2024民主生活会“四个带头”对照检查材料查摆问题整改方案+民主生活会的整改落实方案.docx

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1、2024年度民主生活会“四个带头”对照检查材料查摆问题整改方案2024年度民主生活会的整改落实方案2024年基层党委民主生活会整改落实方案2024年度民主生活会“四个带头”对照检查材料查摆问题整改方案一总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十届三中全会精神，紧密围绕“四个带头”，针对查摆出的问题，制定切实可行的整改方案，以提高班子的政治素质、工作能力和作风形象，推动各项工作取得新成效。二整改目标通过整改，增强班子成员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实解决存在的问题，推动班子建设和工作发展再上新台阶。三整改事项及措施（

2、一）带头严守政治纪律和政治规矩方面1 .执行党中央战略部署存在差距的问题整改措施：加强对党中央关于本地区改革发展决策的学习和领会，完善公司治理中党的领导机制，明确“把方向、管大局、促落实”的具体职责和工作流程。加快推进国企改革三年行动计划中关键任务的落实，建立任务跟踪和评估机制，确保各项任务按时完成。在构建现代企业制度中，明确党组织的法定地位，完善“双向进入、交叉任职”的领导体制。在混合所有制改革中，加强党组织的领导与企业治理的协调，制定详细的协调方案和工作机制。（责任领导：具体领导;责任单位：相关部门;整改时限：具体时间）2 .意识形态建设不够扎实的问题整改措施：提高领导班子对意识形态工作极

3、端重要性的认识，明确责任分工，加强对网络新媒体平台的管理，建立严格的内容审核制度，及时处理不当言论。在企业文化塑造中，强化社会主义核心价值观的引导作用，开展主题教育活动，遏制不当思潮的滋生。加强对企业改革过程中员工思想动态的分析和把握，建立定期的思想政治工作机制，及时解决员工的思想问题。完善舆情监测和应对机制，提高应对突发事件的能力和速度。（责任领导：具体领导;责任单位：相关部门;整改时限：具体时间）3 .重大风险防控不够主动的问题整改措施：加强对改革发展中重大风险的研究和分析，建立风险评估和预警机制。在生产安全方面，加大风险隐患排查力度,建立隐患排查台账，及时整改问题。在产业战略调整中，充分

4、评估环保和技术等风险，制定相应的应对措施。在国际化业务扩展中，加强政治安全风险防范，完善合规管理体系。在科技创新领域，提高关键技术的安全风险意识，加强技术研发和管理。（责任领导：具体领导;责任单位：相关部门;整改时限：具体时间）（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面1 .民主集中制执行不够规范的问题整改措施：完善重大投资决策机制，明确决策权限和流程，加强项目前期研究，提高决策的科学性和合理性。规范干部选拔任用程序，严格按照规定进行选拔任用，杜绝超编配置和违规任用现象。加强对干部的监督管理，建立干部档案审核和个人事项报告抽查机制，及时发现和处理问题。严格执行请示报告制度，对重大问题及时请示报

5、告，杜绝先斩后奏的情况发生。（责任领导：具体领导;责任单位：相关部门;整改时限：具体时间）2 .中央八项规定精神落实不够彻底的问题整改措施：加强对工作作风的改进，严格执行公务接待标准,杜绝超标现象。加强公务用车管理，严格按照规定使用公务用车。精简会议，提高会议效率，杜绝形式主义和官僚主义。加强对下级单位“四风”问题的整治，建立监督检查机制，确保问题得到有效解决。加强对餐饮浪费的监督，建立节约用餐制度，培养节约意识。严格落实“过紧日子”要求，削减普遍性支出，提高节俭意识。（责任领导：具体领导;责任单位：相关部门;整改时限：具体时间）3 .宗旨意识树得不够牢的问题整改措施：加强班子成员深入基层、服

6、务群众的意识和行动,建立定期调研制度，深入了解基层和群众的需求。建立问题解决机制，对职工群众面临的迫切问题进行梳理和分析，制定切实可行的解决方案。加强对信访维稳工作的重视，建立信访工作责任制，及时解决信访问题。加强对职工减负增收的统筹规划，制定惠民政策并确保落实到位。（责任领导：具体领导;责任单位:相关部门;整改时限：具体时间）（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面1 .改革创新推动不足的问题整改措施：增强班子成员的担当精神和突破能力，深入研究企业转型发展中的关键问题，制定切实可行的解决方案。加大科技创新投入，完善创新机制，提高企业的创新驱动力。加强对行业先进经验的学习和借

7、鉴，提高追求卓越的意识和紧迫感。拓宽现代产业体系构建的视野，制定切实可行的产业转型升级计划并加快推进。（责任领导：具体领导；责任单位：相关部门;整改时限：具体时间）2 .监督管理不够严谨的问题整改措施：加强对企业关键领域和岗位的监管，建立健全工程项目投标程序的监管制度，确保投标程序的公开、公平、公正。加强对采购领域供应商资质的审核，建立供应商评价和淘汰机制，杜绝合谋投标现象。加强对企业高管人员亲属参与商业活动的检查，建立利益冲突申报和回避制度。完善外部投资及资产处理的制度，加强制度的执行和监督，堵塞监管漏洞。（责任领导:具体领导;责任单位：相关部门;整改时限：具体时间）3 .廉洁风险防控力度不

8、足的问题整改措施：提高班子成员对廉洁风险防控的认识，建立健全廉洁风险防控机制。加强对项目投资可行性论证的审核，提高决策的科学性和准确性，降低决策失误的风险。加强对资金运用全过程的监控，建立资金使用跟踪和审计制度，防止资金被挪用。提高企业各类资源和资产管理的标准，建立健全资产管理和监督制度，杜绝利益输送风险。加强对企业重组改制过程中国有资产流失的防控，建立国有资产评估和监管制度，确保国有资产的安全。（责任领导：具体领导；责任单位：相关部门;整改时限：具体时间D（四）带头履行全面从严治党政治责任方面1 .党建责任落实不足的问题整改措施：提高班子成员对全面从严治党重要性的认识，切实履行“两个责任”，

9、加强对基层党组织党建工作的指导和监督,建立党建工作考核机制，提高基层党组织党建工作质量。加强对党风廉政建设的研究和部署，建立健全风险防控机制，加强对党员干部的日常教育管理监督，严肃查处违纪违规行为。加强对基层党组织建设的整顿，建立软弱涣散党组织整顿工作机制，确保问题得到有效解决。（责任领导：具体领导;责任单位：相关部门;整改时限：具体时间）2 .作风建设不够持久深入的问题整改措施：加强对作风建设的推进力度，深入整治形式主义、官僚主义，建立问题排查和整改机制，提高整治效果。加强对为基层减负工作的统筹协调，建立基层减负工作监督机制，确保问题得到有效解决。加强对各级党组织作风建设的督导检查，建立作风

10、建设考核机制，提高督导检查的实效。加强对“四风”问题新形式、新动向的研究和处理，建立“四风”问题预警和处置机制，及时发现和处理问题。（责任领导：具体领导;责任单位:相关部门;整改时限：具体时间）3 .正风肃纪力度不够的问题整改措施：加强对全面从严治党的推进力度，严肃执纪问责,建立健全违纪违规处理机制，提高处理的果断性和严肃性。加强对所发现问题整改的监督和检查，建立问题整改跟踪和评估机制，确保问题整改彻底。加强对巡视巡察反馈问题整改的重视，建立整改工作责任制，确保问题得到有效整改。加强对日常监督的强化，建立健全监督制度和机制，提高监督合力。（责任领导:具体领导;责任单位：相关部门;整改时限：具体

11、时间）（五）带头贯彻新时代党的组织路线方面1 .队伍建设不够合理的问题整改措施：加强干部人才建设的整体规划，建立健全干部选拔任用标准和机制，注重多维度评价干部，避免单一指标倾向。加大人才引进和培养力度，完善激励机制，减少优秀人才流失。加强年轻干部培养，建立后备干部培养计划，优化干部结构，提高女性和少数民族干部的培养和使用水平。（责任领导：具体领导;责任单位：相关部门;整改时限：具体时间）2 .基层党建工作质量不高的问题整改措施：提高班子对基层党组织建设的重视程度，加强对基层党组织的指导和服务，建立基层党组织建设考核机制，推动党支部标准化和规范化建设。创新党建与生产经营融合的思路和方法，建立党建

12、与生产经营融合的工作机制，避免党建与生产经营分离。加强党员教育管理，建立党员教育管理考核机制，提高党员先锋模范作用。加强国有企业基层党建创新，建立党建创新激励机制，提高党建工作的吸引力和感染力。（责任领导：具体领导;责任单位：相关部门;整改时限：具体时间）3 .意识形态建设力度不足的问题整改措施：提高班子对网络空间治理重要性的认识，建立健全网络意识形态工作管理制度，加强对企业网络意识形态工作的阵地建设和管理。建立企业网络舆情监测和分析机制，提高对网络舆情的分析判断和处置能力。加强对党员干部网络行为的教育管理，建立网络行为规范和监督机制，杜绝不当言论。加强企业网络文化建设，创新网络文化内容和形式

13、提高网络文化的吸引力和感染力。（责任领导：具体领导;责任单位：相关部门;整改时限：具体时间）四、整改要求（一）加强组织领导。成立整改工作领导小组，负责整改工作的统筹协调和指导监督。领导小组由主要领导担任组长，班子成员为副组长，各相关部门负责人为成员。（二）明确责任分工。对整改任务进行细化分解，明确责任领导、责任单位和整改时限，确保各项整改任务落到实处。（三）加强督促检查。建立整改工作台账，对整改任务的进展情况进行跟踪检查，及时发现问题，督促整改落实。（四）建立长效机制。在整改问题的同时，注重制度建设，建立健全长效机制，防止问题反弹，巩固整改成果。（五）接受群众监督。整改方案和整改情况要及时向

14、社会公开，接受群众监督，听取群众意见，不断改进整改工作。通过以上整改方案的实施，努力解决班子在“四个带头”方面存在的问题，提高班子的整体素质和工作水平，为推动本地区经济社会发展提供坚强的组织保障。2024年度民主生活会的整改落实方案根据中央、省委、市委、县委关于开好2024年度民主生活会的安排部署和工作要求，XX于2024年2月*日召开了2024年度民主生活会，班子成员围绕“四个带头”深入剖析了自身存在问题，并相互提出了批评意见，为切实推进本次民主生活会剖析问题有效整改，特制定本整改工作方案。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神、二十届三中全会精

15、神、中央纪委四次全会精神，深入贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，紧紧围绕“以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业”的主题，全力建设贯彻新发展理念示范区，瞄准全市“两区一典范一基地”的主战略和全县“一二三四五”总体思路，全面实施“围绕四新主攻四化主定位，深入贯彻新时代党的建设总要求，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，以党的自我革命引领社会革命，为谱写中国式现代化建设新篇章贡献*力量。二、整改目标以本次民主生活会为契机，通过整改，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚定不移贯彻落实中央、省委、市委、县委的各项

16、决策部署，认真践行以人民为中心的发展思想，苦干实干、顽强拼搏、不懈奋斗，聚焦“十五五”规划的编制实施，提升抓改革、促发展、惠民生、防风险的能力和水平，不断增强推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领，全面提升工作质效，为全面推进中国式现代化建设贡献力量。三、整改原则（一）持续强化政治建设。严守政治纪律和政治规矩，深入学习贯彻党的二十大、二十届二中、三中全会精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。始终把党的领导贯穿各项工作全过程，用政治眼光观察和分析问题，把牢发展正确方向，以实际行动衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。（二）持续强化法治建设。提高运用法治思维和法治方式

17、深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定、应对风险的能力。严格按照法定权限和程序行使权力，自觉接受监督，拓展审计监督的广度和深度，认真听取各方面意见，让权力在阳光下运行。（三）持续强化作风建设。深入贯彻中央八项规定及其实施细则精神，着力打造学习型、思考型、主动型、担当型、落实型、廉洁型“六型”干部队伍，用好“一周一通报一整改，一月一督查一问责，一季一回头一总结”等机制，持续整治形式主义、官僚主义等突出问题。（四）持续强化廉政建设。认真贯彻落实中央纪委四次全会精神，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，强化预算绩效管理，从严从紧控制“三公”经费及其他一般性支出。落实党风廉政建设主体责任，持续深入开展系统

18、干部作风大整顿，坚决纠正形式主义、官僚主义，常态化开展警示教育，真正做到干部清正、政府清廉、政治清明。四、整改任务通过认真检视、深究细查，共检视查找出12个方面的差距和不足，制定相应整改措施。（一）在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面1 .对政治理论学习的深度广度不够整改措施：（1）建立理论学习长效机制，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，每周至少安排1次集中学习。（2）创新学习方式方法，采取专题辅导、交流研讨等多种形式，增强学习实效。（3）建立学习台账，做到学习有计划、有记录、有考核、有成效。（4）对照二十届三中全会精神，深入学习领会，做到学深悟透。责任

19、领导：党组书记牵头领导：分管领导责任单位：机关党委、办公室整改时限：即知即改并长期坚持2 .政治敏锐性和政治判断力不够强整改措施：（1）完善政治要件审核制度，重大事项决策必须先进行政治把关。（2）建立政治督查机制，定期对贯彻落实党中央决策部署情况开展检查。（3）加强对意识形态领域问题的分析研判，提高政治敏锐性。（4）建立重大事项请示报告制度，及时向上级报告重要情况。责任领导：党组书记责任单位：机关党委、办公室整改时限：即知即改，2025年底前完成机制建设3 .防范化解重大风险的政治意识不够强整改措施：（1）建立风险研判和防控机制，定期分析研判风险隐患。（2）完善应急处置预案，提高应对突发事件能

20、力。（3）强化底线思维，做到未雨绸缪。（4）加强对重点领域、关键环节的监督检查。责任领导：党组书记、纪检组长责任单位：纪检组、办公室整改时限：即知即改，2025年底前整改到位（二）在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面1 .党性修养的自觉性不够强整改措施：（1）深入开展党性教育，每季度至少组织1次党性分析。（2）建立基层联系点制度，班子成员每月至少深入基层调研1次。（3）完善便民服务机制，提高行政效能。（4）健全干部监督管理机制，强化日常监督。责任领导：党组书记、纪检组长责任单位：纪检组、机关党委整改时限：即知即改并建立长效机制2 .工作作风不够扎实整改措施：（1）严格落实中央八项规定精神，开

21、展专项整治行动。（2）建立调查研究长效机制，改进调研方式方法。（3）健全工作督查机制，加强对重点工作的跟踪问效。（4）完善服务机制，提高群众满意度。责任领导：党组书记、分管领导责任单位：办公室、机关党委整改时限：即知即改，2025年底前建立健全制度3 .廉洁自律意识不够牢固整改措施：（1）加强廉政教育，每季度至少开展1次警示教育。（2）完善权力运行监督制约机制，重点加强重要岗位监管。（3）严格执行财经纪律，规范资金使用管理。（4）健全家庭助廉机制，严格落实廉洁从政各项规定。责任领导：党组书记、纪检组长责任单位：纪检组、机关党委整改时限：即知即改并长期坚持（三）在带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇

22、于担责、敢于创新方面1 .担当作为意识不够强整改措施：（1）建立重点工作项目化推进机制，实行台账管理、挂图作战。（2）完善容错纠错机制，鼓励干部大胆改革创新。（3）建立督查督办制度，对重点工作实行周调度。（4）开展重点难点问题“揭榜挂帅”，激励干部主动作为。责任领导：党组书记、分管领导责任单位：办公室、机关党委整改时限：即知即改，2025年底前取得阶段性成效2 .推动改革创新的力度不够大整改措施：（1）深入贯彻二十届三中全会精神，全面推进改革攻坚。（2）建立改革创新激励机制，鼓励基层探索创新。（3）加强对改革创新案例的总结推广。（4）完善改革督察机制，确保改革措施落地见效。责任领导：党组书记、

23、分管领导责任单位：改革办、机关党委整改时限：即知即改，2025年底前整改到位3 .履职尽责效能不够高整改措施：（1）建立工作评价机制，强化效能监察。（2）完善工作落实机制，提高工作效率。（3）健全督查问责机制，严肃追责问责。（4）开展效能提升行动，推进“放管服”改革。责任领导：党组书记、分管领导责任单位：办公室、机关党委整改时限：即知即改，2025年底前取得阶段性成效（四）在带头履行全面从严治党责任方面1 .全面从严治党主体责任落实不够到位整改措施：（1）深入贯彻中央纪委四次全会精神，推进全面从严治党向纵深发展。（2）完善党建工作责任制，细化责任清单。（3）加强党建工作督查考核，建立问责机制。

24、4）健全基层党组织建设,提升组织力。责任领导：党组书记、机关党委书记责任单位：机关党委整改时限：即知即改并建立长效机制2 .党风廉政建设责任制落实不够有力整改措施：（1）健全党风廉政建设责任体系，压实主体责任。（2）完善监督执纪问责机制，强化责任追究。（3）建立廉政风险防控机制，加强重点领域监管。（4）深化正风肃纪，持续整治“四风”问题。责任领导：党组书记、纪检组长责任单位：纪检组、机关党委整改时限：即知即改，2025年底前整改到位3 .党内监督不够严格有力整改措施：（1）完善党内监督体系，形成监督合力。（2）加强对“一把手”和领导班子监督。（3）健全巡察工作机制，发挥巡察利剑作用。（4）强

25、化日常监督，做细做实监督工作。责任领导：党组书记、纪检组长责任单位：纪检组整改时限：即知即改，2025年底前整改到位五、组织保障（一）强化组织领导。班子要按照职责分工抓好牵头事项的整改工作，针对查摆出的问题，制定有针对性的整改措施，做到真改实改，按照时间进度推动落实，坚决杜绝口头整改和纸上整改。各有关单位要坚决扛起整改的政治责任，主要领导要亲自研究、亲自部署、亲自推动，分管负责同志要具体负责，全力抓好整改落实。（二）强化整改落实。坚持问题导向、目标导向和结果导向,既解决工作问题又解决思想问题，既解决班子问题又解决个人问题，既解决新问题又回应老问题，进一步增强制度建设的针对性和可操作性，做到成龙

26、配套、务实管用。对整改中出现的新情况、新问题，及时研究，提出解决办法。（三）强化责任担当。把真改实改贯穿整改工作的全过程各环节，以严的作风、实的举措，一项一项抓整改，一个一个改到位。要举一反三抓整改，通过一个问题整改，解决一类问题困扰,建立完善长效机制，补齐短板、增强弱项，不断巩固和扩大整改成果。（四）强化督促检查。对整改落实情况实行台账式管理，定期调度整改任务推进情况，坚持真改实改，逐个推进整改落实。要把专项整治与日常监督结合起来，及时发现问题，及时督促整改。建立整改落实情况定期通报制度，对整改不力、不作为、慢作为、虚假整改的，严肃追究责任，确保各项整改措施落到实处。2024年基层党委民主生

27、活会整改落实方案按照县委组织部门关于开好2024年民主生活会的统一部署和要求，基层党委将开好民主生活会并抓好问题整改作为一项重要政治任务，根据会上提出的整改落实方向和措施，结合会前征集到的意见建议，进一步明确整改落实责任和时限，确保问题整改落实到位，特制定本整改落实方案。一基本要求（一）指导思想深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，巩固拓展党纪学习教育成果，切实把思想和行动统一到党中央和上级党委的决策部署上来，把智慧和力量凝聚到落实党的二十大、二十届三中全会确定的各项目标任务上来，聚焦查找出的问题，努力把基层党委班子建设成为政治坚定、作风优良、勤政为民、清正廉洁的坚强领导集体，推动基层

28、高质量发展再上新台阶。（二）整改目标通过本次民主生活会整改落实，进一步提高政治能力、强化理论学习、主动担当作为、加强统筹协调、坚守为民初心、增强斗争本领、严守纪律规定，不断提升领导干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚持逐个问题抓整改，确保每个问题都得到有效解决，切实取得让党员、群众看得见、摸得着、感受得到的成效。既要全面整改对照检查出的具体问题，更要举一反三,以创新的思路彻底解决问题，完善制度，健全机制，既治已病、又防未病，不断激发“要我改”变“我要改”的行动自觉，以整改的实效写好民主生活会”后半篇文章”。二整改落实措施（一）坚定政治立场，强化忠诚意识始终保持高度的政治敏锐性，坚定政治

29、立场，在政治方向、政治原则、政治道路上与以习近平同志为核心的党中央保持绝对一致。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。深入学习党的理论，坚定理想信念，严守政治纪律和政治规矩，锤炼对党忠诚的政治品格，树立正确的政绩观，勇于担当作为，始终践行党的群众路线。责任领导：XX责任部门：XX完成时限：立行立改，长期贯彻落实（二）深化理论学习，夯实思想基础加强党委中心组学习、党员集中学习等活动，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，做到学懂弄通做实。充分利用“学习强国”、党员大会、党课等平台，采取集中学习与个人自学相结合、理论学习与实践调研

30、相结合的方式，增强学习的针对性和实效性。坚持学以致用，将理论学习成果转化为推动基层工作的实际行动，不断提升工作能力和水平。责任领导：XX责任部门：XX完成时限：立行立改，长期贯彻落实（三）提升党性修养，增强政治本领严格遵守党的政治纪律和政治规矩，自觉践行党的宗旨，增强党员意识和党性观念。不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，善于从政治角度分析和解决问题，确保基层工作始终保持正确的政治方向。持续在深化、内化、转化上下功夫，将习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大动力。深刻领会“两个确立”的决定性意义，坚决维护党中央权威和集中统一领导，切实将“两个

31、维护”落实到基层工作的各个方面。责任领导：XX责任部门：XX完成时限：立行立改，长期贯彻落实（四）增强宗旨观念，改进工作作风牢固树立“以人民为中心”的发展思想，认真落实各项惠民政策，全力推进民生工程建设，着力解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，不断增强人民群众的获得感和幸福感。深入基层一线，倾听群众呼声，了解群众需求，切实解决群众反映强烈的突出问题。完善群众诉求表达和矛盾纠纷化解机制，引导群众依法合理表达诉求，拓宽民意反映渠道，坚持领导干部定期走访、接访制度，及时解决群众的合理诉求。建立健全作风建设监督考核机制，加强对干部工作作风的监督检查，严格考核问责，对作风不实、服务不到位的干

32、部进行严肃处理，形成有力的警示和震慑。责任领导：XX责任部门：XX完成时限：立行立改，长期贯彻落实（五）加强廉政建设，严守纪律红线切实履行全面从严治党主体责任，班子成员以身作则，带头遵守廉洁自律各项规定，贯彻落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，推动全面从严治党在基层落地生根。严格落实意识形态工作责任制，将纪律和规矩挺在前面，坚决贯彻中央八项规定及其实施细则精神，持续加强党风廉政建设，坚决反对“四风”,保持清正廉洁的政治本色，营造风清气正的基层政治生态。责任领导：XX责任部门：XX完成时限：立行立改，长期贯彻落实（六）坚持问题导向，确保整改成效实行问题整改清单制，对查摆出的问题进行逐一梳理，

33、明确整改措施、责任人和完成时限，做到挂图作战、按时销号。加强对整改工作的跟踪检查，及时发现和解决整改过程中出现的问题，确保整改工作扎实推进。注重总结整改过程中的好经验、好做法，以点带面，推动基层工作全面提升。建立长效机制，将整改成果固化为制度，防止问题反弹，确保整改工作取得实实在在的成效。责任领导：XX责任部门：XX完成时限：立行立改，长期贯彻落实（七）强化基层党建，全面从严治党层层压实管党治党责任，加强对基层党组织的指导和监督，严肃整治基层党组织中存在的管党治党不力、违反政治纪律政治规矩，不担当、不作为、慢作为、乱作为等问题。认真贯彻执行民主集中制，严格执行基层党组织议事规则和程序，提高决策

34、的民主化、科学化水平。持续加强作风建设，坚决纠正形式主义、官僚主义问题，将严的氛围贯穿基层工作始终。坚持激励与约束并重，落实“三个区分开来”，为敢于担当的干部撑腰鼓劲，激发基层党员干部的干事创业热情。责任领导：XX责任部门：XX完成时限：立行立改，长期贯彻落实三、组织保障（一）加强组织领导基层党委主要负责同志是整改落实工作的第一责任人，其他班子成员按照职责分工抓好相关整改工作，定期研究、加强调度,确保整改工作顺利推进。责任处室要发挥牵头作用，加强统筹协调，责任单位要积极配合，形成工作合力。对发现的问题，要持续跟踪，确保问题得到彻底解决，防止问题反弹。（二）务求整改实效将整改落实任务细化为具体的工作举措，纳入基层年度工作目标考核内容，确保整改工作落到实处。坚决杜绝形式主义，切实推进整改工作，防止出现以会议落实会议、以文件落实文件等问题。注重总结经验教训，完善规章制度，建立长效机制，将整改成果转化为推动基层工作的强大动力。（三）强化督促检查对整改落实工作进行台账管理，定期对整改任务的推进情况进行督查调度，并及时向上级党委报告整改落实情况。将整改工作作为推进全面从严治党的重要举措，切实履行党委主体责任和班子成员“一岗双责”，加强对党员干部的管理，以良好的党风政风推动基层工作取得新成效。