领，各项工作取得枳极进屣。（二）夯实故斗堡垒，加强基层的纲和干部队伍建设.坚持完善基层组织机制建设，有效激发队伍活力，进

35、一步筑牢党建工作基础。一是强化基层建设，建强战斗堡垒。按照支部建在科室原则，进一步谢整优化党支部设置划分，规范完成支部换届工作。推进支部标准化规范化建设，强化成果展示和工作评比，严肃认我开展三会一课、批评与自我批评等党内政治生活，推动党组织全面进步全面过硬。加强基层党组织带头人培养，规范党仍收缴与使用，提高党务公开水平,提升基层工作质显。二是规范选人用人，激发干事创业热情。加强干部选拔分析研判,坚持新时代好干部标准，坚持“有为有位、实干实绩”的用人导向，严谕规的开展选人用人工作，严格按规范程序选拔任用*科级领导干部，完成*人次职级齐升工作，配合市委组织部完成*县处级干部选任和职级替升，干部队伍

36、结构进一步优化。三是强化教育培训,建强干部队伍。推进学习型机关建设，制定年度培训学习计划,大力弘扬研学之风。深入挖潜内部培训资源，举办*期机关小讲常,组织业务骨干强化政策解读和实操演练。组建百年理论学习小组和件年调研小组，定期开展经济形势分析和调研成果交流会议，分享工作成果，交流工作方法、技能和经验。举办新提任干部培训班，推动新提任干部迅速适应岗位需嬖.注重以实践锻炼提升干部履职能力，统筹事业发展、干部建设和干部成长相要，有针对性地选派干部到吃劲岗位和某层一线挥洒汗水、责献智慈，拓宽年轻干部教育培训和培养锻炼渠道，推动年轻干部尽快成为业务骨干。（三）坚持正风甫纪，加强党风廉政建设。全面落实党风

37、廉政建设“第一责任”，以风清气正的政治环境保障良好的干事创业环境。一是强化廉政教育。深入开展党风廉政宣传教育月活动，组织干部职工参观廉政教育基地、观看专题警示教育片，开展*严克违纪案件专题警示教育，引导干部职工以案为鉴、以案为成。组织干部职工认真学习中国共产党廉洁自律准则中国共产党问货条例等党规党纪，强化节假日等重要时间节点提醒教育，引领干部职工牢固树立纪律规矩意识，严守亲清关系要求.二是坚持正风对纪.一体推进“三不”机制建设，支持局派驻纪检监察组处置问题线索*件，运用监督执纪第一种形态处理问题*次。锲而不舍落实中央八项规定精神，驰而不息纠四风树新风，巩固基层减负成果。三是创新推进清廉文化建设

38、困绕清廉湖北建设总要求,制定清廉文化建设实施方案,通过专题廉政教育、主题征文、做视频征集和书画摄影展等多种方式，营造浓厚的清廉文化氛围。积极发掘身边崇廉拒腐的先进事迹，定期评选“麽洁之星”评选范围，以身边人身边事教育干部职工,增强廉洁自律内生动力。二、下一步工作打算回顾一年的工作，尽管取得了一定成绩，但我也清醒地认识到在有些方面仍存在较大的提升空间。下一步，我将继续贯彻习近平新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，落实好党中央重大决策部署和省市委的至要工作要求,团结带领班子成员和广大党员干部押厉奋发，驾行实干，奋力开拓以党建高质量促进业务工作高版量的新局面。篇六、纪检监察干部2024年度述

39、职述廉述学报告一、学习情况一是着力强化政治引领。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，跟进学习总书记重要讲话和重要指示批示精神,全面贯彻落实党的大会精神和中央纪委二次全会精神，不断强化“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，特别是自觉用新理论、新思想、新观点武装头脑、指导实践、推动工作。二是着力抓实学习教育。积极参加主题教育和纪检监察干部队伍教育整顿组织的集中学习，学好必读书目，搞好个人自学，今年以来先后参加集中学习39次、进行研讨发言10次、撰写体会文章3篇，特别是所写的*被上级工作简报刊发。三是着力强化法纪观念。全面学习党章党规党纪和国家法律法规，坚持突出重点学、逐条

40、逐字学、理解领悟学，切实融入思想、融入工作、融入实践，特别是先后参观2个警示教育基地、参加3次警示教育大会、观看5部警示教育片，不断强化法纪观念和法制意识，切实做到知敬畏、明规矩、守底线。二、履职情况一是做细做实监督职责。把贯彻落实总书记重要指示精神和党的大会精神作为监督重点，灵活采取书面调阅资料、一线指导督导等方式加强检查抽查，确保党中央重大决策部署落细落实。聚焦开展主题教育和单位重点工作加强监督,既做好本身学习教育，又督促单位工作落实。认真贯彻落实中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见，紧盯关键少数、关键人员、关键岗位以及权力运行的各个环节,完善发现解决问题，推动责任落到实处，确保用

41、权公开公正,不断增强监督实效。二是做好做精巡察工作。作为上级巡察整改工作专班人员，主要承担制定方案台账、筹备各类会议和对上沟通协调等具体工作，先后起草领导讲话、工作报告、整改报告等各类材料*份，筹备会议*个，在圆满完成上级巡察反馈问题整改中作出了应有责献。根据本级党委要求，参与开展新一轮对下巡察工作，先后巡察*个党组织，不间断指导被巡察单位建立整改台账、推动问题整改，建章立制，充分发挥以巡促建作用。三是持续强化作风建设。严格落实中央八项规定及实施细则精神，督导全系统认真做好“纠四风、树新风”工作，年初组织召开党风廉政建设工作会议，紧盯元旦、春节、五一、国庆等节假日印发工作提示、开展节前教育、搞

42、好明察暗访,下发廉政过节提醒函5次，开展实地监督检查6次，确保廉洁过节、干净过节。抓实形式主义官僚主义排查纠治,着力纠治突出问题，定期通报曝光，督导各级树牢意识、切实引以为戒。严格落实婚丧嫁娶事宜报告制度，加强抽查检查督促，严格落实廉洁要求，未发生违规违纪问题。四是从严做好执纪办案。落实问题线索“零报告”及领导干部插手干预重大事项等日常报告制度，认真做好干部评优评先廉政意见回复，与新提拔处级干部开展廉政谈话，动态更新党员廉政档案。认真受理群众信访举报，参与核查问题线索*件，初核或函询了结*件，认真落实案件交叉审理制度，给予党纪政务处分6人，持续释放全面从严治党“严”的信号。坚持教育与关爱相结合

43、扎实开展回访教育*人次，全面了解回访对象政治思想和工作实绩，帮助其放下包袱，重燃干事创业激情。三、廉洁情况作为一名纪检监察干部，自己始终能以一名党员领导干部的基本信仰和政治品质抵御各种诱惑，以一种平常的心态面对各种利益关系，时刻用党的纪律约束自己。一方面，严格执行党纪党规，自觉抑制不正之风，保持积极向上的生活情趣，严管自己的生活圈、娱乐圈、交往圈和朋友圈，时刻提醒自己自律、自警、自省。另一方面，坚持慎用手中权力，按照党风廉政建设要求严格规范从政行为,严格按制度、规定及程序履职尽责，坚持按照党章、党规、党纪办事，自觉主动接受驻部门监督，让权力在监督中运行，做到廉洁用权、廉洁处事、廉洁做人，把忠

44、诚、干净、担当作为工作立身的基本要求，以实际行动践行对党的忠诚誓言。一年来，虽然自己做了很多卓有成效的工作，但审视自已，也存在一些短板和不足，主要表现在：理论学习还不够深入，自学不够积极主动，闲时学一下，忙时学的少，有时看书读报纸也只是看看大标题，对理论上的一些问题理解不深，“靖蜒点水、浅尝辄止”；业务素质有待加强，对纪检监察专业知识掌握还不到位，存在现用现学的现象，特别是对一些矛盾和问题，拿不定主意，抓不住规律，提不出对策；工作作风还不够扎实，有时思考工作还不够全面细致，存在等靠思想，安排部署的工作没能很好地跟踪督导抓落实，对归口监督单位监督方式单一，在监督什么、怎么监督方面还缺少系统研究。

45、下一步，重点在加强理论武装、细化监督职责、强化工作作风等方面下功夫，切实以能力提升推动纪检工作高质量发展。篇七、镇党委书记2024年度述职报告按照县委关于对2024年度县管领导班子和领导干部进行考核的安排，下面，我就去年以来个人思想政治状况、履行岗位职责、完成的重点工作和廉洁自律情况作以下报告，不妥之处，敬请各位领导、同志批评指正。一、强化理论学习，不断提高个人素养为了更好干好本职工作，在工作实践中，常以抓学习、讲实效、促工作为立足点，结合自己的思想和工作实际，始终把学习放在首位，认真学习党的一系列方针、政策，为科学指导工作提供了理论依据。一是坚持带头学习。认真学习习近平新时代中国特色社会主义

46、思想和党的二十大精神及习近平总书记视察甘肃时的讲话精神和重要指示。每周坚持召开党委中心组学习会议、全镇干部职工学习会议，机关党员学习会议，传达学习党的方针、政策，提高党员干部的党性修养。二是坚持科学谋划。作为镇党委书记，自己能够坚持从实际出发，想问题、做决策科学合理，能够紧紧围绕全镇中心工作和群众关心的热点、难点问题，深入村社和工作一线开展调查研究，在准确掌握镇情、把握村情的基础上,始终从实际出发想问题，立足镇情做决策。三是坚持依法行政。坚持以身作则、以上率下，认真学习党章、宪法等一系列党内法规，带头遵法、学法、守法、用法，自觉运用法治思维和法治方式解决问题、化解矛盾、维护稳定，对各项重要工作

47、亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办，确保决策制度科学、程序正当、过程公开、责任明确，把全镇各项工作纳入法治化轨道，不断推动全镇治理体系和治理能力现代化。二、强化政治担当，持续提高履职能力一是切实履行“第一责任人”职责。坚持民主集中制原则，严格落实党委主体责任，认真履行“第一责任人”责任。每月召开党委中心组学习会议，认真学习领会“四个意识”、“四个自信”和中央及省市县各项政策。经常召开专题会议,全面研究部署党建工作，制定了全年工作计划、“两学一做”、党建统领“一强三创”行动等方案，与各党支部签订党建工作目标管理责任书和抓党建工作承诺书，建立领导班子成员抓党建联系点。严

48、格落实“三考排位”制度，制定“三项”清单。二是认真贯彻落实党风廉政建设。严格落实领导班子成员职责范围内的党风廉政建设责任，逐级签订党风廉政建设和反腐败工作目标责任书，明确任务，压实责任，强化措施，建立完善党风廉政建设和反腐败工作责任体系。对各村党风廉政建设情况实行“一把手”季汇报制度，规范内容，杜绝避重就轻，保证党风廉政责任制全面落实。坚持召开班子廉洁自律专题民主生活会和定期集体约谈会，坦诚交流，相互批评，对班子及成员的党风廉政建设情况提出具体要求。组织干部学习党风廉政建设相关文件精神，落实监督约束机制、责任追究制度，提高党员干部清正、廉洁、自律的大局意识，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设。三、强化求真务实，稳步推进工作落实一是发挥基层党建引领作用。结合镇情、村情和贫困户实际情况，坚持将基层党建与乡村振兴深度融合，以党建统领“X”行动为总揽，以党支部建设标准化为抓手，坚持抓党建促振兴的工作思路，立足实际，精准发力，切实把党的政治优势、组织优势和资源优势转化为扶贫优势，通过集中最强力量、采取最硬措施、整合最大资源，确保党的力量挺立在脱贫攻坚最前沿。邀请县委宣讲团党校教授宣讲党的二十大精神，组织开展建党102周年庆祝活动，深入开展“X”主题教育，组织党员干部人均撰写学习心得体会2篇、学习笔记2万余字,有效增强了党员干部的