如何写辞职报告避开法律风险共3篇.docx

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1、如何写辞职报告 避开法律风险（共3篇） 如何写辞职报告,辞职报告怎么写,辞职报 告_ 辞职报告也称为辞职申请书，是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书。 辞职申请就是辞职报告。甚至有些人把申请和报告结合在一起。 留意事项 首先得考虑有没有申请的必要。辞职报告是辞掉工作的报告，报告人肯定要事先考虑好在做决定，不行仓促了事，事后懊悔不已，造成不必要的苦痛和烦扰。 辞职报告必需将报告的事项理由交代清晰，让对方彻底了解你的要求和具体状况。 1 辞职报告语言表达要精确，文字要朴实。 一、辞职报告的格式 (一)标题 辞职报告第一行正中写上报告的名称。一般辞职报告由事由和文种名组

2、成，即以 辞职报告 为标题。标题要醒目，字体稍大。 (二)称呼 要求在标题下一行顶格处写出接受辞职报告的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。 (三)正文 2 正文是报告的主要部分，正文内容一般包括三部分。 首先要提出报告请辞的内容，直截了当让人一看便知。 其次申述提出报告的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的具体状况一一列举出来，但要留意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。 最终要提出自己提出辞职报告的决心和个人的具体要求，盼望领导解决的问题等。 (四)结尾 结尾要求写上表示敬意的话。 3 (五)落款 辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。 二、

3、写辞职书应留意的问题 1.理由要充分、可信。写辞职书，肯定要充分考虑辞职的理由是否充分、可信。由于只有理由充分、可信，才能得到批准。但陈述理由的文字应扼要，不必绽开。 2.措辞要委婉、恳切。用委婉、恳切的言词来表明辞职的诚意。 三、辞职报告写作的几个原则 4 辞职报告又称辞职信、辞职书、辞呈等。它是员工向所在单位或上级主管部门提交的恳求解除劳动合同关系的有用文体，是国家机关、人民团体或企事业单位人才管理和人事工作环节中常用的一种事务性文书。中华人民共和国劳动法第24条明确规定： 当事人双方可以协商解除劳动合同 。这种 协商解除劳动合同 正常而便捷的方式就是递交辞职报告和批准辞职恳求。由此可见，

4、在现代_人才流淌的过程中，辞职报告的写作和求职信一样具有同样重要的意义。 辞职报告的写作强调以下几个方面的原则： 一、具体化的原则 从法律意义上说，辞职报告的写作和辞职恳求的得以认可，决定着劳资双方现有的劳动合同关系的解除，体现出当事双方对劳动法的充分敬重，劳资双方的相关义务和责任都必需以此为基础来担当或解除。而且，尽管_主义市场经济条件下的人才流淌呈现出越来越自由、便利和多元化的特征，但 慎始善终 仍旧是一种特别重要的道德准则。因此，辞职报告坚持以法律为准绳，以道德为准则。虽然要求言简意赅，但它在写作时，对相关内容的表达强调具体、清晰、 5 明白。比如，对自己 共性化 请辞理由的陈述就要写得

5、具体明确。这样既可以使自己的离快乐安理得、不留圆满，又是对自己曾经效力过的单位关怀和负责的体现。又如，恳求离开的时间支配要具体可行，而且要尽量从对方的角度动身来确定离开的时间，同时也留意给自己留下充分的回旋余地。可以由自己提出具体的时间，也可以采纳征询对方看法的方式来确定。此外，对自己离开前后的相关工作的支配要具体细致，尽量争取把由于自己的离开所带来的工作损失削减到最低程度。例如，辞职报告的写作中要强调，在辞职恳求未获批准以前，自己依旧是单位的一员，会站好最终一班岗;会尽量清晰明白地做好相关业务的交接;还会做一回好老师，带一带接替自己工作的新人，把自己在任职期间积累的工作阅历和业务资源，例如客

6、户资源、业务网络资源等大方地留在这里等等。 二、情感化的原则 辞职报告的写作和辞职恳求的得以认可，充分体现了人与人之间的相互敬重和相互关怀。 对于情感化原则我们不能做庸俗化的理解，它事实上就是我们 6 通常所说的人性化的原则。_主义和谐_的建设从某种意义上说就是召唤人性的回来和人性的美妙。 忠厚恳切、诚恳守信、重情重义、善良宽厚 等永久都是美妙人性中光芒耀眼的内容。因此，用规范化的辞职报告这种形式来解除劳动合同关系，事实上就是把一种冷若冰霜的人事更替行为给予了更多的人性化和情感化的颜色。要达到这个目标，就需要在写作辞职报告的时候，做到以情驭文、以情动人。这种 情 包括了辞职者对单位的感谢之情、

7、歉疚之情和关怀之情等等。纵使是一笔带过，也足以让对方感到暖和。其中， 感谢之情 主要针对单位给自己曾经供应的业务培训、自己在单位中积累的工作阅历、自己在工作过程中所建立和形成的人际关系网络等。对于任何一个辞职者来说，相关的业务阅历和人际关系作为一种永久性的 财宝 ，都是即将离开的单位所赐予的，是一种 隐性 的收获，是自己 厚积薄发 的基础，可以使自己一生受益不尽。因此，饮水思源，不管是出于什么缘由提出辞职，借辞职报告的一角抒写自己的感谢之情始终是特别必要的; 歉疚之情 主要是对自己的离开为单位所带来的损失和不便表示由衷的歉意。原单位接受和认可自己的辞职恳求，在很大的程度上出于被动，必需用很长的

8、时间和努力来弥补自己的请辞所带来的损失。此外也包括对即将离开的单位的 关怀之情 。不管自己今后要面临多少新的选择，曾经付出过的、曾经得到过的、曾经服务过的、曾经依靠过的，都曾是自己在人生历程中所留下的痕迹，岂有不关怀之理?比如说，自己对单位的现状有什么具体看法、对单位将来的进展有什么合理化的建议，以附件的形式写出来，也是体现 7 自己忠厚恳切和重情重义的好方式。 当然，情感的表现要留意把握好分寸，由于感谢之情表达得过于热情会让人觉得言不由衷，不舍之意表达过于缠绵又会让人觉得虚假造作。 三、艺术化的原则 辞职报告的写作必定要面对 写什么 格外是 怎么写 的问题。因此，这种艺术化的原则首先体现于对

9、辞职报告写作内容的选择。比如就辞职的缘由来说，自己之所以请辞，一般都和所在的单位、部门有着或多或少的关系，有些可能还是令人不快乐的。而且对于对方来说，自己的辞职缘由可能也是他最为关怀的问题。因此，在写作的时候，有些 共性化 的缘由不妨写得明确一点。比如在对自己的学识水平和业务力量进行评价的基础上，强调更进一步深造和熬炼的必要性;对自己生活上的困难或者其他方面的特别状况，而且单位又不能有效地关心解决的问题可以直言不讳。但有一些缘由没有必要直截了当地写出来，比如自己和单位在价值观念上的不同、自己对单位的运作模式和经营方法的批判与反对看法，或者是自己和单位曾经有过的不愉 8 快等。 其次，在具体写作

10、的时候，看法要恳切，措辞用语要使对方能够接受。假如想借辞职报告来发泄自己的不满或怨恨，那是一种不妥当、不明智的做法。不但会让对方不兴奋，而且还可能给自己以后的名声和工作带来不利。假如你实在想一吐为快，可以考虑换一个环境和方式。措辞用语要简洁精炼、委婉动人。另外，在语体的选用上最好是白话语体，语言平实达意就可以了，没有必要堆砌辞藻，把辞职报告写成为文采出众的抒情散文，这样就难逃卖弄之嫌。 最终要强调的是，不是全部的人都会去选择这种规范的请辞的方式，但是，在结束一段工作经受的时候，尝试着写一份精彩的辞职报告递交上去。或许，自己会从中得到许多意料之外的收获。 点击下一页连续访问 格外推举 | | |

11、 | 我很圆满自己在这个时候向公司正式提出辞职。 9 我自2021年7月23日进入xxx股份有限公司，2021年年8月24日调入到筹备组，到现在已经有半年了，正是在这里我开头踏上了_，完成了自己从一个同学到_人的转变。 公司的过去半年里，利用公司赐予良好学习和熬炼时间，学习了一些新的东西来改善了自己，并增加自己的一些学问和实践阅历。我对于公司半年多的照看表示真心的感谢!今日我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受力量不行。经过这阵的思索，我觉得离我所追求的目标越来越远。人假如没有追求，他的生活很乏味，信任公司领导会赐予谅解。 我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际

12、公司项目的开展，全部的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到公司今后推动的合理性，本着对公司负责的看法，为了不让公司因我而造成的决策失误，我严肃向公司提出辞职，望公司赐予批准。 10 祝公司项目顺当推动制造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里! 此致 敬礼 签名：liuxue86 日期： 20xx年1月25日 _二 友爱的 领导： 11 我可能会在 月份某个你觉得便利的时候离开公司。 自从 年入职以来，我始终都很享受这份工作。转瞬快 年过去了，我要重新确定我将来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满足。但，由于某些个人的理由，我最终选择了开头新的工作

13、盼望你能早日找到合适的人手接替我的工作。 当然，若你容许的话，我情愿，并且渴望在工余时间，为我们这个团队连续出力，最终，我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与感谢你，并祝福您和大家能开创出更美妙的将来。 敬上 签名：liuxue86 日期： 20xx年1月25日 12 _三 尊敬的Z主任： 您好! 工作近四年来，发觉自己在工作、生活中，所学学问还有许多欠缺，已经不能适应_进展的需要，因此渴望回到校内，连续深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在XXX的一切职务，敬请批准。 在XXX近四年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热忱关心。工作上，我学到了很多珍

14、贵的科研阅历和实践技能，对科研工作有了大致的了解。生活上，得到各级领导与同事们的关照与关心;思想上，得到领导与同事们的指导与关心，有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作阅历将是我今后学习工作中的第一笔珍贵的财宝。 13 在这里，格外感谢YYY(XXX的上级单位) A主任、B主任、C主任在过去的工作、生活中赐予的大力扶持与关心。尤其感谢XXX Z主任在XXX近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢全部赐予过我关心的同事们。 望领导批准我的申请，并请帮助办理相关离职手续，在正式离开之前我将仔细连续做好目前的每一项工作。 祝您身体健康，事业顺心。并祝YYY、XXX事业蓬勃

15、进展。 XXX敬上 签名：liuxue86 日期： 20xx年1月25日 14 _四 xxxxx有限公司总经理室： 各位领导，我带着简单的心情写这封次致信。由于您对我的力量的信任，使我得以加入公司，并且在短短的两年间获得了很多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工作，使我在xx开发，xx管理等领域学到了许多学问、积累了肯定的阅历。对此我深怀感谢! 由于薪金的缘由，我不得不向公司提出申请，并盼望能与今年x月xx日正式离职。 对于由此为公司造成的不便，我深感愧疚。但同时也盼望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。 15 此致 敬礼 申请人： 年 月 日 _五 友爱

16、的 领导： 我可能会在 月份某个你觉得便利的时候离开公司。 16 自从 年入职以来，我始终都很享受这份工作。转瞬快 年过去了，我要重新确定我将来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满足。但，由于某些个人的理由，我最终选择了开头新的工作。盼望你能早日找到合适的人手接替我的工作。 当然，若你容许的话，我情愿，并且渴望在工余时间，为我们这个团队连续出力，最终，我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与感谢你，并祝福您和大家能开创出更美妙的将来。 敬上 申请人： 年 月 日 _六 17 xx：您好! 首先，特别感谢您这一年来对我的信任和关照。 这段时间，我仔细回顾了这一年来的工

17、作状况，觉得来xx工作是我的幸运，我始终特别珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关怀和教导，同事们对我的关心让我感谢不尽。在公司工作的一年多时间中，我学到许多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关怀和培育，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。特别感谢公司赐予了我这样的工作和熬炼机会。但同时，我发觉自己从事xx行业的爱好也减退了，我不盼望自己带着这种心情工作，对不起您也对不起我自己。真得该改行了，刚好此时有个机会，我准备试试看，所以我决定辞职，请您支持。 请您谅解我做出的决定，也谅解我实行的暂别方式，我盼望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1-2周后

18、离开公司，以便完成工作交接。 18 在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的改变，我很圆满不能为公司辉煌的明天贡献自己的力气。我只有诚心祝福公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺当! 此致 敬礼! xx xxxx年x月x日 19 第2篇：法律风险自查报告 公司法律风险防控自查报告 为了实行省国资委文件精神，根据集团公司领导的要求，公司仔细全面排查经营管理中的法律风险，找出存在的突出问题和薄弱环节。为进一步做好公司法律风险防控工作，对排查出的法律风险，制定了针对性的整改方案。 一、公司经营管理中存在的主要法律风险 （一）外部风险 由于外部的宏观经济及有关政策法律发生改变，会影响承租企业

19、的经营状况和合同签署时的法律关系，可能导致承租企业的履约力量下降及有关法律纠纷，进而对公司的经营产生影响。 （二）内部风险 主要包括企业的经营管理风险及员工的道德风险，其中融资租赁公司作为资金密集型和人才密集型企业，对承接项目的评估和决策正确与否挺直关系到企业的存亡，公司的项目风险内掌握度至关重要；租赁合约签订中的法律风险也要重视。员工的道德品质、职业素养和法律风险意识是影响风险的重要因素。 二、整改方案 （一）亲密关注国家宏观经济和政策法律规定的改变，准时实行针对性的有关措施，有效削减其对公司经营管理产生的法律风险。 1 （二）完善公司内掌握度。建立完善的内掌握度，保障业务操作能够依据公司的

20、政策、规定、内控程序规范有序地进行。 （三）完善有效的退出机制。通过有效的退出机制保全公司资产，对公司资源进行优化配臵，在风险可控的前提下实现公司业务目标。 （四）加强对融资租赁项目的风险管理。融资租赁项目管理主要分为前期调查、中期评估、后期审批和还款跟踪等四个过程，针对不同的过程设定切实可行的操作流程，使各环节的调查和评估做到客观精准，坚持现场调查和非现场调查相结合原则、坚持共同调查人制度、坚持风险掌握第一位的原则等。力求在融资租赁业务的源头就对全部可能发生的法律风险有深刻了解并加以掌握。 （五）加强对融资租赁资金的风险管理。建立有效的资金监掌握度，选择合理的筹资方式，优化资金用法结构，强化

21、财务的监控与实施。 （六）加强对融资租赁资产的风险管理。依据市场环境的改变，审慎选择租赁物及供应商，规范租赁合同的谈判和签署，制定标准的租赁物交付及租金回收流程，最挺直有效地掌握租赁风险。 （七）加强培训，提高员工职业道德和法律风险意识。加强职业道德训练和法律学问培训，提高员工道德意识和法 2 律风险意识，使员工树立正确的职业道德观，提升员工的职业素养，增加法律风险意识，使在业务中掌握法律风险成为员工的自觉行为。 第3篇：辞职报告写简洁写 辞职报告写简洁写 许多在离职之前需要写一份辞职报告，但是苦于写不出。下面便由出guo辞职报告栏目来告诉大家辞职报告怎么写并带来几篇_，欢迎大家阅读。更多资讯

22、敬请保藏出guo。 辞职报告怎么写 简洁一点的辞职报告不同于其他的文书，只要简洁阐述辞职理由，如身体不适、不适合这份工作、薪酬太低、工作压力大等等，或者干脆不写理由，只说明是个人缘由，然后挺直提出辞职，不需要过多的陈述和委婉的表达，简洁明白。那么，简洁辞职报告怎么写呢?下面给出一些简洁的辞职书_供应参考。 公司领导： 本人由于个人缘由，预备和公司解除劳动关系，为此给公司带来不便敬请谅解!请于审批，并支配人员接手我的工作。 此致 敬礼! 年x月x日 辞职人xxx 尊敬的领导： 您好! 感谢公司多年来对我的培育关怀和照看，从200x年x月份来到xx公司至今，我学到了许多东西，今后无论走向哪里，从事

23、什么，这段经受都是一笔珍贵的财宝，我为在网通公司的这段工作 经受而骄傲。 而今，由于个人缘由提出辞职，望领导批准。 此致 敬礼! 年x月x日 辞职人xxx 友爱的领导： 我可能会在月份某个你觉得便利的时候离开公司。 自从年入职以来，我始终都很享受这份工作。转瞬快年过去了，我要重新确定我将来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满足。但，由于某些个 人的理由，我最终选择了开头新的工作。盼望你能早日找到合适的人手接替我的工作。 当然，若你容许的话，我情愿，并且渴望在工余时间，为我们这个团队连续出力，最终，我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与感谢你，并祝福您和大家能开创出

24、更美妙的未 来。 此致 敬礼! 年x月x日 辞职人xxx 尊敬的xx： 自xx年入职以来，我始终很喜爱这份工作，但因某些个人缘由，我要重新确定自己将来的方向，最终选择了开头新的工作。 盼望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并盼望能于今年5月底前正式辞职。如能赐予我支配更多的时间来找工作我将感谢不尽，盼望公司理解!在我提交这份辞呈时，在未离开岗位之前，我肯定会尽自己的职责，做好应当做的事。 最终，诚心的说：“对不起”与“感谢”。 祝福公司开创更美妙的将来! 望领导批准我的申请，并帮助办理相关离职手续。 此致 敬礼! 年x月x日 辞职人xxx 尊敬的公司领导： 您好!首先感谢各位领导及同事赐予的督导与关怀，让我在贵公司工作期间学到了许多阅历，感受到了同事之间的相互鼓舞的团队分散力，相互帮助的团队战斗力，我很荣幸能够成为其中的一员。老骥伏枥，志在千里。我依旧怀有学习的渴望，我深信学问的力气，在家人的鼓舞下，我决定融入_连续深造，以求能够更好的为_服务，为_贡献。盼望公司领导予以支持，特此提出辞职，望领导批准! 此致 敬礼! 年x月x日 辞职人xxx 如何写辞职报告避开麻烦（共4篇） 可以规避风险辞职报告 如何简洁写辞职报告 年初如何撰写辞职报告 如何写辞职报告申请书